毕马威实习报告.docx

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毕马威实习报告

毕马威实习报告

　　篇一：

毕马威暑假实习面试惨痛教训总结

　　HR打电话过来时我正好在考试，给转到留言信箱了~12点考完试听到留言以后，那个激动啊！

回电话过去却一直打到下午3点半才有人接听~

　　anyway，电话里HR说：

6月23日中午1点45分面试，在广州天河城的粤海大厦38层，要穿正装，带身份证，面试形式是小组讨论。

　　基本流程：

共半小时，5分钟的思考时间，25分钟的小组讨论，没有M面，全中文讨论~校园招聘，大学生求职，公司待遇，找工作，笔试，面试，简历，申，求职大礼包，笔经，面经，薪酬：

好吧，废话不多说，下面开始我的流水账：

　　）踏进粤海大厦，要用身份证来做登记，才能进入大厦的电梯口（我有一个在哪里工作的朋友可以带我进去，所以可以跳过这一步）HiAll团队致力于求职培训，就业培训，商务礼仪培训及相关领域内的咨询业务。

HiAll团队提供诸如简历修改，面试笔试培训等诸多信息服务，在帮助广大中国学生选择合适的大学专业、成功地找到好的工作和职业设计、职业咨询方面积累了大量的成功经验，是中国最优秀的大学生求职交流社区。

　　*入口最里面的一部电梯，是KPMG的专用电梯，直到35-38，如果选择搭那部电梯，那在电梯里就要开始注意自己的一举一动了，因为同电梯的都是KPMG的员工哦~说不定就有面试你的HR~

　　上楼以后，跟接待台的姐姐说一声是来面试的，然后她会让你到身后的等候室里等候~注意：

最好提前15分钟-半小时到。

到了以后，可以跟组员（一般是4-8个人一组）聊聊天，大家认识一下，沟通沟通交流交流，大家都是来混个实习，没必要争得头破血流，最好齐心合力大家一起进去~这样一来也可以消除陌生感，待会儿小组讨论时更有默契。

　　在面试时间快到时，最后去一下洗手间，顺便整理一下仪态，把最好的姿态展现在HR面前~进去会议室以后，如非口渴就不要客气地给各位倒水了，因为待会儿小组讨论时要把水给移开~

　　*会议室里有一张圆桌，围着10张椅子~桌面有若干支铅笔和油性笔，每人一支~

　　*HR进来，会要求按照她排的顺序来坐~然后每人派发两张白纸，一张用来做名牌，一张用来打草稿~注意：

做名牌的纸要求对折再对折，要求能立在桌面（有的人习惯性把它分成三等分，虽然也能立在桌面，但是最好还是按照HR的要求来走）

　　HR宣布注意事项和topic~宣布topic以后，先有5分钟的自己思考时间，然后是25分钟的讨论时间~不需要有leader,不需要presentation，说话的音量要保证在场的每个人都听到，当然包括坐在两个角落的两个HR~我们的topic是“当今社会需要通才还是专才？

”，没错，考的就是你的逻辑能力~！

（其实我觉得HR应该不注重讨论的结果，只是看每个人讨论的状况，所以无论你们讨论出什么结果都无所谓，当然了，不可以没有最后的一个conclusion）HiAll求职社区校园招聘大学生求职求职培训-PoweredbyHiAllEducation

　　*HR在自我思考时间结束时会给一个提示，在小组讨论时间结束时也有提示，其他时间无论发生什么事情HR都保持安静~

　　资料来源：

中国教育在线http:

///

　　面试结束，HR姐姐说会在两到三周内出通知

　　下面说一下面试时的感想：

　　#每次都肯定有一些笨蛋抢着发言，还要抢话，没关系，你让她说吧，找个他换气的空隙把说话权交给大家（注意不是自己，是大家，特别是没怎么说过话的组员）；

　　面试开始之前，确保把手机关机，最最重要的，检查一下你的闹钟，是否会在你面试时间内响起（这就是我最大的败笔！

！

！

至今我都悔恨自己啊！

！

！

）校园招聘，大学生求职，公司待遇，找工作，笔试，面试，简历，申，求职大礼包，笔经，面经，薪酬

　　#听说以下角色可以加分：

1,timekeeper;2,简单总结一下现在的讨论结果，即梳理条理，再继续讨论；3，适当时候将说话权交给没说过话或者甚少说话的组员

　　穿正装，最好是连西装外套的正装，女孩子的衬衫塞进下装里会显得更加专业。

女孩子要划淡妆，这是基本的礼仪~

　　KP的HR都很香港化，一句话里至少带有一个英语单词~本身是广州人的我倒是无所谓，但是有组员出来以后跟我说，她听HR讲话快疯了，面试时情绪也受影响了~呵呵，这个你可以闲着没事和同学练习一下~（例：

我现在有些urgent的事要做，等下再call你，你standby先）

　　暂时就想到这么多，自从面试时发生“闹钟门”事件以后，一直郁郁不欢，甚至都不想再提起那次的惨痛经历，但是看见论坛上没有人分享实习的面试经历，导致去实习面试的同学都很彷徨（我自己就曾经熬夜准备了经典面试问题的中英语回答，结果都没能用上，非常痛苦），所以希望能帮助大家，在面对面试时能更自信~

　　希望大家都能吸取我的教训，以后面试时，特别是挑在这样一个尴尬的时间，一定要注意检查闹钟！

　　资料来源：

中国教育在线http:

///

　　篇二：

KPMG实习经验总结

　　1st我的职业生涯规划——kpmg实习实习——职业生涯的预演

　　XX年12月底，当毕马威人力资源部的HelenChen给我电话，说我可以免去面试，直接参加今年毕马威寒假实习时，我显得有些措手不及。

　　在此之前，和Helen曾有过一面之缘，就是在参加去年11月份由ACCA主办，毕马威、SAP财务软件、以及飞利浦和易观国际咨询等知名单位联合举办的第一届北京地区“大学生就业力大比拼”活动中，在经过两轮笔试（英语博思和数学逻辑测试）后，我有幸进入半决赛，在半决赛中我们的主考官就是HelenChen。

在决赛现场——北京王府饭店，我们还有幸见到了普华永道的资深合伙人DavidWu。

他为我们做了精彩的演讲，并鼓励我们在会计领域不断探索前进！

　　这次活动不仅让我结交了很多出色的同学，并使得我这个没有过正规实习经历的小毛孩，以此敲开了毕马威的大门。

　　第二次与HelenChen见面是在去毕马威报道的第一天，她为我们简单介绍了毕马威的业务情况以及在未来几年的战略目的，还讲了接下来一段时间的工作安排：

首先我们要接受为期四天的培训；然后再按照需要被分配到各个项目小组，将与毕马威的同事一起工作两个月左右；最后还要进行考核。

这种正规的培训程序与考核是在其他事务所很少见的！

　　一、在大学后花园中培训的日子

　　进入毕马威后，最经常听同事及授课的trainer说的一句话就是：

在毕马威，你将获得一个轻松的工作环境，这里平级同事之间不存在其他公司里的尔虞我诈与勾心斗角，大家都是每年一起晋升，每一

　　个人都从A1做起，再一步步的升到A2、A3、再到B1、B2……因此毕马威就像是大学的后花园，在这里人与人之间的关系就有如同学之间一样单纯而友好，不存在恶性竞争。

平心而论，从我接下来在毕马威实习这段时间的所见所感来说，在同级之间，这句话是一点都没错，大家几乎无话不说，熟悉的人之间互相善意的唏嘘玩笑，的确给紧张的工作带来了一丝轻松，同时，毕马威的领导们大多数也都是年轻人，说起话来也很风趣幽默，不像一些国企领导大多数都是老气横秋挺着将军肚的官老爷。

但不管怎样，上下级之间说话做事，还是有那么一点隔阂，我觉得。

可能，这也是为什么毕马威被叫做大学的后花园而不是叫做大学的原因，毕竟是后花园么，还总是会有些阳光照不到的地方。

　　在接下来四天培训的日子里，我经受着每天要挤一个多小时公交车的痛苦，往返于学校与东方广场之间，同时还要忍受着每天中午大时代又贵又难吃的饭菜对我胃的摧残。

但无论怎样，这段培训经历，让我结识了很多新的出色的同龄人，大家来自全国不同的大学，还有一些来自国外的大学生，我们一同上课，一同汲取新知识。

　　不过说实话，毕马威的培训真的是很全面系统了，从着装、待人接物到基础的审计知识，再到对Excel的使用，可谓全方面立体化的“包装”了，其中还特意从香港调来一位美女来给我们讲授Excel的基本知识。

让大家收益非浅。

　　二、打“飞的”去审计

　　由于在四大人们经常乘飞机在全国各地飞来飞去做不同的项目，因此人们戏谑地把坐飞机出差叫做“打飞的”。

　　作为前期的准备人员，我们组先行五人从事简单的准备活动，例如铺设线、联系相关人员、催要各地市分公司的银行对账单（Bankstatement）和银行余额调节表（Bankreconciliation）,并邮寄银行询证

　　函……

　　以上这些大概就是我们第一周的工作内容。

虽然其间也犯过一些小错误，但大家都很和善，从没有责怪过什么。

如果说第一周由于新鲜感，干起活来充满干

　　劲，走起路来都一路小跑的话，那么在接下来的几周中，就明显有些力不从心了。

虽然我们实习生从事的都是小Case，但也由于工作时间较长，每天都要晚上十二点之后才有可能回到宾馆休息，长期的睡眠不足使我们每一个人脸上都或多或少地挂上了疲倦。

但庆幸的是我们组的男士都非常的幽默风趣，实在是为我们在工作之余提供了很多快乐——因为他们都还犹如大学生一样全身充满了快乐的细胞——这种快乐不是西服和领带可以束缚得了的——这也让我看到了大学后花园的影子。

　　在工作的第二周，我们才正式的进入了审计工作。

因此，我们又多了四名成员的加入，这样使我们的工作得以更顺利地进行。

　　三、相见时难，别亦难

　　说实话，在实习过程中真的由于睡眠不足生病想家而在心里骂过三字经。

但当实习后期回到京，意识到实习马上就要结束，要离开这些可爱的同事们的时候，心里真的是充满了不舍。

回顾短短的两个月的实习期，在这段时间里，同事们都远离熟悉的北京，一起工作生活在陌生的他乡，没有亲人也没有朋友，有的只是看不完的账目和核对不完的数字。

身边唯一可以慰藉和珍惜的就是同事间的友情，大家之间互相传染着快乐与哀愁——Stella负责的固定资产遇到了问题我们大家会一起着急帮忙；Cuty不小心生病了大家都会对她十分照顾。

同时更重要的是，我们的team是一个会自己寻找快乐，很会苦中作乐的团队，我们team中北大和清华毕业的三个帅哥不仅业务水平高，而且做人乐观积极向上，他们一个不经意的笑话，一句本山大叔的经典台词都会让我们捧腹大笑，回味良久……

　　最后让我用我们team常用的无厘头感谢词来作为这篇文章的结束语：

感谢CCTV、ChannelV，感谢毕马威，感谢……

　　2nd心有千千结,我的实习之路上次写到哪儿了来着哦......毕马威，对，就是这个咋一听别人都以为是毕马翁的公司。

不过毕马威的实习让我学到了很多，虽然每天扣除了交通费还有中午的吃饭钱就没赚什么了，虽然每天在路上的时间要花很多很多，虽然我从公司里出来后还要赶回家烧饭洗衣做卫生重复着典型家庭妇男所做的一切，但是我不后悔。

　　元月四号，那个神圣而永远的日子，我踏入了东方广场的E2楼，在这儿，我即将开始为期两个月的实习工作，这份实习工作将会是我第一次比较大的实习，我相信我会好好珍惜的。

元月五号到九号，KPMG在这里对我进行了四天了培训计划，在这四天里，我知道了如何成为一个合格的审计师，理论上知道了撰写workingpaper应该要注意些什么，也知道了作为一个即将入职的成员我应该坚守着什么样的职业操守，嘿嘿，所以具体的培训啥内容我就不说了，当然包括实习的具体项目，只能稍稍简单的介绍一下了。

　　九号下午，我立马接到了十二部成员的电话，要我出差，去湖南，跟一个项目，这个项目是一个大项目的DS的子项目，一般这样的小组都是一个A2带一个A1再加一个intern，那时很迷茫，与之前狂想出差的感觉完全不同，因为马上就要开始第一个真正意义上的出差了。

当时还有两门课要考试，所以我很委婉的表达了想延期的想法，没想到项目负责人居然同意了，当时那个打电话给我的A2还诧异的看着我说，居然敢请假，对方可是B3呢，可能马上要升经理了。

初生牛犊的我可能还没有意识到经理是什么级别，只是张了张嘴巴笑了笑。

其实后来说起来，人家还是很和蔼的，虽然在项目上要求是很严格的，但是人是非常好的，在我生病的时候还发短信过来慰问，真的很感谢。

　　中间的日子因为还没有开始接手项目，所以有些无聊，项目负责人也对我们这班实习生说了，其实并不是指望实习生能做哪些重要的事，主要还是发一些询证函之类的事，当然是比较简单的啦，不过还是要废一些手力的。

十三号，我打电话找到了正在青岛出差的我在Site上的负责人，是一个男的，当

　　时说话非常快，结果后来突然发现原来是因为外地接手机很贵，他正迫不及待呢，当时吓了我一跳，这个日日夜夜要在一起的项目负责人说话这么急，脾气应该也很急，不会很凶吧，我的日子啊，其实在KP里确实有福利项目与苦项目之说，当然只是一种说法，真正并未成定论，当然也因人而异了。

14号我麻烦一认识的人送我去机场，在机场等刚刚从青岛回来的老大，当时一个正在不断的玩弄着手机呢，突然一个电话进来了，我接起来向着老大说的方向走去，眼睛却在不断的上下左右巡视，结果却令我大吃一惊，我们的老大是一个小孩子气非常重的人，不，就是一个小孩子，一眼就可以看出来那张脸上写着江西两个字，哈哈，果然他是江西人。

一说到江西，大家应该都知道他的年龄了吧，老大的真实年龄比我还小，当然也许正是这个年龄上没有差距，使得我们的湖南之行充满着快乐与欣慰，更有甚时，我们亲爱的老大反而被我和A1一唱一和的欺负着，经常把我们的老大搞到无语，搞得他直想回房间睡觉。

哈哈哈，那段日子是最值得的回忆的实习之日。

现在还是很想老大的，况且我们也不仅仅是在玩，更是在快乐的学习工作，老大教了我们很多东西，还专门开了一堂会计课告诉我们一些基本的东西。

这是我的第一个项目，说实话，我在这个项目上学到的东西确实很多，如何写workingpaper，如何作TOC，如何和客户恰谈要材料，如何去观察两年数字的不同并与客户恰谈了解区别，如何写notes，除了固定资产与税收这块会计处理还迷迷糊糊外，其他的基本都没有什么问题了。

不过这都要归功于老大，老大并没有让一个intern仅仅只是做发发询证的事，而是让我参与了撰写WP，参与了与客户的交流等一个A1才有机会做的事。

当然，这小小的成长虽然不足挂齿，但是却足以让我慢慢的体味好久了。

　　从DS回来，我的这第一个项目也基本结束了，接下来就是GA了，只是我依稀记得培训的时候HR的人说GA就是没有事干，最好自己找一些事干，不要总是GA，于是我当时也不知道哪儿来的胆子，居然冲到departmenthead的桌子旁希望DH能给我们实习生再安排一些项目。

DH当时只是略微的答应了，不过没有想到后来居然实现，我被booked给了一个经理，这个经理人很好，而且有很多小项目，不过与之前那个大项目上不同的是，这些小项目让我充分体会到了一个项目的整体流程，不再是大项目那某个流程的锻炼了，而是做什么事都有了一个全局照顾的意识，比如做confirmationcontrol时要充分考虑到以后的TOC，所以要加入一些与大项目不同的步骤……

　　篇三：

毕马威实习报告

　　hr打电话过来时我正好在考试，给转到留言信箱了~12点考完试听到留言以后，那个激动啊！

　　回电话过去却一直打到下午3点半才有人接听~anyway，电话里hr说：

6月23日中午1点45分面试，在广州天河城的粤海大厦38层，

　　要穿正装，带身份证，面试形式是小组讨论。

基本流程：

共半小时，5分钟的思考时间，25分钟的小组讨论，没有m面，全中文讨论~

　　校园招聘，大学生求职，公司待遇，找工作，笔试，面试，简历，申，求职大礼包，笔经，

　　面经，薪酬：

好吧，废话不多说，下面开始我的流水账：

）踏进粤海大厦，要用身份证来做登记，才能进入大厦的电梯口（我有一个在哪里工作

　　的朋友可以带我进去，所以可以跳过这一步）hiall团队致力于求职培训，就业培训，商务

　　礼仪培训及相关领域内的咨询业务。

hiall团队提供诸如简历修改，面试笔试培训等诸多信

　　息服务，在帮助广大中国学生选择合适的大学专业、成功地找到好的工作和职业设计、职业

　　咨询方面积累了大量的成功经验，是中国最优秀的大学生求职交流社区。

*入口最里面的一部电梯，是kpmg的专用电梯，直到35-38，如果选择搭那部电梯，那

　　在电梯里就要开始注意自己的一举一动了，因为同电梯的都是kpmg的员工哦~说不定就有面

　　试你的hr~

　　上楼以后，跟接待台的姐姐说一声是来面试的，然后她会让你到身后的等候室里等候~

　　注意：

最好提前15分钟-半小时到。

到了以后，可以跟组员（一般是4-8个人一组）聊聊天，

　　大家认识一下，沟通沟通交流交流，大家都是来混个实习，没必要争得头破血流，最好齐心

　　合力大家一起进去~这样一来也可以消除陌生感，待会儿小组讨论时更有默契。

在面试时间快到时，最后去一下洗手间，顺便整理一下仪态，把最好的姿态展现在hr

　　面前~进去会议室以后，如非口渴就不要客气地给各位倒水了，因为待会儿小组讨论时要把

　　水给移开~

　　*会议室里有一张圆桌，围着10张椅子~桌面有若干支铅笔和油性笔，每人一支~*hr进来，会要求按照她排的顺序来坐~然后每人派发两张白纸，一张用来做名牌，一张

　　用来打草稿~注意：

做名牌的纸要求对折再对折，要求能立在桌面（有的人习惯性把它分成三

　　等分，虽然也能立在桌面，但是最好还是按照hr的要求来走）hr宣布注意事项和topic~宣布topic以后，先有5分钟的自己思考时间，然后是25分

　　钟的讨论时间~不需要有leader,不需要presentation，说话的音量要保证在场的每个人都

　　听到，当然包括坐在两个角落的两个hr~我们的topic是“当今社会需要通才还是专才？

”，

　　没错，考的就是你的逻辑能力~！

（其实我觉得hr应该不注重讨论的结果，只是看每个人讨论

　　的状况，所以无论你们讨论出什么结果都无所谓，当然了，不可以没有最后的一个conclusion）

　　hiall求职社区校园招聘大学生求职求职培训-poweredbyhialleducation*hr在自我思考时间结束时会给一个提示，在小组讨论时间结束时也有提示，其他时间

　　无论发生什么事情hr都保持安静~面试结束，hr姐姐说会在两到三周内出通知下面说一下面试时的感想：

#每次都肯定有一些笨蛋抢着发言，还要抢话，没关系，你让她说吧，找个他换气的空隙

　　把说话权交给大家（注意不是自己，是大家，特别是没怎么说过话的组员）；面试开始之前，确保把手机关机，最最重要的，检查一下你的闹钟，是否会在你面试时

　　间内响起（这就是我最大的败笔！

！

！

至今我都悔恨自己啊！

！

！

）校园招聘，大学生求职，公

　　司待遇，找工作，笔试，面试，简历，申，求职大礼包，笔经，面经，薪酬#听说以下角色可以加分：

1,timekeeper;2,简单总结一下现在的讨论结果，即梳理条

　　理，再继续讨论；3，适当时候将说话权交给没说过话或者甚少说话的组员穿正装，最好是连西装外套的正装，女孩子的衬衫塞进下装里会显得更加专业。

女孩子

　　要划淡妆，这是基本的礼仪~kp的hr都很香港化，一句话里至少带有一个英语单词~本身是广州人的我倒是无所谓，

　　但是有组员出来以后跟我说，她听hr讲话快疯了，面试时情绪也受影响了~呵呵，这个你可

　　以闲着没事和同学练习一下~（例：

我现在有些urgent的事要做，等下再call你，你stand

　　by先）

　　暂时就想到这么多，自从面试时发生“闹钟门”事件以后，一直郁郁不欢，甚至都不想

　　再提起那次的惨痛经历，但是看见论坛上没有人分享实习的面试经历，导致去实习面试的同

　　学都很彷徨（我自己就曾经熬夜准备了经典面试问题的中英语回答，结果都没能用上，非常

　　痛苦），所以希望能帮助大家，在面对面试时能更自信~希望大家都能吸取我的教训，以后面试时，特别是挑在这样一个尴尬的时间，一定要注

　　意检查闹钟！

大概是笔试过后第五天收到的通知，申请的是深圳所，在广州笔试面试~hr打电话过来时我正好在考试，给转到留言信箱了~12点考完试听到留言以后，那个激

　　动啊！

回电话过去却一直打到下午3点半才有人接听~anyway，电话里hr说：

6月23日中午1点45分面试，在广州天河城的粤海大厦38层，

　　要穿正装，带身份证，面试形式是小组讨论。

基本流程：

共半小时，5分钟的思考时间，25分钟的小组讨论，没有m面，全中文讨论~

　　好吧，废话不多说，下面开始我的流水账：

*踏进粤海大厦，要用身份证来做登记，才能进入大厦的电梯口（我有一个在哪里工作的

　　朋友可以带我进去，所以可以跳过这一步）*入口最里面的一部电梯，是kpmg的专用电梯，直到35-38，如果选择搭那部电梯，那

　　在电梯里就要开始注意自己的一举一动了，因为同电梯的都是kpmg的员工哦~说不定就有面

　　试你的hr~

　　*上楼以后，跟接待台的姐姐说一声是来面试的，然后她会让你到身后的等候室里等候~

　　注意：

最好提前15分钟-半小时到。

到了以后，可以跟组员（一般是4-8个人一组）聊聊天，

　　大家认识一下，沟通沟通交流交流，大家都是来混个实习，没必要争得头破血流，最好齐心

　　合力大家一起进去~这样一来也可以消除陌生感，待会儿小组讨论时更有默契。

*在面试时间快到时，最后去一下洗手间，顺便整理一下仪态，把最好的姿态展现在hr

　　面前~

　　*进去会议室以后，如非口渴就不要客气地给各位倒水了，因为待会儿小组讨论时要把水

　　给移开~

　　*会议室里有一张圆桌，围着10张椅子~桌面有若干支铅笔和油性笔，每人一支~*hr进来，会要求按照她排的顺序来坐~然后每人派发两张白纸，一张用来做名牌，一张

　　用来打草稿~注意：

做名牌的纸要求对折再对折，要求能立在桌面（有的人习惯性把它分成三

　　等分，虽然也能立在桌面，但是最好还是按照hr的要求来走）~*hr宣布注意事项和topic~宣布topic以后，先有5分钟的自己思考时间，然后是25

　　分钟的讨论时间~不需要有leader,不需要presentation，说话的音量要保证在场的每个人

　　都听到，当然包括坐在两个角落的两个hr~我们的topic是“当今社会需要通才还是专才？

”，

　　没错，考的就是你的逻辑能力~！

（其实我觉得hr应该不注重讨论的结果，只是看每个人讨论

　　的状况，所以无论你们讨论出什么结果都无所谓，当然了，不可以没有最后的一个conclusion）*hr在自我思考时间结束时会给一个提示，在小组讨论时间结束时也有提示，其他时间

　　无论发生什么事情hr都保持安静~*面试结束，hr姐姐说会在两到三周内出通知~下面说一下面试时的感想：

　　暂时就想到这么多，自从面试时发生“闹钟门”事件以后，一直郁郁不欢，甚至都不想

　　再提起那次的惨痛经历，但是看见论坛上没有人分享实习的面试经历，导致去实习面试的同

　　学都很彷徨（我自己就曾经熬夜准备了经典面试问题的中英文回答，结果都没能用上，非常

　　痛苦），所以希望能帮助大家，在面对面试时能更自信~希望大家都能吸取我的教训，以后面试时，特别是挑在这样一个尴尬的时间，一定要注

　　意检查闹钟！

　　共勉啦~1st我的职业生涯规划——kpmg实习实习——职业生涯的预演XX年12月底，当毕马威人力资源部的helenchen给我电话，说我可以免去面试，直

　　接参加今年毕马威寒假实习时，我显得有些措手不及。

这次活动不仅让我结交了很多出色的同学，并使得我这个没有过正规实习经历的小毛孩，

　　以此敲开了毕马威的大门。

第二次与helenchen见面是在去毕马威报道的第一天，她为我们简单介绍了毕马威的

　　业务情况以及在未来几年的战略目的，还讲了接下来一段时间的工作安排：

首先我们要接受

　　为期四天的培训；然后再按照需要被分配到各个项目小组，将与毕马威的同事一起工作两个

　　月左