安全环保办岗位职责.docx

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安全环保办岗位职责

1、目的2

2、范围2

3、安全环保部内容2

3.1安全环保部组织架构图3

3.2安全环保部职责4

3.3安全环保部岗位说明书6

3.3.1安全环保部经理岗位说明书6

3.3.2安全主管岗位说明书7

3.3.3安全班长岗位说明书8

3.3.4安全员岗位说明书9

3.3.5环保技术员/主管岗位说明书10

3.3.6环保班长岗位说明书11

3.3.7环保操作员岗位说明书12

4、修订记录13

 

标题:

安全环保部职责

制作备份:

48

起草:

安全环保部经理

审核:

人力资源部经理

厂务部经理

批准:

总经理

签名:

签名:

签名:

日期:

年月日

日期:

年月日

日期:

年月日

颁发部门:

总经理室

生效日期:

年月日

替代:

分发部门:

1、目的

制定部门职责和岗位说明书,明确职责、岗位任职资格、岗位性质和岗位可发展方向。

2、范围

3、内容

3.1安全环保部组织机构图

3.2安全环保部部门职责

3.3安全环保部岗位说明书

 

3.1安全环保部组织架构图:

 

3.2安全环保部部门职责

(1)建立健全安全管理网,指导、督促各部门安全管理工作。

(2)获取、识别和更新适用于公司环境、职业健康安全方面的法律、法规及其他要求,并确保法规及其他要求贯彻和及时传达。

(3)识别公司生产活动,设备设施及检修保养过程中产生的职业健康安全危害因素,并对危险因素进行相应的危害评价,确定并且控制危害因素。

(4)识别公司的活动、产品或服务能够控制或可望施加影响的环境因素,评价相应的环境影响并从中确定重要环境因素,对重要环境因素及其相关的运行活动予以管理。

(5)对全厂环境、安全管理体系运行过程中具有重大危险影响和环境因素的生产与活动的控制情况进行监测、控制和监督。

(6)为对公司废水、废气、噪声及固体废弃物等对环境造成直接污染的污染物产生的有关活动、产品、服务进行控制。

(7)根据国家有关规定和工厂生产实际情况,编制劳动保护用品采购计划,并督促检查有关部门及时发放和合理使用。

(8)预防、控制潜在的环境及职业健康安全事故或意外紧急情况,及时正确作出反应。

(9)参加新建、扩建、改建及大修、技改工程的“三同时”监督,使其符合环境管理体系和职业健康安全体系技术要求。

(10)负责对相应供应商或承包商的环境和职业健康安全状况进行调查、信息交流和沟通,并对其环境和职业健康安全行为施加影响。

(11)负责全厂环境保护,安全消防、防雷设施的运行管理。

(12)负责对员工进行安全、环保培训,新入职员工的厂级安全培训、环保培训和考核,组织开展各种安全、环保活动,并监督部门级和班组级安全培训的执行。

(13)负责全厂范围内一级动火许可证签发、检查工作及其它危险作业的安全检查工作。

(14)深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业,对安全生产中有贡献者或事故责任者,提出奖惩意见。

(15)定期对全厂消防设施进行检查,督促各部门安全生产,协助制订、落实隐患整改措施,重大问题及时报告上级主管。

(16)监督危险化学品贮存、使用、废弃等各过程中的管理情况。

(17)参与安全事故的抢救、调查、处理,严格按照“四不放过”原则处理事故。

3.3.安全环保部岗位说明书

岗位编码

JOB-SE-01

岗位名称

安全环保部经理

隶属部门

安全环保部

直接上级

安全环保总监

直接下级

安全主管

可晋升的职位

安全环保总监

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产安全,不断学习新的消防和安全生产法纪法规、政策,培训提高工厂职工的安全意识和消防技能,更好的开展安全生产管理工作,保证公司生产的本质安全的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

全厂安全生产监督、指导、协调

50%

2

全厂环境保护设施的运行管理、危险废弃物处理

20%

3

易制毒化学品监管、备案

5%

4

剧毒化学品监管、备案

5%

5

全厂消防系统完整有效检查和日常报警信号检查

5%

6

事故应急处理、调整及工伤后续处理

5%

7

安全、环保文件修订

10%

绩效考核指标

1、全厂安全生产监督、指导、协调全面性、及时性。

2、全厂环境保护设施的运行管理、危险废弃物处理及时性、高效性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

大专/安全环保工程

培训经历/证书

中级安全主任

工作经验

10年

岗位技能

安全、消防、急救、应急处理技能

其他素质

具备一定的组织、协调、管理能力

其他

工作环境

工厂

工作时间特征

无固定

使用的主要工具设备

消防器材、应急装备、特种作业装备、计算机、检测仪器

备注:

部门主管级别以上及其他普通职员不需要填写“其他”项。

对有特殊工作环境、工作时间及使用设备的才填写。

岗位编码

JOB-SE-02

岗位名称

安全主管

隶属部门

安全环保部

直接上级

安全环保部经理

直接下级

安全班长

可晋升的职位

安全环保部经理

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产安全,不断学习新的消防和安全生产法纪法规、政策,培训提高工厂职工的安全意识和消防技能,更好的开展安全生产管理工作,保证公司生产的本质安全的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

工厂生产安全监控

15%

2

工厂检修、施工安全监控、许可证签发

15%

3

工厂消防系统运行监控

10%

4

安全员业务及技能培训

15%

5

协助事故调查、处理、整改,措施落实

10%

6

协助安全文件制定、完善、执行

10%

7

厂区安全防火巡查

15%

8

安全员日常工作安排、监督、指导

5%

9

安全制度落实、督促、指导

5%

绩效考核指标

1、全厂安全生产监督、指导、协调全面性、及时性。

2、全厂环境保护设施的运行管理、危险废弃物处理及时性、高效性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

大专

培训经历/证书

中级安全主任

工作经验

1-3年

岗位技能

安全、消防、急救、应急处理技能

其他素质

具备一定的组织、协调、管理能力

其他

工作环境

办公室

工作时间特征

常白班

使用的主要工具设备

消防器材、应急装备、特种作业装备、计算机、检测仪器

备注:

部门主管级别以上及其他普通职员不需要填写“其他”项。

对有特殊工作环境、工作时间及使用设备的才填写。

岗位编码

JOB-SE-03

岗位名称

安全班长

隶属部门

安全环保部

直接上级

安全主管

直接下级

安全员

可晋升的职位

安全主管

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产安全,不断学习新的消防和安全生产法纪法规、政策,培训提高工厂职工的安全意识和消防技能,更好的开展安全生产管理工作,保证公司生产的本质安全的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

工厂生产安全监督

15%

2

工厂消防系统运行维护

10%

3

安全员日常工作安排

10%

4

安全文件下达、落实、督促

15%

5

生产检修、厂区施工监督、许可证办理

20%

6

日常报警信号核查、跟踪

15%

7

协助事故应急处理、调查及工伤处理

15%

绩效考核指标

1、生产检修、厂区施工监督、许可证办理规范性、全面性。

2、协助事故应急处理、调查及工伤处理及时性、有效性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

高中

培训经历/证书

初级安全主任

工作经验

5年

岗位技能

安全、消防、急救、应急处理技能

其他素质

具备一定的组织、协调、管理能力

其他

工作环境

中门

工作时间特征

常白班

使用的主要工具设备

消防器材、应急装备、特种作业装备、计算机、检测仪器

备注:

部门主管级别以上及其他普通职员不需要填写“其他”项。

对有特殊工作环境、工作时间及使用设备的才填写。

岗位编码

JOB-SE-04

岗位名称

安全员

隶属部门

安全环保部

直接上级

安全班长

直接下级

可晋升的职位

安全班长

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产安全,不断学习新的消防和安全生产法纪法规、政策,培训提高工厂职工的安全意识和消防技能,更好的开展安全生产管理工作,保证公司生产的本质安全的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

工厂生产安全监督

15%

2

工厂消防系统运行维护

10%

3

日常报警信号核查、跟踪

15%

4

工厂检修、施工安全监督、许可证办理

20%

5

厂区安全防火巡查

10%

6

中门外来人员、车辆安全监控

15%

7

厂区安全隐患排查、防范、监督

15%

绩效考核指标

1、工厂检修、施工安全监督、许可证办理规范性、全面性

2、厂区安全隐患排查、防范、监督及时性、有效性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

高中

培训经历/证书

初级安全主任

工作经验

1-3年

岗位技能

安全、消防、急救、应急处理技能

其他素质

具备一定的执行、协调、管理能力

其他

工作环境

中门

工作时间特征

三班、两班

使用的主要工具设备

消防器材、应急装备、特种作业装备、计算机、检测仪器

备注:

部门主管级别以上及其他普通职员不需要填写“其他”项。

对有特殊工作环境、工作时间及使用设备的才填写

岗位编码

JOB-SE-05

岗位名称

环保技术员/主管

隶属部门

安全环保部

直接上级

安全环保部经理

直接下级

环保班长

可晋升的职位

安全环保部经理

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产污染防治,不断学习新的环保法律法规、政策,培训提高工厂职工的环保意识,更好的开展环境保护工作,减小公司生产对环境的影响,保障公司生产顺利进行的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

环保的日常管理工作

50%

2

环保污水工艺调试运行,随污水水质变化调整运行

10%

3

环保工艺的改进

20%

4

负责污水报表记录和SHE

15%

5

应急情况产生时,工艺变化及调整

5%

绩效考核指标

1、环保污水工艺调试运行准确性、及时性

2、环保污水实验操作以及实验仪器的清洁维护及时性、规范性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

大学/环境工程

培训经历/证书

工作经验

具有3年以上相关专业经历

岗位技能

具备一定的化工、微生物、环境、物理知识

其他素质

计算机、英语和组织管理能力等

其他

工作环境

环保站

工作时间特征

常白班

使用的主要工具设备

计算机、实验仪器等

备注:

部门主管级别以上及其他普通职员不需要填写“其他”项。

对有特殊工作环境、工作时间及使用设备的才填写。

岗位编码

JOB-SE-06

岗位名称

环保班长

隶属部门

安全环保部

直接上级

环保主管

直接下级

环保操作员

可晋升的职位

环保主管

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产污染防治,不断学习新的环保法律法规、政策,培训提高工厂职工的环保意识,更好的开展环境保护工作,减小公司生产对环境的影响,保障公司生产顺利进行的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

负责管理环保污水处理的日常工作

15%

2

负责环保固体废弃物的管理

10%

3

环保操作员日常工作安排

10%

4

环保文件下达、落实、督促

15%

5

负责监督环保废液的处理

20%

6

负责协助环保主管做好日常环境事务

15%

7

负责管理应急处理的操作

15%

绩效考核指标

1、环保污水工艺调试运行准确性、及时性

2、环保污水实验操作以及实验仪器的清洁维护及时性、规范性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

培训经历/证书

初级污水处理操作上岗证

工作经验

3年以上

岗位技能

具备环境知识和化工知识等

其他素质

具备一定协调、管理能力和工程、管道知识

其他

工作环境

环保站

工作时间特征

常白班

使用的主要工具设备

环保各设备

岗位编码

JOB-SE-07

岗位名称

环保操作员

隶属部门

安全环保部

直接上级

环保班长

直接下级

可晋升的职位

环保班长

岗位概述/目的

根据公司发展战略,围绕全公司生产安全,不断学习新的消防和安全生产法纪法规、政策,培训提高工厂职工的安全意识和消防技能,更好的开展安全生产管理工作,保证公司生产的本质安全的目的。

岗位职责

序号

主要职责

工作权重%

1

负责环保污水处理的具体操作以及污水实验操作

20%

2

负责环保固体废弃物的移运及处理

10%

3

负责环保废液的处理

10%

4

负责环保各设备单元的检查、维护以及垃圾、污泥的清除

20%

5

负责现场工艺的整改实施

15%

6

负责环保各设备、实验仪器的清洁维护及加药箱、药剂的配置

10%

7

负责应急情况下的具体操作

15%

绩效考核指标

1、各设备单元的检查、维护以及垃圾、污泥的清除的及时性、规范性。

2、应急情况下的具体操作及时性、准确性。

任职资格

项目

要求

教育程度/专业

高中

培训经历/证书

初级污水处理操作上岗证

工作经验

1-3年

岗位技能

具备相关知识和动手能力

其他素质

吃苦、耐劳等

其他

工作环境

环保站

工作时间特征

白班、两班、三班

使用的主要工具设备

环保各设备

备注:

部门主管级别以上及其他普通职员不需要填写“其他”项。

对有特殊工作环境、工作时间及使用设备的才填写。

4、修订记录:

文件编号

修订日期

修订原因

修订人

RS—SE—V00

2010年01月28日

本文件首次起草

周学军

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