机关劳动模范事迹材料.docx

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机关劳动模范事迹材料

机关劳动模范事迹材料

同志XX年调任市委副秘书长、老干部局长以来，以老干部工作为己任，自觉用科学发展观指导和检验老干部工作，刻苦钻研老干部政策,使我市的老干部工作一步一个脚印，一年一个台阶。

XX年被中组部评为全国老干部工作先进集体。

自XX年从事老干部工作以来，连续四年被市委、市政府评为实绩突出领导班子，本人被评为优秀。

**同志到任第一年，正好面临全市离休干部普遍进入“双高期”的特殊阶段。

与此同时，由于企业的转制、区域经济发展的差异、老干部队伍不稳定等因素致使老干部工作就全市而言发展不平衡。

老干部工作中存在领导认识不到位，经费落实不到位，政策落实不到位，服务不到位的问题，老干部意见比较大。

面对新形势下老干部工作面临的新情况、新问题，就如何更好地做好老干部服务工作，她经过认真的学习思考，提出了做好老干部工作要解决好感情问题、服务问题和“有为有位”问题，撰写了《做好新形势下老干部工作需要解决的几个问题》，并在**日报发表。

从XX年起，在她的带领下，通过广泛深入地调查研究，找准了新时期老干部管理服务工作的切入点，在撰写调研报告的基础上提出了《进一步加强新时期老干部工作的意见》，并以市委、市政府两办名义向全市下发，对全市老干部工作起到了全面、综合的指导作用。

在她的带领下，针对离退休干部党支部建设中存在的问题进行调研，撰写了《进一步加强和改进离退休干部党支部建设工作的实施意见》，受到了内蒙党委老干部局的表扬。

在她的带领下，针对退休干部管理服务工作进行调研，撰写了《关于对**市退休干部管理服务工作的思考和对策》，受到自治区领导和市委领导的高度评价。

在她的领导下，全市老干部工作提出了要做到“三个坚持、四个必访”，为全面做好今后一个时期老干部工作奠定了坚实的工作基础。

创新是老干部发展的动力之源。

做好老干部工作必须坚持与时俱进、不断创新。

**同志是一位实干家，她用心、用情、尽力为老干部解决实际困难和问题。

一是从XX年开始，她根据我市离休干部普遍进入“双高期”的现实问题，积极推进离休干部社会化服务网络建设工作，相继在8个社区开展了离休干部社区“四就近”服务试点工作。

2018年在全市所有条件成熟的社区全面开展“四就近”服务工作。

为了保证社区“四就近”工作顺利开展，她给予了经费和人员的全力支持。

二是按照中央的要求，她力主推行无主管部门企业离休干部实行统一管理服务的模式。

在她的努力下，部分企业老干部因单位转制无人管的问题得到了很好的解决。

三是她提出将市直离休干部医药费统一纳入市医保中心管理，彻底解决了老干部看病就医中存在的问题。

四是进一步规范和加强了老干部信访工作，建立了“局长接待日”工作制度，切实解决了一批老干部反映强烈且亟待解决的问题，取得了良好的社会效果，受到了广大老干部的一致好评。

老同志说：

局长接待日架起了与老干部的连心桥，现在我们有什么问题向上反映方便，解决问题也快，**的老干部工作有新起色。

“老干部工作不是中心却牵动中心，不是大局却影响大局”。

在她的领导下，尽职尽责地发挥老干部局的职能作用，为市委、市政府分忧。

在她积极争取市委、市政府的支持和有关部门的大力配合下，在为老干部服务和解决实际问题方面成绩显著。

一是针对我市部分离休干部党员存在生活困难的情况，由市财政拔款对全市特困离休干部党员给予了关怀和帮助。

二是根据全区老干部工作会议精神和我市工作实际，经市委常委会同意，拨款70万元建立“离休干部家庭特困基金”，并联合市财政部门对全市特困离休干部进行帮困。

初步构建起了帮扶特困离休干部长效机制。

三是在市委的支持下，我市两次调整提高了慰问金标准，赢得了老干部的普遍赞誉。

四是按照市委、市政府的要求，完成了市老干部活动中心改扩建工程。

在改扩建过程中，她本着对事业高度负责的精神，提出一定要好事办好、实事办实，做到花一分钱办二分钱的事达到三分钱的效果。

在她的带领下，活动中心改扩建过程中，克服了许多困难，争取各方支持，保证了施工高标准、高质量的完成，实现了老同志多年的心愿。

此外，她还非常注重老干部生活环境和日常活动问题。

积极协调有关部门，解决了部分老干部住房漏雨、小区治安、社区活动及生活环境等方面问题。

每逢重大节日，她都要为老干部送去节日的问候。

每到老干部80、90周岁生日，她都要像儿女一样到家中看望，送去生日祝福。

她非常注重老干部们的精神文化生活。

在全市老干部党组织生活中，她亲自传达党中央、自治区党委、政府和**市委、市政府的重要指示方针，把党对老干部的关怀及时地送达到每一位老干部中。

在各种庆祝纪念活动中，她都要组织全市老干部开展系列活动，丰富老干部们的精神文化需求，真正体现了老有所为、老有所乐。

此外，她还非常关注全市老年社团的工作，在办公场所、机构、经费、组织、宣传等方面搞好协调服务工作，协助老同志们开展好各项活动，取得良好的社会效益。

在工作中，她严谨细致，要求工作人员做到用心、用情为老干部服务。

在生活中，她努力为大家创造团结向上、阳光和谐的环境。

在管理中，她坚持民主集中，风清气正。

在她的努力下，带出了一支学习型、研究型、创新型、务实型老干部工作队伍。

**同志在平凡的老干部工作岗位上，按照国家公务员的要求认真履职尽责，全心全意为老干部服务，得到了广大老干部的拥护，老干部见了她总是亲切地叫她“闺女”，老干部送给她一首诗写到：

至爱酬老朽，非亲奉孝心，珍馈何足贵，慰藉抵千金。

许多老干部说：

老干部局长选好了，就是对老干部工作最大的支持，就是对老干部最大的重视。

从事教育工作，爱岗敬业，甘当“人类灵魂的工程师”。

多次被评为“劳动模范”领导，教师们一致认为我是一个工作能力强，能歌善舞、德才兼备的优秀教师。

还被评为“十佳好媳妇”。

　　一、明事理，识大体，处理好家庭关系

　　1984年3月8日，我不顾父母反对，嫁给了丈夫××。

那时，我们家已农转非进城了，丈夫家在农村，家庭条件差，又是后妈。

父母担心我难处理好家庭婆媳关系，我劝慰父母说：

“你们为人正直、豁达、善良、尊老爱幼就是我的楷模，何况我是一名人民教师会用很高姿态去面对一些问题和矛盾的”。

第二年九月生下了女儿，取名叫××，丈夫姓*，我姓××，就是希望我们一家老少和睦相处，美满幸福。

事实上几十年来，我将这种婆媳关系处理得极为融洽。

从没有与公公、婆婆高声说过话，过没有跟他们红过脸。

　　就在女儿近方6岁时，我又怀上了第二胎，公公婆婆是喜出望外，丈夫是单传，指望再抱小孙儿，天天念叨“一儿一枝花，儿子才是传后人”。

然而，我早与丈夫商量好了，终身只要一个孩子，七个多月后便到县医院做了人工引产，婆婆知道后心都碎了，像是晴天辟雷，公公更是大发雷霆，急得直跺脚，认为游家要断“烟火了”，写下遗书准备出走。

我强忍住委屈和内心的痛苦，向公公婆婆赔礼道歉。

我安慰婆婆说：

“您虽然没有给学清生命，也没有养育我这个媳妇，但您也是一个勤劳、朴实的母亲，我们会把您当作亲妈，珍惜人间的母子之情，会孝敬你们二老一辈子的，为你们养老送终”。

然后给他们讲我国的《计划生育条例》，周恩来总理与邓颖超的故事，用国情、真情感化他们，用自己的诚心去融解公公婆婆心中的疙瘩。

精诚所至，金石为开。

他们终于想通了，逢人便说：

“我家的媳妇知书达理，是个好媳妇，我们知足了”。

　　二、柔弱的身体，挑起家庭的重担

　　前些年，自己的身体一直不好，脂肪瘤、乳腺炎、胆结石，四次手术，身上留下了六处伤疤，被病痛折磨得不成人样，多亏了婆婆、丈夫的悉心照料，才慢慢恢复健康。

丈夫也是一名教师，是一个事业心极强的人，对待工作精益求精，多年担任毕业班的教学任务。

“县十佳模范班主任”、“县十佳优秀教师”、“市模范教师”、“市骨干教师”等荣誉他戴满了，可他无暇顾及家庭生活，也不在公公、婆婆的身边。

很少看来他的影子，有事打电话给他，他的回答总是“我要上课，不能请假”。

为了让丈夫全心全意地工作，我义不容辞地担起了家庭重担。

上班时间忙完教学，回到家里忙家务，始终把家务做得井井有条，整洁舒适，给丈夫和孩子创造了一个舒心安逸的网生活环境。

给公公婆婆也减轻了家务劳累。

丈夫的四个妹妹本是同父异母所生，我一直把她们当自己的亲妹妹来看，她们的婚事也是我一手操办，邻里乡亲说“长哥长嫂像爷娘”，两次做房屋也没让丈夫请一天假。

XX年装修房子时，一天我顶着37℃的夏日炎热，找师傅、买几车板材、水泥、瓷砖、沙子等材料，七层的高楼，我爬上跑下的，累得骨头像散架似的，身上也晒起了皮，晚上给丈夫打电话汇报时，他只说了三个“哦”字，连一句心疼体贴的话语也没有。

我当时我很失望，鼻子酸酸的，眼泪快要掉下来，觉得自己当这个家庭的媳妇真的很累，很不容易。

但是“自古忠孝两难全”。

我也是一名教师，我一定要支持他。

公公、婆婆也年近七旬了，能力有限，为了家庭，为了女儿，再苦再累，我也该扛起家庭的重担。

这些事公公、婆婆是看在眼里，说在嘴上，夸我能干，说这个家多亏了有个好媳妇。

　　三、孝敬公婆，体贴人微

　　随着时代的变化，古代的“三从四德”变得无影无踪了，甚至有“要想家庭和，除非媳妇做婆婆”的说法流传。

而我认为：

“两想家庭和，媳妇一定要孝敬公婆”。

孝敬老人也是中华民族的传统美德。

成家后，我用行动实践我的诺言，用真诚和关爱去换起老人的信任。

1998年，婆婆的腰疼病越来越厉害，不但疼痛，而且直不起腰，行走不方便，我白天去上课，休息时抽空给婆婆洗衣做饭，晚上帮波波按摩，为她查资料、找大夫、寻偏方，后来知道咸宁有家偏方治疗腰疼病、关节炎有效。

我就不辞劳苦扶着婆婆前去就医。

通过治疗，婆婆的病情得到了缓解。

婆婆说：

“我的病快好了，你却累瘦了圈了”。

就在去年十月底，婆婆又突发贤结石，在床上喊天叫地，疼痛难忍，当时我在朋友家吃饭，听到这个信，我立即放下碗筷，找来车子赶快将婆婆送到医院，交上了两千元的住院费，让婆婆得到了及时的治疗。

在她生病的时候，我细心照料，做饭送汤，给婆婆擦洗，方便大小便，忙里忙外的，由于婆婆身体高大累我腰酸背疼的，也不叫一声苦，有时甚至忘了自己还饥肠辘辘的，心里装的只是婆婆的病疼。

是媳妇应尽的义务，是女性的一种美德，邻里乡亲羡慕说：

“有这样贤惠的媳网妇，是前生烧高香了”。

平时，老师们也称赞：

“方老师是个受人尊敬的人，有女人的品味和修养，有高尚的情操和丰富的内涵，有女儿的孝心和媳妇的贤良，不愧是新时代的有知识的女性”。

　　家庭是社会的细胞，家和万事兴。

家庭里没有一点小矛盾是不可能的，只要我们之间多一分谅解，多一分关怀、多一分宽容，家庭会更加和睦、幸福、社会会更加和、美好，我的父亲也送给我一首诗，是我生活的航标：

　　敬老爱幼睦里邻

　　蓬转杏坛三十年

　　公婆孝敬最为先

　　里邻和睦互关爱

　　天道酬情密味甜

　　我也想，做个好媳妇，为妻子的角色增添了魅力，为母亲的角色增添道德，为女人的角色增添内涵。

随着我国军事变革的大潮涌动,新一代地方大学毕业生已经历史性地加入到军人的行列。

他们融入军营,大有作为。

太原理工大学毕业入伍的北京军区某机械化步兵旅4营炮兵连指导员屈晓勇就是他们的杰出代表。

屈晓勇以新知识、新理念、新视角带兵育人,从军6年,带出两个先进连队,荣立一等功,被评为某集团军优秀政治教员、北京军区基层干部标兵、全军“优秀共产党员”,被官兵们誉为“士兵灵魂的工程师”。

慧眼看兵

　　指挥班战士周章军生性清高、自负,连队进行炮兵训练时,精通炮兵计算专业的周章军不按照教材的要求做,受到班长批评,他反说班长的训练方法落后,班长说:

“咱俩比试比试!

”结果班长40秒完成的题,他20秒就完成了,弄得班长下不来台。

　　“非得杀杀他的傲气不可!

”班长、排长都建议连队把周章军调出指挥班。

屈晓勇却认为周章军虽然性格孤傲,但脑瓜聪明,专业技能好,只要加以正确引导,肯定是个好兵,不仅没有把周章军调出指挥班,还在全连推广他的计算方法,使连队的训练成绩提高一大截。

　　不久,屈晓勇利用一次训练机会给周章军出了一道专业题。

周章军埋头研究半天也没做出来,屈晓勇不到十分钟就算出了答案,周章军服了。

屈晓勇抓住机会委婉地告诉他，要实现自己的人生价值,必须谦虚为人,而不是孤芳自赏,以技压人。

　　从那以后,周章军变得虚心了,合群了。

营里组织专业课目示范训练,屈晓勇推荐他担任小教员;上级组织军事训练比武竞赛,屈晓勇鼓励他积极参加。

有了施展本领的舞台,周章军先后带出6名专业骨干,被旅里评为训练尖子。

　　屈晓勇慧眼看兵,摸透了兵员成分的新变化,寻找出思想政治工作的新规律。

在别人眼里的“刺头”兵,屈晓勇却认为是“宝”。

他随身装着一本“知兵录”,每个战士的成长经历、爱好特长、个性特点、入伍动机、人生追求等,他都了如指掌。

他用系统分析法总结出一套思想工作的招法和体会:

内向的战士多善于思考,外向的多富有组织才能,“炮筒子”战士集体荣誉感强,钻牛角尖的战士往往见解独特。

屈晓勇就像一名技艺高超的工匠,善于从战士的个性中发现闪光点,精心雕琢,先后将70名精灵古怪的战士带成优秀士兵。

知识育兵

　　屈晓勇写过一幅对联鼓励战士成才:

士官非官,能刻苦善钻研士可超官;兵才是才,树雄心立壮志兵亦成才。

　　战士们爱听屈晓勇讲课,称他是“有魅力的教育专家”。

可屈晓勇第一次给战士上政治辅导课时并不受战士欢迎,当时他刚从太原理工大学获得学士学位,入伍到连队任排长。

他觉得挺委屈,为了这堂辅导课,他准备了好几天,可战士们却不感兴趣。

　　到了晚上连队看电视,他发现中央电视台李咏主持的“幸运52”深受战士欢迎,白天打瞌睡的几名战士围着电视机看得眉飞色舞。

屈晓勇从中受到启示:

思想活跃、追新求异是社会进步和知识型士兵的特点,思想政治教育只有适应教育环境和教育对象的新变化,才能焕发活力。

他重新备课后,又登上了连队的讲台。

　　屈晓勇把衡量社会生活水平标准的恩格尔系数引入课堂,从恩格尔系数的概念、换算公式,讲到联合国粮农组织提出恩格尔系数衡量生活水平的标准;从改革开放20多年来我国城乡居民恩格尔系数的变化,讲到建设小康社会的现状和前景。

他讲得生动形象,论证句句在理,战士们听得目不转睛。

从此,屈晓勇注重向战士传递新信息、新观点。

在我军新的历史使命教育中,他向战士大讲海洋、太空和电磁空间的有关科学知识;在强化战斗精神教育中,他利用历史典故畅谈军人培养尚武精神的重要性;他还用大学时学到的化学分子、物理电子和数学不等式解答官兵日常训练、生活遇到的一些疑难和困惑。

　　屈晓勇还注重利用新技术创新政治教育的新手段。

他借用心理学和心理分析软件研究战士情绪和思想变化曲线;借助互联网、连队局域网、影视广播进行教育引导;从大量的音像、图书资料中采集信息,坚持每堂政治课都有多媒体教学课件,使政治教育视野广阔、形象直观。

他还创建“欢乐在军营”、“每月说法”等活动,使战士们在娱乐中受教育、长知识。

　　屈晓勇在继承我军传统思想政治工作方法的同时创新发展了思想政治工作方法。

他可圈可点的创造、发明似一股清新之风,拓展了我军思想政治工作思路,是广大带兵人的共同财富。

真情爱兵

　　4年前屈晓勇所在团搞了一个“谁是你最喜欢的带兵人”的民意测验,出人意料,排长屈晓勇以高出两票的得分超过了爱兵老典型杨指导员。

于是,全师开展关于“屈晓勇现象”的讨论。

讨论的结果是:

广大士兵认可屈晓勇的新型爱兵方式。

　　谈及屈晓勇带兵,战士鲍志国说:

“在他身上我们看到了新时代带兵人的形象。

”

　　屈晓勇对兵爱得长远。

他认为战士把青春献给了军营,部队有责任为他们的今后打算,因此无论他当排长还是当指导员，他都十分注重用知识育人。

屈晓勇在连队办起文化补习、微机操作、财会入门、新闻写作、实用英语、法律常识等培训班,并从战士本职工作和未来发展需要出发,为每名战士设计了学习成才规划。

　　屈晓勇继承了我军爱兵的老传统。

屈晓勇当排长时,一连三天,发现同住一个宿舍的战士李涛每天总是比别人早起20分钟,偷偷洗床单。

屈晓勇耐心询问原因，李涛红着

脸说:

“我有尿床症,当兵前到许多大医院看过,还是根治不了。

”李涛怕战友发现自己尿床,每天晚上至少要起来上两次厕所,这样一来,经常是半睡半醒。

怕睡眠不足,影响训练,李涛干脆找了块塑料布,每天晚上熄灯后把它铺到床上,第二天早晨提前起床,把塑料布藏起来,换一块床单,再清洗尿湿的床单。

　　听完小李的诉说,屈晓勇对他说:

“你不要着急,从今晚起,你就不要再铺塑料布了,由我给你当闹钟。

”从此,每天午夜12时和凌晨3时,屈晓勇都准时叫醒李涛,一连坚持了两个多月。

直到有一天,李涛悄悄在他耳边说:

“排长,你的定时闹钟已经装在了我的脑海里,到时我准醒,你可以安心睡觉了!

”