农夫山泉市场活动-校园大使工作内容及考核标准.ppt
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农夫山泉校园大使工作安排和考核指标,1,工作内容,校园大使每月工作,硬性要求:
农夫山泉官方微信推送朋友圈,每月1条私人微信推送朋友圈,每周1条寝室水测试,每周10间售点生动化,服务学校售点2家,非硬性要求:
协助校园活动完成校园活动信息收集,2,考核指标,官方微信推送朋友圈,关注农夫山泉微信公众号,打开历史消息,分享到朋友圈,3,考核指标,私人微信推送朋友圈,推送微信内容:
1、周边促销活动信息2、促销人员招聘信息3、自行编辑的软文(内容需有农夫品牌元素体现)4、产品推介校园官微推送效果最佳,4,考核指标,寝室水测试,必备物料:
水测试五种水、pH试纸、水与生命、水知识单页每周集中一天入寝室做水测试(10间),需提供宿舍门牌照和水测试进行照片(参照业代拜访),5,考核指标,校园售点生动化,1、工作执行依据标准化陈列(进行专项培训,课件如左图)2、服务不少于2家的校园售点3、每周执行5天,周末两天固定执行,周一至周五选择三天(周末有时间调整需报备)4、需提供工作照片(店头照、整理前、整理后),手机相机需开启时间水印功能,如无此功能,则需提供其他时间凭证5、客情维护,需争取最佳位置陈列,扩大排面,6,考核指标,协助校园活动完成,1、协助促销人员的招聘,每协助招聘1名,奖励2元,若企划认定此促销员为优秀促销员,则奖励为5元2、校园活动场地协助谈判,能独立提供活动场地酌情给予奖励3、提供校园活动方案,并被企划采纳,可酌情给予奖励PS:
奖励额度由办事处根据具体活动执行情况制定,50元封顶奖励,7,考核指标,校园活动信息收集,校园活动信息收集为校园大使独立收集,并以学期为单位提交,根据收集反馈的情况和作用进行额外的奖励,7,工资构成,校园大使工资明细,谢谢观看,