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整理干部股股长竞职演讲稿

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\fanwencaijitwo\已上传lddoc\2018年7月园林绿化管理工作者入党转正申请书.doc干部股股长竞职演讲稿

 

干部股股长竞职演讲稿

干部股股长竞职演讲稿

部长、副部长、同志们:

大家好!

很高兴,很荣幸,也很新鲜。

在学生时代曾经当过主持人,也就某一篇文章进行过演讲,但象今天坐在这里就某一职位带有竞争性的演讲,还是第一次。

部领导的这一举措,我认为是与时俱进的具体体现,同时也给我们提供了一个展示的舞台、锻炼的机会。

我登上这个特殊的演讲台,面对部领导我主要是表示积极支持参与,面对同志们主要是认真汇报,面对亲密的竞争伙伴主要是虚心学习。

不过,还有一个目的就是为竞选下一届美国总统先预演一下,当然,我不是美国公民。

好了,言归正传,我今天竞争的职位是干部二股股长。

首先,就个人的基本情况、工作简历向大家作一个介绍。

本人江西临川人,大学文化,1964年11月出生,1981年4月参加工作,1986年10月加入中国共产党,1995年12月开始任副科,年龄39岁,工龄22年,党龄17年,股级17年,副科8年。

不知大家听了这一连串的特定时间汇报,有何想法,反正我是感慨万千,惭愧惭愧。

参加工作后,我先是在众埠公社任计生专干、团委干事、团委书记,后经参加首届全国成人统一高考,脱产两年到河北大学读书,毕业后,在县计生委任秘书、办公室主任,后调任乐平市政法委调研科长、综治科长、秘书科长,95年年底组织安排并经人民代表选举为临港乡副乡长至1998年12月,后抽调到市清房办工作,1999年5月调进组织部任市委副科级组织员,先后任电教股股长、村建办主任。

回顾20余年的工作历程,出学校门到乡镇,从乡镇再进校门,出校门进机关,从机关再到乡镇,又从乡镇再进机关,可谓风雨兼程,日益成长,很辛苦,很充实,有很多收获,也有很多遗憾。

主要收获:

众埠任计生专干期间,可以说,当时是乐平计生工作起步阶段,与现任市人大副主任徐丽珍并肩合作,为众埠一直以来的先进牌打下了坚实基础;在计生委工作期间,可以说是主要的骨干力量,对有国家正式编的干部职工超生实施开除公职是本人根据上级有关精神、借鉴外地经验提出建议,并执笔起草写进了乐平第一个规范性系统性的计划生育若干规定,当时在全县震动相当大。

调政法委工作,属胡应良书记刚调到乐平来,大打社会治安综合治理总体战,需要充实力量选调过来的。

由于总体战确实从根本上使乐平整体治安形势由乱到治,市公检法司受益于这个大环境,全都获得了全国各自战线的最高荣誉,乐平政法部门赢得了“满堂红”。

回想那些日子自己所做的一些工作,真是百感交集。

在临港任副乡长的3年时间里,可以说是自己真正当领导的开始,所分管的工作、干部要独立去处理完成、管理教育。

起初是分管财税,当时正值临港税收环境、企业效益最低谷时期,本人在党委政府主要领导的高度重视下,率领一班人克服困难想方设法顺利提前完成全年任务。

后又在镇计划生育工作被“黄牌警告”的情况下,受命分管计划生育,当年年中便摘掉了黄牌,年底夺得红牌。

到部里工作以后,工作环境可以说既熟悉、又陌生,熟悉的是自己本来就在市直2个持有“一票否决权”的机关工作过,从事过多年的忙忙碌碌的机关事务;陌生的是毕竟到乡镇摔打了3年,那样的工作环境,使得自己的工作方式、工作思路有了很大改变,举个简单的例子,写材料就感到很吃力、不如以前了。

刚进部里是在电教股,应该说这项工作开始还是比较早的,部里现在有3名同志包括童部长以及几位调出的同志,都曾经从事过这项工作,他们奠定了一定的基础。

但按照“三定”方案,这毕竟是新成立的股室,我荣幸的成为首任电教股股长。

既然已经成立一个专门股室,那就必然有它新的工作任务、新的工作要求。

为此,在任职两年时间里,我一是通过各种方式,在各级党组织中强调党员电化教育的重要性,这两年,仅下发专门的电教文件就达12个,超过在此之前的历年总和;二是摸清情况,深入调研,对基层党组织电化教育总体现状进行摸底,并深入实际开展调研,写出了一篇针对性较强的调研报告,在全省评比中荣获优秀论文;三是积极创造条件,采取“四个一点”的办法,直接帮助村党支部配备了50套电教设备;四是狠抓播放收看,电教制度,制度被景德镇组织部电教科在全市进行了推广;五是自己拍摄制作电教专题片16部,广泛宣传党员和基层支部典型。

20xx年年底调村建办任主任以后,面对农村基层组织严峻的形势,深感责任重大。

为此,一年来,本人本着开拓进取、脚踏实地的精神,坚持勤学习、勤思考、勤调研、勤工作,做了不懈的努力。

一是积极主动,争取领导重视;二是抓住良机,以学教活动带动村建整体水平和提升;三是抓好典型,以点带面;四是强化帮扶,为基层破难解困;五是创新改革,公正合理分配使用村建资金;六是抓村建办自身建设,提高工作效率。

以上是参加工作以来的主要收获。

要说遗憾吗,也就是起步早、进步慢,二十多年来一直在股级、副科徘徊。

客观的说,部领导研究拿出的两个职位,我本

 

人认为只要努力,都可以胜任。

之所以确定报干二股股长,主要是基于以下两点考虑:

第一,从其成立的时间来讲,干二股是新成立的股室,对我来说,我一贯喜欢接受新的挑战。

第二,从其工作职责来讲,繁杂而重要,工作的主要对象是市直部门的干部,当然还有企业干部、军转干部以及知识分子、拔尖人才等,有些工作还要面向全市干部(教育培训)等等。

凭我工作阅历经验、身体状况、家庭负担以及对市直部门干部的了解,我认为本人可以胜任。

如果同志们认为我担任这个职务合适,部领导最后决定我担当此重任,我将在“快、勤、深、新、严”五个字上下功夫:

快----就是要尽快熟悉情况,进入角色。

这方面主要是:

对工作职责进行全面的清晰的梳理;对工作对象进行全面的登记整理,要掌握较翔实的第一手资料;可能的话对本股室的干部提出配备建议。

另外,建议部里在这次正式调整好股室以后,在下发任职通知的同时,也应下文各单位告知本部各股室的工作职责。

勤----就是要勤学习,提高专业工作水平。

既要学习十六大等政治理论,更要学好学透《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》等其他专业工作知识,掌握日常工作程序,规范公文起草,建立完善科学的工作制度。

深----就是要深入基层、坚持调研。

尽量挤出时间,走出办公室,深入各单位了解领导班子、年青干部思想动态、作风建设、工作情况等,并针对普遍存在的突出问题,向部领导及时反映并提出对策和建议。

新----就是要改革创新,稳妥高效。

一是鉴于干二股工作职责繁杂、工作部门庞大,建议日常工作的管理协调按系统分成几大块(农口、工交、财贸等),指定一综合部门的办公室主任或人秘股长为联络员;二是当前市直单位要加大改革力度,精简内部股室和人员,主要做好竞争上岗,加大对平慵懒散干部分流的力度;三是积极探索建立新的用人机制和监督机制,着重抓好两类干部的及时处理和使用,一是现有领导班子中品行不正、缺乏领导水平的干部要及时“下”,二是优秀年青干部的要及时锻炼培养提拔;四是改革干部教育培训方式,培训要有广泛的针对性、实用性;五是明确提出各单位一把手是班子建设和中层干部选拔任用“第一责任人”;六是加大对领导干部执行亲属回避制度的清查调整力度。

严----就是要严格要求自己,加强自身修养。

坚决遵守《组织人事干部行为若干规范》,忠于国家、忠于党、忠于组织,牢记宗旨,牢记“两个务必”,做到坚持原则、公道正派,增强保密观念,严守人事机密,尽心尽力、脚踏实地做好本职,使分管部长放心、部长满意,创一流业绩,争先进股室。

部领导、同志们,实在点说,本人有很多缺点和不足,开篇时我也说了今天主要是参与、受检、汇报、学习。

不管竞争结果如何,我都会以平常的心态做好下一步工作。

在此,我还要冒昧地恳请部领导:

把今天美好的家园留给部里年轻同志,明天外面的世界让我们去描绘最新精彩。

好了,不妥之处请指正。

谢谢大家!

科级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是深化人事制度改革的重大举措,也是我局加强干部队伍建设的有益尝试。

参加此次竞聘前,我度德量力,思虑再三,最终递交这份竞聘书,是因为我想通过这次竞聘,锻炼自己、展示自己、提高自己。

鲁迅先生曾经有一句名言:

“不满足是上进的车轮”。

一个企业如果甘于现状,不思进取,那么等待它的必然是被竞争所淘汰;对于人也一样,如果但求无过,不求有功,整天浑浑噩噩,也必然会被社会所淘汰。

因此,我将珍惜这次机会,勇敢地接受挑战,接受组织的评判。

本人现年××岁,××年××月在××公司参加工作,××年××月进入机关××处,长期从事财务管理工作,××年××月获得了大专文化,今年××月又光荣地加入了中国共产党,成为一名预备党员。

这次参加副主任科员的竞聘,我认为自己具有以下几个方面的有利条件:

一是为人正直,思想上要求上进。

俗话说,“有德无才,误事;有才无德,坏事;德才兼备,成事”。

因此,踏上工作岗位以来,我始终注重以立德为先,加强政治理论学习,不断提高自己的思想道德素质。

××年进机关以后,就向党组织递交了入党申请书,自觉认真地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,做到在思想理论上,对政治方向充满信心;在工作实践中,对政治路线坚决贯彻;在作风品德上,有强烈的政治责任感。

并以良好职业道德和职业操守,在会计这一关键性、特殊性岗位上,做到坚持原则、按章办事、依法处理,使各项工作规范化、程序化,防止空白和漏洞。

二是勤勉踏实,工作上兢兢业业。

财务管理工作与其他工作相比具有一定的特殊性,一旦失之毫厘,往往差之千里,需要工作人员一丝不苟、认真踏实。

我在近20年的工作期间,依据《会计法》等国家有关法律、法规,加强会计基础工作,提高会计信息质量,使会计核算合规、及时、准确、完整,确保会计核算的一贯性;通过建立凭证制度,规范了凭证设计、登录、传递、归档等一系列管理内容,从而有效确保了财务记录和其他信息的安全、可靠以及资金的运用;通过正确建立帐务处理体系和会计帐簿,有效地控制了记帐程序,定期采用实物盘点等相关措施,对现金、银行存款、各种有价证券进行盘点,保证帐实相符;严格会计档案的调阅手续,防止会计数据的毁损和泄密,会计档案的整理、立卷、归档工作做到井井有条、有章可循;妥善保管支票、业务图章等重要凭据,对预算外资金的收支余、上缴、拨入情况做到有条不紊,及时上报各种财务报表;根据国家和省市的工资福利政策,坚持原则做好局机关职工的日常工资福利、社会保险等有关工作;认真完成劳动工资报表,机关现金收付做到日清日结,做好月度、年度公积金、医疗金、个人所得税的数据结算工作。

3、实践积累,在处事上经验丰富。

本人自参加工作以来,就一直在××系统工作,既有基层工作的经验,也有机关工作的经验,尤其是在机关的近20年,对××行业的总体情况比较熟悉,加之,自己的工作岗位又需要同各基层单位进行协调、配合、沟通,因此,在实践中自己的综合管理能力、组织协调能力也有了较大幅度的提高。

当然,“尺有所长,寸有所短”,我个人觉得自己的政治理论水平、决策能力、领导能力还有待进一步的提高,希望组织能够有机会让我在副主任科员这一岗位继续锻炼、继续学习,弥补自己的这些缺点。

如果我能当选,我将以服从、服务于全局发展为宗旨,紧紧依靠局党政、处领导的正确领导,加强学习,务实工作,不断提高自己的工作水平。

如果我不能当选,说明我离副主任科员岗位的要求还有一定的差距,我将以此为新的起点,按照“居上而不骄,处下而不忧”的要求,继续踏实工作,改进自己的缺点,通过学习、实践,不断提高自己的综合能力,使自己在下一次的竞聘中能够脱颖而出。

副主任科员竞聘书

[摘要]由于中国社会目前出现了贫富差距现象,导致在校大学生的消费也出现了贫富差距的现象。

另外,目前社会上认为大学生代表高消费的观点是片面的。

[关键词]大学生消费调查

1.家庭平均月收入。

经调查,家庭平均月收入在1000元以下的学生占18%,1000元~5000元占66%,5000元~10000元占12%,10000元以上4%。

其中家庭月收入在1000元以下的学生来自城市的占2%,来自农村的占98%。

家庭月收入在10000元以上的学生来自城市的占96%来自农村的占4%。

可见,大部分贫困学生来自于农村,我国的城乡差别仍然巨大。

而生活奢侈的学生绝大部分来自于城市。

该数据与中国人目前的收入水平基本吻合:

绝大部分中国人家庭夫妇月收入为2千元~5千元,贫困家庭与特别富裕家庭都是少数。

一般来讲,贫困家庭大学生的每月消费支出较少,而特别富裕家庭大学生的生活可能较奢侈,比如有的学生在校期间购买了20多万元的轿车。

3.每月的生活费。

大学生的生活费主要来自于家庭,也有一部分学生通过打工赚取生活费甚至学费。

感觉生活费月月有余的学生占6%,感觉刚好够花的占51.5%,感觉不够花的占42.5%。

可见接近一半的当代大学生用钱缺乏计划性,缺乏理财能力。

感觉月月有余的学生中,大一学生占69%,由此可见大一新生刚进校门时消费项目较少。

而感觉钱不够花的学生中,大一至大四学生分别占16%,6%,44%,34%,可见随着年级的升高,学生的消费项目逐渐增多,大三时恋爱的学生多,感觉钱不够用的学生比例最高。

4.消费方式。

大学生在消费时选择能省则省的占11.5%,有计划消费的占6.5%,想花就花的占36%,选择其他的占46%。

可见许多大学生的消费方式比较随意,缺乏计划性,所以导致钱不够花。

6.平常购买学习资料的钱。

大学生每学期购买学习资料的钱,10元以下的占41.5%,10元~50元占49.5%,50元~100元占6%,100元以上占3%。

可见大学生平时买书的并不多,除了一部分考研、考各种资格证的学生外,一般不买教科书以外的书。

8.平均每月电话费。

平均每月电话费支出在30元以下的大学生占1%,30元~50元占7.5%,50元~80元占43.5%,80元~100元占32%,100元~150元占10%,150元以上占6%。

大多数大学生的电话费支出在50元~100元之间。

少数学生远程恋爱,煲电话粥,导致每月话费在150元以上。

10.当手中有余钱时最愿意选择的消费项目。

29.5%的大学生选择吃喝,24%选择旅游,17.5%选择穿着打扮,16%选择上网吧,7%选择储蓄,5%选择买书,1%选择其他。

可见民以食为天,吃喝还是主流。

爱美之心人皆有之,大学生们也重视自己的穿着打扮,追求时尚成为部分学生的副业。

外出观光旅行,上世纪90年代在我国大学生中才开始流行,但发展的势头强劲,大学生已经成为青年旅游者中的主体。

迪厅,KTV等新兴的娱乐方式也正日渐受到大学生们的宠爱。

11.想买东西钱不够时怎么办。

40.5%的大学生选择先向别人借了再说,38.5%选择向父母要钱,13%选择用自己平时存的钱,8%选择其他(放弃购买等)。

可见大学生平时存钱的较少,花钱时向父母要,向同学借的较多。

因此,针对大学生中存在的不合理消费,提出如下建议:

(1)做好开支计划,控制自己的消费,养成节俭的好习惯。

(2)生活费由父母按月给,不至于开学第一月就“国库亏空”。

(3)把握消费时机,学会利用很多大商场换季时衣服的低折扣销售。

(4)如果自己是控制不住花钱欲的人,出门前最好根据当天需购品的大致价格带定量的钱。

(5)理性消费意识需加强,学会合理利用银行卡,相对限制住自己的盲目消费。

(6)不要盲目追求所谓的“高品位”,这会引起高消费,不适合学生的实际。

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