新上任领导讲话稿.docx

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新上任领导讲话稿

最新新上任领导讲话稿篇1

各位领导、各位同事：

今天，我怀着十分激动的心情，来参加___分局负责人的公开竞聘。

是改革的浪潮、发展的机遇、领导的关怀和同志们的信任，促使我勇敢的站在这里，接受领导和同事对我的检验。

在此我将我的简历、工作情况以及参与竞争的思路和态度向大家作个汇报：

我叫___，___年___月出生，___年参加税务工作，___年至___年___月在___税务所当过税收会计、企业专管员，___年___月机构分设后至___年任___国税所副所长，___年调局办公室负责文秘工作，___年至___年任办公室副主任，___年至___年任税政科副科长，___年___月调局计财科工作至今。

参加工作十几年来，我认为自己一贯忠于职守、爱岗敬业、吃苦耐劳、遵纪守法、服从领导、尊重同事，对组织安排的工作和同事托付的事，都能尽力做好。

尤其是近两年，计会系列改革内容多、工作要求高，我除了加强自身业务学习，认真搞好担负的计划、统计、分析工作外，还在科长的指导下，在同事们的支持下，积极协助科长抓好全局计财业务管理和科室规范化建设，为计财工作的顺利开展尽心尽力，得到了领导的肯定，同事们的好评。

我的工作也取得了一定的成绩。

我曾连续多年被评为县局先进工作者，___年被县委县政府表彰为先进工作者，___年和___年两次荣获“全省国税系统写作能手”荣誉称号，___年至___年连续三年被评为优秀公务员。

认真回顾和剖析自己，我认为自己既有基层工作的基础，又有机关工作的经历，熟悉国税工作，了解国税工作，具有一定的组织协调能力，符合这次参选的条件。

因此，决定参与竞选，以便更好的为国税事业的发展多做工作，多作贡献。

如果领导和同事认为我符合条件，选中我担任一分局副局长，我一定不辜负领导和同志们的厚望，戒骄戒躁，决心从以下三个方面全身心地履行好分局长职责：

第一，做到三个紧紧依靠，迅速进入工作角色。

一是紧紧依靠县局做好工作。

县局任何时候都是基层工作的靠山，我将与分局干部职工一起，紧密团结在县局党组周围，与局党组保持高度的一致性，认真学习县局出台的各项规章制度，努力使分局工作与县局工作合拍、与国税发展同步。

二是紧紧依靠党政领导做好工作。

自觉将分局工作置于乡镇领导之下，服务乡镇经济建设和经济发展;做到勤请示、勤汇报，争取党政领导对国税工作的重视、支持和理解。

三是紧紧依靠干部职工做好工作。

把干部职工当成自己的亲人、兄弟姐妹，风雨共担、荣辱与共、甘苦共赏，关心干部职工生活，力所能及解决困难，努力为干部职工创造一个心情舒畅、奋发向上的工作、生活环境，充分调动干部职工献身国税、为国税作贡献的工作热情。

第二，做到三个重点突出，抓出工作特色。

分局“麻雀虽小，五脏俱全”，工作千丝万缕，如何选择工作着力点很重要。

在___月___日召开的全系统行评回头看整改工作会议上，王局长强调指出，随着国税事业的发展，唯收入的观念将逐步淡化，加强队伍建设、带好队伍;加强内部管理、保持良好国税形象;服务纳税人、为纳税人全面提供优质服务将成为国税工作的主旋律。

如果我有幸选中，我将在工作中突出抓好这三个重点。

在加强队伍建设上：

一是按照创建学习型机关要求，建立长效学习机制，狠抓队伍业务素质提高，下大力气培养骨干，培养能在全市、全省拿名次的能手，促使干部职工真正“放下扑克牌，拿起书本来”。

二是继续实行竞争上岗、末位学岗，在分局内形成比学赶帮超的的竞争氛围，真正让有能力、想干事、能干事的人得到发挥的空间和施展才能的舞台。

三是抓好廉政建设，认真落实“五条禁令”，认真算好“四笔帐”，自觉远离“四条高压线”，保持良好的国税形象。

在加强内部管理上：

一是将目标管理责任制贯穿分局工作方方面面，根据形势发展，不断对其加以修改和完善。

二是按照县局要求，实行干部绩效考核积分制，全面强化、完善、规范干部业绩和工作效果的考核、考察，把考核积分作为对干部的表彰、评先表模、年度公务员考核的重要依据，最大限度地激发和调动干部的主动性和积极性。

三是建立健全与征管质量考核配套的一系列管理制度，规范业务操作流程，促进征管质量水平稳步提高。

四是坚持从严执法，坚持税务机关严格执法和纳税人严格守法并重，按照“四铁精神”，严厉打击各类涉税违法行为，促进税收秩序不断规范。

在服务纳税人上，牢固树立“为纳税人服务”观念，一切把纳税人满意不满意作为税收服务的重要标准和搞好优质服务的出发点，进一步提高办事效率，简化办税程序，简化涉税手续，让纳税人获得实实在在的服务。

第三，做到三个严于律己，保持做人本色。

我常想，作为一个农民的儿子，能进国税门是件不容易的事，我必须珍惜这份工作。

如果我有幸选中，我将继续保持自己的本色，决不让领导和同志们失望。

我将时时牢记曾子“吾日三省吾身”的格言，虚心向领导、向科室同志、向分局同志请教，认真学习“___”重要思想，切实实践“___”重要思想，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

我一是要在学习上严于律己。

面对知识经济时代，只有不断学习，才能保持清醒头脑，只有不断学习才能适应国税事业发展的需要。

无论这次能否被组织选中，我都要时刻警醒自己坚持学习，提高自身素质。

二是要在生活上严于律己。

俗话说：

公生廉、廉生威，我将严格用党员准则和国家法律法规约束自己，始终把自己置于干部职工监督之中，分局重大问题实行分局班子集体审议，不独断专行。

同时，也不回避责任，该负责的认真负起责来，决不搞掩盖问题的好人主义和一团和气。

三是要在工作上严于律己。

不断改进工作作风，以敬业的精神、扎实的作风、踏实的态度、强烈的事业心和责任感，认真贯彻县局的各项工作部署，结合实际深入开展调查研究，及时掌握情况和问题，力争创造性开展工作，使分局工作不断迈上新台阶。

各位领导，各位同仁，一方面，我为自己有参与竞争的机遇，感到很高兴，客观回顾自己工作和为人，我认为自己具备一定的优势，决定站出来接受组织和同志们考验，对此，我感到有信心;另一方面，我也清醒的认识到，这次参与的同志各有优势，与有的同志长处比，我亦感不足。

借此机会，我向组织和同志们表示，如果这次我能被选中，我将按上述的承诺，尽职尽责，加倍努力工作，不负组织和同志们的重托;如果竞选落榜，我决不因此而气馁，一定一如既往地履行一名国税干部应该履行的职责，安心做好本职工作，与大家一起齐心协力，共同把大悟国税事业推向前进，共同去迎接国税局辉煌灿烂的明天!

谢谢大家!

最新新上任领导讲话稿篇2

尊敬的郭总、同志们：

大家好!

在这里我要讲的就是三句话。

1、感谢!

首先非常感谢厂领导对我的信任，使我走上今天这样的岗位，感谢___厂多年来对我的培养，使我拥有今天的机会，我从医院出去到厂机关工作整整十七年，曾在团委工会党群多个岗位得到锻炼，这次有机会回到老家又与大家共事是种缘分，感谢一直以来给与我关心支持和帮助的领导和同志，在这里我要真诚对大家道一声谢谢。

2、责任!

感到荣幸同时更多的是责任和压力，我深知这个岗位的重要性，新的岗位新的工作新的起点，我的理解就是一份沉甸甸的责任，我深知自己的能力和水平距离新岗位要求还有不小的差距，在这里我想告诉大家，我会在今后的工作中不断学习不断充实提升自己，尽快进入角色担当起这份责任，职务是任命的，但权利是职工所赋予的，在今后的工作中我要当好职工的贴心人，要诚信做人，廉政办事，严格执行集体领导和个人分工负责相结合的制度，做到重大问题都能集体讨论决定,请厂党委放心,医院党支部坚决和党中央保持一制,坚决执行厂党委的指示和任务,坚定共产主义理想信念。

增强医院党支部班子的凝聚力和战斗力，认真抓好党员先进性教育，定期召开党员民主讨论会,让党员发表看法,发挥好党员的先锋模范作用.党员的建议,就是我们工作的方向,

3、信心!

有同志们的支持和帮助，我有信心做好院长的助手，做好服务临床的帮手。

与新领导班子成员精诚团结，用扎实的作风实在地干劲同班子成员一起带出一支团结和谐的职工队伍，共同创造___医院更加美好的发展未来。

不辜负党组织和同志们的对我的期望。

我有信心有决心完成好赋予我的使命，也请在座各位支持监督我的工作，多提宝贵意见!

再次感谢大家!

最新新上任领导讲话稿篇3

尊敬的各位领导、同志们，大家好!

首先衷心感谢组织上给我这次锻炼提高的机会，感谢各位领导和同事对我的信任支持。

参加工作这些年，我绝大部分时间是在办公室工作，特殊的环境熏陶，不仅丰富了我的世界观、人生观，也锻炼了我的意志和品质，使我在大是大非、工作协调、心理修养等多方面都得到了很好的磨炼，养成了良好的工作作风，为做好各项工作打下了较好的基础，我有信心，也有能力在新的工作岗位上再创佳绩，再立新功!

在今后的工作中，我会努力做好以下四点：

一是刻苦学习，提高水平。

特别要向在座的各位领导和同事们虚心学习、求教，不断提高政治、思想、管理工作水平，加强调查研究，不断丰富、充实自己，做好自己的本职工作。

二要增进团结，当好参谋。

首先从自身做起，找准坐标，摆正位置，分清职责，掌握分寸，主动搞好配合，协调好方方面面的工作，一心一意做好大队领导的参谋和助手。

三要率先垂范，勤奋实干。

处处以身作则，做好表率，敢于负责，勇于吃苦，乐于奉献，以强烈的事业心和高度的责任感，高标准，高质量完成大队各项工作。

四要团结协作，锐意进取。

坚持以诚待人，以信处事，做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，以自己的言行创造和谐的工作环境，增进同志们之间的团结力、凝聚力和向心力，创造性地开展好各项工作。

各位领导，同志们，我会始终以踏实的工作作风，求实的工作态度，进取的工作精神，恪尽职守，认真履职，一如既往地做好党和政府交给我的工作。

我决不辜负组织的重托，不辜负大家的期望，请领导和同志们放心。

谢谢领导，谢谢大家!

新任领班发言

尊敬各位领导、各位同事：

首先，我要感谢公司给我们带给了这样一个试飞的平台。

十分感谢集团公司和酒店领导给我这个机会参加这天的酒店餐饮部领班的职位竞聘，这对我来说，是机遇，更是挑战。

我将十分珍惜这次展示自已、锻炼自已的难得机会。

同时我也将勇敢地理解大家的评判。

我叫___，今年岁，年月我加入酒店这个人才济济、团结奋进的大家庭，在酒店一线岗位上工作了___年，在领导的关心指导和同事们的支持帮忙下，我有幸学到了不少东西，我曾多次获得酒店的（自我获得的奖项）等奖项，因表现突出，年，被外派到南方酒店做管理，并获得了外派学习的机会。

这系列经历使我取得了很大的进步，（）在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢!

正是你们的支持和厚爱，才使我有信心走上这个竞选的舞台。

___年的酒店工作经历，使我对酒店服务行业有了较为深刻的理解，个性对餐饮部工作有了较为全面的认识。

多年的一线工作经历，养成了我严谨细致的工作作风，也造就了我敢于应对困难的坚毅品格。

而丰富的从业经验，扎实的业务潜力和认真细心的工作作风使我赢得了领导及众多客人的信任和尊重。

我相信这些经历会在今后的工作中对我有很大的帮忙，要想成为一名合格的餐饮部领班，它不仅仅要有必须的专业水平、综合素质、心理素质，还要有良好的人际沟通潜力，尽管我有很多的不足之处，但是我会不断加强业务学习，在工作中总结经验。

假如这次我能荣幸竞聘成功，我的工作计划和设想是：

一、当好“协助员”。

协助经理做好主管的助手，带领本班人员按质按量完成上级交办的各项任务。

二、当好“服务员”

。

餐饮部的领班，除了为领导和同事们服务，更重要的是为顾客服务，提升餐饮部的接待潜力。

（实在不熟悉你们的工作资料，需要你自我补充一点。

）　  　三、当好“协调员”。

餐饮部工作分工细，环节多，一项工作的完成有赖于各部门之间的协调合作。

餐饮部领班就是这个“协调员”。

一是与厨房做好沟通联系，协调酒店服务与厨房之间的联系，调解进餐中各种矛盾和纠纷。

二是做好与服务员的沟通联系，充分发挥一个群众，一个团队的重要因素。

三是做好与顾客的沟通联系，认真听取顾客意见，不断改善服务工作，

四、当好“管理员”。

酒店现场管理是首要工作。

首先注重企业文化内涵，与其说客人到酒店是去住宿、吃饭，还不如说去寻求一种精神上的享受。

所以在管理过程中注入更多的情感要素，并透过“身教”强化管理效果。

我想，当好管理员，首先应管理好自我，只有这样，才会树立坚定的工作信念，构成良好的工作风格，同时，也才会更好地有利于自身的成长。

作为这次竞聘的用心参与者，我渴望在竞聘中成功，但是我绝不会回避失败，不管最后结果如何，我都将“堂堂正正做人，兢兢业业做事”。

多谢!

新任领班发言稿

尊敬的各位领导，各位同事：

我叫___，来自___。

___年我运气不错，有幸来到咱们这个人才聚济、团结又温暖的大家庭。

借此机会，首先祝各位家人身体健康，万事如意!

衷心感谢公司领导给我们大家这次公平、公正竞争、展示自我的舞台和施展才华的机会。

企业的发展需要人才，为了使企业能在竞争日益激烈的大市场环境中立于不败之地，我们不仅需要服务技能过硬的员工，还需要懂业务、善经营的管理者，只有平时严格要求自己，不断提高自身业务素质，才能把握好每一次展现自身才能的机会，从而实现自我价值。

我竟聘的职务是领班一职，我知道，我没有辉煌的过去，只求把握好现在和将来。

从我自身来讲，无论是工作能力还是综合素质可能还不是最佳人选，但人往高处走，只有不断挑战自我，战胜自我才能实现自己的人生价值。

二是淡淡做好___主管的工作思路。

做为一个管理者要学会沟通、善于沟通，我要用自己的热情把快乐传播到每一个员工的心里面，给员工创造零距离的沟通，让员工在一个“无压”的环境中工作，充分发挥员工的积极性。

一个优秀的管理者要学会人性化的管理制度，要学会调动员工的主观能动性。

员工不行可以教，好的员工就应该给与充分的信任，有了充分的信任才能有和谐的管理制度和服务意识。

我们服务行业一直提倡顾客就是上帝，其实服务是相互的，用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容，也就是自己最大的快乐。

做为一个管理者你首先需要的就是敬业精神。

而这种精神就是责任，对自己，对集体，对社会的责任和义务。

我今天的演讲虽然是毛遂自荐，但却不是王婆卖瓜，自卖自夸。

我只是想向各位领导展示一个真实的我。

我相信，凭着我的个人素质，我的爱岗敬业、脚踏实地的精神，我的工作热情，我的管理经验，我一定能把___主管的工作做好。

如果各位有疑虑，那就请给我一个机会，我决不会让大家失望。

最后以一首自编的对联来结束我的演讲，上联是“胜固可喜，宠辱不惊看花开”，下联是“败亦无悔，去留无意随云卷”，横批是“竞聘上岗”。

谢谢大家!

新领班发言稿

尊敬的杨董、刘董、杨总及各位领导和亲爱的兄弟姐妹们：

大家下午好。

我先自我介绍一下，我叫胡___，目前担任前厅礼宾部领班一职。

今天很荣幸能作为___国际大酒店的优秀领班代表发言，这也是我第二次能站在这个地方，心里有说不出的激动和感想，感谢各位领导的用心栽培，感谢各位同事的大力支持，使我从一名员工变成了管理人员。

在此，我会好好珍惜这个机会，全面学习各方面的知识，虽然我们礼宾班组多次受到过客人的口头和书面表扬，但目前仍有很多不足之处，包括我自身在内，我之前也闹过情绪、工作也怠慢过，但是经过和经理的沟通后，使我真正地对这份工作有了全新的认识，自感责任重大，对于酒店的整体发展而言，我们现在的任务是比较艰巨的。

员工需要有一个全新的酒店大局观，需要有更多的奉献精神。

当然，各位同事来自不同的家境有不同的想法，当下社会是越来越浮躁。

大家跟着社会随波逐流，为什么成功人士是少部分，但我们有没有想过，每份工作有没有用心去做，这份工作有没有做到位，为什么别人能得到认可，而有些人却经常抱怨，我们要学会在每份工作当中都能学会成长，所以说心态是非常重要的;士兵突击里许三多的一句话我们一定要学会并运用：

不抛弃、不放弃做有意义的事。

既然我们选择了这份工作，就要认真把它做好，其实这就是在做有意义的事，这个世界上最可怕的事就是“认真”二字。

既然，我们选择了___，就要在这里留下自己的烙印。

服务行业讲的是配合、讲的是细节、讲的是理解。

如果要是说我在某些方面做到位了，那也就是比大家多问候了一句，我不知道大家是怎么理解服务行业的，服务不单单指的是为客人提供服务的，其实人与人之间相处也是一种服务，员工与员工、员工与领导、员工与客人、领导与领导、领导与客人都需要良好的服务。

这样我们___才能其乐融融，从而习惯成自然，之前我们前厅部的培训100-1=0一个环节出了问题，那么整个的服务也就不能给客人带来满意和好的印象;我们更需要为惊喜式服务播种，有一次下雨天，当客人走出大门即将被雨淋到的时候，突然一把雨伞迅速地出现在了客人的头顶，我当时能感觉到客人对我有多么的感激，心中无比地快乐和自豪。

各位朋友，比如说：

一支笔，它是由笔芯、笔套、笔帽、笔盖组成的，笔芯：

就是我们的核心就是我们的领导，笔套、笔帽、笔盖就是各个部门，各部门只有协力合作、紧密相连，一支笔才能激扬文字挥斥方遒，我相信在杨董、刘董、杨总和各位领导的正确引导下，我们大家团结一致，___的明天一定会绽放出更为美好的花朵。

最后，在蛇年之际，祝各位同事身体健康、心想事成、合家欢乐，祝我们的___一路披荆斩棘、荣挂四星，争创___第一，让我们“___”的品牌成为___酒店业的一面旗帜!