化工厂个人述职报告.docx

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化工厂个人述职报告

化工厂个人述职报告

　　化工厂个人述职报告　　一、踊跃学习宣传贯彻落实党的线路、方针、政策和总公司各项改革进展要求

　　我认真学习了十五届四中、五中、六中全会精神，江泽民同志“七一”发言精神和“”发言精神，踊跃宣传贯彻落实党的线路、方针、政策，与时俱进，开拓创新。

十六大的召开表现了全党的意志，代表了全国各族人民的愿望，是咱们党在新世纪、新时期的政治宣言和行动纲领。

我进一步深刻领会“三个代表”重要思想的丰硕内涵;学习体会创新和与时俱进时期精神的重大意义;学习明白得艰苦创业，维持劳动人民本色的现实意义;明白得了全面建设小康社会的目标，是符合咱们国家的国情和现代化建设的实际，符合人民的愿望。

在学习十六大精神上，我在尽力学习十六大报告的同时，还踊跃组织广大党员学习十六大精神，提出全厂党员要做勤奋学习的模范;要求党员干部通读报告，认真做好笔记，写出体会;要求职工通过学习使思想统一到十六大精神上来。

　　随着改革的深切，凡是公司推动的改革和采取的方法，我都超级认真地向全部职工进行宣布道育，踊跃想方法贯彻落实。

职工的思想观念也有了专门大的转变，思想觉悟愈来愈高，表示坚决不移的执行公司的决定，从而使党的线路、方针和政策在我厂取得较好的贯彻执行。

　　三岗制作为一种鼓励机制，一种治理方式，要紧爱惜干好工作的踊跃性，营造“争着学、抢着干、制造性开展工作”的良好气氛。

由于把实行三岗制，定位于调动各级人员“争、抢、创”踊跃性上。

在试岗、待岗、拉低工资的人员，有精神压力时，鼓舞他们从此刻做起，尽力工作。

继续执行只要符合“争、抢、创”任何一个方面，表现突出者，都要给予适当的奖励，奖励数额乃至超过原职位工资的奖励制度。

有效调动了他们踊跃参与改革和干好工作的踊跃性，使咱们厂的三岗制和一岗多级制工作，依照公司的要求今年又一次的顺利完成。

　　二、踊跃组织生产，平安优质供好水

　　新的生活饮用水卫生标准的公布，给咱们制水企业提出了更高的要求。

为提高水质，我支持汪厂长踊跃组织有关人员，探讨如安在高藻水、水库水厌氧、滤池截污能力差等条件下，增强水质治理，不断提高水质，保证完成公司下达的水质目标。

　　一、增强对职工水质意识的宣传，树立水质第一的思想。

要求各车间、科室、各级人员立足本职位，以提高水质为目标，尽力为提高水质做出奉献。

　　二、采取方法充分发挥制水设施的水处置能力。

一是增强清洗沉淀池的组织工作。

依照天气、时刻、人员、物质预备情形，别离在xxx月xxx月份，及时组织全厂职工清洗沉淀池。

在今年xxx月份两股冷空气来临的两天间隙期间，提早预测天气情形，果断组织职工对沉淀池进行清洗，既完全清洗的沉淀池，也爱惜了职工免受严寒之苦;二是三次酸洗了滤池，尽力克服滤池设施老化截污能力降低的不利因素，保证在原水藻类多发等情形下，滤池作为重要工艺的功能。

　　3、成立原水检测制度。

依照每一年源水转变的季节不同，我厂总结了近几年的工作体会和试探出的规律，制定了原水监测制度。

同时我提出原水监测前移。

增强对邙山干渠十个监测点的查验工作，坚持对尖岗、常庄水库的水质监测，为生产提供了靠得住的依据。

　　4、增强水质研究，应用高效净水剂。

今年藻类成为阻碍净水生产的要紧因素。

藻类含量高大400多万。

我就踊跃组织有关专业技术人员，进行研究实验新型药剂的水处置成效。

别离进行了投加fl45c、hca、硫酸铜、柠檬酸等除藻剂，进行杀藻实验。

取得了明显的成效。

　　五、认真开展安康杯活动和平安月活动

　　安康杯和平安月活动每一年都要开展，我超级注意每一年对活动注入新内容。

做到每一年都有新主题、每一年都有新提高。

在去年重点弄好十个一活动的基础上，今年提出每一名职工在活动期间做好打算和总结。

把平安月活动期间学到了什么，做到了什么，提高了什么作为内容写出来，不断提高职工的平安意识。

　　我支持主抓平安生产工作的宋厂长和生产科，重点增强平安工作的基础工作。

支持他们弄好每一个月每周的平安检查，发觉问题及时处置。

在各类会议上，强调增强职工的宣布道育和平安知识的学习工作。

组织职工认真学习活动方案，结合本职位，重学平安标准和操作规程，严格依照标准进行操作，杜绝违章操作。

　　三、踊跃实施人材素养工程，提高职工整体素养

　　人材是造就供水事业的支柱。

为提高员工的整体素养，我和班子成员采取了踊跃的方法。

　　一、从尊重人材、尊重知识、尊重制造的角度动身，强调只若是人材，只若是企业的员工，从治理人员到一般工人，都要达到各尽其能，各尽其才。

“不管是运行人材，仍是维修人材;不管是设备人材，仍是水质人材;不管是治理人材，仍是实干人材。

能够如此说，写作的、演讲的、体育的、创建的、基建的、培训考核的、平安的，党政工团的等方方面面的人材，只要有一份热，就想让他发一分光。

只要情愿施展，就给她提供舞台;只要“争、抢、创”，就想重用你;只要你情愿干好工作，就给你机遇”。

　　给予员工机遇和压担子，把重要的工作交给他们去做，相信他们能够超卓的完成。

这是鼓励职工踊跃性的有效方式。

应该说咱们已经脱颖而出一批年富力强、有专业知识、工作能力强，又踏实肯干，勇于奉献的年轻骨干队伍。

同时让老的骨干继续发挥作用，尊重老同志，多发挥老骨干的作用，他们也是咱们享用不尽的宝贵财富，这也是咱们党一直提倡的，咱们将继续依照出主意、用干部两项职能的要求，将人材素养工程继续抓好。

　　二、在职工培训上，年初工作要点上提出，对广大职工以系统学习基础知识为重点，通过系统学习使职工能够把握大体概念和原理，基础知识学好了把握了方能熟能生巧，才能具有创新的能力;对骨干，要培育成能攻关的拔尖人材，从而带动全厂业务技术的进一步提高。

　　为引导职工学习的踊跃性和热情，我和厂班子鼓舞成立各类形式的学习小组，能够是教课形式，也能够是探讨课题形式的。

各单位职工能够依照工种进行分组，也能够跨工种进行分组参加学习，但要做到有组织、有打算、有目标、每周坚持有活动。

全厂前后成立净化、泵工、电工、英语等十几个学习小组。

通过学习小组开展一年活动的成效来看，成效显著。

职工业务知识有了明显的提高，解决生产问题的能力也有了进步。

　　为查验学习小组开展一年来，职工的学习成效，我和班子成员研究决定，在春节前举行一次大型技术比武。

　　3、注重创新能力的培育。

创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴隆发达的不竭动力，也是一个企业不断进展进步的核心力量。

为提高职工的创新能力，一是踊跃组织职工开展技术革新和合理化建议活动，充分调动全厂职工的小革小新，制造发明的踊跃性。

挖掘职工潜在的制造能力。

鼓舞职工进行实验，不要怕错误和失败。

同时增强对职工创新方式的学习和指导;二是组织了水质和变频技术调度的攻关。

指导成立革新项目，制定活动目标。

今年，厂各单位实施共完成了《改良变频器自身爱惜》、《加矾原液泵改良》、《厌氧水和高藻水的处置》等20多项技术革新项目，为企业节约大量资金。

　　三是踊跃总结创新工作。

前后总结了船队先测后挖、保证挖泥效率和质量;总结了加矾在水质不行时快提慢降投加指标和调整混凝剂、助凝剂比例;加氯依照消毒情形和管网末稍余氯进投加和操纵;滤池依照水质组织反冲和以夜间不用水时反冲的均衡生产;变频电机依照用水量和频率开停车;机修小改小革;生产科逆止阀保护;行保科的以绿养绿;物资供给的零库存;同时继续总结水中异味的去除，调低调高西流湖水位;水库放水投加活性炭、除藻剂、hca和总结修理车间巡检、点检，效劳主动的体会。

通过总结各单位的创新体会，不仅提高了职工的创新踊跃性，而且增进了平安优质供水中心任务的完成。

　　化工厂个人述职报告　　今年是公司迁建技改取得重大冲破的一年，在这一年中随着以340厂为代表的二期技改各项工程的建成投产，我厂在新厂区的各个公辅项目也接踵投产，我厂的面临着三个生产现场的保供任务，同时还要配合施工单位着手进行几个新的重要的技改项目，因此今年的工作面临着较多的困难。

在即将过去的这一年中，我和领导班子的其他-成员团结一心，一路找问题，想方法，使各项生产保供和技改搬迁工作得以顺利进行，按时完成了各项经济指标。

此刻我将我本人今年的工作和学习情形向大伙儿汇报如下，请大伙儿提出宝贵的意见：

　　一、增强政治学习，踊跃参予党员先进性教育

　　一、今年六月，公司的先进性教育正式启动以后，我依照公司和动力厂党委的相关安排踊跃参加了先进性教育，在先教活动中我认真学习了《中发20号》文件、《先教100问》、《先教干部读本》等学习资料，通过学习，我对先教的重要性和必要性有了深刻的熟悉，同时也对党员的先进性有了加倍与时俱进的明白得。

在此基础上，我还通过书面和座谈的形式在全厂范围内征求了意见，还通过参加班子专题民主生活会，听取班子成员对自己的意见。

通过对自己近一段时刻的工作表现和群众意见的进行反思，对照党员先进性标准，尽力找出了各类问题在思想上的本源，写出了党性分析材料和制订了整改方案，并在工作顶用自己的实际行动对整改方法进行了落实，使自己的工作作风取得了改善。

　　二、学习好中央和地址的十一五计划和国家钢铁产业计划，了解国家以后的经济进展方针和钢铁行业的进展方向，开阔了自己的视野，提高了自己工作的预见性。

　　二、认真履行工作职责，踊跃完成好上级交给的各项生产技改任务

　　一、认真弄好新区公辅系统的生产预备工作。

今年，新区的水处置系统、压空系统、供电系统接踵建成，在这些系统投入运行之前我参予了设备的验收和移交、各类遗留问题的处置、生产物资的预备、各类操作运行制度的编写等生产的预备工作，为各系统的顺利投产作出了应有的奉献。

　　二、依照公司的生产形势的进展，精心安排能源的生产和供给，通过对能源生产的和谐和组织，有效保证了生产用能需要。

今年咱们面临着三个生产现场的保供任务，在这种情形下，咱们第一充分发挥调度室生产和谐的职能，精心安排生产，和谐处置好各类生产中发生的突发事件，确保生产的正常进行。

　　第二，组织有关技术人员和生产操作人员踊跃对一些阻碍公司进展全局的重点机组专门是制氧机组进行攻关，通过找问题、想方法，对生产设备和生产流程进行了必要的改良，目前，6000m3/h机组的运行日趋稳固，实现了长周期运行，产量也达到公司成立以来的最好水平，多次受到相关领导的夸奖，同时3200m3/h机组克服设备投产时刻长，设备缺点多的困难，维持了生产的稳固，保证了大电炉的生产用氧。

第三、咱们还及时解决好新区站房在生产中发生的各类问题，使能源供给大体上知足了340厂的生产需要。

　　3、落实好各项生产平安制度，确保生产平安目标的全面实现。

今年咱们以操纵各类事故为中心，以生产作业现场的定置治理为重点的开展平安治理工作，落实好各项平安治理制度，使这些制度取得了较好地执行。

在工作中咱们还对厂内的危险源点进行了清理，并完善了消防、治安、平安等制度，并以文件形式，下发至各车间，通过尽力，咱们全年仅发生一路轻伤事故，工亡和重伤事故为零，没有发生过大的偷盗事件，实现了年度平安生产目标。

同时咱们还依照公司的要求成立了职业健康体系和环境体系和工作网络，并依照两个体系的要求，完善了相关的制度和工作记录，使平安和环境爱惜工作进一步系统化，推动了制度的建设，提高了平安和环境的整体工作水平。

　　4、增强能源治理，降低生产本钱。

今年咱们踊跃组织实施了节能宣传，并对全厂各车间、科室、班组和相关个人，进行严格的考核，严历察处各类跑冒滴漏和违规用能现象。

依照生产情形安排好对能源输送设备的检修和保护，使设备处于良好的运行状态，幸免了因设备缘故引发的能源浪费现象。

今年咱们还重点增强了水处置系统的建设和生产运行的治理，在确保新区水处置系统顺利投产的同时，老厂区水处置系统的二期工程也建成投产，公司的污水全数实现了处置回用，实现了零排放，既爱惜了环境，又为公司节约了大量水费，达到了政府的要求，公司也被作为循环经济的典型被各大媒体宣传报导。

另外，咱们还调整了电系统的配置，停用了3150变压器，节约了大体电费。

　　五、踊跃参予了新煤气柜、冷轧厂公辅设施等技改项目的论证和建设，作好了各方面的和谐工作，及时解决施工中碰到的各类问题，使各项技改工作能够依照时刻节点取得顺利推近。