《一份仓管的整改报告》.docx

《一份仓管的整改报告》.docx

《《一份仓管的整改报告》.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《《一份仓管的整改报告》.docx（10页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。

《一份仓管的整改报告》

《一份仓管的整改报告》

一、个人存在的问题和不足在工作中自我要求不够严格，做为一名顺丰的员工，本想通过不断努力，出色的完成工作工作而实现自身的价值，把自己的知识和年轻人的热情服务于顺丰，可是随着工作年限的增长，我的惰性也随之增加，工作中进取心也不强，只安于做好领导交代的任务和自己份内的工作，工作不够积极主动，一份仓管的整改报告。

另外，由于自身性格比较急噪，或许在一线工作，时间长了也会不耐烦和不注重工作方法，这点自己虽然已经很注意，但忙的时候仍有发生。

在工作中细心程度不够，做为顺丰的一名仓管人员，在日常工作中不应降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多。

应时时处处保持警惕，杜绝操作类的问题件的发生。

工作作风还不够扎实。

有时对领导安排的工作存在畏难情绪和急躁思想，不能以平和的心态做好工作，还需要进一步增强事业心和责任感，整改报告《一份仓管的整改报告》。

业务能力还不够过硬。

在工作中经常感觉到自己所掌握的业务知识的不够，在顺丰高速发展的新形势下，做为一名仓管人员业务能力的提高，努力跟上工作对我们提出的新的要求。

二、整改措施提高标准严以律己。

高标准、严要求，严格遵守顺丰的规章制度，时刻用顺丰仓管员标准严格要求自己。

克服自满思想，扎实工作，要有强烈的自觉意识和责任意识，从我做起，从现在做起，从一切能够做的事情做起，把一切问题件剔除。

在工作中应时时处处保持细心，在时间允许的情况下应对每票快件复查，在时间相对空余的情况下应着重对部分问题件大户作深刻仔细的复查，要脚踏实地地做好本职工作，要克服自己马虎不够细心的缺点，杜绝操作类问题件的发生。

不断的学习顺丰新的知识以及新的操作流程，应向一些优秀的仓管借鉴一些好的操作时的行为习惯。

保存下，以备不时之需，嘿嘿走自已的路让别人去说吧。

还是不够深刻。

回去再认识认识。

留着有啊兄弟辛苦了，有点酸。

淘宝店：

玉鑫陶瓷居家日用礼品收纳餐具茶具厨卫用品.来看看吧楼主自己的整改报告吗。

不用刻意去想你，因为心中本来就有你。

写的一点都不专业.只能说语句还通顺行动是检验一切真理的标准好像说的就是我strong.你永远也无法理解，为了让自己对生活产生兴趣，我付出了多大的努力。

第二篇：

仓管整改计划报告仓库整改报告

关于本月对仓库盘点，总结如下：

存在问题：

1、在库现存量存在帐物不相符。

2、汽配仓库杂乱无序，无固定存放位置。

3、无明显标识，不便于领用发货。

4、仓库库存预警机制不健全。

5、领用代签必须禁止，特殊情况必须说明原因事后补签。

整改目标：

1、整齐有序。

不同属性物品各自分类，按一定次序摆放好，存放和发货时能快速寻找到该货物的存放位置。

2、标识明显。

库房内的物料均有明显识，可直接看出该物品名称，数量以及存放时间等等。

（废旧物质、报废物质，也必须完整记录）

3、账物相符。

库存量与台账完全一致，无错账。

对自己的仓库库存要做到心中有数。

4、坚持做到每一笔出入库由采购人或领用人亲笔签字。

整改措施：

1、自省。

首先要从观念上改变现的的安于现状的心态，自我省视，认识到整改的重要性，让心态更积极，为接下来艰苦的工作做好充分的思想准备。

2、仓库整理：

①、重新对汽配、轮胎、办公、劳保仓库进行盘点，整理好的物品，仔细核对账物，牢记存放位置，做到心中有数；

②、对仓库物品进行分类，并按分好的类别把它们放在哪个区域更合理，更便捷，更美观，务必确保仓库的整洁、方便、美观、物品存放安全；

③、做好各类分区标识，确保小件都有对应的标识，精确其数量、规格等基本信息，并能及时更新标识信息，确保仓库物品准确性；

④、增加仓库出入登记表，对除仓管外进入人员进行登记。

3、完善帐表：

①、完善出入库表，现在起要将出入库账与每张出入库单相对应，任何物品出库必须对应一张出库单，入库也一样，这样能确保账的准确性；

②、在本人不在岗位时，务必对代班人明确清楚相关操作要求，物品出入库

必须亲自在场，并必须有出入库单，并核对单据与实物，确保准确；

③、增加分析，定期对常用物品进行分析（例如轮胎、用烟、汽配等），主要分析其使用情况、价格走势、费用走势等，并进行汇报；

④、完善预警措施，能对仓库各类常用汽配、物品等进行预警，及时申报采购，确保仓库有一定的库存，避免急用时物品短缺。

xx年7月14日星期六

第三篇：

仓管实习报告仓管实习报告

随着6个多月的生产实习的结束，我在xx公司作为一名网测技术员（在一个网络优化项目里的最基层工作者）的实习算是结束了，即将面临的毕业实习。

因为一些个人原因，我没有选择继续留在之前的公司继续工作，而是选择尝试做其他工作。

通过自身努力，我以实习生的身份被xx公司录用，成为了该公司的一名仓库管理员。

在回家过完春节，于3月10号到公司报道，开始了我的新工作，转眼生产实习的一个多月过去了。

现在向学校总结报告一下1个多月的毕业实习，在1个多月里，我遇到什么样的困难和问题，收获了怎么样的成果，在实习中发生的种种，我从中收获到什么。

。

。

在新的职场中，我又是一个新人，是一个菜鸟。

我必须以最快的速度融入到新的环境中去，我要用在之前工作中总结出来的经验重新投入到新的人际关系网的建立中去，为我在新的公司站稳脚跟打好基础。

我们都知道实习（什么是实习，顾名思义，在实践中学习。

在经过一段时间的学习之后，或者说当学习告一段落的时候，我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。

因为任何知识源于实践，归于实践。

所以要付诸实践来检验所学。

）对于我们大学生来说有着很大的意义。

第一，加深对职业与行业的了解，确认喜欢或擅长的职业。

在实习的过程中，你可以确定自己是否喜欢这份工作，自己能否胜任。

如果喜欢又胜任，以后毕业找工作，就可以把它作为目标职业；反之，就要寻找新的工作方向。

第二，为从学生向职场人士转变做准备。

实习提供了一个机会，让我么下接触到真实的职场。

有了实习的经验，以后毕业工作时就可以更快、更好地融入新的环境，完成学生向职场人士的转换。

第三，增强找工作时的竞争优势。

在现在的很多企业招聘中我们经常会看到，企业对应聘者工作经验的要求是很重视的。

通过实习，我们能够在实习中得到更多的工作经验，就能在寻找合适自己的工作中取得竞争优势。

通过这次实习，让自己真正的全身心的投入到社会中和企业中。

在实习中，我开始了解企业的经营管理，对企业的管理制度、架构、生产管理、销售、运作流程等都有了一定的认识。

除了对企业的认识外，还让我学习到了人与人之间的沟通和相处，懂得了把自己的理论知识联系到实际，而且在分析问题、解决问题、对事情的应变等多方面都有了很大的提高。

我实习中的职位是仓库管理员（仓库管理员，英文是storekeeper。

顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。

按规定做好物资设备进出库的验收、记帐和发放工作，做到帐帐相符。

随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率。

定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物资设备分类排列，存放整齐，数量准确。

熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能，填写分明。

搞好库房的安全管理工作，检查库房的防火、防盗设施，及时堵塞漏洞。

完成生产部长交办的其它工作。

）主要的工作是对各种物料的存放进行管理。

这个工作看似简单，其实是很繁琐的，需要有很好的耐心。

总体来说，这个工作主要三个字来概括：

收、管、发。

1、收。

按订单收点物料。

物料验收。

当物料来到时要进行验收，首先要根据订单对物料的数量进行验、收、清点，清点完了要检查物料的品质是否符合要求，当发现有不及格的就退回给供应商，及格的进行入库，记录好表单。

2、管。

保管好物料。

每次物料入库都需要安排好怎么存放。

每样物料都要按照不同的类别存放在不同的位置，这时候需要对各种物料的位置存放要很熟悉，如果不熟悉的话，会很容易搞乱，甚至摆放错误。

如果摆放错误了会有很影响，不仅影响到其他物料、成品的摆放，甚至会影响到各种物料、成品出库、入库，所以要很细心。

3、发。

发放物料。

物料发放。

生产部门要领取物料，那时候就要根据他们的拿货的单据，根据单据要求的物料种类和数量从仓库里清点，当确定无误后，就送往主管人员签字，再进行发放，发放后也要及时的进行记录。

实习是一种对用人单位和实习生都有益的人力资源制度安排。

对接受实习生的单位而言，是发展储备人力资源的措施，可以让其低成本、大范围的选择人才，培养和发现真正符合用人单位要求的人才，亦可以作为用人单位的公关手段，让更多的社会成员（如实习生）了解用人单位的文化和理念，从而增强社会对该组织的认同感并赢得声誉。

对学生而言，实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作，扮演不同的社会角色，逐步完成职业化角色的转化，发现自己真实的潜力和兴趣，以奠定良好的事业基础，也为自我成长丰富了阅历，促进整个社会人才资源的优化配置。

作为一名学生，我想学习的目的不在于通过学业考试，而是为了获取知识，获取工作技能，换句话说，在学校学习是为了能够适应社会的需要，通过学习保证能够完成将来的工作，为社会作出贡献。

然而步出象牙塔步入社会是有很大落差的，能够以进入公司实习来作为缓冲，对我而言是一件幸事，通过实习工作了解到工作的实际需要，使得学习的目的性更明确，得到的效果也相应的更好。

通过一个多月的学习，在蒙指导老师的指导，我初步的了解了企业仓库管理的相关流程，同时，我也明白了一件事情，那就是我们现在在学校学习的仓储知识，只是各行业通用的仓储知识，在实际工作中，我们还需要根据工作的实际需求，学习相关知识，例如，相关产品或物料的分类，存放要求等相关的知识。

所以，我们应该在有限的大学学习时间内，接触更多的相关的知识，努力丰富自己的知识储备。

在一个多月的实习中，我也算是初入社会经历一些事情，对于一些事情也有自己的浅见和体会：

1，我们初入社会首先要学会怎么去融入一个新的环境，得学会去适应和改变；2，我们要锻炼好自己的交际能力，学会怎么样去跟不同的人打交道，这也是我们融入一个新环境的必要“手段”，学会怎么样去跟不同年龄层的人相处（我们在学校基本上都是差不多年龄的人相处）；3，我们要学会学习，懂得一种适合我们出来工作时的学习方式，因为我们出来工作了，并不是一味的学习，也不是一味的工作。

而且，我们也应该明白开始工作并不意味着学习的结束，而是一个新的开始。

另外，我们无论什么时候都要认真去学习，主动去学习；4，我觉得自己工作时应该学会去思考，不要盲目的去做事，要讲究一定的方法。

做事情要注意细节，避免积小而造成大错。

5，我们要明白出来社会，一切都要靠自己，只有自己才能帮自己。

第四篇：

仓管述职报告仓管述职报告自从年从事仓管的工作，面对眼前回想过去展望末来，有进步的喜悦，也有工作中不足之处，用心思量总结工作当中的得失，教训中成长，为xx年的工作计划做好充沛的准备，现将具体工作情况汇报如下：

首先，作为一名公司员工，热爱公司、爱岗敬业是基本素质，在这个的前提下，做好业务学习，不断提高工作能力。

同时，团结同事，做好领导安排的任务。

其次，既然是仓管，肯定要做好仓库库货物的存储，详细记录货物的进出及现有库存情况，注意货物的销售走向，即分出哪些是常用件，哪些是非常用件，并以此为依据安排库存补缺。

还要保管好出入库单据，以便查找时有单据可依。

合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账；根据实际情况和各类物品的性质、用途、类型分门别类建立相应的明细账。

做好各类物料的日常核查工作，对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物一致，定期进行各类存货的分类整理，入库时，做好查点物资的数量、规格型号等，并做好记录。

各类物资的发出，根据计划确定数量，并有相关人员负责领取签字。

第三，做好服务工作。

一方面，要整理好客户要货及发货情况记录，以便财务方面收款或对账；另一方面，为了方便采购工作，收管好进货记录信息。

经常核对配件的到货情况，

配件到起后，及时通知使用车间，以便按时加工制造。

严格进出货管理，规格型号、单价、数量不符的不予入库，未见计划单、合同单及别的有效文件不予出库。

在以后的工作中，我要坚持做到以下几点：

1、注意库房的干燥整洁，保持库房的清洁卫生

2、仓库物品要分类存放，摆放整齐，对库存物品要心中有数，了如指掌。

3、物品出库要有领用人签字，入库物品要及时登记入帐，对车间急用的物品，要及时领或借取。

4、大宗原料、设备不能入库的，要点清数量，整齐的放到安全的地方，避免造成损失。

5、加强防护工作，确保库房安全。

6、临时借用的工具，要建立借用物品台账，严格履行借用规定，并及时催收入库，如有损坏，及时找人修理。

临时存放在仓库既占空间又不会领用，盘点过程中有少量物品已成为呆滞品。

自己建议合理渗用或申请报废处置。

无论在哪个岗位，不断地提高自己是永远的任务。

既然我们是一个集体，大家就应该紧密团结，互相帮助，完成各种任务，克服各种困难，努力工作。

感谢领导的关心和指教，感谢同事们对我协助和鼓励，祝公司在新的一年里更上一层楼，取得更大的成绩。

第五篇：

仓管述职报告仓管述职报告

仓管述职报告

（一）

眼间，三个月的试用期时间就结束了，在这短短的三个月里，我学到了许多以前从未学到的东西，也接触到了以前从未接触的东西。

也感受到了自己进入了一个关系和谐，团结奋斗，积极向上的团队。

非常感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的机会。

刚进入公司时对公司不了解，还记得因此而拥有过朦胧。

首先，在原材料仓库的三个月来，熟悉了原材料入库流程，熟悉了采用先进先出的原材料出库流程。

在此期间，每当遇到问题时，同事们都会耐心的讲解，我觉得他们很热情，在他们身上我也学到了不少东西。

请领导放心，我会尽心尽责的工作，虽然我学历不是高，但我会努力。

实习期间，担当了仓管的基本职责，参与了出入库管理、订购管理、目视化管理、5s管理、先进先出管理和看板管理等工作活动。

对每一项的理解：

第一。

出入库管理，见单作业，凭什么可以收发，凭什么进行收发，单据，认真核实，细心清点，当面交接，当面签章;认真按严密的程序办事。

第二。

订购管理，仓管担当部份物控职能，理解安全库存，周转库存，最高存量，采购批量，严密跟进每一款物品的进销存，及时提请欠料申购;一方面要保证能持续供应产线，一方面保证能降低库存，一方面要兼顾采购周期及采购成本，找平衡，统计每款物料的各月领用规律，理解采购的经济批量与周期，综合分析好，连续关注。

第四。

5s管理，各项现场管理工作的基础，对仓库管理一样重要，仓库的定点定位定量原则，就是要做好整顿工作，仓库的物品分仓分类分管，整理好了才能分，仓库的物品多，在接收搬运储存交付的各类活动中，都需要一个有序整洁的工作环境，只有做好整理整顿清扫工作，才能保证这些工作的效率与质量。

仓库管理是一件长期的重复性工作，所以必须养成一个好习惯，天天坚持做好，日清日洁，5s的素养对此有非常大的帮助。

第五。

先进先出管理，是仓库管理的三大原则之一，不执行先进先出易造成超期库存，易产生物品变质，易产生工程变更的报废风险。

执行先进先出的办法有色标法，双区库品移位法，重力法，最严密批次记录台账追索法等。

仓管述职报告

（二）

各位领导。

大家好。

作为一个仓库保管员，我的职责是做好物资的“帐、卡、物、金”四一致，为此，我坚持盘点制度，做到一切物资月月点，重点物资随时点，年终物资彻底点。

在多次检查中都得到了认可和表扬。

为了提高工作技能，我坚持学习、不懂的地方就向别人请教，尽快熟知所管物资的性能和用途。

时间过得真快，转眼来到双一已经一个多月，回顾这个月，对仓库管理员的认识主要有以下几条：

1、仓库管理主要是领用、储存、发货等。

保证物资的品质完好与安全完整，保证车间正常生产。

按仓库管理规定做好各项工作及记录。

2、;必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。

3、必须根据实际情况和各类物品的性质、用途、类型分门别类建立相应的明细账

4、做好各类物料的日常核查工作，必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物一致。

5、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理

6、必须定期进行各类存货的分类整理，

7、入库时，必须查点物资的数量、规格型号等，并做好记录。

8、各类物资的发出，根据计划确定数量，并有相关人员负责领取。

9、监督、控制低值易耗物品的使用，避免浪费现象，降低生产成本。

在以后的工作中，我要努力做到以下几点：

1、注意库房的干燥整洁，保持库房的清洁卫生

2、仓库物品要分类存放，摆放整齐，对库存物品要心中有数，了如指掌。

3、物品出库要有领用人签字，入库物品要及时登记入帐，对车间急用的物品，要及时领或借取。

4、存放有毒、有害、易燃易爆物品，要放在安全可靠的地方保管，避免发生意外。

5、大宗原料、设备不能入库的，要点清数量，整齐的放到安全的地方，避免造成损失。

6、加强防护工作，确保库房安全。

7、临时借用的工具，要建立借用物品台账，严格履行借用规定，并及时催收入库，如有损坏，及时找人修理

内容仅供参考