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  【推荐】班主任培训心得体会汇总7篇

  班主任培训心得体会篇120xx年6月年22日,我在县实验小学参加了一天小学班主任全员培训。

从中使我收获颇多。

  特别让我感动的是她们渊博的知识,流利的口才,生动的演讲深深地打动着我,没一句是废话。

本来天气炎热,晚上睡眠不足,早上来时走路还想打瞌睡,可一听麦惠老师的演讲我的睡意抛到九霄云外了。

不仅她人长得美,而且语言更精彩,每一个小标题就是一副对联,每次总结,就用一首诗,可见她文化底蕴是多么的丰厚啊!

让我佩服得五体投地。

  其次她班主任方法创新,细心,有责任感。

在她身上体现了新时期教师应该具备的知识与能力都体现出来了。

  下午,听韦德秀班主任经验讲座。

她虽其貌不扬,可说话风趣幽默,也深深吸引着我,整个下午我也听得津津有味的,无不佩服她班级管理。

  她说她有四“懒”,这四“懒”其实就是她成功的工作做法:

1、班级是你们的你们要自己管理自己。

  2、班级是我家,我爱我的家。

  3、每次的说话,都让学生心服口服!

  4、只要你努力,你一样会学得很棒的。

  短短的一天培训学习,让我充实了自己。

得到了很多经验,并能学以致用。

在今后的教学生涯中,我将把这次学习的东西创造性的加以利用,取其精华,努力做一名成功的班主任,为教育事业贡献出自己的一份力量。

  班主任培训心得体会篇2在六月我有幸参加了新密市进修学校组织的班主任培训活动,聆听了几位知名老师的报告。

我的心灵一次又一次地被触动,他们爱心的播种,智慧的耕耘,让我们感受到了班主任对学生的真爱及高超的教育智慧,也使我对如何做一名优秀的班主任有了更深的体会。

通过班主任培训学习,我认识到:

班主任肩负着教育和管理学生的重任,要想把学生教育好,把班级管理好,必须不断地学习和探索,尤其是转变自己的思想观念,适应“以人为本”的教育理念,才能把班主任工作做好。

我认为,只要观念更新,班主任工作成效随之也就会出现。

  一、关注每一位学生的差异性。

  作为班主任,接受每一个学生是无条件的。

学生在学校都希望得到班主任的尊重、关心、爱护、帮助和教育。

听了王彩凤老师的《班级管理案例分析》,我被他那种对学生的爱所感动。

特别是他在每一节课把孩子都穿插到到故事里去讲,让每位孩子自己发现自己的优缺点,这点很值得我去学习。

西方有一位哲人曾说:

一个人,爱自己的孩子是人;爱别人的孩子是神。

我们不妨借过来说:

一个班主任爱优等生是人;爱后进生是神。

当然,对后进生的教育要付出更多的劳动,但是,只要班主任拿出真诚的爱心,就会发现,后进生也有许多可爱之处,也有许多闪光点,不失时机地进行教育指导,就能促使他们不断进步。

  二、构建师生对话平台,“严师出高徒”这话没错,但这还不够。

  当听了丁春荣老师的报告后,我的心灵真正得到了洗礼,她是一位激情四射的老师,管理调皮孩子很有一套,报告会上她把自己教学中的点点滴滴用生动、诙谐的语言侃侃道来,整个报告会老师们都被她精彩的讲说和经验的治班方法所吸引,不时引来阵阵掌声。

从她的报告中我体会到,在班主任工作中,必须淡化教育者的角色痕迹,与学生平等对话。

建立朋友般的师生关系,做到师生之间的相互悦纳。

  在学生人生成长阶段,自我意识的发展已成为发展过程中的一个核心。

班主任则是学生自我发展的促进者。

他们脚下的路在哪里?

他们将走向何方?

班主任是他们走向理想之路的引路人。

对学生来说他们需要的不是声色俱厉的威严,不是喋喋不休的说教,他们需要的是能够理解、信任他,与他平等对话,伴他成长的引路者,解惑人。

  三、“春风化雨,润物无声”。

  我们聆听了进修学校杨梅玲老师《用教育智慧成就教育梦想》的报告,他告诉我们作为班主任要善于把问题摆在学生面前,引导学生出主意,想办法,这样既增强学生的参与意识与解决问题的能力,又达到了理解、执行班主任意图的目的。

同时,我们还听了多位老师的讲座,收获多多,是啊,要想把一个班级管好,随意是不行的,必须讲究科学,讲究方法,这样才能防患于未然。

在科学管理上,许多班主任创造了不少行之有效的制度与方法,使自己不断地完善。

如:

班干部轮流坐庄,竞争上岗;师生共议,同树良好班风;制定切实可行的班规班纪;建立班级量化考核管理制度;开展“比、学、赶、帮、超”的竞赛活动;发挥典型示范作用,开展班级各类明星评比活动。

  另外,我们还可以选好主题,定期召开班会;正确使用表扬和批评这一武器,建立问题集体评议制度;按学生类型,召开教导会或个别谈话;建立家校联系制度等。

  总之,经过这次班主任培训,使我真正感到班主任工作是一个复杂的工程,同时也是一个动态发展的工程。

它需要班主任用心去经营,用心去构建。

让我们尽情享受班主任工作带来的快乐吧!

  班主任培训心得体会篇320xx年11月10日~11日,我们一行几人有幸赴阜阳参加了《新时代教育背景下全国优秀班主任德育课程开发建设与创新班级管理高级研修班》的培训,本次培训阵容强大,讲座的专家全都是各省自主教育界的领军人物,向大家发起头脑风暴,鼓励班主任竭诚为学生服务。

两天的学习,我听了六场讲座。

每场讲座各有各的千秋,各有各的精髓,太多太多需要我去借鉴学习的地方。

也正是这次学习,更让我了解到教师工作责任的重大和使命的光荣。

  培训第一天,全国著名语文特级教师,诸向阳老师主讲的《在传统文化课程中立德树人》,特意为我们讲解了他研发的中华优秀传统文化课程:

梅花三弄课程、二十四节气课程、杨柳与送别课程。

通过古诗串讲法让学生感受梅花之魂,感受生活,体会古人离别的情韵。

  课上,老师利用各种有趣的图片及自己的教学案例,引发全体老师思考,从而启发大家:

要做一个智慧的老师,必须学会尊重、接受、包容。

读懂学生,只有读懂学生,走进学生心灵学,我们的教学才有的放矢,才能真正“以学论教”,才能实现优质高效。

  培训第二天,杨虹萍老师向大家分享了《坚持一厘米之变成就幸

  福班级》。

她告诉我们,爱自己才会爱身边的人,要培养学生阅读习惯,重视精神鼓励。

鼓励学生学生学会生活,学会做事学会做人。

  教育其实很简单:

一腔真爱,一份宽容,如此而已。

培训后,我深刻反思自己:

  班级文化建设是班主任工作十分的重要环节。

杨老师以从班级精神入手,全面解读了班主任如何利用文化手段,实现应试背景下学生的卓越成长。

通过学习,我感受到,打造班级文化,关注每一位学生的成长,一定会培养出有内涵并能长远发展的人才。

要充分发挥学生的自主管理主导作用。

我认为,班级自主化管理这种管理模式非常实用,在充分相信学生的基础上尊重学生,以合理化、人性化、个性化的方式,使学生充分发挥自己的主导地位,让学生成为班级的主人,让学生自我管理、自我教育、自我提高、自我发展。

  通过这次学习,使我认识到作为一个班主任应当做到以下几个方面:

  首先,班主任要有爱心,树立正确的学生观。

只有无私平等地爱每一个学生,才会让学生感受到老师的爱,才会主动接受老师的教育。

  作为老师要树立正确的学生观,尊重学生的独立性、差异性,要站在他们的角度,走进他的心里,多给予孩子们尊重、信赖、理解、宽容。

  其次,班主任要有责任心,树立服务学生的思想。

班主任的职责就是培养健康的班集体和身心健康的学生,我们必须要有责任心,踏实认真工作,为每一个学生负责。

最后,班主任要不断学习,积累经验。

  要多向优秀班主任和专家学习好的工作方法,并根据自身的情况变通应用,同时,在工作中要勤于反思、及时总结,不断提高自身素质和教育水平。

  总之,在今后的班主任工作中,我要进一步注重教育方法的研究,分析学生、家长、社会的新情况,加强学习思考,调整好心态,使班级管理和班主任工作水平不断提高。

  班主任培训心得体会篇4教师教学的技能的提高势在必行。

如何提高怎样提高则是摆在我们面前的现实问题,通过本次对培训中《小学教学技能》的学习,我明确了努力的方向。

  一、掌握新理念与新要求21世纪的教师必须具备创新,要打破以前的教学常规,灵活地运用和处理教材,处理好分科与综合、持续与均衡、选修和必修的关系,增强课程内容与社会生活的联系。

教会学生新的学习方式,利用课件、设计精美的板书、进行教学活动创新等。

  二、精彩的教学设计认真学习教学设计的理论基础,基本模式和教学设计的主要内容。

让教师在教育教学中精心设计内容,只有精彩的教学设计,才能吸引学生的注意力,才能让学生真正学到有用的知识和技能。

  三、学习掌握扎实课堂的教学基本技能。

  良好的扎实的教学基本技能,是新时代对教师的必须要求。

从教学语言到教态变化以及板书设计等都是教师要掌握的基本技能。

随着现代媒体的发展,板书板画更加丰富多彩,如何运用板书,则是我们每一位教师都应刻学习的一种技能。

  四、要关注学生的个体差异。

  课堂是一个由教师、学生、教材、环境组成的动态系统,面对新教材,创造性地使用,面对着不同的学生,要使其全面发展。

  以上便是我此次学习的一点心得体会。

  班主任培训心得体会篇56月2日我来到了美丽的杭州,有幸参加了为期四天的,由浙江教育学院主办的浙江省小学骨干班主任培训,接受了一次专业化培训。

这次培训一共听取了七位教育专家的讲座,讲座中既有专家们睿智的教育思想,前沿的教育理念,又有专家们亲身而历的典型案例,还有来自同行们精彩而宝贵的经验交流,一个个鲜活的例子,让我不但掌握了心理学知识和心育技能、班级管理技能,更给我以思考和启迪,让我重新审视了自己,发现了自己教育工作上的盲点,理清了内心的迷茫与困惑,感受到教育的美妙,领悟到教育的真谛。

  这次骨干班主任培训对我个人来说,不仅是理论的学习,也是一次思想认识的提升,更是一次心灵的荡涤。

使我深刻地认识到班主任工作的重要性,明白班主任工作不仅需要认真负责的态度,更需要艺术性和实效性。

  杭州市育才教育集团校长胡爱玉以一则企业中的小故事开始了她的讲座让班集体焕发出生命的活力,在展示他们学校班级文化建设的实例中,让我们懂得焕发班集体的生命活力,全方位整合构建创新思路,全面推进建设个性化班集体,让班集体成为师生共同的精神家园,成为师生学习的共同体,成为展示生命价值的平台是多么的重要。

  浙江教育学院教师教育与教育管理学院副院长、教授高亚兵高院长为我们解读了一个教育教学中全新的概念师源性心理障碍:

即教师由于对学生采取了不当的教育行为,从而导致学生产生的心理问题和心理疾病。

这使我清晰地认识到加强自身心理素质,学习心理疏通的知识技巧,全面了解学生的身心特征的迫切需要。

南京行知小学校长杨瑞清给我们带来了讲座走在行知路上,创造精彩人生。

  在讲座中杨校长用朴实凝练、幽默风趣的语言,丰富感人的事迹把我们带进了他睿智而精彩的教育世界中,倾听他那动人的教育故事,体味他对教育那份真挚的感情,触摸着他从事教育工作的酸甜苦辣我的内心被深深地被感动着。

在27年的从教生涯中,他对教育事业的一种坚持,对陶行知教育教学理念的不断研究,让他从一名最不起眼的乡村教师成长为全国知名的校长、教育专家,让我们在坐的所有班主任无不佩服,他的学会联合、学会赏识、学会自信的教育理念更是给我们所有的班主任老师都上了很好的一课。

  短暂的四天,丰富的四天,快乐的四天,难忘的四天。

领导的热情关怀、专家的悉心辅导,使我学有所获,学有所用。

我深知班主任的地位在孩子的心目中是至高无上的,班主任的话对孩子们是最具号召力的,在新的教育背景下班主任要和他们做好沟通工作,要具备这三个重要的前提:

理解、尊重、真诚。

班主任应该平等地对待班里的每个孩子,尊重他们,珍视他们的价值潜能,要深信我们教育的每个孩子都有改变自己的美好愿望,要从积极的方面来看待这些孩子,认识到他们的独特性和差异性。

要叩开孩子的心扉,站在孩子的立场上,设身处地地考虑问题,用孩子的眼睛来观察,用孩子的心灵来感受,以一颗全无偏见的心来包容孩子,这样才能真正走进孩子们的内心世界,让孩子感受到班主任是具有人格魅力的鲜活的老师,是一个可以信赖的真心朋友。

  通过这次培训,让我深刻地体会到班主任的工作是容不得半点偏见的,我们的每个孩子都有积极向上的愿望与动力,我们应该放下架子,巧妙地孩子沟通交流,了解他们的兴趣爱好,并且多渠道地完善自己的知识体系,加强对孩子精神世界的理解能力。

  如果我们跟不上时代的步伐,走不进他们感兴趣的领域,那将永远无法理解孩子们的经验与感受。

一个强有力的班级,本身就有巨大的教育功能。

班主任要利用集体的合力,教会孩子们学会正确处理个人与集体,变他律为自律,调适行为的偏差,从而达到自主管理。

让他们在班集体里学会学习、学会做人、学会交往、学会合作。

孩子的心,好比是一团火,又好似一湾水。

我们班主任的工作,就是利用班主任、班集体、家庭和孩子自身的力量来精心点燃这团火,来耐心引导这湾水,让它顺利流向未来。

  这次培训,真的让我受益匪浅,每一位班主任都希望成功,我也不例外,我要用自己的光和热去照亮和温暖每一个学生的心灵,我想在今后的班主任工作中我一定会不断的反思总结,不断地提升自己的能力,做一名让学校满意、学生满意、家长满意的优秀班主任。

  班主任培训心得体会篇6青年教师已逐渐成为学校的主力军,在教育年轻一代勇挑重担的

  责任下,每一个青年教师都面临着严峻的挑战。

而在这一系列的挑战之中,有一样我们必须经历,这就是班主任工作。

通过这次青羊区班主任培训,并结合自己的教学实践,总结心得,逐渐对如何做好班主任形成一个清晰的认识,以此为将来更好胜任班主任工作打下良好的基础。

  首先,班主任是一个需要付出更多爱心的角色;班主任是一个承担着学生、家长更多希望的角色。

善良的班主任,总让学生心里充满温暖;善解人意的班主任,让学生感到安全;有激情的班主任,让学生体会到生活的多姿多彩?

?

  班主任对于一个人的学生时代甚至是一个人的一生真是太重要太重要了。

一个称职班主任,应该是怎样的呢?

  一、为人正直高尚,勤劳善良,为人师表,真诚对待学生。

教师是21世纪高素质人才的塑造者,“为师先做人,育人先正己。

”每一位班主任首先要就有较高的’精神境界,为人正直,品行高尚,要有强烈的事业心,高度的责任感,要有“甘为人梯,乐为人梯,善为人梯”之精神。

  “以人为鉴,可以知得失”,班主任应作为学生的一面镜子,一个榜样。

  “教育要有激情,要有全身心地投入与无私的奉献”,否则,要想做好班主任,那无异于天方夜谭,只会被动地接收工作,成为工作的奴隶。

  二、知识广博,兴趣广泛,思维活跃,勇于创新。

面向21世纪,培养全面发展的高素质人才,更要求班主任必须必须一专多能,多才多艺,不仅能传道、授业、解惑,更会启迪、开发、创新。

班主任要掌握教育理念,理解洞察学生心理,因材施教。

我们办主任还要有敏锐的观查社会的能力,要思维活跃,勇于创新。

  “教育需要活动,教育需要机智”,班主任只有以年轻的心态,激昂的斗志工作着,才能培养适应21世纪激烈竞争形势的创新人才。

  三、意志坚定,乐观自信,语言准确,生动,有幽默感,富有使人心悦诚服的魅力。

坚定的意志,自信的品质,都源于一个人”永不言败”的信念。

很难想象,一个缺乏自信,意志薄弱的班主任能培养出一批积极向上、充满信心的学生。

要“培养学生的自信心,教师必须是一个自信的人;要学生勇敢,教师必须建强”,班主任在管理工作中,特别需要有高超的自我表达思想与情感的语言能力,也能够理解、分享学生的欢乐与忧愁,这样的班主任最终才能为学生所接受,受学生敬畏。

  而对于我们作为青年班主任,应该怎样来认识和提高自己呢?

通过培训,我也得到许多的心得。

  首先是思想素质的培养。

青年班主任必须学一些时事政治,特别是教育思想。

许多教育思想和理论对我们青年教师的现实工作有着重要的指导作用。

比如一些新闻、时政、社会信息对于教师开展学生思想教育能够提供丰富的素材。

因此我们就有必要在平时多听听与之有关的报告或参加一些研讨活动,加强这方面的学习。

只有不断在学习中审视自身不足,更新自己的教学观念,不断提高自己的思想理论素养,才能在现实工作中正确把握时代的脉搏。

除了提高班主任理论素养之外,班主任的工作责任心也是思想素质的一方面。

如果自身没有强烈的责任心,没有良好的师德,那就永远都无法成为一名合格的班主任。

当代教育家吕型伟曾说,教师工作是一项事业,不是一门职业。

  职业计报酬、讲代价,事业则只讲意义、奉献。

虽然这句话未必是真理,但由此也能看出社会对教师的责任心、爱心的要求之高,恐怕是任何其它工作都不能比拟的。

在几乎全都是独生子女的今天,教育的成功与否对家庭、社会有着无可估量的影响,这就决定了班主任肩上的担子与责任。

时代要求青年班主任不断向先进班主任学习,培养自己良好的师德,逐渐形成以身作则、为人师表、任劳任怨、踏实勤勉的工作作风。

  其次,班主任也要提高自身业务素质。

青年教师应具有扎实的专业基础知识,应练就扎实的教学基本功。

当今,知识不断更新,所以青年班主任要将终身学习作为教师本职工作的

  长期目标。

青年班主任要能在学生中树立崇高威信,很重要的一个方面就是课要上得好,这是所有威信的源泉。

因此,我们在教学上应该大胆探索适合实情的教学新思路、新方法,在探索中取他人之长,创自身之新,逐渐形成带有个性色彩的教学风格。

除此之外,班主任还要不断提高自身的学识。

特别是在当今的高科技信息时代,要不断的更新知识,学习专业技能,从而扩展自身的专业知识。

当然,专业知识水平的提高光靠自己积累还不够,还需要多方学习和补充。

一边学习,也在一边成长。

在2年的教学实践中,我耳濡目染,学习积累了一些老教师做班主任的经验,同时也结合这次班主任培训,总结了一些自己做班主任的心得。

  如何培养学生的自信心。

据不少老教师反映,也通过平时与同学之间的交流、谈心,我感到他们自卑心理是普遍存在的一种现象。

一个班里总会有那么几位同学对自己没有信心,或者感到自己不适应这个集体,在集体中显得孤立,渺小,对自己的性格、能力产生怀疑。

  有时仅仅是学习或生活中的

  一、二件小事,会让他们屈辱自卑,甚至怀疑老师对他有看法。

对于这种情况,老师们觉得帮助他们重新树立信心是首要任务。

老师们认为:

首先应帮助学生客观地分析一下自己产生这种情绪的原因,让他们明白面对较大的工作竞争压力,要排除一些外界压力,努力学习,有些挫折不算什么,只要肯下功夫,谁都可以如愿,因此,不要一味自责。

其次,平时要经常找同学谈谈心,用些名言、警句去激励他们,让那些性格内向的学生放下思想包袱。

而自信心是建立在战胜困难,取得成功的基础上的。

因此,帮助学生确定切实可行的奋斗目标,通过努力,使他们享受到成功的喜悦,从而树立信心。

这一点很重要。

  做班主任应以身做责。

班主任的一言一行都应成为学生学习的楷模。

班主任威信来自于他的人格力量。

作为职业学校,虽然不讲究升学率,不要因为这一点,老师们就可以随心所欲,要知道学生来到这学校学习技能知识同样重要,甚至更重要。

因为这就是他们以后漫长人生生活的衣食父母。

例如上课期间,学生不能因为小小的一点儿病情就请假休息,而班主任更应做到按时上课,克服一切外在原因来上好每一堂课。

看到班主任带病站在讲台上上课时,便会心服口服,从而怨言也就消失了。

对于这一点,我深有体会。

  班主任还应注意培养学生大度的人生态度。

技校学生虽都跨入了成人行列,但心理承受能力却并不很高,在遇到误解或打击时,他们也会情绪激动,甚至做出不文明的举动。

像碰到这样的情况时,班主任就必须及时加以引导,避免不利于成长的因素产生。

我在做班主任的过程中,就碰到过类似的两件事,对我很有启发。

我通过自己较为成功的教育说理,并注意教育方式的合理性,终于使那两位学生转变了态度,认识到了原先的错误与不足,明白自己该如何面对他人对自己的玩笑或误解;明白该如何面对老师的一次并不留情面的批语。

那就是要在正确认识自己、反思自己的基础上采取一种大度的人生态度。

  以上所说到的,只是我在学习如何做班主任工作中所积累下的个别经验与感想。

当然做好一个班主任并非如此简单,也不是几点经验或几张纸所能说完全的。

青年班主任要学习、积累的知识经验实在太多,摆在我面前的是一个严峻的挑战。

我只有从现在开始,不断注意班主任工作的方法,不断向老教师学习经验,不断总结自己的心得,凭着自身一股执着,一分责任心,迎接这份挑战。

曾经听人这么说道:

班主任的一生像一个长长的句子,艰辛是定语,耐心是状语,热情是补语,无私是谓语,奉献是宾语。

而我要说:

  “班主任如百合,展开是一朵花,凝聚成成一枚果!

班主任似星晨,远望像一盏灯,近看是一团火!

班主任是普罗米修斯,不是精心传递知识的火神,其能到达成功的彼岸?

班主任是蜂王,不是潜心设计蜂巢,辛勤劳作,岂能博采百花之粉,酿一家之蜜?

班主任是伯乐,不是慧眼识才,岂能把一支支雏鹰送上高高的天际?

班主任是春蚕,不是无私奉献,岂能把一根根纤维织成翻飞的旗帜?

所以,青年班主任将任重道远。

  班主任培训心得体会篇720xx年10月15日至20xx12月25日,我非常有幸地参加了教育部、财政部“国培计划””——甘肃省农村中小学骨干教师远程培训项目班主任培训学习,学时48学时以上,经考核、培训成绩合格。

  这次培训对我来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想认识的提升,更是一次心灵的荡涤。

  如果说学校教育是盖一幢大厦,那班主任就是那脚手架,连接着每一个关键部位,是整个建筑的“结点”,维系着家庭、学校和社会间的复杂关系。

作为一名班主任,我深深地意识到自己的任务有多么重要我知道要成为一名优秀的班主任,必须注重自身素质的提高。

素质不是天生的,而是要经过长期的学习、修养和实践形成的。

只有实现了自身素质的完善,班主任才能以自己的高素质,培养学生的高素质,根据多年的教育实践谈谈我对班主任素质的认识。

  一、班主任要做要做一个快乐的人要有:

  “童心、爱心、责任心和公正心”

  “班主任一定要做一个快乐的人。

”这是全国优秀班主任钟竺在会上说的,我很喜欢这句话。

  作为班主任,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出班主任的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。

  “育人先育心”,感人心者,莫先乎于情。

教师要爱自己的职业,首先要有一颗爱心,有一颗爱学生的心。

  通过学习,使我明白做为一名教师,只要爱学生,就一定会创造出奇迹。

一个感情贫乏、冷若冰霜的教师给学生的印象常是严肃、可畏而不可亲的,学生难以产生敬仰之情,更不敢向其敞开心扉倾吐自己的衷肠,自然难以达到心理指导与教育目的,那么什么是爱学生呢?

爱就是尊重学生,重意味着信任、理解、宽容和接纳,充分地重视和欣赏每一个学生,耐心地倾听他的意见,接纳他的感受,包容他的缺点,分享他的喜悦?

?

我深深地知道,一名好班主任、一名好教师,既是知识的塑像,更是爱的化身,只有接近学生,用爱去感召学生,才能教育好学生。

因此,教师只有把爱的种子播撒在学生的心田,以学生的要求作为爱的起点,才能在学生的内心世界培养出爱的感情,并使之升华。

  二、班主任要“会做梦”人要“会做梦”是说人要有自己的理想,有憧憬,有激情。

当班主任,走上工作岗位就应该树立一个奋斗的目标。

培养国家建设者是百年大计,班主任肩负着神圣使命,责任感和使命感应该是最突出的,不能因为我们的失误而耽误孩子的一生。

理想和目标应该和自己的实际结合起来,自己的性格、学识等是实现目标的关键因素。

要看到自己的优势,也要重视自己的不足,扬长抑短,才能不断的进行自我挑战。

理想与目标要和学生的实际相结合,每个学生都有各自的特点,不能一个模式培养人,或培养一个模式的人,人才应是各具特色,百花齐放的。

把班主任工作当成一首诗来做,你才能感到班主任工作是很富有情趣的,你才能满腔热忱的投入到这个工作中来,才能把你的“梦”做好。

  三、班主任要有成功的愿望做一个成功的班主任,是每一个班主任老师的愿望。

把自己的知识毫无保留的传授给学生,把学生塑造成对社会有用的人,这就是教师的成功所在。

成功必须是在付出辛勤的努力之后才能换来的,有时即便付出也未必能得到成功,

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