龙山公司锅炉房安全管理制度.doc

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安徽省龙山针织服饰有限责任公司

锅炉安全管理制度

锅炉使用单位：

安徽省龙山针织服饰有限责任公司

安全管理部门：

安全监督科　　　　　　　　　　　

安全责任人员：

张昌才

锅炉操作人员：

锅炉型号：

LSC0.5—0.78MPa蒸汽锅炉

编制：

持有：

签发：

审核：

2012年2月16日发布2012年2月18日实施

目录

1、制度一、锅炉房管理制度和管理内容

2、制度二、锅炉房管理人员职责

3、制度三、锅炉房岗位责任制

4、制度四、巡回检查制度

5、制度五、设备维护保养制度

6、制度六、司炉工交接班制度

7、制度七、清洁卫生制度

8、制度八、安全保卫制度

9、制度九、锅炉水质化验制度

10、制度十、立式燃煤蒸汽锅炉安全操作规程

11、制度十一、锅炉及其辅机的操作规程

12、制度十二、其它压力容器管理制度

13、制度十三、LSC0.5—0.78MPa蒸汽锅炉使用说明书

制度一、锅炉房管理制度和管理内容

一、锅炉房管理制度

（一）锅炉系统操作人员，必须持有效的相应证件上岗。

（二）锅炉值班操作人员在岗工作期间，必须认真履行岗位职责，严格遵守巡回检查、水质管理、设备保养、安全检测、清洁卫生、交接班等制度，确保供热系统的技术安全和运行状态良好。

（三）按照有关规定，定期校验、检修或更换安全阀、压力表、各安全附件和受压元件，确保其发挥正常的技术功能。

（四）每班对水位表进行一次冲洗，每周进行一次手动开启安全阀，每月做一次安全阀自喷实验，并详细做好技术状态记录，备查。

（五）经常巡查各水、电、汽管线路，坚决杜绝“跑冒滴漏”、“白水表”、“满水”等现象发生。

（六）坚持每日水质化验制度，定期进行排污，保证给水和炉水的质量。

经常保持充足的软化水储备。

（七）锅炉房如需电、气焊维修时，必须报请管理部门批准，并切断气源、确认室内无可燃气体、且做好防护措施后，方可进行。

严禁在锅炉房内私自随意动用有火作业。

二、锅炉房管理内容

（一）三落实、两有证、一检验、一预案”

三落实：

即落实管理机构、落实责任人员、落实规章制度；

两有证：

即设备有使用证、作业人员有上岗证；

一检验：

即设备依法检验；

一预案：

即建立事故应急预案。

（二）四上墙、三报告、二记录、一档案

四上墙：

（锅炉房应上墙的内容）

1、锅炉使用登记证

2、锅炉房8种规章制度

3、特种设备（锅炉房）管理人员、锅炉操作人员上岗证--复印件

4、安全阀和压力表校验报告--复印件。

三报告：

有锅炉外部检验报告、内部检验报告、水质化验报告；

二记录：

有锅炉运行记录、交接班记录；

特种设备（锅炉房）管理人员每周检查记录；

一档案：

锅炉技术档案；

（三）锅炉房管道色标

1、蒸汽管----------红色

2、锅炉排污管------黑色

3、锅炉给水管-----绿色

4、盐水管---------浅黄色

5、软化水管-------绿色白环

6、生水管--------绿色黄环

（四）锅炉房应有下列制度：

1、岗位责任制：

按锅炉房的人员配备，分别规定班组长、司炉工、维修工、水质化验人员等职责范围内的任务和要求。

2、锅炉及其辅机的操作规程：

其内容应包括，设备投运前的检查与准备工作；启动与正常运行的操作方法；正常停运和紧急停运的操作方法；设备的维护保养。

3、巡回检查制度：

明确定时检查的内容、路线及记录项目。

4、设备维修保养制度：

规定锅炉本体、安全保护装置、仪表及辅机的维护保养周期、内容和要求。

5、交接班制度：

应明确交接班的要求、检查内容和交接手续。

6、水质管理制度：

应明确水质定时化验的项目和合格标准。

7、清洁卫生制度：

应明确锅炉房设备及内外卫生区域的划分和清扫要求。

8、安全保卫制度。

（五）锅炉房应有下列记录：

1、锅炉及附属设备的运行记录。

2、交接班记录。

3、水处理设备运行及水质化验记录。

4、设备检修保养记录。

5、单位主管领导和特种设备（锅炉房）管理人员的检查记录。

6、事故记录。

以上各项记录应保存一年以上。

制度二、锅炉房管理人员职责

一、锅炉房管理人员总职责

1、使用锅炉的单位应设专职或兼职管理人员负责锅炉房安全技术管理工作。

2、应具备锅炉安全技术知识和熟悉国家安全法规中的有关规定。

3、对司炉工人、水质化验人员组织技术培训和进行安全教育。

4、参与制订锅炉房各项规章制度。

5、对锅炉房各项规章制度的实施情况进行检查。

6、传达并贯彻主管部门和特种设备安全监察机构下达的锅炉安全指令。

7、督促检查锅炉及其附属设备的维护保养和定期检修计划的实施。

8、解决锅炉房有关人员提出的问题，如不能解决应及时向单位负责人报告。

9、向特种设备安全监察机构报告本单位锅炉使用管理情况。

二、各岗位管理人员职责

（一）特种设备安全生产负责人安全职责

1、特种设备安全生产负责人是公司特种设备安全的第一责任人，对公司的特种设备安全全面负责。

2、加强特种设备安全管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。

3、严格执行国家有关特种设备安全的法规、规章、标准和政策，加强对员工进行安全教育培训，并接受安全审核。

4、审定安全生产规划和计划，确定本公司特种设备安全管理制度、安全技术操作规程，批准重大安全技术措施，切实保证生产资金投入，不断改善劳动条件。

5、检查并考核同级副职以及部门负责人安全生产责任制落实情况。

6、负责健全特种设备安全管理机构，充实专职安全管理人员，听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。

7、定期组织特种设备安全检查，发现问题立即督促整改。

8、研究解决特种设备安全工作中的重大问题，负责组织编制应急预案和应急演练。

负责本单位事故、突发事件的应急、调查、处理和报告。

9、把安全工作业绩作为考核干部的重要依据，对发生重大事故的干部，要分清责任，严肃处理。

10、按照上述安全职责，确定公司年度安全工作的指导思想以及部门安全管理的目标、任务。

（二）特种设备安全管理负责人安全职责

1、熟悉掌握并严格执行《特种设备安全监察条例》、有关安全生产的法律、行政法规、安全技术规范、本单位各项规章制度，制订并认真落实执行本单位特种设备岗位责任制、各项特种设备安全操作规程。

2、全面了解、掌握本单位特种设备安全状况，保证特种设备的安全性能和安全使用；建立特种设备台帐，主动申请检验检测机构对特种设备监督检验和定期检验，主动接受质监部门的安全监察。

3、对特种设备使用状况进行经常性检查，对重点特种设备和易发生事故设备重点监控，发现问题的应当立即处理，及时报告本单位负责人，必要时还应报告当地监管部门和政府。

4、负责本单位的特种设备作业人员管理，组织特种设备作业人员进行专门安全技术培训，经相关部门考核合格后持有效证件上岗。

建立特种设备作业人员花名册，安排持证的特种设备作业人员每二年复审一次，确保证件不过期、失效。

5、分管公司生产经营管理、安全技术管理、特种设备管理等方面工作，并主管业余消防队建设，

6、制定特种设备事故应急救援预案，组织特种设备作业人员经常性开展演练。

7、加强对班组安全管理员的教育和培训，全面提高各级安全管理员的业务水平，进一步做好全公司的安全生产工作。

（三）特种设备安全教育责任人安全职责

1、抓好对新工人进行入厂前的安全教育，让其了解企业的基本情况和存在危险性的设备或场所。

2、制订年度培训教育计划，根据工作需要安排岗位作业人员参加质监部门的取证和换证培训学习。

3、确保司炉工、电梯、起重机械、压力容器等特种设备作业人员进行专门的安全技术培训，经质监部门考核合格后方准许上岗。

4、安排特种设备作业人员每二年复审一次。

5、建立特种设备作业人员档案和名册。

6、对职工进行经常的安全教育，坚持每月进行安全知识学习，学习规章制度及安全技术操作规程，进行事故安全分析，总结经验教训，不断提高安全技术操作水平。

（四）特种设备安全技术档案管理责任人安全职责

1、严格执行单位特种设备安全技术档案管理制度，确保本单位使用设备安全技术档案齐全完好。

2、特种设备技术档案应至少包括以下内容：

特种设备出厂时所附带的有安全技术规范要求的设计文件、产品质量合格证明、安装及使用维修说明、监督检验证明等；特种设备运行管理文件包括：

注册登记文件、安装监督检验报告、年度检验报告、日常运行记录、故障排除及维修保养记录等。

（五）特种设备维护保养管理责任人安全职责

1、根据设备使用的规范要求、使用年限、磨损程度以及故障情况，编制设备的年度、月、周、日维护保养计划，明确维护保养工作的开始时间及完成日期，按期完成计划项目。

2、根据设备运行周期，定期对设备进行检修。

按设备使用情况，进行有针对性的维修和保养。

维护保养工作应根据设备的不同部位，编制维护保养项目明细，对易磨损、老化部位实施重点维护保养，及时更换破损、变形部件，保证设备的安全等级和质量标准。

3、在维护保养工作中，摸索设备使用及磨损规律，确定维护保养周期。

依据维护保养周期，储备维护保养工作所需的设备零部件，保障及时有效地实施维修保养计划。

4、建立设备维护保养档案记录，将每次维修情况、维修内容、更换配件情况用文字记录备案。

使维修工作制度化、规范化、系统化，为员工专业技术培训提供教案。

做到心中有数。

设备使用部门的管理人员应随时掌握维护保养计划的落实情况，并负责监督检查，使设备维修保养制度化、规范化。

制度三、锅炉房岗位责任制

一、司炉组长岗位责任制

1、认真执行国家各项安全技术法规，积极组织司炉工人学习业务技术。

督促和检查司炉人员做好本职工作，保证锅炉安全经济运行。

带头执行各项规章制度，对违章作业的现象能及时制止。

班长是锅炉房设备安全运行的第一责任者；赋有监督、检查“三违”行为的职责；并及时报告民警。

2、主动配合锅炉房管理人员做好各项工作。

参与制订锅炉检修计划；检查，督促班组成员做好锅炉及其辅助设备的维护保养工作，防止跑冒滴漏。

3、执行和落实交接班制度，审查司炉工填写的运行记录，认真进行巡回检查，保证设备正常运行。

4、认真落实主管领导和锅炉房管理人员对锅炉安全工作的具体要求。

检查水处理的水质指标，使锅炉给水和炉水质量。

5、统计分析锅炉供气时间与耗煤量的关系，确定经济、合理的耗煤量，节约能耗是法律赋予义务。

6、经常对锅炉进行内外部检查。

消除不安全因素，并向锅炉检验员提供第一手材料料。

负责和参与锅炉的维修保养工作，锅炉发生一般故障时应及时处理并报告锅炉房管理人员。

发生重大爆炸事故应保护好现场。

7、加强内部管理，原煤堆放应合理整洁，并协助、监督当班司炉工对煤及其它材料的管理。

8、做好交接班工作，及时向领导反映锅炉运行中的问题，如发现事故隐患，不能及时排除的应立即向民警汇报。

9、负责本班组人员的安全教育工作。

二、司炉工岗位责任制

1、严格执行各项规章制度，确保锅炉安全经济运转。

2、遵守劳动纪律，不擅离职守。

对违章指挥，违章作业应予抵制。

集中思想，严格操作；当班时不看书、不看报、不打瞌睡、不准随意离开工作岗位；不做与岗位无关的事。

3、搞好文明生产，穿戴好防护用品。

对炉体及辅助设备定期进行检查。

4、认真做好锅炉房设备的维护、保养工作，及时消除跑冒滴漏，经常保持锅炉房清洁卫生整齐，明亮，努力做到六面光（即锅炉房墙壁四周及地面和房顶）。

5、认真执行锅炉操作规程。

严密监视锅炉各参数的变化，经常调整水位，压力，温度，出力，燃烧配比，烟风配比，烟尘等，保持进取最佳运行状态，并做好各项记录。

6、接班前按规定检查好各种设备，包括水位表、压力表、鼓风机、引风机、给水系统、润滑系统、冷却水、进煤出渣等装置的运行情况，交接班时要核对日报记录、清点用具。

7、努力学习专业知识，精通业务。

钻研技术，不断提高操作水平，确保锅炉安全经济运行。

8、发现锅炉有异常现象要危及安全时，应周密考虑迅速排除，并及时报告有关人员，不得隐瞒事故。

遇有事故时不得离开岗位，也不得办理交接班，应采取紧急停炉措施并及时报告单位负责人。

9、对任何有害锅炉安全运行的行为，应立即制止。

三、压力容器操作工岗位职责（含蒸汽发生器和压缩机）

1、严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不擅离职守。

2、上班不做与岗位无关的事，精心操作，对违章指挥，违章作业应予抵制。

搞好文明生产，穿戴好防护用品。

3、认真做好容器设备的维护、保养工作，保持容器处于完好状态。

4、认真执行工艺操作规程和岗位操作规程。

严密监视容器各参数的变化，保持最佳运行状态，并做好各项记录，内容须真实。

5、遇有事故时不得离开岗位，也不得办理交接班，应周密考虑迅速排除，并及时报告有关人员，不得隐瞒事故。

6、努力学习业务技术知识，不断提高操作技术水平和事故处理能力。

四、水质化验员岗位责任制

1、具有高度的工作责任感和基本的操作化验能力，认真执行水质标准，达到防腐防垢经济运行。

2、积极工作。

坚守岗位。

遵守劳动纪律，不做与岗位无关的事。

3、熟悉水处理设备性能技术范围和工艺流程。

能及时正确地排除水处理设备的异常现象，并报告有关领导。

4、负责水处理系统运行调整，保证向锅炉供应合格的给水，降低单耗，提高出力率。

5、按时取样化验。

提供分析数据，指导司炉工排污，使锅炉不结或少结水垢，减少锅炉的腐蚀。

6、做好水处理设备的维护保养，经常做好仪器的校对，清扫，刷洗，保证其灵敏，准确好用。

7、分析化验用的药剂应妥善保管，以保证不失效，不变质，不混药。

易燃有毒有害药剂按规定保管使用。

8、参与锅炉停炉保养及除垢防腐工作。

9、认真填写水处理设备运行及化验记录，搞好交接班，做好现场卫生，做到文明生产。

10、努力学习业务知识，不断提高操作水平。

制度四、巡回检查制度

一、使用锅炉的单位应对锅炉房安全工作行定期检查，单位主管领导应对锅炉房工作应每月作一次现场检查，锅炉房管理人员应每周作一次现场检查，当班司炉工每小时至少对锅炉设备进行一次巡回检查，并将检查结果填入运行记录。

二、巡回检查的内容

1、水位汽压、汽温在规定范围内，三大安全附件，保护装置和仪表灵敏可靠，无泄漏现象

2、受压部件可见部位无鼓包、渗漏、炉内燃烧工况良好、无漏水漏汽声。

3、管道、阀门无渗漏（包括内漏），阀门开关灵活。

4、炉排及转动机械无磨擦和异常响声、油位正常、轴承转动正常、皮带不打滑、无断裂。

5、除尘器无破损、鼓引风机运行正常。

泵运转是否正常；

6、锅炉房照明良好、道路通畅。

三、巡回检查路线

三大安全附件—炉排和减速机构—锅炉本体—出渣机—省煤器—除尘器—引风机—鼓风机—管道阀门—分汽缸—给水泵。

四、检查人员要填写巡回检查记录。

制度五、设备维护保养制度

一、锅炉设备的维修保养是在不停炉的状况下，进行经常性的维护修理。

二、结合巡回检查发现的问题在不停炉能维修时维修。

三、维修保养的主要内容：

（一）锅炉本体的维护保养

1、当班司炉工应及时做好锅炉本体受热面的清焦、清灰、吹灰工作，做到勤检查、勤清理、不留到下一班。

锅壳锅炉的烟火管一般每月清灰疏通一次。

2、运行锅炉每年至少一次停炉清理，检查和检修。

清除水垢、水渣、烟垢、积灰。

检查各受压部件及焊缝。

胀接部位有无渗漏、磨损、腐蚀、裂纹、变形等异常情况，并作出测量和记录。

在停炉检修时，水管锅炉的锅筒内应尽可能涂刷汽包漆防腐。

3、停用锅炉必须按《锅炉及辅面操作规程》要求做好维护保养工作，防止锅炉腐蚀。

4、转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位。

检查维修上煤机、除渣机、炉排、风机、给水管道阀门给水泵等。

5、做好备品备件计划，建立设备台帐，同时应做好设备检修记录。

6、安全附件、保护装置及管道、阀门的维护保养

7、水位表每班应擦抹一次，及时修复各种缺陷，做到清洁明亮。

连通管畅通。

开关灵活、严密。

8、压力表存水弯管一般每半月应冲洗一次，每星期至少对表盘进行一次吹灰或擦抹，保证表盘刻度清晰。

严防受高温，冰冻和震动的影响，使用期满半年后，应及时校验，保证指示灵活、可靠，并在刻度盘上划指示工作压力线，校验后铅封。

压力表损坏、表盘不清及时更换。

要及时检查维修二次仪表和保护装置，

9、安全阀使用时必须作热态排汽试验并记录其始启压力和回座压力。

使用后一般每月应进行一次自动或手动的排汽试验，防止阀芯与阀座粘住。

跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换。

安全阀托运放气或放水试验每周至少一次，自动放气或放水试验每三个月至少一次。

10、锅炉房内的汽水阀门、旋塞等。

应每天擦抹一次，保持清洁。

对丝杆处应及时加润滑油，务使开关灵活。

定期更换或加装垫料，消除跑、冒、滴、漏现象。

每年定期停炉检修时作一次全面检查。

11、锅炉的汽水管道应有防腐、防震及保温等措施和色标。

当保温层脱落，防震去撑装置等设施损坏，色标模糊时，应及时予以修复。

（二）附属设备的维护保养

1、对转动机械应根据其性能和转动情况的不同。

定期予以加油，调油，及时检查和消除异声、震动。

风机、水泵、炉排、上煤机、出渣机变速箱等、一般每年应调油一次。

炉排前后轴应每天检查其有否加油，及油孔堵塞现象。

每年必须拆轴瓦检查一次。

2、上煤机的电葫芦铅缆应经常松树其有否毛刺、断股、干燥、轧伤及绕线紊乱等。

并定期予以更换。

3、螺旋出渣机叶轮及刮板机刮板。

每月应检查一次，检查是否腐蚀、磨损、断裂等现象。

4、链条炉排至少每半年应检查一次，炉排片是否破裂、穿销有否磨损、变形。

开口销是否断裂、脱落、前轴链轮是否完好。

手烧炉也应定期对炉排进行检查，并及时更换损坏的炉排。

锅炉使用时应随时检查各调风门及烟道通道板是否灵活，回定装置是否完好。

5、锅炉炉墙及前后拱至少每半年应予全面检查一次。

内外炉墙是否松动、裂纹、塌损等绝热部件的绝热情况是否良好。

炉门炉门圈档风铁有无烧损，护闸板、煤闸、煤闸梁是否损坏。

损坏程度严重的必须立即予以修补。

五、设备维修保养和安全附件试验校验情况，要详细作好记录，锅炉房管理人员应定期抽查。

制度六、司炉工交接班制度

一、接班人员应按规定班次和规定的时间，提前到锅炉房做好接班的准备工作，并详细了解上班锅炉运行情况。

二、交班者应提前做好交班准备工作，保持各部位运行正常为接班者做好准备工作。

三、交接班时，如接班人员没有到达现场，交班人员不得离开工作岗位。

四、交班者，需做到“五交”、“五不交”。

“五交是”

1、压力、水位、温度和燃烧正常；

2、安全附件灵敏可靠；

3、本体和附属设备无异常；

4、运行记录齐全、正确、备件、工具、用具齐全。

5、锅炉房整洁，达到文明生产。

“五不交是”

1、不交给正受处理、思想有异常的司炉人员；

2、锅炉本体和附属设备出现异常现象时不交；

3、在处理事故时不进行交班。

4、接班人员不到时，不交给无证司炉人员；

5、锅炉压力、水位、温度或燃烧不正常时不交；

五、交接班时，由双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查，做到件件事情有交待，并将交接的内容和存在的问题认真的记入运行记录交接班中。

六、交接班时，交接人员应将上级有关运行及供汽等方面的指令告知交接人员。

七、交接班者在交接班记录薄中签字后，发现了设备的缺陷，原则上由接班者负责。

制度七、清洁卫生制度

一、锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品，锅炉用煤、备品备件、操作工具应放在指定的地方，摆放整齐。

二、锅炉房地平、墙壁、门窗要经常保持清洁卫生，保持控制柜表盘干净清晰，锅炉水位表清晰易见。

三、严禁烧正压。

锅炉投（运）过煤要随手打扫撒落地上的煤，保持地面清洁。

四、煤场、渣场要分开设置，煤堆、渣堆定期洒水，堆放整齐。

五、每班下班前，对工作场地、设备、仪表、阀门等打扫干净，消除跑、冒、滴、漏。

六、每周对锅炉房及所管区域进行一次大扫除，保持环境清洁优美。

七、主管领导要经常组织有关人员，对锅炉房的清洁卫生进行检查评比，奖勤罚懒，做到清洁卫生。

制度八、安全保卫制度

一、锅炉房系重要部位，为确保安全，防止发生事故。

二、非本岗位操作人员不得擅自入内；外来参观学习人员，锅炉房管理人员同意后方可进入，并由值班人员告知其应注意的安全事项。

三、当班人员应遵守运行操作规程和劳动纪律不脱岗、睡岗或误操作。

四、锅炉房内设施，非当班人员不得动用，无证司炉工，水质化验人员不得独立操作。

五、发现重大隐患，应立即采取有效措施，并及时报告有关人员。

六、保持锅炉房照明充足，道路畅通，消防设施齐全完好。

制度九、锅炉水质化验制度

一、为认真贯彻TSGG5001-2008《锅炉水处理监督管理规则》和GB/T1576—2008《工业锅炉水质》，锅炉房应配备专职或兼职的经当地质监部门考核发证的水质化验员。

二、锅炉结构，型号的不同选用相适应的水处理方法。

并及时进行化验和处理，以确保锅炉水质符合要求。

一般情况下，要求化验时间和项目如下。

1、每月进行一次原水硬度，碱度，PH值，浊度的化验。

有条件的单位应做水质全分析。

2、当采用炉外化学处理时，每班至少进行一次给水（软水）、汽质量的化验。

对于额定蒸发量小于等于4T/H的锅炉，在水处理设备运行工况稳定的情况下，可适当延长化验时间。

3、采用炉内加药处理时，给水和炉水的有关指标每天至少化验一次。

4、额定蒸发量大于或等于10T/H的锅炉，给水应进行除氧，对于供汽轮机用汽的锅炉,给水溶解氧应小于等于0.050mg/L；若采用化学除氧，则应监测炉水的亚硫酸根含量。

三、锅炉水质应符合GB/T1576—2008《工业锅炉水质》的要求。

各单位应根据各自的锅炉及水处理方法，把水质标准中的相应要求列出来。

四、及时、正确、清晰、完整做好水质化验记录，并将记录数据保存一年以上。

制度十、立式燃煤蒸汽锅炉安全操作规程

一、操作使用

（一）进炉水前应关闭出水阀、排污阀，蒸汽管应畅通，压力表管路上的三通旋塞应在运行位置，然后开启进水阀，进水至正常水位。

（二）点火、升压及封炉

1、锅炉点火前在炉排上铺一层粒度为40～50mm的块煤（双层炉排锅炉铺在上炉排上），在煤块上放一层细煤，然后细煤上放些木柴，除进煤口外，关闭其余炉门。

此后点燃木柴将煤引燃，待烧旺后，将预拌好的含适量水份的煤均匀铺上，一般红火层厚度保持在150mm，若过厚要将部分红火通到下炉排上，若出现明火，应用煤将明火部分盖住，如要加快蒸发速度，可在下炉排上加一些木柴，上下同时燃烧。

2、升温升压时，如水位热膨胀过高，应进行排污阀放水，使液位不得超过最高液位线。

3、只要具备进炉水的压力大于炉内蒸汽压力时，就能连续燃烧，供应蒸汽。

4、要封火停炉时需在底火上压一层湿煤，关闭所有炉门，并将炉水进至最高水位。

锅炉运行中遇有下列情况之一时应立即停炉：

（1）炉水位低于水位表下部边缘；

（2）不断加大给水及采取其他措施，但水位仍继续下降；

（3）锅炉水位超过最高水位（满水），经过放水仍继续上升；

（4）给水泵全部失效或给水系统故障；

（5）安全附件失效；

（6）锅炉部件损坏，危及锅炉运行；

（7）发生其它异常情况危及锅炉安全运行。