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部队领导离职表态发言稿

部队领导离职表态发言稿

1.辞职表态发言

仅供参考:

离职发言

刚才,

xxx

宣布了组织的打算,

xxx

代表市委作了

重要指示,

我坚决拥护和听从市委的打算,

完全赞成并

真诚庆贺

xxx

接替我

xxx

我深信,在

xxx

xxx

领导

班子的带领下,

xxx

的工作会愈加精彩。

xxx

代表市委对

xxx

领导班子包括我本人的工作

作了充分确定,这是对我的极大鼓舞和鞭策。

20xxx

我担当

xxx

一职,

转瞬已经二年零二个月了。

二年多来,

在市委的正确领导下,

全市

xxx

工作紧紧围绕全市科学

进展稳定大局,提振精神,提升水平,提高效率,促进

了五大关系的和谐,全力推动“两个领先”

xxx

工作

科学化水平不断提高,

打造了具有

xxx

工作品牌,

得到

全市的全都确定,也得到了

xxx

的高度赞扬。

这些成果的取得,归功于市委的顽强领导,归功

xxx

历任领导班子打下的坚实基础,

归功于

xxx

部门

xxx

干部的开辟进取、

扎实工作,

归功于在座各位同

志的辛苦工作和大力支持。

在此,

我向同志们表示诚心

的感激!

回顾过去二年多的时间,

作为

xxx

我虽然做了一

些本人职责所在、

力所能及的工作,

但由于个人力量和

水平的局限,

加之客观存在的缘由,

虽然本人做出了很

-2-

大的努力,

仍旧还有一些没有做好的事情,

存在着一些

处理的不准时、

不妥当的问题,

留下了一些不足与圆满,

在这里我真诚向大家表示歉意,

请大家多谅解、

多包涵。

人生有代谢,

往来成古今。

这一次组织打算由

xxx

担当

xxx

我信任,在市委的顽强领导下,

xxx

同志一

定会比我做的更好,

xxx

事业会得到更大的进展。

我也

真诚盼望大家全心全意支持

xxx

工作,

凝心聚力、

同舟

共济,为推动

xxx

事业迈向新台阶共同努力。

最终,祝福

xxx

xxx

的带领下,谱写新的篇章、

制造新的辉煌,

祝同志们身体永久健康,

家庭幸福和谐,

万事顺心如意。

感谢大家!

2.对领导离职感言怎样写

首先对领导多年来的照看表示感激如“在工作和生活上您都赐予了我很大的关心和关怀,使我能顺当走到今日”之类的,然后对他将来的晋升进展寄予祝愿“步步高升,事事顺当”

虽然很舍不得领导走,但是已经是不能转变的了。

这么久以来都是领导在照看我,心里始终都很感谢。

我们不会遗忘您的栽培,盼望您也别遗忘我们。

感谢领导在我工作这段期间对我的关怀和指点,现在您要离开我们了,虽然很不舍,但是我仍旧要祝愿您,盼望您在以后的生活、工作中,身体健康、事事顺心、工作顺当。

有缘一起,更有缘相聚。

领导保重身体,我们有缘再见。

3.部队改革个人表态发言稿

敬重的各位领导、友爱的战友们:

很荣幸作为基层干部代表在此发言,作为一名年轻的干部,面对在座练兵阅历丰富、专业素养过硬的领导和前辈们,此时此刻我的心情无比的感动。

战友们,去冬进春工作已告一段落,全员岗位练兵工作正一步步的向我们走来。

是全力打赢世博安保攻坚战的关键之年,更是我们夯实基础谋进展的突破之年,伴随着隧桥开通、经济大进展的今日,我们深深的感到机遇与挑战并存,舒服与困苦同在,每一步的前行都要我们付出百倍的豪情,千倍的干劲,但我们信念十足,此次会议的召开给我们吹想了奋进的号角,给我们指明白前进的方向。

我们将以新时期公安消防精神为指点,以此次的动员会为契机,以练素养,强本事,保打赢为目标,全面拉开全员岗位大练兵的序幕。

下面我谨代表中队官兵向各位领导表决心如下:

一、摆正位置,端正态度,身先士卒提素养.

作为基层中队新提任的业务主管,成分相对比较新,在组训的过程中首先要本身素养过硬,坚持与战士做到“五同”,充分发挥身先士卒、领头雁作用,敢于向全体官兵叫响“向我看齐,跟我上”的口号,以实际行动来激发官兵训练的激情、热忱;其次要俯下身子,虚心好学,常思常省,多多向其它干部和老班长学习,不断的完善自我,增加本人的综合素养。

二、细心组织、科学施训,全力以赴抓练兵。

刚才听了长做的练兵动员,我感到今年的大练兵内容多、任务重、参训面广,如何做好今年的练兵工作,作为一名基层主管,我深切的感遭到本身素养的过硬于否直接关系到练兵的成效,俗话说:

“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,我将从本身素养抓起,依据支队的方案统筹支配,坚持支部议训制度,制定切实可行并适合中队特点的全员岗位练兵方案,做到分工明确责任到人、确保时间,务求实效。

注意练兵的针对性、实效性,分阶段、分层次地开展练兵活动,做到苦练加巧练,的确使中队官兵:

“头脑练活、技术练精、预案练熟、作风练硬”,为完成好执勤战备这一中心工作打下坚实的基础,更好的顺应当前社会的进展,乐观响应新时期人民群众的新要求。

三、乐观探究,改革创新,突出重点求实效。

在练兵过程中,我们将一直贯彻“练为战”的主题,坚持承继传统与改革创新的结合,乐观探究练兵新思路,突出训练的有用性和实战性。

我们将结合中队辖区的特点,充分发扬官兵的客观制造性,努力讨论出符合实际需要又合理、有用的练兵方法,从而使练兵愈加贴近灭火战役和抢险救援的实战需要,切实提高练兵的实效性。

注意练体能、练技能、练才智,练战术、练合成的有机结合,努力提高部队的灭火救援水平。

尤其是针对现代火灾特点,仔细学习新配备、新科技、新战法,提高部队全体作战力量,建设新时期素养型、实干型、学习型中队。

四、训管结合,教养全都,严抓细扣促正轨。

在刻苦练兵的同时,我们要糊涂的熟悉到部队管理的重要性。

必需一如既往地执行好《基层建设纲要》及条令条例,根据正轨化的标准,从日常小事抓起,注意点滴养成,规范一日生活制度,严格行政管理,完善管理制度,加强平安训练力度,落实好灭火救援平安行动要则,从而达到训练与管理的有机结合,全力确保部队的平安稳定。

五、开源节流、突出质量、合理调配强保障。

俗话说:

兵马未动,粮草先行。

全员练兵对官兵的体能和体质都是一次极大的考验,一方面我们将在中队现有财力的基础上,加大伙食投入,注意养分调配、把好卫生关,使官兵吃饱吃好;另一方面中队团支部将开展一系列的文体活动,丰富警营文化生活,切实提高中队官兵的生活质量,使每一位官兵都能在繁重的训练任务中体会到苦中有乐。

各位领导、战友们,全员岗位练兵是全年工作的重心,也是衡量一支队伍战役力的标准之一,“练为战”是全员岗位练兵永恒的主题,我们不只要追求“更高、更快、更强”的精神境界,还要有着眼实战的务实作风。

我们中队全体官兵将连续弘扬“以苦为乐、以苦为荣”的精神,励兵秣马、戮力而行,我们将以优良的成果向各级领导、首长汇报。

我的发言完了,感谢大家!

4.军人表态书

复转军人表态发言稿

各位领导、战友们大家好!

今日公司领导组织召开复转军人庆八一座谈会,留念中国人民解放军建军83周年,我感到特殊骄傲和荣幸,在此我代表公司全体复转军人向关怀支持我们生活、工作的公司领导和同事们表示诚心的感激!

我虽然退伍已有十多年,但部队的生活、训练还历历在目,部队的生活让人留恋,部队领导的教育和培育更是让我终生难忘。

复员以来我勤奋工作,发扬部队传统,保持军人本色,努力在各方面做出表率。

同时作为一名退伍军人,我建议在座的战友们要一直保持在政治上严格要求本人,工作上刻苦努力,一直保持良好的工作作风,不孤负领导和同志们的期望,我们要努力做到:

一、发扬军人的优良传统和作风。

中国人民解放军具有光荣的革命传统和优良的作风。

复转军人经过部队的培育锤炼,具有良好的思想政治素养、和奉献精神、严格的纪律,扎实的工作作风。

这些都是我们复转军人的传统和优势。

在公司建设进展的关键时期,要连续保持和发扬光荣传统和作风,保持军人的优秀本色,讲大局,讲团结,讲责任、讲奉献,以本人的模范行动影响和带动四周的职工。

二、勤奋学习,努力提高本身综合素养。

一要加强政管理论的学习,努力提高政治素养,使本身一直保持军人的良好作风。

二要加强业务学问、技术技能的学习。

公司750万吨采选项目建设,从设备、技术均属国内一流。

先进的设备、一流的技术,需要高素养高技能的人员去操作、维护和管理,因而我们作为一名复转军人更要顺应公司快速进展建设的需要,要刻苦奋进,学业务、学学问、练本事,努力使本人成为一名技术骨干、岗位能手。

三、勤奋工作、爱岗敬业。

公司近日组织学习了局“十二五”进展规划,使我们了解了我局进展战略和美妙前景,“十二五”规划特别鼓舞人心,从规划中也可看到实现五年战略目标、任务艰难而繁重,作为复转军人,我们是全局9891名职工中的一员,我们有责任、有义务为矿山局、为公司的建设进展,现出一份力气。

要做到立足岗位,刻苦研究,干一行,爱一行,专注行,以饱满的工作热忱和务实的工作作风,不断取得更大的成果,为公司建设进展再立新功!

感谢大家!

5.领导对离职员工的寄语

盼望将来的你连续秉持做人做事的原则,在新的单位、新的岗位上取抄得不凡成果,开辟一片属于本人的新天地。

1、一起共事多年,你一直展现忠实、勤奋、朝气、乐观的个人优秀质量,赢得了领导和同事的赞誉。

离别之际,请接袭受我们的祝愿。

2、企业文化中总是特别注重对于现有职员的管理和敬重,但是对于那些由于各种缘由离开公司的职百员,却启动了另外一套模式,似乎离职的职员是瘟疫,不要让他的心情感染给退职的职员才好。

对于那些因力量不够而被解聘的职员尤其如此,这些人似乎被扫地出门一般,落度魄至极。

3、领导是一种方法,更是一种艺术,需要不断地顺势而变,需要不断创新。

问领导艺术应当是管理心理学的讨论重点。

特殊是在答当今中国,企业的朝气、活力,甚至生死存亡都和领导层能否得力亲密相关。

对于一个亏损企业,领导班子的更换往往会使企业起死回生。

4、寄语:

意为所传的话语,有时也指寄予盼望的话语。

6.部队改革个人表态发言稿

敬重的各位领导、友爱的战友们:

很荣幸作为基层干部代表在此发言,作为一名年轻的干部,面对在座练兵阅历丰富、专业素养过硬的领导和前辈们,此时此刻我的心情无比的感动。

战友们,去冬进春工作已告一段落,全员岗位练兵工作正一步步的向我们走来。

是全力打赢世博安保攻坚战的关键之年,更是我们夯实基础谋进展的突破之年,伴随着隧桥开通、经济大进展的今日,我们深深的感到机遇与挑战并存,舒服与困苦同在,每一步的前行都要我们付出百倍的豪情,千倍的干劲,但我们信念十足,此次会议的召开给我们吹想了奋进的号角,给我们指明白前进的方向。

我们将以新时期公安消防精神为指点,以此次的动员会为契机,以练素养,强本事,保打赢为目标,全面拉开全员岗位大练兵的序幕。

下面我谨代表中队官兵向各位领导表决心如下:

一、摆正位置,端正态度,身先士卒提素养.作为基层中队新提任的业务主管,成分相对比较新,在组训的过程中首先要本身素养过硬,坚持与战士做到“五同”,充分发挥身先士卒、领头雁作用,敢于向全体官兵叫响“向我看齐,跟我上”的口号,以实际行动来激发官兵训练的激情、热忱;其次要俯下身子,虚心好学,常思常省,多多向其它干部和老班长学习,不断的完善自我,增加本人的综合素养。

二、细心组织、科学施训,全力以赴抓练兵。

刚才听了长做的练兵动员,我感到今年的大练兵内容多、任务重、参训面广,如何做好今年的练兵工作,作为一名基层主管,我深切的感遭到本身素养的过硬于否直接关系到练兵的成效,俗话说:

“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,我将从本身素养抓起,依据支队的方案统筹支配,坚持支部议训制度,制定切实可行并适合中队特点的全员岗位练兵方案,做到分工明确责任到人、确保时间,务求实效。

注意练兵的针对性、实效性,分阶段、分层次地开展练兵活动,做到苦练加巧练,的确使中队官兵:

“头脑练活、技术练精、预案练熟、作风练硬”,为完成好执勤战备这一中心工作打下坚实的基础,更好的顺应当前社会的进展,乐观响应新时期人民群众的新要求。

三、乐观探究,改革创新,突出重点求实效。

在练兵过程中,我们将一直贯彻“练为战”的主题,坚持承继传统与改革创新的结合,乐观探究练兵新思路,突出训练的有用性和实战性。

我们将结合中队辖区的特点,充分发扬官兵的客观制造性,努力讨论出符合实际需要又合理、有用的练兵方法,从而使练兵愈加贴近灭火战役和抢险救援的实战需要,切实提高练兵的实效性。

注意练体能、练技能、练才智,练战术、练合成的有机结合,努力提高部队的灭火救援水平。

尤其是针对现代火灾特点,仔细学习新配备、新科技、新战法,提高部队全体作战力量,建设新时期素养型、实干型、学习型中队。

四、训管结合,教养全都,严抓细扣促正轨。

在刻苦练兵的同时,我们要糊涂的熟悉到部队管理的重要性。

必需一如既往地执行好《基层建设纲要》及条令条例,根据正轨化的标准,从日常小事抓起,注意点滴养成,规范一日生活制度,严格行政管理,完善管理制度,加强平安训练力度,落实好灭火救援平安行动要则,从而达到训练与管理的有机结合,全力确保部队的平安稳定。

五、开源节流、突出质量、合理调配强保障。

俗话说:

兵马未动,粮草先行。

全员练兵对官兵的体能和体质都是一次极大的考验,一方面我们将在中队现有财力的基础上,加大伙食投入,注意养分调配、把好卫生关,使官兵吃饱吃好;另一方面中队团支部将开展一系列的文体活动,丰富警营文化生活,切实提高中队官兵的生活质量,使每一位官兵都能在繁重的训练任务中体会到苦中有乐。

各位领导、战友们,全员岗位练兵是全年工作的重心,也是衡量一支队伍战役力的标准之一,“练为战”是全员岗位练兵永恒的主题,我们不只要追求“更高、更快、更强”的精神境界,还要有着眼实战的务实作风。

我们中队全体官兵将连续弘扬“以苦为乐、以苦为荣”的精神,励兵秣马、戮力而行,我们将以优良的成果向各级领导、首长汇报。

我的发言完了,感谢大家。

7.求部队班长辞职报告

辞职信

敬重的队领导:

我现在正式申请辞退现在班长职务,此打算已经过长时间深刻思索,并非一时冲动之举。

刚任班长之初,我信念十足,真是想好好干下去,现实上我也的确如此,我原来有许多理想,盼望能够把班级带的更好,但是车队的许多事情、以及队领导的一些行为,让我感到非常绝望,让我在好好干工作时心理却没有组织可以依靠。

我认为拥有一个好的环境制造一个良好的适合的氛围,跟随一个英明坚决、有人格魅力的领导工作,工作才有更大的动力的乐观性。

在这个岗位上任职期间,我特别了解领导的辛苦,领导也很难,所以我有工作上和个人利益上的不满从来也不说。

但是现在我无法始终忍耐,所以我提出辞职。

我所做的工作与我预期想象的很不一样,我不想再这样连续下去,作为一个班长,夹在队领导和战士之间,做了许多受累不讨好的工作,我想队领导可能至今也不晓得我有什么困难,我需要什么,我在想什么。

我现在工作激情全无,对班级管理没有担任,所以我不认为我还能干好这个班长。

其实,我始终都很喜爱这份工作,也非常感激各位领导的信任、栽培及包涵,也感激各位战友赐予的关心和关怀,我对这段时间的照看表示真心的感激。

当然,我也自认为本人在任职期间的工作中做出了本人的最大努力。

但由于某些缘由,我最终选择了辞职,并盼望能够尽早正式离职。

盼望队领导能早日找到合适的人手接替我的工作,我会尽力协作做好交接工作,保证班级管理工作的正常运作,对班级、对战友尽好最终的责任。

在递交这份辞呈时,我的心情非常沉重。

现在班级的管理和进展需要大家竭尽全力,由于我形态不佳,和一些其他缘由的影响,无法为班级为战友做出相应的贡献,本人心理也不能承受现在这样坐在位置上却无所作为,因而请批准我的辞职。

此致,

敬礼

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