综合办公室主任述职报告范文.docx
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综合办公室主任述职报告范文
综合办公室主任述职报告范文
综合办公室主任述职报告
（一）
各位指导、各位同志：
我自今年4月份被聘为综合办主任以来，工作中我严于律己、严格管理，在公司指导的直接指导和全体同志的大力支持下，紧紧围绕公司的经营工作，积极做好效劳、管理和支撑工作，现作述职报告如下：
1、负责办公室的全面工作和日常管理工作。
2、负责组织起草综合性的工作报告、总结、会议纪要、决议、规章制度等文件。
组织编写公司的年鉴和大事记。
3、负责各部门的沟通、协调工作，承办上级部门交办的各事项;承办同级职能部门和基层单位转办的有关事项。
4、负责文字核稿及各类文件、文书处理、信息管理和公司的保密工作。
5、负责公司的外事接待和后勤工作。
负责公司的车辆管理、平安保卫和平安消费工作。
6、负责公司各种大、小会议的组织、筹备工作。
7、完成公司指导交办的其他工作。
1、制定全年工作方案，草拟各种规章制度，安排各种会议。
为保证公司各项工作的正常运转，根据集团公司和省公司工作会议精神组织草拟了?
2003年行政工作报告?
，筹备召开了2003年工作会议。
制定了包括平安保卫、卫生、车辆、文秘及信息管理等在内的各项工作制度，同时还负责协调安排召集了公司内部的各种大、小会议20余次。
2、全面整理各种档案、资料，保证文件传阅的及时、到位。
今年整理、归档各种合同文本110份。
将2000年的档案进展了整理归档。
确保了公司自动化办公系统的顺利进展，全年共收到、处理各种文件、资料1123件，起草重要文稿及核校、下发各种文件98件。
3、强化后勤效劳工作。
建立了严格的车辆出入库登记制度、物业管理制度和办公用品领取制度，物品采购实行了定点集中采购，对库房的物品按种类、用处进展了分类管理，按时向各部门发放办公用品，保证了公司各部门正常所需。
定期巡视水、电、热等设施，对出现的问题都能做到及时、快速处理。
物业大型维修都严格执行了招投标制。
4、改善公司效劳工作环境。
对公司综合楼和五区营业厅进展了粉刷，并为主营业厅和各区营业厅装备了鲜花。
狠抓了综合大楼的办公环境及室内卫生，办公楼卫生实行了分片包干，卫生员实行定期轮换制度，对门卫、卫生间、院内等重点部位进展了死看死守，并定期进展监视检查。
5、扎实做好公司的信息、保密工作。
今年4月份综合办成立了记者站，并出台了?
记者站通讯员管理（考核）方法?
，采取按季度考核的方式，每季度通报通讯员的上稿数量和质量，对被采用的信息进展奖励，发放稿酬，以调动通讯员撰稿的积极性。
截止11月末，共上投信息稿176篇，其中被采纳144篇。
公司保密工作做到了不失密、不泄密。
1、加强平安防范措施，保持良好秩序，确保资金平安
一是加强安保队伍建立，根据实际需要成立了经警小队，上岗人员都经历了严格的平安培训，每季度还进展一次法制宣传教育。
二是加强重要害部位的技防措施，全市主营业厅均实现了与110报警联网，并安装了无线遥控恫吓报警设备。
三是加强值班、值宿工作，做到不脱岗、不漏岗，全年更换了4名不符合标准的更职人员。
四是加强营业场所的平安管理，打击和制止商贩在营业厅内非法交易干扰正常营业，为用户营造一个平安舒适的效劳环境。
五是加强资金的管理，严格遵守取送款经警押款制度，遇大量现金实行双人押送，确保了企业资金的平安。
2、结合企业实际，扎扎实实做好平安防火工作
一是催促各单位、各部门每月开展自检自查，公司每季度组织一次结合防火大检查，全年共查出火险隐患30余处，全部及时进展了整改;二是更新、充填消防器材100余台，为新建基站全部装备了消防器材。
三是积极按照省公司和市政府要求开展冬防工作，制定冬防工作方案，成立冬防工作指导小组。
理论证明，作为部门主任，我的一言一行对本部人员的精神相貌、工作程度及工作作风都起着置关重要的作用，所以工作中我不断加强学习，不断进步自己的政治理论程度、文化专业知识和业务才能，不断改良自己的工作方法和工作作风，努力进步工作效率。
我只摘其重点进展了汇报，不可防止有许多疏漏，上述工作假如说获得一些成绩，也是公司指导的关心、各部门的支持以及综合办全体员工共同努力工作的结果。
一是协调平衡工作不太理想。
主要表如今有些事情协调不全面，协调不到位，平衡得不尽合理，影响了工作效率;二是有些文件质量不高，主要表如今核稿、校稿不严，该修改的而未修改，时常出现错别字现象;三是平安保卫落实不到位，虽采取了一些措施，但仍不得力，应当特别加强安保工作;四是车辆的管理不够严格，特别是对兼职司机的平安教育落实不到位，时而出现出私车现象。
车辆保养还需进一步加强，五是管理工作粗放，不够精细，落实不到位，缺乏监视检查的力度。
1、稳固成果，汲取教训，进一步明确综合办工作的指导思想，细化综合办的职责分工。
指导思想是紧紧围绕公司的经营工作，结实树立效劳思想，为公司各部门服好务。
2、掌握特点，总结规律，进步综合办公室的整体工作程度，综合办工作的根本原那么就是效劳、务实、高效。
3、增强改革意识，充分发挥参政作用。
一是继续保证公司办文、办事等各项工作的正常高效运转;二是充分发挥沟通、协调作用，积极协调内外、沟通上下、联络四方;三是进一步做好催促检查公司各项决议、决定、指示的落实情况，并及时做好信息反应;五是做好指导和各部门临时交办的事宜，按指导意旨及时处理好突发性事件。
因时间所限，只做以上汇报，在汇报中可能有许多不当之处，请批评指正。
谢谢大家!
综合办公室主任述职报告
（二）
各位指导、各位同事：
大家好!
20xx年已经过去，在过去的一年里，在公司指导的关心和支持下，在各分厂各部门及各位同事的积极配合帮助下，我和综合办的全体同事一起，立足于本职岗位，认真履行职责，扎实工作。
这一年，我严格要求自己，按照公司的要求，紧紧围绕公司的中心工作，结实树立为企业效劳的宗旨，发挥职能作用，兢兢业业工作，踏踏实实做人。
一年来，深化贯彻落实科学开展观，构建和谐。
不断改良工作方法，进步工作效率，增强工作的系统性、科学性，工作形式上有了新的打破，工作方式上有了较大的改变，在大家不懈的努力下，比拟圆满地完成了综合办各项工作目的，获得了一定成绩。
正在积极向着团结、务实、高效的奋斗目的稳步迈进。
综合管理办公室主任，主要工作职责是：
主持综合办的全面工作;指挥施行综合办员工完成各项事务工作;为公司方针目的和任务完成，承上启下、沟通协调;抓好公司行政管理，落实公司后勤保障，当好指导的参谋和助手。
现将一年来的主要工作情况述职如下，不当之处，请各位指导和同志们指正：
作为综合办的负责人，自己清醒地认识到，综合办是总经理直接指导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联络各方的枢纽，时刻推动各项工作朝着既定目的前进的中心。
特别在东西厂区的整体管理中，根据上级指导的指示精神与详细要求，传达工作指令，监视工作落实，以上级指导的工作思路、决策为主线，充分发挥自己的职能作用。
特别是在劳务派遣工作、劳动争议案件处理、职工文化活动、周边关系协调等方面以及公司有关文件、各类稿件的撰写起草都能较好的完成任务。
首先，根据各阶段工作的开展及工作要求，及时召开工作会议，说明工作重点，分工、分职责、有布置、有落实。
第1、理顺工作关系，坚持原那么，严格工作程序、严格工作质量、严格工作纪律。
在对各部门的效劳上，有了很大的进步和进步。
第2、认真抓好文档管理工作，充分把握政策性和思想性及时催促办理各种文件的收发、登记、呈阅、催办及立卷、归档;并记录了2xxx年大事记;严格控制公章印鉴的管理使用及公章的挪动使用;认真办理了综机公司及荥阳分公司的资质年审工作;配合高新科技的申报，办理了大量的文件查阅、文件填补、资质取证、资料准备等工作。
第3、车辆管理工作：
我们严格按照?
车辆管理方法?
，强化了车辆管理，与司机签订了全年平安行车目的责任书。
在我们的统筹安排、认真调配下，较好的保证了公司指导、部门日常业务和活动的用车，我们的司机非常辛苦;在燃料管理中，严格执行油卡加油管理制度，审核油耗，严格把关;在车辆维修管理中，以定点汽修厂、4S店为主，要求司机对修车质量、配件价格严格审核。
2xxx年小车班无发生一般以上交通事故。
第4、后勤管理工作，坚持新区后勤管理例会（每月一次），加强了后勤管理工作力度，及时理解基层信息，发现问题及时解决。
为指导效劳好，为各部门效劳好，为职工生活效劳好，排忧解难，提供方便。
一是节省开支，搞好环境卫生绿化工作，对花木草坪的维护修整、卫生清理、环境美化一一落到实处。
目前，西区大门东的花木已根本移走，做好了扩建车棚场地的准备。
二是东西厂区的澡堂管理，自己动手更换保温层、加热管、换喷头、加管道、定时间，节约了用水量、节约了电力、燃料，及时清扫、消毒、换气减少了疾病的传播。
目前，西区锅炉使用有4年多了，经常修修补补，已老化。
我本着能坚持一天，就多使用一天，为保证洗澡水的供给，准备在3月初更换新锅炉。
三是新区卫生保健站管理工作，据统计，全年接诊（包括输液、抓药、小病治疗、小伤包扎等）共计1100余人次。
并且，在公司举办的各种体育、文化活动中，起到了及时的保健作用。
关键是监视控制药品的采购来源及就诊规定。
员工的安康与我们息息相关。
这也充分表达了公司指导处处对职工的关心。
四是新区供水的管理，新区供水责任重大，直接影响食堂用水、职工饮用、洗浴等，2xxx年进展了屡次供水系统的抢修，并对水井、水质等进展了严格管理。
保障了新区的供水。
而且，为公司节约用水，对东西区供水系统坚持进展跑冒滴漏检修，减少了浪费。
五是单身宿舍的管理，单身宿舍的居住人员大多数为招来的新员工，自理才能较差。
管理人员不辞辛苦，除清扫楼道、厕所外，时常到房间里为他们清扫。
目前，为了加强管理，为各分厂腾出了局部更衣间，单身宿舍卫生管理比2xxx年年初大有改观。
六是职工食堂的管理，管理好食堂不是一件容易的事，饭菜的价格控制、饭菜的质量把关、前厅后厨的卫生、职工饮食习惯、消费的不同、承包人的理念等等，为食堂管理工作，公司指导高度重视，为上台阶，进展了屡次整顿，只要员工投诉，立即说事儿。
但效果不好，没有解决根本问题。
虽然，我一心想把食堂的整体管理工作搞好，但是，由于经历缺乏，胆子不大，总怕弄巧成拙。
今后要多学习、多讨论、借鉴先进方法，把食堂工作办好。
特别是到了今年5月份以后，机加工迁入新区，食堂是大事，必须确保全体员工的就餐工作。
七是通勤车管理，一年来，与××公交严密合作，按照分厂的时间调整，随时调整发车时间，由于乘车员工的逐渐增加，我屡次到现场协调，全年根本保证了员工的正常通勤。
第5、办公费用管理控制工作（附2xxx办公费用一览表）
2xxx年初，制订了?
办公用品管理方法?
，公司文销品的全年指标是5500元，实际用了元，在管理中，严格规定、严格控制把关，起到效果。
但由于多种因素的影响，其他办公费用比09年略有增长。
如：
多项办公设施的增加、办公机具增加及维修、配件、耗材、后勤修缮、车辆维修、燃油、通讯费、招待费等等，手紧点能省一省，手松点就多一些。
因此，2xxx年要以降低本钱费用为宗旨，探究新形式，进展改良，手要紧一点。
第6、ERP信息中心管理工作
1）这一项重要的管理工作由ERP信息中心管理人员在坚持不懈的努力工作，对网络设备进展维护和保养，出现问题及时解决。
保证了公司内部经营管理平台的正常运行。
2）对公司网站时时管理，设计网页、增添新内容，对公司形象的对外宣传、销售订货、人才招聘等起到了重要作用。
3）公司的ERP系统已正式顺利切换为集团版ERP系统。
为此，信息中心管理人员做了大量的前期准备工作及培训工作。
第7、人力资源管理工作
根据上级指导的规划部署，围绕核心职能，负责人力资源日常事务工作的组织协调、监视落实、加强执行。
1）开展职工培训教育工作：
在有关部门的配合下，按照2xxx年公司教育培训大纲，先后进展了：
专业知识培训讲座;技能培训讲座;新工岗前教育培训;以及各种参观学习活动;为新形式的文化教育培训工作开拓了新路，总结了经历，收到良好效果。
目前，培训场地是一个受限问题。
（详细内容见邵春梅述职报告）
2）招聘工作：
根据公司招聘方案、内部竞聘、及被招聘人员的实习和鉴定，做了大量工作。
按照现代人力资源的管理理念和形式，招聘工作还要增加新内容，比方：
人才的挖潜与储藏、怎样做好指导、协助员工做好职业生涯规划的系列工作。
3）劳务派遣的管理工作：
此项工作是2xxx年公司在人力资源管理上的一项重大举措，意义深远。
因此与劳务派遣公司积极合作。
但在工作推进中，屡有不畅。
在今后的工作中，加强沟通、加强磨合。
4）在薪酬管理、社保福利、劳动人事等方面做了大量工作，比方：
员工的入职、调动、离任及办理社保的随时增减、工伤、职业病的相关办理等，为公司的运营、员工的安定起到了良好的作用。
第8、积极开展职工文化活开工作
在2xxx年的工作中，开展职工文化活动，丰富职工文化生活，满足职工精神文化需求，激发员工积极投身工作的热情，在公司企业文化建立中起到重要的作用。
综合办、工会、配合团总支举办了大型的国庆文化周活动、篮球比赛、冬季长跑等。
协办了郑州市及荥阳市技术比武大赛。
在上级指导的大力支持下，利用西区多功能餐厅二楼，重新扩展了职工之家，创办了娱乐中心：
有乒乓球、台球、放映室、阅览室，受到了广阔员工的好评。
但在娱乐中心的管理上，还需进一步进步。
丰富职工文化生活，增进员工互相间的友谊和交流，也就等于增强企业的凝聚力、战斗力。
第9、临时交办的工作
临时交办的工作有他的特殊性，即要求高还要工作严谨。
我总是非常操心、非常认真、非常积极的、高质量、高要求的办理每一件事情。
在客户来访、事务接洽、案件处理、周边环境等，做到了认真、准确、及时、周到，为公司的外事活动起到了积极作用。
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、才能和阅历与综合办整体工作都有一定的间隔，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的指导学习，向同事学习，时时处处以一个共产党员的标准要求自己，自重、自省、自警、自励，以身作那么，言行一致，自觉承受监视。
经过不断学习、不断积累，可以比拟沉着地处理日常工作中出现的各类问题。
在组织管理才能、综合分析才能、协调办事才能等方面，经过锻炼都有了较大的进步，保证了本岗位各项工作的正常运行，积极进步自身业务素质，努力进步工作效率和工作质量。
综合办是公司一个特殊群体，我特别注重加强协调。
一是加强内部协调，从为指导提供高效效劳，努力完成指导交办的各项任务的职责出发，要求综合办人员加强协作，根据工作需要做到分工不分家。
日常工作，能独立完成的要独立完成;重大活动、重要任务，那么由大家共同完成。
二是在工作互相之间、部门之间搞好对接，树立整体合力观念。
做到岗位职责上分，思想上合;工作上分，目的上合，互相替补，平等相处，全局一盘棋，到达合力效果。
三是遇到同志们的工作或家庭等方面出现困难的时候，要关心保护，力所能及地提供方便、给予帮助，解除后顾之忧，大家都可以任劳任怨、尽心尽力地工作。
一年来，我的工作还存在很多问题和缺乏，主要表如今：
第一，综合办员工岗位类别太分散，因管理不够过细，员工团结协作的精神表达的不是非常到位。
第二，对人力资源管理工作，我还在学习阶段，管理不到位，组织不顺手，受到上级指导的屡次批评。
第三，自己的思想观念、工作理念与公司的工作要求还有一定差距。
今后，自己决心认真进步业务、工作程度，为公司开展，努力做到：
第一，加强学习，拓宽知识面。
努力学习有关方面的专业知识，围绕综合办工作统筹规划，做到心中有数。
第二，注重本部门的工作作风建立，加强管理，树立综合办形象，增强综合办团队精神、协作精神，调发动工的积极性，形成良好的部门工作气氛。
第三，根据公司2xxx年方针目的，展开综合办工作及6S管理活动。
团结一致，勤奋工作，不断改良综合办对其他部门的支持才能和效劳程度。
第四，根据2xxx年新制定的四个文件，加大力度，狠抓办公用品的费用控制、车辆管理、劳动纪律及指纹考勤，严格规章制度。
第五，抓好后勤管理工作，跟进后勤效劳，及修缮工作。
要求食堂管理有新打破、单身宿舍管理有亮点、环境卫生有改观、职工文化娱乐活动有开展。
第六，综合办的人力资源管理工作将是2xxx年的核心工作。
假如工作迟钝，会直接影响相关工作的工作进程。
因此，抓好人力资源管理工作是一件大事。
总之，综合办工作涉及面广、琐碎繁杂，我始终凭着对工作的热情和责任心，积极认真地抓好每一项工作。
在工作中发扬成绩，随时纠正缺点和错误，希望上级指导、各部门、各位员工对我工作中出现的错误及时批评指正，多提珍贵意见，使我进一步创新改良，力争获得更大的工作成绩。
以上是我的述职报告。
谢谢大家!
综合办公室主任述职报告（三）
办公室工作线多面广，工作量大。
既要参与政务，又要协助党务;既要内部协调，又要对外联络;既要做好日常工作，又要应付突发事件。
在过去一年中，办公室围绕本局的中心工作和工作目的，在局指导的关心支持下，在各科室的协作配合下，积极发挥综合协调、后勤保障、对外宣传等职能作用，高标准、高规格地完成了各项任务，为外经贸局总体工作的跨越开展发挥了应有的作用。
根据组织部门开展公述民评活动的要求，以及局党组的决定，现将我这一年多的主要工作报告如下，请予评议。
1、强化标准意识。
把各项工作、各个环节，用科学、合理的机制和制度加以标准，并以制度保证全体工作人员都能严格、自觉地按照标准开展工作。
办公室是机关公务和社会活动的枢纽，事务繁杂，联络广泛，矛盾集中，常常会遇到一些急需解决但又非常棘手的问题，所以有必要建立一套规章制度，使工作的各个环节都置于有效的控制之下。
为此，我们出台并完善了接待用餐、车辆管理、礼品领取、信息考核等一系列制度，通过各项规章制度的制定，不断强化每个工作人员的标准意识，使每位同志工作有序、行为标准。
2、强化责任意识。
我要求每位同志都必须以高度负责的精神对待每一项工作。
高标准、严要求、创造性地处理好每一件事情。
办公室是总揽全局、协调各方的综合办事机构，有着非常特殊的地位和作用。
我们深深地意识到：
每位同志都担负着自己的职责和责任;工作中任何一个环节出现失误，都可能给办公室乃至外经贸局的工作造成被动。
通过强化责任意识，我们能明确自己担负的职责，自觉地按照职责履行职能。
3、强化形象意识，我们要用一流的工作态度和工作作风、塑造办公室的形象，维护指导权威，赢得群众信赖。
办公室是对外联络和宣传的窗口，每位干部的形象如何，直接关系到外经贸局在外界心目中的形象。
通过这种形象的塑造，在办公室内部形成了一种人人都互相学习、关心，形成了一种安康向上、宽松和谐的工作环境。
1、保障重大活动顺利进展。
2xxx年，我局重大活动较多。
有全区开放型经济工作会议、“**·北京行〞商务环境说明暨旅游推介会、海内外高层次人才交融创新（**）论坛等一系列活动，办公室积极配合有关科室，参与会务工作，制定活动方案，起草讲话材料，安排会务用餐，保障了活动的顺利举办。
2、进步办文质量。
办公室认真做好局党组、局办公室会议记录，及时整理睬议内容，及时办理公文传递，到×月上旬，上传下达各类文件×多件，并积极做好督办、催办工作。
3、加强人事管理。
今年我局进临时聘用人员×人，辞退临时聘用人员×人。
办公室积极做好人员招聘、劳动合同的签订、解除和养老保险办理等人事效劳工作。
同时，积极做好机关事业单位机构改革和局部人员正常晋升工资档次的工作，进一步调动了机关干部的工作积极性和主动性。
1、加强综合协调工作。
根据局机关各阶段的中心工作，加强内部综合协调，传达贯彻指导决策，保障机关政令畅通、运作顺畅。
同时，根据局党组、党总支和纪检指导小组的部置，积极配合参与有关党建、纪检工作。
2、保障机关顺利运作。
加强车辆调度，保障招商引资客人及各类活动的用车需要;做好报刊杂志的征订、发放工作;加强机关平安管理，消除平安隐患。
同时努力丰富机关干部生活，组织参加了区级机关兴趣运动会、组织了“七一〞党员活动、四川成都商务考察等，丰富局工作人员的业余生活，进步了机关凝聚力。
1、自觉做到廉洁自律。
在日常工作中能自觉执行党的纪律和政策规定，严格遵守公务活动中的“四条禁令〞，自觉抵抗各种不正之风，做到生活上廉洁简朴，工作上秉公办事，严格约束自觉，无“吃拿卡要〞到企业报销发票等现象，同时积极参加机关廉政建立。
2、努力进步工作效率。
办公室是局机关形象的反映，我在做到以身作那么，树立自身良好形象的同时，要求办公室同志在办公期时，不准上网聊天、玩游戏、炒股等，不准大声喧哗。
在接待上门办事的企业人员时，应举止文明、待人热情、讲究礼貌，不允许和来访人发生争执或争吵。
3、争取处理好集体与个人利益之间的关系。
服从大局，团结同志，做到襟怀坦白，大事讲原那么，小事讲风格，想别人所想，急别人所急。
认真为企业办实事，力求形式和内容统一，方案与效果统一，真正树立起一名党员干部的良好形象。
以上述职报告，如有不当，请批评指正。
综合办公室主任述职报告（四）
光阴荏苒，岁月如梭，2xxx年很快就过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。
在一年里，我在公司指导、部门指导及同事们的关心与帮助，本人充分发挥岗位职能，以“服从指导、团结同志、认真学习、扎实工作〞为准那么，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作总结汇报如下：
1、认真做好综合办公室的文件整理工作
按照公司要求整理了对外发文和外部收文，认真做好公司各类文件和各类方案的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料、合同、证件的整理存档工作。
2、协助公司指导，完善公司制度
根据公司运行工作实际，协助公司指导相继完善了?
公司证件、资质外借审批手续?
、?
电动车辆管理制度?
、?
办公楼卫生管理制度?
等。
3、完成公司各项会议、接待工作等后勤工作
对在公司召开的会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知等各项准备工作，保证会议按时召开。
会后完成记录报公司指导。
在公司指导、部门指导及同事们的大力支持下，我和综合办公室全体同仁顺利的完成了各项资质的申办工作。
先后在6月19日获得?
防爆电气设备修理安装资质?
;6月25日顺利的通过了青岛阳光认证中心对公司总部的QHSE体系审核;8月8日我公司?
一级压力容器安装、改造、维修资质?
上网公示;特别是对9月25日开场的?
石油化工检维修资质?
审核感触颇多，石油化工检维修资质是中石化为了标准石化检维修队伍新生的资质，在申办过程中毫无其他经历可以借鉴。
在公司指导的大力支持和鼓励下，我和整个取证团队将任务落实到人，并明确实在可行的施行措施;每月至少召开一次工作会议，检查工作方案的完成情况，查找存在问题，确定完成的时间，对未完工作催促完成;根据执行中的实际情况适时调整工作方案，加紧施行。
工作方案周密、执行得力、检查细致,总结认真，历时九个月，顺利的通过了石油化工检维修资质六大类二十四项的初审和整改工作。
在?
防爆电气设备修理安装资质?
过程中，首次采用了与雁翔机电公司结合申请的方法，整合了资源，节省了50%接待费用，共享了双方的优权力量，一次性顺利通过。
并为以后申办工作创始了新的思路。
申请各类资质的九个月的艰辛、欢笑、焦虑、彻夜不眠等等所有的一切都历历在目，我为我们这个取证的团队感到自豪与骄傲，也感谢各位同仁对我的帮助和关心。
办公室工作具有纷繁复杂，缺少连接性、随机性大的特点;再加上办公室人员少，工作量相比照拟大。
假如没有标准的工
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