商务礼仪大赛项目策划书.docx

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商务礼仪大赛项目策划书

苏州工业园区服务外包职业学院

商

务

礼

仪

大

赛

策

划

书

策划单位：

商务管理系学生会

策划时间：

二〇一二年五月一日

一、活动名称：

SISO第二届商务礼仪选拔大赛

二、活动主题：

弘礼仪文化，展学子风采

三、活动背景：

新时期的青年大学生，言谈举止自应成为引领社会生活的风向标。

为此，大学生应该具有社会责任心和道德使命感，积极发挥表率作用与示主义。

打造大学生优雅文明形象，树立多姿多彩的大学生风采，就更加成为大学生的责任。

新时期的青年大学生即将成为社会的骨干力量，培养大学生文明礼仪的思想观念，弘扬礼仪文化，使大学生成为礼仪文化传播的先锋，在打造品质之城的活动中起到积极的影响作用。

四、活动目的：

立足校园，传播礼仪文化，优化在杭外包学生素质；放眼社会，交流时代信息，构建杭城和谐校园；力求创新，提升校园品质生活；建设和谐社会越来越受到各界重视，越来越意识到提高个体，团体，群体礼仪文化素质的重要性和迫切性。

积极完善新时期青年大学生自身良好的礼仪形象，形成一个美丽团队，将成为礼仪文化风潮的首批迎接者，展现年轻的大学生群体，彰显朝气的大学校园，形成亮丽的大学风景线。

五、承办单位：

SISO商务管理系团总支

六、活动对象：

SISO全体学生

七、活动时间：

x月x日

八、活动地点：

xxx

初赛篇

一、前期准备：

1.宣传：

校园网、广播、横幅、宣传板、摆台等宣传。

2.做好报名表，并发放。

班级报名（每班至少四人）

3.回收报名表，并统计人数，做好牌

4.通知参赛选手领取牌，并宣布比赛规则和参赛所需材料。

5.准备好初赛所需要的物品，（音响设备，话筒，气球，邀请函等）并布置初赛比赛现场。

6.社团部打印邀请函，邀请评委嘉宾。

二、比赛方式：

初赛将采用评委面试制举行，初步考察选手的个人形象气质、应变能力、语言表达能力和舞台表现力综合。

三、比赛地点：

C204

四、比赛时间：

待定

五、活动流程：

1.通过牌，确定选手比赛顺序。

2.通过面试方式展现选手的个人风采和应变能力。

3.由评委决定晋级的16名选手。

4.确定晋级，并贴晋级海报。

4.由秘书部统计参加比赛选手的信息，以及晋级选手的信息，并封存。

6、活动后期：

1.清理比赛现场，归还所借物品。

2.开会总结反思，提出在活动中出现的问题，及时改正。

避免再决赛中出现类似的问题。

3.通知晋级选手，参加决赛培训。

4.制作展板，宣传晋级选手，以便决赛众投票。

决赛篇

一、赛前准备：

1.宣传：

校园网、广播、横幅、校报、喷绘、宣传板、摆台等宣传，初赛晋级用海报贴在橱窗里,并通知入选人员。

2.实践部（社团部）邀请评委嘉宾

3.提前三天为进入决赛的12名选手进行培训并抽签分组（3组，每组4人），各小组派代表随即抽取情景模拟题。

并宣布比赛流程以及规则。

4.做好资料汇编、整理、评分表的复印、题卡的复印以及选手的编码工作，制作决赛评委打分细则以及制作观众选票和选票箱。

5.制作互动环节所需座位编号牌及互动环节所需奖品。

6.场地提前布置完毕，音响设备以及灯光提前到位并调试。

二、比赛方式：

决赛将采用分组淘汰制和选手多轮比拼的方式进行。

三、活动流程:

1.主持人开场：

向观众介绍到场的嘉宾和评委，然后介绍本次大赛决赛的具体流程和评分标准以及本次比赛的赞助方。

2.介绍初赛入围选手，宣读。

比赛正式开始。

3.初露头角：

先以照片放映方式，选手逐一出场进行自我介绍及简短自我才艺展示。

在有限的时间里给评委和观众一个良好的印象。

4.小试身手：

进入决赛的选手将在决赛之前抽签分为A、B、C、三组，每组4人，每个小组展示其预先准备的情景模拟节目，由评委进行打分，评委打分根据选手的个人形象气质（20分）、应变能力（20分）、语言表达能力（20分）和舞台表现力综合（40分）得出。

5.最后根据“初露头角”以及“小试身手”两模块综合评分选出前六名选手，晋级次轮。

6.中场节目（评委算分阶段）：

进行观众的互动节目（提出有关礼仪问题，随机抽取座位号，由此座位同学回答问题。

若回答错误，便继续抽取座位号回答问题，一个问题共有三次回答机会即一个问题最多抽取三位同学回答。

若最终没有正确答案，奖品归冠军所有。

本环节共设置三个问题。

）

7.次轮抽签：

晋级的6名同学现场进行抽签分组（两人一组，共分3组）。

每组搭档的三名选手现场进行有关“商务礼仪”为主题的才艺表演（形式不限，给予5-10分钟后台准备时间）

8.在选手准备节目时间由文体部设置一个话剧表演。

10.终极PK:

各小组进行表演。

评委根据各组表现进行现场打分【个人形象气质（10分）、节目新颖程度（10分）、应变能力（20分）、语言表达能力（20分）和舞台表现力综合（40分）】。

最终根据综合得分（初赛+决赛）前三的选手分获商务礼仪大赛冠、亚、季军，另设各类单项奖3人。

11.在评分阶段，街舞表演及设置中场节目相同的互动环节（规则相同）

12.由主持人宣布结果，颁奖，并宣布此次大赛圆满结束。

备注：

本次大赛将从不同侧面考察选手的应变能力、语言表达能力和舞台表现力，参赛选手们可以尽情展现我们外包学子的青春风采。

本次大赛的最终解释权归服务外包学院拥有。

四、奖项设置：

1.冠亚季军奖：

1）第一名选手获得“冠军”。

获得“服务外包职业学院校园形象大使”荣誉称号，并获得奖品、证书及皇冠、奖杯。

2）第二、三名选手分别获得“亚军”、“季军”的选手获得奖品、证书及皇冠。

2.大赛三佳单项大奖：

1）“最佳大众印象奖”一名；

2）“最佳时尚个性奖”一名；

3）“最佳现场表现奖”一名。

五、比赛工作人员分组安排：

1.第一项目组：

文艺组

组员：

文体部全体成员

任务：

a、完成节目收集、筛选及后期的排练、彩排工作；

b、主持人的选择、形象设计及台词审核；

c、负责节目的编排及晚会全流程的衔接；

d、准备好晚会所需的一切服装道具及互动游戏；

e、主持人及演员服装、化妆，部分由院里提供。

2.第二项目组：

宣传组

组员：

宣传部全体成员

任务：

a、利用海报、横幅、看板、传单、网络等方式开展宣传；

b、现场摄影及ＤＶ摄像；

c、装饰晚会现场；

d、幕布的设计制作；

3.第三项目组：

外联组

组员：

外联部

任务：

a、负责联系商家以及完成承诺给予赞助商的服务工作；

b、晚会当天接待赞助商；

4.第四项目组：

礼仪组

组员：

礼仪队成员（社团部）

任务：

a、确定晚会邀请的嘉宾并且及时送出请柬；

b、确定礼仪人数；礼仪小姐安排在会堂入口前和晚会现场各6名，入口6名礼仪小姐负责迎接嘉宾老师，并带领他们入席；现场6礼仪小姐负责节目单和饮料的分发。

c、物品购买及工作证发放：

包括晚会小礼品及请柬等；

d、晚会当日准备好会场服务物品，如水杯、矿泉水等，并接待好领导及老师。

5.第五项目组：

舞台组

组员：

社团部以及策划部全体成员

任务：

a、协助工作人员做好舞台的布置，监督并确保舞台的搭建和质量，晚会期间舞台灯光设备安装；

b、晚会期间，负责会场纪律维持、会场后勤保障以及处理紧急情况；

6.第六项目组：

卫生组

组员：

生活部全体成员

任务：

负责晚会前会场卫生清理及晚会后处理善后事务。

7.第七项目组：

机动组

组员：

学习部以及秘书处成员

任务：

a、拟定问答环节题目与答案、评分标准

b、帮助宣传组进行海报和看板宣传；

c、晚会现场负责应急事务及协助布置会场。

六、应急法案：

1）若比赛时出现作弊现象，当场取消参赛资格；

2）晋级复赛选手若单方面退出比赛，必需公开向大赛组委会致歉；

3）若对本次大赛的公正性和理性或其他事宜有意见，均可向大赛组委会投诉，请求予以裁定。

4）若断电，则由机动组速查明原因并且设法恢复供电，如若电无法恢复，比赛继续进行，主持人注意现场气氛的调节；

5）若参赛人员未到，则由负责人联系，如若不能赶到，则做弃权处理；

6）现场秩序如出现混乱，则要机动组予以制止；

7）背景音乐最好做一个备份，以免出现音乐放不出的局面；

8）评委若不能及时赶到，则联系进行等待；不能到的话，则直接去掉评委的评分。

附录：

商务礼仪大赛“小试身手”环节选手评分表

编号

姓名

形象气质（20分）

应变能力（20分）

语言表达能力（20分）

舞台表现能力（40分）

总分

商务礼仪大赛“终极PK”环节选手评分表

编号

姓名

形象气质（10分）

节目新颖度（10分）

应变能力（20分）

语言表达能力（20分）

舞台表现能力（40分）

总分

策划单位：

商务管理系学生会

策划时间:

二零一一年五月七日