系统集成事业部关键业绩指标KPI.doc

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系统集成事业部关键业绩指标

系统集成事业部关键业绩指标 1

部门指标 2

总经理 3

副总经理 4

二级部门经理 5

部门指标

序号

指标名称

说明

计分规则

数据来源

1

主营业务利润

根据财务部定义

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

2

主营业务收入

根据财务部定义

同上

财务部报表

3

新签合同额

同上

市场部报表

4

业务回款率

实际回款与按合同应当回款的比。

比值为1是目标值

1)=目标值,得100分

2)比目标值每增加1%,加5分,最高120分;

3)小于目标值不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

5

产品线扩展

增加代理品种

直接上级评分;

范围:

0-100分

市场营销部统计

6

网络规模

下级代理商的数量

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

市场营销部统计

7

网络效率

网络效率=代理销售额/(代理销售费用+渠道价格折扣)

同上

市场营销部统计

8

五项费用(招待费、通讯费、交通费、办公费、差旅费等)控制

严格按预算和制度控制非生产性费用的支出,提高利润率

1)=预算值,得100分

2)每超过预算值5%,减10分,超过30%,不得分

3)每低于预算值5%,加10分,最高140分

4)其余按线性关系计算

财务部报表

安全生产

部门内期间内发生安全问题的次数,严重问题加倍计算

1)≥目标值,得0分

2)<目标值,得满分

企管部统计

10

周边关系

与其他部门的合作、协调情况

范围:

0-100分

公司办公会直接打分

总经理

序号

指标名称

说明

计分规则

数据来源

1

主营业务利润

根据财务部定义

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

2

主营业务收入

根据财务部定义

同上

财务部报表

3

新签合同额

同上

市场部报表

4

业务回款率

实际回款与按合同应当回款的比。

比值为1是目标值

1)=目标值,得100分

2)比目标值每增加1%,加5分,最高120分;

3)小于目标值不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

5

产品线扩展

增加代理品种

直接上级评分;

范围:

0-100分

市场营销部统计

6

网络规模

下级代理商的数量

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

市场营销部统计

7

网络效率

网络效率=代理销售额/(代理销售费用+渠道价格折扣)

同上

市场营销部统计

8

五项费用(招待费、通讯费、交通费、办公费、差旅费等)控制

严格按预算和制度控制非生产性费用的支出,提高利润率

1)=预算值,得100分

2)每超过预算值5%,减10分,超过30%,不得分

3)每低于预算值5%,加10分,最高140分

4)其余按线性关系计算

财务部报表

9

安全生产

部门内期间内发生安全问题的次数,严重问题加倍计算

1)≥目标值,得0分

2)<目标值,得满分

企管部统计

10

周边关系

与其他部门的合作、协调情况

范围:

0-120分

公司办公会直接打分

11

管理水平

对整个部门的管理效果

范围:

0-120分

公司办公会直接打分

副总经理

序号

指标名称

说明

计分规则

数据来源

1

主营业务利润

根据财务部定义

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

2

主营业务收入

根据财务部定义

同上

财务部报表

3

新签合同额

同上

市场部报表

4

业务回款率

实际回款与按合同应当回款的比。

比值为1是目标值

1)=目标值,得100分

2)比目标值每增加1%,加5分,最高120分;

3)小于目标值不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

5

网络规模

下级代理商的数量

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

市场营销部统计

6

网络效率

网络效率=代理销售额/(代理销售费用+渠道价格折扣)

同上

市场营销部统计

7

销售费用

主管产品线

1)=目标值,得100分

2)比目标值每降低5%,加10分,最高120分;

3)>目标值的130%,不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

周边关系

与其他部门的合作、协调情况

范围:

0-120分

公司办公会直接打分

二级部门经理

序号

指标名称

说明

计分规则

数据来源

1

主营业务利润

根据财务部定义

1)=目标值,得100分

2)比目标值每提高5%,加10分,最高120分;

3)<目标值的70%,不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

2

主营业务收入

根据财务部定义

同上

财务部报表

3

新签合同额

同上

市场部报表

4

业务回款率

实际回款与按合同应当回款的比。

比值为1是目标值

1)=目标值,得100分

2)比目标值每增加1%,加5分,最高120分;

3)小于目标值不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

5

销售费用

主管业务范围

1)=目标值,得100分

2)比目标值每降低5%,加10分,最高120分;

3)>目标值的130%,不得分;

4)其余按线性关系计算

财务部报表

周边关系

与其他部门的合作、协调情况

范围:

0-120分

公司办公会直接打分

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