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销售实习日记4篇

销售实习日记4篇

  2017-11-26本文目录销售实习日记销售毕业生实习日记暑假汽车销售实习日记最新药店销售实习日记一、实习目的会计是实践性很强的学科,作为未来社会的会计专业人员,应该培养较强的会计工作的实际操作能力。

  在经过两年半的专业学习掌握大量理论知识的前提下,将理论联系于实践,加深对工作流程和工作内容的了解,提高运用会计基本技能的水平,达到学以致用的目的,争取做到既锻炼了自己的实际操作水平,又培养了分析解决实际问题的能力,认识自身的优势和不足。

  同时了解社会,接触实际,学会为人处事和沟通,为成功走上工作岗位做好准备。

  因此,作为一名会计专业的学生,我怀着一种美好的憧憬,于XX年2月开始了相关的专业实习。

  二、实习单位及岗位简介我的实习单位是xxx有限公司,成立于xx年11月,是一家乡镇综合性私营企业,旗下有清华家电城、欢乐买超市、紫罗兰家纺等分支。

  公司财务部设有一个会计(薛姨),一个会计助理(梅姐)和一个出纳。

  我的实习岗位是出纳,负责欢乐买超市,日常实务操作主要涉及日常现金的收付管理、前台收银柜的零钱兑换、工资的支付、往来业务的核算,包括以经济业务的发生为基础填制凭证,登记账簿,填写银行电汇单,记录银行对账单,编制出纳报告等。

  实习单位以半手工、半电算化方式进行会计核算的,采用的是科脉*启谋商业管理软件和速达财务软件。

  三、实习内容及过程第一次真正意义上的实习,心情既兴奋又紧张:

兴奋的是我终于走出校园真正接触并处理真实的经济业务;紧张的则是初入岗位,自己会做不好。

  上班的第一天,在会计的监督下,前任出纳和我做了交接工作。

  我将移交事项(主要就是库存现金、银行存款、出纳凭证、日记账、收款收据、印章)逐笔登记在移交清册上,然后逐项点清,最后三方签盖章。

  随后,前任出纳又将保险柜的钥匙及工作台、室的钥匙交给我,并教我使用保险柜。

  在基本掌握之后,我立即更改保险柜密码。

  之后,梅姐教我使用单位的财务软件。

  首先修改了口令,然后才正式开始学习。

  虽然不是我在校期间学习的用友、金蝶软件,但处理起来大同小异,当初基本功学的很扎实,所以没多长时间就上手了。

  接下来的几天,薛姨安排我浏览公司以前的凭证,并观察梅姐工作,了解工作的大致内容和过程。

  因为在校做过大量的练习,基础打得很好,所以根本就不愿意细看。

  也许正是因为这种自负的心态,才会在以后工作中出现问题:

超市为购买裤子的顾客提供免费免裤脚的服务,开凭证时我不是不会,只是不知该记哪个会计科目。

  只好硬着头皮去问,薛姨虽然没说什么,但自己总要有觉悟。

  于是我又把以前的凭证拿出来,仔仔细细的看了一遍,熟悉企业账户的设置及使用,对于特殊的明细还专门做了记录,如进场费、摊位费等的归属;营业外支出”账户在不同时期明细的使用等。

  经过近一星期的观察,我终于修成正果”,开始自己着手处理工作。

  一天工作的开始就是发放备用金,根据总额按不同面值和币值的比例发放到收银员手里,并由收银员在领用单上签。

  而一天工作的结束就是晚上营业结束后收钱。

  超市有一个进销存的软件,和收银机的系统连在一起。

  先打印出当天的收银汇总表,收银员来交钱,首先清点数目,检查有无假币,然后开xxx欢乐买收据”,出纳和收银员签。

  交款完毕,和收银员收银汇总表进行核对,检查金额是否相符,短款由收银员负责赔偿。

  根据收据和汇总表做日销售损益表,填制记账凭证,登记账簿。

  一天的工作就此结束。

  一早一晚的时间就是坐在办公室,随时为收银台兑换零钱和处理相关业务。

  每天都有经济业务发生,都要填制记账凭证,都要登帐。

  日记账看似简单,但真正操作起来很容易出错。

  为了避免出错,我登帐时都是加倍的小心再小心,帐登下来一点错误也没有。

  月末结帐,每一帐页要结一次,每个月也要结一次,计算下来,还是按计算器按到手酸。

  我会先用铅笔写结果,然后再计算一遍,如果两遍结果一致,且账实相符,再往帐薄上填写。

  帐结完之后,我通常会把本月的帐从头到尾再算一遍。

  最后再用每一账页的合计数通过上期期末数+本期借方发生额—本期贷方发生额=本期期末数”验算一遍,以确保计算正确。

  月末还要集中录入凭证,先进入速达会计软件的录入记账凭证的界面,录入摘要,然后选会计科目,并在相应的会计科目的借贷录入金额,最后再检查各个要素准确无误后保存。

  录入期间,我发现了自己的不足,就是会计科目编号的识记。

  在录入科目时,如果你记得编号,直接输入即可自动显示。

  而我并不熟悉编号,只好按部就班,通过会计科目按钮一步一步找,很浪费时间。

  不过还好,公司业务不复杂,录入一些凭证后,我就记住了常用科目的编号,录入速度有了很大的提高。

  实习期间,收款业务只涉及收银和出售会员卡,因此最常接触的应属付款问题。

  因为款项一旦付出,发生差错是很难追回的,难以追回的由我负责赔偿,所以在办理付款业务时特别的谨慎。

  支出每一笔资金的时候,我一定要知道准确的收付金额,明确收款人和付款的用途,对于不合理不合法的付款我是坚决不予以支付。

  付款时最重要的就是审核单据手续是否齐全,而重中之重就是查看签是否齐全:

首先要由店长清点核实货物,并签,表明货物核实入库;然后,由经理签表示同意付款;最后由会计签确认。

  三个签少一不可。

  公司的付款一般都是以现金结算,所以我都要求收款人当面清点确人。

  每个月我都要定期将银行存款日记账与银行对账单核对,并作出银行存款余额调节表。

  这份工作是通过科脉*启谋软件完成的,将银行记录和银行发来的对账单输入到银行对账单库中,确定对账的科目和方式,按对账条件进行筛选,并将筛选的记录送入银行日记账未达账库中。

  最后在银行对账单库与日记账库之间进行记录的自动核对和核销,自动生成银行存款余额调节表。

  3*15消费者保护日后,经理下达命令:

超市进行全面盘点。

  单位采取见货盘点方式,各卖区长负责统计填写商品盘存表,我和梅姐轮流监察。

  盘点后,将盘存表输入财务软件生成盘存单,然后和后台库存表进行核对,电脑系统自动生成盘点损益表。

  结果少了价值好几十万的货物。

  经理大发雷霆,三天两头开会,最后决定责任到人,以后轮岗查小票,一个月盘点一次。

  盘点产生的紧张气压一直延续到发薪日。

  每次核算工资,我都要忙一两天。

  单位实行点名制,早晚各一次,从而核实迟到、早退、请假的次数,在计算工资时扣款。

  此工作由店长负责统计汇总,之后由我据其核算工资情况:

首先,要明确基础工资,基础工资据其工作时间的长短而有所增减。

  所以第一项任务就是整理员工上班期限。

  通过速达软件进入入职表,查看员工进入公司的时间和上交押金的情况(未交押金的员工不论工作期限一律按最低薪酬1200元/月)。

  押金情况没有记录要通过资金来源系统在其他—员工集资”中查找。

  我将入职时间和押金情况整理在excel表中,保存并打印一份备案,方便查阅。

  其次,根据收银员当月各自的收银总额按n%的比例计算提成。

  然后,根据店长统计的情况核实代扣款项,并核算应代扣代缴的保险和个人所得税金额。

  最后,登记工资发放表,核算出净发金额。

  我按正确要求填写现金支票去银行提取现金,根据工资表的人员姓名,将实发工资款和工资发放清单放在每人的工资袋中。

  工资发放要求谁领谁签,代领的签代领人的名除了以上工作,我还要做很多小事”,比如:

交话费、寄快件、计算核对银行借款利息、送存现金、编写出纳报告等等。

  虽然这些只是小的不能再小的小事”,但亲历亲为的感觉很棒,通过付出自己的劳动完成每一件事都是很有成就感的。

  一段时间下来,出纳工作基本已经熟练掌握,工作也得心应手,相对地空余时间就很多了。

  薛姨就会教我炒股等个人理财方面的东西,这才意识自己缺乏很多知识,要好好充电才行。

  真得很庆幸遇到这么好的老师。

  四、实习总结及体会在这短短的十周时间里,我每时每刻都告诫自己,我在公司里的表现不仅代表的是我个人的形象,还关乎着学校的声誉,所以我在各方面严格要求自己,我虚心请教的态度和扎实的实力、出色的表现赢得了公司的认可。

  近三个月的实习生活,让我成熟了许多,个人能力也有了很大进步。

  我接触到了真正的账本、凭证,亲手进行了实际业务的处理,不仅培养了实际动手能力,增加了实际操作经验,还让我对出纳实务的认识从纯理性上升到实践。

  既开阔了视野,又增长了见识,真可谓上了非常珍贵的一课,让我对今后的学习有了更进一步的认识:

学习更重要的是如何将学到的知识应用于实践,不应该局限于表面,深层的精髓不下苦功是难于取得的。

  实习生活让我懂得,在社会这个大家庭里,人际关系至关重要,良好的人际能给工作带来顺利,带来机遇,带来成功。

  一株腊梅在墙角瘦瘦地绽放,仍能一庭暗香;一条小溪在山涧缓缓地流淌,仍是一河生命。

  万物都有所能,都有所归。

  在工作中把每个人都当作良师益友,把握住自己,那么就能收获真正的成功。

  今后的工作还会遇到许多新的东西,这些东西会给我带来新的体验和体会。

  因此,我坚信:

只要对自己充满信心,善于发现,勇于挖掘,有恒心、细心和毅力,一定会有更大的收获,到达成功的彼岸。

  我深信这段实习的经历为我踏入社会工作做了一次全面而充分的准备,会让我以更好的姿态融入社会,为真正施展我的才能、走上工作岗位打下坚实的基础。

  销售毕业生实习日记销售实习日记

(2)|返回目录由于系领导的高度重视、实习单位的积极支持和实习师生的共同努力,XX届本科毕业生实生实习进行得很顺利,取得了较好的成绩,同时也反映出一些问题。

  本届毕业实习全面落实了实习计划,使实习管理得到了规范,实习教学质量得到了提高,并得出一些建设性的建议。

  一、实习基本情况1.实习时间XX年3月22日—XX年5月9日,共七周。

  2.实习地点实习地点32个。

  在自治区内25个实习点,区外7个实习点。

  具体实习地点详见附件一,XX届本科毕业生实习情况统计表。

  3.实习内容实习内容可以概括为两大类。

  一类是本专业范围内的工作,另外也有个别4.实习人数

(1)实习学生。

  XX届三个毕业班的131名学生全部参加了实习。

  

(2)实习指导教师。

  共17人。

  由于实习点多,地点分散,系领导、教研室主任和本学期任课教师及相关行政人员全部参加了实习指导工作。

  5.实习形式根据学院教务处的要求,采取集中实习和分散实习两种形式。

  分散实习学生自己联系实习单位,都出具了三方签名的书面材料(个人申请书、家长同意书和实习单位接受实习的证明书)。

  集中实习学生的实习单位由系里联系。

  所有实习单位都有专业教师指导。

  实习类型有毕业实习和毕业设计两种,毕业实习学生107人(31个实习点),毕业设计24人(1个实习点)。

  根据学生个人意愿和特点选拔毕业设计学生,其他学生参加毕业设计。

  6.实习成果数据统计

(1)收到32个实习点每个点一份实习鉴定(实习单位盖章有效)。

  鉴定对每个实习学生做出了评价,131名学生单位实习鉴定成绩全部合格。

  

(2)收到学生实习报告112份。

  其中毕业实习学生每人一份,共107份;毕业设计每组1份,共5份。

  实习报告全部合格。

  (3)收到实习教师每人一份实习总结报告,共17份。

  报告内容包括三部分。

  一是对学生在实习过程中的表现、能力、纪律情况和基础知识掌握程度的评价。

  二是结合实习单位的意见,对自己指导的每个学生给出综合实习成绩。

  三是就毕业实习过程中反映出来的教学存在的问题提出改进意见或建议等。

  全体学生综合实习成绩全部合格。

  二、实习表现与效果达到了毕业实习的预期目的。

  在学校与社会这个承前启后的实习环节,同学们对自己、对工作有了更具体的认识和客观的评价。

  本次实习采取分散形式。

  原则上以就业实习为主,同时与毕业论文选题相结合。

  本届实习的单位覆盖面很广,企业总体水平也比较高。

  实习收获主要体现在两方面。

  1.工作能力。

  在实习过程中,绝大多数同学积极肯干,虚心好学、工作认真负责,主动参与企业市场调查、产品销售、外贸谈判、行政管理、财务管理、生产运作管理、人力资源管理等工作,同时认真完成实习日记、撰写实习报告,成绩良好。

  实习单位的反馈情况表明,我们的学生具有较强的适应能力,具备了一定的组织能力和沟通能力,普遍受到实习单位的好评。

  大多数学生能胜任单位所交给的工作。

  在毕业设计单位和有些企业,实习学生提出了许多合理化建议,做了许多实际工作,为企业的效益和发展做出了贡献。

  2.实习方式。

  实习单位指定指导人员师傅带徒弟式的带学生,指导学生的日常实习。

  学生在实习单位,以双重身份完成了学习与工作两重任务。

  他们向单位员工一样上下班,完成单位工作;又以学生身份虚心学习,努力汲取实践知识。

  同学们认真的工作态度、较强的工作能力和勤奋好学的精神受到了实习单位及其指导人员的一致好评。

  3.实习收获。

  主要有四个方面。

  一是通过直接参与企业的运作过程,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了本科教学的实践任务。

  二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作取得了一些宝贵的实践经验。

  三是一些学生在实习单位受到认可并促成就业。

  四是为毕业论文积累了素材和资料。

  4.组织管理。

  实习领导小组成员亲自到实习单位,检查和指导实习工作,协调解决实习中遇到的问题,总结、交流工作经验。

  指导老师们在整个实习过程中尽职尽责,对保证实习质量起到了重要作用。

  实习开始时,老师们深入学生和实习单位,阐明实习大纲及实习计划内容,明确实习目的和要求。

  实习过程中,结合实习单位的具体情况,帮助学生学会具体地分析问题、解决问题,学会深化专业知识,用专业知识指导实践,指导学生做好具体工作;在业务不多的实习点,引导学生找事做”,挖掘他们的实践经验;检查学生实习工作日记,掌握实习情况,指导工作及时有效;督促学生认真完成实习报告。

  实习结束后,老师们认真做好学生的实习成绩考核及评定工作,参加实习交流会,完成实习总结报告。

  指导老师平均每周与每个学生交流一次。

  指导方式有电话、电子邮件、下点、面谈等。

  基本达到了及时发现问题,解决问题,提高实习质量的目的。

  实习单位的指导老师认真负责。

  不仅指导具体工作,还无私的介绍自己的工作与社会经验。

  5.校企关系。

  实习前后系领导带领实习老师专门拜访、答谢实习单位,实习结束时系里向实习单位发出统一格式的感谢信。

  实习学生积极配合企业工作,他们的精神风貌和实际工作绩效对企业工作起到了良好的促进作用。

  使校企关系得到了进一步巩固和发展。

  6.总结交流。

  返校后召开了各种形式的交流会,内容丰富、气氛热烈,同学们积极发言谈经历,谈体会,谈感想,论题丰富,论据翔实。

  实习指导老师亲临交流会,既肯定了同学们的成绩,又指出了实习中的不足,并对同学们的观点或体会进行了点评。

  对就业应聘以及将来工作具有很大的指导意义。

  三、实习改进建议1.增加实践环节。

  学生们共同的体会之一是书到用时方恨少”。

  从销售终端的商品管理、价格确定,到渠道控制、广告投放、新品开发及至市场调研,都需要宽泛的理论知识支撑。

  有的单位工作专业性较强,学生下班回来找书找老师求教,其他实习点的同学也主动参与出谋划策。

  极大的激发了大家的学习积极性,许多同学遗憾学习时不够努力刻苦。

  一个普遍反映的问题是同学们希望都能参加一次实际营销策划活动,以系统地了解企业运作过程,增强实践能力。

  在我们的教学计划中,虽然有二年级的社会调查实习,但专业性不强,投入不足。

  如果三年级设一次短期专业性社会实践,会促进学生学习,进一步增加实践知识。

  如果增加实际营销策划内容,会加大教师工作量。

  但是,增加社会实践环节,确实是实现营销专业人才培养目标的重要途径,尤其有助于学生就业。

  我们初步计划增加营销策划实践工作项目,使目前学生的参与人数从5%增加到10%。

  建议学校把专业性社会实践纳入教学计划。

  2.承认教师指导社会实践的工作量。

  目前教师指导社会调查实习、毕业实习都没有计入教学工作量,所以不能调动教师积极性,也出现了上面三番五次强调但总是难以见效的实际情况。

  包括毕业论文也存在这样的问题。

  指导社会实践和毕业论文需要教师投入一定的时间和精力,才能收到效果。

  总结经验可知,无论社会调查实习、毕业论文的撰写,还是策划活动,每个好成绩的取得,都投入了指导教师大量的工作甚至个人的研究成果。

  所以,在进一步规范社会实践和毕业论文的同时,应该肯定教师的工作量,才能激励教师投入,才不会流于形式,真正达到实践目的。

  而承认教师工作量最有效和透明的办法之一就是把指导社会实践和毕业论文工作计入教学工作量。

  3.加大教学改革力度。

  以社会需求为导向,调整课程设置。

  实习中了解到,目前社会需要大量的市场营销人才,可是,我们的学生却难以找到合适的岗位。

  客观表现为企业一般招聘有几年工作经验的人。

  其实企业的真正需要的是人才,这里折射出来的是:

应届毕业生不算是人才。

  我们不能改变招聘条件,只能使自己成为人才。

  学生怎样才能成为人才,是我们面临的迫切问题。

  首先,要研究营销人才的内涵,然后以此调整培养目标、课程设置、教学目标、教学计划、学生知识和素质要求等。

  要加强就业指导工作,重视就业率,就业率是学院生存的重要基础。

  实习报告主要包括三部分:

1、实习机构介绍2、实习方式内容3、实习心得体会在里面加了点东西:

实习目标、实习时间、实习督导、实习遇到的问题和困难报告要实事求是的写,详略要得当.可分以下几部分:

(一)实习的目的,包括思想方面和技术方面的具体要求.

(二)实习的大体过程,分几个阶段,不同阶段实习的地点,时间,具体要求以及指导老师等.(三)实习的收获,这是重点,应与第一部分相对应.也就是说,实习的目的达到了没有?

具体都有哪些收获,应该比较详细地写出来.(四)存在问题,也要作为重点来写.不但要找准存在的问题,更重要的是分析存在问题的主客观原因,以改进今后的实习工作.(五)其它,上面没有谈到而又必须要谈的事情---------------我是一名学习市场营销专业的XX届毕业生,在今年2月25日很有幸被金星啤酒集团录用,成为一名实习业务员,经过培训合格后,我进入了河南金星啤酒销售总公司;于是我被派往豫东的太康销售分公司,我从基层的访销员,实习业务员做起,时至今日已有三个月了。

  在这段时间里,我不仅学到了很多在书本中学不到的营销知识,也让我个人更加的成熟和坚强;在实习工作中,当我遇到工作中的困难时,曾夜不能寐的思考解决方法,因为我始终相信方法总比困难多;在具体的市场上,曾受到无数次的拒绝和嘲讽,有多少次在深夜里独自一个人哭泣,有多少次已经决定卷铺盖离开;可是第二天又早早的投入到了新的工作当中,因为我始终相信:

生命在于坚持,我可以接受失败,但我却拒绝放弃!

就这样,一个月,两个月过去了,我坚持了下来;如今的我已经变的老练和成熟了,在工作中积极向上,善于发现问题,并及时的解决,曾多次受到主管经理和副总的表扬;在具体的市场上,能很好的处理同客户的关系,同时维护好同终端的客情关系,从而让我感受到了营销给我带来的乐趣!

首先,我介绍一下所在市场的基本情况,我所在的太康市场是豫东深度分销的楷模,实行的是大客户与小客户相结合的乡镇代理体制,除了县城的几位大客户外,在每一个乡镇设一个一级经销商,是完全的市场精耕。

  其次,我很有幸能够参加XX年啤酒大战,感受啤酒营销,在我们区域市场的主要竞争对手是流通领域的维雪啤酒,餐饮渠道的雪花啤酒,当然了还有其他品牌的啤酒,如青岛啤酒,燕京啤酒等等。

  在3月和4月份是啤酒竞争最为激烈的时间,因为都在抢占市场;我们金星也组织了大规模的铺货活动,比如把金星旗下的新一代,小麦啤酒等进行大的促销,并迅速的占领了优势市场,赢得了主动!

在抢占市场的时刻,在流通领域里铺货时,作为总公司的主打产品金星新一代的促销政策是10带2加1.8升的大豆油,展示两个月,27元/箱;维雪20带3,28元/箱;雪花10带2,28元/箱;竞争是相当的激烈。

  在县城的每一个终端店都是必争之地,各个厂家都在抢,真是一场没有硝烟的战争!

在餐饮领域的竞争,更是在比拼实力,都在买店,你出3000,我出5000,经过较量我们金星买断了大部分饭店,但也付出了沉重的代价,花费了将近200万买店费!

时止今天,我的实习期已经结束了,在这三个月当中,我付出了很多的辛劳,同时也收获了硕果;由于我在这段时间里表现出色,已成为集团公司的一名正式销售人员,享受国家统筹及优厚的薪酬待遇。

  最后,感谢我的母校——河南商业高等专科学校,一直以来对我的培养,感谢市场营销系全体老师传授给我的营销知识,感谢三年以来教育过我的所有老师!

学生在此向你们敬礼了,你们辛苦了!

感谢当初录用我的集团人力资源总部的段部长和唐部长,同时再次感谢营销部长唐文广先生对我营销知识的指导和教诲!

感谢销售总公司张占波副总对我的关心,感谢主管孙经理对我的培养,感谢太康销售分公司我的同事们一直以来对我的关照,再次向你们致谢!

暑假汽车销售实习日记销售实习日记(3)|返回目录经过大学三年专业系统的学习,我对市场的相关理论与知识有了一定的认知。

  但是这种认知大部分仅仅停留在理论的水平,为了使我们学到的这些理论与实际相结合,系里安排了这次为期八月的认识实习。

  实习的第一道坎就是找单位,怀着忐忑不安的心情,我开始寻找实习单位。

  我把目标锁定在国贸路,这集中了大量的公司、企业,在这找实习单位也一定比较容易。

  在这一周的找实习单位中我既品尝了收获的喜悦,也咀嚼了挫折的滋味,学到了很多在课堂上学不到的知识,真可谓上了非常珍贵的一课,受益匪浅。

  通过这次,我也对今后自己的学习、发展方向有了更进一步的认识:

学习不仅仅是学习课本知识,还要也是更重要的是学习如何将学到的知识应用于实践。

  xx年9月15日实习的第一个星期——真诚”今天非常的开心,因为经系安排到昌导汽车租赁企业下通知:

今天是九月十日。

  我工作实习的第一天,我怀着惴惴不安的心情,之前听过很多关于实习生的传闻,说他们在单位要么被当成透明人,要么就净干些杂活,于是有点担心自己会和他们一样。

  踏进办公室,只见几个陌生的面孔。

  我微笑着和他们打招呼。

  从那天起,我养成了一个习惯,每天早上见到他们都要微笑的说声早晨”或早上好”,那是我心底真诚的问候。

  我总觉得,经常有一些细微的东西容易被我们忽略,比如轻轻的一声问候,但它却表达了对同事对朋友的关怀,也让他人感觉到被重视与被关心。

  仅仅几天的时间,我就和同事们打成一片,我担心变成透明人”的事情根本没有发生。

  我想,应该是我的真诚,换取了同事的信任。

  他们把我当朋友,也愿意把工作分配给我。

  所以待人一定要真诚”,做事也要真诚”。

  做事必需按部就班,不能说是死板那是做事的程序必须遵守。

  事实是怎样就怎样,不要不懂装懂,这不同于作业错了可以一改再改!

这就是我第一个星期的收获。

  xx年9月23号实习的第二个星期——主动出击”当你可以选择的时候,把

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