Z办班工作职责.docx
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Z办班工作职责
Z办班工作职责
一、作息时间
08:
00～11:
3014:
30～17:
30
二、职责
1、在护士长指导下工作，严格执行各项规章制度及各级护理人员职责。
2、参加晨会、认真听取交班报告
3、普测住院病人10:
00生命体征，并绘画三测单。
4、准确执行医嘱，如有疑问及时提出，负责打印或抄写治疗单。
5、负责到药房取药及核对药房返来的药品，检查核对各种药品、液体，并摆放有序，并每日检查药品消耗情况，负责各类药品的管理，保持办公室及治疗室的清洁整齐。
6、办理住院病人出院转科手续。
7、整理病历，并检查各项表格是否填写完好。
8、填写出院病人逐日登记，清点被服。
9、负责新入院病人的床位安排，及时通知责任护士进行处置，负责接听电话、接待来访者，护士长不在时处理一切行政事务。
10、组织查对医嘱，严格执行三查八对，每天查对当天医嘱，每周五行大查对，并签字登记，防止差错事故的发生。
11、负责记帐收费工作，严格执行云南省非营利医院收费标准，了解病人住院费用情况，做好病区因欠费病人的催款工作。
12、无Z责班时完成Z责班工作。
13、每天下班前整理办公室，保持清洁、刷新医嘱，保证班内医嘱及时准确执行。
三、Z办工作标准
1、熟悉本班工作职责、程序及质量标准。
上班后、上班前整理办公室卫生，保持物品定位放置，做好科内协调工作。
2、执行医嘱准确、及时、护理文件书写规范、准确、无涂改、无遗漏、无错字，临时医嘱要在15min内通知有关护士并督促执行。
3、严把收费关，保证各种费用的准确录入。
4、做好出院病人的办理并核对费用，避免漏收、多收。
5、热情耐心的解答患者及家属的疑问。
四、Z办工作流程
参加晨会交班→核对病人一览表人数、床号，整理核对留言板→Z责、A3班参加扫床，搞好病房管理工作，按规定晚换被服→参与液体的配制→处理医嘱，通知责任护士执行医嘱，并负责临时用药的发放→普测10:
00的体温、脉搏、呼吸，并绘制在三测单上→执行第二天的长期用药，并做好病区内现人的催款工作，做好交班→取药后参与治疗、巡视病房，防止液体走空→负责核对并处理当日长期、临时医嘱，参与每周五的医嘱大查对→通知出院病人出院，做好出院病历的登统工作，并核对病人的费用，发放出院带药→每天上午下班前，负责到药取当日临时用药。
并负责发放→粘贴各种化验单→保持办公室清洁。
五、Z办班工作考核标准
1、医嘱处理不及时，影响患者治疗，扣20—50元。
2、普测体温时，有发热病人而未及时报告医生，扣20元。
3、发放口服药未认真核对而致发错药，扣20—50元。
4、发现医嘱有疑问而未及时提出，扣款20元。
5、未认真执行每周五的医嘱大查对，扣20元。
6、未做好出院病人的费用核对，有漏收、多收情况者，扣20—50元。
7、护理文书书写不规范者，扣20元。
六、Z班工作职责
1、严格执行医院各项规章制度及各级护理人员职责。
2、参加晨会认真听取交班报告。
3、添加输流器、注射器、一次性用品各种办公用品、表格文件等物品。
4、协助A、P、Z责班整理病床单元。
5、有计划到库房领取一次性用品及各种器材。
6、坚守岗位协助A、P班完成各种抢救工作。
7、督促检查急救药品、物品的完好性及换药室器械的消毒。
Z班工作职责
一、作息时间
08:
00～11:
3014:
30～17:
30
二、职责
1、严格执行医院各项规章制度及各级护理人员职责。
2、参加晨会认真听取交班报告。
3、添加输流器、注射器、一次性用品各种办公用品、表格文件等物品。
4、协助A、P、Z责班整理病床单元。
5、有计划到库房领取一次性用品及各种器材。
6、坚守岗位协助A、P班完成各种抢救工作。
7、督促检查急救药品、物品的完好性及换药室器械的消毒。
三、Z班工作标准
1、熟悉本班工作职责，程序及质量标准。
2、检查、指导、督促本科室各项规章制度，护理岗位责任制，护理计划及危重病人护理的落实情况，防止差错事故的发生。
3、确保一次性物品充足，在有效期内。
4、热情耐心的解答患者及家属的疑问。
四、Z班考核标准
1、各种医疗器材一次性用品、办公用品、表格文件等添加不及时，扣20元。
2、督促检查急救物品、药品完好性及换药室器械消毒不到位，扣20～50元。
3、检查、指导、督促科室规章制度，护理岗位责任制护理计划及危重病人护理落实情况不到位，扣20～50元。
五、Z班工作流程
参加晨会交接班→检查、指导护理岗位责任制、护理计划和危重病人护理的落实情况→添加各种一次性物品→计划领取本科器材、被服和办公用品→督促检查急救药品、物品的完好性及定期对科内急救设备进行检查、维护、保养→协助A、P班完成抢救工作。
N1班工作职责
一、作息时间
21:
00～08:
00
二、职责
1、严格执行医院各项规章制度及各级护理人员职责。
2、清点治疗室、急救室、换药室、急救车药品及器械，不合及时追查补齐，并进行登记。
3、与P1、P2班进行危重病人床头交接班，完成A1、A2、P1、P2班工作，掌握危重病人“十知道”按病房管理制度做好病房管理。
4、负责各室（手术室、急救室、治疗室、洗胃室等）的消毒工作，每月10日早取样进行空气监测工作，并有记录，参与夜间急诊手术的巡回。
5、巡视病房，认真了解住院现人的病情，观查留观、门观病人的病情，完成危重病人、发热病人22:
00、02:
00、06:
00生命体征的监测，发现问题及时汇报医生，认真落实分级护理组化标准。
6、加强责任心，认真做好三查八对，严格执行无菌技术操作，准确执行各项医嘱。
7、负责新入病人的收治，包括床位安排、调整、入院介绍、心理护理、卫生宣教相关人员介绍等。
8、做好重点护理对象的安全管理，执行相关制度和措施，保证护理安全。
9、完成科内住院病人动态日报表登记。
10、负责各种标本的核对采集工作。
11、清查留观病人及家属的住宿费。
12、有权调动其他人员应急突发事件，出现差错事故应负直接的间接责任。
13、做好急危重患者的入室抢救及登记，护理记录单书写及时、准确、客观完成晨间早交班。
14、交接班前清理治疗室、护士站、急救室及手术室与A1班床旁交接病人。
三、N1班工作标准
1、熟悉本班工作职责、程序及质量标准，交接班时做到对新入、手术、危重患者的病情交接清楚，代执行的医嘱及各种临时治疗交待清楚，对危重患者，正在静脉输血、输液或特殊检查的患者，必须到床旁交接清楚，治疗室、急救室、手术室各种急救药品常备药品，物品及抢救器械数量交接清楚并登记签名。
2、认真执行分级护理、基础护理、病房管理质量标准。
3、以病人为中心，工作态度严谨、服务态度和蔼、患者满意率达标。
4、观察病情及时，掌握危重患者“十知道”，处置抢救及时。
5、文件书写准确、整洁、眉栏填写齐全并签名。
6、健康教育指导到位，教育覆盖率、知晓率达标。
四、N1班工作流程
清点固定物品、药品、器械及毒麻药品并登记，听取P1班交班，危重病人床头交接班→负责整个病区病情观察巡察，完成住院及门急诊患者各项治疗、护理及护理记录单的书写→接待新入病人，做好入院介绍及登统工作，并处理医嘱→测量危重、发热病人22:
00、02:
00、06:
00生命体征→做好手术室、治疗室、急救室、洗胃室的紫外线消毒及登记工作，每月10号进行空气培养→负责危急重症患者的入室抢救及登记→参与夜间急诊手术病人的巡回与术室的清洁、消毒→测次晨的血压抽血化验→负责治疗室、手术室、护士站的清洁整齐→做好晨会交班及危重病人床头交接班。
五、N1工作考核标准
1、未认真执行危重病人床交接班才扣20元。
2、急救物品、药品调后未及时被充扣20元。
3、未认真清点急救室、手术室固定药品、物品及器械，并与交班数不符扣20元。
4、病房巡视不到位，病情观察不认真扣30—50元。
5、护理文书书写不规范扣20元。
6、对危重患者“十知道”掌握不全扣20元。
7、分级护理细化标准落实不到位扣20元。
8、对急危重患者的抢救、护理不及时扣20～50元。
9、操作中未认真执行“三查八对一注意”及无菌技术操作扣20～50元。
10、每月10日未进行空气培养扣20元。
N2班工作职责
一、作息时间
21:
00～08:
00
二、职责
1、严格执行医院各项规章制度及各级护理人员职责。
2、清点交接出诊箱的固定药品及器械，不合及时追查补齐。
3、与P3班做好交接班，完成上一班留下的出诊单记帐及本班内的出诊单记帐工作，不得延误（后果自负）。
4、如不出诊需积极主动协助N1班完成门诊、留观、住院病人的各种治疗及护理，完成新入院病人的收治及危重症患者的入室抢救等。
5、坚守岗位，随时处于应急状态，保证出诊的及时性。
6、协助N1班巡视病房，认真了解住院、门诊、留观病人的病情，发现问题及时处理，认真落实分级护理细化标准。
7、加强责任心，认真做好三查八对，准确无误码执行各项医嘱。
8、在转送病人途中，密切观察患者病情变化，发现问题及时配合医生抢救。
三、N2班工作标准
1、熟悉本班工作职责、程序及质量标准，严格交接班，出诊急救药品、物品及器械及交接清楚。
2、出诊物品、药品及时补齐，衣时完成出诊单据的记帐工作。
3、出诊急救设备性能完好，药品无过期。
4、坚定岗位，随时处于应急状态。
5、转送病人时，观察病情认真、细致，能及时发现问题。
四、N2班工作流程
清点出诊固定物品、药品→检查除颤仪及小氧瓶、确保性能完好→与P3班交班→协助N1班工作。
每周五行紫外线灯管擦拭→随时处于应急状态，保证“120”急救的及时性→完成上一班留下的各种出诊单据及本班各种出诊单据的记帐工作→参加晨会，做好交接班。
五、N2班工作考核标准
同A3班1、2、3、4、5点。
2线班工作职责
一、作息时间
08:
00至次日08:
00
二、职责
1、严格执行医院各项规章制度及各级护理人员职责。
2、保持24小时通信畅通，服从工作安排，如遇突发事件时需及时到们室加班或出诊，如未能及时到达科室并影响出诊者，给予50元罚款。
3、出诊回来后，及时补齐出诊箱内固定的药品及器械，并及时完成出诊单据的记帐工作，若暂时未能记帐者应与主班进行交班。
三、2线班工作标准
1、熟悉本班工作职责、程序及质量标准。
2、服从科室安排，积极参与突发事件的应急处理。
3、24小时通信畅通，随时处于应急状态。
四、2线班工作流程
随时处于应急状态→参与突发事件应急处理后及时补齐所用药品及物品→及时完成出诊单据的记账工作→与主班进行交班。
五、2线班工作考核标准
1、未能保持24h通信畅通，遇突发事件时未能及时到达科室，给予扣款50元。
2、出诊后，未及时补齐出诊箱内固定药品及器械，未及时完成出诊单据的记帐，并未与主班交班扣款50元。
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