准 旗 一 中星级教师评选流程等等.docx
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准旗一中星级教师评选流程等等
河曲巡镇中学
“星级教师”评选流程
各级“星级教师”评选报名
1、教研室通知报名时间及期限。
2、符合各级“星级教师”的教师去教研室报名。
资格初审
评审委员会对申报者的评选条件逐一进行审查，不符合条件者不予申报。
领取各“星级教师”评选审批表，填表
对符合申报条件的教师发给“星级教师”评选申报表，申报者认真填写好表格内容，及时将表交回教研室。
各项指标考核验收
1、考核委员会根据各级“星级教师”评选方案中的有关条件对申报者的各项指标进行考核，将考核结果量化成分数
2、考核顺序：
一星级→二星级→三星期→四星级→五星级
考核小组评议评选
1、召开考核小组成员会，公布各位申报考核结果，评委会评议、通过。
2、各级主管部门在评审表上签字。
“四星级教师”应具备下列条件
1.坚持四项基本原则，遵纪守法，认真贯彻国家的教育方针，具有良好的思想政治素质和师德修养，敬业爱岗，教书育人，为人师表。
2.课堂教育教学能力“优秀”。
3.积极参与学生思想政治教育及学校各部门的管理工作，具有较丰富的学生管理工作经验，关心爱护学生，善于针对学生的年龄特征和思想实际，做深入细致的思想工作，言传身教，注意在教育教学过程中以高尚的师德、严谨的学风教育影响学生，培养学生的创新精神和实践能力，取得过较明显的教育实绩。
4.从事本专业学科教学，教学工作量饱满；教育思想正确，具有终身学习的理念；独立理解课程标准，更新教学方法，并结合教学开展课外活动，发展学生的智力和能力，教学效果显著。
5.参与区、市、校级及以上教学改革实验或课题研究，并有研究计划和阶段总结（本人执笔）。
6.在区级以上正式刊物上发表论文、论著或教育教学经验文章；或在区级及以上教育主管部门组织的论文评比（含教育年会）中获奖。
“四星级教师”应发挥“骨干教师”在教育教学等方面的带头作用、示范作用和辐射作用，特有如下规定:
1.“四星级教师”要不断认真钻研教育教学理论，在落实各项常规等活动中起模范带头作用，培养青年教师理论讲座每学期不少于一次。
2.带头进行课堂教学改革实验，保持教育领先的地位，研究教育教学中普遍存在的问题，积极主动地提出改进办法，并做到每学期上好一节示范课。
3.经常深入课堂听课，指导帮助1－3名青年教师改进其课堂教学，以“骨干”育“骨干”，每学期集体备课不少于2次，听评课不少于10节。
4.经常撰写教育教学论文和经验总结，并及时在刊物上发表或在学校教研刊物上内部交流（至少每学期写一篇高质量的能代表自己最高水平的教育教学论文）。
5.积极参与课题研究，确保每学年都有自己研究的一个课题，并按时写阶段总结，及时写结题报告。
6.每学期末都要认真写出自己一个学期在教学研究、科研等方面的总结。
青年教师指导责任书
根据准旗一中《“星级教师”培养工程》的精神，经学校选拔，为每位青年教师安排了师德好、教学水平高、教学经验丰富的指导教师。
为保证此项工作能够真正落到实处，特签订此指导责任书，承诺志愿担任青年教师
的指导教师，并自觉履行指导教师职责。
指导教师（签字）：
青年教师（签字）：
教研室主任（签字）：
主管校长（签字）：
校长（签字）：
年月日
指导教师职责
1．教书育人，为人师表，爱岗敬业，严格执行教学常规，关心青年教师思想品德修养，培养青年教师严谨踏实，实事求是的科学态度和敬业精神，各方面作楷模树榜样。
2．对待师徒关系态度严肃、端正，感情融洽，注重方法。
全面关心被指导教师的成长，重点放在提高业务能力上，发挥传、帮、带作用。
3.指导青年教师学习研究《教学大纲》和《考试说明》，并落实到教学过程中去；及时帮助其分析教材，确定教学重点、难点，选择教学方法；指导青年教师撰写讲课提纲和教案，深入青年教师任教的课堂听课，每学期每人不少于5节，课后当面评课。
组织并指导青年教师认真参加辅导、答疑、批改作业、指导实验等教学环节。
4．严格训练青年教师的课堂教学基本功，共同研究改进教学方法、学法的措施，全面提高青年教师的教学水平。
每学期指导徒弟上一节公开课，学校将组织有关人员进行听课评比，经指导教师指导一年后，青年教师课堂教学评价应达到良好水平。
5.对徒弟满足其随堂听课的要求，接受咨询，解答教学疑难；指导备、讲、批、辅、测、评等；指导开展教育教学科研；指导班级常规管理和德育活动的开展。
6.每学年指导徒弟学习两本教育教学理论书籍，并指导徒弟结合教学实际写一篇教学论文。
7.每学期结束前，对徒弟的教学态度、业务水平、教学能力提出简要的评价和意见，写出本学期培养总结。
8.所带徒弟争取在三年内有明显成绩，过思想道德关、教学技能关、教材教法关、教育管理关、教育科研关，胜任各年级的教学工作，成为教学能手。
“五星级教师”应具备下列条件
1.坚持党的基本路线，热爱社会主义祖国，忠诚人民的教育事业；认真贯彻执行党的教育方针；一贯模范履行教师职责，具有良好的职业道德,教书育人，为人师表，。
2.对所教学科具有系统的、坚实的理论知识和丰富的教学经验；精通业务，严谨治学，教育教学效果显著；或者在学生思想政治教育和班主任工作方面有突出的专长和丰富的经验，关心学生全面成长,在培养人才方面成绩显著。
3.认真完成教育教学任务,在教育教学改革中勇于创新或在教学法研究、教材建设中成绩卓著。
4.在培训提高青年教师的思想政治、文化业务水平和教育教学能力方面做出显著贡献。
5.在科学研究、教育教学研究、技术推广等方面有其它创造性的成果,具有较大的科学价值或者有显著的经济效益、社会效益.
6.在学校管理和服务,学校建设方面有突出成绩.
“五星级教师”应发挥“名师”在教育教学等方面的带头作用、示范作用和辐射作用，特有如下规定
1.“五星级教师”要不断认真钻研教育教学理论，在落实各项常规等活动中起模范带头作用，培养青年教师理论讲座每学期不少于一次。
2.带头进行课堂教学改革实验，保持教育领先的地位，研究教育教学中普遍存在的问题，积极主动地提出改进办法，并做到每学期上好一节示范课。
3.经常深入课堂听课，指导帮助2－5名青年教师改进其课堂教学，以“名师”育“名师”，每学期集体备课不少于2次，听评课不少于10节。
4.经常撰写教育教学论文和经验总结，并及时在刊物上发表或在学校教研刊物上内部交流（至少每学期写一篇高质量的能代表自己最高水平的教育教学论文）。
5.积极参与课题研究，确保每学年都有自己研究的一个课题，并按时写阶段总结，及时写结题报告。
6.每学期末都要认真写出自己一个学期在教学研究、科研等方面的总结。
青年教师指导责任书
根据准旗一中《“星级教师”培养工程》的精神，经学校选拔，为每位青年教师安排了师德好、教学水平高、教学经验丰富的指导教师。
为保证此项工作能够真正落到实处，特签订此指导责任书，承诺志愿担任青年教师
的指导教师，并自觉履行指导教师职责。
指导教师（签字）：
青年教师（签字）：
教研室主任（签字）：
主管校长（签字）：
校长（签字）：
年月日
指导教师职责
1．教书育人，为人师表，爱岗敬业，严格执行教学常规，关心青年教师思想品德修养，培养青年教师严谨踏实，实事求是的科学态度和敬业精神，各方面作楷模树榜样。
2．对待师徒关系态度严肃、端正，感情融洽，注重方法。
全面关心被指导教师的成长，重点放在提高业务能力上，发挥传、帮、带作用。
3．指导青年教师学习研究《教学大纲》和《考试说明》，并落实到教学过程中去；及时帮助其分析教材，确定教学重点、难点，选择教学方法；指导青年教师撰写讲课提纲和教案，深入青年教师任教的课堂听课，每学期每人不少于5节，课后当面评课。
组织并指导青年教师认真参加辅导、答疑、批改作业、指导实验等教学环节。
4．严格训练青年教师的课堂教学基本功，共同研究改进教学方法、学法的措施，全面提高青年教师的教学水平。
每学期指导徒弟上一节公开课，学校将组织有关人员进行听课评比，经指导教师指导一年后，青年教师课堂教学评价应达到良好水平。
5．对徒弟满足其随堂听课的要求，接受咨询，解答教学疑难；指导备、讲、批、辅、测、评等；指导开展教育教学科研；指导班级常规管理和德育活动的开展。
6．每学年指导徒弟学习两本教育教学理论书籍，并指导徒弟结合教学实际写一篇教学论文。
7．每学期结束前，对徒弟的教学态度、业务水平、教学能力提出简要的评价和意见，写出本学期培养总结。
8．所带徒弟争取在三年内有明显成绩，过思想道德关、教学技能关、教材教法关、教育管理关、教育科研关，胜任各年级的教学工作，成为教学能手。
准旗一中
“四、五星级教师”培养青年教师学期活动流程
上学期活动总结、反思
召开“四、五星级
教师”会议
本学期活动计划、措施
（主持人：
教研室主任）
师徒互签字
发放各种活动计划表、
记录本等
_______________________________________________________________________________________
检查徒弟教案作业学习记录等
集
体
备
课
师
徒
互
听
课
培训青年教师讲座或教学观摩课
学期
师徒
计划
和总
结
论
文
论
著
获
奖
项
目
师
徒
座
谈
（科学合理统筹好）（认真反思）（认真填写）
活动周的上周四前提交活动计划表，写清主讲人、时间、地点、
题目
周五
早会
写入
周工
作安
排中
发短信
或电子
屏幕提
示
教师
签到、
主讲
开始、
留影
收主讲
教师讲
座稿、
观摩稿
“四、五星级教师”活动综合考评
（学期末交回活动记录，工作成绩量化统计）
准旗一中“四、五星级教师”学期量化考核办法
“四、五星级教师”应是师德的表率、育人的模范、教学的专家，要模范地做好本职工作，要不断钻研教育教学理论，认真学习新课标，坚持教育教学改革实验，走在课程改革的前沿，通过各种方式培养提高青年教师，以“名师”育“”名师”，应发挥“名师”在教育教学等方面的带头作用、示范作用和辐射作用。
学期量化考核办法如下：
1、要不断认真钻研教育教学理论，在落实各项常规活动中起模范带头作用，培养青年教师理论讲座每学期不少于一次，培训一次得15分。
（不经教研室统一安排不得分）
2、带头进行课堂教学改革实验，保持教育教学的领先地位，与新课程标准接轨，积极主动上好示范课，上好一次得15分。
（不经教研室统一安排不得分）
3、指导青年教师学习研究《教学大纲》和《考试说明》，并落实到课堂教学中，及时帮助其分析教材，确定教学重点、难点，选择教学方法；指导青年教师撰写讲课提纲和教案；指导备、讲、批、辅、测、评等；指导开展教学研究；指导班级常规管理和德育活动的开展；师徒集体备课每备一次得5分。
4、深入青年教师任教的课堂听课，从教学目标、重难点把握上，教学方法灵活多样，教学过程上体现课改精神；向45分钟要效果等去培养，课后及时评课，帮助其改进课堂教学。
每听评一节得3分。
5、撰写教育教学论文和经验总结，在学校教研或其它刊物上每发表一篇得５分（交回复印件），并指导徒弟参加教学论文大赛。
6、学期结束前，对徒弟的教学态度、业务水平、教学能力等提出评价和意见，写出学期培养总结得5分。
徒弟也对其师傅的培养写出学期总结，交回教研室，若无总结，师徒互听课此项全部为0分。
7、对学期中获得的校级以上的奖励，一项得5分。
学期未交回“星级教师”活动记录本，按项考核得分奖励。
90分以上为一等，发全额奖金；80－89分为二等，发全额奖金的80％；60－79为三等，发全额奖金的50％。
30－59为四等，发全额奖金的30％；10－29分为五等，发全额奖金的10％，10分以下无奖金。
培训青年教师讲座（15分／次）
教学观摩课（15分／次）
集体备课（5分／次）
师徒互听课（3分／次）
个人总结（5分）
获奖项目（5分）
论文（5分）
准旗一中教研室
2009年2月25日
准旗一中2008-2009学年度“四、五星级教师”师带徒名单
2008年9月7日
“四星级”教师师徒结对
师傅
徒弟
王二栋
张宇、杨梅梅
郭占荣
郭海梅、韩红霞
贾宏伟
白瑞、郝国英
文勇
王丽清、侯晨磊、周虹、王秀琴、尚晶梅
李美在
杨拥军、李杰
范双喜
刘海英、闫慧、李艳星、乔健、任喜军、苏玉梅、李素文
陈美俊
高磊、周益韬
郭永华
田海鸿、董彬、杜博
郝永光
敖都格日乐
赵生祥
贾玲、王美芳
王玉龙
（请假）
“五星级”教师师徒结对
赵春益
孙烨坤、赵研、甫家玉、崔宏、韩静、吕雪坤、郝曼妤、黄文斌
侯剑锋
苏俊仙、刘美霞
赵建国
丁艳、郝亮
高少芸
杨佳、丽新、侯彩霞、高杰、白通拉嗄
贺文先
耿劼、杨瑞林、刘殊宇、高宇、高彩霞、张洋
郝智新
于开娟、蔺慧、刘海霞、时登富、路瑞、贺秀峰、
王小玲
赵峥萍、王玉华、刘瑞珍、张红梅、贺荔坪
杨三仁
贺瑞萍、王美鲜、李毅、肖琴
宋德胜
郝小亮、王国君
赵玉林
郝军、张明中、
王雄
王子丹、徐慧、刘丽萍、刘丽芳、吐力古尔王立民、杨敏
刘益
边德红
刘德胜
贾敏、杨俊清、杨学堂、杨春梅
张恒
杨拥军、李志学、闫维娜
贾小平
刘永强、赵瑞琴、孙宏伟、苏晓燕、付文瑞
魏学孔、杨建明、韩飞、刘二伟、庄永禄
裴建国
周保成、苗志远、邬恩义、张莉、赵慧、王贵红
准旗一中2009-2010学年度“四、五星级教师”师带徒名单
2009年9月7日
“四星级”教师师徒结对
师傅
徒弟
王二栋
李丽娟、张文芳
郭占荣
郭海梅、韩红霞
贾宏伟
白瑞、郝国英
文勇
王丽清、周虹、王秀琴、尚晶梅
李美在
任海玲、杨霞
范双喜
闫慧、乔健、任喜军、刘山山、李素文
陈美俊
张明中、周益韬
郭永华
田海鸿、董彬、杜博
郝永光
张国梁、信辉、王肤斯图、敖都格日乐
赵生祥
贾玲、王美芳
王玉龙
（请假）
“五星级”教师师徒结对
赵春益
崔宏、韩静、吕雪坤、郝曼妤、黄文斌、迟百雁、秦娜
侯剑锋
苏俊仙、刘美霞、马文娥
赵建国
丁艳、郝亮
高少芸
杨佳、白通拉嗄、丽新、侯彩霞、高杰、郭建华、陈冠宇
贺文先
张洋、李艳星、鲁晓琴、吕建飞
郝智新
于开娟、蔺慧、刘海霞、时登富、路瑞、彭伟、宫丽荣、许瑞凤
王小玲
刘瑞珍、贺荔坪、刘慧
杨三仁
李毅、肖琴
宋德胜
郝小亮、王国君、边德红
赵玉林
郝亮、丁艳
王雄
王子丹、徐慧、刘丽萍、刘丽芳、吐力古尔、王立民、杨敏
刘德胜
杨学堂、杨春梅、赵力学
张恒
杨拥军、李志学、闫维娜
贾小平
赵瑞琴、孙宏伟、刘强、张广良、段志强
裴建国
邬恩义、张莉、赵慧、王贵红、耿劼
准旗一中2010-2011学年度“四、五星级教师”师带徒名单
2010年9月7日
“四星级”教师师徒结对
师傅
徒弟
郭占荣
郭海梅、韩红霞
王二栋
张文芳、李丽娟
贾宏伟
刘楠楠
黄征兵
禹秋凤
文勇
王丽清、周虹、蔺慧
李美在
夏路平、谭建波
陈美俊
吕江、王学会
赵生祥
付燕、马跃、杨晓林、贾玲、杜巧玲
李红丽
史文蕊、李海博、周瑞民
“五星级”教师师徒结对
赵春益
董远鹏、石艳红、迟百雁、秦娜
侯剑锋
刘美霞、马文娥、张国梁、信辉、周光宇、尹太祥、李达
赵建国
丁艳、张明中
高少芸
杨佳、郭建华、丽新、陈冠宇、党程、郝燕峰、白通拉嗄
贺文先
李艳星、鲁晓琴、吕建飞
郝智新
彭伟、宫丽荣、许瑞凤、刘冬梅、孙雄
王小玲
贾慧、鲁晓燕、李晓云、白丽红
杨三仁
戚亚平、董文娟
宋德胜
王国君、边德红、敖都格日乐、王肤斯图
郭永华
罗玲玉、白康康
王雄
王子丹、董瑞芳
范双喜
李素文、刘山山、杨笑、张欣、王小燕
刘德胜
杨学堂、赵力学、杨春梅
张恒
任海玲、杨霞、许秀清、刘月欣
贾小平
赵瑞琴、孙宏伟、段志强、韩培淇
裴建国
赵慧、耿劼
注：
1、师傅要按照学校制定的指导教师的职责（8条）和规定（6条）认真执行，根据工作情况期末进行量化考核、评价每一位师傅。
2、徒弟工作由师傅不定期进行督查，作业、教案、听课记录、学习笔记、计划总结等先由师傅检查并签字认可合格后，才能接受学校期末统一检查。
准旗一中2011-2012学年度“四、五星级教师”师带徒名单
2011年9月7日
“四星级”教师师徒结对
师傅
徒弟
郭占荣
李丽娟
王二栋
张文芳
贾宏伟
刘楠楠
黄征兵
禹秋凤
文勇
周虹、蔺慧
李美在
夏路平、谭建波
陈美俊
吕江
赵生祥
唐海军、万长平、付燕、马跃、杨晓林、杜巧玲、刘根民
李红丽
史文蕊、李海博、周瑞民
“五星级”教师师徒结对
赵春益
董远鹏、石艳红、王正伟、马艳秋、赵旭霞
侯剑锋
张国梁、信辉、周光宇、尹太祥、李达
赵建国
王学会
高少芸
郭建华、陈冠宇、党程
贺文先
李艳星、鲁晓琴、吕建飞
郝智新
彭伟、宫丽荣、许瑞凤、刘冬梅
王小玲
贾慧、鲁晓燕、李晓云、白丽红
杨三仁
戚亚平、董文娟、段晓娜
宋德胜
敖都格日乐、王肤斯图
郭永华
罗玲玉、白康康
王雄
海英
范双喜
刘山山、杨笑、张欣、王小燕
刘德胜
杨学堂、赵力学
张恒
任海玲、许秀清、刘月欣
贾小平
李响响、田彩青
裴建国
赵慧、耿劼
注：
1、师傅要按照学校制定的指导教师的职责（8条）和规定（6条）认真执行，根据工作情况期末进行量化考核、评价每一位师傅。
2、徒弟工作由师傅不定期进行督查，作业、教案、听课记录、学习笔记、计划总结等先由师傅检查并签字认可合格后，才能接受学校期末统一检查。
准旗一中2008---2011三年内“四、五星级教师”师带徒
徒弟圆满出师名单
师傅
徒弟（共101人）
王二栋
张宇、杨梅梅
郭占荣
郭海梅、韩红霞
贾宏伟
白瑞、郝国英
文勇
王丽清、侯晨磊、王秀琴、尚晶梅
李美在
李杰、杨拥军
范双喜
刘海英、闫慧、乔健、任喜军、苏玉梅、李素文
陈美俊
高磊、周益韬
郭永华
田海鸿、董彬、杜博
赵生祥
贾玲、王美芳
赵春益
孙烨坤、赵研、甫家玉、崔宏、韩静
吕雪坤、郝曼妤、黄文斌、迟百雁、秦娜
侯剑锋
苏俊仙、刘美霞、马文娥
赵建国
丁艳、郝亮、张明中
高少芸
杨佳、丽新、侯彩霞、高杰、白通拉嗄
贺文先
耿劼、杨瑞林、刘殊宇、高宇、高彩霞、张洋
郝智新
于开娟、蔺慧、刘海霞、时登富、路瑞、贺秀峰
王小玲
赵峥萍、王玉华、刘瑞珍、张红梅、贺荔坪、刘慧
杨三仁
贺瑞萍、王美鲜、李毅、肖琴
宋德胜
郝小亮、王国君
赵玉林
郝军
王雄
王子丹、徐慧、刘丽萍、刘丽芳、吐力古尔王立民、杨敏、董瑞芳
刘益
边德红
刘德胜
贾敏、杨俊清、杨春梅
张恒
杨霞、李志学、闫维娜
贾小平
刘永强、赵瑞琴、孙宏伟、苏晓燕、付文瑞
魏学孔、杨建明、韩飞、刘二伟、庄永禄
裴建国
周保成、苗志远、邬恩义、张莉、王贵红
准旗一中“四、五星级教师”教育教学活动学期统计表
2010－2011学年度第二学期（2011.08.16统计）
姓名
培训青年教师
讲座（次数）
教学观摩课
（次数）
集体备课
（次数）
听徒弟课
（次数）
个人总结
（有／无）
论文论著
（篇数）
获奖项目
成绩
备注
贺文先
2
2
2
17
有
1
1
100
赵春益
2
0
3
20
有
4
4
100
高少芸
2
0
3
15
有
1
1
100
郝智新
0
0
3
20
有
1
1
90
贾小平
2
1
3
13
有
1
1
100
杨三仁
0
2
5
10
有
0
0
90
刘德胜
2
1
3
11
有
0
0
100
宋德胜
未交回活动记录
王 雄
请病假
王小玲
2
1
3
15
有
0
0
100
赵建国
2
1
3
9
有
2
2
100
张 恒
2
1
3
16
有
0
0
100
侯剑峰
0
2
3
10
有
2
2
90
郭永华
1
1
3
14
有
2
3
100
范双喜
1
1
3
12
有
2
2
96
裴建国
未交回活动记录
李红丽
2
1
2
10
有
1
1
100
文 勇
0
1
3
15
有
1
1
90
李美在
1
2
3
9
有
0
0
92
陈美俊
2
1
3
10
有
1
1
100
郭占荣
0
2
5
10
有
0
2
95
贾宏伟
0
1
5
15
有
0
0
90
王二栋
0
1
6
14
有
0
0
92
赵生祥
未交回活动记录
黄征兵
0
3
9
9
有
0
0
92
准旗一中“四、五星级教师”教育教学活动学期统计表
2010－2011学年度第一学期（2011.02.28统计）
姓名
培训青年教师
讲座（次数）
教学观摩课
（次数）
集体备课
（次数）
听徒弟课
（次数）
个人总结
（有／无）
论文论著
（篇数）
获奖项目
成绩
备注
贺文先
4
4
3
8
有
0
0
100
赵春益
2
1
3
5
有
2
2
100
高少芸
4
2
1
9
0
0
0
100
郝智新
0
1
0
30
0
0
0
100
贾小平
3
1
3
15
有
1
2
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杨三仁
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