乡镇公务员面试真题及解析汇报.docx

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乡镇公务员面试真题及解析汇报

2012年省公务员面试真题

4月21日上午真题全省

1、你对新生代农民工的看法;

2、去企业调研农民工的就业现状,调研重点是什么;

3、社区工作人员,如何丰富新生代农民工的业余生活,有什么建议?

4月21日上午真题省属监狱系统

1、对警力有限人民群众的力量无限的看法

2、组织一次监狱警察文化活动

3、漫画题〔漫画是食品安全问题〕

4月21日下午真题

1、谈谈你对道德档案的看法。

2、组织主题活动“诚信从我做起〞。

3、结合材料谈谈对道德体系建设的看法。

4月21日下午真题省属监狱系统

1、请你谈谈怎样树立人民警察形象。

2、请你负责策划一次暑期“关爱服刑人员未成年子女〞的活动。

3、作为学校环保社团的负责人,你发现学校教工食堂和学生食堂都存在浪费粮食的现象,你应该怎么处理?

2012年省公务员面试真题

(2)

4月22日上午真题

1、谈下社会组织的积极作用。

2、结合实际,假设你是一名民政局基层工作人员,对本地社会组织地点进展个调研,谈下调研对象和调研方法。

3、如何保障社会组织健康开展。

4月22日上午真题省属监狱系统

1、是盾,就矗立在危险前沿,寸步不退。

是剑,就向邪恶扬眉出鞘,绝不姑息。

谈谈你对这两句话的理解。

2、在你执法过程中,有人对你的执法过程并不满意,并且对你扬言:

我记住你的工号了,我要去告你。

你如何应对?

3、很多机关单位都建立了网络工作日志,要求单位每一位员工都记录日常工作容。

请你谈谈看法。

4月22日下午真题

1、谈谈对城市执法管理工作的看法,

2、假设你是城管,怎么改变乱占道现象;

3、硕士生当城管,你同意还是不同意,选个观点演讲。

2012年4月22日公务员面试真题

来源:

中公教育.off./更新时间:

2012-04-28

22日上午考题:

1、综合分析:

旅游行业海鲜要四千,问你怎么看待对旅游行业宰客现象

2、农村图书馆总是不到位,总是旧书,书少而且无人问津,领导派您去建设,你怎么实施?

3、你刚入职,无工作容,老同事工作很忙,领导交代给你一局部,你都完成的不是特别好,老同志跟领导说你工作能力不行,你该怎么办?

4、你的单位需要裁员,开了裁员会,在裁员会上,单位的员工吵了起来,你是人事部门的主持会议员工,问你怎么处理?

22日下午考题:

1、政治娱乐化,现在很多新闻都像打快板的娱乐新闻,对此你的看法

2、公益机构,爱心保险,作为负责人你怎样安排。

3、你是单位新同事,工作比拟悠闲,老同事总麻烦你,时间长了,你工作也很繁忙,但是老同事还是总麻烦你,而你不能再处理这些事情,因此老同事对你产生了看法,你怎么处理。

4、我就是这个老同事,你该怎么对我说,请现场模拟。

5、由于气温突然下降,没有做好预防工作,社区的水管冻了,电线坏了,群众的情绪很激动,可作为居委会负责人你怎么处理。

2.村委会派你去组织一项水利工程工作,你会如何组织这项工作?

追问:

在这过程中需要注意的是什么?

【参考答案】

水是人类生产和生活必不可少的宝贵资源,但其天然存在的状态并不总是符合人类的需要。

只有修建水利工程,才能有效控制水流,防止旱涝灾害,并进展水量的调节和分配,以满足人民生活和生产对水资源的需要。

这是一项造福百姓的民生工程,所以,我会充分利用当地自然地理条件,全力以赴组织好这项工作。

第一,我会深入调查当地自然地理情况,咨询相关专家,走访当地群众,根据本地实际需要确定兴修水利工程的种类,拟定初步的计划,包括工程时限、工程选址,相关工程专家与工程技术管理人员、物资需求、资金初步预算等,并上报给相关领导进展审批,根据领导审批意见来进一步完善工程计划。

第二,按照计划聘请相关专家,在专家指导下进展工程招标,工程招标过程中要注意保证招标工作的公平公正公开。

根据招标结果,确定工程施工方,会同施工方确定详细的资金预算以与工程方案。

同时做好预案工作,就可能发生的安全、现场秩序维护等问题制定应急预案,并和相关部门做好沟通工作,保证施工过程中的有效配合。

第三,在工程实施过程中,身为负责人,我要从总体上把握,协调好工程进度与相关工作,确保工程顺利进展,并能如期保质保量完成。

如出现突发事件要与时启动应急预案,首先要保障施工人员的人身安全,并与各相关部门与时取得联系,争取得到必要的、更多的危机处理援助力量。

第四,在工程完毕后,做好工地清理、施工人员遣散等善后工作以与资金结算,形成一份详细的工作总结。

将本次工程总结如实向领导进展汇报,认真听取领导的批示。

对工作中存在的不足加以改善,以有利于以后工作的开展。

在今后的一段时间,做好工程质量追踪工作,保证水利工程的安全运行。

追问:

在过程中要注意:

〔1〕咨询专家,走访群众,充分了解当地的地质特征,根据当地自然地理情况,进展科学的、合理的工程规划。

〔2〕工程招标过程,要注意公平公正公开的进展,保证招标的真实性和公平性。

〔3〕工程实施过程中,一定要努力确保施工人员的人身安全,坚持安全第一原如此;严把质量关,保证工程质量,站在对人民群众生命财产高度负责的角度,来重视工程质量问题。

【中公教育专家点睛】

可以按高标准的水利项目来计划组织。

也可以是解决村里小的水利工程。

将思路与要点简答也可。

例如,明确工程项目的大小、资金来源〔拨款还是自筹资金〕,是否用请专家。

还是让有经验的懂水电的村民分担。

是外包还是村民自已出工。

工期有多久等。

回答追问中,组织中需要注意1、安全问题,2、敏感问题,3、棘手问题。

如施工安全和质量安全。

对金钱敏感,管理实行"筹钱的不管钱、管钱的不用钱、用钱的不见钱"。

等等,使用二至三个排比句,使回答得更有条理。

3.单位派你去农村进展摸底调查,你会如何开展此项工作?

【参考答案】

摸底调查的目的是收集并获得系统客观的信息数据,为决策做准备。

要切实解决农村与农民问题,就必须深入调查他们的现状。

我会采取以下措施来完成工作任务。

第一,我会根据本次调查工作的目的拟定调查计划,确定调查形式、调查容、调查对象、时间地点、调查人员组成、所需资金预算等,调查可以采取发放调查问卷、召开座谈会等形式,调查对象应有一定的涵盖性和代表性,可综合当地人口密度、人口构成、经济状况等确定调查比例。

将计划上报给领导进展审批,根据领导的批示对计划中存在的不足之处进展完善再执行。

第二,根据调查计划,进展准备工作。

与财政部门联系,落实所需资金;制作调查问卷,组织并培训调查人员;与村委会等相关部门取得联系,请他们协助调查工作,同时在当地做好调查前宣传工作。

第三,调查过程中,作为负责人,我要从整体上注意联络协调,确保调查顺利进展。

派遣调查员深入农村家庭发放调查问卷;组织村民代表与村领导共同参与召开座谈会,做好详细的记录。

以面对面的方式得到直接的、第一手的资料,保证调查结果的真实性和可靠性。

第四,回收调查问卷,并用科学方法对问卷结果进展统计分析,同时将座谈会与问卷调查结果进展汇总整理,连同对此次摸底调查的分析,形成总结与时上报给相关领导,并认真听取领导的批示意见,以提高自己的工作能力。

对农村情况进展摸底调查有利于我们工作在农村的开展,是领导进展一系列后续决策的根底。

我一定全力获取最真实的调查结果,倾听农民心声。

【中公教育专家点睛】

此题也可侧重在开始阶段,不必答全。

针对农村和摸底,从生活和工作入手。

单位派去农村摸底,生活上我着便装,行囊简单,〔双肩背包〕旅游鞋,以利于农村工作。

工作上深入基层,设计适合农民回答的问题,或记录或录音、录像。

摸底围既要广,又要有代表性。

4.某村由于山坟的问题闹得不可开交,情况有越演越烈的趋势,你作为一名干部,你如何解决这件事?

【参考答案】

农村居民通常在传统思想和信仰引导下,对家族山坟极为看重,这是村民尊重自己祖上的表现。

但是由山坟引发的纠纷如果不能得到有效控制,必将酿成村民骚乱的结果。

因此我定要尽最大努力,和平解决此次本村的山坟纠纷,保障本村的和谐开展。

第一,由于事情紧急,我会立即赶往现场,并通知工作人员支援,迅速控制现场局面,稳定村民情绪,努力做到无人伤亡,和平解决纠纷。

第二,选出村民代表,疏散人群,将村民代表带入会议室进展沟通,调查了解村民诉求,分析其合理性,并做好详细记录。

第三,耐心向村民宣传政府政策,对于村民的误会不解给予细心的解释和疏导。

可以请法律专家给村民讲解相关法律法规。

在政府与村民利益中权衡利弊,以不违反政府政策原如此为前提,尽量让双方协商好,达成一致,从而提出最优解决方案。

第四,如果此方案仍无法得到村民理解的话,立即请示上级领导,听取领导指示。

第五,在协调纠纷的整个过程中要注意把握村民情绪,如果发生村民情绪激愤无法控制的情况,要与时与公安部门取得联系,采取一些强制措施以防止发生暴力事件。

第六,事件完毕以后进展总结并写出书面报告,包括时间、地点、规模、涉与人员等现场情况,已采取的措施等,与时并如实的向领导汇报,并做好后续的追踪调查工作,防止再次发生类似事件。

【中公教育专家点睛】

山坟可能是民族习惯、家族传统。

题目坟问题可能是个人与个人,家族与家族,村与村之间,问题可大可小。

考生着重在处理的流程上,先分别沟通,倾听、理解。

再让涉与方坐在一起,相互退让。

村干部在协调中,遵守几个原如此,如团队协调〔不单独处理〕,尊重、。

引导而不教诲,说服而不命令等。

2012年市公务员面试真题解析〔4.22〕

(2)

2、某村垃圾较多,目前要开展环境整治工作,提升农村环境,你是基层政府工作人员,为了此次工作的顺利开展,领导派你做调研。

你认为调研的主要容是什么,怎么开展?

中公点拨:

此题首先要明确此次工作的意义,然后从实施阶段,从不同角度谈此次调研活动如何开展。

题目的设问很科学,也很刁钻,首先要说明调研的容,然后才是具体如何开展活动的细节。

考生在考场时一定要认真听题,做到有问必答,一问一答。

要点提示:

农村环境的改善意义重大。

社会主义新农村的根本要生产开展,生活富裕,乡风文明,村容整洁,管理。

这其中村容整洁是新农村建设的重要一环。

因此一定要高度重视此次调研工作,把调研做透彻,做扎实。

为确保调研效果,此次调研要涉与如下四方面容:

一是农村环境改善的标准;二是当前我村环境的现状;三是我村环境差的根源;四是改善环境的有效方法和方向。

此次调研工作我会按照如下根本步骤展开:

第一,通过上网、阅读查找资料,对于当前国家或学理上对于农村环境的标准进展学习,只有知道什么是优秀才能做好调研工作,根据具体标准的容制定适合本村的评价体系和标准;

第二,走访实地调研,在街道、农户、农田、农民自办企业、村办学校中展开实地走访,在调查过程中严格进展评分,对本村不同场所作有所区别的实地调研;

第三,就本村环境问题召开座谈会,邀请本村党员、各生产小队队长、村中长者到会参加,就本村环境差,垃圾多的原因让大家各抒己见,做好笔记,分类整理;

第四,寻访高校环境方面的学者,就农村环境治理问题请他们提提建议,对我村开展绿色农业、有机农业提出宝贵意见;

第五,到村容整洁的优秀村、模村去取取经,学习先进经验,有选择有步骤地嫁接到我村进展实施。

相信通过以上几个方面,可以摸清我村环境的根本现状,为改善我村环境奠定根底。

3、有人说,公务员是领导的出气筒,也是群众的出气筒。

谈谈你的看法。

中公点拨:

此题作为一道综合分析,构思巧妙,在考生对“公务员是出气筒〞的理解时,考官将测查出考生对于公务员工作的认识和公务员的职位匹配意识,在考生谈自己体会时实际上也是完成自我认知的过程,因此考生在回答该题时不可不慎重。

妥善化解“出气筒〞危机,既要谈出作为下属要具备执行力,也要谈到作为人民公仆要具备服务意识,两者兼有才是优秀公务员。

要点提示:

公务员是人民公仆,承当着服务领导、服务群众的重要职责。

对公务员既是领导出气筒,也是群众出气筒的这种说法,要全面辨证看待,要具体情况具体分析,结合个人实际,谈点粗浅认识,请各位考官批评指正。

一方面,公务员要做“出气筒〞有其合理的一面。

每个集体都有领导,领导统揽大局,要对整个单位的工作做总负责人,因此对工作严格要求,对下属严格要必然的,这是高度负责的一种表现。

同时,领导对下属的严格要求其实是对新人的爱护,是对新人最好的帮助。

作为一名普通公务员要经得起批评,把心思用在改良工作上。

人民群众是政府服务的对象。

检验公务员工作的重要标准是群众满意不满意,群众答应不答应。

群众有意见很正常,一定要让群众说出来,唯有如此公务员才能改良自身工作,唯有如此才能提高公务员的工作能力,因此说承受批评确实应当是公务员的家常便饭。

然而,说公务员是“出气筒〞有其不合理的一面。

公务员如果总是被领导批评,如果在同一个问题上总是受到领导批评,这证明自身工作差距距离领导要求很大,这属于个人能力有一定局限,要想方法积极改良自身工作。

例如与领导私下沟通工作,让领导多指正;向同事多请教,提高自己的办事能力;向书本学习,提高自身理论水平。

公务员如果总是被群众指责这也是有问题的。

公务员是人民公仆,总是被批评证明我们的工作距离群众的要求还很远,要努力提高自身工作能力,努力做到群众满意。

公务员是人民的公仆,要对自己所处的岗位有清晰认识。

在实际工作中,要加强自己的思想修养、道德和能力建设,努力创造一流工作业绩,靠一流的业绩,回报领导的栽培与群众的期待,努力提高服务领导、服务群众的工作能力和水平。

3、你是下派到某村的干部,该村群众根底不牢,对村里工作有抵触,村长和支书有矛盾,你将如何开展工作?

中公点拨:

此题主要考察下派干部如何协调村干部之间的隔膜与矛盾,夯实群众根底,依靠群众和村干部,开展农村生产,解决关系群众利益的现实问题,富裕当地百姓,促进农村社会和谐稳定的能力。

要点提示:

首先要说明做好农村工作,对开展农村生产,富裕地方百姓具有重要意义,下派到某村的干部要明确肩负的重要职责,切实负起责任,对于村主要干部闹矛盾、群众抵触村工作,要高度重视,和谐的人际关系对做好村工作是至关重要的。

要坚持制定规划、解决问题、完善制度、依靠群众、协调关系的思路,开展农村工作,开展农村生产,改善群众生活,并统筹协调好村干部之间、村干部与村民之间的关系,以实际的工作成果取信于民。

结合个人实际,准备从三个方面入手开展工作。

首先,深入开展调查研究。

通过走访座谈,深入群众家中,提议由两委班子参加的召开村民议事会、村民代表、党员代表会议,摸清该村实际情况,了解群众利益诉求和群众抵触村工作的根本原因,掌握该村开展生产、涉与群众切身利益问题的公益事业、根底设施建设等疑难问题,靠倾听群众呼声,接近群众,拉近与群众的关系,制定初步开展工作的思路,形成初步方案。

其次,提议组织召开村两委班子会议,专题研究该村开展生产、改善人民生活的工作重点,制定近期和中长期规划,近期主要解决影响群众生活的公益事业,比如水、电、路、群众利益纠纷等实际问题,并利用广播等媒介,加大国家上级政策、村工作重点思路等方面的宣传力度,让群众了解班子开展工作情况,靠解决实际问题,树立班子在群众中的整体形象,缓解群众对村工作的抵触情绪,也靠开展工作凝聚班子特别是村主要干部的智慧力量,在干工作解决实际问题中,消除一些隔膜。

第三,适度调节干部之间的矛盾。

通过召开班子生活会、私下谈心、沟通做工作等方式,了解两位干部之间的矛盾点与产生原因,根据不同情况,采取适当方式,适当场合引导他们开展批评与自我批评,逐步消除隔膜,团结一心干好全村工作。

此外,建议建立村两委班子例会等工作制度、党员活动制度、两会一课、村务党务公开等制度,抓好制度落实,使全村工作走上制度化、规化轨道。

在今后工作中,我一定会扎根基层,依靠群众开展工作,在干好本职工作的同时,注重协调好各方面关系,提高工作能力水平。

.你和同事共同完成一项工作,领导只表扬了你,同事对你有意见,疏远了你,你怎么办?

答题要点:

〔1〕首先,我会尊重领导的决定,并感领导对我的鼓励。

〔2〕其次,寻找适当的时间,适当的机会,向领导如实地汇报事情的真实情况,并主动检讨自己工作中的不足,认真听取领导的批评和指导。

〔3〕再次,寻找适当的时间、适当的机会,与同事们进展必要的沟通和交流,解释事情的来龙去脉,真诚地向同事们道歉,告诉同事我已经向领导解释此事,取得同事们的谅解。

〔4〕最后,总结经验教训,为防止类似的错误发生做借鉴。

1、艾滋病的宣传、艾滋病人的关爱,针对这些请你组织一次培训活动。

【测评要素】组织管理

【答案要点】进展培训前,要对公众对艾滋病的认识程度、对病人的歧视原因以与参加培训的人数、文化程度有所了解。

根据了解情况,制作详细计划。

认真编写培训教材,准备好培训活动所需要的场地、培训教材、各种器材设备,落实资金和培训人员等。

在培训中我们会请专业医师来讲解艾滋病毒的一般知识,还可请防艾滋病形象大使来为我们现场说明,同时配以大量的影像资料展示。

做好接待工作,发放学习材料,介绍整个培训过程和安排。

总结经验教训,形成书面文件,向领导汇报后听取意见,整理归档。

2012年3月11日市公务员考试面试真题与答案

2、目前校车安全成为人民群众广泛关注的问题,现在领带安排你对学校的校车安全使用情况做一个调查,你如何出炉?

接到任务后,根据工作量的大小,为了提高工作效率,首先我会组建一个团队,明确好分工。

其次做好计划,

选定调查形式:

网络调查,学校走访,问卷调查。

确定调查对象,容:

校车的车检情况,校车数量和学生数量〔看是否存在超载的可能性〕,司机驾驶水平,家长反响,学生自救和逃生意识。

形成初步计划,上交领导审批,审批通过后,按照人员分工,具体进展实施。

最后得出结论上报领导。

第三题:

你所在社区,选举社区委员会代表,投票数45%以上获选,你怎么组织。

答:

我要做好事先的准备工作,选举过程中的工作,和事后的总结工作。

首先事先,第一,组织成立选举委员会,明确委员会的工作容、原如此和方式。

第二,编制和发放《选举手册》手册容要具体详细,包括社区委员选举的意义是什么,选举的原如此是什么,选举方式是什么,委员的权利职责等等。

尽量详细全面。

第三,做好宣传工作,可以利用社区网络,横幅,橱窗等,大力宣传,尽力让更多居民知道选举事宜,积极参与进来。

其次,选举中。

第一,确定候选人,并与时公布候选人信息,让社区居民了解和监视。

第二,组织候选人进展竞选活动。

考虑社区具体情况,可以利用现场演讲,网络文章、微博等多种形式进展。

第三,组织社区居民投票,采用无记名的形式,同时做好监视工作,保证公开公平。

为了保障投票率采用多轮投票淘汰制,最终选举出委员会代表。

最后,公示当选人信息,承受群众监视。

并公示选举细节,过程。

总结经验教训,供以后参考。

解散选举委员会,做好权利交接。

第四题:

某地农家乐红火,但是交通干道少,有农民在路边推销农产品与强拉客,你怎么解决?

答:

农家乐红火是农民增收创收的一件好事,交通干道少会影响商品的流通,制约当地经济的开展,农民推销农产品也是为了提高自身的收入,但是在路边推销会影响加剧当地交通问题,强行拉客也是扰乱正常的市场交易规如此的行为。

我作为当地领导,首先争取加大对当地的根底设施建设,增修交通干道,为经济开展提供硬件保障。

根据当地农业产业情况,建立完善市场信息,建立专门的农贸展销市场,向农民开放,争取发挥地区农业产业优势,把农产品向深加工,形成产业链,做大做强。

同时加强市场的规,严厉查处强买强卖违反市场规律的行为。

对于农家乐,在进展政策扶持的同时,也要合理布局和加强监管,争取规模化,产业化市场化运用,打造成经济的又一增长点。

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3、某社区文化活动中心使用率不高,请你从社会管理的角度谈一谈,如何使其更有效的使用,丰富群众的生活?

作为一名社会管理的工作人员,首先我会先去深入群众调查社区文化活动中心使用率不高的原因,比如,一,看是不是社区文化活动中心设施落后,无法满足群众的精神文化活动需求;二,看是不是社区文化活动中心的某些使用规如此不为群众所了解,而导致因此不会使用活动中心;三,看是不是社区文化活动中心管理存在漏洞,比如,因为地址偏僻使很多群众根本不知道社区文化活动中心存在,或者因为活动中心开关门时间安排不合理致使群众没时间去活动中心活动。

针对这些调查,在听取群众意见的根底上,我会逐一解决这些问题:

首先,针对社区文化活动中心设施落后的问题,我会找到政府相关部门来改善或者更换。

其次,针对群众不了解社区文化活动中心使用规如此的问题,我应该对工作人员做一些培训,让他们为群众专业的介绍各个活动室的使用规如此以与一些活动设施的使用规如此。

最后,针对社区文化活动中心管理上存在的漏洞,我会加大宣传,让更多的群众了解文化活动中心对群众丰富精神文化生活的重要作用,并且合理安排活动中心的开放时间,比如周一到周五可以针对老年人和儿童开放适合他们活动的区域,而周末和晚上尽量都开放,让平时忙于工作的人们也能够有时间来消遣和娱乐。

总之,要找出社区文化活动中心使用率不高的原因,并且采取有效措施来解决这些问题。

2011年11月15日上午公务员面试真题与答案解析

4.有一个群众来办事,负责此事的同事由于有事,领导交代你来处理,但是你又没有任何相关的经验,谈谈你会如何处理?

【答案要点】

首先,由于我没有经验,所以我要第一时间跟那位有经验的同事取得联系,如果找不到他的话也可以找类似岗位的同事进展咨询,了解处理这类问题的方法。

其次,我要热情接待这个群众,详细了解其要解决的事情,并作记录。

再次,向其说明我们相关的政策规定,如果他的事情符合法规规定并在我们的职责围,我会告诉他我们会按照相关程序尽快解决;如果不符合相关规定或者超出我们的行政职责,我向他解释清楚,并告诉他该找哪些相关部门进展解决。

最后,我会把这位群众反响的问题进展整理,并提出自己的意见和建议,留给管理该项事务的同事一份,并呈报给领导进展审批。

2.如果让你组织一场科技人员下乡活动,帮助农民解决遇到的问题,你会怎么组织。

【答题要点】

〔1〕科技人员下乡可以带领当地农民,以科技兴农富农,对建设社会主义新农村具有重要意义。

〔2〕我会和领导进展一次沟通,听取领导对科技人员下乡活动的指示,并做好规划工作。

〔3〕做好科技人员的动员工作,确定下乡的科技人员以与人数,并确定需要帮扶的村庄。

把该村的根本情况形成文字资料,事先发放到下乡的科技人员手中,使大家做到心中有数。

〔4〕到达该村后,在村委会人员的带领下对村庄进展走访。

把科技人员按技能进展分组,深入农民家中和田间地头,了解他们遇到的问题,为其答疑解难。

〔5〕在科技人员下乡的过程中,一方面要随时关心和关注科技人员的状况,另一方面又要随时了解农民对科技人员下乡的效果反响。

〔6〕对科技人员下乡活动进展总结,并对优秀个人进展表彰。

和该村保持沟通,建立科技人员下乡长效机制,时时关注该村的开展状况。

3.你和同事合作一项工作,但是因为你有其他任务延误了工作,你的同事因此对你不满,并向领导打小报告,你会怎么做。

【答案要点】

我和同事合作一项工作,但是因为我的其他任务影响了合作的事项,同事不满是可以理解的,我要首先向同事道歉,并承认自己没有事先和他沟通而延误了工作。

其次,我会向同事解释,当时我的其他任务因为更加紧急,本来的进度认为同事可以完成,所以在没有沟通好的情况下先去进展了其他工作,导致这项合作的延误是我的失职。

再次,现在当务之急是和同事一起把合作工作加班完成,在后续的工作中,我会努力以行动化解同事的不满,也会多向同事沟通、请教,了解他的看法,相信在工作进展顺利的局面下,会得到同事对我的谅解。

工作完成后与同事一起向领导汇报,并检讨自己之前在工作上的失职,说明这次工作中同事所作出的贡献。

最后,经过这次的事件,我会对自己的做事方式进展一些反思,一方面,要提高自己统筹工作的能力;另一方面,在

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