20XX年村书记工作计划.docx

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20XX年村书记工作计划

20XX年村书记工作计划

　　篇一：

村20XX年党建工作计划

　　**村20XX年党建工作计划

　　20XX年**村党建工作总体思路是：

以科学发展观和党的群众路线为指导，认真贯彻落实党的十八大四中、五中全会精神，紧紧围绕开发区确定的工作部署，以加强党的先进性、纯洁性建设为目标，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，努力做好思想政治建设、基层组织建设、作风建设、文化建设和支部自身建设“五项重点工作”，为推进我村党建工作再上新台阶。

　　一、深入学习贯彻党的十八大五中全会精神，加强党员干部思想政治建设

　　1、组织好学习贯彻十八大五中全会精神。

充分发挥党员活动室、支部书记上党课、读书会、演讲会等学习活动，组织好党的十八大精神的学习贯彻，营造浓厚的学习氛围。

要挖掘、培育、宣传先进典型，发挥典型引领示范作用。

　　2、加强服务型、法制型党组织建设。

以建设双型党支部活动为主线，结合大讲堂、读书会、大讨论等活动形式，动员我村党员干部带头讲党性、重品行、作表率;积极打造服务型党组织，以服务群众、做群众工作为主要任务，建立健全工作项目管理、目标责任追究和责任考评督查等工作机制，提高基层党组织服务群众的水平;积极推进创新型党组织建设，要进一步解放思想、创新思路、破解难题，不断提高基层干部应对复杂局面和处理复杂问题的能力。

　　3、深入推进党风廉政建设。

督促落实市委和开发区关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定。

落实领导干部“一岗双责”，执

　　行党风廉政建设责任制。

强化岗位廉政教育、示范教育特别是反面警示教育，不断提高党风廉政教育的针对性，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。

继续深入推进党务公开工作，进一步完善党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度，畅通党员行使民主权利、发挥主体作用的渠道，切实保障党员知情权、参与权和监督权。

　　二、按照常规工作抓规范、重点工作抓创新，扎实推进党的基层组织建设

　　1、抓党建、带队伍、促业务。

不断创新和完善党务、居务公开制度，注重与实际工作的结合，创新活动方式，组织引导基层党组织和广大党员在日常工作中，履职尽责创先进、立足岗位争优秀。

要大力抓好一站式服务大厅服务工作，总结并推广先进经验，落实公开承诺、领导点评、群众评议等措施。

　　2、加强机关党支部自身建设。

结合开展的党员组织关系摸排工作，加强和规范“三会一课”制度和党员调入调出、党费收缴等组织管理制度建设，对所属党员实有情况进行全面核对，实施动态管理。

进一步明确机关党建工作责任制，不断完善和规范机关党建工作考核办法，制定规范化的文本格式，提高考核效果。

　　3、提升党员干部队伍素质。

通过党课教育、读书活动、新老党员谈入党感受、主题党日和自主选学等形式，不断创新党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径。

严格党内组织生活，做好民主评议党员。

严把党员“素质关”、“程序关”和“监督关”，注重从基层岗位、生产一线发展党员，切实执行发展党员“2233”机制，从程序

　　上确保党员的好中选优，抓好入党积极分子和发展对象队伍建设。

　　三、努力营造干事创业氛围，切实抓好作风建设

　　认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和市委、开发区有关规定，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风，反对铺张浪费和奢侈享乐行为。

在我村倡导说话办事有灼见有效率、对上对下实实在在、行为品行为民务实清廉，努力营造风清气正的党风、政风。

结合深入开展为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动，切实加强对“三解三促”工作和机关干部下基层密切联系群众活动的指导，提倡“主意来自基层，决策源于实践”，切实转变社区工作作风。

　　四、认真履职尽责，推进支部自身建设

　　1、继续深入开展“三解三促”工作。

把联系帮扶困难群众作为村工作人员密切联系基层群众的有效平台，切实做好我村党组织建设、民生改善等工作。

　　2、加强支部自身建设。

带头讲党性、重品行、作表率，要深入基层、深入一线，采取集中培训、工作交流、学习考察等方式，开展党务知识和业务技能的学习，促使我村工作人员进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野，不断提高个人素质和指导、服务基层的工作水平。

认真做好社会治安综合治理及计划生育、档案等工作，积极完成相关职能任务。

　　**村

　　20XX年1月15日

　　篇二：

20XX年党支部工作计划范文

　　20XX年党支部工作计划范文

　　根据县委党建工作的有关要求，为深入贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，不断提高党的执政能力，充分发挥党组织战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为促进全县经济平稳较快发展提供坚强的思想、政治组织保证。

现就我局20XX年党支部工作计划制定认真开展学习实践科学发展观活动。

按照中央和省州市关于开展深入学习实践科学发展观活动的部署要求，紧紧围绕市委提出的“三二一”工程总体工作思路，围绕推动经济发展、改善群众生活、强化机关建设、促进社会和谐等内容，扎实开展学习实践活动，进一步解放思想、实事求是、改革创新，着力转变党员干部不适应、不符合科学发展观的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反应强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的国土资源管理工作体制，把科学发展观贯彻落实到国土资源管理工作的方方面面。

　　2、认真抓好机关党员经常性教育，不断提高党员干部队伍的整体政治理论素质。

制定学习计划，创新学习形式，丰富学习方法，建立学习制度，教育党员干部终身学习理念，采取“书记领导带头学，专家学者辅导学，业余时间自己学，办理培训集中学，工作实践转化学，树立典型激励学”等形式，激发广大党员干部学习兴趣和学习动力，增强学习的吸引力和实效性，同时注重广大党员干部的学习效果在实际工作中运用。

每名领导干部年内要完成1万字以上的学习笔记，撰写1篇以上理范文章。

　　3、充分利用各种活动载体，努力提高党支部服务水平。

一是围绕全市中心工作，把党支部开展的各项工作作为服务全市经济发展大局的出发点和落脚点，创新工作思路，工作方式和工作机制，增强党支部服务中心的主动性自觉性。

继续开展“评选支部最佳实事”活动，努力打造“最佳服务品牌”。

结合实际，采取有效形式，深入开展“五送”活动，突出“心系群众、服务基层”这个主题，真正为群众办实事、办好事，切实把党的温暖送给群众。

二是把好党员入口关，严格按照发展党员的“十六字”方针，严把党员的“入口关”，注重党员的质量。

切实做好发展党员和教育管理工作，继续推行发展对象培训制，党员发展公示制，完善党员积极分子动态管理机制，随时为党的队伍补充新鲜血液。

三是建立健全机关党建工作领导机制，实行党支部书记“第一责任人”制度，认真履行“一岗双责”，支部书记或班子其他成员年内为党员干部、积极分子上一至两次党课。

同时做好综合治理工作、“五五”普法工作和保密工作，确保年内无重大事故，杜绝发生失密、窃密事件。

　　篇三：

20XX年个人驻村工作计划

　　今天中国人才要与大家分享的是：

20XX年个人驻村工作计划。

具体内容如下，欢迎阅读：

　　【20XX年个人驻村工作计划1】

　　一、做好政策宣传工作

　　深入宣传党的群众路线和强农惠农富农政策，广泛宣传开展清洁环境、美化家园、培育新风、造福群众的重要性和紧迫性;宣传十八届四中、五中全会精神的重大意义，组织动员农民群众发挥主体作用、积极参与加强生态文明村建设，营造爱护生态环境的良好风气。

　　二、完善清洁乡村机制，形成长效管理

　　今年除了要做好清洁乡村工作之外，着力推进生态乡村建设，建立清洁长效工作机制，切实巩固美丽广西，清洁乡村活动所取得的初步成果，并努力向常效管理迈进。

今年来，保和村通过召开村民代表、党员会议，广泛听取各方意见，通过多次民主讨论和修改，制定《村规民约》、《门前三包责任书》、《在外工作和经商人员捐款倡议》和《清洁乡村理事会》等管理考核机制，从制度、措施、工作方法等方面加强管理。

建立督查机制，一方面是村民督查，一方面是村里老党员、老干部的督查，如有群众反映环卫工作不到位的，调查核实后要追求相关人员责任，并与工资奖金挂钩。

定期组织人员开展监督活动，督促整改，确保清洁乡村、美化家园活动取得实效：

一是两个村的保洁队伍人员充足，工作运转实现常态化，二是村容村貌得到很大改善，三是保洁费按时缴纳。

　　三.努力工作，认真履职。

在驻村工作中，我注意摆正自己的位置，工作中充分尊重和依靠村两委成员，出色地完成了清洁乡村、建设生态乡村等工作。

积极参与覃塘区委区政府开展精准扶贫工作。

深入村屯了解每家每户的家庭情况，人口状况，家庭成员收支，耕地面积，人均收入等相关问题进行精准识别，并认真登记精准识别入户评估表，并建立走访户档案材料，为今后扶贫工作做到准确、公平、公正。

　　四、关注民生，为民办实事。

　　1、结合群众路线教育实践活动，协助单位在保和村开展三帮三扶活动，切实帮助群众解决生产、生活难题，为群众办实事。

　　2、关爱村中的弱势群体，经常深入村屯走访五保户、低保户、残疾人、困难群众、孤儿、留守儿童等，努力争取后盾单位和企业支持，共慰问5名留守儿童，给他们送去慰问金和书包、文具等，价值约万元。

　　3、跟踪落实好村一事一议项目，积极争取上级各类扶持资金，完成和兴屯水泥路和邓西屯三化建设。

　　五、做好社会稳定工作。

　　注重普法教育。

经常利用进村入户的有利时机，开展普法教育，教育和引导村民学法、

　　知法、懂法、守法,增强法制观念,依法表达诉求和维护自身的合法权益,教育村民遵守《村规民约》。

同时，以贴近群众生产生活的法律法规为主要内容的宣传教育活动，不断提高广大农民群众的法制观念和法律意识。

同时积极协助村两委对辖区内的社会矛盾纠纷定期进行摸底排查，对所排查出的矛盾纠纷，及时进行调解，解决不了的认真做好群众的疏导、说服思想工作，并引导群众通过合法的渠道反映诉求，把矛盾化解在基层，解决在萌芽状态,没有发生。

　　六、存在的问题

　　由于本人所在的部门工作人员少，工作量大，致使有时驻村时间相对少。

　　七、20XX年工作思路

　　1、深入村屯开展宣传党的十八届五中全会精神，切实把党的十八届五中全会精神贯彻落实到农村。

　　2、协助村委干部做好今冬明春农村农业工作，特别是冬季蘑菇种植的宣传发动工作，增加农民收入。

　　3、结合村情，努力为群众办实事。

　　4、引导村民自觉参与三清洁活动。

　　4、协助村委干部做好本村的社会稳定工作。

　　【20XX年个人驻村工作计划2】

　　一、选派队员

　　选派同步小康驻村工作队员4名，其中：

钟仁茂同志任队长，刘兴万同志任副队长，张越然、吕忠飞2名同志任队员。

　　村第一书记：

刘兴万，张越然，吕忠飞3名同志。

　　联络员：

工委联络员张顺清、杨畅2名同志，驻村工作队联络员吕忠飞同志。

　　二、时间安排

　　20XX年4月至20XX年9月

　　三、驻村帮扶

　　刘兴万驻麻江县宣威镇岩莺村，任该村第一书记。

　　张越然驻麻江县杏山镇青山村，任该村第一书记。

　　吕忠飞驻麻江县龙山镇复兴村，任该村第一书记。

　　四、工作步骤

　　第一阶段：

开展调研，掌握情况。

按照文件精神，工委驻村工作队于20XX年4月5日前，与前往麻江县进行工作对接，分别与县村召开座谈会，听取情况介绍，开展调研，了解情况，确定驻村帮扶点及帮扶任务。

　　第二阶段：

认真研究，制定规划。

各驻村队员须于4月10日前到各自的驻村点进行工作对接，与村两委召开见面座谈会，开展调研，掌握情况，针对驻村点的经济社会发展、基础设施、产业结构、群众需求、社会矛盾、基层组织建设等情况，进行认真研究，制定帮扶规划，理清发展思路，助推经济社会发展。

　　第三阶段：

抓好落实，有序推进。

帮扶规划确定后，机关党委要搞好统筹，加强与上下的联系，与工作队紧密协调配合，明确任务，精心组织，提出要求，狠抓落实。

　　五、职责任务及措施

　　同步小康驻村干部和村第一书记在所在镇党委的领导下，主动承担帮扶责任，紧紧依靠村党组织，支持和指导村党组织书记切实履行好脱贫攻坚主体责任，充分发挥好村两委积极性。

　　宣传党的方针政策。

充分运用基层群众喜闻乐见的形式，传递党的好声音。

特别要紧紧围绕打赢脱贫攻坚战，大力宣传党和国家的各项强农惠农富农政策，宣传省委省政府的重大决策部署，宣传脱贫攻坚1+10文件精神，使中央精神和省委的重大部署家喻户晓、深入人心。

　　帮助建强基层组织。

实施领头雁工程，以第十届村两委换届为契机，帮助抓好村两委班子建设，培养村级后备干部，抓好党员发展、教育和管理，强化基层党组织政治功能、服务功能、发展功能。

　　帮助推动经济发展。

帮助驻地理清发展思路，制定发展措施，推动项目落地，加强基础设施建设。

大力发展农村集体经济和电子商务，调整农业产业结构，促进农民增收致富。

围绕旅游业井喷式增长目标，挖掘旅游资源，培养乡村旅游人才，积极培育和推介旅游产品，打造旅游特色品牌。

　　帮助推动精准扶贫。

围绕33668扶贫攻坚行动计划，实施好大扶贫战略，打好大扶贫攻坚战。

结合美丽乡村建设、绿色贵州建设三年行动计划等中心工作，抓好项目落地，深入推进精准扶贫六个到村到户，促进贫困村、贫困户脱贫致富。

　　帮助提升治理水平。

指导建立健全村务监督委员会制度，推动落实四议两公开，帮

　　助村干部提高依法办事能力，化解矛盾能力，教育引导群众知法、守法、用法。

认真排查矛盾纠纷，及时疏导化解，做好驻地群体性事件信息直报速报工作。

指导村两委建立完善规章制度和村规民约，弘扬文明新风，传递健康向上的正能量，维护农村社会和谐稳定。

　　帮助为民办事服务。

深入走访群众、联系群众，增进与群众的感情。

指导所驻村两委利用现有便民利民服务设施，建设群众谈心室、说事室，带领村级组织开展为民服务全程代理、民事村办等工作，打通联系服务群众最后一公里，努力为群众办实事。

　　六、几点要求

　　高度重视。

各驻村队员和第一书记要高度重视，端正态度，认真履行职责，扎实开展驻村工作。

要结合所驻村的实际情况，加强调研，摸清情况，制定好工作计划，切实找准帮扶工作的突破口和切入点，尽快进入角色。

　　坚守岗位。

各驻村队员要全脱产驻村，认真坚守工作岗位，严格考勤，每月驻村时间必须与省委要求一致，扑下身子，深入群众，广泛与群众交流，充分听取群众的意见建议，向群众学习，尽快熟悉农村工作的基本规律，有计划的做好帮扶工作。

　　加强管理。

机关党委每季度要对驻村队员和第一书记工作情况进行1次了解，定期同驻村队员和第一书记所在的镇联系沟通，了解驻村队员和第一书记工作情况，每半年向工委作1次汇报，为工委掌握进展，统筹调度，及时与县共同解决驻村队员和第一书记在开展工作中遇到的困难和问题。

每年底对驻村队员和第一书记工作情况进行1次综合评价，评价结果作为驻村干部年度考核、评先选优的重要参考依据。

　　加强总结宣传。

同步小康驻村工作队要认真总结经验和做法，加强对同步小康驻村工作的宣传引导，大力宣传先进典型，营造良好氛围。

充分发挥工委在贵州省直机关党建网和《贵州机关党建》杂志开辟的五千行动专栏及工委机关文化走廊学习园地平台等进行宣传，总结经验。

每月必须向工委和省委党建办至少报送1篇信息。