幼儿园工作计划报告精选多篇.docx
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幼儿园工作计划报告精选多篇
幼儿园工作计划（精选多篇）
第一篇：
2014年育红幼儿园工作计划
育红幼儿园2014年工作计划
一、指导思想
认真学习深入贯彻新的《幼儿园纲要》和《幼儿园工作规程》，把争创一类幼儿园作为本学期的工作重点，加强理论学习，树立新的教育理念，提高教师素质，对幼儿园进行科学的管理，使幼儿园各项工作走上制度化、规范化，实行四定工作法，加大幼教改革力度，努力提高教育教学质量。
使我园各项工作不断上新水平，求再发展，创实成果。
二、主要工作及措施
（一）德育工作
1、飞速发展的幼教形势使我们清醒地认识到，在改革大潮的冲击下，幼儿园产生了严重的危机感和紧迫感，要想在激烈的竞争中处于不败之地，必须更新教师观念，本着“一切为了孩子，为了孩子的一切，为了一切孩子”的宗旨，加强师德队伍建设，开展爱岗敬业教育，提高服务意识，时时刻刻以身作则，为人师表，教书育人，按照“三个代表”的思想要求，加强理论学习，健全学习制度，实行“三统一”即统一时间、统一内容、统一检查。
2、加强养成性的基础文明纪律教育，形成良好的行为习惯。
在开学的第一周，我们把常规教育和培养幼儿良好的行为习惯作为本周工作的重点，根据幼儿的年龄特点组织各班开展“我爱幼儿园”和安全常规教育，起到了较好的教育效果。
3、努力挖掘各领域的德育因素，寓教育于各领域教学之中，潜移默化地开展德育工作。
4、以重大节日和集体活动为契机，开展相关的活动，以加强对幼儿的思想教育。
（二）教学工作
本学期以“争创一类幼儿园”活动为核心，全面贯彻新纲要精神，建设一支业务素质精良、具有崇高敬业精神和奉献精神的教师队伍，实施素质教育，切实抓好教学工作，提高幼儿教师的整体业务素质和教学水平。
1、加强理论学习，提高业务素质。
为适应教育新形势的需要，要求全体教师要进一步转变观念，加强理论学习，进一步提高自身的业务素质，以教学大纲、心理学、教育学、各种幼教刊物等幼儿教育方面的书籍为学习内容，采取集中与分散相结合的学习方式，规定学习时间，认真做好学习笔记，写好心得体会并纳入量化。
2、进一步开展“说课--讲课--评课”三位一体的教学研究活动。
先说课（说教材、教法、重点、难点、学法、程序、板书），后讲课、再评课，使教师取长补短，彼此借鉴，相互学习，共同提高。
同时，通过此项活动善于发现人才，培养骨干教师、学科带头人，发挥他们的示范作用，实现“典型引路、以点带面、整体推进”，切实提高我园幼儿教师的课堂教学水平。
3、采取走出去、请进、，园内业务练兵等方式尽快提高我
园教师的业务水平。
组织教师到示范幼儿园参观学习，业务骨干赴外地进修学习，取人之长、补己之短。
通过各种方式促进我园教师整体业务水平的提高。
（三）教育科研工作
目前，幼儿园教育在教学思想、教学方法、教学手段等方面还存在着不少问题，要解决这些问题，必须走科研兴教之路。
第一、抓住教学中带有普遍性和关键性的问题，深入研讨，集思广益，并发挥教研组和学科带头人的作用，把改进教法和指导学法结合起来进行研究。
第二、瞄准当前教学的热点问题，开展专题研究，改进教学结构，优化教学过程，改革教学方法，克服课堂教学中存在的满堂灌、注入式的现象，贯彻教为主导、学为主体的原则，突出幼儿的主体地位，激发的学习兴趣，培养良好的学习习惯，教给幼儿学习的方法，发挥幼儿的创造性。
鼓励形式多元化的、各具特色的教学模式。
第三、改革教学手段。
发挥现代教学技术和手段的优势，开展电化教学，提高教学效率。
第四、鼓励教师搞课题实验研究。
以此来推动教改工作，开创教研工作的新局面。
（四）加强幼儿园的管理，为争创一类幼儿园作准备。
面对竞争激烈的幼教形势，幼儿园必须主动出击，把改革引向深入，培育优胜劣汰机制，启动内部竞争活力，实施目标管理，
对全园所有班级实行优化组合，幼儿教师全部竞争上岗，深入探索工作规范化。
我们把工作规范化的公式称之为“四定”即“定任务、定时间、定人员、定标准”。
一定任务。
把全园所有岗位的工作都逐一立项，比如班级从早七点二十分到晚七点下班，一天、一周、一月和整学期要完成的工作任务都一一立项。
二定人员。
在定任务的基础上，确定每项任务完成的具体负责人和任务完成人，使全园各个岗位的工作都做到责任到人，任务到人，一日工作清楚明了。
三定时间。
我们在确定任务是人员的基础上，明确每项任务完成的具体时间，不拖、不等。
四定标准。
这是规范化管理的核心。
在完成定任务、定人员、定时间的基础上，详细制订完成每项具体任务的要求是质量标准，有要求教师遵循的，也有要求孩子们做到的。
实施工作规范化，有利于克服工作上的随意性和盲目性等消极现象，杜绝了推诿扯皮，便于检查评比，从而确保了工作质量和工作效率。
在加强内部管理的同时，学校将加大对幼儿园的建设投入，在外部环境、内部设施、教育教学工作等方面开创我校幼儿园工作的新局面。
工作计划要点
三月份：
1、做好招生宣传及开学前的有关准备工作。
2、购置部分玩具、图书、资料。
3、组织教师政治集训，学习新《大纲》、新《规程》及有关幼教理论、信息、动态。
4、教师自制玩教具。
5、编班、分课。
四月份：
1、继续做好幼儿园的招生工作。
2、召开幼儿教师会议，安排布置有关工作。
3、做好搬迁新园的准备工作。
4、组织幼儿健康查体。
5、制订并按时上交各种计划。
6、各班深化角、区、墙饰等环境创设，为幼儿自我操作、自我观察创造丰厚的条件。
7、按照省级示范幼儿园办园标准，建立健全各类档案。
8、在外部环境、内部设施、教育教学等方面继续找差距、创条件、打基础。
五月份：
1、第一次业务工作检查。
2、教师之间开展相互听课活动。
3、组织教师观看幼儿园课堂教学录相带。
4、组织教师观看主题活动光盘。
5、各班进行迎“六一”幼儿节目排练。
6、迎六一暨园庆活动。
六月份：
1、开展园内业务练兵活动，掀起大练基本功的热潮。
2、开展说课、听课、评课系列教学活动。
3、组织部分教师外出参观学习。
4、教师技能比赛。
七月份：
1、教师游戏活动设计及教学竞赛。
2、第二次业务工作检查。
3、搞好幼小衔接工作。
4、组织各班开展家长半日开放活动。
高碑店市育红幼儿园
第二篇：
幼儿园年度工作计划
幼儿园年度工作计划
一、指导思想：
认真实践“三个代表”和“保持先进性教育”的重要思想，坚持科学发展观，适应现代教育发展的要求和居民不断增长的优质优教的需求，幼儿园年度工作计划。
本着服务居民，服务社会的办学思想，树立先进教育理念，加大科研力度，大力实施名师工程，建设高素质的教师队伍。
以优异的教学质量和优质的教育服务，提高幼儿园的知名度和竞争力。
坚持教育创新，积极探索多层次、多元化办学、办园模式，满足幼儿及其家长不同的教育需求。
继续深入贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》精神，更新教育思想，确立现代育人观念，遵循幼儿身心发育和成长的基本规律，坚持教育就是培养习惯的理论，重点培养幼儿良好的生活卫生习惯、行为和与大家共享、和睦相处的优良品质及自主、自信的性格，启迪智慧，激发求知欲望促进幼儿轻松愉快、健康活泼的成长。
二、工作目标：
继2014年我园被评为山东省首届“十佳”幼儿园，2014年被评为管理局“名牌幼儿园”之后，2014年我园又被评为山东省第四届十佳幼儿园，并再次被评为管理局名牌幼儿园，充分说明我园各项工作又上了一个新台阶。
我们的目标是继续努力，在省十佳幼儿园的基础上进一步提高，突出优势，形成特色，创出品牌，开拓市场。
逐步形成“两全”和“三以”的服务目标和办园特色。
即为全体幼儿服务，为幼儿的全面发展服务；以保教质量为核心，以思想建设为基础，以科学管理做保证，不断提高管理工作的规范化，科学化，工作计划《幼儿园年度工作计划》。
加强软件建设，提高现代教育技术水平和运用现代教学设备的能力。
加强家园工作，统合家长和社会的教育资源，形成教育合力，实现家园共育。
在搞好日常教学工作的同时，抓好科研工作，扎实有效地完成省、局级实验课题。
三、具体工作及措施
（一）提高服务质量，确保“两率”提升。
当务之急，我们幼教工作者首先应该转变观念，以服务家长、奉献社会的服务理念，全面提高服务质量，以优质、热情、周到的服务质量和服务态度来吸引幼儿，吸引幼儿家长。
要紧紧围绕一切为了孩子，为了一切孩子，为了孩子的一切的目标，努力实现健康首位，发展为本层次推进，崇尚创新的办园理念和面向全体，张扬个性，培养兴趣，发展能力的教育思想。
通过优质服务，使幼儿喜欢上幼儿园，家长愿意把孩子送入幼儿园，把所有该入园的幼儿吸引过来。
提高入园幼儿的出勤率和家长对幼儿园工作的满意率，双双达到90%。
（二）注重队伍建设，提高队伍的整体素质。
随着胜荣小区住宅区的不断投产，幼儿班级、人数都在相应地增加，在职工总数不增，工作量加大的情况下，我们要加强职工的思想政治工作，以提高保教水平为目的，加大先进典型的选树力度，带动广大教师爱岗敬业，无私奉献，教书育人，辛勤耕耘，创建学习型团队，在全园上下培植一种讲学习、讲钻研、讲奉献讲成就的优良园风。
加强保教队伍的职业道德建设，强化职业角色意识，强化服务品牌意识，使广大保教人员树立正确的儿童观和教育观，培养教师的创新精神和实现能力，提高队伍的整体素质。
1、认真组织好职工的政治学习，特别加强保持党员先进性教育，努力做到学习要勤于群众，观念要新于群众，业务要精于群众，觉悟要高于群众，争做“三个代表”的践行者。
2、加强教职工的业务学习。
（1）加强现代教育技术运用及课件制作能力的培训，使每个教师能根据活动需要设计制作课件。
（2）认真学习幼教理论，学习新教材，进行分析、研究、探讨。
（3）进一步加强《纲要》学习，吃透精神，贯彻于一日活动之中。
3、建设“名师”工程，发挥胜利名师、局学科带头教师、局优秀青年知识分子、局教学能手、局教坛新秀及岗位明星的传帮作用，突出个人专长，多出人才，快出人才。
第三篇：
幼儿园月工作计划
幼儿园月工作计划
告别了***四射的五月,我们迎来了快乐的六月，幼儿园月工作计划。
六月是童年的摇篮,是童年的梦乡。
带着六月的鲜花,披着六月的阳光,我们蜜桃班的孩子将与老师一起,开始一段快乐之旅。
一、集体活动:
1.《快乐六一》:
通过布置教室、节目表演、各种娱乐活动,体验“六一”的欢快气氛,知道“六一”是全世界小朋友的节日,所有的人都在关心小朋友的成长,感受家长和老师对小朋友的关爱。
2.《愉快的夏天》会用适当的词语描述夏季的特征及人们在夏季的活动,加深对夏天的认识;了解一些夏季卫生知识,学习自我保护的方法，工作计划《幼儿园月工作计划》。
3.《我要升大班啦》:
通过参观、谈话等活动,了解大班哥哥姐姐的学习和生活活动,感受到大班哥哥姐姐本领大,知道自己要做大班小朋友了,在各方面都要积极向上。
二、日常生活
1.请每一位孩子都准备一个有特色的节目,在六一儿童节那天表演给大家看。
在边吃边观看的活动中,带领孩子进入一个快乐的节日氛围中。
2.天气转热,教育幼儿合理饮食,少吃冷饮,早餐要吃好。
3.和幼儿一起商量如何布置有关“六一”节日气氛的教室环境。
4.让幼儿在出汗的情况下自己擦汗,保持自身的清爽干净。
5.在平时的教学活动中引导孩子多多与他人分享,体验升大班的快乐。
三、家长工作:
1.请每位家长赠送给孩子一件有意义的礼物,同孩子一起度过一个欢乐且有意义的六一节。
2.多积极引导幼儿学习他人之长,补己之短。
3.合理安排幼儿的夏季生活。
4.继续做好自然角植物的观察、记录活动,并请宝宝在家中也选择一种植物进行养护、持续观察。
四、特色活动
在六月一号举行“庆六一·才艺表演”活动。
第四篇：
幼儿园工作计划
幼儿园工作计划
本学期继续深入学习《幼儿园教育指导纲要》，深刻把握《纲要》精髓，强化服务意识，规范各项管理，加强理论学习与实践研究，幼儿园工作计划。
遵循幼儿身心发展规律和学习特点，自觉创造与个体生命相***、相一致的教育；通过课程实施和课题研究提升教学效益，促使幼儿、教师、幼儿园的可持续发展。
牢固树立以人为本的管理观念，将最科学的思想理念渗透到幼儿教育日常管理的各个环节，做到四个新：
教育观念不断更新；现实生活不断创新；思想观念不断立新；与时俱进不断求新。
一、师德方面
当今和未来的竞争，说到底是人才的竞争。
我们幼儿园肩负着二十一世纪人才的奠基任务，每一位幼儿教师对幼儿一生的发展都起着深远的影响。
师德是为师之本，当一个教师的学识、能力基本稳定之后，决定其教育效果的最重要的因素是师德。
高尚的师德情操，应成为每一个教师的追求目标。
（一）、指导思想：
全面加强教师思想道德建设，牢固树立“以人为本、敬业奉献”的崇高师德，力求在全园形成人人讲师德、个个比奉献的良好氛围。
做孩子喜欢、家长放心、社会满意的老师。
（二）、学习目标
1、加强学习、转变观念，提高教师素质。
师德是教师之魂，师德建设是一项长期的工作，我们幼儿老师必须要转变教育观念，认真贯彻学习《幼儿园教育发展纲要》，认真学习《幼儿教师职业道德规范》，深刻理解，身体力行幼儿教师职业道德，懂得《教师法》、《教育法》、《未成年人保***》等一系列法律法规的内容。
倡导“用真诚关爱幼儿成长，以美德展示教师风采”，开展“师德、师风大讨论”。
明确新时期社会主义道德的基本要求，遵守公民的基本行为准则，结合自身的实际，在爱岗敬业、团结互助、无私奉献方面作出表率。
通过活动，增强我们教师自觉教书育人的思想意识，激起为崇高的教育事业而献身的信念，增强要做善于学习、不断创新、具有人格魅力的好教师的奋斗目标。
2、创设环境、提供舞台，把观念落实到行为。
良好的环境是不说话的隐性教育。
因此我们突出为教师们创设正气、平等、宽松的心理环境。
首先，园领导以身作则。
园领导班子作为一个幼儿园的灵魂，注重从自我做起，自觉抵制不良思想；注重对教师进行前途理想、集体主义、社会主义的思想熏陶；引导教师树立远大理想和正确的世界观、人生观、价值观；园领导与教师始终保持着平等融洽的***关系。
其二、倡导热爱幼儿，无私奉献。
每位教职工都要摆正角色，以正确的儿童观，尊重孩子；平等、公正对待每个幼儿；不允许歧视个别幼儿现象存在；实施“亲情服务”，从生活上、教育上付出细心、耐心和爱心。
其三、在园内树立优秀教师典型，以点带面，组织教师从身边的先进事例学起，并结合报刊杂志上的典型事迹做为学习借鉴的榜样，推进我园教师师德整体水平的提高。
二、教学方面
（一）营造教科研氛围，提高教科研实效。
１、根据幼儿园的发展目标，本学期以阅读整合教材实施为主，以早期阅读、英语、音乐教育为切入口，推进教研工作。
随着教育研究的进一步深入,许多新的问题会不断涌现。
我们要密切关注教研的发展动向，发现课题研究过程中的问题，进行必要的、切实有效的探究和创新，深入开展备课、听课、评课活动，共同合作研究。
定期开展全园性的研讨、交流活动，解决教研工作中碰到的问题，汲取他园、他人的教育科研成果。
２、以人为本，提升教师教研水平。
幼儿教师是《纲要》与幼儿发展之间的桥梁与纽带，建设高质量的教师队伍，是全面推进素质教育的基本保证，也是提高教育质量的关键。
本学期我们将从教师发展需要出发，把教科研与教学研究、继续教育等有机结合起来，切实提高教师的科研能力与业务水平，努力促进教师队伍的专业化成长，工作计划《幼儿园工作计划》。
拓宽培训渠道，着力加强园本培训
3、注重教学反思。
一个优秀的幼儿教师必定是一个研究型、反思性的实践者。
“纯理论学习”的结果往往是“听了——记了——忘了”。
为了切实提高教师的实际教学能力，我们在学习新理论、新观念的同时，要加强对自我教学实践的反思。
在研究理论、研究别人经验、研究自身教育行为的过程中，提高发现、分析、研究、解决问题的能力。
不同层级水平的教师应不断寻找自己的“最近发展区”，在研究中学习、在学习中成长。
本学期每位教师要积极参与理论学习与研讨，更深刻地反思自己的教育行为，写好每次的主题反思及每周至少两次的教学活动反思，努力使自己成长为一个专业型、研究型的教师。
（二）、切实落实教学常规工作，确保保教质量：
１、要求教师认真按《纲要》精神，结合本班幼儿实际制定教学工作计划，设计教学活动，认真做好每节课的课前准备，利用现有的教学资源为教学内容服务，在教学过程中尽量采用多种教学手段，并渗透游戏活动，同时坚持保教并重原则，关注个别差异，促进每个幼儿在原有基础上富有个性的发展。
2、抓好班级常规，规范一日幼儿活动。
加强对班级常规的检查工作。
各班要根据本班幼儿的实际情况，制订出切实可行的班级计划，做到有计划，有步骤地开展各项活动，把培养幼儿良好的行为习惯和一日常规作为教师经常性的工作，杜绝各种安全隐患行为的发生，做到耐心细致，常抓不懈，形成良好的班风和园风。
3、以考核细则规范教师教育教学常规，本学期将狠抓教育教学常规的管理，组织教师学习细则，并以此为准绳指导规范教学工作秩序，培养良好的教育行为，重视检查督促工作，并进行一月一次的考核评分，期末作为教师教学工作考核的依据。
（三）加强卫生保健工作，要求班班创建平安班级，保证幼儿在园的安全。
1、期初，做好新生幼儿和插班生的体检工作，严防手足口病的传入。
做好感冒的预防工作，幼儿的毛巾、杯子、碗筷等日用品进行严格的清洗和消毒，保持园内整洁，室内经常通风，做好晨间检查和幼儿服药记录。
2、组织教员工重温《幼儿教师职责》、《保育员职责》、《幼儿园安全制度》、《幼儿园教师工作条例》强化教工的工作责任心，严格做到上岗到位，发现问题及时报告和处理，认真做好早、晚班的护导工作，巡视幼儿安全，确保幼儿在园和接送的安全。
3、严格按照幼教机构卫生保健工作的要求，规范各项卫生保健工作，健全完善卫生保健制度。
（四）树立全心全意为家长服务的意识，切切实实做好家长工作。
1、新《纲要》明确指出：
“家庭是幼儿园的合作伙伴，应本着尊重、平等、合作的原则，争取家长的理解、支持与主动参与。
”在工作中教师应以平等的态度唤醒家长的主人翁意识，激发家长主动参与、积极合作的热情，为幼儿园献计献策，使幼儿园与家庭融为一体。
2、开学初，各班要精心设计班级墙壁，家长园地版面，做到美观新颖，突出主题。
根据本班幼儿的实际情况，及时召开家长会，十一月份向家长开放日活动，展示幼儿在园活动情况。
积极采纳家长的好建议。
以电话联系、家访等多种形式继续开展好家访活动。
3、开展好活动区角环境季节性的变换，创设一个使幼儿感到关怀、接纳、关爱和支持的良好环境，开展丰富多彩的体育活动，鼓励幼儿积极参与，培养幼儿参加体育活动的兴趣，密切注意观察幼儿在活动中的安全，在幼儿一日活动中注意培养幼儿活泼开朗的性格。
三、特色工作
特色是一所学校的发展之本，因此我们要加强幼儿园特色的教研和探索。
1、我园将根据幼儿的特点，将开设电子琴、折纸、绘画、早期阅读等特色课程。
2、本学期我园将特色活动渗透在教育活动的各个环节之中，各班将依据教材展示，使我园成为班班有特色，幼儿有特长的特色园，不断丰富幼儿在园的生活。
四、月份工作
八月份
1、全面清理幼儿园内外环境卫生工作，各班重新布置幼儿活动环境。
2、完成园务工作计划，班级工作计划及教师个人工作计划。
3、组织全体教职工学习
（1）师德师风
（2）教师职责（3）考核制度（4）幼儿园指导纲要。
九月份
1．热情接待幼儿，稳定幼儿情绪，帮助新生尽快适应幼儿园生活，教师严格执行幼儿一日活动作息安排，强化常规训练，逐步培养幼儿养成良好的学习习惯、行为习惯、卫生习惯。
2．建立幼儿的个人档案袋。
十月份
1．开展“我爱祖国”主题系列教育活动。
拉革命歌曲庆国庆.
2．各班进行区角环境布置的更新，创设良好的教学辅助学习环境。
3．组织大段教师围绕“园本课程的主题”进行讨论探索。
4．召开幼儿家长会。
5．随机听取教师教学活动课。
十一月份
组织大、中、小班向家长开放日活动。
十二月
1、小班涂色、中大班绘画、手工比赛。
2．课题汇报活动。
2014年元月
1、全园庆“元旦”亲子活动
2．做好期末各项结束工作。
第五篇：
幼儿园工作计划
幼儿园工作计划
我镇学前教育工作将紧紧围绕市教体局工作重点，深入落实“做学生爱戴的老师，办人民满意的教育”的办学理念，以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理工作条例》为准绳，以《幼儿园教育指导纲要》精神为指南，以提高保教质量为中心，以教研教改为动力，深化教育改革，进一步突出理顺管理机制，规范办园行为，加强课程研究、教学研究、培训、优化幼儿一日活动，促进全镇幼儿幼儿教育健康、和谐地发展。
一、进一步建立投入机制，理顺管理体制
1、我镇将进一步落实办园单位的投入责任，根据市政府对乡镇评估方案中的教育投入标准，积极争取镇政府、村委会的支持，筹措资金，加大幼儿园的投入；根据上级文件的指示，全镇幼儿园财务实行统一管理，各幼儿园单独立帐的方法，在解决幼儿教师的保险的基础上，逐步提高教师待遇。
适度调整收费标准，增加幼儿园的收入，改善办园条件，做好幼儿园校舍维修和危房改造工作。
今年，各幼儿园根据实际情况增加投入，改善办园条件，鼓励各园加强教育技术装备建设，不断提高幼儿园的现代化教育水平。
2、进一步理顺管理体制，加强两中心幼儿园建设。
进一步强化两中心幼儿园的争先创优意识，在树自身品牌上下工夫，树立经营幼儿园的新理念，不断改善办园水平，优化育人环境，努力构建和谐校园，以一流的师资、一流的环境、一流的服务将两中心园建成全镇的示范园和样板园，使其成为镇（推荐打开：
）内学前教育的师资培训基地和教研活动中心。
二、注重科学管理，进一步规范办园行为
1、认真贯彻学习青岛市教育局《关于加强学前教育机构管理规范办园行为的通知》精神，加强对幼儿园的宏观管理，将针对本镇的地域特点和实际，采取统一思想、统一目标、统一管理、统一收费、分片活动、分类指导的方法，加大对各幼儿园的规范化管理力度。
同时，继续发挥两中心园的龙头示范作用和青岛市一类幼儿园的带头作用，镇内成立评估小组，将平日抽查、学期评估、
期末总评相结合，对各幼儿园的办园理念、管理、设施、幼儿发展水平、保教质量等做出全面公正评价，促进全镇整体办园水平的提高。
2、根据《关于全省学前教育机构登记注册工作的通知》和市教体局的具体要求，组织拟注册登记的幼儿园填写《山东省学前教育机构审批注册登记表》。
年内，将原有的17处幼儿园调整到14处幼儿园，积极联合上级各部门依法取缔未经登记注册举办的非法幼儿园。
3、、加强学前教育宣传，构建合力育人格局。
利用六一宣传月活动、家长开放日、半日活动、家园联系栏、家访、组织家长经验交流会等，不断推广家教新理念、指导新技能，积极探索与家长共同教育、共同办园的方法、途径，达到互相沟通、同步教育、促进发展的目的。
使幼儿园、家庭、社区三位一体，共同参与合力育人的幼教工作格局。
4、继续做好幼儿园升类达标工作。
三、加强行风建设，全面提升教师队伍的凝聚力和专业素质。
1、加强师德修养，树立良好形象。
利用每周六时间组织教师认真学习优秀教师的动人事迹，并写出学习笔记，利用宣传栏想家长、幼儿做出承诺，让教师的工作接受家长的监督，以良好的师德形象服务于家长、幼儿，不断推进幼儿园师风、园风、行风建设，加快构建和谐教育的步伐，进一步提高社会家长对幼儿园的满意度。
鼓励教师多读书，读好书，开拓视野，转变观念，不断增强事业心，责任心和使命感，不断强化三个意识：
团队意识、开拓意识、服务意识，深入开展“做孩子喜欢的老师，办人民满意的教育”主题实践活动，大力倡导无私奉献精神，进一步端正教育思想，更加珍惜工作岗位，不断增强教师队伍的凝聚力。
2、进一步建立健全和完善各种规章制度，人手一份，将平日抽查和期末评估有机结合，并与奖金挂钩，使奖罚制落到实处，奖勤罚懒，有效激发教师的荣誉感和成就感，不断提高工作绩效。
3、加强园本培训工作。
利用周六的时间组织教
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