师德师风建设大会发言稿.docx

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师德师风建设大会发言稿

师德师风建设大会发言稿

　　全体教职工同志们:

　　下午好!

　　1、今天我系隆重召开师德师风建设大会，努力开创我系教育教学新局面，首先我们以热烈的掌声欢迎联系我系的院领导罗嘉云书记、党办杨霞主任、教务处陈小春处长的光临。

　　开校以来，在学校开展保持共产党员先进性教育的活动中，学校党委高度重视我校师德建设和机关工作作风建设，党委对两个建设提出了明确的指示，对其建设的重要性和必要性，以及整改措施和建设意见提出了明确的要求，随着明年国家教委对我校的评估合格检查和完成制定我校“十一五规划”、办学定位以及完成三步走的战略发展，当务之急加强师德建设和机关工作作风建设尤为重要，下面请体育系主任xxxx同志传达我校《关于进一步加强和改进师德建设的实施意见》，大家欢迎!

　　2、老师们，我们要认真学习和领会学校“关于进一步加强师德建设的实践意见”文件的五大精神，即：

　　1、改进师德的重要性和紧迫性。

　　2、他的指导思想和基本要求。

　　3、主要任务。

　　4、途径和措施。

　　5、工作体系

　　下面就如何根据文件精神，结合我系实际开展系师德建设。

　　3、首先我们一起学习加强师德建设的“十题”，从师德的灵魂中大家可相互学习和共勉。

　　4、在我们一起学习师德建设“十题”后，就如何加强我系师德建设，首先应从“以人为本，诚信教育”为主的师德教育活动入手,倡导“诚信立身、诚信立业、做诚信教师”。

　　我系的师德师风这几年总体上是好的，全系教职工能够在各自的工作岗位上发挥教书育人的作用，在各项活动中获得了很多荣誉，尤其党务工作在xxxx年获得xxxx省教育工委先进基层党支部的称号，人才培养、社会实践活动都开展得有声有色，系学生工作被评为学院先进，学校体育工作两次被评为全国先进，教师爱岗敬业、诚信守纪，受到学校各级领导的肯定，但也存在一些不足，表现在以下方面：

　　行政的岗位上：

　　1、上下班有不准时的现象，办事效率还不高，上报的材料出现了误差，对高教管理系统和现代信息技术管理有待于加强。

　　2、自身的业务能力提高和学习不够，对师生的服务意识和服务规范有待于加强。

　　3、对师生反映出的问题还不能及时给予解答和处理，各种文档和文件的归类和整理不够。

　　4、深入教学第一线不够，收集反馈的信息较少，在制定文献时调查分析不够，计划性和可操作性不强。

　　5、节约意识和安全意识还不够，有浪费现象。

部门之间的协调配合和系交办的临时任务还不主动。

　　教师中反映出来的现象：

　　1、教学的针对性不够，在教案的制定和教学手段上方法不多，教学过程简单，学生有所反映。

　　2、加强专业知识的提高和学习少，对教材的研究不深，现代化技术教学较少，知识点不新，内容不丰富，知识面窄。

　　3、教师上下课不准时，有的在上课期间离开教学现场，有打手机、打堆和个别吸烟的现象。

　　4、教书育人、服务育人和管理育人还有待于加强，对学生的关心、关爱较少，有体罚和变相体罚学生的现象，对授课的班级教学常规管理不够，对旷课、迟到等现象任课教师管理不够，制止不严。

　　5、加强自身的技术、体能素质训练不够，动作示范性不够。

　　6、科研能力还有待于加强。

　　5、为了改进和加强我系教师存在的这些不良现象，我系经心制定了以下制度措施：

　　1、精心制定“一个规范”。

　　要依据《中华人民共和国教师法》和教育部、省教厅关于进一步加强和改进师德建设和教师职业道德规范为依据，制定出我系教师职业道德规范：

　　一、遵纪守法，为人师表。

　　1、拥护党的基本路线，遵守宪法、法律和规章制度。

　　2、严于律己，作风正派，仪表端庄，语言文明

　　二、爱岗敬业，积极奉献。

　　1、乐于从教，尽职尽责，忠诚教育事业。

　　2、艰苦奋斗，兢兢业业，作好本职工作。

　　三、爱护学生教书育人

　　1、关心爱护学生，做学生良师益友。

　　2、严格要求学生，促进学生德、智、体全面发展。

　　四、严谨治学，求实创新。

　　1、刻苦钻研，一丝不苟（维护科学尊严）

　　2、遵循教学规律，开拓进取，提高教学科研水平。

　　五、团结协作，关心集体

　　1、谦虚谨慎，团结互助，建立和谐的人际关系。

　　2、识大体，顾大局，自觉维护学校声誉，保持良好的心态和身体素质。

　　教师中提出的“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”20字要求。

通过制定、完善、落实师德规范，进一步规范教师的教育教学活动，教育引导教师自觉履行《教师法》、《高教法》规定的职责和义务，树立正确的教育观、质量观和人才观，在政治思想、道德品质、学识学风上，以身作则，为人师表。

　　2、充分运用“两个载体”。

　　要以精神文明创建活动为载体，工会要广泛组织教师参加精神文明建设活动。

按照拓展领域、充实内容、改进方法、提高水平的思路，坚持面向基层，服务群众，把着眼点放在办实事、办好事上，进一步增强创建活动的吸引力和感染力。

以创建文明系部、文明教研室和文明教师工作为重点，深入推动我系文明创建活动。

　　要以“三育人”活动为载体，及教书育人、管理育人、服务育人。

　　3、广泛开展“三个教育”。

（1）开展以德行政教育，用自己的言行发挥管理育人、服务育人的作用;

（2）以德育人教育，是教师思想政治工作的一项重要内容，要通过教育活动，引导广大教师爱岗乐业，为人师表，教书育人，以自己的道德追求、道德情感、道德形象去引导教育学生;（3）以德修身教育，就是要求学生以德修身有“公德”，通过接受教育和自身体验、实践，把公民道德基本规范，内化为自身的道德信念和行为准则。

　　4、切实抓好“四个环节”。

　　师德建设具体实施过程中，有几个重要环节，必须切实抓好。

　　第一、要加强领导。

系领导要把师德建设当成一项事关全系全局的大事来抓，列入党总支和行政工作的议事日程，并建立相应的领导责任制，把师德建设纳入系领导的目标管理体系。

要有专门的工作机构，对师德建设工作进行系统管理，对制度的实施情况进行有效的监督、检查和考核。

要严肃奖惩制度，真正使各项旨在强化师德建设地措施落到实处。

　　第二、要抓好典型示范。

要大力弘扬师德先进典型，特别要注意挖掘带有普遍意义的好思想、好作风、好经验、好做法，并运用多种形式加以宣传推广。

　　第三、要抓好基层阵地。

基层是党的各项方针政策的落脚点，加强师德建设，最基础的要抓好党支部和教研室的阵地作用。

党支部和教研室是教师活动的最基层单位，认真负责地组织教师开展丰富多彩的教书育人主题活动，往往更有针对性

　　第四、要抓好机制建设。

师德建设教育固然重要，但必须有一套有效的机制作保证。

（1）培训机制。

要建立健全师德培训制度和师德培训档案,将教师师德培训制度化、规范化。

（2）激励机制。

对认真履行师德义务表现优秀的教师可以通过评选“优秀教育工作者”、“优秀德育工作者”、“教书育人先进个人”等方法,树立先进模范典型,大张旗鼓地宣传他们教书育人的先进事迹，有效地运用激励机制激发广大教师的积极性,增强责任心和荣誉感,形成学先进、争先进的良性发展氛围。

　　（3）监督机制。

师德监督要实行自律与他律相结合，行政监督与社会监督相结合。

我们将通过设立师德督导巡视组、进行不定期的问卷调查、建立师德监督网站,对教师师德加以示范和警戒,营造师德建设的良好氛围,不断鼓励教师自我加压,严格自律,以达到慎独的崇高境界。

　　（4）评价机制。

我们将师德评价应分为自我评价、学生评价和专家组评价等三个层面，通过定期地或不定期地开展评估活动，推动加强和改进师德建设工作,提高教师的师德水平。

　　（5）竞争机制。

在教师管理制度上引入竞争机制，可有效推动师德建设:

通过挂牌授课、落选待岗的方法，认真贯彻学校教师聘任制的实施，使广大教师始终对工作有一种危机感和忧患意识,以此增强教师积极进取。

　　6、为了真正落实好五个机制，围绕师德建设，我们将开展以下活动：

　　1、加强我系网页制作，在党建工作中增设师德建设窗口，及时报道我系师德建设的活动。

　　2、成立以书记、主任为领导小组的师德建设督察组，随时对教师和职能部门进行工作检查。

　　3、在体育系四号楼前增设师德建设的监督信箱，及时收集各种意见和建议。

　　4、在我系的橱窗内作好我系师资队伍的介绍，让同学们充分了解我系教师的基本情况，宣传教师。

　　5、加强党总支的核心作用，在党员活动中开展师德建设的增创活动，起好党员的模范带头作用。

　　6、加强教师职业道德建设，造树师德标兵的主题教育活动，开展教师公开课讲课比赛活动、精品课程、优秀教案、精品课件等活动;规范教师教育过程，加强《教师教育课程标准》和《教师教育质量标准》的检查力度。

　　7、开展职业道德的优秀案例、论文征集，活动开展期间向全系教师征集优秀案例和师德建设论文，编辑师德建设优秀案列辑。

　　8、以“今天怎样做教师”为题，开展访谈活动;举行“青年教师教书育人培训班;定期举行“教师师德论坛”。

　　7、在开展好师德建设系列活动的同时，我们努力做好体育系事业发展的工作；在共产党员保持先进性教育的活动中领导班子工作的整改方案突出我系的事业发展。

　　1.根据我系的发展，制定出“十一五”事业发展规划、专业拓展、师资队伍建设规划，和体育系学生培养方案，努力使体育系做大、做强，上规模，创特色。

　　负责人：

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年12月

　　2.以“xxxx市人民政府、xxxx师范学院全面长期合作协议”为契机，和xxxx市体育局联合签订专业教练员、裁判员、运动员、社会体育指导员以及和竞技运动学校签定合作协议。

　　负责人：

xxxxxxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年5月

　　3.为打造天下第一山“xxxx山”，为地方经济和文化建设服务，成立“xxxx武术研究中心”。

　　负责人：

xxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年4月

　　4.为开辟xxxx体育产业市场，多渠道发展我系的体育经济，成立“青少年体育俱乐部”、“体育运动健康服务中心”。

争取在我校承办多项省、市级的体育比赛。

　　负责人：

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年12月

　　5.抓住“xxxx省政府关于专业运动队下放高校组建”的政策契机，xxxx市人民政府、xxxx市体育局、xxxx师范学院共同努力，争取将xxxx省女子手球队由我校组建。

　　负责人：

xxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年5月

　　6.在我系拥有xxxx省体育专业副高评审权的基础上，作好力争学校在XX年前后申报硕士授权点，我系将有研究生教育的工作。

　　负责人：

xxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年12月

　　7.制定完善各项计划，争取我系继续教育高起本办学有良好发展。

　　负责人：

xxxx

　　完成时间：

xxxx年6月

　　8.加强我系教师学历的提高，鼓励教师在职读研和考博，继续抓好学生考研工作。

　　负责人：

xxxxxxxx胡军xxxxxxxx

　　完成时间：

xxxx年12月

　　9.充分发挥我校“体质健康测试中心”的功能作用，为全校师生服务。

　　负责人：

xxxx

　　完成时间：

xxxx年12月

　　8、全体教职工同志们，在学校党委高度重视师德建设和我系今天召开的师德建设大会为契机，每一位教职工都要以主人翁的态度，本着对党的教育事业、对学生、家长和社会负责的态度，从我做起，从现在做起，牢记做一名高校教师的神圣使命，在学院党委的关心和支持下，我系的师德师风建设一定会取得可喜的成绩，为创造一个和谐、奋进、发展、特色的体育系而努力奋斗。

谢谢大家！

　　最后我们以热烈的掌声感谢多年来一直关心、支持体育系发展的罗嘉云书记和各位领导!

谢谢大家!