2023地区国资委个人工作参考计划范文.docx

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地区国资委个人工作参考计划范文

　　20XX年以来，地区国资委机关党支部在地委组织部、地直机关工委和委党组的正确领导下，紧紧围绕地委扩大会议提出的各项奋斗目的，严密联络实际，以开展党的群众道路教育实践活动为契机，以争创"党员效能示范岗"为载体，扎实推进"六有"基层效劳型党组织建立，不断转变思想观念，完善计划思路，充分发挥党组织战斗堡垒作用，进一步提升基层党组织凝聚力、战斗力、努力提高基层组织建立水平和国资治理水平，为全年计划任务的完成奠定了良好根底。

现将党建计划情况汇报如下：

　　一、党支部根本概况

　　地区国资委机关现有干部职工19人，党员17人，非党员2人。

国资委系统党员共20名，其中：

机关党员17名，直属企业党员3名;女党员5人，占党员总数的25%;少数民族党员5人，占党员总数的25%;汉族党员15人、占党员总数的75%;预备党员1名。

博士学历1人，研究生学历4人，本科学历15人;委机关党支部20名党员应缴党费4879。

2元，实缴党费4879。

2元。

　　二、20XX年党建计划开展情况

（一）扎实开展党的群众道路教育实践活动

　　1、认真抓好学习教育，为活动的开展夯实思想根底。

　　不断把学习教育活动贯穿于教育实践活动的不断，坚持多措并举，严密组织，引导党员干部深化考虑学、围绕重点学、带着征询题学、照着典范学、联络计划学。

　　一是采取集中学与个人自学、领导领学、座谈讨论、重点辅导相结合，通过观看录像、听报告、座谈会、撰写心得体会、知识测试等多种方式，系统地学习了党的群众道路教育实践活动所要求的学习内容和自选内容，开展集中学习15次以上，个人自学每人每周不少于7个学时，通过做好学习笔记，撰写学习心得，突出重点、知识测试等载体，提高了学习效能。

举办主题党课、辅导报告5次，委党组主要领导带头作了维护民族团结、民族宗教政策、"三史"教育等专题辅导报告，打牢维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定的思想根底。

　　二是组织党员观看警示教育电教片、视频讲座，开展党课教育，学习焦裕禄、牛玉儒等优秀党员的先进事迹学习教育方式和活动，使全体党员深化认识到新时期共产党员积极践行"三个代表"重要思想，要对党忠诚、牢记主旨、无私奉献、笃定理想、永葆本色，要表达人民公仆为人民的本色，表达中国共产党"立党为公、执政为民"和"权为民所用，利为民所谋，情为民所系"的根本要求，进一步提高拒腐防变才能。

通过学习，党员干部的政治敏锐性明显加强，政治素养、理论素养有了明显提高。

　　2、征求意见，查找征询题。

　　按照党的群众道路教育实践活动要求，"一切为了群众，一切依托群众，从群众中来，到群众中去。

"地区国资委党组班子成员按照"双联"联络点制度，结合"访民情、惠民生、聚民心"活动，组织引导广大党员干部与群众同吃同住同劳动，带着感情、带着征询题、带着责任下基层，通过进县（市）国资部门、进社区、进科室、进企业和进联络村，"五进"活动，主动与群众进展面对面地直截了当交流，认真倾听群众最关心、利益最普遍的征询题，征求到意见建议55条。

深化15家企业和单位调研，召开各层次座谈会11余场次，与50多名干部群众进展谈话。

广泛征求意见建议。

　　3、谈话交心、承诺整改。

　　只有领导干部领先垂范，教育才有说服力，制度才有威慑力，活动才能获得实效。

按照"准、狠、韧"的要求，地区国资委党组严密联络自我，聚焦政治坚强、聚焦"四风"征询题，实在把本人摆进去，以实际行动为班子成员作示范，诚恳地全面查找本人身上存在的征询题，坚持有什么征询题就处理什么征询题，什么征询题突出就着重处理什么征询题，使征求对象感遭到征求意见的诚意和决心，消除了顾虑，从而真心实意地提意见、找征询题，带动委教育实践活动扎实开展。

地区国资委党组针对干部职工提出的热难点征询题，班子成员之间，开展了广泛的谈话交心活动，并及时召开干部职工大会现场作出承诺，邀请督导组领导现场督查指导，既原汁原味地逐条反响意见建议，又明确整改期限，强化责任分工，制定计划方案，确保各工程标实现。

　　4、制定措施，立查立改。

　　严格按照地区群教办和督导组的详细要求，对查出班子本身在政治上不够坚强5方面表现和"四风"方面存在的23个征询题认真研究、梳理，制定了42项严格的整改措施，明确了责任和整改期限。

实在做到立查立该。

　　5、深化推进专项整治，力求获得实效。

　　制定了《地区国资委开展政治坚强和"四风"突出征询题专项整治计划方案》和《地区国资委党组制度建立计划》，认真梳理已有制度，建立健全相关制度，废止过时的制度。

对需要建立健全的制度，及时召开委党组会议，明确责任领导、责任科室和办理时限，确保专项整治计划获得实效。

（二）以理论武装为先导，扎实推进学习型机关党组织建立

　　一是深化开展党员干部理想信念教育。

围绕"党员干部思想进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步亲切，为民务实清廉的形象进一步树立"的目的，以党的群众道路教育实践活动为契机，广泛在党员干部职工中开展了理想信念教育，制定了《党员干部理想信念教育计划》，开展了党课教育，认真组织党员干部和职工学习xxxx的系列讲话精神，开展了学习焦裕禄、牛玉儒等优秀党员的先进事迹活动，在干部职工中营建了学先进典型的浓重气氛;通过学习教育与活动的开展进一步加强了党员干部应用马克思主义的立场、观点、方法分析征询题、处理征询题的才能，加强了政治敏锐性和政治鉴别力，坚决了矢志不渝为中国特色社会主义共同理想而奋斗的决心。

　　二是深化开展方式任务和民族团结宣传教育。

以第29个民族团结教育月活动和地区创立国家级民族团结典范地区活动为契机，深化开展了马克思主义"五观"教育，党的民族宗教政策法律法规和反分裂斗争再教育活动，进一步强化了党员干部职工对国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观认识和理解;通过此次活动，进一步稳定了各族干部职工团结奋斗的共同思想根底;使"三该离不开"的思想深化人心，加强了战胜困难的决心和推进国资事业又好又快开展的决心;进一步筑牢了干部职工反对民族分裂、维护祖国统一和民族团结的思想根底。

　　三是深化开展社会主义核心价值观教育活动。

为深化贯彻中央《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》，围绕社会主义核心价值观教育，组织开展了"道德讲堂"、学习交流、撰写学习心得体会等活动，大力加强社会主义核心价值体系教育，培育机关核心价值理念，使"三个倡导"日益深化人心。

强化机关干部职工文明道德认识，积极践行"新疆精神"，通过社会主义核心价值观主题教育活动的开展，使党员干部队伍的整体素养得到提高，履职和效劳才能得到加强，对外的形象得到全面提升。

　　（三）以效劳大局为主线，扎实推进效劳型机关党组织建立

　　一是深化开展"效劳民生"实践活动。

按照"访民情、惠民生、聚民心"活动的要求，委党组选派了4名政治素养强、理论水平高的党员干部，由1名党组成员带队进驻到鄯善县前街村开展计划，与村干部一起深化农户理解情况，征求意见，处理农民消费生活中的实际困难和征询题。

为使"三民"活动扎实有效的开展，委党组成员经常深化到前街村，协助村委会理清开展思路，制定开展规划，筹集工程资金，共同谋划开展。

今年以来，地区国资委为鄯善县前街村处理工程资金10万元，党员干部为贫困村民捐款近3000元。

慰征询"三老"人员和贫困村民18人次。

　　二是深化开展"治庸治懒"治理活动。

以党的群众道路教育实践活动为契机，以处理"四风"征询题为打破口，在党员干部中开展了"治庸治懒"治理活动，针对"四风"中存在的突出征询题，制定了实在可行的严格的《整改措施和整改方案》，按照立查立该的要求，制定完善了《首征询责任制》、《限时办结制》、《责任追查制》和《机关计划人员行为标准》等制度。

通过以上教育活动的开展，提高广大干部职工对庸懒行为危害的认识，强化"有错是过，无为也是过"的责任认识，激发了干部职工潜在动力，提升了执行力，促进了机关计划作风明显改良，效劳才能明显加强，办事效率明显提高，开展环境明显优化。

　　三是深化开展机关党员干部进社区活动。

为了进一步加强党员教育治理计划，加强党员的主旨认识，拓宽党员联络效劳群众的途径，丰富党员效劳群众的内容，引导机关在职党员参与社区建立和效劳，强化对在职党员的"双重治理"，推进机关党建计划再上新台阶。

今年以来，支部组织展开了在职党员进社区活动，制定了《在职党员进社区活动的施行意见》和《在职党员进社区活动制度》，支部18名党员分别到所在社区报到，认领效劳岗位，做到了"八小时之内计划在单位，八小时之外奉献在社区"，积极参加社区党组织开展的各项活动，充分发挥在职党员先锋典范作用，实现机关与社区资源共享、共驻共建，提升机关、和社区党建计划整体水平再上新台阶。

　　（四）以开拓创新为动力，扎实推进创新型机关党组织建立

　　一是建立和创新"四大计划机制"。

今年以来我们按照地区机关工委的要求，注重推进创新型机关党组织建立计划，重点从以下几方面入手，收到了良好的效果。

第一，完善了围绕中心、效劳大局的机制。

机关党建立计划紧紧围绕地委、行署中心计划与严峻计划部署开展，如：

学习传达贯彻地委扩大会议精神，在机关开展专题讲座，严峻计划给党组专题汇报。

第二，党建与机关各项建立有机整合的机制。

以精神文明建立、党风廉政建立、效能建立、民族团结典范单位创立，普法教育、社会治理综合治理为平台，挖掘党建计划资源，拓宽党建计划领域，以党建计划为龙头推进各项机关建立。

第三，全员参与，责任到人的机制。

构成以党支部与支委为骨干，示范带头全体党员和积极分子参与的计划责任机制，党建计划与所有计划责任到人。

第四，留意把群众道路教育的经历推行运用到党建计划的学习教育机制。

　　二是经常研究分析处理党建计划中难题和重点征询题。

委党组定期召开会议研究党建计划现状、分析党建计划中的热难点征询题。

坚持业务计划与党建计划同安排、同部署、同落实、同检查，把党建计划摆上了党组计划的重要议事日程。

　　三是开展党员效能示范岗创立活动。

开展"党员效能示范岗"创立活动，是贯彻落实党的xx大精神，深化开展的党的群众道路教育实践活动和创先争优活动的实际行动，是激发党组织和广大党员的活力和活力的有效载体。

按照地区机关工委[20XX]7号文件精神要求，我们组织开展了党员效能示范岗创立活动。

制定了《党员效能示范岗创立活动施行方案》，明确了创立目的，完善了组织领导，制定了创立标准和施行步骤。

通过创立活动，让党员在单位里把本人的身份亮出来，在岗位上把良好的形象树起来，在群众中把先锋典范作用显出来，从而实现"推进科学开展、促进机关和谐、效劳人民群众、加强组织建立"的目的，营建"比、学、赶、帮、超"的浓重气氛，打造党员队伍建立新品牌。

　　四是加强党的组织建立，发挥战斗堡垒作用。

加强党的组织建立，是加强党的凝聚力、吸引力、战斗力的迫切需要，是保证党的先进性、纯洁性的根本保证。

一年来，党支部不断健全党建计划责任制，认真分解委党组下达的支部计划目的，支委成员各负其职，既分工又合作地抓好支部计划，及时理解党员及干部职工的思想情况，认真分析新情势下党的建立遇到的新征询题和党员关心的难点、热点征询题，谦虚听取干部职工的意见，协助干部职工排忧解难。

1、进一步贯彻民主集中制的原则，坚持集体领导。

但凡严峻事项都召开支委会集体研究决定，保证了支部计划决策的民主性和科学性;2、按期召开民主生活会和组织生活会。

支部成员都严以律己、襟怀坦白、联络本人的思想，计划实际和廉洁自律情况，积极开展批判和自我批判，一切从集体利益出发，支部成员之间谈心、交换意见、沟通思想，加强了团结。

支委5人，在计划中都能起典范带头作用，积极完成所承担的计划任务，既分工又协作，发挥了党组织的核心作用。

3、认真落实党建计划责任制。

制定和完善党建计划各项治理制度和计划制度，年初，党支部与各科室、党员层层签订了党建目的责任书，并将其纳入日常考核。

4、抓好班子建立。

完善党建计划责任制，实行党员领导干部"一岗双责"制度，进一步明确了职责分工和任务要求。

同时，将属于本部门职能范围的目的任务、重点计划分解到科室和党员干部，定期催促检查，及时分析情况，协调处理征询题，落实推进措施，充分发挥了党员干部的先锋典范和业务骨干作用，加强了基层党组织的战斗力。

5、认真培养入党积极分子，做到开展党员从严。

党支部高度注重入党积极分子的进步与成长，注重培养和接收优秀分子参加到党的队伍中来，今年培养入党积极分子1名。

　　（五）以完善惩治和预防腐败体系为重点，扎实推进反腐倡廉建立

　　1、落实党风廉政建立责任制。

一是签订了《党风廉政建立责任书》和《国资委干部廉政承诺书》，按照集体领导个人分工负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级、层层抓落实的原则，建立了分工明确、任务详细的责任机制。

党组成员与第一责任人签订、科室与分管领导签订、党员与支部签订责任书，用责任制度把反腐倡廉计划落实到责任人头上，使每个环节都贯穿着廉政责任;支部按照党风廉政建立责任的要求，结合本单位的实际情况，坚持一级抓一级，一级对一级负责的原则，构成齐抓共管，各负其责的计划格局，保证党风廉政建立和反腐败计划的各项任务落到实处。

　　二是为贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政假设干准则》，深化推进反腐倡廉建立，实在提高党员领导干部的廉洁自律认识，国资委在全体党员干部中开展了《廉政承诺书》的签订活动。

全体党员干部时刻提示和标准本人的言行，坚守法律和道德底线，廉洁奉公，洁身自好，努力做个让组织放心、让群众满意的国家计划人员，一年来，党员干部和职工中无违法违纪现象发生。

　　2、抓好廉洁自律教育。

一是认真学习中央颁发的《建立健全教育、制度监视并重的惩治和预防腐败体系施行纲要》，从源头上治理腐败。

教育党员干部必须留意自重、自省、自警、自励，结实树立共产主义世界观、人生观、价值观。

使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，加强了抗腐拒变的才能，真正起到先锋典范作用和战斗堡垒作用，全面推进我委各项计划。

　　二是认真执行有关廉洁自律规定。

能够严格执行中央八项规定和十五条禁令以及中央、自治区和地区关于领导干部廉洁自律的有关规定，特别是认真执行了地区制定的《关于严禁党政机关领导干部借婚丧嫁娶及有关喜庆事宜大操大办的暂行规定》等制度方面，严格要求，加强监视，公开透明，回绝腐蚀诱惑，经受考验，无发生违规现象。

　　3、开展廉政文化活动。

地区国资委把廉政文化活动作为全面推进国资文化建立的切入点，采取多种途径、多种方式，深化开展廉政文化进机关活动，充分发挥廉政文化在党风廉政建立中教育、示范、熏陶、导向和警示作用，着力营建良好的廉政文化气氛，为进一步推进国资各项计划稳步开展，确保机关党风廉政建立获得实效打下了坚实的根底。

　　一是设置廉政文化宣传专栏，长期宣传廉政制度、廉政纪律及廉政建立日常计划;

　　二是在委门前电子显示屏和网站中，设置固定的党风廉政宣传教育栏目并及时更新相关内容;

　　三是在委机关各科室电脑首页统一使用廉政文化屏保，让党员干部在电脑前随时看到廉政勤政的警示;

　　四是在委各楼层、过道醒目位置悬挂警示牌，以"润物细无声"的方式加强廉政文化的感染力;

　　五是在重要节假日期间给机关党员干部群发廉政短信或廉政建议书，做到时时预警。

　　三、存在的征询题和缺乏及下一步计划

（一）存在的征询题和缺乏

　　1、在计划思路、计划方法、计划作风和计划机制等方面，还存在与新情势新任务要求不相适应的地点;

　　2、党员队伍在加强本身学习，提高综合素养方面还存在一定差距;

　　3、支部在加强协调，提供效劳等方面还需要进一步改良。

（二）地区国资委党支部20XX年党建计划计划

　　1、把学习教育活动贯穿于党的群众道路教育实践活动不断，接着加强"三个代表"重要思想、党的xx大及xx届三中全会、自治区党委八届七次全委（扩大）会议及地委扩大会议精神的学习贯彻，健全完善保持共产党员先进性的长效机制。

　　2、进一步抓好机关党支部组织建立计划。

认真落实"三会一课"制度，加强党员队伍治理，积极开展交心谈心活动，实在加强机关党组织的凝聚力、战斗力，促进各项计划深化开展。

　　3、围绕"六有"的目的，接着深化效劳型党组织建立，实在提高局机关党建计划水平。

　　4、加强计划创新，在深化基层，搞好调查研究的根底上，进一步改良计划方法，创新计划思路，开展党建计划交流，积极探究新情势下国资机关党建计划的新路子。

　　5、加强机关文化建立，开展健康向上，丰富多彩的文体活动，加强机关活力，提高机关计划效能。

　　6、进一步做好工、青、妇计划，充分发挥群团组织的作用，确保圆满完成全年各项计划任务。