计算机专业实习报告精选7篇.docx

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计算机专业实习报告精选7篇

计算机专业实习报告(精选7篇)

  计算机专业实习报告篇1

  一、实习目的

  通过理论联系实际,巩固所学的学问,提高处理实际问题的能力,为顺利毕业进行做好充分的预备,并为自己能顺利与社会环境接轨做预备。

通过这次实习,使我们进一步理解和领会所学的基本理论,了解计算机技术和信息管理技术的发展及应用,较为系统地把握计算机应用技能和信息管理技能,把所学学问与解决实际问题相联系,能够利用计算机处理工作中的各种信息,培养我们发觉问题、分析问题和解决问题的能力,从而提高我们从事实际工作的能力。

  二、实习意义

  生产实习是一个极为重要的实践性教学环节。

通过实习,使学生在社会实践中接触与本专业相关的实际工作,增加感性认识,培养和熬炼学生综合运用所学的基础理论、基本技能和专业学问,去独立分析和解决实际问题的能力,把理论和实践结合起来,提高实践动手能力,为学生毕业后走上工作岗位打下肯定的基础;同时可以检验教学效果,为进一步提高教育教学质量,培养合格人才积累阅历。

计算机是一门对实践要求较高的学科,通过专业实习,使学生能熟悉有关计算机专业的各个领域,使学生毕业后能胜任与本专业相关的工作。

  大学连续教育5年中学习了许多,经历了许多,得到的是学习能力、处事能力和一些专业学问。

可面对社会,我们阅历太少,思想单纯!

毕业实习,给了我们一个了解社会,增加阅历,熟悉工作单位的机会。

熬炼自己的动手能力,将学习的理论学问运用于实践当中,反过来还能检验书本上理论的正确性,有利于融会贯穿。

同时,也能开拓视野,完善自己的学问结构,达到熬炼能力的目的。

一切都是为了让实践者对本专业学问形成一个客观,理性的认识,从而不与社会现实相脱节。

此外通过理论联系实际,巩固所学的学问,提高处理实际问题的能力,了解设计专题的主要内容,为毕业设计的顺利进行做好充分的预备,并为自己能顺利与社会环境接轨做预备。

  三、实习单位调研情况

  我的实习单位中广有线信息网络有限公司枣庄分公司(以下简称中广有线枣庄分公司)是枣庄市广播电视局国有资产出资参股成立的有限责任企业,坐落在秀丽的光明广场西侧。

20xx年起,通过收购买断方式先后整合了五区一(市)有线电视网络,投资建设了高新区有线电视传输网络,目前现有从业人员754人,下辖7个区(市)公司和11个职能部室。

中广有线枣庄分公司作为枣庄有线电视传输单位,主要负责枣庄有线广播电视网络的建设、开发、经营和管理,以向枣庄市民供应有线电视服务为主业,以有线电视收视维护费为主要收入。

始终承担着国家、省、市党政专用信息网和全市有线电视的传输重任,是国家、省广播电视主干线的中继站,连接北京至福州的信号传输;负责枣庄市委、市政府机要和自动化办公、电视会议专用网的运行和维护。

  四、实习内容

  我实习所在的部门是广电网络机房,主要从事枣庄市中地区的网络修理服务工作。

实习的前三天我们参观了公司的整体组成结构、机房管理方式、设备的基本作用等;随后的日子里有作为实习生,我在机房,进行实战训练,从最基础的硬件学问开始,比如拆机、装机等;渐渐的深化的网络方面,包括网线的制作、路由器/交换机的配置,以及网路拓扑结构的设计等。

办公室的同事还给了我一些有关部门运营和计算机维护的公司的规章制度,让我对公司运营情况和计算机计网络维护——特殊     是系统维护有了肯定的认识,真正体会到了一个国有企业单位对人事的重视,理解了技术服务部的电脑维护工作虽然是企业部门运营的一个小侧面,但关系到企业在广阔市民心目中的形象,我们中有阅历的前辈还给我认真讲解了计算机维护的每一款留意事项,常常领着我去进行顾客回访、产品市场调查;后来,又让我参与了一些详细的工作,比如商定顾客、修理单开立、对外宣传。

  硬件学问的学习中,我们详细有拆机、装机、安装系统,以及必需的硬件驱动程序和合理的划分分区,详细工作中要当心谨慎,尤其留意接口的方向。

对消失的问题要多思考,然后进行解决,凭一人之力完成不了的怀疑就虚心请教他人或者与小组人员进行交流讨论。

我们定期会开会讨论,一起商议 在实际操作中遇到的困难,并共同解决,共同进步。

记得有一次,电脑总是无故重启,检查全部硬件设施后还是未能解决,最终直接拆机除尘、换内存条还是毫无进展,合众人之力,究其缘由,原来是因为此处电压不稳,也正值用电高峰,使用稳压器之后难题也就消逝殆尽了。

对于不同的问题,我们经过总结有不同的处理办法,要逐个尝试排除直至解决问题为止。

  作为实习生,我严格的要求自己,甘于吃苦,任劳任怨,尽心尽力,遵守公司的规章制度,主动打扫办公室卫生,尊重领导,维护领导的威信,适应领导的工作习惯、工作方法、工作风格以及工作特点。

主动向领导、向办公室同志学习,取长补短,加强沟通,增进了解,提升能力。

对领导和办公室交办的日常文字材料,即接即办,保证按领导的要求按时、准确办结,不断提高工作效率。

  在实习期间,我深切地感受到,技术服务部是一个团结、上进、布满活力的集体。

面对工作上的困难,大家总是互相帮忙,直至解决难题。

整个部门和谐相处,就像一个温馨的大家庭。

而部门领导就是这个家庭中的家长,给每个人很大的空间自由发挥。

从他们身上,我真正体会到了”敬人、敬业、高效、高水平服务”的真实意义,体会到了服务部”服务、奉献”的意义,体会到了”制造完善、服务社会”的服务理念,知道了什么是”创新就是生活”。

  特殊     令我感动的是,每当我遇到困难向大家求助时,谁都会无私的告诉我;我对能到这样的公司实习感到傲慢,感到自豪。

我很庆幸自己能在这样有限的时间里,在这么和谐的气氛中工作、学习,和同事们一起共享欢乐,分担工作。

所以我努力向同事学习,不懂就问,专心完成领导和同事交给我的每一项工作。

部门领导和同事也都尽力帮忙我,给我有关学问。

  五、实习总结

  在这短暂的实习期间中,我学到了许多书本上学不到的学问。

从学校走向社会,首要面临的问题便是角色转换的问题。

从一个学生转化为一个单位人,在思想的层面上,必需认识到二者的社会角色之间存在着较大的差异。

学生时代只是单纯的学习学问,你可以有很好的同学,很好的朋友,大家相互嘘寒问暖,不必勾心斗角。

而社会实践则意味着连续学习,并将学问应用于实践,学生时代可以自己选择交往的对象,而社会人则更多地被他人所选择。

存在着利益关系,又工作繁忙,就多了份人情世故。

诸此种种的差异。

不胜枚举。

但仅仅在思想的层面上认识到这一点还是不够的,而是必需在实际的工作和生活中潜心体会,并自觉的进行这种角色的转换。

  通过实习使我对计算机有了更详细认识,通过对计算机的详细操作和亲自实践巩固了课本上学的学问,在这个基础上把所学的计算机应用专业理论学问与实践密切结合起来,培养自己实际工作能力与分析能力,达到学以致用的目的。

理论与实际的结合,学校与社会的勾通,进一步提高了自己的思想觉悟,业务水平;尤其是观察分析和解决问题的实际工作能力,实习的一个重要功能,在于运用教学成果,检验教学成果。

运用教学成果,就是把课堂上学到的系统化的理论学问、尝试性地应用与实际的工作中。

  经过这段实习,我有些惊慌,我意识到自己并不成熟,并没有做好将要走上社会的预备工作。

我还有太多的地方需要改进,思想上的,生活作风上的,我应当抓住这次实习机遇,用最快的速度进步,把握住自己的不足,在今后的生活中留意熬炼。

为适应以后的工作,为之打好基础。

  实习,是开端也是结束。

实习的同时也让我了解到了自己的不足,在今后的工作和生活中,我会连续努力,完善自我。

更加努力的奋斗下去。

  计算机专业实习报告篇2

  随着社会的发展,科技的进步,作为信息载体的计算机日益显露出其举足轻重的地位。

当今社会已步入了信息社会,学问经济将成为新世纪的主导产业。

伴随计算机的逐步推广和使用,计算机已在科研、生产、商业、服务等许多方面制造了提高效率的途径,与此同时,单位技术成本也逐年有了明显的下降,然而办公室里的人事费用却不断增加。

在国外,花费在专业、管理和行政人员上的成本占了办公室总成本的2/3—4/5,这一现象使人们对办公室自动化的要求与日俱增。

我们必需在进行机构改革的同时,尽快使用现代化管理设备、管理手段、管理方法。

  计算机在人事部门的广泛使用,改进了统计手段,改革了统计方法,提高了统计工计算机在人事部门的广泛应用,将为我国的人事管理工作,供应现代化的管理手段和科学的管理方法,并将为开创人事管理工作的新局面制造条件。

  目前,计算机在我国的人事管理工作中,主要可用来进行报表处理,档案管理,文书编辑,信息查询,综合分析。

干部统计作为人事管理的一个重要组成部分,是通过对干部情况的调查,整理和分析,了解干部队伍的发展趋势,为各级领导机关制定干部工作的方针,政策,加强干部管理,改革干部制度供应准确数字的依据。

其工作除涉及到干部的基本情况统计之外,还包括干部的工资统计,干部编制情况统计,干部奖惩情况统计,军转干部安置情况统计,老干部情况统计等方面,其涉及的面之广,数据量之大可想而知,若利用手工进行干部的统计工作,大致要经过干部统计调查,干部统计资料的整理,干部统计分析三个过程,但这种手工统计过程,存在着几个明显的问题,比如说统计资料缺乏准确性,准时性,需要花费大量的人力,物力,财力等。

  手工方法所表现出来的种种劣势,使人们慢慢意识到管理现代化已成为当代社会发展的一股不可抗拒的洪流。

在管理现代化的浪潮中,人事管理现代化也势在必行。

实现人事管理现代化是一个简单的系统工程,需要采取科学的管理方法和先进的科技手段。

科学的管理方法在管理中一般是指数学方法、系统方法、信息方法、掌握论方法、社会学方法、心理学方法等科学方法,而先进的科技手段主要是运用当代最新科来源于科学技术之一的电子计算机来为人事管理现代化服务。

  电子计算机作为数据处理系统,已渐渐成为人事管理现代化的重要工具,在人事管理中正在发挥着重要的作用。

在我国,已经开始运用电子计算机进行人员工资管理、人事统计和查询、干部考评和人事档案管理以及人才预报和规划等。

  管理现代化是汉代社会发展的一股不可抗拒的’洪流。

近几十年来社会化大生产的发展规模越来越大,综合性越来越强,生产专业化分工越来越细,行业有部门之间的相互联系、相互依存和相互作用更不密切。

组织管理日趋简单;而现代化科学技术也正以史无前例的速度不断分化,不断综合,全方位地向高又立体的微观、宏观方向进军。

这些,要求管理工作对实际问题的反映和决策必需飞快准时,对信息系统的完善程度越来越高,传统的手工业式的管理理论、方法、体制已远远不能适应当代社会的发展和四化建设的需要。

改革、创新,实现管理现代化势在必行。

  现代化管理的内容许多,关系很简单,它包括人、资金、物质、信息和时间等诸要素,其中起关键作用的要素是人。

人既是管理者,又是被管理者,在管理中处于双重地位,且具有巨大的能动性。

可见人是现代管理中最重要的因素。

因此,管理人力资源开发与利用的人事管理在整个简单的管理大系统中的重要地位是不言而喻的。

牵一发而动全身,抓好了人事管理就为其他管理的优化得到根本的保证。

  管理改革必需配套进行,现代化管理的实施也需要协调发展,人事管理既然在管理系统中占有如此突出的重要地位,在管理现代化的浪潮中,人事管理现代化也需同步进行,才能使现代化管理在社会化大生产和当代科学技术发展中起到放大和增产的作用。

总而言之,人事管理现代化是管理现代化不可缺少的重要一环,它是把现代化管理的理论、方法和手段运用到人事工作中,使人事管理达到最大限度地提高工作效率的目的,以适应社会和科学技术的发展。

实现人事管理现代化,使从事管理工作由原来凭个人或少数人的阅历作决策,逐步上升到按事物的内在规律的科学高度办事,做到物质与精神相结合,抽象与详细相结合,定性与定量结合,静态与动态相结合,现状和将来相结合,个体与群体相结合。

至于先进的科技手段,除科学地运用原有的生物、化学、物理、机械等手段外主要是运用当代最新科学技术之一的电子计算机来为人事管理现代化服务。

概括地说,人事管理现代化的内容是包括人事管理思想的现代化、人事管理、组织的现代化、人事管理手段的现代化。

通过这四个方面的现代化来实现人事管理的计划、组织、指挥、协调、掌握的现代化和从事人事管理工自身的现代化。

  计算机专业实习报告篇3

  一、实习目的

  进行专业实习,是为了把专业理论在实践中得到熬炼,让理论与实践可以结合起来,获得更多的学习和工作阅历,帮忙自己把计算机专业更好的学会。

  二、实习时间、地点

  时间:

20xx年xx月xx日——xx月xx日

  地点:

xx省xx市xx有限公司

  三、实习过程

  此次实习是学校为了让我们计算机学习对所学学问有一个好的熬炼,所以在学校要求实习后,我就找到一家专业对口的公司进行实习,刚好这家公司聘请前端程序员,我学的专业也是计算机网络学问。

这次实习的内容也是关于网络修理工作。

  在真正的进入实习后,我跟着公司的网络修理师傅学习,一点点的熟悉公司的整个网络。

在第一个月的时候,我是跟着师傅学习,公司只要遇到网络消失问题,我就跟着师傅去进行修理,我在旁边对消失的网络问题做记录,专心的把师傅讲解的学问记在本子上,在回到自己的座位上后,专心的分析这些网络问题,把自己的分析写下来,对于不懂的地方,就立刻向师傅请教。

就这样一每天的过去,我一点点的建立网络学问,并把在学校学习的内容跟师傅所教的学问进行结合,把精髓学到手。

开始只是一个助手,慢慢的我就开始接触一些小的网络问题,自己找出问题所在,并进行修理,在师傅的帮忙下,我可以完成对网络的修理。

  再后来,我不断的学习,并且自己上网查找资料,把全部遇到的网络问题全部记在笔记本上,并在旁做好分析,把解决方法写在旁边,每次只要公司网络需要维护的时候,我一边查看笔记本上的例子,一边查找网络问题出在哪。

就这样我到后面的时候已经可以独立去修理网络,帮忙公司把网站恢复平安,也因此获得师傅和领导的夸赞,这也更让我有了信念。

  四、实习总结

  这段对计算机专业的实习经历,让我明白了在实践中能更好的运用学问解决问题,假如只是学习书本上的学问,而不去进行实践,是不能很好的去运用起来的。

在实习期间,我对计算机专业网络只是这一块的学问有了很好的积累,更是学到了许多更深层的学问理论,帮忙自己在本专业上有了比别人更多的阅历。

我相信实习中获得的学问和阅历,会让我的大学毕业更加顺利,也让自己将来毕业更好的查找工作。

  计算机专业实习报告篇4

  一、实习目的

  加强计算机计算机学院全体同学对将来就业方向的认知度,对自己的将来有一个明确的规划,同时加强计算机学院同学的社会实践能力,对自己所学专业领域的学问有一个也许的认知范围;在实践中熬炼自己的能力,制造一个在实际环境中学习相关领域学问的条件,同时也为赢得一个与企业人员间的交流,为之后的就业做预备,计算机学院老师和各大企业组织了本次充实而有意义的计算机科学与技术认知实习。

认知实习,了解我们专业在将来的发展趋势,通过观看公司的介绍和技术发展情况聘请信息,后的感想和学习体会等多种方式,使我们了解本专业相关领域的发呈现状。

了解计算机、网络通信等相关领域的发呈现状和最新科研成果,以及在生产科研中的应用;巩固学生的理论学问,培养实践能力、创新能力,拓宽视野,树立努力学习专业学问的信念,并为学习后续课程打下肯定的实践基础;增加动手上机实践能力的观念,树立正确的劳动观和价值观。

实地探访,对自己的将来有大致的定位。

  二、实习时间

  20XX年XX月XX日

  三、实习单位

  xx信息系统股份有限公司,xx科技股份有限公司

  四、实习过程

  上午九点二十到达拓维信息系统股份有限公司,在拓维信息系统股份有限公司接待人的带领下全部同学一同参观了拓维信息系统股份有限公司的员工休息室。

  毕竟是一间上市的大公司,在员工待遇等方面都不错,员工休息室和咖啡厅还有露天阳台都别具一格。

之后参观了三楼的办公区,这里的办公区域是开放式的,没有用其它东西将每个员工分开,有利于员工之间的交流。

参观完拓维的员工办公区,从楼道看到了维拓的小组开总结会的情况,看着师兄师姐办公,对自己的将来超级期盼。

在完成了全部的参观之后,我们到了拓维的一楼会议室,公司的讲解员通过宣讲的方式让我们了解了有关拓维信息系统有限公司的情况以及之后的就业情况。

讲解员介绍到拓维公司在20xx年就上市了,他们主打的业务是互联网加教育,这一板块在他们公司的业务占了80%左右,他们还成立了多所研究院。

软件业务主营企业管理软件、大数据软件、互联网家政有关软件等等。

  之后毕业于湖南科技大学合并以来的第一届计算机专业,现任拓维信息系统有限公司人力资源经理的师兄对我们各项有关学问进行了简洁的讲解,同时有相关为题的同学对师兄的讲解进行提问,师兄也做了有关的具体回答。

左后在带队老师和负责本次实习的老师的发言总结中上午的认知实习告一段落。

大家赶往四周就餐。

下午两点半左右我们到达了道通科技股份有限公司。

这个公司给人的整体印象是比较的正式,在视觉上和视觉舒适度上感觉没有早上的拓维那样好。

但是这里的办公环境也是肯定可以。

通过简洁的介绍我们了解到这是一家主营汽车测试软降和硬件的公司。

开发营销的产品主要基于传感器的汽车各项性能测试。

相比较与早上的拓维公司,道通公司的各项开发更加偏向于硬件。

而且两所公司开发所用的语言也有不同,拓维的开发语言主要是java,而道通的主要为C++。

  刚到道通,公司的负责带队的师兄师姐首先带我们到了道通的员工餐厅,这里的设施真的不错,听他们们介绍,员工还有自己的寝室。

设施都不错。

其次我们参观了道通的荣誉厅,这里陈设着道通的各种奖状和软件硬件著作专利证书等各项荣誉。

除此之外展厅里面还有公司研发的各种设备,从示波器到胎压监测装置,再到轿车、汽车监测装置等等。

都是他们公司自主研发的,而且是软硬件一条龙。

进行了简洁的参观之后我们去了会议室听宣讲。

这里的会议室相比较于拓维的更大也更有气概。

公司的员工还精心为每个同学预备了水和水果。

从这一点可以看出道通对员工的待遇是相当不错的。

  五、实习总结和体会

  实习总结:

为期一天的实习就这样不知不觉的过去了。

讲真的,很短暂,但是学到了许多的东西,是一次宝贵的学习机会。

这看似简洁的参观扫瞄交流将会成为之后我们毕业之后面试,或是参与工作的宝贵阅历。

总体来说本次的认知实习刷新了我们对自己所学专业的认知,同时也是刷新了我们对IT行业的认知。

期望在之后的学习生活中自己还有这样和企业正面交流的机会。

在享受充实的认知实习的同时,这次的实习由于种种缘由也存在肯定的不足。

首先是自己预备不充分,没有抱着一个学习的心态去,等开始学习,开始认知时才转变心态。

其次,对于参观宣讲的时候时候态度不够端正,有的重点学问没有进行记录,在回来后有肯定的遗忘。

同时,由于班级比较多,参观的比较匆忙,时间上也不是很充分。

虽然在细节上由于自己的疏忽和梯度问题存在肯定的小问题,但是本次的认知实习中提上很好,达到了实习的目的,让同学们对自己将来职业的定位有了一个简洁的了解,这是一趟充实而有意义的实习之旅。

  心得体会:

为期一天的实习结束了,看着两个公司精致的产品和美丽的办公楼心里感慨万千。

  每个公司都是那样的出众,自己也期望经过几年的求学之路,自己也能够找到一份跟自己所学的专业挂钩的一份职业。

再上班的同时提升自己。

同时通过师兄师姐的就业有关问题的解答,也知道了许多面试时公司比较看重的东西。

全部用人单位对于招人,首先技术是第一位的,其次是你要拥有一种正能量,一种能够影响整个团队,整个公司的正能量,能够带着他们学习。

计算机行业是一个即吃香又很苦的行业。

吃香以为你是搞技术的,只要技术搞得好,能够踏踏实实的学号一门语言,那么得到一份有着客观收入的工作并不太难。

但是结果是好的,求学之路却是困难的,因为学一门计算机语言很简洁,但是真正的想要将一门语言学的精通,能够在以后的实际开发中用到,真的很难。

况且计算机专业不像其他的职业一样,只要你学会了某项技能,就能够始终吃香,计算的的发展和更新换代的速度是我们无法想象的。

所以,我们需要不断的学习,不论是现在,还是之后入职之后,都需要不断的积累和学习。

  “问渠那得清如许,为有源头活水来”,全部能够在计算机领域立足的人,都是因为有着不断乐观学习的态度和常年开发的阅历。

现在在校学习的我们也是如此,只有将全部有关的领域的基础打牢靠。

在接收上课老师的学问的同时学会自己乐观主动的学习。

只有学会主动,学会乐观才会在之后的计算机领域拥有自己的一席之地。

除此之外,在实习的过程中看着公司的员工井井有条的办公秩序和快节奏的办公。

也懂得了制度与规定,还有时间观念的重要性。

在学校,不论是学习还是其他事情,时间安排相对宽松,也没有太大的制度方面的约束。

但是将来我们不如社会,成为一家公司的员工后,简洁的遵守制度和快节奏的办公是我们避开不了的过程。

此次实习后,在日常的学习生活中也要比较严格的约束自己,加快做事学习的时间,提高做事的效率,在未就业之前提前熬炼自己。

这次实习也让我从一个企业的角度认识了企业聘请计算机人才的一写看法和要求。

过硬的专业学问在应聘时永久占第一位。

其次是对求新知的主动性与个人的学习能力的要求。

因为计算机行业本身就是这样一个行业。

  在这个领域单一永久的可用性学问是不存在的。

随着计算机软硬件的更新换代,计算机领域的新技术,新学问都将是我们需要学习的,所以要求较为严格。

在者就是你的团队协作能力。

你自己一个人能够为公司带来利润是其次,假如能够带动一批人乐观向上,那么将有更大的发展空间。

同时,在学校获得的各项证书。

考的国家级证书,以及参与各类项目的阅历都是公司比较看重的,因此,在校期间乐观参与各类证书的考试和参与各类项目也是重要的。

认知实习是大学的重要经历,通过认知实习,让我对实际的计算机工作也有了新的认识,学到了许多在课堂上学不到的学问,也让我更加看清自己的不足之处。

  通过这次计算机实习,我对今后的学习、发展方向有了更进一步的认识:

学习不仅仅学的是理论学问,更重要的是学习如何将理论学问应用于实践,学习将工作做到尽善尽美。

之后的学习生活过程中我们也将严格要求自己,学习和生活中充实自己,为自己的一份抱负职业而奋斗。

  计算机专业实习报告篇5

  在大学里,自己始终在不断的努力,自己相信自己可以做的更好的,可是始终以来自己没有很大的进步,自己犹如进入了瓶颈期。

自己学习的是计算机技术专业,现实的情况是,只有计算机技术非常好,在社会上才可以做的更好,自己需要更多的经历和实践来参与自己的专业,那样自己才可以做的更好!

  自己开始到青岛xx计算机有限公司郑州办事处技术服务部实习。

在部门领导和同事的指导帮忙下,自己慢慢了解了公司的组织机构、经营状况及管理体制,以及技术服务部的基本业务,并学到了许多计算机维护学问。

  xx集团是以xx集团公司为投资母体组建的国内大型专业电子信息产业集团。

创业三十多年,从最初的青岛无线电二厂,到青岛电视机厂、xx电器公司,发展成为国内有名的大型高新技术企业集团。

  xx公司的服务承诺是:

  全国联保,计算机消失故障时,用户可凭《品质保证书》在最近的xx公司最近的各级xx修理部以及各个授权修理中心获得维护服务。

  在设有xx计算机修理服务站的地区实行三日内修复的服务。

  免费修理,在计算机不见保修期内且在正常使用下的故障,免收部件的成本费用和修理费用,超过保修期,免收服务费,只收成本费。

  保修期的第一年内,正常使用过程中的计算机消失故障时,只需播打xx计算机公司设在该区的服务热线,即可预约时间,并且在预约时间享受免费上门服务。

  终身维护,为彻底解决顾客的后顾之忧,对于超过保修期的xx计算机,由用户和任何一家修理中心(站)签订协议,则可享受终生维护。

  刚开始实习时,办公室的同事给了自己一些有关部门运营和计算机维护的公司的规章制度,让自己对公司运营情况和计算机维护——特殊     是系统维护有了肯定的认识,真正体会到了一个重量级国家级企业单位对人事

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