档案局2015年年度“三重一大”工作半年总结.doc
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三穗县档案局2015年“三重一大”
执行情况工作总结
根据县纪委“铸廉行动”工作部署，我局严格按照县纪委和县第三纪工委的要求，认真做好“三重一大”工作，对重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用等方面执行情况报告如下：
一、高度重视，制度健全
县局领导高度重视，多次组织干部职工传达学习县纪委有关文件，对我局“三重一大”工作进行部署，就具体贯彻执行“三重一大”提出了要求，坚持重大决策问题集体讨论、民主决策。
规定凡重大事项、重大问题、人事决策等都必须经中层以上领导集体讨论、民主决策。
使“三重一大”的要求不仅领导班子成员熟知，而且一般干部也了解、掌握具体内容及要求，自觉接受人民群众和干部职工的监督。
1、坚持完善民主集中制。
进一步推进党内外民主，以党务公开、政务公开、政府信息公开为契机，将“三重一大”工作贯穿于我局的职能目标和重点目标之中，使我局“三重一大”工作科学化、民主化、制度化。
2、坚持按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。
凡属职责范围内的重大决策、干部调任和大额度资金使用，必须经过集体讨论决定，保证党的路线方针政策和决议得到正确的贯彻和执行。
3、坚持集体领导和个人分工相结合的原则。
领导班子成员能正确处理民主与集中的关系，带头贯彻执行，提高“三重一大”在实际工作中的执行力度，实行班子成员分工负责的工作机制，明确一把手是第一责任人，分管领导是具体承办人，各股室馆是事项执行人，具体工作实行分工协作，保证权力正确行使，实现权力阳光运行。
二、政务公开，接受监督
坚持政务公开，通过各种形式和途径倾听职工和群众的意见和建议，凡是需要职工参与的事项、重大决定，关系职工切身利益的有关决策，需要职工知晓的，一律公开。
对县委、县政府、县纪委文件精神和相关要求进行传达学习，分析、总结前阶段“三重一大”工作情况，并对下阶段如何贯彻执行“三重一大”进行部署，提出以后工作的方向及工作规划。
三、重大决策方面执行情况
围绕如何圆抓好档案业务本职工作，提升服务质量，不断深化体制改革、创新管理机制，促进档案事业发展。
在重大问题决策方面，坚持集体研究讨论、充分发挥民主，贯彻落实党和国家的路线、方针、政策和县委、县政府的各项决定。
今年完成上级档案部门下达的工作任务主要有一项：
启动省级社会主义新农村建设档案工作示范县工作。
四、重要干部任免方面执行情况
今年未进行干部任免方面的问题。
五、重大项目方面执行情况
我局把创建省级社会主义新农村建设档案工作示范县工作的硬件设施投资列为今年的重点投资项目。
2015年4月30日，三穗县档案局召开局领导班子会议，研究决定各乡镇档案密集架政府集中采购市场询价决策。
该议题有局长张绪文，副局长欧通良、纪检组长李文昌参加，局办公室主任杨长伟，会议由局长张绪文主持，李文昌作为第三纪工委成员参加决策会议。
会议决定各乡镇档案密集架政府集中采购市场询价决策。
几家档案密集架商家报价如：
江西宏达公司报价1200元/立方米；江西远洋公司报价1050元/立方米；广州振越钢制办公设备有限公司报价1230元/立方米；江西金虎公司报价970元/立方米。
经讨论决定与江西金虎公司合作订购。
落实970元/立方米。
江西金虎公司负责运输和档案密集架的安装，5月30日前安装结束并交付使用。
六、大额度资金使用方面执行情况
我局在经费开支方面严格执行财政纪律和县纪委的廉政规定，在大额经费开支方面坚持集体研究讨论决定，充分发扬民主，听取不同意见和建议，建立规范的财经开支制度。
坚持民主集中制，按照少数服从多数的原则，经过与会人员充分讨论研究后做出决定，大额资金的使用严格按照规定程序办理。
2015年6月23日，三穗县档案局召开局领导班子会议，研究决定本局“三公经费”开支及老干慰问开支决策。
该议题有局长张绪文，副局长欧通良、吴开金、纪检组长李文昌参加，局办公室主任杨长伟列席，会议由局长张绪文主持，李文昌作为第三纪工委成员参加决策会议。
会议决定本局“三公经费”开
支及老干慰问开支。
接待标准：
厅级领导140元/人；县处级120元/人；兄弟县市和乡镇100元/人，陪客时主人不超过3分之1；公车出差要填派车单，经过审批方可出差，根据出差里程计加油；干部慰问标准：
干部生病住院（含离退休老干）慰问金500元/人；本局离退休老干病故慰问金1000元/人，送花圈一个。
2015年6月23日开始执行。
三穗县纪委第三纪工委档案局工作站
二0一五年六月三十日
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