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计算机操作员高级

 

2010年职业技能鉴定操作技能考核项目

 

计算机操作员

 

 

中国石油大庆职业技能鉴定中心

 

计算机操作员高级试题目录

试题一、实现文件夹的创建、复制和移动(操作系统15%)

试题二、配置代理服务器(网络知识15%)

试题三、在OutlookExpress中配置邮件规则(网络知识15%)

试题四、表格的计算与排序(文档处理40%)

试题五、使用设计模板、为幻灯片加入剪贴画和艺术字(演示文稿40%)

试题六、创建数据透视表(电子表格40%)

试题七、建立工资报表文件(数据库45%)

试题八、制作像框(图像处理45%)

试题九、用FrontPage制作一个框架网页(网页45%)

 

计算机操作员高级试题组合目录

组合一:

1.实现文件夹的创建、复制和移动(操作系统15%)

2.使用设计模板、为幻灯片加入剪贴画和艺术字(演示文稿40%)

3.用FrontPage制作一个框架网页(网页45%)

组合二:

1.配置代理服务器(网络知识15%)

2.表格的计算与排序(文档处理40%)

3.制作像框(图像处理45%)

组合三:

1.在OutlookExpress中配置邮件规则(网络知识15%)

2.创建数据透视表(电子表格40%)

3.建立工资报表文件(数据库45%)

试题一:

实现文件夹的创建、复制和移动

1、准备要求

(1)设备准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

计算机

1台

(2)工具准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

WindowsXP

1套

2、试题内容

实现文件夹的创建、复制和移动

(1)文件夹的创建操作

(2)创建文本文件,文件名:

信息技术,文件内容如下:

信息技术主要包括以下几方面技术:

1、感测与识别技术它的作用是扩展人获取信息的感觉器官功能。

它包括信息识别、信息提取、信息检测等技术。

2、信息传递技术它的主要功能是实现信息快速、可靠、安全的转移。

各种通信技术都属于这个范畴。

广播技术也是一种传递信息的技术。

3、信息处理与再生技术信息处理包括对信息的编码、压缩、加密等。

在对信息进行处理的基础上,还可形成一些新的更深层次的决策信息,这称为信息的“再生”。

信息的处理与再生都有赖于现代电子计算机的超凡功能。

4、信息施用技术是信息过程的最后环节。

它包括控制技术、显示技术等。

信息技术是人们用来获取信息,传输信息,保存信息和分析,处理信息的技术。

信息就在我们身边:

春暖花开,是春天到来的信息,五谷丰登,是秋天的信息……

(3)文件夹复制操作

(4)文件夹移动的操作

3、操作程序规定及说明

(1)操作程序说明:

1)在桌面创建一个文件夹名为“考生本人技能现场号(A)”的文件夹和另一个文件夹名为“考生本人技能现场号(B)”的文件夹;

2)在“考生本人技能现场号(A)”的文件夹下,创建“信息技术”文本文件,输入文本内容;将“考生本人技能现场号(A)”的文件夹复制到C:

\下;

3)将“信息技术”文本文件复制到“考生本人技能现场号(B)”的文件夹中,并更名为“职业技能鉴定”;将桌面上的“考生本人技能现场号(B)”的文件夹移动到D:

\。

(2)考核规定说明:

1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;

2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算;

3)考核方式说明:

该项目为实际操作,考核过程按评分标准及操作过程进行评分;

4)考核技能说明:

本项目主要测量考生对文件夹的创建、复制和移动的操作掌握的熟悉程度。

4、考核时限

(1)准备时间:

1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:

15min。

(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。

5、评分记录表

中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷

计算机操作员高级操作技能考核评分记录表

现场号工位性别

试题名称:

实现文件夹的创建、复制和移动考核时间:

15min

序号

考核内容

评分要素

配分

评分标准

检测结果

扣分

得分

备注

1

创建

在桌面创建一个文件夹名为“考生本人技能现场号(A)”的文件夹

20

创建文件夹位置错扣10分,文件名错扣10分

2

在桌面创建另一个文件夹名为“考生本人技能现场号(B)”的文件夹

10

创建文件夹位置错扣5分,文件名错扣5分

3

创建“信息技术”文本文件,输入内容

40

保存位置错误扣5分,文件名错误扣5分,文字内容每错10字扣1分

4

复制

将“考生本人技能现场号(A)”的文件夹复制到C:

\下

10

复制错误扣10分

5

复制文本文件,并更名

5

未更名扣5分

6

移动

将桌面上的“考生本人技能现场号(B)”的文件夹移动到D:

\

10

文件夹移动错误扣5分,文件移动错误扣5分

7

关闭

关闭窗口

5

窗口未关闭扣5分

8

安全文明操作

按国家或企业颁发有关安全规定执行操作

每违反一项规定从总分中扣5分;严重违规取消考核

9

考核时限

在规定时间内完成

到时停止操作考核

合计

100

考评员:

 核分员:

 年月日

 

编码:

80010000-JL-24

试题二:

配置代理服务器

1、准备要求

(1)设备准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

计算机

1台

(2)工具准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

InternetExplorer

1套

2

输入法

1套

2、试题内容

按如下要求配置代理服务器

代理服务器参数表

代表理服务器IP地址

HTTP代理服务端口号

FTP代理服务端口号

Socket(套接字)代理端口号

10.65.50.13

8080

8021

1081

要求:

(1)对于本地地址不使用代理服务器。

(2)排除地址中应包括:

IP地址以“10”开头的、域名以“”结尾的、域名以“”结尾的。

3、操作程序规定及说明

(1)操作程序说明:

1)启动IE浏览器;

2)按代理服务器参数表要求,配置HTTP、FTP、Socket代理;

3)按代理服务器参数表要求,配置排除地址;

4)应用配置参数。

(2)考核规定说明:

1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;

2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算;

3)考核方式说明:

该项目为实际操作,考核过程按评分标准及操作过程进行评分;

4)考核技能说明:

本项目主要测量考生对配置代理服务器参数的操作掌握的熟悉程度。

4、考核时限

(1)准备时间:

1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:

15min。

(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。

5、评分记录表

中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷

计算机操作员高级操作技能考核评分记录表

现场号工位性别

试题名称:

配置代理服务器考核时间:

15min

序号

考核内容

评分要素

配分

评分标准

检测结果

扣分

得分

备注

1

配置

配置HTTP代理

20

代理服务器地址错扣10分,端口错扣10分

2

配置FTP代理

20

代理服务器地址错扣10分,端口错扣10分

3

配置Socket代理

20

代理服务器地址错扣10分,端口错扣10分

4

配置排除地址

30

每少排除一处地址扣10分

5

关闭

关闭配置对话框

10

未关闭扣10分

6

安全文明操作

按国家或企业颁发有关安全规定执行操作

每违反一项规定从总分中扣5分;严重违规取消考核

7

考核时限

在规定时间内完成

到时停止操作考核

合计

100

考评员:

 核分员:

 年月日

 

编码:

80010000-JL-24

试题三:

在OutlookExpress中配置邮件规则

1、准备要求

(1)设备准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

计算机

1台

(2)工具准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

OutlookExpress

1套

2

输入法

1套

2、试题内容

按如下要求,在OutlookExpress中配置邮件规则:

要求:

(1)规则1:

命名为“新邮件规则1”,内容为:

若“发件人”行中包含's92@',则转发到aa@。

(2)规则2:

命名为“新邮件规则2”,若“主题”行中包含'精彩图片',则删除。

(3)规则3:

命名为“新邮件规则3”,若“主题”行中包含'网络文摘',则移动到“网络文摘”文件夹。

(4)规则4:

命名为“新邮件规则4”,若邮件长度大于10000KB的邮件,则移动到已删除邮件文件夹。

3、操作程序规定及说明

(1)操作程序说明:

1)启动OutlookExpress;

2)进入邮件规则配置窗口;

3)按配置要求,配置四条规则;

4)应用配置参数;

5)关闭配置窗口。

(2)考核规定说明:

1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;

2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算;

3)考核方式说明:

该项目为实际操作,考核过程按评分标准及操作过程进行评分;

4)考核技能说明:

本项目主要测量考生在OutlookExpress中配置邮件规则的操作。

4、考核时限

(1)准备时间:

1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:

15min。

(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。

5、评分记录表

中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷

计算机操作员高级操作技能考核评分记录表

现场号工位性别

试题名称:

在OutlookExpress中配置邮件规则考核时间:

15min

序号

考核内容

评分要素

配分

评分标准

检测结果

扣分

得分

备注

1

打开

打开“新邮件规则”配置窗口

10

打开错误扣10分

2

配置

配置邮件规则1

20

发件人和收件人地址设置错误各扣10分

3

配置邮件规则2

15

规则2每错一处扣5分

4

配置邮件规则3

15

“主题”行中每错一处扣5分

5

配置邮件规则4

15

规则4每错一处扣5分

6

应用

应用规则

15

未应用规则不得分

7

关闭

关闭配置窗口

10

未关闭扣10分

8

安全文明操作

按国家或企业颁发有关安全规定执行操作

每违反一项规定从总分中扣5分;严重违规取消考核

9

考核时限

在规定时间内完成

到时停止操作考核

合计

100

考评员:

 核分员:

 年月日

 

编码:

80010000-JL-24

试题四:

表格的计算与排序

1、准备要求

(1)设备准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

计算机

1台

(2)工具准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

Word

1套

2、试题内容

2003级计算机专业5班第二学期期末成绩统计表

序号

姓名

操作

系统

文档

处理

演示

文稿

电子

表格

总分

平均分

名次

1

付敏丽

85

63

76

92

2

谷清

51

89

68

80

3

闻绍

85

69

74

62

4

满振

91

84

82

70

5

王一

78

54

79

85

6

刘成永

58

63

70

91

7

邹丽秀

62

66

70

78

8

李一萍

90

92.5

84

83.5

9

于树启

89

92.5

98

92

10

赵大宇

73

80

86

81、7

3、操作程序的规定说明

(1)操作程序说明

1)在C盘下创建一个文件夹,文件夹名为“抽取的本人现场号”;启动Word;

2)按“试题内容”进行录入;

3)表格的行高均为0.65厘米,列宽均为1.56厘米;把“2003级计算机专业5班第二学期期末成

绩统计表”设置为宋体、三号字,表格中的数据均为宋体、五号字;

5)需要用公式计算出总分,平均分(要保留两位小数);按总分计算出名次,名次按1~15顺序表示;

6)保存文件:

文件名为“抽取的本人现场号”,将文件存入“本人现场号”文件夹中;

7)退出Word。

(2)考核规定说明:

1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;

2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算;

3)考核方式说明:

该项目为实际操作,考核过程按评分标准及操作过程进行评分;

4)考核技能说明:

本项目主要测量考生,在Word文档中应用公式进行计算和排序掌握的熟悉程度。

4、考核时限

(1)准备时间:

1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:

15min。

(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。

5、评分记录表

中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷

计算机操作员高级操作技能考核评分记录表

现场号工位性别

试题名称:

表格的计算与排序考核时间:

15min

序号

考核内容

评分要素

配分

评分标准

检测结果

扣分

得分

备注

1

创建

在C盘下创建一个文件夹,文件夹名为“抽取的本人现场号”

10

未创建本人现场号文件夹不得分,文件夹名错误扣5分,位置错误扣5分

2

插入

插入11×9表格,表格的行高均为0.65厘米,列宽均为1、56厘米

10

未插入11×9表格不得分,列宽与行高错误各扣2分

3

录入

按“试题内容”进行录入

25

每错一处单元格扣1分

4

计算

用公式计算出总分、平均分、平均分要保留两位小数

25

总分和平均分计算公式错一处扣2分,平均分的小数位不合要求扣1分

5

排序

按总分排序,名次按1~15顺序表示

10

未按总分排序不得分,名次顺序不正确扣5分

6

设置

按要求设置字符

10

字体、字号设置错误各扣5分

7

保存

保存文件,文件名为“抽取的本人现场号”,并将文件存入“本人现场号”文件夹中

10

未保存不得分,未保存到指定位置和文件名错各扣5分

8

安全文明操作

按国家或企业颁发有关安全规定执行操作

每违反一项规定从总分中扣5分;严重违规取消考核

9

考核时限

在规定时间内完成

到时停止操作考核

合计

100

考评员:

 核分员:

 年月日

 

编码:

80010000-JL-24

试题五:

使用幻灯片设计、为幻灯片加入剪贴画和艺术字

1、准备要求

(1)设备准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

计算机

1台

(2)工具准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

PowerPoint2002

1套

2、操作程序规定及说明

(1)操作程序说明:

1)启动PowerPoint2002;

2)创建一个含有两张幻灯片的演示文稿;

3)每张幻灯片的版式都是“空白”;

4)第一张幻灯片的模板使用“熊猫翠竹”,在幻灯片的中上部输入艺术字“高级工技能鉴定”,字体为黑体,大小为60号字,艺术字的式样使用“艺术字”库中第4行第4列交点处的式样;

5)设置艺术字格式:

将艺术字的填充色设为白色、边框线设为红色,其他选项为默认,调整艺术字的大小适中;

6)插入剪贴画“建筑物”,将“建筑物”中的房子留下,湖泊部分裁切掉,调整大小适中;

7)第二张幻灯片的模板使用“欢天喜地”,在幻灯片的中上部输入艺术字“第二张幻灯片”,字体为宋体,大小为40号字,艺术字的式样使用“艺术字”库中第3行第1列交点处的式样;

8)设置艺术字格式:

艺术字的颜色使用填充效果,中心为绿色、四周为蓝色(中心辐射),边框为无线条颜色;

9)设置艺术字形状为“桥型”;

10)插入剪贴画“拖拉机”,将“拖拉机”中的橙色改为红色;把演示文稿保存到C:

\“考生本人技能现场号”\kg10.ppt。

(2)考核规定说明:

1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;

2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算;

3)考核方式说明:

该项目为实际操作,考核过程按评分标准及操作过程进行评分;

4)考核技能说明:

本项目主要测量考生对模版、剪贴画和艺术字操作掌握的熟悉程度。

3、考核时限

(1)准备时间:

1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:

15min。

(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。

4、评分记录表

中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷

计算机操作员高级操作技能考核评分记录表

现场号工位性别

试题名称:

使用幻灯片设计、为幻灯片加入剪贴画和艺术字考核时间:

15min

序号

考核内容

评分要素

配分

评分标准

检测结果

扣分

得分

备注

1

创建

创建一个含有两张幻灯片的演示文稿

5

少创建一张不得分

2

版式

幻灯片的版式都是“空白”

10

第一张幻灯片的版式错误扣5分,第二张幻灯片的版式错误扣5分

3

设计

按要求设计第一张幻灯片的模板、插入艺术字

10

模板设置错误、插入艺术字错误各扣5分

4

设置

将艺术字的填充色设为白色、边框线设为红色,其他选项为默认,调整艺术字的大小适中

10

艺术字的填充色错误扣5分,边框线设置错误扣4分,其他选项不是默认值扣1分

5

插入

插入剪贴画“建筑物”,将“建筑物”中的房子留下,湖泊部分裁切掉,调整大小适中

15

未插入剪贴画不得分,插入不是要求的剪贴画扣10分,湖泊部分未裁切掉扣5分

6

设计

按要求设计第二张幻灯片的模板、插入艺术字

10

模板选择错误和插入艺术字错误各扣5分

7

设置

艺术字格式填充效果是:

中心为绿色、四周为蓝色(中心辐射),边框为无线条颜色

15

中心颜色、四周颜色、边框颜色设置错误各扣5分

8

设置艺术字形状为“桥型”

5

设置错误不得分

9

插入

按要求插入剪贴画并进行修改

10

未插入指定的剪贴画扣5分,未设置剪贴画的颜色扣5分

10

保存

把文章保存到C:

\“考生本人技能现场号”\kg10.ppt

10

未保存到指定位置扣5分,文件名错扣5分

11

安全文明操作

按国家或企业颁发有关安全规定执行操作

每违反一项规定从总分中扣5分;严重违规取消考核

12

考核时限

在规定时间内完成

到时停止操作考核

合计

100

考评员:

 核分员:

 年月日

 

编码:

80010000-JL-24

试题六:

创建数据透视表

1、准备要求

(1)设备准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

计算机

1台

(2)工具准备

序号

名称

规格

数量

备注

1

Excel

1套

2、试题内容

销售产品统计表

产品名称

售出月份

产品售价

产品商标

主板

一月份

1020

华硕

主板

一月份

1100

微星

CPU

一月份

770

英特尔

内存

一月份

600

现代

内存

一月份

580

LG

CPU

一月份

1700

英特尔

主板

二月份

990

微星

CPU

二月份

1600

英特尔

内存

三月份

550

现代

主板

三月份

1000

微星

CPU

三月份

800

英特尔

内存

三月份

400

LG

3、操作程序规定及说明

(1)操作程序说明:

1)启动Excel及汉字输入方法;

2)按试题内容输入;

3)按下列要求进行排版:

标题为隶书、20号字、合并及居中、无边框;

4)按要求进行操作:

所创建数据透视表的位置为新工作表、页字段要求是产品商标、行字段要求是产品名称、列字段要求售出月份、以产品售价进行汇总;

5)在C盘下创建文件夹,文件夹名为自己所抽取的技能现场号;把工作簿保存到自己创建的文件夹中,文件名为自己所抽取的技能现场号;

6)退出Excel应用程序。

(2)考核规定说明:

1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;

2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算;

3)考核方式说明:

该项目为实际操作,考核过程按评分标准及操作过程进行评分;

4)考核技能说明:

本项目主要测量考生掌握用数据透视表进行管理数据信息的熟悉程度。

4、考核时限

(1)准备时间:

1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:

15min。

(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。

5、评分记录表

中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷

计算机操作员高级操作技能考核评分记录表

现场号工位性别

试题名称:

创建数据透视表考核时间:

15min

序号

考核内容

评分要素

配分

评分标准

检测结果

扣分

得分

备注

1

录入

录入试题内容

30

每错(或少录入)6处扣1分

2

设置

标题为隶书、20号字、合并及居中、无边框

15

字体设置错误、字号设置错误、边框设置错误、合并单元格错误及居中设置错误各扣3分

3

创建

创建数据透视表的位置选

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