工具、量具管理标准文档格式.doc
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凡未经设备处批准而私自在库房领用工具被设备处查出后将对其进行处罚。
4.5修理、报废
4.5.1对于达不到使用年限的个人工具、量具而提出更新申请的单位，经查验确认或检测确认后，按单价的50%进行处罚，并由设备处处给予配置。
4.5.2对于达不到使用年限的专（共）用工具、量具而提出更新申请的单位，经查验确认或检测确认后，按外协修理执行。
4.5.3对于达到或超过使用年限的工具或量具，由使用单位提出申请,，经查验确认或检测确认后，能继续使用，不得报计划更新；
不能使用的工具、量具，由设备处处给予配置。
4.5.4不能修复的工具、量具，经查验确认，由使用单位将工具、量具交物管处回收库，凭《废旧物资回收票》办理报废手续。
4.6台帐
4.6.1使用单位领到工具或量具后，上本单位工（量）具台帐。
4.6.1.1个人工具、量具配置到人,使用单位分类建立个人工具或量具台帐，注明名称、领用时间、编号、规格型号、精度等级及生产厂家。
4.6.1.2专（共）用工具、量具配置到使用单位，分类建立工具或量具台帐，注明名称、领用时间、编号、规格型号、精度等级及生产厂家。
4.6.2设备处处根据实物配置情况建立台帐，并保留量具鉴定合格证书。
4.7控制办法
4.7.1设备处处对使用单位的工具，量具台帐及保管、使用情况,采取每月不定期检（抽）查和年未大清查，要求使用单位帐、物相符,并进行考核。
4.7.2量具类使用前严格执行“先校验、后使用”原则。
校验所需的一切费用由使用单位承担。
4.7.3使用单位责任到人，车间建立个人工具台帐和设备员（保管员）建立车间公用、常用、专用工具、量具台帐。
4.7.4车间（或）班组配置的工具、量具应分类、分柜放置在专用柜内，保持完好、清洁、润滑。
4.7.5个人配置的工具，平时要保持完好、清洁、润滑。
放置在工具柜内，在巡检、修理或检修中，要随身携带。
4.7.6如使用人调离车间（分厂、公司），应在原工作单位办理移交手续，原单位应及时追交工具或量具，并变更责任人。
4.7.7公用、常用、专用工具、量具借用，设备员（保管员）要有手续。
在保管过程中，因个人保管不善损坏、丢失，该责任人必须全额赔偿。
4.7.8人力资源处对维修人员的调动（工种变动、转岗、调离等），必须见设备处处主管人员签字后方可办理有关手续。
4.8工具管理的考核：
4.8.1设备办负责对各厂及车间工具管理进行考核。
4.8.2各设备处负责对各车间工具管理进行检查并考核。
4.8.3各车间负责对本单位工具管理进行检查并考核。
5、相关文件
《设备处职能考核标准》
6、相关记录
6.1设备处建立的记录：
《工具台帐》
6.2分厂建立的记录：
《工具台帐》、《工具考核台帐》
6.3车间建立的记录：
名称
使用年限
4″活板手
3年
工包
1.5年
6″活板手
3 年
钢锯
8″活板手
3 年
600以下管钳
10″活板手
2.5年
600以上管钳
12″活板手
2年
链钳
15″活板手
布钳
1年
18″活板手
铁皮剪
24″活板手
各种锉刀
0.5年
呆板手
什锦锉
30以下梅花板
刮刀
30以上梅花板
管割刀
2 年
内六角板
管子台钳
4 年
轻型套筒板
4年
台虎钳
重型套筒板
3.5年
M12以下丝锥
手钳
M12以上丝锥
尖、扁、鸭咀钳
M12以下板牙
内外弹簧钳
M12以上板牙
手锥
枪黄油
大锤
机油枪
改锥
割炬
附表1工具使用年限
工具使用年限
名称
十字改锥
焊炬
电工刀
氧气表
电笔
乙炔表
电工皮带
1.年
手电钻
5年
冲击钻
螺纹规
6年
抛光机
内外卡钳
千斤顶
管子板牙
倒链
管子板牙架
滑轮
铰刀
拔轮器
手虎钳
液压拔轮器
桌虎钳
油压钳
氧气带
手砂轮
重型单头梅花板
手电筒
鼓击型梅花板
安全灯
撬棍梅花板
3年
手摇油泵
重型呆板
划规
5年
量具使用年限
名 称
年限
5m卷尺
1年
摇表
30m以上卷尺
3年
钢角尺
6年
600mm以下钢板尺
4年
百分表
150-500mm游标卡尺
万用表
500mm以上游标卡尺
框式水平仪
8年
内径千分尺
条式水平仪
1m钢板尺
千分表
塞尺
2年
高度游标尺
磁性表座
深度游标尺
外径千分尺
测温仪
工具、量具配置
规格型号
数量
备注
电工
活板手
8/200
1
二选一
10/250
钢丝钳
２００
尖咀钳
１６０
电工包
--字槽螺钉旋具
１００*３
+字槽螺钉旋具
主操
电烙铁
75W以下
配主操
仪表
12/300
保全工
通心平改锥
听棒
卷尺
2m（3m）
选一件
12/300（10/250）
选一件
梅花板
8-10
两人选一套
10-12
12-14
14-17
17-19
19-22
22-24
24-27
附件2工具、量具管理流程图
权责单位
工作流程
相关记录
设备处
使用单位
使用单位、
标准以及年限规定
维护保养
采购计划下达及采购
计划申报及审核
领料
修理、报废、更新
检查与考核
《配件计划申请表》
《低值易耗申报表》
《工具量具台帐》
《工具、量具考核台帐》
工具、量具考核要求及标准
项目
分值
标准要求
考核标准
工
具
、
量
管
理
1分
1、各使用单位应建立本单位的考核办法，要求分工明确。
未建立考核办法扣2分，分工不明确一项扣1分。
2、各使用单位应建立健全本单位的工具、量具台帐，并做到帐、物相符。
未建立台帐扣2分，帐物一项不符扣1分/台。
3、不准错领，多领工具或量具。
每发现一次扣使用单位4分。
4、工具、量具要注意爱护，公用工具、量具借用时，设备员（或保管员）要有手续。
人为因素造成工具或量具报废扣5分/件。
公用工具、量具借用时没有手续扣1分/次。
在保管过程中，因个人保管不善导致损坏、丢失，该责任人必须全额赔偿。
5、个人配置的工具、量具，平时要保持外观整洁，铭牌和各零部件齐全、润滑适度。
零部件短缺扣1分/处，外观不整洁、铭牌缺、润滑不适度等扣2分/件。
6、各使用单位的管理员以上干部不得私存工具、量具。
每发现一次扣使用单位扣2分。
7、如因使用人工种变动，应在原工作单位办理移交手续，原工作使用单位应及时追交工具或量具，并变更责任人。
原工作单位未及时追交工具或量具扣2分，未变更责任人扣4分。
丰喜（集团）临猗公司外购配件计划表
单位：
年 月 日
序号
名 称
图号
规 格
材质
单位
工具台账
日期
配备日期
工具名称
规格
单位
数量
领用人
备注
低值易耗品申报审批表
年月日单位：
元
申报单位
物品名称
预计费用
申报单位负责人
主管单位
分管副总
总会计师
总经理
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