精华年会策划汇编8篇Word文件下载.docx
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对外协调、现场资讯采集。
人员分工、布场撤场安排;
3.音响、灯光:
,会前半小时检查音响、灯光等设备。
4.物品准备:
礼品、奖品等物品的准备。
5、会议主持人:
年会策划篇2活动名称时尚动漫主题年会活动背景新年伊始,年会是企业内部进行感情交流,凝练团队的重要时刻,但形式有点前篇一律,员工吐槽年会乏味者居多,为此,结合时代流行元素,进行形式的创新,最大限度地调动员工的积极性,增添年会的趣味性显得至关重要。
活动目的
1、开展动漫主题的年会形式,打造趣味性十足的活动流程,营造活跃、主题氛围感强的年会现场,让员工极大地参与到年会活动中来
2、促进员工之间的感情交流,打造团队精神,形成员工对公司的归属感
3、感恩这年来员工的付出,借此契机进行回馈,激励员工来年的工作
策划思路动漫主题形式,创造轻松诙谐的环境,消除距离感,促进感情交流,同时形式的新颖更有利于调动员工的参与积极性。
以全员动员诠释角色的方式展示企业的团队精神,同时通过分组游戏的方式,能更好地考验团队的协调合作能力活动关键词动漫主题年会诙谐娱乐性年会活动时间年末或者新年伊始活动地点依企业的举办需求确定活动人数80人左右活动风格创新主题风组织形式动漫主题化妆晚会,员工分组进行主题活动活动时间安排活动前一个月年会主题的征集、确认活动前三周年会活动筹办方案的提案及确定活动前两周相关物料、场地等元素的确认以及对接、员工节目的排练情况活动前一周活动方案细节的落实,与具体的物料、场地供应商签订合同,确认合作细节,确认员工节目的进行状态。
活动前三天确认与会人员名单,对具体的工作人员进行集训活动前一天进行活动当天的流程彩排,派发相应的服装道具,说明活动当天的注意事项活动前期准备成立活动筹备小组,在征集前,进行考察调研,挑选员工较为熟悉,可操作性强的三到四个主题,并对其的开展方式进行规划,进而就方案进行征集确认活动内容与流程18:
30-19:
00暖场互动环节、员工入场签到、茶点饮料供应19:
00-19:
15企业自制贺岁视频播放、主题动漫播放开场19:
15-19:
30集团领导面具出场、发表致辞19:
30-20:
00员工节目表演、互动游戏20:
00-20:
10抽奖环节20:
10-20:
30颁奖环节20:
30-21:
10主题活动环节活动风险评估
1、本次活动可能存在的风险为员工对服装道具使用不当而引起的损坏
2、现场的调控力度不强,主题活动参与程度不高预防方案:
1、在晚会开始前应该有注意事项的说明,以及对于损坏可能造成的影响应该对员工进行解释说明。
2、选择现场把控能力、应变能力强的主持,项目设置应具趣味性又便于操作。
活动临时应急方案
1、活动中出现任何突发事故或不可抗力等自然因素的影响,将根据所发生的具体事故进行应急处理
2、做好活动现场秩序维护对活动实施过程中的不稳定因素进行排查。
加强防范,若发生突发事件,各方力量都能及时进行处置现场布置
1、动漫主题现场氛围布置
2、形式新颖的迎宾形式活动亮点
1、企业自制视频,播报年会祝福,传达企业讯息
2、面具出场方式,增加嘉宾领导的神秘感
3、探险主题活动年会策划篇3活动主题:
总结表彰上一年、战略部署下一年活动目的:
振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌活动安排:
企业全体大会议程安排12:
30:
全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。
13:
00—13:
10:
大会进行第一项。
音乐停,鞭炮响。
深圳稻盛人和文化传播有限公司主持人宣布员工大会开始,向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志,并鼓掌欢迎;
请总经理致《开幕辞》。
11:
大会进行第二项。
各主要负责人分别作年终述职报告;
16:
40—16:
50:
大会进行第三项。
请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。
50—17:
00:
深圳稻盛人和文化传播有限公司推荐主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包,先进个人与总经理合影留念,主持人鼓掌祝贺。
主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。
17:
00—17:
主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖,同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯,先进集体领奖人与总经理合影留念,主持人领掌祝贺。
主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。
17:
10—17:
20:
主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台,合影留念。
20—17:
主持人对本次员工大会做简要总结。
宣布员工大会闭幕。
宴会相关安排
18:
30之前:
员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。
55之前:
总经理到主席台向大家纸《祝酒词》
19:
00之前:
主持人宣布晚宴开始,并第一共同举杯庆贺新年快乐,祝愿公司明天更美好。
00—
22:
与会者共同用餐、活动活动相关安排条件:
所有人都要参与,不得推延,每一个人都要表演。
1.全体表演节目:
演唱
2.公司领导人表演节目,这个不能推掉,就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。
3.相关部门经理表演节目。
4.部门全体表演节目。
5.员工自由安排表演节目。
签到许愿安排条件:
每一个公司人员进来都要签到,并且写下愿望,挂在许愿墙上,最后整理做许愿册游戏相关安排不管是新老员工,在一开始的宴会中都不会很快融入在一起,那么游戏这个环节就可以促使大家融入在一起,更是穿针引线的使大家喝的更尽兴,打破僵局,促使酒会晚会更加畅快。
一:
大型团队游戏活动:
团拜年人数:
无限制用具:
酒酒杯方法:
大家相互之间进酒,拜年,祝福在新的一年二:
成语对接参与人数:
全体道具:
无方法:
以生肖为话题,成语对接,第一个人说一个成语,第二个人以第一个人的成语最后一字为开头对接成语,以此类推,没有对出的罚:
节目、喝酒三:
活跃气氛、搞笑成语接龙:
这个游戏的名字只是用来迷惑大家,而并不是真的要接龙。
选出几位年轻人上台,让大家先在纸上写出5个成语,因为游戏题目叫成语接龙,所以大家会考虑的是成语如何接龙,最后一个字该容易还是简单。
等大家都写好之后,让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。
然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”,这样连起来就变成“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”。
有时效果会意想不到的搞笑。
我洞房花烛夜时七上八下.............喝啤酒比赛参与人数:
若干工具:
酒、奶瓶亮点在容器,用婴儿的奶瓶当酒具~~叫一棒大男人上台喝啤酒,规定时间内谁喝得多水胜出嘿嘿,最后的结果就是,男boss们嘴巴子很痛,哈哈熊来了参加人员:
约束8-15人,分成若干组游戏规则:
各组第一个人喊“熊来了”然后第2个人问:
“是吗?
”第1个人再对第2个人说:
“熊来了”,此时2号再告诉3号“熊来了”3号再反问2号“是吗?
”,而2号也反问1号“是吗?
”前者再叫“熊来了”,
2、3、4号传下去。
如此每个人最初听到“熊来了”时要反问“是吗?
”然后再回向前头,第二次听到“熊来了”时才传给别人,而前头的人不断的说“熊来了”每组最后的人听到第2次的“熊来了”时,全组队员齐声说:
“不得了了。
快逃。
”然后全组人一起欢呼,最先欢呼的那一组便得胜。
注意:
正确了解规则,确实地重复回答。
男女各半时可以用“熊来了”
“我爱你”做口号,更有趣游戏吧还有很多,但是最终的目的就是让大家解除隔阂,大家可以放下工作生活的压力,尽情的挥洒自己,使自己更好的融入这个团体中,增加团队能力。
大家都融入到“年会晚会”中,那么这次年会晚会活动策划就会很成功了。
与会人员须知
一:
员工无特殊情况必须参加公司年会,年会进行当中有急事需要离开现场的,需报经办公室主任批准同意后方可离开。
二:
晚宴及活动中,员工可着休闲装或运动装等;
但在员工大会上,建议主持人及参加述职的人员着正装出席。
三:
解除掉一切伪装,尽情挥洒自己预算费用
1.本次年会活动所需支持的费用预算,一定要有老板的明确批复。
整个年会活动的安排,最主要的是费用支持,只有这样,我们才有把握办好。
2.各项环节都要有专人负责,各项费用也要落实到人。
3.各项支出都要有明确的票据。
各个主要点
1.时间的控制
2.录像拍照
3.任务分工明确
4.进场、散场的接待、回家工作,落实好
5.年会预算要清晰明了预祝大家:
新年快乐吃饱喝足、玩尽兴了,也该散场了,来年再见,相关负责人做好离场各项工作。
总结:
基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐、娱乐两类活动进行了统筹策划。
XX年公司年会策划方案活动时间:
XX/01/28活动地点:
待定参加对象:
全体员工参加人数:
27人年会目的:
对XX年公司发展成绩总结,以及制定XX年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。
加强员工之间的交流,增强团队协助的意识,提升公司的综合竞争能力。
表彰优秀,通过奖励方式,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年,工作都有出色的表现。
丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
让员工充分的展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。
活动形式:
开场“领导讲话拜年+聚餐+ktv+节目表演+抽奖”形式活动主题:
新年的聚会、狂欢,让员工在一年辛苦工作后充分放松。
活动地点:
同一首歌ktv活动地址:
待定包房类型:
多功能厅晚餐类型:
自助餐活动时间:
00-21:
00乘车路线:
待定乘车时间:
待定活动的预算年会策划篇4
1、看眼色游戏:
就是游戏开始后,想起来的人喊着序号站起来,因为谁都不知道会不会有别人站起来,要是有两个或两个以上的人同时起来的话,这两个人就输了,。
2、正话反说:
选几个口齿伶俐的人参加游戏,如有需要可由主持人事先准备好一些词语。
主持人说一个词语,要参加游戏的人反着说一遍,比如“新年好”,游戏者要立刻说出“好年新”,说错或者猛住的人即被淘汰。
从三个字开始说起,第二轮四个字,第三轮五个字,以此类推,估计到五个字以上的时候游戏者就所剩无几了。
11、一反常态规则:
上场的队员听主持人的号令,作出与号令相反的动作。
3、真假难辩:
四个一样的杯子里只有一个杯子里装有白酒,其余三个装的是水,让参赛的队员猜是谁喝的是酒。
4、夹波珠:
由两人上场比拼,同在一个小盆中夹波珠,看谁在最短的时间内夹的波珠的数量多,多者获胜。
5、占领阵地:
每队六人要求游戏开始后先共同站在一张报纸上,各人身体的任何部位,不得碰地,成功后再撕去一半报纸站,接着再撕去一半……直至失败,最后以最佳办法能站进最小报纸的队为胜。
6、三人抱成团:
每次参与活动为10人,在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”,参与者在最短的时间内找到两人抱好,这样就剩一人被淘汰。
主持人可按实际情况喊口令。
7、动作接龙:
由两人上场比试,由一方先做一个动作,对手跟着做,再加上自己的一个新动作,以次类推。
接不上,忘记者出局。
8、倒着说:
先规定出题的字数,比如这一轮出题必须在四个字以内,也就是说出题的人可以任说一句话。
“我是好人”那么答题人必须在5秒钟之内把刚才的那句话反过来说,也就是“人好是我”,如果说不出或者说错就算失败。
9、集体造句:
分成若干小组,每一小组第一位组员准备好一支笔和一张空白纸,游戏开始向每小组第一位组员随意在纸上写一个字,然后将笔和纸传给第二人,第二人按要求写完一个字后交给第三位组员……直到组成一个句子。
要求:
如果到排尾句子没有结束则排尾的组员将句子写完整,写完后将所造的句子高举起来,最后以句子通顺,先举起造好句子的小组为胜。
10、双龙戏珠接力赛:
每组派两名队员将一个皮球夹在两人之间,向前行走,进行接力比赛。
在行走过程中球不可以落地。
看那一队在最短的时间内将行程走完
11、心有灵犀猜成语:
以两人为一组。
一个用肢体动作或语言向同伴提示。
12、快乐呼啦圈:
由两人上场比拼,一边摇着呼啦圈,一边穿着手中的别针,双方中的任何一方先穿够10枚别针,就算胜利。
13、动物大连蹲:
各队抽出三名队员,随机抽取动物头饰,音乐开始后由主持人背对参赛队员随机喊某种动物“某某蹲、某某蹲、某某蹲完某某蹲”蹲错的被罚下场,最后哪队剩人最多为获胜。
本游戏技巧在主持人,尤其有领导在场上时,可连续喊领导所带动物名多次,绝对爆料。
14、爆竹声响:
瞎子吞蛋各队抽出二名队员,比赛开始一队员用最快速度吹爆5个气球,吹完后另一队员蒙住双眼寻找鸡蛋,找到后以最快速度吃完二枚鸡蛋为获胜。
15、追忆婴儿时代:
时间5分钟,各队抽出四名队员,一队员事先戴好头巾扮演“狼外婆”,手中提一小筐,筐内放三瓶牛奶,牛奶必须放在带有奶嘴的奶瓶中,比赛开始后戴头巾队员拿围嘴、奶瓶跑向其他三名队员先为他们戴好围嘴,然后再依次让三名队员将奶瓶中的鲜奶喝完,最先喝完的那队为获胜。
16、剥桔子猜单双:
准备若干橘子,剥开之前,每个人先猜自己选定的`橘子有瓣数是单数还是双数,猜对的过关,提出惩罚方法。
猜错受惩罚。
17、青蛙跳游戏:
口诀“n只青蛙跳下水n个呱”,从座中任何一人开始,每人念一个字,依次“一”
“只”
“青”
“蛙”
“跳”
“下”
“水”
“呱”
“两”
“蛙”〃〃〃循环下去,有几只青蛙就呱几声,到了九只的时候可以重新开始。
说错或者跟不上节奏的人要演唱一首歌曲,或者由受到惩罚。
18、我爱你vs不要脸:
众人围坐成一圈,规定只能对自己左边的人说“我爱你”,对右边的人说“不要脸”。
两人之间只能连续对话3次。
一旦有人说错,即受罚。
亮点:
当游戏达到一定速度时,反应跟不上的人,往往会出现“我……不要脸”或“不……我爱你”之类的经典“自白”。
19、刮风游戏:
适合人多口杂时玩,每个人都有一把椅子坐,还有一个人没有位子坐,然后这个人就开始刮风,刮什么风全由他定。
比如他说“大风吹”所有坐着同学问“吹什么”他说“刮今天穿白色袜子的人”,那所有坐着的穿白袜的人必须起身换个位子,主持人就可以趁机坐下,这时候就换他刮风了。
也可以是“小风吹”这时所有刮风者刮得特征的人不用换位子,其余的人都要换。
至于刮风刮的特征最好明显点,由刮风者自己定。
除了第一位同学外,刮风过程中没有位子的同学都要表演节目。
20、杀人游戏:
准备一些纸片,其中一张写上“杀手”、一张写“警察”,其余的写上“好人”。
游戏开始,抽到“警察”的人把纸片亮出来,接下来法官说“天黑请闭眼…杀手睁开眼…杀手请杀人…杀手请闭眼…天亮睁开眼”。
法官先告诉大家那位同学被杀手杀死了,然后被杀的同学猜杀手是谁,被猜的同学可以反驳,再猜下一个同学,依次猜下去。
直到有一个同学的名字被猜到两次为一轮,然后由警察下结论,说出谁是杀手。
警察猜对了,则杀手输;
反之则警察输。
输的同学要演唱一首歌曲,或者由同学们一起想一个惩罚的节目。
年会策划篇5
1、增强区域员工的内部凝聚力,提升XX的竞争力;
2、对20xx年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。
制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。
******
三、年会时间:
20xx年月日下午点到点领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐
四、年会地点:
XX酒店X楼XX厅
五、年会组织形式:
客户群,领导;
邀请业界领导;
公司工作人员;
×
主要工作:
年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;
3.人员分工、布场撤场安排***;
4.嘉宾接待、签到:
5.音响、灯光:
6、物品准备:
七、会场布置:
方案:
1、舞台背景喷画:
内容:
文字内容:
2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;
四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。
3、舞台两侧放置易拉宝各2个,内容:
宣传企业文化;
文字内容:
会场外:
1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道;
2、宾馆入口处挂红布幅;
3、宾馆内放置指示牌;
八、年会流程:
形式:
领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;
备注
1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;
2.分公司领导上台致辞;
3.嘉宾致辞;
4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;
外请演员表演节目、中间抽奖;
演出内容:
20xx年会节目单策划主线:
结合增强员工的内部凝聚力,提升XX的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴气氛:
欢乐、和谐、热烈年会策划篇6
一、年会主题公益路上,感激有你。
二、年会时间x月x日
三、年会地点待定
四、费用暂定每人80至100元。
五、人员前期安排
1、年会筹委会人员组成:
xx秘书处全体成员。
1.1组长:
年会统筹人员安排,外围事务协调。
1.2副组长:
涉及年会一切事务安排,年会中协助组长工作安排。
1.3成员:
负责年会主持稿编写,年会视频、文档等制作。
主持人2至4名。
负责年会场地、餐饮等预约落实。
负责年会物品采购。
负责群友报名统计工作。
负责表演节目征集、排练。
成员:
晚会摄像拍照,表演现场维护。
负责场地的布置事宜。
2、中期安排:
x月x日前。
2.1完善节目单编排,最终敲定表演节目,确定人员。
2.2x月x日起,公布20xx年会参加人员报名方式,开始正式统计。
2.3春风主持人串词稿编写完成,xx审定。
3、后期安排:
年会前2天
3.1确定主持人,熟读串词稿,预配合彩排。
3.2最终确定参加人员名单。
3.3场地布置开始,设备调试,确保晚会前,全部完成。
3.4场地、餐饮酒水等事务的联系落实。
3.5物品采购完毕,晚会当日拿至现场备用。
3.6通知有表演任务群友,做好准备工作。
至年会前一晚,筹建组成员归位,统一组成当晚年会工作人员,服从组长安排。
4、当天年会工作人员及安排。
4.1现场接待人员4名,。
4.2负责来宾签到、收费、发放抽奖号码等工作。
4.3主持人预定4名,主持晚会。
4.4音响、电脑3名,负责现场音响、灯光及投影、电脑操作
4.5摄像2名,负责现场拍照摄像
4.6后勤人员2名,负责奖品发放、表演用具管理。
4.7安全组4人,所有工作人员11点到位,准备一下会场,清洗水果等事宜。
吃饭后,各就各位。
五、年会基本流程
1、13:
00~14:
00来宾签到、交费、领取抽奖号等事宜。
2、14:
30主持人上场,宣布20xx年会开始5分钟。
20xx年活动视频观看10分钟。
群主讲话15分钟。
表演节目14个,,每两个节目结束,穿插着年度各奖项的表彰颁奖,共
1.5小时。
互动游戏4个,40分钟。
慰问仪式30分钟。
抽奖可安排在晚餐期间进行。
预计17:
45晚会结束。
六、晚宴阶段餐前餐后的所有工作由悠然、无影无踪负责,管理员帮忙,用餐期间穿插猜谜等小游戏,有即兴者踊跃上台助兴表演。
年会策划篇720xx年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于20xx年xx月xx日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
第一步:
入场形式入场是年会的最开始阶段,一个有趣、让人兴奋的入场方式,最能直接地影响员工对年会的第一感觉。
所以近年来,网络上盛传的各大公司年会的入场秀,也都是花样百出。
常见的方式是红毯秀,在年会会场门口处放置签字桁架,员工沿着地毯方向走向会场,在签字桁架处签字、合影留念。
进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框,比如时代杂志、GQ男人装等等,根据公司文化可以自行定制,员工入场时可以合影留念。
高级一点可以是cosplay走秀,在入场时,以部门/小组为单位,cosplay一组动漫或其他人物入场,这样的形式往往更抓眼球,也极具趣味性。
第二步:
暖场方式走完年会的入场秀,进入会场后,大家在找到属于自己座位、桌次的同时,内场可以轮播音乐、视频等进行暖场,等待年会的正式开始。
常见的暖场方式就是播放视频,视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。
近几年随着互联网行业的蓬勃发展,催生一些跨屏互动系统,暖场时候也可以用跨屏互动方式,建议结合视频穿插播放,效果会更好一些。
第三步:
领导致辞年会正式开始前,请领导对本次年会致辞/祝酒词,作为年会的开幕式。
在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际,也要让领导给大家一点福利,点燃现场气氛,比如领导派红包等。
通常的形式,是用红包塞现金派发,也有在公司内部微信群发微信红包,大家来抢。
最近常见利用跨屏互动发红包,扫描二维码,就可以领取红包的方式,也是一种创新的发奖形式。
第四步:
节目表演每一年的年会演出都是