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•07、隐患整改、处置和复查

•08、定期或不定期召开安全生产工作会议,公布检查、处罚情

况,部署任务

•09、每半年开展一次企业安全生产条件自查,并写出报告

•02、专职安全生产管理人员

评价方法:

查管理文件

评分标准:

⑴、未配备专职安全生产管理人员的,扣20分;

⑵、专职安全生产管理人员未取得考核证书的,扣5-

20分;

⑶、专职安全管理人员配备不足的,扣5-20分;

⑷、专职安全管理人员存在兼职的,扣5-10分。

⑴、安全机构未配备日常检查设备的,扣10分;

⑵、安全机构无管理必要经费的,扣10分。

评价标准:

⑴、安全管理机构人员无责任分工的,扣5分;

⑵、安全管理机构人员责任分工不健全的,扣1-5分;

⑶、安全管理机构人员责任未落实的,扣1-5分。

⑴、未制定安全生产检查制度的,扣10分;

⑵、检查制度落实不到位的,扣5-10分。

•06、企业月检、施工现场周检及专项、季节性安全检查的时间和实施要求

查记录、抽查施工现场

⑴、未实施企业月检、施工现场周检的,扣10分;

⑵、日常检查次数未达到要求的,扣5-10分。

查管理档案

⑴、未建立隐患整改、处置和复查机制的,扣10分;

⑵、企业检查记录收集不全的,扣5-10分;

⑶、现场隐患整改不落实的,扣5-10分。

•08、定期或不定期召开安全生产工作会议,公布检查、处罚情况,部署任务

⑴、未建立安全生产会议制度的,扣5分;

⑵、会议记录收集不全的,扣1-5分。

⑴、未开展安全生产条件自查的,扣10分;

⑵、安全生产条件自查弄虚作假的,扣5-10分。

•四、三类人员安全生产考核

•【三类人员安全生产考核】具体评价项目

•01、三类人员管理档案

•02、法人代表、总经理、分管安全的副经理、总工程师持证上

•03、项目负责人持证人数达到要求(与资质标准要求相同)

•04、专职安全生产管理人员持证人数达到要求(不小于项目经

理负责人的人数)

•05、施工现场专职安全生产管理人员持证上岗

⑴、未建立三类人员管理档案的,扣20分;

⑵、三类人员管理混乱的,扣5-20分。

•02、法人代表、总经理、分管安全的副经理、总工程师持证上岗

查证书原件

⑴、全部未持证上岗的,扣20分;

⑵、每缺少1人持证上岗的,扣5分。

•03、项目负责人持证人数达到要求

(与资质标准要求相同)

⑵、每缺少1人的,扣5分。

•04、专职安全生产管理人员持证人数达到要求(不小于项目经理负责人的人数)

•05、施工现场专职安全生产管理人员

持证上岗

查施工现场

•五、特种作业人员配备

•【特种作业人员配备】具体评价项目

•1本企业特种作业人员管理制度

•2本企业特种作业人员操作规程

•3本企业特种作业人员花名册

•4企业特种作业人员各工种配备情况

•5施工现场特种作业人员档案

•01、本企业特种作业人员管理制度

⑴、未制定企业特种作业人员管理制度的,扣20分;

⑵、制度落实不到位的,扣5-20分。

•02、本企业特种作业人员操作规程

⑴、未制定本企业特种作业人员操作规程的,扣20分;

⑵、操作规程未实施的,扣5-20分。

•03、本企业特种作业人员花名册

⑴、未建立本企业特种作业人员档案的,扣20分;

⑵、特种作业人员管理混乱的,扣5-10分。

•04、企业特种作业人员各工种配备情况

特种作业人员各工种配备(根据企业专业)不齐全

的,扣5-20分。

•05、施工现场特种作业人员档案

⑴、未建立施工现场特种作业人员档案的,扣20分;

⑵、档案不齐全的,扣5-20分;

⑶、特种作业人员人证不相符的,每发现一人,扣5

分,扣完为止。

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