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我的成功可以复制读后感5篇
我的成功可以复制,读后感5篇
篇一：
《我的成功可以复制》读后感
粘贴成功
＿＿＿《我的成功可以复制》
这本描述打工皇帝唐骏成功史的书看得我是热血彭湃，却又暗自神伤。
他问“如果我可以成功，你为什么不可以？
”我也在心里问自己，为什么离开校院后，和同学间的差距越来越远了呢？
带着这样的疑问翻开了这本书。
这本书大概可以分为两部分，前面主要是讲他的奋斗史，后部分主要是讲的他对于企业管理中的一些心得体会。
而对于我的实际情况最为关注的最有体会的也是在前半部份。
“成功4+1”与“简单+勤奋”是唐骏给出的成功秘诀。
4分别代表智慧、勤奋、激情和机遇，1代表性格。
知识不等于智慧，只有具备运用知识的能力才叫智慧。
也许，还可以理解为融会贯通。
要想得到机会，首先我们要是一个勤奋的人、勤奋到连自己都受到感动的人；一个勇于争取的人、超前地多跨了一步的人。
勤奋不但是追求成功的必需方法，更应成为我们的人生态度。
当繁重的工作压力，琐碎的生活压抑了你的激情，让你无法激发自身的内在潜力。
那么，我们就要学会创造激情，培养激情。
享受生命的每一个过程，快乐生活，快乐工作。
而机遇是不公平的，它只属于那些有准备的人，好的性格便是要让别人喜欢你！
这两条秘诀都强调了勤奋，只有勤奋才能真正引领你实现人生的目标。
总说人与人之间在智商上并不会有多大的差别，但为什么人与人之间在工作生活中以及所创造的财富又总会有如此大的差别呢？
就比如在读书时我们接受的是同样的教育资源，但那个成绩单是多么直率。
谁最努力，谁就能拥有那个漂亮的分数。
以前常常把“不撞南墙不回头”挂在嘴边，以为无论什么事都如同那个分数线一样清晰直观，只要努力了那么他就会直线上升。
人生会遇到很多壁垒，如果躲避它们，你可能就失去了非常重要的机会。
如果我们固执已见抱着不见黄河不死的心态也许最后的结果也不过是失败而归，头破血流！
或许这是一种被世人赞美的愚公移山的精神，可是我们都忘了，路的旁边还是路，迂回前进也是动作机会的最佳方式之一，而得到的结果还可以更完美！
唐骏说“我知道什么时候需要依靠自己的勤奋和努力，什么时候需要另辟蹊径打通关节，以及更重要的，我知道如何利用周围的资源来寻找机会。
”而这就是差距，对于一件事的处理除了努力的坚持还必须要有一定的方法。
就如同具备运用知识的能力才叫智慧一样，一个简单机械的复制粘贴，粘贴不了成功！
复制永远只是第一步，更为关键的是看我们如何的粘贴。
在此过程中，只要我们用心去学习去应用，相信我们也定能创造出缤纷多彩的人生！
陈荟竹
2010.11.28
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篇二：
我的成功可以复制读后感
我的成功可以复制读后感
尽管目前唐骏的学历造假在网上传的很凶，但不可否认《我的成功可以复制》是一本不可多得的好书，全书采用时间顺序，从他的小学捡砖头开始，到日本留学、美国创办公司、加入微软，一直到离开盛大结束，经历异常的丰富，所以看起来一点都不觉得枯燥，全书的侧重点是在微软怎样从一个最底层的程序员一步步做到中国区的总裁，以及对这十年的管理经验的总结，既是唐骏的成功历程，又是他的性格转变历程，我个人认为，他的成功是不可能复制的，因为他的成功是建立在很多基础上的，相比之下，他的付出要比我们多十倍、百倍，从受到板仓老师的指责到唐骏赴美，只有四五个月的时间，可以说语言关就很难过。
虽然他一句未提，但从书中可以看出，与美国人交流是没有问题的。
这说明在日本的五年时间，唐骏的英语学习一直没间断过。
另外他的机遇，寻找机遇的锲而不舍精神也值得我们好好学习。
值得我们学习的主要有为人处事原则：
简单＋勤奋，性格是可以改变的，职业经理人的六项潜规则，还有企业的核心竞争力是执行力等等。
首先看简单＋勤奋，看上去很容易，就是做人简单、做事勤奋，但实际做起来却非常困难。
简单做人，就是把一切简单化，对的就是对的、错的就是错的，做人坦荡、直率、对一个人的评价当面、背后一个样，不算计别人、不要为提升自己而踩在别人身上。
用合理的心态去踏踏实实做人。
把心思都放在琢磨人上，同事之间勾心斗角，为了一点小利闹的满城风雨，最后只能是互相之间距离越来越远，到头
来什么也得不到。
想做到简单，就要求我们努力去接受身边的每一个人，不管你喜不喜欢他，任何人身上都有优点，好的一面，工作中我们去利用他的优点就足够了。
勤奋做事就容易一些了，也好理解，自古就有勤能补琢的成语，勤奋是唐骏的一种职业习惯，“只有勤奋，几年、几十年如一日的勤奋，勤奋到我自己都会感动，这是我全部的秘决”。
机会是不平等的，它给予勤奋的人、勇于争取的人、超前地多跨了一步的人。
勤奋不但是追求成功的必需方法，更应成为我们的人生态度。
职业经理人的六项潜规则最重要的是怎样和和领导相处，唐骏写到“四年里，我没有和陈天桥红过脸，就连小的争议都没有”。
这太难了，关键就在他对自己的定位：
认清自己在公司里永远只能是老二，不能过分看重权力，你不做的事情我做，这就和领导做到了互补，有事时我还是不断地去问他的意见，加以确认。
对目前我们和领导的关系有可借鉴之处。
我的想法是，虽然我和张科长各有分工，但不能把这个分工看得太死，要灵活，因为分工的关系，以后会经常出现我在库里、他不在的情况，所以他不在库里时，凡是科里的工作我就要去做，不能说那是张科分管的，出现问题了要等他去处理，但还要把握一个原则，做就做好，没有把握及时与科长联系，争取把事情做好。
和领导的沟通非常重要，以后要坚持做到把自己想做的事，已经做的事及时向科长、主管领导汇报，了解领导对设备管理的思路想法，以便更好地完成工作。
现在我们处理一些问题，总是与领导不一致、产生了分歧，原因就是站的高度不够，对问题的理解不到位。
但自己认识不到，所以总是坚持自己的观点，结果造成问题不能圆满解决。
这样的事很多，例如今年收粮过程中的燕河营生霉粒超标粮该不该收、柴油浸泡玉米怎样处理几件事。
虽然事后明白了领导的想法，知道自己是错的，但当时还是没有坚决执行。
看过唐骏这本书后，才真正认识到怎样做到平时说的那句话：
与领导意见不统一时，在不违反原则的前提下，的坚决执行，适当提出自己的观点。
也希望领导多指导我们，让我们能够了解为什么要这么做，提升我们认识问题的高度。
“一家成功的企业，如果按百分比计算它的成功因素，商业模式占20%，市场机遇占30%，剩下的50%则是企业的执行力。
”可见，执行力是把企业战略、规划转化成为效益、成果的关键，是企业竞争力的核心。
怎样提升执行力？
唐骏写到“执行力是指让你去做一你就做好一，而我是让我做一的我可以做到二、做到三”。
认真体会这句话，才知自己与成功人士的差距在哪里。
工作中，能将领导安排的事情做好，就自认为不错，取得了很大的成绩，没想到实际上你做的工作都是领导安排下来的，你只是一个执行者，只有在完成领导交办任务前提下，融入自己的创新，把领导的任务得到提升。
多动脑筋想到做完这件事后，还应完善哪里，哪里还需要努力做到，这是最值得思考的，也是怎样提升执行力最重要的环节。
人之所以有优秀与一般不同，在于优秀者除了干还会想。
企业亦如此，一个优秀的企业在与其
他企业做着同样的事情，在于比别人做得好，落实更到位，执行更有效果。
篇三：
《我的成功可以复制》感悟心得
《我的成功可以复制》感悟心得
为了度过一个书香的寒假。
我利用今年寒假去新华书店买了一本唐骏的《我的成功可以复制》，正所谓读书会令我们的视野更开阔，让我们的知识更丰富，而且还能够养成我们爱读书、写心得和书评的好习惯，这本书让我感触颇深，现在我就把这本书推荐给今后准备勤奋做事而且想有所成就的人，不论你的年龄和你梦想的成就有多大。
感觉我们和伟大的人之间最大的差别是没有勤奋的对待你的未来。
《我的成功可以复制》内容介绍：
这是一本自述体励志图书，讲述中国第一职业经理人唐骏的成长史。
唐骏通过自己的人生经历和对于这些经历的思考，把他跨越失败和挫折、最终走向成功的经验与读者分享。
除了具备一般商业人物传记图书的特点外，《我的成功可以复制》更为强调唐骏对自己的人生和职业生涯重大关节点的总结，回顾自己在这些关节点上经验和教训，从而与读者（特别是年轻读者）分享解决人生问题的思路与方法。
同时也重点突出了唐骏在企业管理方面的成就与心得。
书中第一部分重要的将学业上的和创业上的内容，第二部分主要是写在微软管理，第三部分主要是在盛大的投资和运作，每一部分都相当精彩。
超强的对目标的渴望与意志，以及独特的创新精神和思考，正式所有成功者必备的素质。
感叹他对个人性格的改变，钦佩他战术上的浪漫。
最为惊奇的是他并不是第一个提出windowsNT多语言模块的人，但是老板为什么让他去带领一个团队去开发？
我们有时也会有很多很好的建议，但一样不是唯一提出的人，却同样和前人一样仅停留在建议上而已?
?
如果用心去读，每一节你都会有对人和对事物不同的理解。
我的成功可以复制》逐渐读完，感觉唐骏离我这样的普通人很远，唐骏的经历真的可以用传奇二字来形容。
他的成功我真没办法复制，因为有太多基础的东西我不具备，即使我还年轻还有很多时间。
但是书中唐骏的很多理念是可以借鉴的，尤其是“简单+勤奋”！
听起来特别简单的四个字，但要真在工作和生活中做到可不是一件易事。
需要你有很好的心态和随时冷静的头脑。
改变你的性格，努力去接受你身边的每一个人，不管你喜不喜欢他，人与人之间不需要再复杂，当你能接受你不喜欢的人，你就会发现对方的优点。
简单做人，勤奋做事。
当一个人做到这种境界，还有什么可担心的呢？
你本身不复杂，所以不会有是非；当你充满激情的面对一切，没有什么事情是做不好、做不了的。
唐骏本人也是这样，真诚的面对身边每一个人，并且用自己的激情去感染每一位与之共事的同仁，以身做责，他的成功是必然。
我敬仰您、、、、
1、不能将希望寄托于一个虚无缥缈的未来，而应该更加务实的制定计划。
2、激情不等于冲动，只有持续不断的冲动才能称之为激情，但持续不断很少有人能做到。
3、疯狂的不一定是伟大的，但伟大的一定是疯狂的。
4、站在什么高度，就会看见什么样的风景。
唐骏在书中讲到：
他过去的人生经历，无论是失败还是成功，都和他的性格有关。
性格能改变吗？
本性是不能改变的，但人的性格是可以改变的。
一个要想获得成功的人，应该去改变自己的不足之处。
坚持改，就一定能改！
“一个人如果连性格都不想改变，就不要奢谈成功。
”“我们不能改变环境，但我们可以改变自己来适应环境。
”
我们怎样来改变自己的性格，适应环境，让我们获得成功呢？
首先我们要多学习。
从自身条件出发，专心致志学习掌握一两种技能，循序渐进逐渐积累，专业就是把简单的动作做过上千万遍后，融入机体，成为习惯，成为潜意识的东西。
第二是不要过高地要求自己。
从小事做起，做任何事情前都别给自己设心理障碍，多肯定、少否定，要用积极的态度面对一切，多帮助你可以帮助的人做些事情，从助人的过程中取得信任感和成就感，从中你能体验快乐的感受，从而使自己在别人眼里成为一个有用的人，一个热心真诚的人。
这有利于你减少自卑心理，完善自己的人格。
第三不要因怕失败而瞻前顾后、自我封闭，要坦然面对一切，要知道人不可能不犯错误，犯错误也是一种经验的积累，这样可以避免犯大错。
第四是遇到不明白的事情，不要羞于请教别人，要大方地问问别人该怎么做更好，要找那些有阅历的热心人请教，然后从容地付诸行动。
性格是一种习惯，我们只要持之以恒，坚持改，就一定能改变。
就像唐骏说的如果一个人在一定阶段什么都没有学到，只要做一件事——把你的性格变好，这就是最大的收获。
拥有良好的性格是重要的，因为它不仅决定你的发展路线，更决定着你将来的成就。
每个人都有自己的目标，只要踏踏实实，仔仔细细地走好追求成功过程
中的每一段路，培养良好的性格，相信成功一定会不远的。
唐骏的成功令人敬仰，这本书告诉你：
你也可以成功。
但你不可能成为唐骏第二，你可以复制他成功的方法，但你能否成功并不取决于所复制的方法，因为你不是唐骏，你的身世、背景、经历、环境和机遇等都不同。
讲成功方法的书很多，唐骏本人也不见得就是复制了哪个成功者的方法而走上登峰造极的地步的，关键是他的不断学习勇于进取勤奋拼搏的精神是任何一个成功者都不可缺少的。
现今的年轻人中正是太缺少这种精神了！
愿唐骏的书能“复制”出无数个唐骏式的成功者来。
会计1016班
靖然悠悠
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