毕业生就业意向书范文Word文档格式.docx

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本意向。

一、乙方已被甲方择优录取，本人需于201X年12月31日前与甲方签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》、《高校毕业生就业补充协议书》;

二、乙方未按规定时间与甲方签订《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的，按自动放弃录取资格处理。

1、工作年限，工作地点，工资待遇;

2、是否有“三险一金”失业保险、养老保险、和住房公积金）;

3、如本人违约，违约金的数额约定;

4、其他需要补充的事项。

每人毕业前只此一份协议书，请签工作时经过与家长协商后再与单位签署～～如签协议书后又想签其他单位，务必要给原单位交一笔数额不小的违约金并由单位出具解除协议证明，务必慎重考虑后再决定～～第五篇:

《毕业生就业协议书范本》根据教育部《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》，毕业生在就业

过程中经双向选择、自主择业后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订教育部统一格式的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，作为制定毕业生就业方案和办理毕业生就业派遣手续的依据。

为维护学院声誉和广大毕业生的切身利益，维护协议书的严肃性‎‎，进一步规范我院毕业生就业协议书的管理工作，规范我院毕业生择业行为，特制定本管理办法。

第一条本办法中所提及的就业协议书均指由国家教育部统一制定格式的《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。

第四条就业协议书的发放范围是新乡医学院三全学院全日制普通招生

本专科毕业生。

【毕业生就业意向书范文】第五条就业协议书的发放部门是新乡医学院三全学院就业指导服务中心;

就业协议书须加盖

“新乡医学院三全学院就‎‎业指导服务中心”印章方为有效。

第六条就业协议书一式三份，毕业生在与用人单位正式签订就业协议书时，‎‎一律以原件为准，复印无效。

【毕业生就业意向书范文】第七条协议书一经发放务必妥善保管，谨防丢失。

协议书原则上不予补办‎‎，如因特殊情况遗失者，补办协议书的程序如下:

1、如学生本人丢失的，学生本人与毕业班辅‎‎导员联系，提供协议书丢失的书面情况说明，领取并填写《新乡医学院三全学院毕业生协

议书遗失补办审批表》，（附件1），经毕业班辅导员核实情况，学生‎‎管理分部初审后，上报学院就业指导服务中心;

就业指导服务中心审‎‎核通过后，在学院毕业生就业信息网上公告挂失，公示期三个月;

公‎‎示期满学生到学院就业指导服务中心申请领取新的就业协议书;

2、如用人单位丢失的，学生本人与毕业班辅导员联系，提供用人单位出具的相应证明（加盖单位公章）以及协议书丢失的书面情况说明（以上材料均需为原件，复印及传真件无效），领取并填写《新乡医学院三全学院毕业生协议书遗失补办审批表》，经毕业班辅导员核实情况，学生管理分部初审后，上报学院就业指导服务中心;

学院‎‎就业指导服务中心审核通过后，在新的就业协议书上填写用人单位名称后，发放给学生。

【毕业生就业意向书范文】

3、对于协议书丢失补办的毕业生，在其新领取协议书上加注“遗失补发”字样;

因个人原因造成协议书丢失而违约或被用人单位追究

违约责任等其他相关后果的，丢失者承担全部责任。

第八条毕业生就业实行在国家政策指导下的双向选择、自主择业。

毕业生与用人单位签订协议须在充分了解、全面考察、周密思考的基础上，慎重抉择。

位签约前，应详细阅读协议书上所列条款，如与用‎‎人单位有其它约定，应当符合就业政策和国家法律规定，并以书面形式确定，标注在协议

书“备注”栏内，其内容视为协议书的一部分。

违背就业政策或要求

学院在规定以外履行某些义务的，学院一律不予承认。

第十条每名毕业生只能与一个用人单位签订就业协议书。

与两个或两个以上用人‎‎单位签订任何形式就业协议书的，学生个人承担相应的违约责任。

第十一条签约后毕业生应及时无误地将就业协议书送达用人单位。

不送达用人单位，并以此为理由要求重新选择用人单位的，一律按违约处理;

就业协议书未及时无误地送达用人单位，报到时用人单位拒绝接收的，所产生的后果由毕业生自己承担。

第十二条毕业生与用人单位签订协议后，在一周内将协议书（一份）上交学院就业指导‎‎服务中心，学院就业指导服务中心对毕业生与用人单位签订的就业协议书进行全面审查，符合手续和规定的予以办理，并列入学院毕业生就业计划。

第十三条未签订的就业协议书在国家规定的择业期内有效，超过择业期作废，择业期为两年。

第十五条就业协议一经签订，所规定各项权利和义务即生效。

三方在享有各自权利的同时必须履行相应的义务。

【毕业生就业意向书范文】第十六条学院监督毕业生履行就业协议，为毕业生办理就业报到手续;

用人单位按协议接收毕业生，并履行协议所签订的其他内容;

毕业生应按协议规定就业，按时到用人单位报到。

第十七条各学生管理部门在开展就业指导工作中，

要对毕业生广泛开展诚信教育，对毕业生违约问题进行核查、教育和

引导，降低就业违约率。

违约率作为学院年度就业工作考核的重要指

标。

第十八条毕业生一旦与用人单位签订就业协议，双方就已构成

契约关系，毕业生因特殊原因终止与原签约单位的协议，必须办理解

约手续。

第十九条要求解约的毕业生，首先提出书面申请并填写《‎‎新乡医学院三全学院毕业生解约审批表》（附件2），由原接收单位签署解约意见并加盖单位公章，新接收单位签署接收意见并加盖单位公章后，经所在学生管理分部初审，向学院就业指导服务中心提交审批，

学院按照“理由充分、流向合理、手续齐备”的原则进行审批，同时将相关纪录存入学生个人诚信档案。

1、学生要求与来我院参加校园招聘会的用人单位解约;

2、学生要求与作为我院教学实践基地的用人单位解约;

第二十条未通过学院审批，学生擅自与原签约单位解约，不履行协议的，应当自行承担违约责任，学院将其《报到证》等相关就业材料发第二十二条毕业生在就业过程中如有以‎‎下行为，就业指导服务中心将不再为其发放就业协议书，亦不再负责推荐其就业:

2、与用人单位签约过程中，故意错误填写个人信息或不签字，并以此为理由要求解约的;

第二十四条本规定自发布之日起执行，由就业指导服务中心负责解释。

第六篇:

《就业意向书范文》就业意向书【范例一】甲方（用人单位）:

乙方（毕业生）:

甲、乙双方通过供

需见面、双向选择，达成如下协议:

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况，以‎‎及拟安排乙方工作岗位情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。

乙方已如实向甲‎‎方介绍本人的情况，并通过对甲方的了解，愿意到甲方就业。

二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符

合国家有关规定。

三、乙方到甲方所属单位报到（签订劳动合同）时，必须取得毕业

证及学位证，否则，甲方不予录用。

四、三方就业协议签定时间‎‎:

乙方最迟于20XX年XX月XX日前与甲方签订三方就业协议，否则视为乙方自动放弃。

甲方在收到乙方就业协议后，15个工作日内将经甲方盖章后的三方就业协议反馈给乙方。

五、违约责任鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出，乙方在签订本协议后，出现以下情况视为违约，并向对方支付违约金人民币元:

1、乙方在离校前要求与甲方解除已签订的就业协议;

2、甲方无正当理由拒绝接受符合录用条件的乙方报到。

六、协议生效及其他本协议的签订仅视为甲乙双方对就业意向的约

定，不视为劳动关系的成立。

本协议经双方签字后生效。

本协议一式

二份，甲方留存一份，乙方留存一份。

甲（用人单位）乙方（毕业生）人事部门签名（签章）:

签名:

年月日年月日联系电话:

联系电话:

【范例二】甲方（用人单位）:

乙方（毕业生）:

甲、乙双方通过供需见面、双向选择，达成如下协议:

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况，以及拟安排乙方工作岗位情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。

【就业意向书范文】就业意向书范文。

乙方已如实向甲方介绍本人的情况，并通过对甲方的了解，愿意到甲方就业并在规定或约定期限内报到。

二、甲方录用乙方的方式为聘用。

三、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符

合国家有关规定。

四、本就业意向书一式三份，甲乙双方和学校各执一份。

甲方（用人单位）乙方（毕业生）人事部门签章:

年月日年月日联系电话:

【范例三】甲方（用人单位）:

一、甲方已如实向乙方介绍本单位情况，以及拟安排乙方工作岗位

情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。

乙方已如实向甲

方介绍本人的情况，并通过对甲方的了解，愿意到甲方就业并在规定或约定期限内报到。

二、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符‎‎合国家有关规定。

三、双方在签订本协议后，甲方根据乙方的实际情况，要求乙方在20XX年XX月XX日到甲方报到。

四、鉴于甲方在招聘过程中成本支出，乙方在签订本协议后，出现以下情况视为违约，并向对方支付违约金人民币贰仟（,201X.00）元:

1、乙方在离校前要求解除与甲方签订的就业协议。

2、乙方未按协议约定时间内到甲方报到并签订就业劳动合同。

本协议经双方签字后生效，一式‎‎两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）乙方（毕业生）学校签章:

。

【就业意向书范文】文章就业意向书范文出自签名:

情况，并通过对乙方的了解、考核，同意录用乙方。

三、甲方为乙方提供的工作条件、劳动保护、劳动报酬及福利应符合国家有关规定。

【就业意向书范文】合同范本乙方（毕业生）人事部门签章:

四、鉴于甲方在招聘过‎‎程中成本支出，乙方在签订本协议后，出现以下情况视为违约，并向对方支付违约金人民币贰仟（,201X.00）元:

本协议经双方签字后生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

"

第七篇:

《怎样填写就业意向范文》怎样填写就业意向企业HR从应聘者的就业意向（求职意向）可以读出很多信息。

一个有太多求职意向的人，会被认为专业度不高、职业规划不清晰。

企业本来想招聘一个采购人员，发现应聘者的求职意向上也写着人事和客服，如果你是企业HR，你会放心地将这个职位交给应聘者吗?

建议对自己作一个简单的职业规划。

专业、专注者才有可能成功。

行业可以不局限。

可以不选。

如果是必填项，可以选择几个自己感兴趣的‎‎。

【怎样填写就业意向范文】怎样填写就业意向范文。

就业意向其实至少包括三部分:

1、岗位;

2、行业;

3、工作地区。

下面填写需要注意几点:

1、在求职意向表里，对于求职区域、城市一般不要超过三个区域范围，填写太多的话，给招聘单位以不好的印象，如果对求职区域范围无法确定的话，可以填写为【不限】。

2、对于行业类别的填写，‎‎要以和所学专业或以前所从事的工作相近或相符的行业为基础，特别是对于专业性很强的毕业生来说，行业跨度不要太大，比方说你是临床硕士毕业，而你选择的是IT业或建筑业的话，一般来说，专业跨度过大。

而对于有些行政管理等普及型的专业毕业生来说，在哪个行业都有可以的话，在此项可以填写【不限】，如果实在想给自己选择的余地多一点的话，最好的办法就是，在不同的求职网站、猎头公司、人才交流市场，多填写几份不同的求职意向表。

3、对于职能类别的选择一定要明‎‎确，不能笼统地填写【不限】，连自己将来想做什么、能做什么都不明确的话，任何招聘公司都不会对这样的应聘者感兴趣。

这一项通常填写

一、二个职能，严禁超过三个职能选择。

求职者有太多的想法的话，

可以按照前一项，在不同的求职网站、猎头公司、人才交流市场，多填写几份不同的求职意向表。

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