专题复习最新部编本七年级历史上册 第19课 北魏政治和北方民族大交融导学案1 新人教版Word文件下载.docx
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东晋团结一致，不畏强敌，奋勇抗战，指挥得当。
启示：
决定战争胜负的关键不是力量的强弱，而是人心向背、战术得当等；
民族团结、内部团结对于一个政权的成败具有重大意义。
5.与淝水之战有关的成语或典故：
投鞭断流、草木皆兵、风声鹤唳
6.淝水之战同以前历史上哪几次战争相似？
（以少胜多的战争）
——巨鹿之战、官渡之战、赤壁之战。
二、北魏孝文帝改革
1.北魏：
（1）建立：
4世纪后期，鲜卑族建立；
（2）统一北方：
439年统一北方。
2.改革的原因（目的）：
学习和接受汉族先进文化，加强对黄河流域的控制（加强对中原的统治。
）
3.北魏孝文帝的改革措施：
（1）迁都洛阳（494年）
（2）改说汉语；
（3）改穿汉服；
（4）改用汉姓；
（5）鼓励与汉族联姻；
（6）用汉制，学汉礼。
4.北魏孝文帝改革的作用：
促进了民族交融，也增强了北魏的实力。
5.我们应该怎样评价北魏孝文帝？
你从孝文帝身上学到了什么？
评价：
北魏孝文帝是我国历史上杰出的少数民族改革家。
他顺应历史潮流，不顾守旧势力的反对，坚持改革，促进民族融合，促进了社会发展。
北魏孝文帝是我国历史上一位杰出的封建帝王，是一位有胆识的改革家。
学习他顺应历史潮流、坚持改革、积极进取、拥有智慧、以身作则的精神和优秀品质。
三、北方地区的民族交融
1.时期：
北朝后期，我国北方出现了各民族的大交融。
2.民族交融表现：
经济、习俗方面
少数民族学习汉族的农业技艺，从事农业生产，成为农业居民。
汉族人民学习少数民族的畜牧经验，学习和接受他们的食物、服装、用具等，融入到汉族的生活中
政治制度
北朝统治者与汉族士人合作，沿袭中原地区原有的统治方式，实行君主专制制度
文化方面
西晋时期，内迁各族大多已使用汉语；
北魏孝文帝改革后，汉语成为北方主要的通用语言
民族心理
随着经济、文化的交流与融汇，思想感情日益沟通，“胡”“汉”观念逐
渐淡薄，民族之间的隔阂与偏见逐渐减少
3.民族交融的特点：
民族关系有时矛盾激化，甚至发生战争，但在总体上，民族隔阂趋于消解，民族关系趋于缓和。
4.民族交融的影响：
为中华民族的发展注入了新的动力，进一步丰富了中华民族的物质文明和精神文化，并为以后隋唐时期多民族国家的繁荣与发展奠定了基础。
★★列表对比商鞅变法与北魏孝文帝改革
商鞅变法
北魏孝文帝改革
相同点
过程
都遇到了守旧势力的反对和阻碍
结果
都取得了成功
影响
都促进了政权的封建化
不同点
侧重点
侧重于富国强兵
侧重于制度的更新、迁都和移风易俗
为了缓和社会矛盾，改变鲜卑族的落后状态，加强对中原的统治
目的
为了实现国富兵强，在兼并战争中取得优势地位
【知识拓展】
北魏时的洛阳
北魏迁都以后，洛阳成为北方的政治、经济中心。
城内外有许多大的市场，各地名贵特产都集中在这里交易。
全城10多万户居民中，来自国内外的商人就有上万人。
洛阳城西的大市，开市、闭市，都以击鼓为号。
城内设有专门管理贸易和税收的官吏。
城南还有馆舍，专供外来人居住。
城中不少富商大贾“资产巨万”。
四、总结提升
1.知识梳理
2.易错点拨
（1）南方，司马睿重建晋朝，都城在建康，史称“东晋”；
北方，氐族人苻坚建立的前秦政权，统一了黄河流域与南方的东晋形成对峙的局面。
（2）公元383年，前秦与东晋在淝水展开大战，结果东晋以少胜多，大败前秦。
例题1史载，孝文帝雅好读书，遍览经史，深受儒学影响。
这种影响表现为（）
A.独尊儒术B.实行汉化
C.开发江南D.科举取士
思路分析：
根据题干中孝文帝“遍览经史，深受儒学影响”可知其表现为学习汉礼，实行汉化政策。
答案：
B
例题2“由平城迁都到洛阳，改鲜卑族姓氏为汉姓，讲汉语，穿汉服”。
材料反映的是（）
A.齐国管仲改革B.秦国商鞅变法
C.楚国吴起改革D.北魏孝文帝改革
从材料中可以看出这是鲜卑族的汉化改革措施，四个选项中只有D项是鲜卑族的改革，符合题意。
D
例题3观察右图“身穿汉族服装的鲜卑贵族形象”。
出现这一现象的主要原因是（）
A.北方少数民族内迁
B.穿汉服显示贵族身份
C.北魏统一黄河流域
D.孝文帝推行汉化政策
孝文帝改革明确规定，官员及家属必须穿戴汉族服饰，故出现了图中的现象，因此D项正确。
南朝官员陈庆之出使北魏，目睹了北方经济、文化兴盛的景象后，感慨地说：
“以前以为长江以北都是落后的‘异族’风气，现在才知道中原地区礼仪兴盛，人才济济，难以言传。
”
根据材料，说一说这次改革取得了什么效果？
根据所学知识，谈谈孝文帝改革给你哪些启示？
北魏孝文帝改革以后，各民族融合，中原地区经济繁荣、文化兴盛，传统的汉文化在北方得到大发展。
改革需要魄力、能力与坚韧不拔的毅力；
任何改革都不是一帆风顺的，在遇到阻碍时，我们可以采用一些策略来达到自己的目的；
顺应历史的改革能促进社会的进步等。
（答题时间：
30分钟）
一、选择题：
1.（山东胶州期末）前秦之称最早见于《十六国春秋》，因其所据为战国时秦国故地而得名，它是中国历史上第一个统一北方的少数民族政权。
前秦与南方的哪一政权形成对峙的局面（）
A.西晋B.东晋
C.南朝D.成汉
2.4世纪时，发生在东晋与前秦之间的著名战役是（）
A.长平之战B.官渡之战
C.赤壁之战D.淝水之战
3.中华民族自古就是一个多民族的国家，很多少数民族为中华民族的发展作出了贡献。
4世纪后期，建立北魏的少数民族是（）
A.匈奴B.鲜卑C.氐D.羯
4.（山东青岛中考）北魏孝文帝对大臣说：
“我贵为天子，何必一定要居住于中原呢！
只不过是想让你们的后代接受先进文化的熏陶，开阔自己的眼界罢了。
如果长期居住在北方，一旦遇到不学无术的君主，就不免沦为他人的囚徒了。
”为此，北魏孝文帝采取的措施是（）
A.迁都洛阳
B.在朝廷中必须使用汉语，禁用鲜卑语
C.采用汉族的官制、律令
D.鼓励鲜卑贵族与汉族贵族联姻
5.下表反映了中国历史上某位皇帝为促进民族融合而采取的措施。
根据表格内容可推断这位皇帝是（）
措施
具体内容
迁都
迁都洛阳
汉化政策
改穿汉服；
学习汉语；
采用汉姓；
提倡与汉人贵族通婚
A.汉武帝B.北魏孝文帝
C.唐太宗D.兀世祖
6.（山东聊城中考）下边是小明同学整理的某皇帝施政政策要点。
这些政策产生的结果应是（）
A.推进大一统格局B.形成三国鼎立局面
C.加快江南经济开发D.促进北方民族融合
7.（山东聊城中考）某诏令曰：
“不得以北俗之语言于朝廷，若有违者，免所居官。
”颁布这一诏令的是（）
A.齐桓公B.秦始皇
C.汉武帝D.孝文帝
8.（山东菏泽中考）帝曰：
“今欲断诸北语，一从正音。
其年三十已上，习性已久，容不可猝革。
三十以下，见在朝廷之人，语音不听仍旧。
若有故为，当加降黜。
”材料反映的北魏孝文帝改革的措施是（）
A.用汉姓B.穿汉服
C.说汉话D.与汉族通婚
9.（山东滨州中考）下列图片反映的历史现象是（）
A.民族交融B.中外交往
C.国家统一D.经济发展
10.东汉末年以来，北方和西方少数民族陆续内迁。
从西晋开始到北魏建立，内迁各族中，曾经统一黄河流域的有（）
①匈奴②鲜卑③氐④羯
A.①②B.②③C.③④D.①④
11.我国成语众多而且来源广泛，有着深厚的文化背景和历史渊源。
“投鞭断流”“草木皆兵”“风声鹤唳”等成语源自（）
A.牧野之战B.长平之战
C.淝水之战D.官渡之战
12.某“元”姓同学对自己的姓氏发生了兴趣，在上网查询时才发现历史上曾有将拓跋氏改为元姓的历史。
请问它发生在（）
A.管仲改革时期B.商鞅变法时期
C.秦始皇大统一时期D.北魏孝文帝改革时期
13.（山东烟台中考）某剧团要编演一部反映南北朝时期我国少数民族与汉族友好关系的话剧，这部话剧可取材于（）
A.蒙恬北击匈奴B.孝文帝改革
C.昭君出塞D.澶渊之盟
14.（湖北黄冈浠水期末）“不惧险阻迁洛阳，力主改革学汉化，汉语汉服皆登场，改姓联姻礼孝扬”。
这首歌谣颂扬的是（）
A.商鞅B.曹操C.苻坚D.孝文帝
二、非选择题：
15.认真观察下面图片，回答问题。
（1）上图反映了我国历史上哪一少数民族的精神风貌？
4世纪后期，该少数民族建立了什么政权？
（2）这个少数民族在建立政权后，定都在哪里？
后来又迁都到什么地方？
迁都的原因是什么？
（3）在历史上，上图中的民族为多民族国家的发展和民族间的交融作出了重大贡献，这主要体现在什么历史事件上？
16、阅读下列材料：
材料一
鲜卑姓
汉姓
拓跋
元
贺赖
贺
丘穆陵
穆
独孤
刘
步六孤
陆
贺楼
楼
材料二“今欲断诸北语，一从正音。
三十已下，见在朝廷之人，语音不听仍旧。
各宜深戒。
”请回答：
（1）上述两则材料反映的是什么事件？
（2）材料一反映的是什么内容？
材料二中的“正音”指什么？
（3）这些措施的实施有何作用？
一、选择题
1.B解析：
强大后的前秦，疆域东濒大海，南抵汉水，西至龟兹，北达沙漠，与南方的东晋形成对峙的局面。
2.D解析：
长平之战
官渡之战
赤壁之战
淝水之战
秦国与赵国
曹军与袁军
曹军与孙刘联军
东晋与前秦
3.B解析：
4世纪后期，游牧在阴山地区的鲜卑族拓跋部建立北魏。
4.A解析：
北魏孝文帝为了接受汉族先进的文化，力排众议，迁都洛阳。
5.B解析：
由表格中的文字信息可知，此次改革的内容涉及迁都洛阳及推行一系列汉化措施，故与孝文帝改革有关，选B。
6.D解析：
由这些政策可以看出，是北魏孝文帝改革的内容，而北魏孝文帝改革促进了北方民族大融合，故D项正确。
7.D解析：
阅读材料提取有效信息“北俗之语”“免所居官”，以此辨析备选项，只有孝文帝与此相关，孝文帝改革内容之一就是采用汉族语言，三十岁以下的官员如果不使用汉族语言将被免职。
“北俗之语”是指鲜卑族的语言。
8.C解析：
这段材料的意思是在朝廷做官的官员，如果故意不说汉语，就罢官降爵。
这反映了北魏孝文帝改革中“汉化政策”的内容之一改说汉话，故选C项。
9.A解析：
本题考查运用所学知识解读图文信息并作出正确判断的能力。
图片下的文字信息“胡人汉服”“汉人胡食”，反映了少数民族和汉族在服饰、饮食方面出现了交融的现象。
10.B解析：
①②③④都是内迁的民族，4世纪后期氐族人建立前秦，统一黄河流域，439年，鲜卑族建立的北魏再次统一黄河流域，所以选B。
11.C解析：
根据题中成语，不难判断C项正确。
12.D解析：
解答本题首先要找到题干中的关键词“元姓”“拓跋氏”，由此可知是北魏孝文帝改革中采用汉姓的措施。
13.B解析：
题干中的关键信息是“南北朝时期……少数民族与汉族友好关系”，链接所学知识可知，北魏孝文帝改革促进了民族融合。
A项属于民族之间的战争，C项发生在西汉，D项发生在北宋，故选B项。
14.D解析：
北魏孝文帝为了加强北魏对中原广大地区的统治，学习和接受汉族先进的文化，迁都洛阳。
题干内容就是孝文帝改革的措施，故选D项。
二、非选择题
15.
（1）鲜卑族。
北魏。
（2）平城。
洛阳。
平城气候干旱，出产的粮食不能满足都城众多人口的需要；
平城位置偏北，不利于北魏对中原广大地区的统治，也不利于鲜卑政权学习和接受汉族先进的文化。
（3）北魏孝文帝改革。
解析：
本题考查北魏孝文帝改革。
第
（1）问考查鲜卑族及其建立的政权。
第
（2）问考查北魏的都城和孝文帝迁都的地点及原因。
第（3）问回答北魏孝文帝改革即可。
16.
（1）北魏孝文帝改革。
（2）改汉姓。
“正音”指汉语。
（3）促进了民族交融。
此题考查北魏孝文帝改革。
解答的关键是根据材料中的提示信息“鲜卑”等判断与孝文帝改革有关，然后联系改革的内容及作用来回答。
定了坚实的基础 2、成功的通过了20xx年全国税务重点抽查工作确责任、目标，并按照缺什么补什么的原则，补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。
特别是针对七、八月差错率高居不下，及时组织、制订、出台了“”，有效地遏制了风险的蔓延。
2、加强监督检查，做好会计出纳工作的保证。
年内一方面加强考核，实行工效挂钩的机制，按月考核差错率，并督促整改问题，及时消除事故隐患，解决问题。
另一方面，加大检查力度，改变会计检查方式，采取定期、不定期，常规与专项检查相结合的方式，及时发现工作中的难点、重点，再对症下药，解决问题，有效地防范了经营风险。
3、以人为本，加强会计、出纳专业人员的素质培训，进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。
年内主要做了以下七点工作：
1.主动、积极地抓好服务工作，坚持不懈地搞好优质文明服务，树立服务意识;
2.坚持业务学习制度，统一学习新文件，从实际操作出发，将遇到的问题及难点列举出来，通过研究讨论，寻求解决途径;
3.坚持考核与经济效益指标挂钩。
4、成立了以骨干为主的结算小组;
5、积极地组织柜员上岗考试。
6、培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯。
7、开展不定期的技能比武、知识竞赛，加强对员工综合能力的培养，提高结算工作质量和效率。
二、做好财务工作计划，强化成本意识，规范财务管理，努力提高经济效益。
1、更好的完成年度财务工作，我严格按照财务制度和《》等规定，认真编制财务收支计划，及时完整准确的进行各项财务资料的报送，并于每季、年末进行详细地财务分析;
在资产购置上做到了先审批后购置，在固定费用上，全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等，并按照营业费用子目规范列支。
2、费用支出实行了专户、专项管理，在临时存款科目中设置了营业费用专户，专门核算营业费用支出，建立了相应的手工台账，实行了一支笔审批制度，严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。
在费用使用上压缩了不必要的开支，厉行节约，用最少的资金获得最大利润。
XX年开支费用总额为万元，较上年增加了万元，增幅为%;
实现收入万元，较上年增加万元，增幅为%。
从以上的数据可知，收入的增长速度是费用增长速度的2倍。
在费用的管理上，根据下发的《》等文件精神，严格费用指标控制，认真执行审批制度，做好日常的账务处理，并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明，以便行领导掌握费用开支去向。
全年按总部费用率的考核标准，支行实际费用率为%，节约费用5个百分点，费用总额没有突破下达的年度费用控制指标。
三、恪尽职守，切实加强自身建设。
我在抓好管理的同时，切实注重加强自身建设，增强驾驭工作能力。
一是加强学习，不断增强工作的原则性和预见性。
二是坚持实事求是的作风，坚持抵制和反对腐败消极现象，在实际工作中,积极帮助解决问题，靠老老实实的做人态度，兢兢业业的工作态度，实事求是的科学态度，推动各项工作的开展。
三是加强团结合作，不搞个人主义。
四、明年的工作构想及要点：
1、挖掘人力资源，调动一切积极因素。
立足在现有人员的基础上，根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点，丰富培训形式，加大培训力度，特别是对业务骨干的专项培训。
2、降低成本费用，促进效益的稳步增长。
一是加强成本管理，减少成本性资金流失。
二是加强结算管理，最大限度地增加可用资金。
三是合理调配资金，提高资金利用率;
认真匡算资金流量，尽可能地压缩无效资金和低效资金占用，力求收益最大化。
四是降低费用开支，增强盈利水平。
五是准确做好各项财务测算，为行领导的决策提供依据。
3、充分发挥职能部门的“职能”，加强管理，加快工作的效率。
回顾一年的工作，在平凡而繁细的工作中，付出了许多艰辛与努力，有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自己，虽然我的工作取得了一定的成绩，但仍有许多不足，仍需在今后的工作中不断地加以完善，面对日益变幻的金融经济形势，金融工作任重而道远，成绩永远属于过去，在今后的工作中，我将不断完善提高工作水平，在新的一年迈上一个新的台阶，做好**年个人工作计划，争取将各项工作开展得更好。
财务年终工作总结范文XX年的脚3、办理了安都数控地址变更工作 4、安都成立发展办公室----自己的公司自己当家做主 5、配合公司进行iso9001管理体系认证工作（“两学一做”学习活动总结）二、日常工作 1、坚持学习，不断提高工作能力。
定期请老师来公司指导讲解疑难问题 2、明确分工，落实工作责任制。
（李丹、钱佳佳负责安都机电，王亚男负责安都数控，陈杰负责外勤）三、管理工作 1、人员结构:
由于某些原因，钱佳佳和陈杰辞职，财务工作进入紧张工作阶段（在此特别表扬李丹，积极工作，发扬了不怕苦的精神），6月初李琳琳加入财务部，为财务工作的展开提供了马力。
2、招聘:
陆续在网上发布招聘信息，面试一些应聘者（发现问题:
网上的简历水分太大，说的那些工作经历，还不如李丹会的多，张嘴就要5000元......），下一步将继续招聘，暂时计划招聘会计一名，出纳五名。
3、财务管理工作:
所有，帐实相符，支出要考虑合理性，做到出有凭，入有据。
其他:
1、往来款日常审核办理工作2、各种凭证及时录入工作 财务部XX年上半年工作总结及下半年工作计划财务部XX年上半年工作总结及下半年工作计划3、办理网上银行对账工作4、统计申报工作5、每月税务申报授权工作6、财务公司及售后公司核名工作7、学习驾照（个人） 回顾上半年虽然为公司营运做出积极的工作，但也存在一些不足，表现在财务人员的工作能力需要进一步提高，财务人员结构还要进一步调整，财务部分工作还需要进一步完
3、充分发挥职能部门的“职
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