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6、营销观念
营销观念认为，实现组织目标的关键在于正确确定目标市场的欲望和需要，并比竞争者更有效地满足顾客的欲望和需要。
营销观念和推销观念很容易混淆。
推销观念是由内向外进行的，它起始于工厂，强调公司当前的产品，进行大量的推销和促销以便获利。
着眼于征服顾客，追求短期利益，从而忽视了谁是购买者及为什么购买的问题。
与此相反，营销观念是由外向内进行的。
二者比较如图所示。
7、营销战略
营销战略是公司希望实现其营销目标所依据的思维逻辑。
营销战略由用于目标市场、定位、营销组合和营销开支水平的各个特定战略组成。
8、营销计划
通过战略计划，公司确定各个业务单位所从事的活动。
营销计划所涉及的是制定有助于公司实现整体战略目标的营销战略。
每个业务、产品或品牌都需要详尽的营销计划。
9、营销实施
制定好的战略只能是成功营销的开端。
如果不能得到恰当的实施，再出色的营销战略也没有多大意义。
营销实施是为实现战略营销目标，而将营销计划转化为营销活动的过程。
实施包括日复一日、月复一月的将营销计划有效付诸执行的活动。
营销计划解决的是实施营销活动的理由和营销活动的内容问题，而实施解决的是由谁、在何时、何地、如何做的问题。
10、市场调查
市场调查定义为系统的设计、收集、分析和报告与某个组织面临的特定营销问题有关的各种数据和资料。
每一位市场营销人员都需要研究，市场调查人员要进行很多工作，从市场潜力和市场份额研究到顾客满意度和购买行为评估，到定价、产品和促销活动研究。
11、顾客关系营销
传统的营销理论和实践把注意力集中在吸引新顾客而不是保留现有顾客上。
不过，虽然如今吸引新顾客仍然是一项重要的营销任务，但是重点已经转向了顾客关系营销，即创造、保持并提升与顾客及其他利益相关者的关系。
除了规划吸引新顾客并与他们达成交易的战略外，企业应全力以赴的保留现有顾客，并且与之建立有利可图的、长期的关系。
这种新观点就是，市场营销是发现、保留并且培育有利可图的顾客的科学和艺术。
12、竞争对手分析
竞争对手分析即识别、评估，并且选择竞争对手的过程。
在最狭窄的层次上，企业可以把竞争对手定义成为以相似的价格向相同的顾客提供类似的产品和服务的其他企业。
但是，企业实际上面对的是更广范围内的竞争对手。
企业可能把竞争对手定义成所有生产相同产品或者同类产品的企业。
在识别了主要竞争对手之后，营销人员需要认真评估各个竞争对手的优势和劣势。
我们的竞争对手能够做什么？
我们的竞争对手将要做什么？
大多数企业会与其近竞争对手（与他们最相像的竞争对手）竞争，而不是远竞争对手。
在识别、评估了主要的竞争对手以后，企业必须制定广泛的市场营销战略，通过提供卓越的顾客价值来获得竞争优势。
竞争战略的原则包括出色的运作、贴近顾客、产品/服务领先，并且通过战略执行，逐步实现竞争战略目标。
第2章营销人员商务礼仪
“第一印象是最重要的印象”，别人对您最初的评价是基于您的装束、谈吐和举动。
您要有适当的仪表，与客户相对，不管是立、是坐、还是行，一定要具备一种吸引对方的魅力。
一、立姿
（一）错误的站立姿势
1、垂头7、耸肩
2、垂下巴8、驼背
3、含胸9、曲腿
4、腹部松驰10、斜腰
5、肚腩凸出11、依靠物体
6、臂部凸出12、双手抱在胸前
（二）正确的站立姿势
1、头正、颈直、两眼平视前方，表情自然明朗，收下颏、闭嘴。
2、挺胸、双肩平，微向后张，使上体自然挺拔，上身肌肉微微放松。
3、收腹。
收腹可以使胸部突起，也可以使臀部上抬，同时大腿肌肉会出现紧张
感，这样会给人以“力度感”。
4、收臀部，使臀部略为上翘。
5、两臂自然下垂，男士手背在身后，或垂于体侧。
6、两腿挺直，膝盖相碰，脚跟略为分开，对男士来讲，双腿张开与肩宽。
7、身体重心通过两腿中间、脚的前端的位置上。
二、坐姿
（一）不美坐姿
1、脊背弯曲。
2、头伸过于向下。
3、耸肩。
4、瘫坐在椅子上。
5、翘二郎腿时频繁摇腿。
6、双脚大分叉或呈八字形：
双脚交叉；
足尖翘起：
半脱鞋；
两脚在地上蹭来蹭
去。
7、坐时手中不停地摆弄东西，如头发、饰品、手指、戒指之类。
（二）正确坐姿
1、坐下之前应轻轻拉椅子，用右腿抵住椅背，轻轻用右手拉出，切忌开出大声。
2、坐下的动作不要太快或太慢、太重或太轻，太快显得有失教养，太慢则显得
无时间观念；
太重给人粗鲁不雅的印象；
太轻给人谨小慎微的感觉。
应大方自然。
不卑不亢轻轻落座。
3、坐下后上半身应与桌子保持一个拳头左右的距离，坐满椅子的2/3，不要只
坐一个边或深陷椅中。
4、坐下后上身应保持直立，不要前倾或后仰，更不要搭拉肩膀、驼背、含胸等，
给人以萎靡不振的印象。
5、肩部放松、手自然下垂，交握在膝上，五指并拢，或一手放在沙发或椅子扶
干上，另一只手放在膝上。
6、两腿、膝并拢，一般不要翘腿，千万不要抖动肢尖；
两脚踝内侧互相并拢，
两足尖约距10cm左右。
7、坐着与人交谈时，双眼应平视对方，但时间不宜过长或过短；
也可使用手势，
但不可过多或过大。
三、走姿
（一）错误的走姿
1、速度过快或过慢。
2、笨重。
3、身体摆动不优美，上身摆动过大。
4、含胸。
5、歪脖。
6、斜腰。
7、挺腹。
8、扭动臂部幅度过大。
（二）正确的走姿
1、速度适中，不要过快或过慢，过快给人轻浮印象，过慢则显得没有时间观念，
没有活力。
2、头正颈直，两眼平视前方，面色爽朗。
3、上身挺直，挺胸收腹。
4、两臂收紧，自然前后摆动，前摆稍向里折约35度，后摆向后约15度。
5、男性脚步应稳重、大方、有力。
6、身体重心在脚掌前部，两腿跟走在一条直线上，脚尖偏离中心线约10度。
四、眼神礼仪
1、不能对关系不熟或一般的人长时间凝视，否则将被视为一种无礼行为。
2、与新客户的谈话，眼神礼仪是：
眼睛看对方眼睛或嘴巴的“三角区”标准注视时间是交谈时间的30%-60%，这叫“社交注视”。
3、眼睛注视对方的时间超过整个交谈时间的60%，属于超时注视，一般使用这种眼神看人是失礼的。
4、眼睛注视对方的时间低于整个交谈时间的30%，属低时型注视，一般也是
失礼的注视，表明他的内心自卑或企图掩饰什么或对人、对话都不感兴趣。
5、眼睛转动的幅度与快慢都不要太快或太慢，眼睛转动稍快表示聪明、有活力，
但如果太快由表示不诚实、不成熟，给人轻浮、不庄重的印象，如“挤眉弄眼”、“贼眉鼠眼”指的就是这种情况，但是，眼睛也不能转得太慢，否则就是“死鱼眼睛”。
6、恰当使用亲密注视，和亲近的人谈话，可以注视他的整个上身，叫“亲密注
视”。
五、手势礼仪
很多手势都可以反映人的修养、性格。
所以营销人员要注意手势的幅度、次数、力度等。
（一）手势礼仪之一，大小适度。
在社交场合，应注意手势的大小幅度。
手势的上界一般不应超过对方的视线，下界不低于自己的胸区，左右摆的范围不要太宽，应在人的胸前或右方进行。
一般场合，手势动作幅度不宜过大，次数不宜过多，不宜重复。
（二）手势礼仪之二，自然亲切。
与人交往时，多用柔和曲线的手势，少用生硬的直线条手势，以求拉近心理距离。
（三）手势礼仪之三：
避免不良手势。
1、与人交谈时，讲到自己不要用手指自己的鼻尖，而应用手掌按在胸口上。
2、谈到别人时，不可用手指别人，更忌讳背后对人指点等不礼貌的手势。
3、初见新客户时，避免抓头发、玩饰物、掏鼻孔、剔牙齿、抬腕看表、高兴时
拉袖子等粗鲁的手势动作。
4、避免交谈时指手划脚、手势动作过多过大。
（四）手势礼仪之四，标准礼仪握手。
1、场合：
一般在见面和离别时用。
冬季握手应摘下手套，以示尊重对方。
一般
应站着握手，除非生病或特殊场合，但也要欠身握手，以示敬意。
2、谁先伸手：
一般来说，和妇女、长者、主人、领导人、名人打交道时，为了
尊重他们，把是否愿意握手的主动权赋予了他们。
但如果另一方先伸了手，妇女、长者、主人、领导人、名人等为了礼貌起见也应伸出手来握。
见面时对方不伸手，则应向对方点头或鞠躬以示敬意。
见面的对方如果是自己的长辈或贵宾，先伸了手，则应该快步走近，用双方握住对方的手，以示敬意，并问候对方“您好”，“见到您很高兴”等。
3、握手方式：
和新客户握手时，应伸出右手，掌心向左虎口向上，以轻触对方
为准（如果男士和女士握手，则男士应轻轻握住女士的手指部分）。
时间1-3秒钟，轻轻摇动1-3下。
4、握手力量轻重：
根据双方交往程度确定。
和新客户握手应轻握，但不可绵软
无力；
和老客户应握重些，表明礼貌、热情。
5、握手时表情应自然、面带微笑，眼睛注视对方。
六、营销人员着装要求
拜访客户时，一定要穿着公司规定的服装，让客户一看就知道您是为何而来的，或者是穿着较正式的服装。
进行销售工作时，男士一般应穿深色西装、结领带、穿白衬衫和西裤。
女士最好穿白衬衫和裙子。
总的着装要求是：
1.在销售工作中，衣着要适合自己的身材，要整洁、自然、大方，穿在身
上自我感觉舒服。
2.服装应当适合自己的年龄。
3.服装应适合自己的职业和身份。
服饰应体现一种礼貌。
在销售工作中，应选择符合环境和礼节的服饰。
西装是目前世界各地最常见、最标准的销售人员用服。
西装与衬衫、领带、皮鞋、袜子、裤带等是一个统一的整体，它们彼此之间的统一协调，能使穿着者显得稳重高雅，自然潇洒。
七、电话/预约礼仪
（一）电话预约的基本要领
营销人员在访问客户之前用电话预约，是有礼貌的表现，而且，通过电话事先预约，可以使访问更加有效率。
打电话预约看似简单，有的人也许会说：
“不就是拿起电话，一拨号码，说几句话的事吗？
”关键是如何说、怎么说些什么，这里面是有学问的。
打电话要牢记“5W1H”，即①When什么时候；
②Who对象是谁；
③Where什么地点；
④What说什么事；
⑤Why为什么；
⑥How如何说。
电话拨通后，要简洁地把话说完，尽可能省时省事，否则易让顾客产生厌恶感，影响预约的质量以至营销的成功。
电话预约的要领是：
✓力求谈话简洁，抓住要点。
✓考虑到交谈对方的立场。
✓使对方感到有被尊重、重视的感觉。
✓没有强迫对方的意思。
成功的电话预约，不仅可以使对方对你产生好感，也便于营销工作的进一步进行。
（二）打电话、接电话的基本礼仪
1、电话的开头语直接影响顾客对你的态度、看法。
通电话时要注意使用礼貌用词，如“您好”、“请”、“谢谢”、“麻烦您”等等。
打电话时，姿势要端正，说话态度要和蔼，语言要清晰，即不装腔作势，也不娇声娇气。
这样说出的话哪怕只是简单的问候，也会给对方留下好印象。
只要脸上带着微笑，自然会把这种美好的、明朗的表情传给对方。
特别是早上第一次打电话，双方彼此亲切悦耳的招呼声，会使人心情开朗，也会给人留下有礼貌的印象。
电话接通后，主动问好，并问明对方单位或姓名，得到肯定答复后报上自己的单位、姓名。
不要让接话人猜自己是谁（尤其是长时间没见的朋友、同事），以使对方感到为难。
2、电话铃响两遍就接，不要拖时间。
拿起话筒问“您好”。
如果电话铃响过
四遍后，拿起听筒要向对方说：
“对不起，让您久等了”，这是礼貌的表示，可消除久等心情的不快。
如果电话内容比较重要，应做好电话记录，包括单位名称、来电话人姓名、谈话内容，通话日期、时期和对方电话号码等。
3、挂电话前的礼貌也不应忽视。
挂电话前，向对方说声：
“请您多多指教”、
“抱歉，在百忙中打扰您”等等，会给对方留下好印象。
4、打、接电话时，如果对方没有离开，不要和他人谈笑，也不要用手捂住听
筒与他人谈话，如果不得已，要向对方道歉，请其稍候，或者过一会儿再与对方通电话。
5、打电话时，应礼貌地询问：
“现在说话方便吗？
”要考虑对方的时间。
一
般往家中打电话，以晚餐以后或休息日下午为好，往办公室打电话，以上午十点左右或下午上班以后为好，因为这些时间比较空闲，适宜谈生意。
6、要学会配合别人谈话。
我们接电话时为了表示认真听对方说话，应不断地
说：
“是，是”、“好，好吧”等，一定要用得恰到好处，否则会适得其反。
要根据对方的身份、年龄、场合等具体情况，应付方式各异。
7、对方要找的人不在时，不要随便传话以免不必要的麻烦，如必要，可记下
其电话、姓名、以回电话。
8、在办公室里接私人电话时，尽量缩短时间，以免影响其他人工作。
八、拜访礼仪
1、拜访应选择适当的时间，如果双方有约，应准时赴约。
万一因故不得不迟到或取消访问，应立即通知对方。
2、到达拜访地点后，如果与接待者是第一次见面，应主动递上名片，或作自
我介绍。
对熟人可握手问候。
3、如果接待者因故不能马上接待，应安静地等候，有抽烟习惯的人，要注意
观察该场所是否有禁止吸烟的警示。
如果等待时间过久，可向有关人员说明，并另定时间，不要显现出不耐烦。
4、与接待者的意见相左，不要争论不休。
对接待者提供的帮助要致以谢意，
但不要过分。
5、谈话时开门见山，不要海阔天空，浪费时间。
6、要注意观察接待者的举止表情，适可而止，当接待者有不耐烦或有为难的
表现时，应转换话题或口气，当接待者有结束会见的表示时，应立即起身告辞。
九、接待礼仪
（一）迎接礼仪
接到客人后，应首先问候“一路辛苦了”、“欢迎您来到我们公司”等等。
然后向对方作自我介绍，如果有名片，可送予对方。
注意送名片的礼仪：
1.当你与长者、尊者交换名片时，双手递上，身体可微微前倾，说一句“请多
关照”。
你想得到对方名片时，可以用请求的口吻说：
“如果您方便的话，能否留张名片给我？
”
2.作为接名片的人，双手接过名片后，应仔细地看一遍，千万不要看也不看就
放入口袋，也不要顺手往桌上扔。
3.迎接客人应提前为客人准备好交通工具，不要等到客人到了才匆匆忙忙准备
交通工具，那样会因让客人久等而误事。
4.主人应提前为客人准备好住宿，帮客人办理好一切手续并将客人领进房间，
同时向客人介绍住处的服务、设施，将活动的计划、日程安排交给客人，并把准备好的地图或旅游图、名胜古迹等介绍材料送给客人。
5.将客人送到住地后，主人不要立即离去，应陪客人稍作停留，热情交谈，谈
话内容要让客人感到满意，比如客人参与活动的背景材料、当地风土人情、有特点的自然景观、特产、物价等。
考虑到客人一路旅途劳累，主人不宜久留，让客人早些休息。
分手时将下次联系的时间、地点、方式等告诉客人。
（二）接待礼仪
1.客人要找的负责人不在时，要明确告诉对方负责人到何处去了，以及何时回
本单位。
请客人留下电话、地址，明确是由客人再次来单位，还是我方负责人到对方单位去。
2.客人到来时，我方负责人由于种种原因不能马上接见，要向客人说明等待理
由与等待时间，若客人愿意等待，应该向客人提供饮料、杂志，如果可能，应该时常为客人换饮料。
3.接待人员带领客人到达目的地，应该有正确的引导方法和引导姿势。
A.在走廊的引导方法。
接待人员在客人二三步之前，配合步调，让客人走在内
侧。
B.在楼梯的引导方法。
当引导客人上楼时，应该让客人走在前面，接待人员走
在后面，若是下楼时，应该由接待人员走在前面，客人在后面，上下楼梯时，接待人员应该注意客人的安全。
C.在电梯的引导方法。
引导客人乘坐电梯时，接待人员先进入电梯，等客人进
入后关闭电梯门，到达时，接待人员按“开”的钮，让客人先走出电梯。
D.会客厅里的引导方法。
当客人走入会客厅，接待人员用手指示，请客人坐下，
看到客人坐下后，才能行点头礼后离开。
如客人错坐下座，应请客人改坐上座（一般靠近门的一方为下座）。
4.诚心诚意的奉茶。
我国人民习惯以茶水招待客人，在招待尊贵客人时，茶具
要特别讲究，倒茶要注意规矩，递茶也要注意礼节。
第3章营销人员基本销售技巧
一、熟悉自己要销售的产品和服务
每个营销人员走向市场的第一个要点是要熟悉自己要销售的产品和服务，对于顺丰的营销人员来讲，就是熟悉公司的业务，这样才能有系统地向客户进行清楚、准确的介绍和回答他们的问题，增强说服力和可信度。
二、良好的人际关系和客户关怀
一名好的营销人员应该是与客户有着朋友般关系的人，要关心客户的喜好，善解他们的心意，满足他们合理的对你来说可行的要求，要记住你的目的就是要保持你和客户之间的友好合作关系。
三、熟练的交流沟通技巧
熟练的交流沟通技巧是一个营销人员必备的技能。
一名好的营销人员要善于言辞，当然，这绝不是指营销人员的夸夸其谈，而是指营销人员应该有效地向客户传达清楚自己要发布的信息，并能从言辞行为中了解客户的意图，接纳他们合理的意见、建议及要求；
劝说他们收回不合理的意见、要求，并让他们感到你是站在他们立场上来考虑问题的，从而接纳你的主张，并把你视为真诚可信的朋友。
四、处理反对意见的办法
营销人员在和客户沟通交流的过程中，往往会遇到客户和自己意见向左的情况。
对于客户的反对意见，需要慎重地处理。
可以遵循以下四个步骤：
1、确认所遇到的反对意见是真实的——前提
2、了解真实的反对意见产生的背景——下一步的基础
3、把反对意见转化为一个可以回答的问题——成功的一半
4、想办法解决这个问题——圆满成功！
反对意见是营销工作中经常会遇到的情况，对于反对意见不能一味地反感和排斥，要时刻注意运用以上四个步骤让它成为解决问题的一种有效模式，从而化干戈为玉帛，不断改善和密切与客户的关系。
五、“说服性营销模式”运用于实践
说服性营销模式主要按照以下几个步骤进行：
1、概述情况。
就自己所知道的客户目前的快件需求情况以及走件情况和客户沟通，在此过程中引导客户对以往经历的回忆，特别是以往与其他快递公司合作过程中的不愉快经历。
加强客户的不愉快感。
2、陈述主意。
针对客户以往和其他快递公司合作的不满之处，提出我在这些问题上的解决办法。
3、解释主意。
具体针对一项或某几项特别的服务或是我们的优势之处与客户进行详细的沟通，包括举例等方式，增强客户的信任感。
4、强调好处。
着重描述我公司在以上方面的优势，以及能给客户带来的便利性、效益以及效率。
5、建议下一步。
可以向客户建议，是否尝试使用我司的服务然后再决定。
通过多种方法引导和说服客户与我司合作。
六、笔录
拜访客户时，带上记录本，尽量把谈话记下来，让客户看到你对他的重视，清楚不同客户的需求。
七、客户资料
每个营销人员应有一个完善的资料系统，包括客户名称、联系人、地址、电话、Email、经营状况、信用情况和公司的业务量、关系程度等。
一、什么是营销？
营销指个人和集体通过创造性的活动，建造销售渠道，并同别人交换产品和价值，以获得其所需之物的一种过程。
市场营销活动包括：
市场调查、市场预测、新产品开发、产品定价、确定分销渠道、物流管理、广告策划与实施、产品推销、销售促进、公共宣传、售前售后服务、顾客满意度调查等一系列活动。
二、什么是营销组合？
是指企业用来从目标市场寻求获得其营销目标的一套营销工具，它包括产品、价格、地点、促销等四个大类几十个要素。
简称4PS。
1．
产品类要素包括：
产品种类、规格、质量、设计、性能、品牌、包装、服务、保证、退货等；
2．
价格类要素包括：
产品定价、折扣、付款期限、信用条件等。
3．
地点（或称通路）要素包括：
渠道、覆盖区域、商品分类、位置、存货、运输等。
4．促销类要素包括：
销售促进、广告、人员推销、公共关系、直接营销等
三、营销渠道四种方法
零渠道：
公司——顾客
一级渠道：
公司——零渠道——顾客
二级渠道：
公司——代理商——零售商——顾客
三级渠道：
公司——代理商——中盘——零售商——顾客
四、营销传播组合的构成？
营销传播组合（也称促销组合）由5种主要传播工具组成：
广告：
以付款方式进行的创意、商品和服务的非人员展示和促销活动。
销售促进：
各种鼓励购买或销售商品和劳务的短期刺激。
公共关系与宣传：
设计各种计划以促进和或保护公司形象或他的产品。
4．
人员推销：
与一个或多个可能的购买者面对面接触以进行介绍、回答问题和取得定单。
5．
直接营销：
使用邮寄、电话、传真、电子信箱和其他以非人员接触工具沟通或征求特定顾客和潜在客户的回复。
营销-主要过程
营销的主要过程有：
（1）机会的辨识（opportunityidentification）；
（2）新产品开发（newproductdevelopment）；
（3）对客户的吸引（customerattraction）；
（4）保留客户，培养忠诚（customerretentionandloyaltybuilding）；
（5）订单执行（orderfulfillment）。
这些流程都能够处理得好的话，营销通常都是成功的。
如果哪个环节出了问题的话，企业就会面临生存危机。
营销
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