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炼铁部工会劳动保护(安全生产)

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一、判断题:

1、特种作业是指容易发生人员伤亡事故,对操作者本人或他人以及周围设施的安全有重大危害的作业。

(√)

2、《安全生产法》第三十七条对劳动防护用品规定:

“生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用”。

(√)

3、《安全生产法》第二十一条对职工的安全教育培训规定:

“生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保障从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。

未经安全生产教育和培训的从业人员,不得上岗位作业”。

(√)

4、移动风扇时,应先停电源,风叶停止转动后方可移动风扇。

(√)

5、粉尘对人体有很大危害,但不会发生火灾和爆炸。

(×)

6、当电气设备发生着火事故时,就先切断电源,后灭火。

(√)

7、任何电器设备在未验明无电之前,一律认为有电(√ )。

8、全员性的安全教育是指包括各级职能管理人员在内的全体在岗职工。

(√)

9、员工操作设备时,穿着的“三紧”工作服是指袖口紧、领口紧、下摆紧。

(√)

10、凡是不清楚的电器开关和管道(阀门),未经许可,不准擅自启动。

(√)

11、“6S”管理的内容是指“整理、整顿、清扫、安全、规范、素养”。

(√)

12、起重机驾驶室内不可存放润滑油,棉纱头等易燃物品。

(√)

13、我国安全生产工作的基本原则是“安全第一,预防为主”。

(×)

14、人员密集的公共场所观众厅的入场门、太平门,不应设置门槛。

(√)

15、使用氧气瓶时,操作者的双手、手套及工具等可以沾染油脂(×)

16、在生产过程中,与生产过程有关而产生的粉尘称为混合性粉尘。

(×)

17、控制噪声的措施包括消除或降低噪声、振动源及加强个人防护和健康监护。

(√)

18、冶金企业主要的职业危害因素主要有粉尘、高温、热辐射、噪声和振动。

(√)

19、生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场的有关人员应当立即报告本单位负责人。

(√)

20、安全生产检查的最终目的之一,是保证生产经营单位不出或少出事故,从而保证其生产经营活动正常进行。

(√)

21、生产经营单位从业人员没有拒绝违章指挥及强令冒险作业的权利。

(×)

22、根据《安全生产法》规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志,履行警示告知义务。

(√)

23、安全生产是关系到生产经营单位全员、全层次、全过程的大事。

(√)

24、安全检查主要从查思想、查管理、查隐患、查事改、查事故处理五个方面进行。

(√)

25、可以以货币或其它物品替代劳动防护用品。

(×)

26、从事易燃易爆作业的人员应穿普通工作服。

(×)

27、事故调查处理的目的是总结事故发生的教训和规律,提出有针对性的措施,防止类似事故的再度发生,以警示后人。

(√)

28、安全帽的主要作用是防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。

(√)

29、正确配戴和使用个人劳动防护用品、用具,是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。

(√)

30、36伏以下的安全电压是绝对安全的。

(×)

31、生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利,并应依法履行安全生产方面的义务。

(√)

32、险情严重时,职工无权停止作业,必须请示主管领导。

(×)

33、对任何人发出的紧急停车信号,起重司机都应立即执行。

(√)

34、严禁敲击、碰撞氧气瓶,严禁在气瓶上进行电焊引弧。

(√)

35、在安全管理中,安全培训和教育是其中一项主要内容。

(√)

36、不准将本人操作(管理)的设备随意交给他人操作。

(√)

37、打锤时可以戴手套操作。

(×)

38、使用起重机械进行装卸作业时,可以戴手套指挥。

(×)

39、生产(施工)现场或区域内,不准随意停放自行车和摩托车,不准在安全通道(通廊)上堆放任何物品。

(√)

40、负有安全生产监督管理职责的部门对检查中发现的隐患,有权责令生产经营单位立即采取措施予以排除;对重大的、危及人身安全的事故隐患,有权责令其停产停业。

(√)

41、企业的从业人员没有经过安全教育培训,不了解规章制度,因而发生重大伤亡事故的,行为人不应负法律责任,应由发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任。

(√)

42、从业人员享有批评、检举控告权和拒绝违章指挥、强令冒险作业的权利。

生产经营单位不得因从业人员行使上述权利而对其进行打击报复,如:

降低工资、降低福利待遇和解除劳动合同等。

(√)

43、制定《安全生产法》最重要的目的是制裁各种安全生产违法犯罪行为。

(×)

44、党和国家的安全生产方针政策、法律法规,可以通过各项安全生产规章制度和宣传教育等形式具体落实到基层,落实到每个职工。

(√)

45、领导为赶生产任务,要求职工违章冒险操作时,职工有权拒绝操作,并有权批评、检举或控告领导。

(√)

46、《安全生产法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第28次会议于2002年6月29日通过,自2002年11月1日起施行。

(√)

47、电气设备着火时,可以用干粉灭火器或二氧化碳灭火器灭火,最好是用二氧化碳灭火器。

(√)

48、从业人员在作业过程中应严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩带和使用劳动防护用品。

(√)

49、生产劳动过程中的“三违”是指违章指挥、违章操作和违反劳动纪律。

(√)

50、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。

(√)

51、新入厂工人的三级安全教育是指厂级安全教育、车间工段/站队级安全教育、班组级安全教育。

(√)

52、电灯不亮、电线断落或线路发生故障,必须请持证电气人员去维修。

(√)

53、安全生产“五同时”的含义是指在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

(√)

54、在坠落基准面2米以上,有可能坠落的作业为高处作业。

(√)

55、“四不伤害”是我不伤害自己、我不伤害他人、我不被他人伤害、我保护他人不受伤害。

(√)

56、各级劳动安全卫生检查的时限,厂级单位每月至少检查一次,工段每周至少检查一次,班组每天至少检查一次。

(√)

57、凡是没有安全保障的各种作业,严禁强令他人或亲自冒险蛮干。

(√)

58、吊运作业中,只有掌握好物体的重心,才能保证其起吊后平稳运行。

(√)

59、重要的电器开关和管路阀门,未经许可,一律不准擅自启动;不属于本岗位的机械、设备、工具、一律不准擅自动用。

(√)

60、我国提出的安全生产新格局是:

政府统一领导,部门依法监管,生产经营单位全面负责,社会监督支持。

(√)

61、危险作业主要是指临时性作业、非生产性作业以及劳动条件恶劣的作业。

(√)

62、安全技术知识教育包括基本的安全技术知识和专业性的安全技术知识。

(√)

63、开展安全检查的目的是在于及时发现生产作业过程中存在的物的不安全状况和人的不安全行为以及管理缺陷,及时消除隐患、排除危险和有害因素、制止违章指挥和违章作业行为,促进企业各项安全规章制度的贯彻落实,杜绝或避免各类事故的发生,防止职业危害,实现安全文明生产。

(√)

64、“四不放过”即事故原因和责任没有分析清楚不放过;员工没有受到教育不放过;没有制定防范措施不放过;事故责任者没有受到严厉惩罚不放过的原则。

(√)

65、企业实施全员安全教育培训的最终目标“增强安全意识,提高安全技能,遵守安全规范,落实安全责任”。

(√)

67、在实施事故救援的过程中,在确保应急救援人员自身安全的前提下,尽最大可能和最大努力防止事故扩大、控制污染蔓延,使之真正做到保护遇险受害人员的生命安全优先、防止事故扩大优先、控制环境污染优先,及时有效地完成应急救援任务。

(√)

68、安全生产责任制的含义是:

根据我国“安全第一、预防为主”的安全生产方针和安全生产法律、法规建立的各级领导、职能部门、工程技术人员、岗位操作人员在劳动生产过程中对安全生产层层负责的制度。

(√)

69、安全技术和劳动保护措施要靠有效的安全管理,才能发挥应有的作用。

(√)

70、应急救援预案只传达贯彻到班组长以上的管理人员。

(×)

71、重大危险源和重大隐患是相同的。

(×)

72、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

(√)

73、安全检查员发现不安全问题和隐患,有权要求有关部门和单位采取措施限期解决整改。

(√)

74、由于安全生产责任制、安全生产规章和操作规程不健全造成事故的,领导者负领导责任。

(√)

75、及时、如实报告生产安全事故不属于生产经营单位主要负责人的职责范围。

(×)

76、危险源是指一个系统具有潜在能量和物质释放危险的、在一定的触发因素作用下可转化为事故的部位、区域、场所、空间、设备及其位置。

(√)

78、事故应急救援系统中的后勤保障组织主要负责应急救援所需的各种设备、设施、物资以及生活、医药等的后勤保障。

(√)

79、从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

(√)

80、作业环境不安全,未采取措施造成事故的领导者不负领导责任。

(×)

81、人的不安全行为和物的不安全状态是造成事故的直接原因。

(√)

82、安全管理和安全教育不仅强调对安全行为的激励,更要重视对人的不安全行为的控制。

这样,才能使安全管理和教育的效果更为理想,使预防事故的能力更为提高。

(√)

83、无论工伤事故责任是否在于劳动者一方,只要不是受害者本人故意行为所致,就应该按照规定标准对其进行伤害补偿。

(√)

84、工会应依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督。

(√)

85、生产经营单位应当对安全生产教育和培训的情况进行记录,并按照规定的期限保存。

(√)

86、生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任。

(√)

87、生产经营单位应当按照国家标准或者行业标准为从业人员无偿提供合格的劳动防护用品,也可以以货币形式或者其他物品替代。

(×)

88、有人低压触电时,应该立即将他拉开。

(×)

89、发生火灾时,应变措施是:

发出警报,疏散,在安全情况下扑救。

(√)

90、工伤保险与商业保险公司的人身意外伤害保险有根本的区别。

(√)

91、劳动保护的目的是为劳动者创造安全、卫生、舒适的劳动工作条件,消除和预防劳动生产过程中可能发生的伤亡、职业病和急性职业中毒,保障劳动者以健康的劳动力参加社会生产,促进劳动生产率的提高,保证社会主义现代化建设顺利进行。

(√)

92、重大危险源控制系统由重大危险源的辨识、重大危险源的评价和事故应急救援预案等几部分组成。

(√)

93、国家标准中规定的安全防护栏杆高度为1.05米。

(√)

94、《安全生产法》第十六条规定:

生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。

(√)

95、《安全生产法》第九十六条中的“危险物品”是指易燃易爆物品、危险化学品、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。

(√)

96、安全电压有42、36、24、12、6伏。

(√)

97、工伤保险实施强制性原则。

(√)

98、泡沫灭火剂可以灭电器火灾。

(×)

99、“管生产必需管安全”,安全工作应“常抓不懈,警钟长鸣”。

(√)

100、劳动防护用品是指劳动者在生产劳动过程中的人身安全与健康所必备的防御性装备。

(√)

101、导致工伤事故的直接原因是:

人的不安全行为和物的不安全状态,间接原因是管理缺陷。

(√)

102、特种设备是指由国家认定的,因设备本身或外在因素影响易发生事故,并且一旦发生事故会造成人身伤亡及重大经济损失的危险性较大的设备。

(√)

103、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发〔2010〕23号)(以下简称为《通知》)中规定:

要强化生产过程管理的领导责任。

企业主要负责人和领导班子成员要轮流现场带班。

(√)

二、选择题:

1、发现人员触电,应(B)使之脱离电源。

A、立即用手拉开触电人员B、用绝缘物体拉开电源或触电者C、大声呼叫后,等待救援

2、企业要经常性开展安全隐患排查,并切实做到整改措施、(B)、资金、时限和预案“五到位”。

A、人员B、责任

3、当指挥人员发出信号违反规定时,司机(A)拒绝执行。

A、有权B、无权C、不确定

4、起重作业中音响信号一长声表示(A)

A、紧急停车B、“预备”、“停止”C、行走D、回转

5、引起煤气中毒的主要原因是超量吸入(A)。

A、一氧化碳B、一氧化氮C、二氧化碳

6、一般绝缘材料可正常使用(B)年。

A、10B、20C、30D、40

7、显示屏、电冰箱等在运行中发热的电器,其位置应与墙壁保持(B)的距离。

A、5-10cmB、10-20cmC、20-25cmD、25-35cm

8、《安全生产法》规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作(A)。

A、全面负责B、负责监督检查C、负责日常检查D、负责指挥作业

9、(A)应持证上岗。

A、特种作业人员B、新入厂人员C、复岗人员D、转岗人员

10、为从业人员提供的劳动防护用品(C),是保证从业人员的安全所必需的。

A、必须齐全B、具有防辐射功能C、必须符合国家标准。

11、劳动保护是站在劳动者的立场上,强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障,保护的对象是(A)。

  

A、从事生产的劳动者B、职业病人C、从事管理的人员

12、单位对新职工应进行三级安全生产培训教育,危险性较大的行业和岗位教育培训时间不得少于(D)小时。

A、12B、24C、36D、48

13、事故责任分为直接责任、(B)和领导责任。

A、间接责任B、主要责任C、一般责任

14、操作砂轮时,不应(C)。

A、使用砂轮片的正面磨削B、使用前检查砂轮有无破裂和损伤C、站在砂轮的正面操作

15、电瓶车在厂内的行驶速度,每小时不得超过(A)千米。

A、10B、20C、15

16、被电击的人能否获救,关键在于(C)。

A、触电的方式B、触电电压的高低C、能否尽快脱离电源和施行紧急救护

17、《安全生产法》规定,生产经营单位对(B)应当登记建档,进行定期检测、评估和监控。

A、先进的工艺设备  B、重大危险源 C、老化设备

18、高层建筑发生火灾时,人员可通过(A)逃生。

A、安全出口B、乘坐电梯C、从窗户跳出。

19、下列(B)气体属于易燃气体。

A、二氧化碳B、乙炔C、氧气D、氮气

20、露天工作的轨道起重机,当风力大于(C)级时,应停止作业。

A、4B、5C、6

21、生产经营单位与从业人员订立“生死合同”,此合同(B)。

A、有效B、无效C、可变更

22、第一次明确规定了从业人员安全生产法定义务和责任的是(A)。

A、《安全生产法》B、《消除法》C、《道路交通安全法》

23、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理,防止和减少(A),保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。

A、生产安全事故  B、火灾、交通事故  C、重大、特大事故

24、高温作业场所为防止中暑事故的发生,应多饮以下什么饮料最好?

(C)

A、矿泉水B、汽水C、淡盐水

25、“保护人员安全优先”是应急预案六要素中(C)要素的内容。

  A.应急响应  B.应急演练  C.方针与原则  D.目的与意义

26、对危险性大、临时性、特殊性的生产或检修工作必须实行(B)。

A、口头安全交底B、书面安全交底C、监护

27、国家对危险化学品实行(B)制度。

A、审批B、许可C、检查D、验收

28、在高空作业时,工具必须放在(B)

A、工作服口袋里B、手提工具箱或工具袋里C、握住所有工具

29、在电流对人体构成的多种伤害中,(C)是导致人身伤亡的最基本原因。

A、烧伤和灼伤  B、电磁波辐射  C、电流通过人体

30、作业者在疲劳状态下继续作业,可能发生的直接后果是使工作效率下降(B),并且会使作业者作业后的恢复期延长。

 A、易患职业病  B、事故率上升 C、企业经济效益降低 D、企业经济效益增加

31、对伤亡事故的处理,必须遵守(C)原则

A、从重处罚 B、重教育,轻处罚C、“四不放过”

32、机械设备的安全装置的作用是(C)。

A、杜绝人的不安全行为 B、避免机械设备发生故障C、减少人身伤害事故的发生

33、我国的“安全生产月”活动,在每年的(B)份开展。

A、3月   B、6月   C、9月   D、12月

34、在人员聚集的公共场所或工作场所,建筑物的门窗宜采用(C)。

A、推拉式 B、向内开启式 C、向外开启式 D、任何方式

35、使用气焊割动火作业时,氧气瓶与乙炔气瓶间距不小于(B)米,二者与动火作业地点均不小于10米,并不准在烈日下曝晒。

A、3B、5C、10D、15

36、以下几种电流对人体的伤害中,以对(B)的伤害最为严重。

A、中枢神经B、心脏C、头部D、脊髓

37、带电搬动用电设备引起触电事故,其原因属于(B)。

A、缺乏电气安全知识B、违反操作规程C、设备不合格

38、如果工作场所潮湿,为避免触电,使用手持电动工具的人应(B)。

A、站在铁板上操作B、站在绝缘胶板上操作C、穿防静电鞋操作

39、焊工在设备管道内施焊时,应有专人看护或两人轮换作业,(B)发现异常,及时抢救。

A、以便顶替休息B、互相照顾C、各干各的

40、起吊斜拉埋在地下或重量不清的物体,司机应(B)。

A、小心操作B、拒绝操作C、采取加固式措施后再操作

41、《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面的义务包括:

“从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用(B)。

A、安全卫生设施B、劳动防护用品C、劳动防护工具

42、《安全生产法》规定,生产经营单位不得使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生命安全的(A)。

A工艺、设备B工具C原材料

43、从业人员既是安全生产的保护对象,又是实现安全生产的(C)。

A、关键B、保证C、基本要素

44、生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的(A)、防范措施以及事故应急措施。

A、危险因素B、事故隐患C、设备缺陷

45、从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人应负(C)责任,有关负责人应负管理责任。

A、领导  B、管理  C、直接

46、根据现行有关规定,我国目前使用的安全色中的(B),表示警告、注意。

A、红色  B、黄色 C、绿色

47、高处作业按高差指标可将坠落事故划分共分为级。

(D)

A、一级B、二级C、三级D、四级

48、严格执行安全卫生奖惩制度,在各种评先、评优评模和晋职,晋级工作中,坚决执行安全“(B)”的原则

A、分权化原则B、一票否决C、为辅

49、调查意外事故的主要目的是(C)。

A.追究责任B.计算损失C.防止事故重演

50、职业安全健康管理体系是指为建立职业安全健康(C)和目标以及实现这些目标所制定的一系列相互联系或相互作用的要素。

A、文化  B、规划  C、方针  D、制度

51、工会有权参加伤亡事故和其他与作业有关的严重危害职工健康问题的调查,向有关部门提出处理意见,并有权要求追究直接负责的行政领导人和有关责任人员的责任。

以上说法(C)。

A、不具体  B、不正确  C、正确  D、不完全

52、生产经营单位必须依法执行保障安全生产的(B)。

A、行业标准B、国家标准或者行业标准C、地方标准

53、在行政处罚时,(A)对违法者的处罚,有利于提高安全生产法律制度的权威性,进而真正实现从源头和根本上消除生产安全事故隐患的目标。

A、加重B、减轻C、停止

54、人本原理体现了以人为本的指导思想,包括三个原则,下列不包括在人本原理中的原则是(A)。

A、安全第一原则  B、动力原则  C、能级原则  D、激励原则

55、“三同时”是生产经营单位安全生产的(A)措施,是一种事前保障措施。

A、重要保障  B、安全管理  C、安全生产  D、安全技术

56、危险、有害因素识别的目的在于(A)。

A、识别危险来源  B、确定来自危险源的危险程度  C、识别危险

57、安全电压取决于人体电阻和(A)的大小。

A、安全电流B、工作电压C、电网电阻

58、建设项目的职业病防护设施应当与主体工程(C)。

A、同时施工,同时投入生产      B、同时设计,同时施工

C、同时设计,同时施工,同时投入生产和使用

59、我国目前已经建立的社会保险包括养老保险、失业保险、医疗保险以及工伤保险等。

其中(C)是与生产经营单位的安全生产工作关系最密切的社会保险。

A、医疗保险  B、养老保险  C、工伤保险

60、对企业发生的事故,坚持(B)原则进行处理。

A、预防为主  B、四不放过  C、三同时

61、生产经营单位及其有关人员主动消除或者减轻安全生产违法行为危害后果的,应当依法(B)行政处罚。

A、加重  B、从轻或者减轻  C、免除

62、职能管理机构负责人按照本机构的职责,组织有关人员做好安全生产责任制的(C),职能管理机构工作人员在本人职责范围内做好安全生产工作。

A、制定  B、审定  C、落实

63、生产经营单位应当根据本单位生产经营活动的特点,对安全生产状况进行经常性(C)。

A、监督B、监察C、检查 D、督促

64、《安全生产许可证条例》规定,特种作业人员经有关业务主管部门考核合格,取得特种作业(A)证书是企业取得安全生产许可证的条件之一。

A、操作资格B、安全C、上岗D、职业资格

65、“三同时”是指劳动保护设施与主体工程同时设计、同时施工和(A)。

A、同时投入生产B、同时结算C、同时检修D、同时检查

66、(C)就是要求在进行生产和其他活动时把安全工作放在一切工作的首要位置。

A、人本原理  B、本质安全化  C、安全第一  D、安全优先

67、安全监察是一种带有(A)的监督。

A、强制性B、规范性C、自觉性

68、员工有权拒绝(A)的指令。

A、违章作业B、领导C、安全人员

69、离岗三个月以上六个月以下复工的员工,要重新进行(A)。

A、岗位安全教育B、厂级安全教育C、车间安全教育

70、(C)对本职责范围内的安全生产工作负有直接领导和全面管理责任。

A、安全员B、总工程师C、各级行政第一责任人

71、火灾使人致命的最主要原因是(B)?

A、被人践踏B、窒息C、烧伤

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