副护士长竞聘演演讲稿精编文档格式.docx
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1、尽快转变角色，迅速进入副护士长角色，摆正位置，当好配角；
胸怀全局，当好参谋；
服从领导，当好助手。
2、认真研究科室现有的根底设施、环境管理、制度建设等方面的资料，在现有条件下为护士长提出合理化建议。
3、不断提高个人的业务水平，使自己成为一面旗帜，率先垂范，带着科室护理姐妹们共同进步。
4、强化平安责任意识和效劳意识，把护理平安放在首位，防范和减少护理过失，同时提高医护质量，努力创立患者满意的科室。
5、加强集体协作意识，做好分工协作。
努力团结科室的各位成员，让她们“心往一处想，劲往一处使〞，使她们体会到护理工作是神圣而伟大的，每个人都能实现自身的价值。
竞争上岗有上有下、有进有退，上也好、退也罢，我将摆正心态，一如既往地发扬“南丁格尔精神〞，为患者提供优质的护理效劳，积极配合护士长开展工作，把自己毕生的精力融汇到秭归县人民医院这个使我引以为豪的大集体中。
我将无怨无悔！
尊敬的各位领导、各位老师：
大家好!
首先我很感谢医院领导给了我一次公平竞争的时机，同时也很感谢各级护士姐妹的培养，使我有勇气站在这里来参加竞聘。
由刚参加工作时的年少轻狂，到如今的逐步成熟，是医院给我提供了最广阔的开展空间，14年丰富的临床经验积累和领导们的细心栽培使得我信心十足的来参加此次竞选。
我自信有能力成为一名合格的副护士长，协助护士长做好护理工作。
首先，我具有丰富的专科护理知识和扎实的专科技术。
精通于儿科各种疾病的相关护理及健康教育，并针对各个疾病的特点也有着自己独特的护理方法，这得益于我平时细心的病情观察和护理实践。
目前我的小儿穿刺一针见血的比率已达99%以上，得到了患者家属信赖和领导的好评。
其次，我热爱本职工作，绝对服从组织安排，能够领会领导意图，虽深知儿科的工作量和它的效益是不成正比的，但我仍默默地在这个岗位上工作了12年，从未要求调转，因为我知道这是组织需要，相信我能坚守岗位。
再次，我有较好的协调组织能力和独特的沟通技巧，遇事临危不乱，能机智沉着应对，曾屡次在突发事件中配合医生合理的组织安排并参与到护理工作，所谓独特，不是能说会道，能言巧辩，而是利用自己丰富的护理知识和娴熟的穿刺技术，良好的效劳态度，说服患者使其信服。
同时，我不断学习，具有创新意识。
我从不“安分守己〞，喜欢钻研学习探索先进的新鲜的未知的知识领域，从不满足于现状，现代的护理不能局限于通俗的护理模式，所以经常协助护士长出谋划策，改良护理方案。
我积极参加各种竞赛，不断的锻炼自己，提高自身修养和专业素质。
谢谢大家。
大家好！
感谢各位领导为我们打造了这个公平竞争的平台，也感谢领导们对我的关心支持和帮助，让我有勇气站在这竞聘的讲台上。
我衷心希望能为医院增添一份光荣和荣誉，同时一展自己的理想和抱负。
我，岁，中共预备党员，大学文化，毕业于学校。
年月，我由学校分配来到本院。
年来，我勤奋自学，刻苦钻研，从一个专科生学到了护理本科生，曾先后在省级、国家级专业杂志发表论文篇。
作为一名“白衣天使〞，我非常热爱这个神圣的职业，以病人的笑为笑，以病人的苦为苦，在奉献中找到了人生的价值。
这些年来，我一直效劳于临床一线，先后从事多科的护理工作，打针、发药、铺床、输液，在苦中感受着呵护生命的快乐；
交班、接班、白天、黑夜，在累中把握着生命轮回的航舵。
我曾担任副护士长，作为护士长的得力助手，协助病房管理，参与重症患者监护和实习生带教等工作。
在紧张而有序的工作中，我不断成长进步，掌握了各科护理常规和护理技术操作，学会了各科的特色治疗和护理，还积累了较多的护理管理与应对突发事件的经验。
我相信，这将是我今后做好护士长工作最有力的支撑。
一份耕耘，一份收获。
我的工作得到了病友、家属、领导、同事以及实习同学的赞赏和认可。
连续年，被评为优秀护士，年被评为院先进工作者，年被评为积极分子，还收到感谢信无数，在院讯中屡次得到表扬。
管理是门艺术。
多年的工作实践中，我耳闻目睹了医院院领导、各科室主任、护士长的管理风范。
他们率先垂范，严格要求，宽容民主，为我们建立了互帮互助、团结进取的`工作气氛。
能成为这样大家庭中的一员，我觉得无比的荣幸！
同时，我也衷心地感谢他们对我多年的教育和培养。
今天，我竞聘科的护士长。
如果成功，我将不辱使命，以最短的时间、最大的热情、全身心的精力，积极投入到新的工作中去。
我将以身作那么。
在技术上精益求精，努力提高护理水平，以自己的言行去影响带动护士，要求护士掌握的知识，我首先要掌握；
护士尚未了解的知识，我首先要熟悉，哪怕是一项简单的操作，我也要先行一步，成为护士的好老师，使她们对我充分信任。
我将倾情奉献。
为使病人满意，家属放心，我将严格病房管理，认真遵守规章制度及操作规程，加大健康教育宣传力度，并定期召开病友座谈会，定期对出院后的病友进行随访，多方征求患者意见，更好地提供优质亲情效劳。
同时，将开展本钱效益核算，降低医疗本钱，节约相关开支，保证资源有效合理配置。
我希望和姐妹们一道，奉献自己的一份关爱，一份汗水，一份真情，换来千家万户的幸福和安康。
我将以人为本。
我科有护士名，都非常热爱学习，积极向上，其中人在读本科，人在攻读研究生。
作为护士长，我将从全局出发，综合考虑能力岗位因素及工作量，合理派班，保证人力资源合理分配；
发扬民主，集思广益，使科室人人都以主人翁的精神参与管理。
我希望，用我的真情和爱心善待每一个同事，给他们创造一个宽松的工作环境，一个较好的开展空间。
尊敬的各位领导、各位评委、各位老师、各位同事下午好！
感谢院领导为我们创造了这次公平竞争的时机！
参加此次竞聘，主要是为了更好的认识和锻炼自己，在实现自我人生价值的同时为创造医院的辉煌奉献力量。
首先作为医院护理管理层的基层管理者，要服从护理部的领导，要承当病房管理和护理质量监控工作，指导并带着下属护理人员共同完成护理任务；
其次，副护士长也是信息管理者，起着承上启下的作用，既要正确及时的传达医院和护理部精神，又要收集有用的反应意见，及时汇报，才利于各项工作的顺利开展；
副护士长同时还是关系协调者，不仅要协调好科室、医护、护患、护护之间关系，形成相互支持、相互配合，同时还需解决好医护工作中各种冲突和纠纷。
副护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中，扮演着举足轻重的角色。
要利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾；
以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导；
以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系；
以高度的同情心和责任感对待病人及家属；
以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。
我知道，只有关心、体贴、理解护士，才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。
也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方，为提高护理质量和管理水平提供契机。
我竞聘副护士长有以下几方面的优势：
1、热保护理工作，爱岗敬业，思想稳定，积极要求进步，团结同志，有较好的人际关系。
2、有11年临床护理和近2年的护理管理经验，积累了较为丰富的实践经验。
3、有健康的身体和充分的精力，不断学习，积极进取，参加工作后，自修大学专科和本科，不断提升自己的理论知识和职业素养。
4、善于处理医护、护护、护患及兄弟科室之间的关系。
自年担任小组长以来，进一步提高了自己的组织协调能力，能够协助护士长处理各种矛盾，做好各项管理工作，贯彻落实医院一系列的文件精神。
工作中以身作那么，服从领导、团结同志，勤勤恳恳、任劳任怨，每项工作都能够善始善终、高标准地完成，从整体上提高了效劳质量。
第
一、服从领导安排，按照科主任和护士长指示，根据护理质量标准，制定工作方案，并组织实施具体工作，认真履行副护士长的职责和义务，标准和认真落实执行医院及科室各项规章制度，制定切实可行的岗位责任制，做到有章必循、责罚清楚。
建立好科与科之间的协作关系。
使科室之间互帮互助，形成浓郁的合作气氛。
二、重点管理护理平安，杜绝护理纠纷和护理过失，平安重在防范，因此一方面我会有方案的开展平安忧患意识教育，加强职工的法律意识；
一方面要求护理工作严格遵守规章制度及操作规程，及时完成各种有效记录，护理操作中坚持做到“三查七对〞，把好护理环节质量和终末质量关。
三、抓好护士业务学习，增强科研意识，不断探索进取。
定期组织护士学习新业务、新知识、新技术，努力提高每位护士的业务水平和科研参与意识，建立学习型的团队，做好知识技能的更新。
带着鼓励同事一起前进，钻研业务，创立你追我赶的学习气氛。
提高护理人员专业修养和素质，从而提高护理质量，适应现代开展的需要。
四、加强护士的法律知识教育，增强法律意识，做到依法执业，依法行医。
由于医疗纠纷不仅不同程度地扰乱了医院正常的医疗工作秩序，还会在社会产生很大的负面效应，给医院增加有形和无形的损失。
因此，加强护士的法律意识教育是一个不容无视的问题，我将有方案、有目的、定期的组织护士学习法律知识，并结合具体案例进行分析，做到警钟长鸣。
使护士在护理工作中，善于洞悉每一环节所可能潜在的法律问题，加强法制观念，以法标准自己的行为，以法效劳病人，以法保护自己，防患于未然加强教育，同时用医务人员的伦理道德行为标准来严格约束自己及科室医护人员的执业行为。
五、加强管理，与时俱进、创造性地开展工作。
一方面，以人
为本，科学合理的发挥人力资源优势。
在护士工作岗位的安排上做到新老结合，适当考虑人员素质和技术水平上下的合理分配，促成护理人员关系的协调性，发挥互补性，调动科内护理人员的积极性，在整体护理工作中发挥主观能动性，从而提高护理质量；
另一方面，严格病房管理，为病人创造一个安静舒适卫生的住院环境，从根本上提高效劳质量。
六、不断加强医护，护患联系，定期反应评价临床工作中的缺乏，使治疗与护理工作能有方案，按质按量完成。
深化“以病人为中心〞的效劳理念，使病人满意，陪人放心。
把好入院宣教与出院指导关，加大健康教育工作宣传的力度，保证住院患者对我们的治疗与护理工作满意。
七、增收节支，做好科室的经济核算，提高经济效益。
增收方面：
熟练掌握各项收费标准，用活用足收费政策，把该收的钱一分不少收回来，多开展护理效劳工程，加强催款力度，防止病人欠费现象。
节支方面：
尽量减少水电、各种一次性消耗材料及药品的浪费，特别注意科室医疗设备的维修与保养，确保正常运转，为科室创造最大的经济效益。
如果这次我能竞选成功，我决心认真履行好自己的工作职责，发挥好表率作用，协助科主任、护士长带着科室人员，发扬吃苦耐劳的精神，勤奋工作，严于律已，宽于待人，与时俱进，为我院各项事业的蓬勃开展尽心尽责，奉献自己的力量。
感谢各位领导为我们打造了这个公平竞争的平台，也感谢领导们对我的关心支持和帮助，让我有勇气站在这竞聘的讲台上。
这些年来，我一直效劳于临床一线，先后从事多科的护理工作，打针、发药、铺床、输液，在苦中感受着呵护生命的快乐;
他们率先垂范，严格要求，宽容民主，为我们建立了互帮互助、团结进取的工作气氛。
能成为这样大家庭中的一员，我觉得无比的荣幸!
如果成功，我将不辱使命，以最短的
时间、最大的热情、全身心的精力，积极投入到新的工作中去。
在技术上精益求精，努力提高护理水平，以自
己的言行去影响带动护士，要求护士掌握的知识，我首先要掌握;
作为护士长，我将从全局出发，综合考虑能力岗位因素及工作量，合理派班，保证人力资源合理分配;
发扬民主，集思广益，使科室人人都以主人翁的精神参与管理。
古人云：
“不可以一时之得意，而自夸其能，亦不可以一时之失意，而自坠其志。
〞不管今天竞聘成功还是失败，我都会脚踏实地地工作，和我的姐妹们一起，用辛勤的劳动创造崭新的成绩，以扎实的工作赢得美好的未来!
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：
下午好!
出于个人理想的追求，出于对医院改革的积极参与，出于对外科
的深厚感情我来到了今天的竞聘现场，我竞聘的岗位是外科护士长。
在此谢谢院领导给我这次展示的时机。
我是外科护士xx，生于19xx年，党员，大专学历，于1990年7月毕业云南省卫生学校，1990年7月31日分配到本院外科开始护士生涯至今20年。
期间六次评为最正确护士，两次履职优秀，1996年论文护士应谨慎语言，1997外科应该加强tcu病房质量管理获院三等奖，XX年前列腺等离子切割术后并发症预防及护理、三腔球囊尿管用于膀胱造瘘术的护理两篇论文获院2等奖。
1997年曾被科室派往云大医院外3科进修重症监护。
回来后积极投入外科临床护理中，随着临床护理的迅速开展，唯有不断学习才不至落后，于XX年通过中央播送电视大学三年专科护理，取得大专文凭，XX年通过了中级职称考试，取得主管护理师资格。
通过学习从中找到了乐趣用理论指导实践，也升华了我的效劳理念和对专业的浓厚兴趣。
[长达20年的磨练我已经成为具有丰富经验的护师，能熟练掌握外科各项护理常规和操作规程，能熟练应用外科现有的仪器，熟知外科每个人的脾气性格，能和大家和睦共处。
工作期间曾协助护士长带教护生，目前还协助护士长管理科室帐目。
积极参加医院组织各种活动，丰富医院文化的过程中，我的综合素质也得到了提高，具备了一定的协调沟通和组织管理能力。
在院党委，外系支部的帮助关心下，我由一个腼腆，沉默寡言，不管闲事的人，变成了一个有思想，有行动有主见的人，我觉得自己真的成熟了，对外科的爱超越了一切，外科兴旺的时候我为它快乐，衰退的时候我难过。
目前外科精神松散，护士付出得不到回报，工作积极性不高，但依然能履行各班职责，我希望改变这种现状，通过努力创造一个积极，进取团结和睦的大家庭，我想是党考验我的时候了，我应该站出来，说我能行，如果我中选，我将做好各方面、各层次的沟通和协调工作，尽力化解科室、医护、及护患间的矛盾;
以谦虚、谨慎和积极工作的态度对待领导;
以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;
以高度的同情心和责任感对待病人及家属;
以博爱之心和心理感悟来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。
也只有做好沟通与协调、团结工作，才能把科室方方面面有限的资源用于最需要的地方。
我的新浪博客里的座右铭是认真去做每一件事，用心去感受每一人，别计较得失。
如果我中选，我将做好以下几方面的工作：
1在外科科主任业务指导下，按照护理质量标准，制定工作方案，并组织实施具体工作，认真履行护士长职责和义务。
坚持“以病人为中心，以质量为核心，为患者提供优质、便捷、高效、文明效劳〞的效劳理念，把好入院宣教与出院指导关，加大健康教育力度，做好出院访视工作。
2提高科室凝聚力，使科室人人都以主人翁精神参与管理。
挖掘护士潜能，调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资源，为科室创造一个轻松和谐友爱的环境。
（1）记住每个人的生日，送一份小礼品。
（2）手术延长保证手术医生吃到热菜热汤。
（3）科室成员生病住院全科探望给予关心。
（4）每月一次工会活动，劳役结合。
（5）开展批评与自我批评，不让矛盾过夜。
尊敬的各位领导、同事们：
非常感谢院领导为我们提供了一个竞争上岗、展示自我的时机!
今天我怀着无比冲动的心情来到这演讲台上参加急诊科副护士长的竞聘，我演讲的题目是：
心怀感恩，勇往直前。
在急诊科这样一个时间就是生命，与死神赛跑的前沿阵地，在日日夜夜的急救工作中，我得到了全面的磨练和考验，已经从当年的一只默默无闻的丑小鸭成长为急诊科的一名护理主力军，其间倾注了科主任、护士长无数的心血，也渗透着急诊科护士姐妹们的关心与支持。
急诊科输液室病人多，急诊病人病情急、重，这一切要求急诊科护士必须具备娴熟的操作技术和超强的应变能力;
于是我苦练内功，积极学习业务知识，不仅练就了过硬的静脉穿刺技术，经常被患儿家属点名打针;
还熟练掌握了急诊急救技术，参与科室的重大抢救工作，经常加班加点，随叫随到。
在管理方面，我还是护士长的得力助手，能主动帮助护士长协调科室的繁琐事务，能为科室的工作出谋划策，深得护士长及护理姐妹的信任。
我叫xx，现年26岁，护师职称。
XX年7月毕业于郧阳医学院护理本科，经过当年县统一招考进入县人民医院，先后从事内一科、外一科、外三科临床护理工作。
我自参加工作以来，热保护理事业，积极参加各项政治及业务学
习，服从领导安排，对工作认真负责、踏实肯干、任劳任怨。
特别是在临床护理的过程中，积累了一些小技巧（例如为肥胖患者、水肿患者、慢性病人、老年患者静脉穿刺的技巧以及为昏迷病人上胃管的技巧）.同时，在工作中，我始终牢记“一切为了病人，为了病人的一切〞的效劳宗旨，实行人性化护理，深入病房密切观察病人病情变化，及时把信息反应给医生。
记得XX年8月18日我上晚班，接班后不久巡视病房时发现2床屈万珍出现气促，呼吸困难，及时报告了值班医生，遵医嘱为患者实施了有氧雾化、吸痰、叩背等一系列措施，效果不佳，我考虑到可能是痰痂堵塞气管套管，随即我把我的想法告知了值班医生，遵医嘱拔出气管套管后，患者呼吸逐渐转为平稳，颜面红润，能自行咳痰，解除了患者的痛苦。
1、尽快转变角色，迅速进入副护士长角色，摆正位置，当好配角;
胸怀全局，当好参谋;
2、在护理部主任的领导和科主任的业务指导下，按照护理质量标准，制定工作方案，并组织实施具体工作，认真履行护士长的职责和义务。
以“五效劳一提升〞为标准，严禁生、冷、硬、推，实现护理效劳“零〞投诉。
抢救室逐步推行无陪护护理，出院后回访防止形式化。
优化输液室工作程序，减少患者等待时间。
3、认真研究科室现有的根底设施、环境管理、制度建设等方面的资料，在现有条件下为护士长提出合理化建议。
4、重点管理护理平安，杜绝护理纠纷和护理过失。
开展法律意识教育，培养慎独精神。
严格遵守规章制度及操作规程，及时完成各种有效记录，加强新职工培训及实习生带教，把好护理环节质量和终末质量关。
5、不断提高个人的业务水平，使自己成为一面旗帜，率先垂范，带着科室护理姐妹们共同进步。
6、不断加强医患、护患沟通，培养爱伤观念，促进有效沟通，定期征求各方意见，及时采取整改措施扬长避短，积极调动科室人员工作的主观能动性，合理配置人力资源。
7、强化平安责任意识和效劳意识，把护理平安放在首位，防范和减少护理过失，同时提高医护质量，努力创立患者满意的科室。
8、培养经营意识，善于进行本钱效益核算。
病人收费明细化，增加收费的效劳工程如大力开展中医护理技术操作，减少不必要的开支，特别注意科室医疗设备的保养与维修，确保正常运转，为科室创造最大的经济效益。
9、加强集体协作意识，做好分工协作。
10、科室做到年有目标，月有方案。
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