关于劳务协议书范文五篇精选Word下载.docx

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由甲方推荐乙方到〔以下简称效劳单位〕从事〔地

  区〕〔职务〕的工作。

  三、劳务时间:

乙方按所效劳场所规定时间上下班或休息。

乙方

  按甲方劳务工程工作,不享有任何加班补贴或是调休待遇。

  四、劳务报酬及待遇:

  1.甲乙双方同意按以下第

  

(1)甲方按每月支付乙方劳务费为人民币

  

(2)甲方按乙方实际工作日计算,乙方每日劳务费标准为人民币

  2.甲方保证每月以转帐或现金形式支付劳务费给乙方,发放日为

  每月

  3.乙方在每月正常出勤并提供正常劳务后,方可获得劳务报酬,乙方劳务报酬以效劳单位支付凭证为准。

  4.本协议履行期间,假设乙方发生意外〔包括任何原因〕,甲方

  对此负有法定责任的,乙方同意通过下述方式得到补偿,并保证除此之外不再向甲方主张任何其它权利:

  甲方为乙方办理团体人生意外伤害保障,乙方在发生任何人身意外伤害事故时,甲方按所购团体人生意外伤害商业险的理赔金额向乙方支付补偿。

  五、乙方在提供劳务效劳前,如不能交齐个人相关证件资料,届时甲方将暂缓支付劳务费,直至交齐。

  六、甲、乙双方的义务和责任

  1、乙方应严格遵守与甲方签订的各项协议及制度,甲方有权对乙

  方违法乱纪和违反劳务相关规定的行为进行处分,对于产生的经济损失或处分金由乙方劳务报酬中进行扣除。

  2、乙方应接受甲方的对乙方劳务成果的考核,考核不达标者,在支付劳动费时将扣减相应的劳务费。

  3、乙方在签订本协议前,应与甲方签订?

保密承诺书?

,保守甲方和效劳单位的商业秘密。

  4、乙方严重失职,营私舞弊,蓄意损坏商品,串通诈骗或泄露商业秘密,对甲方、效劳单位所在零售网点的利益造成重大损害的,甲方保存追究乙方经济和法律责任的权利。

  5、乙方必须按国家规定自行自觉缴纳劳务税,否那么责任自负。

  七、协议的解除、终止

  1、双方均可以随时解除本协议,不需要支付赔偿金。

  2、假设因乙方不能胜任甲方劳务工作或满足甲方劳务工作的条件要求时,甲方可以提前解除本协议。

  3、协议期满,本协议即行终止。

  八、本协议如有未尽事宜,双方本着友好协商解决。

  九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签章生效。

  十、甲方要求乙方在劳务期间必须上交个人相关资料,?

身份证复印件?

、?

银行帐号卡号复印件?

方能进行劳务效劳,如在劳务工程结束前仍未交齐,届时甲方将暂缓支付劳务费,直至交齐;

银行帐号等信息需用正楷清晰填写,假设因银行帐号等相关信息提交错误导致劳务费迟付,由乙方本人负全责。

  (身份证号:

  )年月日年月日甲方:

年月日至年月日甲方:

法定代表人:

办公地址:

联系:

邮政编码:

性别:

年龄:

身份状况:

〔下岗、退休、其他〕文化程度:

家庭住址:

居民身份证号码:

根据?

中华人民共和国民法通那么?

中华人民共和国合同法?

和有关法律、法规规定,甲乙双方经平等协商达成一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条协议期限本协议于_______年____月____日生效,至______年____月____日终止,其中试用期至______年____月____日止。

  第二条乙方承当劳务的内容、要求

  1、劳务内容:

相关工作。

  甲方因生产经营等需要对乙方的劳务内容进行合理调整,应协商一致,并应签订书面的变更协议书,双方签字或盖章确认的变更协议书应作为本协议的附件。

  2、工作要求:

乙方应参加甲方安排的与乙方提供劳务有关的培训、学习,并按照甲方要求的工作时间和地点提供劳务。

乙方提供劳务期间,应当遵守甲方各项规章制度、严格遵守甲方的业务操作规程和工作标准,保护甲方财产。

  第三条乙方提供劳务的方式为:

全职。

  第四条乙方认为,根据乙方目前的状况,有能力依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、工作要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承当所约定的劳务。

  第五条甲方的义务和责任

  1、提供乙方所承当工作必需的劳务保护条件;

  2、甲方为乙方购置一份过程中发生意外伤害的补偿,保险期间与本协议存续期相同。

  3、告知乙方遵守国家法律、法规和公司的各项工作规定;

  4、甲方对乙方违反公司工作规定的行为做出相应处理;

  5、甲方依法负责代为扣缴乙方缴纳的个人所得税。

  第六条乙方的义务和责任

  1、应当遵守国家法律、法规及甲方和公司的各项工作规定;

  2、应当维护甲方的声誉和正当利益,如造成损害或经济损失,乙方应承当赔偿责任;

  3、乙方负有保守甲方国家秘密和商业秘密的义务,不得接触工作范围以外的秘密事项。

  第七条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间

  1、支付标准:

甲方每月应当支付乙方根本劳务费元,其他报酬根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际奉献按照内局部配方法考核确定。

  2、支付方式:

银行卡的方式。

  3、支付时间:

甲方应当于每月日前支付乙方上月劳务报酬。

  第八条协议的终止、解除与续延

  1、发生以下情形之一的,本协议终止:

  @本协议期满的;

@甲乙双方就解除本协议经协商达成一致意见的;

  @乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  2、协议存续期间,双方均可单方解除本协议,但应当提前7日通知对方。

未提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方的日工资;

  3、协议期满,双方均可终止本协议;

假设甲乙双方均无提出异议,本协议自动逐月续延;

  4、本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明。

如给甲方造成损失的,应予赔偿。

  第九条协议的变更

  1、协议有效期内,任何一方情况发生变化,需要变更协议内容时,应将变更意见书面送达另一方,另一方应在15日内做出书面答复;

  2、双方经协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或协议附件自双方当事人签字或者盖章之日起生效;

双方协商不一致,本协议即行解除。

  第十条乙方发生医疗费用由乙方自理,因病停工期间内,甲方不向乙方支付劳务费。

  第十一条乙方向甲方单位隐瞒其与原单位尚未解除劳务关系或尚有未了结事宜的。

甲方立即解除劳务协议。

  第十二条违约责任

  1、甲方因违反本协议给乙方造成重大损失的,应按乙方受损情况进行相应赔偿;

  2、乙方违反本协议对甲方造成损失的,乙方应赔偿甲方以下损失:

  @甲方为乙方支付的培训费;

@对甲方经营和工作造成的全部经济损失。

  3、乙方在协议存续期间内擅自离职、不辞而别、擅自离岗、请假逾期未归等情形超出3个工作日的视为自动离职,应赔偿甲方的经济损失

  4、乙方提供虚假信息和材料、隐瞒重大疾病史、隐瞒不适合到单位工作的背景及其重要情况的,甲方立即解除协议。

  6、乙方居住地址发生变更时,乙方应于变更后七个工作日内书面告知甲方。

乙方未告知的应承当全部责任。

  甲方〔签字或盖章〕:

乙方〔签字〕:

年月日年月日甲方:

×

乙方:

,身份证号,,

  Email:

  甲、乙双方经充分协商,就乙方在甲方处兼职从事兼职劳务达成以下协议,以资共同遵守。

  第一条乙方的本职工作乙方确认,其目前在单位工作,职务或岗位为。

  第二条乙方的承诺乙方确认其签署本协议及提供兼职劳务,已经过其本职工作单位同意,如因乙方虚假承诺产生的一切纠纷,包括但不限于乙方的本职工作单位要求甲方承当的责任或给甲方造成的损失,均由乙方自行承当。

  第三条乙方提供的劳务乙方依据本协议为甲方提供的劳务是指:

  乙方在提供劳务期间所有对关联客户交付的资料或信息,所有承诺或确认事宜,均须事先获得甲方或甲方指定人员的书面确认方可,否那么,给甲方造成损失的,应予以赔偿;

乙方给关联客户发送的电子邮件均须抄送给甲方指定人员。

上述所称“书面确认〞的形式包括电子邮件、短信、微信、信件等。

双方确认:

上述劳务自年月日起至年月日止,假设劳务的结束日期早于或晚于上述截止日期时,以劳务的实际结束日期为准。

  乙方对于其所从事的兼职劳务,应按照甲方或客户的要求,在约定的时间内保质保量完成。

  乙方注意到,守时守信是其提供劳务的根本要求之一,故乙方承诺严格按照甲方或客户确定的时间节点或制订的考勤制度提供劳务,不迟到、不早退、不旷工,如因特殊情况确需请假的,必须经甲方书面同意;

如因乙方请假或违反考勤制度造成劳务延迟的,甲方有权等比例扣除劳务费,如请假达三日或旷工一日的,甲方有权解除本协议。

  第四条劳务费及其支付乙方为甲方提供兼职劳务期间,甲方支付元定额劳务费给乙方,于劳务结束且经甲方对劳务成果验收合格之日起七日内支付。

  甲方支付给乙方的劳务费已包含个人所得税,甲方暂不代扣代缴,由乙方自行缴纳;

如税务机关要求甲方代扣代缴的,甲方有权直接从支付给乙方的劳务费中代扣代缴。

  乙方指定的接受劳务费等款项的账户开户行:

,账号:

  第五条保密乙方在为甲方提供劳务期间,应以甲方的经营和利益为重,提供劳务期间及劳务结束后不得向任何单位和个人以任何形式泄露其所掌握的甲方或客户的知识产权、商业秘密、隐私或其他信息,如甲方要求乙方另行签署保密协议的,乙方必须签署,否那么甲方有权立即解除本协议,且不再支付所有未付劳务费,乙方已收取的劳务费必须全额返还甲方。

  如乙方违反上述保密约定给甲方或客户造成损失的,乙方须予以赔偿。

  第六条遵章守纪乙方在为甲方提供劳务期间,必须严格遵守甲方或客户制订的各项规章制度、规程和考前须知等,如因违反上述规定造成甲方、客户或他人人身财产损失的,乙方须予以赔偿;

乙方如在提供劳务期间由于成心或过失造成甲方损失或者重大投诉的,甲方有权向乙方追偿。

  第七条劳务保护乙方在提供劳务期间应尽力保护甲方和乙方自身的人身或财产平安,免于被他人侵害。

  第八条非劳动关系的`确认双方一致确认:

甲、乙双方之间存在的是劳务关系,而不是劳动关系,甲方不为乙方缴纳社会保险金、公积金等费用,并不承当劳动法上的任何义务或责任,甲方解除本协议时,不向乙方支付任何劳动法意义上的经济补偿金或赔偿金。

  乙方在从事兼职劳务期间须自行自费购置意外伤害保险及医疗保险等各种保险,如乙方患病,那么自行承当所有费用,如在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害均与甲方无关。

  乙方在为甲方提供劳务期间,不得以甲方或甲方员工的名义从事任何活动,但获得甲方书面授权的除外。

第九条争议管辖如因履行本协议发生争议,双方应友好协商解决,如无法协商一致,由甲方所在地人民法院管辖。

  第十条本协议的形式与效力本协议一式两份,双方各执一份,具有同等的法律效力,经签章后成立,在有效期内有效。

〔盖章〕乙方:

〔签字〕年月日年月日甲方:

_________地址:

_________:

_________电传:

_________法定代表人:

_________乙方:

_________第一条合同目的本合同的目的:

乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员(以下称为派遣人员),甲方向乙方支付报酬。

  为保证甲方工程的顺利完成,双方应互相协作,认真执行合同。

第二条人员派遣

  1.乙方应按双方商定的方案派遣人员。

甲方所需派遣的人员应提前2个月用书面正式通知乙方。

乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表,包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_________国申请入境所需要的资料。

  2.乙方负责办理乙方人员(从其居住国)的出境手续,并承当与此有关的各项费用。

在_________国的入境和居住手续由甲方办理,并负担与此有关的各项费用。

  3.根据工程方案的需要,派遣人员可随时增加或减少。

  4.如需要增加派遣人员时,甲方同意提前2个月向乙方总部提出派遣人员方案。

增加人员的工资,按本协议附件1所列工资标准支付。

  增加如系新工种,其工资标准应由双方驻工地的代表商定。

  5.根据工程进度,如现场需要减少人员,那么应由双方现场代表商定后实施。

  第三条准备金甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_________美元。

准备费应在向乙方提交派遣方案的同时电汇乙方_________银行_________帐号。

  第四条工资

  1.派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。

工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国_________机场之日起到离开_________国_________机场之日止。

乙方同意尽可能安排最短路线,以缩短路途时间。

  2.派遣人员的根本工资详见附件1。

  3.根本工资以月计算,凡不满一个月的按日计算,日工资为月工

  资的1/25。

  4.根据_________国目前的经济情况,派遣人员根本工资每年增长

  _________%。

  第五条工作时间及加班

  1.乙方人员的工作时间为每月_________天,每周_________天,每天8小时。

  2.每周休假_________天,具体休假日期可由双方在现场安排。

  3.由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时,经双方协商

  可以临时调整工作内容。

如因上述及其他因甲方原因造成停工时,甲方同意支付乙方人员的工资。

  4.如工作需要并经双方同意,乙方人员可以加班。

甲方按以下标准支付加班工资。

  

(1)平时加班工资为根本工资的125%;

  

(2)平时夜间加班(22点至次日晨5点)以及休假日加班,工资为根本工资的150%;

  (3)节日加班工资为根本工资的200%;

  (4)加班工资计算方法如下:

  (月根本工资/200小时)×

加班小时数×

加班工资的百分率

  (5)上述加班工资和根本工资同时支付。

第六条伙食

  1.甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备,由乙方自选办理伙食。

  2.甲方同意付给乙方每人每天_________美元的伙食费,包干使用。

  3.食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。

  第七条节日和休假

  1.所有乙方人员有权享有_________国政府的法定节日。

  2.所有乙方人员在工作满11个月零_________天后,应享受_________天的回国探亲假,由_________国_________机场至_________机场的往返机票由甲方支付,应尽可能安排最短的航线。

  3.如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时,乙方同意说服其人员延期休假,甲方同意为了补偿乙方人员的损失,应给予适当的报酬。

  4.关于补偿上述损失的报酬,可根据当时的情况由双方现场代表商定。

但这项补偿不应少于_________国_________机场至_________机场之间的单程机票价金额。

  5.乙方人员由于家属不幸等原因,工作满半年以上时,经双方现场代表协商同意,可以提前享用探亲假。

如有关人员已享受回国休假,其往返旅费应由乙方负担,对这一类事假甲方不支付工资。

  第八条旅费及交通

  1.甲方负担乙方人员从_________机场至工程现场之间的往返旅费和航空公司招待之外的必须的食宿费。

但乙方应努力减少这项额外费用的开支,甲方同意支付乙方人员进入_________国的入境费用(例如机场税等)

  2.甲方负责提供乙方人员上下班的交通工具,同时也提供现场代表、工程师及其他管理人员的工作用车。

  3.乙方应凭机票或收据(按购票当日银行公布的外汇牌价)向甲方结算。

  第九条税金乙方人员应在_________(其原居住国)交纳的一切税金由乙方负担;

乙方人员在_________国交纳的一切税金由甲方负担。

  第十条社会保险

  1.乙方人员在合同有效期内的人身保险,由乙方自选办理,甲方同意支付乙方派遣人员每人每月_________美元的人身保险费。

  2.乙方人员在工地发生工伤,甲方只承当其医疗费用,如发生死亡事故,乙方应负担所有的费用,包括善后安葬和抚恤。

  3.如乙方人员因工作事故或疾病死亡时,遗体运回其原居住国或就地埋葬,遗物运回其原居住国,一切有关费用由甲方负担。

  4.派遣人员经医生证明因疾病或工伤而缺勤30天以内者,发给根本工资;

在30天和90天之间者发给根本工资60%;

超过90天者那么不发工资。

  第十一条医疗

  1.乙方所有人员在_________国发生工伤或疾病时,其医疗及住院费由甲方支付。

  2.现场医务室需用的常用药品和器具,由乙方向甲方提出购置方案,经甲方同意后,由乙方在其本国或其他地方采购,费用由甲方支付。

  3.乙方人员在_________人之内,配备医生一名,男护士一名,超过_________人时,是否增加医务人员,由双方现场代表研究确定。

  第十二条劳保用品甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品,包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、平安帽、平安带等。

  第十三条支付方法

  1.除机票费和准备费全部支付美元外,甲方应支付乙方的其他各项费用,均按80%美元与20%的_________国货币的比例支付,如需要改变这一比例,须经双方代表同意。

  2.休假工资和应付乙方的机票费应于休假当月之初支付。

  3.乙方现场会计每月末编制派遣人员工资及其他各项费用表,包括根本工资、加班费、伙食费等项,经甲方审查和批准后于次月10日前支付。

其中80%美元局部,由甲方电汇_________银行_________帐号,银行汇费由甲方承当。

20%的_________国货币在现场支付。

  4.美元与_________国货币的兑换率,按支付日当天_________国政府银行公布的买卖中间价折算。

  5.乙方派遣人员到达现场后,甲方同意预支每人1个月的伙食费,如需预支其他费用,由双方现场代表协商解决。

  第十四条住房和办公用房

  1.甲方将按以下标准免费提供乙方人员的住房:

  

(1)代表、工程师、总监工每人一间;

  

(2)助理工程师、技术员、医生、会计师、翻译及其他管理人员2

  人1间;

  (3)其他工人每人约_________平方米,但每间不超过_________

  人。

  2.住房内包括空调、卫生设备、家俱和卧具等备品。

  3.甲方同意提供乙方行政人员所使用的办公设备(如打字机、计算

  器、复印机等)、洗涤设备和用品。

  第十五条人员转换

  1.乙方负责派遣身体健康、技术熟练的合格人员到_________国现

  场工作,如甲方认为派遣的人员不能胜任工作,经双方现场代表同意后,由乙方负责替换,由此而发生的费用应由乙方负责。

  2.乙方人员必须遵守_________国政府的法令和尊重当地的风俗习惯。

如违反当地法令和风俗习惯而必须送回国的,经双方协商后,由乙方负责送回,机票由乙方负担。

如需另派人员替代时,那么乙方应负责_________机场至现场的旅费。

  3.乙方人员因疾病和公伤,经甲方指定的医生证明确实不能继续工作者,应送回其原居住国的,其旅费由甲方负担,如身体状况不合格者,经双方医生检查证实,是因乙方体检疏忽,必须送回其本国的,其旅费由乙方负担。

  第十六条不可抗力

  1.由于天灾、战争、政治事件等人力不可抗拒的事故而工作不能

  继续进行,甲方应负责将乙方人员送回其原居住国。

  2.如遇上述情况时,甲方人员不撤退,乙方人员亦不撤退,但甲

  方应支付乙方派遣人员的工资。

  第十七条争议及仲裁

  1.在执行合同中,如双方发生争议时,双方同意通过友好协商解

  决。

如协商无效,可按(_________)项仲裁:

  

(1)中国国际经济贸易仲裁委员会按照该会仲裁程序规那么进行

  仲裁。

  

(2)在被诉方所在国的仲裁机构按照其仲裁程序规那么进行仲裁。

  2.争议一经裁决,双方必须忠实履行,所发生的费用由败诉方负

  担。

  第十八条合同有效期及其他

  1.本合同自双方签字之日起生效至本工程结束,所派遣人员返回

  其原居住国,以及双方帐目结清后终止。

  2.本合同与附件及工程内容,不经另一方允许,任何一方不得向

  第三方泄露。

  3.本合同用中文、_________文书就;

两种文本具有同等效力,双

  方各持2份。

  甲方(盖章):

_________乙方(盖章):

_________代表(签字):

_________见证人(签字):

__________________年____月____日_________年____月____日

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