哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定知识测试题Word文档格式.doc

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10、行政执法部门对同一企业同一违法行为，不得给予两次以上（）的行政处罚。

二、判断题（每题1分，共计10分）

1、行政执法部门应当对本部门涉企行政执法活动的审批权限、审批程序进行划分，报同级改善经济发展环境办公室审核，并经同级政府批准后实施。

（）

2、行政执法部门应当制定分季度进入企业例行行政执法检查工作计划，经行政执法部门法制机构审核后，报行政执法部门主要负责人批准，并于每年3月、6月、9月、12月将下个季度的例行行政执法检查工作计划报同级政府法制部门备案。

3、行政执法机构应当将进入企业例行行政执法检查的对象和内容、时间及依据、执法情况和处理结果等在执法检查结束后5日内形成卷宗，报送行政执法部门法制机构备案。

4、行政执法人员对企业实施行政执法检查后，需要向企业主要负责人反馈行政执法检查情况的，应经行政执法部门法制机构批准。

5、行政执法部门应当建立涉企行政处罚案件集体讨论制度，对涉企行政处罚应当经部门领导集体会议讨论后，方可实施。

6、行政执法部门应当将对企业实施行政执法检查的情况和处理结果予以记录，由行政执法人员签字后归档，并对检查结果负责。

7、除法律、法规、规章另有规定外，实施抽检活动，应当按照成本价购买所抽取的样品，不得收取被抽检单位的检验费和其他任何费用。

8、有自由裁量权规定的行政执法部门，应当严格按照本部门公布实施的行政处罚自由裁量标准实施行政处罚。

涉及重大处罚的，应当按规定报同级改善经济发展环境办公室备案。

9、对企业首次属于非主观故意，且违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，行政执法部门应当以书面形式给予警告、教育，并下达《整改通知书》提出限期整改要求，企业在规定期限内及时整改的，不予其他行政处罚。

10、行政执法人员对企业实施行政执法检查，不得干扰企业正常生产经营活动，不得约见企业主要负责人。

三、单项选择题（每题1分，共计10分）

1、下列哪项不属于《哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定》的立法目的？

A、规范涉企行政执法行为B、保护企业合法权益

C、优化经济发展环境D、规范企业生产经营

2、行政执法部门应当建立涉企行政执法活动的审批制度和工作规范，明确涉企行政执法流程，完善涉企行政执法工作记录，并纳入（）。

A、行政执法责任制考核B、行政执法档案系统

C、行政执法人员绩效考评D、企业评价行政执法工作

3、需要立即实施行政执法检查，以及省以上行政主管部门和市、区、县（市）人民政府临时部署的行政执法检查，行政执法人员应当经行政执法部门的执法机构负责人同意后实施行政执法检查，并在（）日内向行政执法部门法制机构备案，说明执法情况和处理意见。

A、3B、5C、7D、10

4、行政执法检查应当严格按照报备的检查工作计划进行检查，不得（）检查的内容、范围和时间。

A、随意减少B、随意增加

C、随意变更D、随意审批

5、行政执法人员进入企业实施行政执法检查应当在（）上登记并签字确认。

A、单位检查记录薄B、单位检查审批薄

C、企业检查记录薄D、涉企行政执法检查登记薄

6、除法律、法规、规章另有规定外，行政执法部门不得对企业实施（）。

A、季度检验B、季度检查

C、年度检验D、年度检查

7、要给予企业行政处罚的，应当将行政处罚的对象、内容、依据、标准、实施时间、行政执法人员等报行政执法部门法制机构审查，经（）批准后，方可实施行政处罚。

A、法制部门主要负责人B、行政执法部门负责人

C、上级部门主要负责人D、上级政府主要负责人

8、行政执法部门应当（）将本部门涉企行政处罚情况进行汇总，并形成报告，报同级改善经济发展环境办公室和政府法制部门备案。

A、每月B、每季度

C、每半年D、每年底

9、行政执法部门向企业收费，应当预先下达（），告知收费项目、收费标准、收费时限、缴费地点等内容。

A、《收费告知书》B、《收费告知单》

C、《收费通知书》D、《收费通知单》

10、行政执法部门及其执法人员违反本规定的，依照（）对行政执法部门负责人和直接责任人予以行政问责。

A、《哈尔滨市行政问责规定》B、《哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定》

C、《中华人民共和国行政监察法》D、《中华人民共和国公务员法》

四、多项选择题（每题2分，共计20分）

1、行政执法部门对企业实施年度检验，不得要求企业提供与年度检验无关的（）。

A、材料B、资料C、账目D、产品

2、制定《哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定》的目的：

为进一步规范涉企行政执法行为，（）。

A、保护企业合法权益B、优化经济发展环境

C、促进企业发展D、改善人民生活水平

3、行政执法部门对企业实施罚款的行政处罚，不得（）数额，增加处罚次数。

A、变相减少B、变相增加

C、分解处罚D、分解罚款

4、对企业职工已经参加具有资质的培训机构组织的（）等培训并合格的，行政执法部门不得要求企业职工重复参加培训。

A、特种作业B、职业资格

C、职业技能D、职业技术

5、行政执法部门不得向行政执法人员下达罚款、收费指标，不得将罚款、收费与行政执法人员（）挂钩。

A、业绩B、考核C、利益D、工资

6、企业对行政执法人员不按规定实施行政执法（）以及增加企业负担的行为有权拒绝，并可向行政执法部门、改善经济发展环境办公室投诉、举报。

A、检查B、收费C、处罚D、抽查

7、行政执法部门应当（）新闻媒体对涉企行政执法违法违纪案件的调查、报道。

A、支持B、防止C、配合D、控制

8、市、区、县（市）人民政府建立行政执法部门涉企行政执法企业评价机制，由（）组织企业定期对本级行政执法部门进行评价。

A、改善经济发展环境办公室B、政府法制部门

C、工商联合会D、审计部门

9、市人民政府建立奖励机制，对检举行政执法部门及其行政执法人员违反本规定行为的（）以予奖励。

A、公民B、组织C、企业D、个人

10、行政执法部门及其执法人员对涉及安全生产、制售假劣食品药品、环境污染或者其他严重扰乱市场经济秩序，危害（）等违法行为，应当依法查处而不查处，导致严重后果的，对部门主管人员和直接责任人，依法追究行政责任。

A、公共安全B、人身健康

C、生命财产安全D、人民生活水平

五、简答题（每题5分，共计20分）

1、《哈尔滨市规范涉企行政执法行为规定》的适用范围是什么？

2、在涉企执法中，对行政执法部门及其行政执法人员的行为有哪些要求？

3、对行政执法人员进入企业实施行政执法有什么要求？

4、行政执法部门应当建立哪些制度？

六、案例题（20分）

案例：

Ｂ局在6月初下达通知，要求该局所有执法人员必须在10月底前完成全年的罚款任务。

该局执法人员张某和王某于9月28日到所管辖的企业进行检查，并在行政处罚决定审批表中拟对该企业罚款两万元，经该局主要负责人同意后作出了处罚决定。

问：

该案中执法部门及执法人员有哪些违法情形？

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行为规定知识测试题参考答案

1、2012年8月13日

2、15个工作日

3、监督电话

4、行政执法证件

5、实名

6、书面

7、同一行为

8、一周

9、行政执法检查工作记录

10、罚款

1、对2、错3、错4、错5、错6、对7、对8、错9、错10、对

1、D2、A3、B4、C5、D6、C7、B8、C9、C10、A

1、AC2、ABC3、AD4、ABC5、BC6、ABC7、AC8、ABC9、CD10、ABC

答：

本市行政区域内各级行政执法机关、法律法规授权的具有管理公共事务职能的组织和受行政执法部门在法定权限内委托从事行政执法活动的组织，以及实行垂直管理的市直行政执法部门在区县（市）设置的有独立行政执法权的分支机构及其行政执法人员涉及企业的行政执法活动，应当遵守本规定。

行政执法人员对企业实施行政执法检查，不得干扰企业正常生产经营活动，不得约见企业主要负责人。

行政执法人员对企业实施行政执法检查后，需要向企业主要负责人反馈行政执法检查情况的，应经行政执法部门主要负责人批准。

除本规定第九条规定的检查情形外，行政执法部门及其行政执法人员，不得在国家法定节日前一周到企业实施行政执法检查。

行政执法人员对企业实施行政执法检查时应当携带行政执法检查工作记录本，行政执法人员对企业实施行政执法检查后，应当认真填写行政执法检查工作记录，并由行政执法人员、被检查对象签字确认。

行政执法部门进入企业实施行政执法，行政执法人员不得少于2人。

行政执法人员实施行政执法时应当首先出示行政执法证件。

4、行政执法部门应当建立那些制度？

行政执法部门应当建立涉企行政执法活动的审批制度和工作规范，明确涉企行政执法流程，完善涉企行政执法工作记录，并纳入行政执法责任制考核。

1、执法部门向执法人员下达罚款指标；

2、9月28日在“十一”国庆节前一周，执法人员到企业进行检查违反了“节前安静周”制度；

3、执法人员进入企业进行执法检查未经执法部门主要负责人批准；

4、行政处罚决定审批表未经执法部门法制机构审核；

5、违反重大行政处罚案件集体讨论制度，对涉企重大行政的处罚未经执法部门领导集体会议讨论。