县办公室工作大会讲话稿与县加快民营经济发展动员大会上的讲话汇编.docx
《县办公室工作大会讲话稿与县加快民营经济发展动员大会上的讲话汇编.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《县办公室工作大会讲话稿与县加快民营经济发展动员大会上的讲话汇编.docx（11页珍藏版）》请在冰点文库上搜索。
县办公室工作大会讲话稿与县加快民营经济发展动员大会上的讲话汇编
县办公室工作大会讲话稿与县加快民营经济发展动员大会上的讲话汇编
县办公室工作大会讲话稿
下面，我就全县办公室工作讲三点意见。
一、去年工作的回顾与总结
年，是我县经济社会快速发展的一年，也是全县办公室工作全面丰收的一年。
具体表现在以下六个方面：
1、围绕核心，服务大局力度进一步加大。
全县各级各部门办公室紧紧围绕全县发展大局特别是“两重点三主要”工作，积极主动服务，有力促进了新邵经济社会快速发展。
为推进“两重点三主要”工作，县委办牵头组织策划了“互比互看找差距，创先争优促发展”主题活动，在全县15个乡镇扎实开展互比互看，切实增强了基层党组织和广大党员干部创先争优、比学赶超意识，形成了你争我赶、百舸争流的干事创业氛围，在全县、全市乃至全省产生了积极影响。
为保证主要领导集中精力谋大事、抓大事，我们进一步完善了县委办、人大办、政府办、政协办“四办”主任联席会议制度，及时加强了“四大家”办公室之间的联系、沟通和协调，促进了县四套班子团结协调、凝心聚力。
各镇乡、县直各单位办公室也围绕本单位、本部门工作大局，做到只要党委、政府有号召、有部署，就迅速行动，积极协调，主动服务，有力推动了各项工作顺利开展。
2、实干创新，参谋服务水平进一步提升。
全县各级各部门办公室先后围绕项目建设、新型工业化、新型城镇化等“两重点三主要”工作，深入调查研究，形成了一批高质量的调研文稿，为党委政府科学决策提供了重要依据。
我县不少关乎经济社会发展的重要文件出台，办公室都发挥了重要的参谋作用，功不可没。
特别是在“十二五”规划的编制过程中，各级各部门办公室围绕政策导向，立足发展实际，积极调查研究，做了大量卓有成效的工作。
去年“两办”共起草各类文稿600余篇，在《工作》、《新湘评论》、《决策天地》等省级刊物上稿30多篇，县委办综合调研工作被评为全市先进。
信息报送及时、准确、全面，为领导掌握情况，指导工作，发挥了重要的“耳目”作用。
县委办全年编发《新邵快讯》328条，省市采用234条，荣获全省信息工作先进单位。
公安局、潭府乡等单位信息报送量大质优，其中潭府乡被评为全市信息工作先进单位。
3、扎实督查，各项重点工作进一步落实。
全县各级各部门办公室突出督查重点，加大督查力度，在落实党委决策、贯彻领导意图中充分发挥了“助推器”作用。
县委县政府督查室紧紧围绕“两重点三主要”工作，扎实开展决策督查和专项督查，共组织大型决策督查28次，办理各类批办件65件，撰写督查调研文章11篇。
大多数镇乡、县直单位办公室都能积极配合督查工作，坚定不移狠抓落实，促进了各项工作的顺利开展。
4、严格规范，日常运转进一步高效。
狠抓“办文、办会、办事”三大主题，规范日常服务，日常工作呈现出井然有序、灵活高效的良好态势。
全县各级各部门办公室严格落实值班制，确保了上传下达，渠道畅通。
办文办会严谨规范、细致周到。
紧扣“零差错、零失误”目标，“两办”去年制发各类公文900多件，办理上级来文4325件，成功组织安排各类会议、活动500余次，大型会议“一卡通”服务得到了与会人员的高度评价。
去年县委办文秘和值班工作被评为全市先进。
同时档案管理、党史编纂、机要保密等各项工作整体推进，县档案管理井然有序；《新志》进一步完善，《中国共产党新邵历史》一、二、三卷出版发行，学党史、用党史活动全面铺开；机要保密工作安全有序，没有出现错办、漏办和失泄密事故，密码工作被评为全省先进。
5、优化管理，后勤保障功能进一步强化。
公务接待坚持“热情、节俭、周到和突出新邵特色”的原则，在接待经费低于其他各县市的情况下，接待效益明显提升。
县委、县政府接待办全年接待各类来宾1016批次10206人，其中接待徐守盛省长、肖贞堂中将等省部军级以上领导10批次12人，得到了上级领导和省委巡视组的充分肯定。
同时按照“接待出生产力”目标，成功协调组织了北京、上海、长沙专家顾问组座谈会，协助完成正大集团和邵阳正骨医院项目签约等一大批招商活动或仪式，有力推动了招商引资和项目建设的开展。
后勤保障方面，各级各部门办公室不断深化后勤管理体制改革，千方百计开源节流，为干部职工创造了较好的工作生活环境。
县委机关大院保洁、绿化、亮化状况进一步改善，基础设施建设进一步加强，安全保卫进一步强化。
特别是县委小礼堂改造、审计局和商务局办公搂维修等工程，得到了各级领导的一致好评，县委机关大院继续被评为省级文明卫生单位。
6、提升素质，干部队伍建设进一步加强。
一是人员结构不断优化。
县“几大家”办公室选拔了一批年富力强的同志充实到办公室队伍。
大部分基层办公室配备了多名干部，全县办公室系统工作人员的年龄、学历、身份结构等进一步优化。
二是业务能力不断提高。
扎实开展创先争优和学习型党组织建设活动，选派部分同志赴省市跟班学习，开展一系列业务竞赛活动，涌现了一批素质过硬、业绩突出的先进典型和先进个人。
三是工作作风不断改进。
结合“干部作风建设年”，狠抓了办公室干部作风建设，彻底扭转了上班炒股、聊天、打游戏及迟到、早退、溜岗等不正之风，促进了全县办公室系统工作作风进一步好转。
同时办公室干部成长进步明显加快，乡镇和县直机关一大批办公室主任进了党委班子，形成了奋发有为、人才辈出的良好局面。
这些成绩的取得，得益于县委、县政府的高度重视，得益于各单位“一把手”的大力支持，得益于全县办公室系统广大干部职工的无私奉献。
在此，我代表中共新委和县四大家办公室，向所有关心和支持办公室工作的各位领导、向所有为办公室工作付出辛劳的同志们，表示衷心的感谢！
在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，办公室工作仍然存在一些差距和不足。
我们的思想观念还需进一步更新，服务方式还需进一步改进，特别是在调查研究和信息报送上，还存在力度不大的问题。
对于这些问题，大家务必高度重视，并在今后的工作中切实加以解决。
二、今年的思路与任务
年是建党周年、县乡换届年、“十二五”开局年、也是我县加快发展的关键之年。
做好今年的工作，任务艰巨，责任重大，使命光荣。
今年全县办公室工作的总体思路是：
坚持以科学发展观为统领，围绕核心,紧扣“两重点三主要”工作，以忠诚可靠为基础，以优质服务为标准，以作风建设为保证，认真履行“参谋政务、管理事务、服务上下、协调各方”的职责，求真务实、开拓创新、敬业奉献，全面提升办公室工作整体水平，为全县经济社会又好又快发展作出新的更大贡献。
按照这一总体思路，今年重点要抓好以下四个方面的工作。
1、围绕核心，服务大局，着力抓好政务服务。
为全县工作大局服务，是对办公室工作的必然要求。
各级办公室要时刻维护党委权威，落实党委决策，科学服务大局。
在调查研究上，重点要围绕“项目、产业、民生、财源”四大建设和“两重点三主要”工作，深入细致地调查，潜心入微地研究，使更多地调研成果进入领导的决策视野。
在文稿写作上，要力求准确、深刻、生动，重思想、出精品，进一步提高领导满意度、社会公认度和实践指导性。
当前，重点要抓好县第十一次党代会主题报告的起草工作。
在信息报送上，要及时收集和上报重要情况、重大突发性事件、重点不稳定因素等信息，确保在第一时间让主要领导掌握情况。
在这里我要着重强调的是，向“两办”报送信息，是各乡镇、各部门的一项重要政治任务，必须及时、准确、全面报送，坚决杜绝迟报、漏报、瞒报、误报现象。
在督促检查上，要突出对县委常委会决策、“两重点三主要”工作以及干部作风的督促检查，确保决策部署落到实处，切实加大领导批办、交办事项的督办力度，进一步体现督查的严肃性、权威性和实效性。
同时今年还要扎实抓好两重点三主要工作专报。
围绕核心，服务大局，今年重点还要抓好四件事：
一要抓好县十一次党代会的会务组织与筹备。
县第十一次党代会是全县人民政治生活的一件大事，从党代会主体报告起草到整个会务的组织，都要精心筹划，周密组织，确保党代会圆满成功。
当前，县委正在全县范围内开展“给力十二五、献计党代会”献计献策活动，各级办公室要踊跃参与，密切配合。
二要抓好“互比互看找差距，创先争优促发展”活动。
今年的互比互看活动要从全县15个镇乡扩展到县直各单位、各部门，各级各部门办公室要提前策划，认真组织。
三要抓好“十二五”规划领导谈活动。
今年，市委将在全市范围内开展“十二五”规划领导谈活动。
各级各部门办公室要围绕工作实际，扎实调研、认真思考，至少撰写一篇高质量的文稿。
四要牵头或协调抓好建党周年庆祝活动。
2、严谨规范，高效务实，着力抓好综合协调。
一要严格值班制度。
各级各部门办公室要严格值班制度，强化值班职责，坚持24小时值班，保证上下联络畅通，反应迅速，处事及时。
二要把好办文办会关。
要进一步控制文电制发数量，大力精减会议数量，“两办”要对领导出席的公务活动和会议加强统筹协调和把关，对人员交叉、内容和时间相近的会议鼓励“多会合一”，减少一般性公务活动，减少出席活动人数，让领导集中精力想大事、谋大局。
对重要会议和重大活动，要周密安排，精心组织，保证顺利进行。
三要着力搞好协调工作。
要以“四办”主任联席会议制度为龙头，充分发挥办公室承上启下、协调左右、联系内外的功能，切实加强办公室系统内部之间的衔接沟通，协调好机关、部门、基层之间的关系，形成围绕核心、整体联动、互相配合的良好局面，确保各级各部门日常工作高效运转。
3、注重特色，优化管理，着力强化后勤保障。
一是接待工作要做优做特。
要充分发挥接待工作“第一形象、第一窗口”的作用，继续发扬接待工作的优良传统，突出新邵特色、坚持厉行节约，做到既热情周到，又节约俭省。
要注重统筹接待资源，整合接待力量，县委、县政府接待办的接待对象要严格控制在规定的范围，不能随意安排，包办接待。
二是后勤保障要抓实抓细。
要不断强化责任、服务、节俭、廉洁、规范五种意识，进一步加强精细管理，力求在节能降耗、安全保障、后勤服务、车辆管理、机关食堂等方面建立完备的规章制度，努力降低行政运行成本，提高行政效率。
三是机关建设要求美求优。
要进一步抓好机关文明卫生创建工作，大力推进机关绿化、亮化、净化、美化，努力完善便民服务设施，不断提高机关文明程度和群众对机关满意程度，切实改善干部职工的工作和生活环境。
严格落实各项机关安全保卫管理措施，认真做好安全防范工作，严防发生安全事故，努力创建文明机关、和谐机关。
4、增强活力，全面推进，着力抓好其他各项工作。
要不断提高机要、保密、史志、档案等工作的水平，统筹推进办公室各项工作再上新台阶。
机要保密工作要站在政治的高度，突出抓好保密法规的宣传教育、保密制度建设、保密要害部门部位管理和保密技术检查。
重点抓好县乡计算机加密通信网络密钥管理人员的培训和管理，确保加密通信系统绝对安全、畅通，杜绝失泄密事件的发生。
史志工作要切实抓好党史资料的征集研究工作，重点编写好《新志》、《新年鉴（—）》等史志编撰工作，扎实做好《中国共产党新邵历史》的征订发行工作，继续抓好学党史、用党史活动。
档案工作要坚持依法治档，推进档案事业规范化、法制化、信息化，加快档案馆的软硬件建设，重点抓好基层建档整档工作。
信访接待要力求热情、稳妥，对上访人员要热情接待、耐心解释、尽力解决，不躲避推诿，不应付了事，绝不能因接访不周而引发新的不稳定因素。
同时，政工人事、机关党建、纪检等工作，要坚持从细处入手，规范管理，科学运行，确保各项工作有序开展。
三、对办公室队伍建设的几点要求
新形势、新任务对办公室工作提出了新的更高要求，各级各部门办公室必须与时俱进，持之以恒地重视和抓好自身建设。
在此，我对办公室干部提五点要求，归纳起来就是“五个全面”：
1、知识要全面涉猎。
办公室是一个综合服务部门，涉及到经济社会发展的方方面面，如果没有渊博的知识、宽阔的视野，就参不好谋、服不好务、办不好事。
一要学社会知识。
要广泛涉猎各种社会知识，如重大历史事件、当前热点难点等等。
重中之重是要学好哲学。
这样，就能唯物不唯心、全面不片面、深刻不浅薄，就不会形而上学，工作才能辩证、客观、有规律。
二要学专业技能。
专业技能知识是我们安身立命之本。
做好办公室工作，必须立足岗位，扎实学好专业技能。
政研人员要钻研公文写作和调研技巧；秘书人员要学好会务安排和录音、速记技能；接待人员要掌握好接待礼仪，这样工作才能得心应手、游刃有余。
三要学实践经验。
经验是实践的结晶。
办公室人员一定要善于学习别人的经验智慧，兼收并蓄，博采众长。
重点要向领导学，他们阅历丰富、视野开阔，知识全面，是身边最好的老师；要向基层学，多去基层调研，多和群众打交道，从基层汲取丰富营养。
2、工作要全面参与。
只有全面参与工作，才能更好的服务大局。
一要会议参与。
要充分利用岗位优势，积极参与各类会议，比如党政联席会、经济工作会、各类工作部署会、还有各种研究解决当前热点难点问题的专题会议，切实通过会议，参与到各项工作当中去。
二要活动参与。
要利用在领导身边这一优势，积极跟随领导参与现场办公、外地考察、工作视察、检查指导、实地调研、经贸洽谈等活动，通过参与实实在在的活动，服务具体的发展实践。
三要调研参与。
“没有调查，就没有发言权”。
要准确把握领导关注的焦点和群众反映的热点，认真开展调查研究，提出有效对策建议，并尽可能把调研成果转化为文件，转化为党委决策，运用到实际工作中去。
四要督查参与。
要积极参与各项常规性督查、专项督查、跟踪督查和协同督查，通过督查掌握情况，并及时向领导反馈，为领导决策参好谋、服好务。
3、情况要全面掌握。
常言说：
“巧妇难为无米之炊。
”全面了解和熟悉各种情况，是做好办公室工作的关键。
一要掌握政策法规。
办公室服务发展、服务群众，都需要政策法规做“后台”。
比如参谋服务，没掌握政策就会出坏点子，馊主意；比如办文，没掌握政策就可能与政策相违背；比如政研，没全面掌握上级政策，了解其背景，把握其走向，写出来的文章就可能会走样。
二要熟悉服务对象。
办公室服务的主要对象是领导、基层和群众。
要服务好领导，就必须了解领导、熟悉领导。
这就要求大家做个有心人，认真了解领导的工作方式，掌握领导的处事风格，从而当好领导参谋，领会领导意图，贯彻领导决策。
要服务好群众，就要走出去、沉下去，摸清社情民意，掌握群众所盼、所思、所想。
三要了解工作进展。
任何事物都是发展变化的。
领导决策落实得如何，开展得如何，怎么进一步完善，都需要全程紧密跟踪，全面了解进展情况。
否则，写材料的时候下笔无文，做安排的时候难分缓急，汇报的时候言之无物，参谋服务会大打折扣。
4、纪律要全面遵守。
没有规矩，不成方圆。
办公室是中心枢纽和形象窗口，大家必须带头遵守各项纪律。
一要严守政治纪律。
政治纪律是最首要、最核心的纪律。
要树立大局意识，围绕核心，服务大局，做到与党委目标一致，思想统一，任何时候都忠诚可靠。
二要严守工作纪律。
办公室干部要时时处处从严要求自己，坚守岗位，恪尽职守，不擅自脱岗、离岗、溜岗。
要守口如瓶，不说三道四；要甘于奉献，不朝三暮四；要规范细致，不丢三落四。
三要严守廉政纪律。
要时刻保持清醒的头脑，在廉政这一大是大非面前，立场坚定、旗帜鲜明；要加强党性修养，始终清正廉洁，不借领导的权威摆格，不打领导的牌子办事。
5、能力要全面提升。
始终把能力建设摆在突出位置，努力成为提笔能写、开口能讲、有事能办的复合型人才。
一要提升政治鉴别能力。
要时刻保持清醒的头脑，与党委保持高度一致，在大是大非面前，站稳脚跟、旗帜鲜明，经受得起大风大浪的考验。
二要提升参谋服务能力。
要提高文字写作和语言表达能力，善于站在全局的高度，在服务领导决策时，把握时机，勇于进谏，敢当诤友，做到“谋大、谋新、谋深、谋远、谋实”。
三要提升组织协调能力。
要坚持原则性和灵活性相结合，主动当好“联络员”和“润滑油”，努力协调方方面面的关系，形成团结共事、整体推进工作的合力。
有一种说法，办公室人员工作辛苦，环境艰苦，生活清苦，不在办公室工作过是种缺憾，在办公室工作久了是个遗憾，因此，在提倡办公室的同志竭诚服务、无私奉献的同时，希望各级党委一如既往地关心办公室的同志，关心办公室干部的成长进步，对办公室的同志要高看一眼，厚爱一分，尽可能地帮助办公室的同志解决一些实际问题，真正让办公室的同志有耕耘就有收获，有奉献就有回报，以正确的用人导向，把大家的思想和精力引导到干事创业上来。
同志们，办公室工作地位特殊，责任重大。
能够在这样一个舞台上施展才华，能够在这样一个环境中勤奋工作，是大家难得的机遇和缘分。
希望大家倍加珍惜，倍加努力，以自谦的勇气、自信的状态、自律的意识，忠于职守，爱岗敬业，乐于奉献，努力开创全县办公室工作的新局面，为全县经济社会又好又快发展作出新的更大的贡献!
县加快民营经济发展动员大会上的讲话
一、认真分析形势，坚持鼓励全民创业、加快民营经济发展不动摇
20*年“学习浙江经验，推进全民创业”动员大会以来，全县上下高度重视民营经济发展，广大干群积极投身创业实践，民营经济实现了持续快速发展。
止200*年底，全县个体工商户已发展到182*户，民营企业发展到318*家，民营经济累计注册资本38.2亿元，较20*年底分别增长52.8％、134.*％和79.3％，列全市第四位。
回顾总结这几年全民创业实践，有这样几点需要我们在今后工作中坚持和发扬。
一是必须坚持广泛宣传发动，激发广大干群的创业热情。
二是必须落实帮扶民营企业责任，形成促进民营经济发展强大合力。
三是必须提高服务水平，营造有利于全民创业的浓烈氛围。
四是必须强化督查考核，确保各项扶持激励措施落到实处。
我们必须把鼓励全民创业、加快民营经济发展摆上更加突出的位置，以更大的力度、更多的精力、更细的工作、更实的措施，最大限度地释放广大干群的创造力，民营企业的扩张力，民间资本的爆发力，加快民营经济发展。
二、突出工作重点，迅速掀起鼓励全民创业、加快民营经济发展新高潮
全县鼓励全民创业、加快民营经济发展的主要目标是：
今年新增个体工商户4000户、民营企业1000家、民营注册资本10亿元；到“十一五”期末，全县个体工商户累计达3万户，力争3.5万户，民营企业累计达*000家，力争*500家，民营注册资本累计达75亿元，力争80亿元，民营经济增长幅度超过全市平均水平，力争处于全市领先位置。
（一）突出立体造势，营造加快民营经济发展的浓烈氛围
1、舆论先行，升温造势。
开动所有宣传机器，采取一切宣传工具和手段，为全民创业大造声势，生动直观地宣传县委、县政府加快民营经济发展的要求、措施和激励政策，为鼓励全民创业、壮大创业群体、吸纳和启动民资、做大做强民营企业营造良好的舆论氛围。
2、典型引路，示范带动。
各镇区和县各有关部门要积极配合县中小企业局、新闻信息中心、广电局做好创业典型的培植工作，做到“镇镇有典型、村村有榜样”。
要注重典型的挖掘、培养和宣传，充分发挥典型的示范带动作用。
3、创新方式，务求实效。
县计经委、中小企业局要针对广大群众求富创业中遇到的资金、技术、信息等问题，编印《政策法规指南》、《项目信息投资指南》，举办政策法规咨询和信息发布活动，以形式新颖、贴近实际的宣传方式，让有疑虑的人坚定信心、有困惑的人创业有路、有困难的人致富有门，迅速投身到全县新一轮全民创业的大潮中。
（二）突出全民创业，壮大民营经济发展的主体阵容
1、实施自主创业工程。
积极支持广大干群不拘形式、不拘领域、不拘规模投身创业，加快形成“百姓创家业，能人办企业，干部谋事业”的全面创业之势。
一是支持机关事业单位工作人员离岗创业。
二是动员大中专毕业生和下岗职工自主创业。
三是发动农村党员带头创业。
四是引导外出劳务人员回乡创业。
五是发动城乡居民踊跃创业。
2、实施科级干部帮扶工程。
充分挖掘全县科级干部的创业潜能，发挥科级干部服务经济发展的表率作用，在全县形成科级干部带头创业、服务创业、支持创业的格局。
3、实施村干部“双带”工程。
县农工办和各镇党委、政府要进一步加大指导力度，推动村干部“双带”活动的深入，引导村干部创业由一产向二、三产业转移，由家庭小作坊向私营企业提升。
通过村干部、党员、农村能人的示范带动，不断提高创业密度，提升二、三产业的比重。
4、实施“百凤还巢”工程。
县委组织部、县计经委、县中小企业局要制定专项工作计划，牵头组织实施好“百凤还巢”工程。
年内吸引100名在外能人回乡各创办一个注册50万元以上的企业，依靠在外能人吸引100名以上朋友、客商来阜投资创业。
（三）突出内联外引，增添民营经济发展的强劲动力。
1、外抓招商引资。
按照“产业招商年”活动的目标要求，锁定上海、苏南、浙江、福建等民营资本活跃区，围绕纺织服装、新型材料、精细化工、机电制造四大主导产业，实施大招商、招大商。
要建设创业园地吸引外来企业。
2、主抓激活民资。
最大限度地挖掘潜力，盘活闲资，引导民间资本广泛参与全民创业。
鼓励民营企业综合运用内部集资、短期融资、上市募集等手段，直接面向社会融资，激活民资民力。
3、内抓企业增资。
鼓励市场前景好、经营效益好的各类民营企业增资扩股，扩大规模，确保年内全县民营企业增资占新增注册资本的20％以上。
三、强化组织推动，坚决完成全县民营经济发展的各项目标任务
一是政策措施要再细化。
认真贯彻落实省、市、县出台的发展民营经济的各项政策，积极打造民营经济发展的政策高地、成本洼地。
质监、环保、消防、卫生等前置审批部门要进一步降低准入门槛和收费标准，收取的各类费用由县物价部门会同财政部门重新核定，参照全市最低标准执行。
二是服务环境要再优化。
严格执行省委、省政府关于保护民营经济发展的“十不准”规定，坚决杜绝乱收费、乱摊派、乱罚款的“三乱”行为以及滥检查、滥培训、滥代理的“三滥”现象，强力约束各类扰企行为。
进一步转换行政审批职能，规范行政许可，简化办事流程，公示收取标准。
继续推行首问负责、服务承诺、限时办结等一系列服务。
三是考核奖惩要再硬化。
完善民营经济考核评比办法，进一步增加民营经济发展质量的考核权重，重点考核新发展私营有限责任公司、新发展私营企业注册资本、引进县外民资等指标，以此来引导各地、各部门加强对民营经济发展的扶持。
深入开展民营经济发展季度竞赛活动，层层分解目标任务，传递工作压力，力争一档镇进入全市民营经济发展排名前五十位。
同志们，坚冰即将打破，鼓励全民创业、发展民营经济的春天已经到来。
让我们放飞理想，点燃激情，珍惜机遇，竞相发展，以全民创业、勇创新业、争创大业的伟大实践，为全面实现“大突破、新跨越”的奋斗目标奠定坚实基础！
升级会员 