街道述职述廉报告精选多篇Word文档下载推荐.docx
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充分发挥国地税队伍的职能作用和协税护税网络的配合作用，坚决杜绝征收人情税、关系税，坚决打击各种偷税、漏（请勿抄袭好范文网：
WWW.hAOwORD.cOM）税、逃税、避税等违法违纪行为，做到合力聚财，应征尽征。
（三）突出改善民生，推进社会事业发进步
坚持以人为本，执政为民的和谐理念，加大争取、协调和服务力度，切实解决涉农服务的基础设施建设和村级规划、宅基地管理以及水、电、路、医、学等工业发展中的突出问题。
全办农村低保户267户381人，全年共发放低保金15.936万元。
全办共有五保老人44人，其中集中供养37人，分散供养7人。
全办优抚对象共149人，共发放优待抚恤金40.1302万元。
新农村合作医疗保险参保农民53536人，参保率99.8%。
城镇居民医疗保险参保550人，新增就业再就业780人，转移农村剩余劳动力650人。
狠抓计划生育工作不放松。
截止10月份，农村长效节育措施落实率达到95.31%；
适龄妇女查体到站率达到99%；
合法生育率控制在94%，出生人口性别比为100：
108。
（四）突出平安建设，抓好社会治安综合治理
坚持德能并举、引教并举、查处并举、打防并举，进一步完
善维护社会安全稳定的长效机制，不断提高平安社会建设水平。
强化矛盾纠纷的排查化解，畅通信访渠道，解决信访案件，调处各类矛盾，为社会稳定和招商引资提供了良好的发展环境，努力维护来之不易大好局面。
8-11月份共接待群众来访37次,58人，受理司法热线咨询18次，调处纠纷总数23起，调处结案成功率达95%以上。
高度重视安全生产工作，严格落实责任制，加强重点部位、重点环节、重点行业的整治力度，确保企业生产安全，群众生活安定。
12月11日-27日，xx办成立了由班子成员带队、9个县直部门和办事处职能部门组成69人的四个拉网小组，对所辖的37个村开展了一次非法烟花爆竹生产、经营、储存拉网排查活动，做到横到边、竖到底，排除了安全隐患；
8月初，与所辖各学校、各生产经营单位签订了《安全生产目标管理责任书》及《主体责任承诺书》，全面落实责任；
加大对工商贸、危险化学品、非煤矿山等行业的专项检查整治力度，截至目前，共检查生产经营单位89余家次，查处安全隐患67个，当场整改52个，限期整改15个。
（五）突出创先争优，抓好农村基层组织建设
以“组织创先进、党员争优秀、群众得实惠”的目标，深入开展“创优争先”活动。
上下联动抓村支部书记教育培训，努力提高村支部书记的综合素质。
充实农村三资委托代理队伍，现已将18个村纳入管理，代管资金71万元。
针对村“两委”班子和基层干部队伍在培养管理中存在的与新农村建设不相适应和基层保障作用、模范带头作用发挥不力等问题，在加强办事处自身建设的同时，花大力气抓好农村基层组织建设这项常抓不懈、常抓常新的工程。
（六）突出廉洁执政，抓好机关干部队伍建设
我办事处立足实际，精心研究，创新载体，不断加强领导班子思想政治建设和党风廉政建设，为全镇经济社会科学发展、又好又快发展提供了坚强的思想、组织和纪律保障。
思想政治建设
是政府领导班子建设的灵魂，事关根本，事关大局，事关长远。
任现职以来，能够认真执行党风廉政建设责任制的有关规定，自觉担当起党风廉政建设直接责任人的责任。
对职责范围内的党员干部从严要求，对于违反党风廉政有关规定的党员干部，本着“惩前毖后、治病救人”的原则，严格管理、严格监督，发现问题，及时提醒纠正，对于问题严重的，按照党纪条规的规定，及时予以处理。
二、2014年工作打算
（一）指导思想及工作思路
以十七届四中、五中全会精神为指导，全面贯彻落实科学发展观，力求在经济发展、城市建设、社会管理方面取得明显进展，社会各项事业明显进步，努力实现经济社会又好又快发展。
抢抓黄河三角洲高效生态经济区建设的机遇，按照县委县政府的总体部署，立足实际，有所为有所不为，有所必为。
坚持“经济发展，事业进步，民生改善，社会和谐”四轮驱动，着力打造“富裕xx，和谐xx，宜居xx”。
（二）重点工作及措施
（1）完成主要经济指标任务
牢固树立“核心抓财税”的思想，加大力度，强化措施，再引进一批大项目，落实好已经开建项目，抓好已建成项目的生产经营，确保各项主要经济指标有较大增长。
积极推进鲁北大市场建设，尽快使其成为黄河以北最大的综合性物流企业。
（2）巩固信访稳定成果
进一步落实信访责任制、领导包案制和属地负责制，突出重点，强化教育，力争小事不出村，大事不出镇，为全办经济发展和城市建设提供强有力的环境支持。
（3）突出改善民生主题，解决群众疑点、难点问题
始终牢记组织和人民的重托，深入实践科学发展观，努力做到情为民所系，心为民所想，身为民所行，责为民所负，利为民
所谋，权为民所用，一心一意当好公仆，以实际行动、具体实践彰显立党为公、执政为民。
（4）加大计划生育工作力度
突出重点，加大对计生薄弱村的扶持力度，做好育龄妇女到站查体和流动人口清查工作。
（5）积极配合城中村改造工作组工作
牢固树立全县“一盘棋”的思想，积极主动配合城中村改造工作组工作，充分发挥好群众的主体作用，扎实推进城中村改造，改善农村生产生活环境，顺利完成县委县政府交办的各项任务。
2014年12月xx日
第二篇：
街道副主任述职述廉报告
我是20xx年6月经组织提拔到haoword街道担任副主任,主要分管社区建设科、社区服务中心工作。
到街道工作后，街道领导班子给予了我指导支持。
在各级领导的帮助下，较好地完成了各项任务和工作目标。
以下是本人的述职述廉报告：
一、切实加强学习，不断提高自身综合素质
一是注重加强政治理论学习。
在学习中，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，自觉把理论学习的着力点和落脚点放在武装头脑、指导实践、推动工作上。
二是注重加强业务知识学习。
结合本职工作，认真钻研业务知识。
在街道领导岗位上，我是一名新兵，为了及时适应岗位需要，有针对性地学习分管业务知识，学虚心向街道领导、科室领导、经验丰富的工作人员等各层面能力强、业务精的人员求教，取长补短，吸收营养，丰富自己，使自己做到给主官当好参谋，给分管科室当好领导。
通过努力学习和不断思考问题，业务素质明显加强，服务意识、文化修养等诸多方面都得到升华。
通过业务知识学习，自身综合素质有了长足进步。
二、认真履职尽责，较好完成了各项工作任务
在工作中，能够保持较强的事业心、责任感和旺盛的工作热情，较好地完成了各项工作任务。
一是较好完成了工作角色的转变，提高了处理复杂事务的能力。
我是新提拔的处级领导干部，工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化，面对新岗位，自己感觉在管理和领导方面的经验还不足，分管的工作尚处在熟悉和入门阶段，工作思路还有局限性。
为了尽快适应工作，我在工作作风与求真务实方面下功夫。
深入基层，深入实际，有针对性地进行工作调研，解决实际问题。
平时与分管科室，与社区干部和群众多交流，充分了解他们的心声，做到说话办事有的放矢。
对于分管的科室，工作上严格要求，抓细、抓实、抓具体。
有些工作布置了，就要有回音，规划了，就要有行动，安排了，就要有落实。
通过半年多的努力，我现在已经适应了工作岗位的转变。
三、严格廉洁自律，树立清正廉洁的良好形象
在日常工作中，自己能够牢记党的宗旨，自觉加强党性锻炼，坚持严以律己，自觉遵守领导干部廉洁自律各项规定，树立起了良好的自身形象。
一是注重学习，增强廉政意识。
认真学习党章和党纪法规，在政治思想上自觉与党中央保持高度一致，自觉接受廉政教育，增强抵御腐朽思想侵蚀的免疫力，增强纪律观念和法制观念，自觉用党纪国法规范自己的行为。
不断增强党性意识，提高党性修养，正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益的关系，从思想上、行动上、作风上做到立党为公、执政为民、清正廉洁。
二是遵守并落实廉政制度。
自觉落实廉政制度责任制，不仅自己做好，还将分管科室、社区的廉政建设抓好，落实社区财务、居务公开、居民代表议事等各项制度，保证工作公开、公平公正，抓服务窗口建设，严格低保审批制度。
三是转变工作作风，为群众服务好。
增强宗旨意识，紧密联系群众，始终保持与人民群众的紧密联系，尤其在为困难群众排忧解难方面要尽职尽责。
增强责任意识。
管好该管的事情，用心完成工作任务，勇于承担工作责任。
增强奉献意识，正确对待个人利益，始终保持一颗平常心，不计较个人得失。
增强监督意识。
注重世界观的改造，做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众的监督，及时解决群众反映的问题。
四、工作中存在的问题
一是宏观思考的能力欠缺。
思考问题不全面、工作定位没有系统、明确的标准，对问题的判断缺乏前瞻性、综合性。
二是把握大局，处理复杂事件的能力还不强。
对涉及到的一些老大难问题，解决、推动、协调的能力不强。
五、今后工作计划
一是提高业务能力，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更好地找准工作定位，创新工作思路，自觉地超越过去、超越自我，开创工作新局面;
二是敢于想大事、抓正事、解难事。
要立足于党工委关注的工作重点进行思考和谋划，当好班子的助手和参谋，认真研究和解决一些重点、难点问题，真正为党工委使劲，为班子分忧。
第三篇：
2014年街道干部述职述廉报告
回顾xx年工作,在市、区两级政府的正确领导和街居全体党员干部的支持配合下，认真贯彻邓小平理论和“xxxx”重要思想，以科学发展观和构建社会主义和谐社会战略思想统揽全局，紧紧围绕“冲刺全面小康”和“建设全省一流主城区街道”的奋斗目标，牢牢把握跨越发展、科学发展、和谐发展主旋律，我与街道党工委班子成员一起，奋力拼搏、开拓进取，以争创一流的攀高精神和廉洁从政的工作作风，应对街情变化，负重奋进、自我加压、团结实干，以实际行动践行“xxxx”重要思想，努力推进街道经济社会又好又快发展。
现将本人xx年在履行岗位职责和廉洁自律方面的主要情况汇报如下：
一、注重学习、准确定位，努力提升班子整体执政能力
街道工作错综复杂、千头万绪，我一直注重提高自身政治素质和班子整体执政能力建设，努力把党工委班子建设成团结、务实、勤政、高效的领导集体。
一是始终保持政治上的坚定性。
加强个人和领导班子思想政治建设，增强政治敏锐性和鉴别力，组织学习党和中央系列会议精神，注重理论联系实际，总结成功经验，分析存在不足，提升执政能力建设水平。
二是始终保持组织上的先进性。
坚持党建工作为龙头，发挥政治优势和组织保证为前提，坚持党建工作与经济社会协调发展。
着眼于提高街居干部执政能力建设，努力在提升素质、完善机制、强化管理、健全制度上下功夫，切实加强干部队伍和领导班子建设。
三是始终保持工作上的进取性。
我非常注重把街道的思想、干劲、意志凝聚到谋求发展、加快发展、跨越发展、协调发展上来。
春节一过，我和同志们就迅速投入到紧张的创卫战斗中，放弃了许多星期天和节假日的休息时间，战高温、斗严寒，坚守在创卫的第一线。
二、围绕中心、突出重点，全力推进街道经济跨越发展
“发展才是硬道理”。
作为街道一把手更应认真思考“街道如何发展得更快、更好”这个问题。
我和党工委班子成员一起，理清工作思路，按照“纵比求跨越，横比求超越”的要求，确立经济工作是街道工作的生命线，突出社区建设与构建和谐社会在街道工作中的重要位置。
抓住城市东移契机，跳出原有发展思路，实行多措并举，实现城东经济新跨越。
近年来，我始终把招商引资、发展税源经济、楼宇经济作为街道经济工作的重点来抓，力求解放思想、转变观念、狠抓落实，使街道经济步入快速发展轨道。
据统计，xx年街道净增民营企业249家、注册资本净增额达4.4亿元，引进市外民资1.53亿元，已完成全年指标。
对于引进企业，注重优化服务，因企制宜，帮助企业解决难题，切实提高对企业服务的整体性、有效性和持续性。
我们制定经济责任制，落实街居干部奖惩考核制，将发展经济的责任落实到每一位街居干部。
目前，辖区共有税源企业1700多家，现有在报工业企业16家，其中规上11家。
1—11月份完成产值47073万元，完成销售46356万元。
街道协议利用外资目标任务为1200万美元、完成实绩数为1260万美元，实际到帐外资目标任务为300万美元、完成实绩数为559万美元（超额完成指标的86.33％）。
街道全面完成和超额完成了xx年区委区政府下达的各项经济指标任务。
三、以人为本、强化服务，努力促进社会事业全面进步
坚持民本服务思想，强化服务意识，加快社区建设。
一是谋划在先。
深入基层，调查研究，形成合理工作思路，指导推动街居社会事业向前发展；
二是加快投入。
采取措施腾出社区办公用房，分期分批对社区进行改造，添置设施，提升档次；
三是强化意识。
加强街居干部责任意识，抓制度建立、干部培训、作风转变，打造社区新亮点；
四是计生工作落到实处。
对482户困难家庭进行慰问，全年捐资慰问达139100余元，为30户特困独生子女家庭实现就业，为4户重病家庭解决大病救助资金；
五是社保工作上台阶。
281名下岗失业人员实现再就业，7010名企业退休人员纳入社会化管理范围。
城东劳动所被评为省市先进单位，德民社区劳保站被评为全国优质服务窗口；
六是平安创建扎实推进。
在全市率先成立青春导航热线，先后帮教20多名青少年。
新建视频监控中心，增加夜视探头，强化科技防范，为平安创建奠定基础。
重视社会维稳工作，强化队伍建设，扩大社区楼幢信息员队伍，强化调处职能，层层落实，力求纠纷不出街道；
七是城管工作成效显著。
广泛发动宣传，深入推进创建国家卫生城市工作，在16次旬模拟检查中，综合排名第一，其中健康教育8次第一，获市创卫集体三等功荣誉称号，受市区“五城同创”指挥部高度表彰，我本人也在创卫中获得崇川区三等功奖励。
四、党建统领、创新发展，努力打开各项工作新局面
党建工作紧紧围绕街道工作大局，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，在开拓创新、求真务实上取得新成效。
坚持理论武装头脑，提高党员队伍素质；
切实加强组织领导，提高理论学习效果；
建设学习型干部队伍，提高干部队伍素质；
创建学习型机关和社区，践行“xxxx”。
努力营造有利于优秀人才脱颖而出的工作氛围和社会环境。
街道建立后备干部人才库，制订培养年轻干部的各项制度，以党员先进性教育为主线，着力开展加强党员教育和管理新渠道，通过多媒体远程教育中心，使先进性教育横向到边、纵向到底，实现党员参学率、受教育率100％。
社区基层党组织建设网络化、规范化，每个党委下设若干党支部，按照方便管理、方便活动、就近就地原则，合理划分党组织，挑选优秀退休党员担任党支部书记。
五、着眼防范、把握关键，全面推进党风廉政建设
牢记宗旨，加强党性修养是每位党员的不懈追求。
作为街道一把手，我积极以身作则、严于律己，树立正确的道德追求，始终以带好班子和队伍建设作为推动党风廉政建设的有力保障。
深入开展党风廉政教育，加大责任追究和查处力度，并将党风廉政建设的落实情况与党建工作目标责任制考核相结合，与班子干部的组织人事考核相结合，切实担负起职责范围内的领导干部廉洁自律和廉洁从政情况的监管。
完善党工委议事规则和决策程序，做到主管不主观、总揽不包办、果断不武断，当好班长而不做“家长”，凡涉及全局性重大问题和事项，包括社区干部的使用、各项奖惩、工程项目、社区改造等，涉及群众切身利益等热点难点问题，都坚持集体讨论决定。
凡1万元以上的项目建设都经招投标决定，做到规范操作，从严把关，坚持原则。
定期召开民主生活会，切实开展批评与自我批评，不断调适自我心态，适应新的发展变化环境，自查一年来从政做人情况，没有以权谋私，没有违规违纪现象，没有利用职权干预和插手建设工程招投标，从不借社区改造、工程建设、干部任用之机谋私利，带头遵守领导干部廉洁自律各项规定。
xx年，本人被评为崇川区十佳公务员。
以上是我xx年的述职述廉情况。
回顾xx年工作，我也存在一些不足，如：
理论学习还需进一步加强，思想还需进一步开拓。
今后我将继续以“xxxx”重要思想和党的xx大精神为指导，坚持党要管党、从严围绕党工委各项目标任务，努力学习、强化素质，尽职尽责、真抓实干、勤政为民，全力以赴抓好各项工作。
现将有关情况报告如下：
一、在工作实效上
牢固树立发展
是执政兴国的第一要务和执政为民理念，紧紧围绕区委、区政府提出的“总量双倍增、财政十五亿、打造核心区、率先达小康”的“十一五”奋斗目标和街道工作目标，认真履行工作职责。
主要表现为：
一是在招商引资方面。
通过目标分解、落实责任、制定激励制度，在全办上下形成浓厚的招商氛围。
外资到帐800万美元。
预计年底街道将全面完成招商引资任务。
二是在财税方面。
年初对辖区内的企业，逐一调查摸底，建立台帐资料，进行动态治理。
创新工作思路，加大奖励力度，努力完成税收目标任务。
2014年，街道已按序时完成了区委区政府下达我办的税收任务。
三是在旧城改造方面。
今年是街道建办以来旧城改造范围最广、拆迁量最大的一年，街道实施了人民剧场等9个旧城改造地块，涉及1432居民户，拆迁房屋面积156130㎡。
目前，漕运西路中段、液压机械厂、茂业地块已拆迁结束；
华新桥、圩西小学等地块进入拆迁扫尾阶段。
四是在城市长效综合治理方面。
建立责任机制和信息反馈机制，制订严格的考核制度，每月一小结，每月一兑现，考核得分情况直接与责任人经济利益挂勾，形成了正确的工作导向。
对上与市、区城管办密切联系，对下与保洁员、城管队员保持信息通畅，对辖区内出现的城市长效综合治理中任一问题，都能及时地发现并加以解决。
在今年历次城管点评均被评为优秀等次。
五是在信访稳定方面。
一直秉承发展是第一要务，稳定是第一责任的理念。
建立了信访工作重点治理、信访通报、领导实行“一岗双责”责任制等制度，立足抓早、抓小、抓重点、抓源头，切实抓好矛盾纠纷排查调处，做到问题及时发现，有效调处，稳控到位，化解了乐园集资案件、玫瑰苑小区物管、淮海购物广场小区物管等热点难点问题，保证了南
水北调等拆迁工程的顺利推进。
确保了“十七大”、“奥运会”、“世博会”和“国庆”等重大节日期间的社会稳定。
六是人口计生工作。
围绕“省人口协调发展区”创建活动，进一步强化计生工作全员责任制和目标治理考评制，狠抓计划生育率、性别比整治、流动人口治理、社会抚养费征收、优质服务、建立利益导向机制等工作，确保人口计生工作不断在巩固中提高，在高位中推进。
实现计划生育率99%，信息正确率99%，街道人口和计划生育工作在全市抽样检查中位居前列。
七是在社区建设方面。
一方面，突出抓好社区硬件建设，不断改善社区办公场所和办公条件。
在各新建小区、居民聚集区建立便民服务点，初步形成了了街道－社区－居住区三位一体的服务网络，使居民不出社区就可以享受到便捷高效的基本服务。
另一方面，街道、社区文体事业进一步加强，各社区都成立了艺术团体，经常性开展文艺演出等活动，丰富群众的业余文化生活。
2014年，河堤路、引河社区被评为市文明社区。
八是民生工作方面。
第一，做好低保工作。
今年6月份，我街道代表清河区接受了市低保工作检查，得到了检查组一行的高度肯定，街道低保工作中的创新举措被市民政局通报表扬。
2014年，全办共有低保户268户、622人，月发放金额84019元，人均保障金额116.36元。
第二，做好劳动保障工作。
街道向区委区政府递交了责任状，与各社区签订了责任状，落实责任、分解目标，严格考核。
至今年10月份，街道已全面或超额完成下达我办的劳动保障目标任务。
第三，加强对特别人员的帮扶工作。
街道对于生活不便的肢体残疾人，帮助他们向上级部门申请轮椅等，优先纳入低保。
，加大对上协调争取力度，争取省、市、区民政、劳动、慈善总会、红十字会、工会等部门慰问帮扶社区困难户，发动辖区单位及社会各界慰问困难户，开展加强结对帮扶。
街道机关工作人员每人挂钩一户困难户，对无帮扶单位的低保户实行街道兜底帮扶。
重视维护弱势群体和特别当事人的合法权益，确保应援尽援。
九是安全生产方面。
始终坚持“以人为本”的安全理念，严格落实“一岗双责、一票否决、一把手负责制”，层层签订责任状，建立了横向到边、纵向到底的安全责任网络体系，建立行之有效的动态治理机制，定期开展安全生产检查。
辖区内未发生一起安全事故。
二、在廉洁自律上
在工作中严格执行党风廉政建设责任制，没有“跑官要官”情况；
没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益情况；
没有以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规购买经济适用房等情况；
从没有接受现金，代币购物券、礼仪储蓄单、债
星火资源网整理券、股票及其他有价证券，消费卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高档耐用物
品、金银制品等珍贵物品；
也没有为本人谋取预期的不正当利益或以各种方式为配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益情况；
没有用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用等情况；
没有利用本人及家庭成员婚丧嫁娶大操大办收钱敛财以及利用工作调动、提升晋级、迁新
居、过生日、子女升学、参军等名义操办规定情况；
严格执行配偶、子女从业规定，妻子在银行工作；
从没有参与赌博；
没有用公款大吃大喝、严格执行工作日中午不准饮酒、不准用公款高消费娱乐和健身活动等规定；
没有用公款出国（境）或国内旅游情况；
严格执行公务用车配备、使用和治理等规定，没有公车私用情况；
严格执行礼品礼金登记、重大事项报告等制度，相关事项及时向街道党工委汇报请示；
严格执行对身边工作人员的教育、治理和监督等规定，杜绝身边人员私打旗号、为个人谋利情况。
第
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