某乡镇领导班子工作总结Word文件下载.docx

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XX年至XX年，我们就对开展“三个代表”重要思想学习教育活动进行回访复查，并做好自查自纠工作，把整改工作不断引向深入，巩固和扩大学习教育活动的成果。

　　1、统一思想，明确要求。

针对个别部门、部分干部思想有所松懈，落实整改措施不得力的情况，镇党委及时召开回访复查工作动员会，讲清开展回访复查工作是巩固和扩大学习教育活动成果的客观需要，是学习教育活动的重要步骤。

对开展回访复查工作进行全面动员和具体部署，围绕“四个不”，即：

工作不停、队伍不散、措施不软、力度不减。

切实抓好摆查工作，落实和完善整改措施，抓好补缺补漏，进一步解决好存在的突出问题。

　　2、坚定信心，真抓实干。

镇党委坚持把加强领导贯穿于学教活动全过程，坚持把整改要求贯穿于学教活动全过程，坚持把学习理论贯穿于学教活动的全过程，坚持把推动工作贯穿于学教活动的全过程，切实把学教活动不断引向深入。

　　3、依靠群众，落实整改。

我镇根据区委安排，组织开展“进百家门，解百家难，暖百家心”活动，领导干部带着整改方案，带头深入村、企业、学校等部门单位开展调研，召开座谈会，认真听取群众的意见和反映，做到征求意见心诚，了解群众意见全面、准确。

在回访复查期间，群众对街道整改方案落实情况给予充分肯定，满意率达100％。

　　4、建章立制，巩固成果。

围绕群众最盼、最缺、最急、最怨的问题，认真修改完善整改方案，对班子整改方案进行具体分解，明确整改责任单位、责任人及办理时限，进一步推行政务公开，完善和落实一系列规章制度，如领导责任制、干部走访群众日制度、干部定期学习培训制度、领导班子民主生活会制度、民主评议制度、为民办实事项目及重点建设项目定期汇报制度等，推动了回访复查自查自纠工作健康扎实开展。

　　㈢扎实开展保持共产党员先进性教育活动

　　根据中央和区委的部署，我镇在XX年7月成立了保持共产党员先进性教育活动领导小组及其办事机构，制定了《实施方案》，在区委督导组的指导下，认真组织开展了各个阶段的活动。

在学习动员阶段，采取“学、看、讲、议、问、访、听、考”的方法，集中学习了45学时，保证了时间、内容、人员、效果四落实，组织科级以上党员干部撰写了20多篇心得体会文章。

在分析评议阶段，我镇采取多种形式、多种渠道广泛征求来自各方面的意见，共向全镇干部、村主干、群众发放200多份问卷，征求他们对本届党委、政府工作的意见和建议。

在整改提高阶段，以“突出重点，注重实效”为目标，把近年来社会、群众普遍关心的如何进一步增加农民收入、农村路网道路硬化等几项工作作为重点进行了整改，提高了先进性教育活动的实效。

　　二、坚持民主集中制，班子的凝聚力和战斗力进一步增强

　　1、认真贯彻落实民主集中制原则，切实发挥班子成员的积极性和主动性。

坚持用民主集中制来规范班子成员的思想和行为，把民主集中制作为党的政治纪律和组织纪律约束每一位班子成员，凡是关系到全局、人事任免和奖惩等重大事XX经过党政班子联席会议等相关程序进行集体研究讨论，充分发扬民主，班子成员畅所欲言，各抒己见，形成讲真话、讲实话的良好风气，依靠集体智慧，充分发挥班子整体效能。

　　2、摆正位置，正确处理好集体领导下分工负责的关系。

严格实行集体领导和个人分工负责制，班子每位成员都能摆正位置，处理好集体领导和个人分工负责的关系，既能根据集体的决定和分工，切实履行自己的职责，高度负责地做好各自分管或主管的工作，确保政令畅通。

又能主动关心全局工作，坚持围绕中心抓重点，围绕全局搞服务促协调。

班子成员之间互相信赖、互相配合、互相支持、互相补台，大事讲原则，小事讲风格，塑造了一个重事业、顾大局、讲团结、比奉献，一心一意搞建设，团结一致谋发展，齐心协力干事业的良好班子形象。

　　3、坚持标准，严格领导干部双重生活会制度。

认真落实民主生活会制度，做到会前事先征求意见，会中结合工作实际开展批评与自我批评，会后针对存在问题提出整改措施并抓好落实。

班子成员坦诚相见，互相提醒，化解矛盾，消除各种不团结因素。

同时，班子成员还以普通党员的身份参加所在支部的组织生活会，自觉接受广大党员的监督。

　　三、转变工作作风，为人民服务水平不断提高

　　1、健全内部机制，务求工作实效。

镇党委政府注重从抓制度入手，健全完善机关内部管理机制，内增素质，外塑形象，切实提高工作实效。

在认真落实机关工作制度、公务接待工作制度、值班制度、机关安全保卫制度、考勤管理制度、学习制度、工作月会制度、来信来访承办制度等工作制度的基础上，及时出台《XX镇机关工作制度》及《XX镇目标考核管理制度》，把农村工作成效与镇挂钩领导干部的评先评优、年度考核、福利奖金直接挂钩，进一步明确党政班子成员和机关干部的职责，真正落实了责任，有力促进党政班子成员和机关干部真正知民情、帮民困、解民忧。

　　2、深化效能建设，提高服务水平。

一是实行机关党员服务工作制度。

在机关设立党员服务岗，值班党员负责接受咨询或引导来机关办事的群众到承办的“窗口部门”，解答政策法规、介绍办事流程，营造良好的服务氛围。

二是明确效能考核内容。

按照德、能、勤、绩四个方面对机关各部门及全体机关工作人员实行考核。

三是实行工作会议制度。

进一步落实机关每周例会、村主干每月例会制度，健全完善个人和部门计划和小结制度；

五是强化效能督查。

调整充实效能建设领导机构，由镇党政办牵头，组织镇效能办、组织办等部门具体负责机关考勤和考绩量化工作，并将效能督查工作向农村延伸。

　　3、转变工作作风，落实便民服务措施。

树立机关就是服务、领导就是服务、管理就是服务、监督就是服务的思想，转变职能，提高办事效率。

窗口办公做到“四个一”服务到位，即一张笑脸相迎、一声您好问候、一番耐心解释、一个明确答复，以往群众反映的政府机关存在的门难进、脸难看、事难办的现象得以杜绝。

坚持实行每月机关干部驻村制度，倾听群众呼声，千方百计为群众排忧解难。

坚持实施“真心实意爱民、发展经济富民、完善服务便民、廉政勤政为民、稳定社会安民、提高素质育民”的“六民”活动工程，进一步强化了班子成员和干部职工的责任意识和服务意识，真心实意为群众办实事、办好事。

　　四、标本兼治，党风廉政建设扎实推进

　　一是加强党纪党规的学习教育。

认真贯彻执行《关于贯彻中共中央、国务院〈关于进一步加强党风廉政建设责任制〉的实施意见》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、省委《关于建立和完善反腐倡廉工作“六个机制”的若干规定》、省委、省政府办公厅《关于制止党和国家机关工作人员赠送和接受“红包”的暂行规定》等党规党纪，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，规范党员干部的从政行为，始终保持自重、自省、自警、自励，防微杜渐，牢固树立拒腐防变的思想防线。

二是深入开展警示教育。

通过正反两方面的典型事例加强对党员的教育，召开领导干部拒绝赠送和收受红包承诺大会，并签订承诺书。

扎实开展党性党风党纪教育系列活动，组织领导干部及其家属参观反腐倡廉图片展。

三是进一步推行和完善办事公开制度。

实行公务用车定点加油、定员驾驶、定点维修制度。

把办事公开工作纳入部门和各单位的工作程序规范运作，完善公开工作硬件建设，健全各项规章制度，提高公开工作质量。

四是构筑监督机构，强化领导干部廉洁自律。

注重平时提提醒、敲敲钟，筑牢反腐倡廉的思想防线；

建立健全监督制约机制，拓宽监督制约的网络和渠道，从源头上预防和治理腐败，推进党风廉政建设。

　　五、加快发展，农村经济和社会各项事业成效显著

　　㈠农村经济持续稳定增长

　　XX年全镇完成社会总产值X万元，其中农业总产值实现X万元；

乡镇企业总产值X万元，其中工业总产值X万元；

完成财政收入X万元；

农民人均纯收入达到X元。

经过四年的艰苦努力，到XX年1月，全镇全镇实现社会总产值X亿元，比XX年增长41.5％;

财政总收入X万元；

农民人均纯收入达到X元，比XX年增长16.5％。

XX年实现工业总产值X万元，比XX年增长40.6％，其中规模以上工业企业3家，实现产值X万元，增加值1007万元;

实现农业总产值X万元，比XX年增长18.7％；

第三产业总产值X亿元；

全年完成固定资产投资X万元，新建项目5个，续建项目2个，共引进区外资金X万元。

四年来，经济工作主要抓了以下四个方面：

　　1、加大招商引资力度，加快工业化进程

　　近年来，镇党委、政府将工业发展作为经济工作重头戏，立足本乡电力充沛、劳动力和农产品资源丰富等优势条件，引导广大镇、村干部树立“让你赚钱，求我发展”的新观念，巧借外力壮大自己，多渠道招商引资。

提出硬件不足软件补，以诚感人，以优质高效的服务弥补投资环境方面的不足，由镇主要领导带头，走出去，请进来，吸引外商投资。

四年来新办企业家，总投资多万元，其中外资企业家，合同利用外资万美元，招商引资工作受到上级部门的肯定，被区委、区政府评为XX年度招商引资、工业发展先进单位。

　　2、稳步推进农业结构调整

　　为加快我镇农业种植结构调整，镇政府经过调查研究，确定了开发毛竹、笋罐加工、梅花湖淡水养殖等项目，通过示范片、示范基地等多形式多渠道地引导和推进农业种植结构调整。

重点建设项目X淡水养殖基地经过全镇的努力，已逐渐成为我镇新兴的绿色产业。

目前全镇以X无公害水产品基地通过省级产地认定为契机，重抓中高档鱼类的引进和推广工作，扩大优质鱼类的养殖规模，提高水产品质量，增强市场竞争力。

目前网箱养殖户达53户，养殖规模1800多个网箱，年产值达XX多万元，经济效益逐步显现。

继续实行订单粮食直接补贴和良种补贴政策，重点发展两优2186、福优964等高产优质水稻，优质米生产经过四年来的扶持，已形成产业化生产格局，产品投放市场倍受消费者青睐，供不应求。

以小辣椒、反季节蔬菜、春笋等为主的蔬菜生产规模日益扩大。

立足本地实际发展青梅、美国脐橙、黄花梨等水果，新种黄花梨近500亩，试种青梅300亩、美国脐橙150亩。

农业种植结构已由过去水稻为主的单一形式向多元化转变。

目前，全镇近万亩耕地，调整种植结构近4000亩，农业种植正向高优方向迈进。

　　3、切实加强农业服务。

镇党委政府把当前农业形势与本镇实际结合起来，引导农民改变单户单干的传统农业生产模式，走集约化、多样化的新路子。

鼓励农民离开土地，使耕地逐步向种田能手集中，进行规模化生产。

同时，改革土地承包方式，对外出打工或自愿离开土地的农民给予支持，并委托村委会办理责任田转包手续。

加强流通服务队建设，成立农产品流通协会，培养流通人才，加强流通信息指导，多形式、多渠道地促进农产品的流通。

镇水产养殖协会将X湖淡水养殖水产品进行包装炒作，严格管理，打出品牌，实现增值。

优质稻服务队与镇粮站及城区公司联系，与农户签定收购订单，实行优质优价订购，并以高于常规稻价格收购，使农民得到实惠。

这些协会以镇农技站为阵地，构建农技服务体系，根据农时季节，经常深入田间地头为农民提供技术服务，每月印发一期《农业科技》，举办一次农技培训班，并针对普遍存在的技术问题，及时召开现场会，传授技术和经验，切实提高农民种养加技术水平。

　　4、大力完善基础设施建设。

四年来，镇领导班子把道路交通、农田水利等基础设施建设作为改善投资环境和农业生产条件的重点项目，加大投资力度，狠抓落实。

累计投入建设资金1000多万元，其中X公路硬化工程于XX年开始动工；

通行政村道路硬化工程于XX年动工，XX年共完成村道硬化30公里，XX年重点抓好X路、X路、X路、X路、X路、X区三个村的道路硬化工程，截止目前，XX、X、X等村已完成硬化任务，全年完成硬化36.6公里。

两年来共完成近80公里的村道硬化，XX年，我镇获区委、区府XX年度农村公路建设二等奖称号。

　　X、X、X三个移动电话发射塔、联通信号网络发射塔建设完工并投入使用，移动通信网基本实现全面覆盖，集镇区还开通“小灵通”，给群众更多实惠；

XX年镇水电站投入技改资金100万元，装机容量由170千瓦增加到300千瓦，目前全镇共有水电站19座，总装机容量8700千瓦，年发电量3300万度，变电站正式挂牌成立。

全镇水、路、电、通信配套设施日趋完善。

　　㈡党的建设全面推进

　　四年来，我镇坚持创乡镇党委“六个好”为目标，通过创新党建工作，围绕经济抓党建，抓好党建促发展，为我镇经济的发展提供坚强的政治保证。

XX年我镇获区委党建办党建工作活力三等奖，获区委组织部组织工作创新二等奖。

　　1、坚持制度到位，发挥党组政治核心作用

　　一是责任制度。

我镇建立党建目标管理责任制度，把它纳入工作议程，分管副书记亲自抓，其他成员配合抓，做到定期研究讨论，提出指导性意见。

制定年度党建工作计划，要求各领导干部担负党建工作和本职工作的双重任务，保证党建目标管理工作有人抓有人管。

　　二是学习制度。

三年来，全镇各级党组织以学习贯彻“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中、五中全会精神作为重点，按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，着力在树立科学发展观、提高党的执政能力、联系实际解决问题上下功夫，切实提高党员干部的理论水平、政治素质和工作能力。

XX年镇党委结合第二批保持共产党员先进性教育活动组织上党课10多场次，其中党员领导干部亲自上党课18场次，党员撰写学习心得体会文章100多篇。

　　三是考评制度。

党建目标管理工作采取纵横结合的方法，既坚持逐级部署，逐级考评，分工负责，又注意齐抓共管，形成合力。

镇党委政府下发党建目标责任书，坚持每季度部署一次党建工作重点。

各支部结合实际制定活动安排和措施。

镇党委坚持半年及全年定期对各支部开展党建工作进行检查、考评，使党建目标管理工作顺利开展。

　　2、坚持管理到位，发挥党支部战斗堡垒作用

　　四年来，我镇重视党的基层组织建设，坚持“三会一课”，强化目标管理，抓好三个落实，从而保证了党建工作卓有成效地开展，增强了党员的向心力和战斗力。

　　⑴、组织落实。

为了保证党建目标管理工作的实施，我们成立了目标管理领导小组。

镇党委定期不定期召开会议，研究部署党建目标工作，各领导分工负责，工作到位，责任到人。

　　⑵、思想落实。

我镇把提高认识统一思想，自觉抓好党的建设，当好党建工作的促进者这一工作放在首位，打好党建工作的基础。

通过组织党员领导干部学习党的三代领导人对党的建设的论述，举办培训班、讨论会，促使党员领导干部达成“两手抓，两手都要硬”的共识，落实党建工作。

　　⑶、任务落实。

我镇把党建工作与量化管理有机结合起来，对红光村、梅村村党员骨干实行五项指标考评管理。

同时，镇党委注意在党建活动经费上做到有计划、有安排，从物质上保证党建工作的正常开展。

　　⑷、人员落实。

根据基层组织建设的新形势、新情况，我镇坚持党管干部的原则，严格把关，把有技术、懂经济、能带领群众致富的能人选进支部班子。

几年来，组织村级考核5次，提拔6人，大大增强了班子的创造力、凝聚力、战斗力。

认真抓好村两委班子换届选举工作，形成一支团结、奋进的村级干部队伍。

成立个协党支部，加强了党对非公有制经济组织的领导。

同时，针对我镇外出打工人员较多的实际情况，成立临时党支部，并认真开展活动，成为我镇设在外省的窗口，在招商引资、引进项目、劳务输出、外出人口计生管理等几方面发挥了重要作用，既保证外出党员的正常组织生活，加强对外出人员的引导，又促进家乡的经济发展。

　　3、坚持措施到位，促进党风廉政建设

　　我镇注重抓好党性、党风、党纪教育，促进党的思想作风建设，树立党员先进性形象。

　　一是与文化教育相结合。

我镇重视文化阵地建设，四年来投入资金20多万元，搞好硬环境建设，做到“七个有”。

我镇每年都举办2至3期支部书记和党员骨干培训班，有效地促进党的基层组织建设，发挥了党员先进性作用。

同时，我镇还注重抓好党员电化教育工作，定期组织党员观看《保持共产党员先进性教育》、《顶街有个党员服务岗》等电教片，受教育率达90%以上。

通过学习教育，不断提高党员干部理论素质和执政水平，使党员牢记党的宗旨和“两个务必”，努力实践“三个代表”，拒腐防变，密切与群众的关系，为广大职工群众办实事，办好事，增强党的感召力。

　　二是加强党风廉政教育，牢筑勤政廉政的思想防线。

一是开展求真务实作风教育活动，着力解决机关作风存在的突出问题，机关干部精神面貌、工作作风有很大的转变，大局意识、发展意识和责任意识有了明显提高。

XX年开始在全镇机关实行“六要”目标管理办法，创新服务方式，着力创建学习型、服务型、创新型机关，塑造“勤政、高效、廉洁、务实”的新型机关形象。

进一步建立健全首问负责、限时办结、责任追究等有关制度。

推出代理服务、预约服务、延时服务、上门服务、跟踪服务、提醒服务及“一站式服务”等各种服务方式。

　　二是开展学习宣传两个《条例》活动。

各支部采取多种形式，开展广泛的宣传教育活动，做到学深学透两个《条例》。

进一步落实反腐败三项工作，加强党风廉政建设。

一是建立健全领导干部廉洁自律的各项制度。

镇党委下达党风廉政建设责任目标考核内容，对党风廉政责任制进行立项分解，明确责任主体，量化考核标准，逐级签订了《党风廉政责任书》；

严格执行“四大纪律、八项要求”和“五条禁令”，深入开展禁止送收“红包”，认真清理党政领导干部企业兼职问题，用公款为干部职工购买个人商业保险问题，党政干部借用公款问题，及清理领导干部投资入股煤矿、非煤矿山活动。

　　4、坚持行动到位，群团组织工作富有成效。

我镇重视工青妇工作，经常听取工作汇报，认真研究工作中的重大问题，适时开展文娱活动，同时把实事好事与做过细思想政治工作结合起来，多做得人心、暖人心的工作，调动机关干部的积极性。

如镇妇联按照“创造新岗位、创造新业绩、创造新生活”要求，以巾帼文明示范岗创建活动为载体，鼓励各行各业女干部职工积极开展科技创新、技术创新、管理创新和岗位成才活动。

继续开展巾帼志愿者、春蕾计划活动，充分发挥广大妇女在机关三个文明建设中的积极作用。

坚持党建带团建，以创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”为载体，全面加强全镇团组织建设；

深化“青年文明号”和“青年岗位能手”活动，提高为全镇青年的工作水平和服务质量；

积极开展各种适合青少年特点、形式多样、内容丰富的主题活动，引导和培养广大青年树立创新精神和文明高尚的思想情操。

　　㈢社会各项事业协调健康发展

　　1、开展村民思想道德教育，群众性精神文明创建水平不断提高。

一是加强道德建设。

贯彻“以德治国”方针和《公民道德建设实施纲要》，广泛深入开展“道德新风进农村”和“科教、文体、法律、卫生四进农村”活动，扎实抓好“三德”教育，引导居民群众树立正确的世界观、人生观、价值观。

二是突出主题活动。

以开展各项主题活动为载体，实施“六要”工程，以实际行动贯彻落实“三个代表”重要思想。

三是崇尚科学新风。

利用文明市民学校等活动阵地，进行文化、法律、技能等学习交流，深入揭批“法轮功”反科学、反人类、反社会的反动本质，着力培育勤劳守法公民。

同时，因地制宜地开展多种多样的文体活动，活跃农村文化生活。

制订居规民约，破除陈规陋习，弘扬健康文明的良好社会风尚。

四是深入开展创建文明社区活动。

　　2、认真实践“三个代表”，全力做好预防非典型肺炎工作。

面对XX年突如其来的非典疫情，我们以“网络健全、运作有序，责任明确、工作到位，严防死守、万无一失”为总体工作思路和工作目标，迅速行动，全面部署，把预防“非典”的各项措施逐一落到实处。

及时成立镇预防非典型肺炎工作领导小组，加强对预防工作的领导和协调，健全工作网络，落实工作责任。

发动群众，共同防范，全面监测，扎实做好来本镇及返乡人员的登记和随访工作，构筑起抵御疫情、抗击疫病的严密防线。

　　3、增强防范、创安意识，营造安定稳定的社会环境。

紧紧围绕“发案少、秩序好、社会稳定、人民群众满意”的工作目标，以减少案件为中心，以确保一方平安为己任，按照“思想意识上要常鸣警钟，工作力度上要常抓不懈，措施方法上要常抓常新”的要求，进一步明确领导责任和工作责任，强化责任意识，突出抓好案件多发点、治安混乱点和防范薄弱点的综治工作，不断完善治安巡逻中队、联防队、群防群治理事会、志愿者义务巡逻队的四级群防群治网络建设，构筑人防、物防、技防并举的群防群治机制，全面落实社会治安综合治理各项措施，继续深入开展“严打”重点整治斗争，广泛开展安全村创建活动，辖区各类案件的上升势头得到有效遏制，人民群众对治安的满意率不断提高。

在大力开展“严打”整治斗争的同时，镇党委政府充分发挥各村调委会及信访网络的作用，认真做好矛盾纠纷排查调处工作，信访工作实现“一升一降”目标。

组织力量，坚决取缔“六合彩”赌博窝点。

切实做好“两劳”人员安置帮教工作，加强对辖区居民群众的“四五”普法教育，不断提高市民的法律素质，预防和减少违法犯罪。

同时，镇党委政府认真贯彻省、市、区安全生产会议精神，切实落实“谁主管、谁负责”和“属地管理”等原则，年初与各责任单位签订安全生产目标管理责任书，明确各责任单位的主要领导是安全生产的第一责任人，层层分解，责任到人。

定期组织拉网式的安全生产大检查，对存在隐患的企业及时发出整改通知书，提出整改意见，并督促其整改，不留隐患。

同时，运用版报、墙报等多种形式对防火、灭火、火灾逃生等知识进行大力宣传，提高企业的安全生产管理水平，把安全生产工作纳入