银行统计工作总结4篇做统计工作总结Word文档下载推荐.docx
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他认真学习实践"
三个代表"
重要思想,贯彻党的路线方针政策,热爱统计工作,积极学习统计业务,具有强烈的事业心和责任感。
在部门统计工作中,能够认真执行部门和省统计局制定的各项统计报表制度,严格执行国家统计标准,，并按照省部门统计数据报告制度的要求，及时、准确地向省统计局报送统计数据；
积极参加统计专业和统计法律知识培训，取得统计就业证书、统计继续教育证书、“四五”普法证书，重视统计法规的学习和贯彻落实，不编制、发放、填写非法统计调查表，实事求是，自觉打击统计违法行为；
积极开展统计制度和方法的改革研究，认真学习应用计算机知识和网络传输技术，不断提高统计业务水平，认真开展统计分析、统计预测和统计监督工作，为领导提供建议和参考。
三、xx年统计工作打算
在圆满完成XX统计工作的基础上，为继续提高统计工作水平和质量，我行拟从以下几个方面做好XX统计工作：
1、继续严格执行统计法律法规，坚持依法统计，严格遵照《省级部门统计数据报告制度》要求进行我行部门统计工作，确保我行统计数据上报的及时性、准确性。
2、加强统计工作方法的研究和改进，学习和运用先进的统计方法和技能，充分利用计算机技术和网络，提高统计工作的效率和质量。
3、强化统计基础建设，根据统计工作发展需要及新的统计工作规定及要求，进行我行统计工作制度的修订和完善，继续加强统计人员的培训和学习，提高统计人员整体素质和水平。
4、积极与省统计局有关部门交流沟通，在政府综合统计指导下，不断提高本部门统计工作水平，加强信息交流与共享。
xx年，在领导们的指导下、在同志们的帮助下，本人各方面均取得了一定的成绩，现将xx年的工作情况总结如下：
一、思想道德方面:
一年来,我以伟大的邓小平理论和"
重要思想为指导,认真学习了二十届七中全会,二十届全国代表大会和二十届一中全会精神,，紧密结合党中央有关领导的重要讲话精神,深刻领会新修改的党章部分的深刻内涵,认真阅读关于坚持科学发展观构建和谐社会的书籍和文件,，按照郴州市统计局的统一部署，积极参加资兴市统计局组织的相关政治学习。
这一年，我坚决为人民统计，严格按照共产党员标准要求自己，廉洁自律，秉公执法，全心全意为群众服务。
二、工作能力方面：
xx年，随着电脑知识的日新月异，统计信息化工作的不断发展，各种电脑技术难题越来越多，网络技术、电脑病毒日益翻新，本人在处理各种层出不穷的问题时，工作经验在不断地积累，对电脑的掌握运用也越来越熟练，业务素质、故障处理、文水平与上一年相比均有显著提高。
尤其是宣传工作又有新的突破，被省级以上媒体采用的上百篇，有一篇被全国100多家媒体采用，其中20多家是《光明日报》等国家级媒体，并在《光明日报》、《文汇报》等国家级的报纸上发表文章，另有两篇获全国奖，并成为《红网》首批通讯员。
三、工作态度：
能严格遵守《统计法》各项规章制度和各项规章制度，认真履行统计工作职责，勤奋努力。
平时注重个人修养,尊重领导,团结同志,始终以高标准,严要求磨练自己。
认真贯彻国家干部“三大纪律、八项要求、五项禁止”，做一名廉洁守法的好干部。
四、工作成绩方面：
xx年里，我努力工作，积极完成领导交办的各项任务，全年采写新闻稿上百篇，转发和编辑稿件百余篇，本文负责的电子站工作的网站建设、信息报送和联网直报两个专业分获一、二等奖。
《资兴统计信息网》经过5年的打造，访问量达50多万人次，已成为资兴三大官方网站之一。
我的工作中还存在各种不足，如缺乏创新意识、依赖性强、业务知识有待进一步提高等。
在XX年的工作中，我将克服存在的不足，不断提高自身素质，提高综合解决问题的能力，把自己培养成为统计部门的优秀工作人员，努力为我市统计信息工作做出更大贡献。
xx年银行统计个人年终工作总结精编
由于领导的栽培以及信任，我有幸在春节以前加入到*****的工作中来，自从进入*****部以来，在部门领导以及老同志的关心、帮助下，努力做到爱岗敬业，恪尽职守，以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。
现简单总结原创：
1.努力转变观念，转变角色。
由于我以前从事**工作，这是我第一次接触管理层，角色发生了变化。
虽然工作使我更熟悉工厂的技术参数和经济指标，为今后的工作打下了良好的基础，但由于工作的性质，我养成了被动接受和缺乏创新的工作作风，现在我是一名经理，我迫切需要发扬我的工作积极性，积极寻求创新，为公司的良好运营做出自己的贡献。
2、刻苦钻研业务，提高工作能力。
来到****部以后，是我第一次接触到统计的知识，我根据领导的安排及以自身工作的需要，在工作的同时先后学习了《中国**计[xx]455-统计考核办法》、《中国**计[xx]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍，使我对于统计工作有了初步的认识，这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。
3、工作积极主动，不怕吃苦、不怕疲劳。
在工作中，坚持“积极主动、尽力而为、永不松懈”的工作原则。
无论在什么岗位上，在什么环境下，他都能及时调整自己的状态，使自己能够精力充沛地投入工作。
从**部门到****部门，没有思想准备，也没有时间过渡。
我一到岗位就立即投入紧张的工作。
虽然这两个岗位存在很多问题，如时间紧度的差异、工作方法的转变、角度和心态的调整等，但我还是通过自己的努力顺利克服了这些问题。
由于我以前熟悉**岗位的指标，现在我可以在领导和其他老同志的指导下，独立进行日常生产，进行简单的分析和调整。
4、团结同志、虚心请教，营造和谐工作氛围。
因为刚调到**部工作，对业务还不是很熟悉，难免会遇到这样那样的困惑和不解，每当这时，我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教;
对同志们提出的意见、建议甚至批评，我都会虚心接受、认真反思;
被人误解时，我也会会心一笑：
“有则改之，无则加勉!
”;
无论在哪个部门，都能与同事们和睦相处、团结协作，争取获得一个好的人际关系，从而能够拥有一个和谐的工作氛围，工作起来也会更加舒心、更加起劲儿;
因为自己年轻，争取每天提前上班，主动打扫卫生区和办公室卫生，积极参加各种义务劳动，自觉承担一些较重的体力活。
虽然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成绩和收获，也得到了领导和同志们的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;
但是，毕竟自己年纪轻，又是刚刚来到新的部门工作，缺乏工作经验，也暴露出了许多缺点和不足，比如：
考虑问题不够全面，做事过于草率;
有时候不注意讲究工作方法;
在一些工作细节上不够细心，犯一些不该犯的错误;
工作不够沉稳，易浮躁等等，这些都有待在以后的工作中加以克服，对此，我充满信心，相信自己以后一定会做得更好!
原创：
简而言之，****部门是公司的核心和关键部门。
在这里面，我能了解大局，顾全大局，积极学习，积极工作，不计较个人得失，圆满完成所有交办事项。
同时，我也看到了我工作中的一些不足之处。
首先，我对工作的细节关注不够。
我只是觉得工作差不多完成了。
一些细节被忽略，不到位，这使得工作有缺陷；
第二，这项服务还没有到位。
有许多事情需要提醒去做。
对形势的变化不敏感,对一些工作没有充分了解;
；
第三，写作需要进一步提高，需要更多的学习来更好地促进自己的工作。
今后将继续发挥自身的长处，认真改正存在的缺点，加强学习，多虚心求教，多动脑思考，不断充实自己、完善自己，使工作水平能有质的提高，为我公司多做贡献，不辜负领导和同志们的期望。
更多文章
时光荏苒，很快就要过去了，回首过去一年来的统计工作，内心不禁感慨万千，在领导和全体同志的关怀、帮助、支持下，紧紧围绕中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，工作上有了进步，总结过去、取长补短、挖掘潜力，为明年的工作做好充分的准备和规划。
一、过去一年的工作表现
（一）仔细认真，提高自身素质。
为做好统计工作，我坚持严格要求自己，统计工作最大地要求就是“仔细认真”，因此，我正确认识自身的工作价值，提高自己的耐心，增强自己的细心，时刻提醒自己，要以高效率，高质量的报表数据上报给各位领导。
同时细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自己有所提高。
（二）严格要求自己，不断加强作风建设。
一年来，我严格要求自己，始终以耐心、奉献、默默无闻为标准，始终注重严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地的努力工作。
在工作中，用制度和纪律规范一切言行，严格遵守公司各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，积极听取各方面意见，不断改进工作；
坚持不做不利于公司形象的事，不说不利于公司形象的话，积极维护公司良好形象。
（三）强化后勤处室职能，做好服务工作。
对办公室费用方面，继续发扬以必需品为前提，节省处室费用消耗，保证各种办公必需用品齐全，确保领导与同事对办公用品的需求。
在这一年里，我积极配合做好后勤工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。
二、工作中的不足和今后的努力
一年来的工作虽然取得了一定的进步，但也存在一些不足，在今后工作中，我一定认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。
（一）小心克服浮躁心理。
面对枯燥的统计工作，我们不怕繁琐的工作，谨小慎微，不浮躁，积极适应各种数据变化，在工作中磨练意志，增加才干。
（二）发扬孜孜不倦的进取精神。
加强学习，勇于实践，博览群书，在向书本学习的同时注意收集各类信息，广泛吸取各种“营养”;
同时，讲究学习方法，端正学习态度，提高学习效率，努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。
力求把工作做得更好，树立处室室的良好形象。
（三）多考虑细节，密切配合领导的意愿，协调内外关系，共担忧患，解决领导干部的难题。
继续加强对公司各项制度和业务的研究，全面深入了解公司各项制度和业务。
以公司制度作为工作的理论基础，更好地结合实际开展统计工作。
总之，一年来，我做了一定的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同志们的要求还有不少的差距：
主要是对政治理论和文基础的学习抓得还不够紧，学习的系统性和深度还不够;
工作创新意识不强，创造性开展不够。
在今后的工作中，我将发扬成绩，克服不足，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同志们对我的期望
XX年已经结束，XX年的工作已经结束。
在这一年里，我通过自己的努力克服了各种困难，特别是在领导的大力支持和同事们的配合下，我更好地完成了各项工作任务，各方面都有所提高。
今年是有意义、有价值和富有成果的一年。
今年的研究和工作报告如下：
一、工作方面：
XX年3月，我来到XX项目，主要从事计量、统计和结算工作。
这份工作要求我首先要专业。
我们应该以积极的态度投入工作。
既然我们选择了这个职业和这个职位，我们应该全力以赴，尽职尽责地完成它。
第二,要以严谨细致的态度对待工作。
严格要求自己，工作一丝不苟。
计量、统计和结算工作对我来说是一项详细的工作。
它的要求非常严格。
这需要我认真细致。
为确保数据准确，正确的数据便于将来的审计。
因此，我们必须谨慎和无误。
这就要求我们以严谨细致的态度对待工作。
第三，责任感。
工作是我们的责任。
我们有义务尽心尽责的去完成，去负责。
所以工作的好坏，也取决于你对工作的责任心。
四是工作的高效率。
对我来说提高工作的效率就是要多学习，从学习中汲取好的可以提高效率的知识，再就是，将问题细化，在短时间内决定，就要当机立断，设定具体时间安排工作，给自已制定严格的最后期限。
五是保密性。
我所从事的工作具有很大的保密性，尤其在对待外委施工队伍对单价等要保密。
在这我也体验了工作对我说是受益非浅。
工作虽然很辛苦可是对我真是个学习的机会。
从中我体验了工作的性质，学到了很多我未曾接触过的事物和知识。
不足之处也存在很多问题。
新的一年自已要求自已要有一个全新的自我。
理清自已的思路，把工作做的更细致化。
二、意识形态方面：
一个人对自己的工作如果有百分之百的喜欢，也许不是太可能，但是想做到百分百的喜欢，就在于我们怎样以好的心态去看待这份工作，也就是说，既然我已经选择了这份工作，我就应该义无反顾的投身其中，并体现自我的价值观，许多事业有成的人，并不是太喜欢自己的工作，但是他们有着高度的责任感和坚忍不拔的敬业精神，他们每天从事着平凡的工作，却做出了不平凡的成绩。
可想只要你付出了就会有好的回报的。
在今年的工作中，难免会出现一些不愉快的事情。
我也对工作压力感到沮丧和焦虑。
每个人的工作任务逐渐繁重细致，巨大的工作压力在所难免。
如果你消极地抱怨，你就解决不了问题。
不良情绪有时会影响我的工作效率，但及时调整心态并找到一个平衡的切入点确实有效。
我想，只要我超越狭隘的兴趣、焦虑等消极心态，以积极健康的心态面对工作中的困难和挑战。
我发现快乐工作的法宝是带着宽恕和感激的心情看我的日常工作。
从中我也认识到。
工作时，首先要以宽恕平和的心态看待工作中遇到的困难，正确评估自己的能力和价值目标，并进行必要的心态调整，努力培养乐观大度的良好性格，提高自己的抗干挠能力，有效转移注意力，使个人的心态在工作中得到转移、释放、调整，消除紧张与疲劳。
时刻保持求知向上的心，使工作变成生活的乐趣。
今年，我也怀着感激之情接受了工作的考验。
我经常想，因为这份工作，我体现了我的自我价值；
因为这份工作，我磨练了意志。
当我冷静下来的时候，我会反思并意识到，与许多下岗失业人员相比，我对自己丰厚的薪水心存感激；
与年老体弱的人相比，我感激我的青春和健康；
与平庸的人相比，我对自己每天的工作充满感激。
当你把工作做好，并且对自己的行为感到满意时，你就会感到高兴。
三、完成工作计划的具体措施：
在XX，我主要负责XX项目的计量、统计和结算。
做好这项工作，首先要熟悉施工图纸和工程量清单，认真核对并建立台帐，这对查找和比较今后的工程量数据，指导施工生产有很大帮助。
二是及时完成月度工程计量统计所需表格，认真履行岗位职责，及时与监理、业主沟通，建立良好的外部环境。
第三，及时与现场质检员和施工队沟通，了解已完成的工程量和进度，按时完成领导要求的成果。
另外，作为青年知识分子，也要积极的与新老职工多沟通、多交流，共同学习探讨，营造良好的学习氛围，保持“传”“帮”“带”一直是公司保持的优良作风，我们要一直延续下去，更好的把公司的优良传统发扬光大。
在团结协作方面，要形成良好的团队精神，积极与各部门沟通，协商解决问题。
首先，营造一种相互信任的组织氛围，这可以增加员工对组织的情感认同。
情感互信可以给员工一种安全感，让员工真正认同公司，把公司当成自己的，把公司当成个人发展的舞台。
二是通过适当的组织形式安排大家到正确的位置，充分发挥集体潜力。
合理调动人类智慧、力量、经验和其他资源，以产生最大规模效益，用经济学公式表示：
1>
2模式。
通过这些，我们可以更好地发挥团队的积极作用。
四、企业发展方面建议：
（一）全是员工管理。
成本管理应该是全员管理。
为了实现充分参与，树立充分的经济意识，我们可以通过在公司内部签订相应的经济合同，理顺公司内部的经济关系，实现各单位之间的相互联系、相互合作、相互制约，职责分工明确，权责匹配。
（二）是成本控制
1.做好事前控制：
“三思而后行，心中有数”在项目开工前，可采用风险预测技术对项目的可行性进行评估，将风险降至最低。
运用价值工程方法，分析了项目的功能需求，在保证工程质量的前提下，提出了各种施工方案，并进行了技术经济比较和评价。
对今后的解决具有积极意义。
此外，应尽可能提高投标工程量估算的可靠性，以便于对投标价格进行宏观调控，既能保证中标率，又能尽可能保证各专业项目的成本和合理利润。
对工程进行功能分析，对材料进行性能分析的基础上力求先用价格低的材料，通过诸如改变配合比、使用添加剂等技术手段来降低材料消耗费用。
通过建立分包商、材料商资料库来选择合适的分包商和材料商，也可对分包商、材料商采用招投标，实行“货比三家”，选择经济实力强和有现场管理经验、技术力量好、有熟练工人的分包商，以及产品质量好、供货时间能保证、信誉好的材料商。
运用统筹法，做好各生产要素配置。
对周转材料和机械设备是购买还是租赁也要反复比较核算，根据当地租赁价格考虑运输、购买及租赁的性价比正确决策。
2、做好控制工作，即在项目成本形成过程中进行控制，做到“边做边算，不断调整”，有效控制成本。
根据工程建设的要求和内部规律，编制技术先进、工艺合理、组织精干的施工方案，均匀安排各分项工程的进度，根据平面流动、立体分流的工作原理，合理确定工程施工网络设计，确保工作面不空闲，工序作业不间断，各班组协调有序。
各分项工程都要控制住材料的使用，为了降低损耗，可实行限额配料，根据实际情况同各班组或分包商确定合理损耗率，实行包干使用，节约有奖，超额则罚，使材料用量与个人经济效益挂钩。
材料用量要合理，既要减少现场材料过多而造成的管理麻烦，又可增强流动资金现金量，有利于使资产的流动性增强，资金使用更合理。
机械设备和周转材料应严格按照施工总平面合理调度、堆放和储存，避免二次搬运、丢失和浪费。
同时，要尽量减少和避免无效的管理和劳动，把降低工程造价的理念渗透到施工管理的各个环节。
3.事后控制。
“事后清算、以做后效”做好成本考核和成本分析。
工程竣工后，做好竣工总成本结算，根据结果评价项目成本管
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