家具厂规章制度Word下载.docx

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1、班组长在厂长的领导下开展工作，对厂长负责。

2、根据生产任务的要求，负责本班组的生产安排。

3、主动协调与兄弟班的联系沟通情况，确保产品在本工序保质、保量、及时地移交到下一道工序。

4、负责好本班组职工生产技能的培训和帮带。

5、负责本班组的日常管理，关心爱护职工，对违反劳动纪律的职工要敢于批评教育，并根据有关制度提出处罚建议。

6、编排好卫生值班人员，搞好本班组的环境卫生，确保工件干净、完好。

7、对本部门安全负责，包括生产安全、防火、防盗、下班前关好门窗，人走灯灭。

8、对使用的各种生产工具要定期保养、维修、清理。

9、逐步养成开班前会的习惯，布置当天任务，表扬好人好事，提出有关要求，听取职工意见。

安全制度

一、工作时间不许喝酒或酒后操作机械、电器设备。

二、身体状况不佳应休息，不得带病作业。

三、机械、电器设备出现故障应切断电源及时检修，正常后方可操作。

四、台式电动工具，操作人员与设备保持一定安全距离，电锯30厘米、带锯10厘米、洗床10厘米。

五、锯片、刀头、钻头在使用前一定要检查是否上紧，没有问题方可启动。

六、在操作过程中，不许和他人说话打闹。

七、严禁在车间抽烟、随意动用明火。

八、不许私自到浑河野浴、捕鱼等，有违反者责任自负。

九、各组组长为本组安全组长和防火组长。

十、有违纪者，组长有权批评教育、则令改正，按厂规给予一定处罚。

十一、要节约用电，不论车间还是宿舍做到人走灯灭。

下料及加工要求

①服从领导、听从分配、按料单下料；

②下料误差应控制在+-0.5毫米内，确保工件精确；

③加厚工件必须精，提高精度，凡刀头加工的部件，尽

量避免手工打磨，影响精度；

④工具、备件等用后应立即放回指定位置，专用刀头及修枪工具由专人负责；

⑤工作场地，每日清理一次，过料须一次性过齐，并验收清点登记，补料要优先加工，随缺随补；

⑥划线打孔，准许误差在+-0.5毫米内，预埋件不得高于板平面，发现质量问题应作退料处理，并做好记录及时追补；

⑦每道工序做到批料批清；

⑧金属废料随时收存交给库房；

⑨电动、机械设备工具需专人使用，避免发生灾害事故；

⑩电动、机械工具应精心使用、按时保养，不许带病、带电作业，发现异常应通知有关人员处理。

送货要求

1、接到货单后必须把小件或备件送到门前指定位置备

好，避免装车时漏装。

2、备货时需对所送货物进行质量检查，对发现的质量

问题及时处理或交由相关专业人员处理，不合格产

品严禁出厂。

3、装车时必须轻拿轻放，花车时必须垫好纸盒板或毛

毯，防止家具损伤。

4、装车后，须由指定人员对所装货物进行仔细清点，

避免错装漏装。

5、由责任人填写出库单。

贴面组工作要求

1、贴纸前须对工件进行全面检查达到平整、光滑的要求才可加工，发现毛病及时修整，因技术原因修整不了应交由专业人员处理，并由交送人负责追回。

2、纸张剪裁应由专人负责，根据需要有计划裁断，所裁纸张应宽于所加工部件，余富额度在10-20毫米以内。

3、纸张摆放应集中分类、有序。

4、贴面时要尽量包干负责，并打印记，便于核对。

5、贴完的板面应仔细检查，有无破损、凸起、开边，合格后方可进行下道工序。

6、胶滚应人手一个，个人负责保管使用，每日清洗一次，以旧换新。

7、每日应设值班员，负责本室安全、卫生及防火。

8、待喷涂产品不许直接触地。

9、生产调度、进度应由组长负责安排实施。

10、返工部件要求优先处理，原则上不许隔夜。

油漆工、打磨工要求

1、漆料配制前，应根据加工产品的数量、品种、工艺要求适量配制，避免出现浪费。

2、配制比例要严格按照说明要求进行。

3、喷涂前对部件要严格检查，发现问题要返回处理，并负责返回。

4、待喷材料的摆放必须轻拿轻放，不许直接触地。

5、汽泵启动后，应随时检查，有无漏气、有无异常响动，并随时拉闸检查处理。

6、汽泵电风扇每周检查清理一次，加油保养。

7、所有电路有故障，应先断电，后处理保证人身安全。

8、喷涂前2小时，须清扫漆房洒水，喷面漆时应停止任何走动。

9、漆房15天彻底清扫一次。

10、对所有加工部件做到心中有数，并做好记录备查，对缺件产品，应及时到上道工序查要或通知组装人员负责及时配齐。

11、对返工部件要马上处理并负责收回，同时登记。

刮灰工要求

1、施工前配制好胶灰，备好清洗水桶、沙纸、毛刷、

刮板、胶皮，并清扫地面。

2、器具一定要干净。

3、刮灰前对所加工部件要简单打磨处理，对破损大的

部件须提前修补一次。

4、灰面要求平整，厚度根据要求掌握，边角处理干净。

5、对打磨完的部件要及时修补，不得影响进入下道工

序。

6、对进入本室的部件要及时清点、登记、配套验收，

如有缺料应及时通知上道工序，共同点验清楚，使

部件在进行下道工序时保证其完整。

7、应积极主动与上下工序沟通联系，形成很好的协作

关系。

8、不合格的部件，自己能处理的自己处理，并通知上

道工序，不能处理的应返回上道工序处理，并负责

及时追回。

组装工工作要求

1、对待组装部件要逐块检查，必须合乎质量要求，不合格部件必须返回处理，并负责追要并认真登记。

2、组装完毕后应再检查一次，达到出厂要求再入库。

3、库房区域内严禁摆放任何部件或半成品。

4、组装区域内每日清扫一次，工具须摆放指定位置。

5、正常情况下，须批装批清。

6、对存在质量问题的商品进入市场后造成损失或不良影响，经查实认定后，给予当事人经济处罚。

规章制度

1、须提前10分钟到厂，做好班前准备工作。

2、不得迟到、早退，有事请假1天内组长批准，超过一天，由厂长批准，无故不来按旷工处理。

3、工作人员应互相尊重，严禁骂人、打架，凡在厂内打架者立即开除。

4、爱护公物和私人财物，各屋生活用品不得随意乱拿。

5、院内严禁吸烟，宿舍内不得乱扔烟头，烟头息灭后必须放到指定容器内。

6、工作中必须按要求使用各种工具、电器，避免发生事故。

7、工作时间不许会客，外来人员不经允许，不得进入车间。

8、所有工作人员每个月事假不得超过三天，凡超过三天者，视为自动离职，扣发15天工资。

9、天黑后任何外来人员不许进厂。

10、工人下班后，不得随意离厂，更不得在外过夜。

11、家有特殊情况不能继续在厂工作者，须提前15天书面通知单位，15天后可以离厂不扣工资。

12、有下列行为者一次罚款50元：

（1）无故旷工3天以内；

（2）在车间、院内吸烟；

（3）由责任心不强造成工具、原材料损失；

（4）工作时间打闹，影响生产；

（5）不服从组长调动；

（6）由于喝酒而影响生产；

（7）到浑河野浴。

13、有下列情况之一者，扣发工资开除出厂：

（1）无故旷工三天以上；

（2）工作时间打架、骂人造成一定后果的；

（3）夜不归宿；

（4）偷拿厂内物品。