法院司法警察岗位大练兵(实施方案)Word下载.doc

法院司法警察岗位大练兵(实施方案)Word下载.doc

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严格按照“干什么、练什么、缺什么、补什么”的原则。

（三）突出重点。

以基本体能、基本技能、专业技能为重点，整体推进岗位大练兵工作。

（四）注重实效。

以提高司法警务工作能力为目标，全面提高综合素质。

三、组织领导

市法院成立岗位大练兵活动领导小组，市法院党组副书记、常务副院长常荣才任组长，市法院党组成员、副调研员高贵州，党组成员、政治部主任苗松林任副组长，政治部副主任、宣传处处长王晶明、办公室主任左军、人事处处长王友山、教育培训处处长张玉春、计划财务装备处处长薛芳、司法警察支队总队长兼政委田振力、副支队长于新忠、张尉为成员，负责领导指挥全市法院司法警察岗位大练兵活动。

办公室设在市法院司法警察支队，党组成员高贵州任办公室主任。

各县（市）区法院都要设立相应机构，负责岗位大练兵活动的组织实施。

四、主要内容和目标

（一）政治理论

毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和社会主义法治理念、科学发展观及“三个至上”指导思想、党的十七届五中全会精神等文件和《河北省高级人民法院司法警察警示教育活动学习读本》。

（二）业务理论

《人民法院司法警察暂行条例》、《人民法院司法警察刑事审判警务保障规则》、《人民法院司法警察押解规则》、《人民法院司法警察值庭规则》、《人民法院司法警察看管规则》《人民法院司法警察安全检查规则》、《人民法院司法警察执法行为规范（试行）》、《人民法院调动使用司法警察暂行规则》、《中华人民共和国人民警察使用警械和武器条例》。

（三）业务技能

1、基本体能：

（1）男警1分钟俯卧撑，女警1分钟仰卧起坐；

（2）男警100米跑，女警100米跑；

（3）男警1000米跑3分45秒以内，女警800米跑；

（4）5公里越野。

2、基本技能：

（1）手枪射击：

包括熟悉手枪的性能和构造；

学会分解结合、爱护武器和排除故障的方法；

了解简易射击学理；

掌握操作要领等。

（2）手铐的使用;

（3）警棍及警棍盾牌术;

（4）擒敌技术：

擒敌拳、摔擒技术.

3、专业技能：

（1）押解、看管、值庭;

（2）安全检查：

手持安检仪、安检门、X光机的使用及实施方法;

（3）参与执行;

（4）执行死刑;

（5）采取强制措施;

（6）各类突发事件的防范和处置：

制定突发事件处置预案和模拟演练。

通过广泛开展岗位大练兵，使全体司法警察思想上牢固树立职责意识、为民意识、服从意识，熟悉司法警务工作各项制度和要求，能熟练应用法律法规解决职能履行中遇到的问题；

体能达到良好以上成绩，具备与履行职能相适应的身体和心理素质；

熟练掌握警械（具）使用、擒敌技术、值庭、押解、看管和安全检查等基本技能，具备有效应对各类突发事件的克敌制胜本领，保证每名司法警察“熟记岗位职责、掌握岗位技能、练就岗位特长”，努力实现“体能素质明显提高、警务技能明显提高、执法水平明显提高”的目标。

五、方法步骤

全市法院司法警察岗位大练兵活动从2月25日开始，11月30日结束，共分为四个阶段。

（一）动员准备阶段（2月25日—3月15日）

组织动员，制定方案。

3月20日前，各基层法院召开岗位大练兵部署会议。

3月25日前，各基层队将实施方案上报市中院法警支队。

4月5日前，各基层法院将本单位训练计划报市中院备案。

（二）组织实施阶段（3月15日—8月31日）

1、政治、业务理论：

3月15日至7月31日，各单位根据自身工作实际，安排政治理论和业务理论的学习，8月上旬，市中院举办全市法院司法警察知识竞赛（具体实施方法另行通知）。

2、业务技能

3月25日至8月31日，全省法院按照各自的训练计划，自行组织训练。

（1）基本体能训练：

5月底前参训人员基本体能成绩良好率要达到40%以上，6月底前达到80%以上，7月底前达到100%。

（2）基本技能训练：

①5月底前，全体参训人员警棍、警棍盾牌术、擒敌技术达到要领正确，动作熟练；

②7月底前，完成手枪射击科目训练，具体训练时间由各单位自行安排。

（3）专业技能训练：

①3月25日至8月31日，由各法院结合日常警务保障工作，完成押解、看管、值庭、安全检查、参与强制执行、执行死刑、采取强制措施的训练。

7月至8月，各法院召开至少2个庭审警务保障示范庭；

②4月底前，各法院制定完善处置突发事件预案（包括：

上访人自杀、自残、自焚、行凶、患病或其他违纪生命安全等情况；

群体性上访事件；

机关发生火灾；

机关发生人员中毒；

应对恐怖事件；

派出爆炸及危险物品；

发生爆炸事件后的处置等）；

5月至8月期间，各单位结合自身工作实际，进行模拟演练。

③7月至8月，市法院对各基层院的庭审保障示范庭和处置突发事件演练进行考核。

市中院将不定期对全市法院岗位大练兵情况进行督导检查，对未能落实实施方案和训练计划的法院将进行通报。

（三）考核验收阶段（9月1日至10月31日）

9月上旬，中院对基层法院的训练进行考核验收。

同期，省法院也将对全省法院进行政治业务理论统一考核验收，对业务技能训练实行中级法院全部考核验收、基层法院抽查考核验收方式进行。

同时迎接最高人民法院检查组考核评比。

（四）总结评比阶段（11月1日至11月30日）

11月上旬，中院组织评比。

评选出全市岗位大练兵优秀单位和个人给予表彰。

六、活动要求

（一）真抓实干，注重实效。

各基层院要成立由院主要领导亲自挂帅、分管领导具体负责的活动领导小组，实行责任制，明确分工，责任到人，形成警队领导带头训练，广大司法警察积极参训的浓厚氛围。

司法警察支队要加强对各县区法警大队岗位大练兵活动督促检查，全程指导、及时跟进，一级抓一级，层层抓落实。

加大宣传力度，积极营造争创先进、争当榜样的良好氛围。

要树立和宣传大练兵活动中涌现出来的先进典型和好的做法，充分利用报刊、网络等载体的宣传教育作用，不断扩大大练兵活动的成效。

（二）科学施训，确保安全。

各基层法院要结合本地区本单位实际，合理安排训练时间和内容，针对新老司法警察训练基础、文化素质、接受能力、年龄体质等情况进行科学编组，分类指导，因人施训。

要科学统筹安排正常工作和练兵活动，切实做到训练工作两不误、两促进。

要严格遵守训练制度规定，防止人员伤亡、装备丢失损坏等训练事故的发生。

手枪实弹射击训练由各单位提出申请向中院报计划，由中院司法警察支队统一组织实施，要制定详细的实弹射击组织实施方案，在标准的射击场地施训。

接受射击训练人员必须为已授衔的司法警察，其他人员一律不得参与。

（三）严格管理，从优待警。

各单位要加强岗位大练兵活动管理，严格落实训练制度，全面提高，不落一人。

要把练兵活动具体化，把练兵目标分解到每名司法警察，练什么、什么时间练、达到什么标准都要规定得清清楚楚。

各级法院领导要早做谋划，积极协调有关部门，切实解决岗位大练兵活动中出现的经费、器材、教材、场地等方面的问题。

要落实好训练补贴、岗位津贴、节假日加班补贴、伤亡保险津贴等待遇，积极主动解决参训人员在工作和生活上出现的困难和问题，使他们能全身心的投入到岗位大练兵活动中去。

二〇一一年三月一日

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