农电工工作心得体会Word下载.docx

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　　二、解决问题的初步思考

　　1.争取总公司在管理上和财务上的支持和帮助。

　　针对农电工目前状况，农电公司应准备相应的解决问题方案，与上级主管部门领导多反映，勤联系，常沟通，以事实、数据说服人，赢得主动，以求得上级领导的理解和财政支持。

通过上级部门核定农电工的定编人数，核发农电工的工资、福利费用，逐步提高农电工的待遇。

　　比如，农电工和正式职工在农电公司总人数中各占一半，在工作任务和工作要求中，他们没有丝毫分别，但农电工待遇偏低，分配比例失衡，使农电公司队伍出现不稳定。

2000年体改前，农电工由各团场管理，其次，工资由团场根据经营收入发放，收编后，用工性质发生变化，但服务对象和工作本身没有变化，而工资和正式职工却相差甚远，并且差距有继续扩大的趋势，挫伤了农电工的工作积极性和创造性，造成有技术的农电工干不了多长时间就“跳槽”了，使农电队伍不稳定。

　　2.合理核定劳动用工人数，打破常规管理

　　在农电公司现有维管设备的正常工作中，核定劳动用工人数，实行工资包干。

设置不同技术含量的职工薪酬，打破正式职工和农电工的身份界限。

各供电营业所放开个岗位，实行竞争上岗，实现优胜劣汰，逐步解决同工不同酬的矛盾，建立健全各项管理制度。

　　篇二：

农电爱岗敬业演讲稿-我的企业我做主

　　农电爱岗敬业演讲稿-我的企业我做主

　　各位领导，各位朋友，大家好，我是来自×

×

部的×

，今天我演讲的题目是：

我的企业我做主

　　有一种职业，它情系万家灯火，给黑夜带去光明;

有一种职业，它方便阜阳三区农民，实现洁能高效的梦想。

它，就是我为之自豪、为之奋斗的×

农电事业！

　　有一种精神，看似平凡渺小，它却能成就不平凡的业绩；

有一种精神，看似豪情万丈，它却代表着最平实务本的人文精神。

那就是：

我的企业我做主！

六年前，我踏进×

农电事业的大门。

那时不足十来平方的办公室里大都摆放着五、六张办公桌，还有宽宽大大的塑料藤椅，看上去陈旧而拥挤。

可我并没有感觉到丝毫的失落和沮丧，相反，在我心底深处涌动着强烈的归属感。

这儿，将是我的另一个家；

这儿，将是我人生的另一道起跑线！

　　作为新手，我在办公室里只做些收发文件报刊、办理职工养老保险等细琐的事务。

工作之余，我热情的参与到企业的各项活动中，趣味运动会、演讲比赛、春节联欢会小品的编排还有三八妇女节茶话会上的魔术表演。

现在想起来就会觉得很有趣，那时对组织安排的任何活动都充满了新奇和热情。

　　后来，三区供电局变成了三区供电公司，农网改造也风风火火进行了两三年，而我也从一个见习生成长为农电事业的一名新生军，从热情莽撞的幼稚姑娘变成一名沉着稳重的办公人员。

我担任过劳资专责人，宣教员。

在每一个岗位上我脚踏实地的工作着，学习着。

我掌握了基本的新闻写作知识，我熟练了计算机办公自动化的应用，我和同事相处融洽，获得了很多的友谊和帮助。

在我×

岁的生日那天，×

农电公司正式成立了。

那是一个值得纪念的日子，我们同时有了更多的同事，获得了更多的朋友和友谊。

如今已近三年，三年的工作生活就象一本厚厚的书，两千多页就这样匆匆翻过。

农电公司自成立起就在不断艰难的前行，也许是众人划浆力量大，在农电人的共同努力下，我们的企业越来越规范，越来越壮大，我们的线路更加的稳定，我们的效益日见增加，我们的收入不断增长，我们的办公楼也更加宽敞明亮，我们的电脑越来越先进?

?

我们的变化实在太多太多，农电工的养老保险解决了，大集体的工资待遇长上来了。

我刚工作时每月扣×

元的公积金，现在也已经长到×

元，

　　按照1比1的算法，我每年能获得×

多元的房屋基金，这，相当于我年收入的1/4！

所有这一切的变化都让我由衷地感叹，从心底深深地感谢企业，感谢领导，感谢我身边的同事们朋友们，是大家同舟共济才有了今天的大好局面，才让我这个小小的农电人享受到这样丰厚的给予！

　　今天，我依然做着收发的工作。

偶尔，我会有些许的迟疑和困惑，难道我的价值只能体现在这简单的重复劳动上？

我把困惑告诉了一位领导，她听完了我的倾诉，语重心长的说，“是你自己，把自己定位在纯粹收发员的岗位上，而且你并没有做得和其他人有什么不一样啊?

”一语惊醒梦中人，是啊，是我停滞了前行的脚步，是我，汲取了企业输送给我的养料，却没有成为企业这棵大树上最丰硕的果实！

人最大的敌人就是自己，战胜自己便拥有整个蓝天。

“我的企业我做主”这句话并不是说说那么简单。

作为企业的主人，如果做事无所用心，顾影自怜，那么企业如何才能快速发展，又如何给我更多的惠顾！

曾有这么一个趣味动物比赛，是小狗赛跑。

大家肯定在想小狗如何能够会乖乖地跑，原来是在它的前方悬吊了一根骨头。

我们每个人也要给自己放块骨头，精神的骨头！

我的人生我做主，我的企业我做主，把握自己，珍惜岗位，努力工作才有可能好戏连台。

让我们以澎湃的激情，编织美好的未来；

让我们以真挚的情感，和企业共同见证彼此的成长

　　篇三：

供电所专项整顿活动学习的心得体会

　　供电所专项整顿活动学习的心得体会,关键词是心得体会,供电所专项整顿活动,本次“供电所管理专项整顿活动”则贴近供电管理，关系农电员工亲身，对农电面的整体管

　　理及每位员工本身产生有着深远的影响，高屋建瓴，也将为供电所管理百尺竿头，再上新台

　　阶指明方向，提供抓手。

作为农电工队伍的一员，在此次整顿活动学习当中收获颇丰，

　　充分熟悉到全面展开供电所管理专项整顿活动的必要性与其重大意义。

经过不断的培训和学

　　习，更使我学到了供电所管理的系统知识和技能，同时，在学习中也进行了自我反思，学习

　　内容对我的工作有了明确和现实的指导意义，今后，我将倍加努力学习、思考与创新，结合

　　实际，在实践中不断进步完善，并将积极参与各项供电所专项整顿活动。

为深化县供电

　　企业突出矛盾和题目排查治理活动，强化依法治企工作，进一步提升供电所的管理水平，我

　　省公司展开为期三个月，四个阶段的供电所管理专项整顿活动。

通过整顿，宏扬正气，努力

　　使供电所全体职员思想熟悉明显进步，工作纪律明显增强，工作作风明显改进，执行力、责

　　任意识、超前意识和大局观念明显增强，依法依规办事能力和供电所标准化管理水平得到提

　　升，各项管理制度、标准、工作要求得到全面落实，顺利完成各项工作任务。

“动员教

　　育、自查整改、考核考评、检查总结”供电所管理专项整顿活动的四个阶段内容求真务实，

　　旗帜鲜明，标新创新，予人启发又引人沉思。

其主要内容不但丰富了我们农电工队伍的业务

　　知识，同时调动了我们农电工队伍的学习爱好，更加增进了农电工全体职员的工作热情，进

　　步个人文化素养和工作能力奠定了基础。

为改变以往懒惰、枯燥、不扎实、不科学的工

　　作方式，为进一步壮大农电工队伍气势，为把自己培养成一位优秀的工作职员，在以后的工

　　作中势必务实求真、不畏难苦、认真好学、开辟创新，并会身体力行，落实到具体行动。

1.

　　在不同层次的脱产培训和集中学习活动中，善于学习，勇于研究，积极参与讨论，能重视工

　　作中出现的各项题目和误差，端正自我态度，严于律己，不迟到不早退，勤于思考和分析，

　　学习后积极做好学习笔记并及时做思想汇报，进步对供电所管理专项整顿活动重要性的熟悉，

　　增强作风建设，进步执行力的责任感和自觉性。

强化法律意识，规范工作行为，执行好各项

　　制度，进步工作效能。

与此同时，加强劳动纪律和自我考勤管理，知学上进，切实服务“十

　　不准”规则。

2.增强法律意识，善于分析法律风险点并尝试采取预防措施，修建依法依

　　规办事氛围。

不断查找个人和供电所在规章制度中存在的漏洞和执行力建设中的薄弱环节，

　　在工作题目中，不骄不躁，勇于自我批评，不气不馁，认真查找个人和供电所在纪律作风、

　　工作作风和学风方面存在的题目，及时并客观查找分析题目产生的缘由，有则改之，无则加

　　勉。

勇于接受监视，善于观察，分析，遵纪守则的同时避免墨守成规，做到要具体题目具体

　　分析，从而增进工作、提升效力。

3.作为农电工队伍里普通的一员，这个岗位虽平凡，

　　但却凝聚了无穷职业魅力与神秘，自踏进行业以来，一直兢兢业业，偶然疲惫不堪，却从未

　　放弃，我相信，在平凡的岗位上只要努力照旧能绽放光彩，在往后工作还会倍加努力，加强

　　政治素质，进步工作能力，自觉遵守劳动纪律，增强服务意识，建立大局观念，加强合作与

　　交换。