公务员考试报考条件Word文档下载推荐.docx

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　　具体岗位专业知识

　　三、面试及心理测评

　　结构化面试

　　综合能力和个人素质

　　情景模拟

　　实际操作

　　四、体检

　　组织体验

　　身体状况

　　五、考核

　　查阅档案、调查了解

　　品行、业绩

　　六、审批、录用

　　综合评定报考者的考试与考核结果

　　确定录用人选

　　国家公务员招考、录用第一阶段--报考

　　一、发布公告

　　制定和发布招考公告，是报名前的首要工作。

用人部门关于考试录用的主要信息，都是通过公告告知社会的。

　　1.招考公告的内容

　　公务员录用招考公告主要包括以下内容：

（1）招考范围、招考对象和条件；

（2）录用单位、职位与计划（名额）

　　（3）考试录用的方法和程序；

　　（4）报名时间、地点及报名时应审查的证件；

　　（5）笔试的科目、时间和地点；

　　（6）面试办法；

　　（7）笔试、面试成绩公布办法；

　　（8）录用的程序和方法；

　　（9）其他须向考生说明的事宜。

　　2.招考公告的发布

　　公务员招考公告一般选择知名度高、读者面广、权威性严肃性强的报纸发布，同时要考虑到地域性，例如，国务院各部门如面向全国招考公务员，则应在《人民日报》上发布招考公告：

如只限在北京地区招考，则可在《北京日报》或《北京晚报》上发布招考公告。

各省、自治区、直辖市政府如面向全省（全自治区）招考公务员，则应在省级报纸发布招考公告；

如只限在省、自治区驻地市内招考，则可在驻地市报纸上发布招考公告。

　　招考公告具有法规性质，一经发布，任何单位，任何个人不得违背其内容行事，如有特殊情况需改变或调整其内容时，须由发布公告的部门于报名前在原公布公告报纸上声名更正。

　　招考公告在文字上简单、明了。

有些问题如考试的一些具体要求，可制定《报名须知》在报名处张贴或印发，作为招考公告的辅助说明。

　　另外，欲报考者还可通过相关的专业性网站集中查询，主要参考网站如下：

　　中国人事部网

　　国家公务员考试资讯网www.gwyksw.org

　　新华网政府在线频道

　　新浪网教育频道

　　二、报考条件

　　报考公务员必须具备一定的资格条件，即国家和主考机关规定的成为某职位上的公务员不可缺少的起码条件。

根据《中华人民共和国公务员法》第十一条的规定，公务员应当具备下列条件：

（二）年满十八周岁；

　　（六）具有符合职位要求的文化程度和工作能力；

　　（七）法律规定的其他条件。

　　另外，报考者必须身体健康且年龄在35周岁以下。

报考特殊职位的考生还应具备该职位要求的特殊条件。

　　《中华人民共和国公务员法》第二十三条规定，报考公务员，除应当具备本法第十一条规定的条件外，还应当具备省级以上公务员主管部门规定的拟任职位所要求的资格条件。

根据《中华人民共和国公务员法》第二十四条的规定可知下列人员不得录用为公务员：

（一）曾因犯罪受过刑事处罚的；

（二）曾被开除公职的；

　　（三）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

　　三、招考时间

　　从2002年起，中央、国家机关公务员招考工作的时间被固定下，报名时间在每年10月中旬，考试时间在每年11月的第四个周末。

　　省以下国家公务员考试时间尚未固定，欲报考者应密切关注各类新闻媒体有关招录公务员的信息，以免错过报考时机。

　　四、报考程序

　　1.中央、国家机关公务员考试报名程序

　　2002年以前中央、国家机关公务员报名办法和程序与各地大致相同，自2002年开始采取网上报名的办法。

具体程序如下：

（1）招考职位查询

　　预报考者可到国家人事部网、公务员考试网、新华政府在线频道、中华网教育频道等进行查询。

进入“职位查询及报名”，先按表中所列指标项选择查询条件，然后提交查询进入下一步。

选择您想要报考的职位，按照表格要求填写。

注意：

标有“*”的项目必须填写。

您填写的文字内容不要超过限定的字符数，不要加HTML语言标记和运算符，如：

“+”、“&

”、“<

”等字符。

填写完毕检查无误后按下“提交”按钮即可看到您的报名结果。

　　注:

当提示“没有符合您查询条件的职位…”时，请适当减少条件限制。

例如：

只选择招考部门为“国务院办公厅”，不填写其他选项，按下“提交查询”按钮，即可查出“国务院办公厅”招考的所有职位。

（2）报名方式

　　全部采取网上报名的方式进行，不设现场报名。

报考人员可选择各省会城市或直辖市进行报考和参加考试。

　　①网上提交材料及查询。

网址：

人事部网站。

报名政策、技术和考务方面的咨询可查询人事部网站；

报考所需的报名推荐、报名登记表等材料可从人事部网站下载打印。

　　②报名确认与领准考证主证。

通过资格审查的人员，须按规定的时间到所选择的考试地点进行确认，同时办理有关手续。

报名确认时应注意以下事项：

　　a.生根据所选择的考试地点到该省会城市或直辖市办理确认手续。

未按时参加报名确认者视为自动放弃考试报名。

　　b.名确认时务必做到：

携带本人身份证、学生证等有效证件；

提交近期免冠一寸相同照片2张（黑白、彩色均可），照片背面写清报名序号；

缴纳有关费用；

领取准考证主证。

　　③自助打印准考证副证。

准考证副证由考生按规定时间自行上网下载并打印。

　　④其他注意事项。

笔试合格的人员进入面试时，须出示本人身份证、学生证（工作证）原件，缺少上述证件或与报名时提交的个人信息不符者，不得参加面试。

考生参加面试时，必须同时携带准考证主证、副证和身份证。

　　⑶需减免考试费用的家庭困难考生，必须携带以下材料，由各省市负责考务工作的部门审核确认后，办理减免考试考务费用的手续：

　　①享受国家最低生活保障金的城镇家庭的考生须携带其家庭所在地的县（区、市）民政部门出具的享受最低生活保障的证明（原件）和低保证（复印件）；

　　②农村绝对贫困家庭的报考人员凭其家庭所在地的县（区、市）扶贫办（部门）出具的特困证明（原件）和特困家庭基本情况档案卡（复印件）；

　　2.地方公务员考试报名程序

（1）申请报名

　　正式报名前，参加公务员考试的人员应在规定的时间和地点领取报名所需的各种表格和报考须知资料，认真填写好报名表并了解报考须知。

　　报名表的内容一般包括：

　　①个人基本情况：

姓名、性别、年龄、籍贯、住址、通讯地址、照片；

　　②考试法规定的要求事项，如：

有无不良的嗜好，是否受过奖惩或刑事处分等；

　　③资历、资格事项：

文化程度、工作经历、个人品德、习惯、专长爱好、体格与健康状况等；

　　④其他事项：

婚姻状况、家庭状况、社会关系、个人负担等。

（2）资格审查

　　资格审查是以审查报名登记表和有关证件是否符合规定的报考条件的一种方法。

其由政府人事部门和用人部门共同负责资格审查的程序为：

　　①对报考职位的审查。

审查报考者所具备的资格条件是否符合其拟报考职位的要求。

　　②对证件的审查。

着重审查户口簙（查居住地、年龄）、学历证明及有关证件。

　　③报考者的体格外貌。

一般来讲，对报考国家公务员考生的体格外貌并无特殊要求。

但到政府机关工作的人起码应无明显生理缺陷，身高不能过矮。

考试组织者除身体检查要有明确标准外，资格审查也应有一定的标准。

　　④审查报考者的照片。

主要是防止替考等违反考试纪律的行为。

　　⑤招考公告规定的其他内容。

　　（3）领取准考证

　　国家公务员考试主考机关根据报名和资格审查认定的报考情况发放的《准考证》。

　　准考证由主考机关统一印制，贴上报考者交的近期免冠1寸照片，经主考机关盖章塑封后一效。

填写准考证明，必须认真仔细，考生姓名项目必须与报名表完全一致。

　　《准考证》存根应按考场装订成册，供监人员在核对考试人员时使用。

若报考人员遗失准考证，须由其所在单位出具证明并携带有关证件，经报名点审核后由原发证单位补发。

补发的准考证用原准考证，但注明"

补发"

字样。

　　主考机关在编排准考证号时，应尽量将同一单位的报考人员安排在不同的考场并且考号不相邻。

准考证号一般采用8位数字。

　　注：

现在大多数省市均采取网上报名，并在网上直接打印准考证，现场确认报名的方式。

　　五、公务员招考录用的录用机关

　　国务院人事部门是国家公务员录用的主管机关，负责全国国家公务员录用的综合管理工作，包括：

拟定国家公务员录用法规；

制定有关的具体政策；

指导与监督地方国家行政机关国家公务员录用的管理工作；

负责组织国务院各工作部们录用国家公务员的考试和备案工作，某些考试工作可以委托省级政府人事部门承担。

　　省、自治区、直辖市政府人事部门是本行政辖区国家公公务员录用的主管机关，负责本行政辖区内国家公务员录用的管理工作，包括：

根据国家公务员的录用法规，制定本行政辖区国家公务员录用的有关规定；

贯彻执行国家有关的方针政策；

指导和监督市（地）级以下国家行政机关国家公务员录用的管理工作；

负责组织省级政府各工作部门录用国家公务员的考试和审批工作；

规定市（地）级以下国家行政机关录用考试的组织办法；

承办国务院人事部门委托的有关试工作。

　　市（地）级以下政府人事部门按照省级政府人事部门的规定，负责本行政辖区内国家公务员录用的有关管理工作。

　　各级政府工作部门按照同级政府人事部门的要求，承担本部门国家公务员录用的有关工作。

　　国家公务员录用考试的服务机构受政府人事部委托，承担某些录用考试具体操作工作。

　　国家人事部在总结近年来中央、国家机关考试录用工作的基础上，提出了从2002年起中央、国家机关公务员录用考试所遵循的原则，即“分类考试，突出能力，方便考生，定时定期”。

按照职位性质，报考职位分两大类，报考者只能选择一个类别中的一个部门或单位进行报考。

以中央党群机关、中央国家行政机关及部分中央垂直管理机构中的省级机关和直属机构，部分依照公务员制度管理的国务院直属事业单位为第一类。

以中央垂直管理机构地（市）级以下所有机关及部分中央垂直管理机构中的省级机关和直属机构，部分依照公务员制度管理的国务院直属事业单位为第二类。

报考第一类职位的考生公共科目笔试为《行政职业能力测验一》和《申论》两科。

《行政职业能力测验一》考查范围包括：

常识，涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等；

言语理解与表达，包括以下三种题型：

阅读理解（短文阅读、文章阅读）、词语表达（选词填空、词语替换）和语句表达（病句判断、歧义辨析、长句判断、选句填空）；

数量关系（数字推理、数学运算）；

判断推理（图形推理、演绎推理、定义判断、事件排序）以及资料分析（文字资料分析、表格资料分析、统计图形分析）。

全部为客观性试题，共135-140道题，考试时限为120分钟。

时间短、题量大，这就要求考生不仅做题速度要快，还要具备一定的答题技巧，更重要的是要具备良好的心理素质。

《申论》主要通过考生对给定材料的分析、概括，考查其运用马克思主义哲学、邓小平理论和行政管理等理论知识以公务员身份解决实际问题的能力，以及阅读理解能力、综合分析能力和文字表达能力。

《申论》试题全部为主观性试题，考试时限为150分钟。

报考第二类职位的考生公共笔试科目为《行政职业能力测验二》一科。

《行政职业能力测验二》的题型、题量、难度等与《行政职业能力测验一》略有不同。

专业科目笔试的内容、方式由各招考部门确定。

　　在各地实际操作过程中，考试科目可能不完全一致，部分省市可能还会考公共基础知识（涵盖政治、法律、经济、管理、人文、科技等），考生可根据当地招考公告进行复习。

公务员考试技巧

　　速读记忆法促进公务员考试

　　要想在公务员考试中得高分就得加快做题速度，要想快速做题就得具备速读记忆能力。

　　快速阅读的好处是读得快才能读得多、读得快才能理解得好,快速阅读能促进快速记忆和快速理解,因为考生要想读得快就得在短时间内注意力高度集中,注意力高度集中就会提高效率,就容易抓住中心吸取精华,就容易记住所读的内容,那样做起题来就可以节省时间,就能做更多的题拿到更多的分数。

　　速读记忆能让我们多出一秒时间就多出一分成绩。

随着现在高校的不断扩招，每年毕业的大中专生人数也不断增加，这就意味着就业压力越来越大，而每个毕业生都想找到一份稳定的工作，理所当然的考公务员就成为了绝大部分人的首选，因此公务员考试竞争日趋激励，考试人数规模不断扩大，考试题量也逐年增大。

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行政职业能力测验>

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的题量已经达到130----140道题，而所给时间却只有120分钟，这一科的考试也是拉分最大的，能否成为国家公务员往往也就存在着一两分之差。

　　仅仅凭考试之前的临时复习、强化训练、多次测试就想在竞争中脱颖而出是不可能的。

要想考试成功必须早做准备、提前复习、掌握应试技巧,但我认为最关键的一点就是要讲求做题速度,那就得能够快速阅读记忆。

　　因为公务员考试题目并不是很难，很多人考试失败并不是掌握知识不够,而是时间不够。

在平时时间充足的情况下训练好多人能够在160分以上,有一部分人还能在180分以上,但考试时绝大部分人都是在120分左右,造成分数差距那么大的原因就是做题速度慢,有好多题做不完。

公务员考试涉及到的内容非常广泛包括政治、经济、法律、语文、数学、化学、历史等多方面的知识，要想把这些题都做完做好就得平时加大阅读,增加知识量,要学的东西多就得快速阅读,所以我认为要想取得考试成功提高阅读记忆能力是非常重要。

　　速读记忆能获得大量的数字，图形信息,感官受到强烈刺激,能迅速的找到感觉。

数量关系及图形观察考察的一般不超过高中的知识范围有的题连小学生也可以做,就看应试者的做题速度,反应速度,还有平时知识的存量，必须做到看完题目就知道答案,必须做得快又准,为了做到这一点必须加强训练，增强对数字的敏感程度,并熟记一些基本数字。

　　速读记忆能在脑海里建立雄厚的知识题库在考试时可随拿随用。

判断推理和常识判断这一块,这两方面的知识一共有60个题目它涉及对词语概念、事件关系和文字材料的认识理解、比较、组合、综合判断、常识判断。

包括天文、地理、法律、政治、经济、科技、历史等多方面的内容，资料分析的20个题也就是考察阅读速度和分析能力。

考的这些东西都是平时我们最长见的只要注意积累好多看到题就知道答案。

究竟如何才能在有限的时间内阅读那么多方面的知识呢?

方法只有一个,那就是平时要练习快速阅读,养成快速阅读的习惯。

　　速读记忆能大大提高理解的能力，加快理解的速度。

语言理解部分是整套试题中难度最大的,因为这部分题目较长,有的一段材料几百个字,下面要求做答的只有一个小题,好多考生看到一大段资料就放弃了,这是因为很多人都害怕阅读,还没有快速阅读的能力,否则那就是小菜一碟,并不会望而生畏,阅读的基本功是取得这一部分高分的重要保证。

而要想成为国家公务员阅读这有关是必须要过的,要做好这一部分的25道题平时要多看书，读报，在增加阅读量的同时还要提高阅读速度,增加阅读理解的能力。

　　为了适应公务员考试中阅读量大、时间少的特点,我们在平时训练中一定要要进行快速阅读训练,每次阅读都要定时定量,只有这样才能培养出适应考试时候的快速阅读习惯。

看了以上的分析,大家不难发现,每一部分的题都与阅读速度和理解息息相关,也许有好多人看到了公务员考试范围那么广、题量如此之大而时间又是非常之短,就对自己失去信心就想自己放弃,其实也不用怕也没有必要白天黑夜的去做题,只要大家赶快训练阅读的速度,并提高记忆的能力那你在考试的时候就可以多做题,那理所当然就能拿到更多的分。

中广网北京5月12日消息总结近年面试考题可以发现，虽虚拟情景各有不同，但从其考察重点和考察方式来区别，基本可以划分为职位匹配度、组织协调能力、人际关系意识、随机应变能力、综合分析能力、现场演讲能力六类题型。

特别为考生总结了题型的答题要点，力助广大考生在公考面试中取得高分。

　　一、职位匹配度考题需要回答三点

　　【经典例题】

　　有人形容公务员考试是“报考要勇气，考上靠才气，落榜别丧气，再考显豪气。

”结合自己实际报考经历谈谈体会。

　　【答题要点】

（1）这几句话说得是当前很多人报考公务员，出现了公务员考试热的现象。

因为现在报考公务员的人很多，如浙江省有19万人报考公务员，平均每个职位有三、四十人报考，竞争非常激烈。

（2）自己所报职位的情况，当时也是经过一番思想斗争的，所以“报考要勇气”。

（3）自己职位报考情况，而要在这么激烈的竞争中脱颖而出，必须有真本事，所以“考上靠才气”。

我的情况介绍。

（4）如果没有考上，也属于正常，所以“落榜别丧气”。

（5）而落榜后还再一次报考公务员，确实具有“明知山有虎，偏向虎山行”的气概，所以“再考显豪气”。

（6）表态。

如果考上公务员，怎么样。

　　注意：

这种题，首先要抓总，其次分点论述，最后表态。

　　【答题总结】

　　求职动机与拟任职位的匹配性的相关问题虽然貌似很多，就其本质，实际上只有三个问题。

题型变化的目的，只是为了诱导出考生在这三个方面的真实想法：

　　1、公务员是一份什么样的工作？

　　2、你为什么要选择公务员？

　　3、你成为公务员后的计划？

　　二、组织协调考题按原则分步骤

　　1、常规型活动、培训、调查

　　在国际禁毒日，某市组织“远离毒品、珍惜生命”宣传活动，全权委托你，怎么组织开展？

　　这是领导对我的信任，我一定尽心尽力组织好这次宣传活动。

（1）就宣传活动的内容、时间、地点、方式和参加宣传活动的专家、志愿者等相关人员做好计划。

（2）与相关人员就计划的可行性进行商讨论证，修改后报领导批准。

（3）领导批准后开始落实。

一是成立工作小组，指派专人负责撰稿、联络、布展、志愿者招募及培训等工作；

二是重点准备好宣传材料，包括街头宣传的展板、传单和横幅，在报纸上刊登用的文章，在电视上播出的专题片。

（4）在国际禁毒日当天做好宣传工作。

一是在人流量较大的商场、公园等场所组织好街面宣传。

二是邀请戒毒专家在市图书馆举办“远离毒品、珍惜生命”的专题讲座。

三是在报纸用专版刊登“远离毒品、珍惜生命”系列文章，包括评论员文章、毒品对身体的危害、吸毒导致悲惨结局的典型事例等。

四是黄金时间在市电视台播出“远离毒品、珍惜生命”的电视专题片。

在计划落实过程中，及时协调好各方关系，保证活动的顺利进行，并及时向领导汇报进展情况。

（5）做好总结，向领导汇报。

曾经那位学长讲到平时的社会实践非常重要

　　开头语：

“凡事预则立，不预则废”，合理的规划将帮助自己顺利完成任务。

（或：

这是领导对我的信任，我一定尽心尽力组织好这次宣传活动。

）具体操作步骤如下：

　　第一步：

制定计划（活动的主题、方式、时间、地点、对象、人员配备、费用预算、程序安排等等）；

　　第二步：

方案论证（征求各方意见，最后向领导汇报，由领导定夺）；

　　第三步：

组织实施（人员分组分工，任务的分配等）；

　　第四步：

过程控制（做到三个及时：

及时沟通各方情况进行协调，发现原方案的内容或方法存在不妥住处要及时纠正，及时向领导汇报）；

　　第五步：

总结汇报（对整个活动进行回顾、总结经验）

　　2、突发型事件

　　某地发生一起食物中毒事件，领导交办你去完成，你如何解决？

　　这是领导对我的信任，事关老百姓生命安危，我将竭尽全力处理好食物中毒事件。

（1）第一时间奔赴现场，在途中继续了解详情，并抓紧时间通知卫生、公安、质检等相关部门到达现场。

（2）到达现场后，按照相关事故制定的预案，成立领导小组，负责全方面的工作。

领导组下设相关小组并开展相关工作：

一是抢救组，千方百计抢救中毒者；

二是事故调查组，迅速查明原因，采取果断措施，堵住中毒的源头，防止中毒人群进一步扩大；

三是思想整治工作组，做好病人家属的思想工作，疏散围观人群，维护社会稳定；

四是宣传组，及时向外界发布有关中毒事件的情况，避免外界恐慌，保持社会稳定。

（3）在处理事件的过程中，随时向领导汇报工作进展，特别是重大问题和情况。

（4）事件处理完毕后，写出总结报告，重点是分析中毒事件产生的原因，提出加强食品安全工作的建议，防止此类事件再次发生。

这是领导对我的信任，事关老百姓生命安危（切身利益），我将竭尽全力处理好这次事件。

具体操作步骤如下：

急赴现场，同步调控（强调三点：

一是反应速度，二是继续了解详情，三是联系协调相关责任部门）；

建立预案，同步落实（重点强调：

一是以人为本，二是强调速度，特殊情况下边执行边请示）；

过程控制，及时汇报（做到三个及时：

及时沟通各方情况进行协调，发现原方案的内容或方法存在不妥之处要及时纠正，及时向领导汇报）；

总结汇报（对整个事件的处理过程进行回顾、总结经验）

　　3、排序型问题

　　你现在是单位人事处一名工作人员，现在有三件事由你来处理，必须今天都做完，下班前，要交给领导审：

A、你单位今年招录的公务员笔试成绩已经出来了，现在要拟定一份面试标准，并准备相关事项。

B、电话通知面试考生，可有的联系不上。

C、上午陪一位老干部去参加体检。

　　根据对这几件事的紧急情况，进行初步判断，我计划这样安排：

（1）首先在上班的时候今天的工作就已经明确，公务员招考已经多年，单位已经有了一整套完善的面试方案我先用最快的速度，查阅或回顾一下以往方案，再结合今年实际情况就行了，这样已经有了一个初步的计划。

（2）这个时候可以和老同志去体检，在体检的过程中，可以再酝酿一下，计划基本在大脑中形成了，体检回来后，可以中午加个班，把计划拟出来，在下午领导上班时候汇报，把这个定下来。

（3）然后打电话通知符合面试标准的考生，对于联系不上的，可以尽可能的想办法，比如联系他们的学校或单位，如果实在联系不上，只能表示遗憾，但是我们的方案会在人事编制网上公布，考生可以及时查询，因该不会耽误面试。

　　【答题