二级三级教师评审文件Word文件下载.docx

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二级三级教师评审文件Word文件下载.docx

(一)全面推开中小学教师职称制度改革。

将原来独立的中学教师职称系列与小学、幼教职称系列合一,建立统一的中小学教师职务制度,设置正高至员级五个等级:

正高级教师、高级教师、一级教师、二级教师、三级教师。

统一后的中小学教师职称(职务),与原中小学教师专业技术职务的对应关系是:

原中学二级教师和小学一级教师对应二级教师;

原中学三级教师和小学二级、三级教师对应三级教师。

统一后的中小学教师职称(职务)分别与事业单位专业技术岗位等级相对应:

二级教师对应专业技术岗位十一至十二级,三级教师对应专业技术岗位十三级。

(二)与国有事业单位有正式人事关系的人员,必须通过本单位、主管部门推荐申报,通过其他途径申报或变换单位申报的,视为违规参评,不予受理。

(三)各单位须成立年度申报推荐民主评议领导小组(由单位总支、支部委员,各级人大代表、政协委员、教代会代表组成,申报人员必须回避。

民主评议领导小组成员数:

200人以下的,不少于15人;

201-400人的,不少于21人;

400人以上的,不少于25人),负责组织本单位申报人员的资格审核及民主评议。

依据《黄梅县教育局推荐晋升教师职务考核评分实施细则》(见梅教师[2014]5号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取授课评课(占15%),集中评议、民主投票、定性考核和定量考核(占85%)相结合的方式,对申报人员的任职资格、师德师风、教育教学水平、业绩进行考核;

按考核名次由高到低推荐上报申报人员,并如实填写《教师职称评审基层单位民主评议推荐表》。

未参加单位集中组织的考核、授课的,县教育局一律不受理申报材料。

(四)所报送的材料必须客观、真实、齐全、规范,不得弄虚作假。

对于弄虚作假者,一经发现,材料不予受理,并取消3三推荐参评资格。

实行公示制、诚信承诺制度。

申报人员提交的评审材料及《任职资格申报人员综合材料一览表》应在本单位公示一周以上,接受群众监督,并出具公示证明(附件1)。

未按要求公示的,一律不得申报评审。

申报人员必须签署《个人申报专业技术任职资格诚信承诺书》(附件2),对申报材料的真实性进行承诺。

各单位对申报人员材料要严格把关,并在申报人员所提供的附件材料由经办人审验签字、单位盖章。

(五)在申报及评审过程中,突出“重师德、重师能、重业绩”的评价导向,鼓励引导中小学教师在边远山区、教学点和乡镇基层一线工作扎根任教、交流支教,为中小学教育事业发展多做贡献。

五、申报推荐办法

(一)申报评审程序。

1、组织学习文件;

2、个人申报;

3、学校民主评议、审核、推荐;

4、结果公示,在本单位及县教育信息网上各公示一周(公示时,须将县教育局举报电话3326782一并公布);

5、县级教育行政部门审核推荐;

6、同级职改部门审核;

7、县市教育局会同职改部门组织中小学教师二级、三级职务评委会评审。

(二)社会人员申报管理。

各级民办学校申报教师系列专业技术职务的,经用人单位推荐后,由人事档案所在地人才交流机构代理申报。

人才交流机构办理社会人员申报职称的有关审批手续后,以学校为单位向县教育局申报评审材料。

申报时,提交本人近一年在本地缴纳社保证明。

公办教师不得以民办学校和社会教育机构等人员身份参加教师职称评审。

(三)推荐方案备案。

各单位应在组织推荐工作之前,结合实际,细化职数分配、审核推荐、责任追究等环节,制订具体推荐方案和考核评分细则,并报县教育局备案。

六、材料报送要求

(一)单位报送材料

1、报送时间

全县教育系统中小学教师二级、三级职务评审材料由各单位向县教育局报送。

报送材料时间:

11月3日,柳林、停前、五祖、独山;

11月4日,下新、杉木、苦竹、黄梅镇;

11月5日,大河、濯港、孔垄、分路;

11月6日,蔡山、新开、小池、刘佐;

11月7日,县一中、县二中、县三中、县五中;

11月10日,理工、实中、一小、实小、三小、四小;

11月11日,五小、六小、幼儿园、二幼儿园、特校、民办学校。

2、报送材料内容

(1)《2014年度中小学教师专业技术职务评审申报名册》汇总册(附件3、一式三份),分二级、三级两个类别,同时上报电子文档。

(3)申报评审人员的档案资料。

(二)中小学教师评审申报材料

1、统一要求的个人申报材料

(1)需装订的材料。

参考《黄梅县中小学教师晋升专业技术职务任职资格评审材料装订范本及顺序》(附件4),对申报材料分别装订和装袋。

主要包括:

①评审材料目录。

②个人和用人单位分别签字、盖章的《个人申报专业技术任职资格诚信承诺书》、《公示证明》原件各2份,一份装订进入评审材料,另一份由用人单位留存。

未提交《诚信承诺书》和《公示证明》的一律不接收申报材料。

③申报人员使用2014年新版“湖北省职称评审信息管理系统个人版”录入、生成打印《任职资格申报人员综合材料一览表》(下称“一览表”;

A3纸)一式6份。

1份装订进入评审材料,5份装袋。

(特别提醒:

申报人在填写“单位名称”一栏时,必须按照“×

×

县(市)×

学校”的格式,同一学校的校名必须一致)。

④2012、2013年度《事业单位年度考核登记表》复印件各一份。

复印件需经单位人事部门签字盖章;

未进行年度考核的各类民办学校,由所在单位提供书面说明。

⑤《教师职称评审基层单位民主评议推荐表》1份。

⑥本人学历、学位证书、现任专业技术资格证书、聘任证书(或聘任审批表)。

其证书复印件需个人签字、审核人签字并加盖单位公章(下同)。

复印件装订,原件装袋。

⑦继续教育证书、教师资格证书、普通话证书(语文教师、幼儿园教师申报相应专业技术职务评审普通话等级水平须达二级甲等,其他教师普通话须达二级乙等)。

以上证书原件由申报人员所在单位、教育(主管)部门、人社职改部门审核,并在复印件上加盖公章、审核人签字。

⑧任现职以来,反映本人工作业绩、水平、能力的各类获奖证书、专利证书、成果鉴定证书等业绩材料。

原件由申报人员所在单位、教育(含主管)部门、人社职改部门审核,并在复印件上加盖公章、审核人签字。

⑨任现职以来正式发表的论文、著作、教材(著作和教材必须能被图书在版编目中心CIP检索),主持或参与课题项目的立项书或结题书,以及其它代表申报人学术、技术水平的材料。

复印件由申报人员所在单位、县教育局、县人社职改部门审核,并在复印件上加盖公章、审核人签字。

⑩个人业务总结一份。

(2)不需要装订需报送的材料。

①《二级、三级教师职称审批表》一式两份(附件5),用碳素或蓝黑墨水填写。

本人近期免冠1寸照片。

②《专业技术职务任职资格申报人员综合一览表》(申报系统自动生成)一式5份(用A3纸打印)。

③原件按上述装订材料顺序整理装袋。

④近1学期教案,原件装袋,不需复印装订。

(三)申报材料要求

1、各类表格要逐项填写,不留空栏。

需要加盖公章和签署意见的,必须加盖公章和签署意见。

2、各种表格、有效证件以及相关材料中的姓名、性别、出生年月、工作单位等,做到表里一致,前后相符,且字迹工整,书写规范。

3、各类材料要按照档案规范化的要求,整理装订,并编写目录、页码。

各单位要严格把关,力求评审材料统一规范、整齐美观。

评审材料填写不规范、字迹潦草无法辨认、装订凌乱无序的,不予受理。

4、在初审、预审和专审前必须提供原始证件和复印件(A4规格),经单位审核后,在复印件上签名盖章。

原件经县教育部门及职改部门审核后退回。

5、填报材料使用统一制发的表格,各单位不得自行修改。

各地汇总时,统一使用《2014年度中小学教师专业技术职务评审申报名册》表格格式填写。

七、评审收费标准

二级、三级120元/人,在上报材料时一次性交齐。

各单位要严格执行职称评审收费标准,不得乱收费,增加教师负担。

八、加强组织领导

各单位要切实加强对职评工作的组织领导,切实维护广大教师的权益。

积极做好宣传工作,将职评工作有关政策条件与要求,传达到每个教职员工。

切实加强对申报评审工作的监督和管理,认真执行职评工作“五公开,一监督”的规定,实行“谁审核,谁签名;

谁签名,谁负责”制度,避免违纪舞弊事件发生。

严格执行职称收费标准,不得加码超标准收费。

坚决杜绝各种弄虚作假行为,对不按政策条件和推荐程序要求,弄虚作假推荐上报的人员,一经查实,除取消个人申报资格、三年内不得申报晋升职务外,还将追究有关单位和负责人责任。

联系方式:

县职改办3369593

县教育局教师管理股3326782

县教育局邮箱hmsxg@

附件:

1、单位公示证明

2、个人申报专业技术任职资格诚信承诺书

3、2014年度中小学教师专业技术职务评审申报名册

4、黄梅县中小学教师晋升专业技术职务任职资格评审材料装订范本及顺序

5、二级、三级教师职称审批表

黄梅县教育局

2014年10月15日

抄送:

县人社局、县职改办

黄梅县教育局教师管理股2014年10月15日印发

附件1:

单位公示证明

同意推荐本单位王淑平同志申报二级教师专业技术任职资格。

其申报的证件已经本单位审查,《一览表》等基本材料已按省职改办规定在本单位公示一周以上。

申报材料经公示反映真实可信。

负责人签字:

单位(公章):

年月日

附件2:

个人申报专业技术任职资格诚信承诺书

本人系柳桥中心小学(单位)正式工作人员,现申报二级教师(专业技术任职资格)。

本人承诺所提交的所有申报评审材料(学历、职称、考试、奖励证书及论文、业绩证明等)真实有效,如有虚假、失实的申报材料,本人自愿三年内停止申报任职资格,并接受上级主管部门处理。

承诺人(签名):

 

年 

月 

附件3:

2014年度中小学教师专业技术职务评审申报名册

序号

编号

单位

姓名

出生

年月

身份证号

参加

工作

从事

专业

年限

任教

学段

学科

申报学历

何时获

何职称

何职

(执)

业资格

普通话等级

申报

职称

类型

继续

教育

年度考核

组意

评委

表决

大会

结果

备注

毕业学校

毕业

时间

学历

2012年

2013年

1

 

2

3

4

1、“学科性质(文理科)”:

文科为“A”理科为“B”。

2、凡涉及年月填写,一律按照“年+月”格式填写,如:

“201401”。

3、“学历”:

“研究生、本科、专科、中专”。

4、“何时获何职称”:

“2005年中一”。

5、“何时获何职(执)业资格”:

“2000年高中”。

6、“普通话等级”:

“二甲”。

7、“申报类型”:

“正常”或“破格”。

8、“继续教育”:

“合格”或“不合格”。

附件4:

黄梅县中小学教师晋升专业技术职务任职资格

评审材料装订范本及顺序

(1)申报材料目录

(2)个人申请书

(3)个人诚信承诺书

(4)单位公示证明

(5)正式身份证(第二代)复印件

(6)学历证书复印件(含基础学历、申报学历、学位证书)

(7)教师资格证书

(8)普通话水平等级证书

(9)继续教育证书

(10)2012、2013年《事业单位工作人员年度考核登记表》

(11)基层单位民主评议推荐表

(12)《任职资格申报人员综合材料一览表》

(13)教龄证明材料

(14)单位出具的任现职以来教学工作量证明及2014年上学期课程表

(15)单位出具的培养指导二级、三级教师情况证明(需被指导教师签字确认)

(16)任职后各级表彰材料、获奖证书

①任职后班主任工作有关证明材料及班主任工作的业绩材料

②任职后教学业务比赛有关成绩材料(优质课、公开课、课件教案制作等)

③任职后公开发表的论文、著作材料(包括发表目录)

④任职后参与或主持的课题材料及业务创新和教科研成果

⑤任职后荣誉称号材料(骨干教师、名师、学术带头人等)

⑥任职后指导学生获奖有关材料

⑦其它有关能证明个人业绩及专业技术能力的材料

⑧任职后年度考核优秀证书或原始考核登记表或备案花名册(只要“优秀”等次)

(23)任职后个人业务总结

说明:

上述由用人单位出具的证明材料均需单位负责人签字并盖单位公章。

附件5:

二级、三级教师职称审批表

姓名

现名

王淑平

性别

出生年月

1990.11

民族

曾用名

出生地

柳林乡

参加工作时间

2013.9

最高学历

本科

学位

学士

教育技术

毕业时间

2012.6

专业技术职务任职资格

取得

时间

审批机关

现工作单位

柳桥中心小学

专业技术岗位

数学教师

年度考核情况

政治荣誉

学习培训

经历

专业工作

简历

主要

工作业绩

教育教学

科研情况

单位审核

意见

县教育局

审核意见

县职改部门意见

附件6:

学校晋升中高职务考评成绩排序表

性别

出生年月

现任职务

及时间

申报专业

考核

成绩

讲课

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