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教师是主导,但毕竟在考场上拼搏的是学生,所以学生的主体地位不动摇,这是我们学校六年级工作的立足点。

  从树立信心着眼,营造毕业班氛围,全方位构建每一名学生的自信系统。

要抱着“教人求真,学做真人”的理念,认真而细致地做好学生工作,不放弃任何一名学生,从他们身上找到教育的闪光点和我们学校质量的增长点,特别要注重创设舆论氛围,增强拼搏意识。

舆论是集体中占优势的言论与观点,它对学生有着一种无形的约束或激励,是一种重要的教育力量,学生处在一种特定的舆论环境中,就会从叛逆走向顺从,从顺从走向认同,进而内化为一种澎湃的动力。

因此,各班更要富于创意地营造浓烈的毕业班学习氛围,培养良好学风,采用黑板报、主体班会、个例谈心、家访、座谈会等形式,采用设置倒计时牌、冲刺小考的口号等活动,强化他们奋发作为,最后一搏的意识,引发学生的内驱力,点燃学生的学习激情。

  另外,要定期召开各种层次的学生会,在常规方面严格要求,在学习方面科学指导,在心理方面及时疏导,在管理方面适时表彰激励。

让学生时刻在状态,树立考试意识,竞争意识。

时刻牢记:

氛围、状态、方法、勤奋。

  第三,引导家长,形成有效的教育合力。

  把家长调动起来投入我们的毕业班工作,是我们工作的一个重要思路。

教育孩子要从教育家长做起,振作孩子要从振作家长入手。

我们用更加理智的行动、更加温暖的语言,更加周密的安排,一点一点地赢取家长的心。

让家长配合学校一起做好学生的工作,毕业班工作需要老师、学生和家长,三股力量以最小的角度形成合力。

  二、管理决定成败

  1、团队协作,明确目标

  俗话说:

生活没有目标就像航海没有罗盘。

同样,教师、学生也应该明确各自的奋斗目标,要求学生细化自己学习目标,每个阶段乃至每一月,每一周,每一天,甚至每一节课都有明确的学习任务,教师要对每人、每天做的每一件事情进行清理控制,强化“今日事,今日毕”的观念,既要有学习目标,又要有各学科单科成绩目标。

  2、充分发挥班主任的管理作用。

  一个优秀的班级背后必定有一个成功的班主任。

一个班级的成功取决于班主任的管理理念,班主任是班级成功与否的关键,是班级的灵魂,更是毕业班工作的主帅。

班主任要守好,管好一个班,要让本班师生呈现出最好的精神面貌,为此,我们希望班主任做到“五勤”:

眼勤,多观察;

嘴勤,多提醒;

手勤,多指导;

腿勤,多深入学生;

脑勤,多思考现状与发展策略;

希望班主任做到“身体力行”,在学生到校之前到校,在学生离校之后离校,并且每天反复巡视班上(包括科任教师上课的时候),一是成为学生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一名学生的学习情况和思想动态,随时调整自己的思想策略。

例如,经常了解学生动向,如果学生有思想波动不想学习,故意不完成考试目标的,要多引导,避免低分怪象。

班主任的核心作用还表现在与教师的联系上,成功的毕业班主任带完一届毕业班后应该能与科任教师结下深厚的情谊,如果没有,我说你这班主任没有当够本,也错了位。

我的经验是,带一届毕业班就带出一批优秀班主任及任课骨干老师,班主任尤其要做好学生工作,促进全面发展,加强英语数学两科的重视与学习,不能只是一味地教自己的一科,不管别的科目课堂教学。

  三、思路决定出路

  我认为有几个当前必须要做强做好的工作

  1、科学训练是考试致胜的法宝。

“教师为主导、学生为主体,训练为主线”这三个教学原则中,唯有“训练为主线”几乎所有老师都能做到。

但我还是提倡加强教师的命题能力的培养,各学科教师要多掌握资料,时刻关注考试改革的走向、关注教研动态,广泛收集信息,学会筛选高质量的习题。

“只有教师跳入题海,学生才能跳出题海”,才能真正提高学生的学习效率。

在习题教学中我认为要把握“几个度”。

首先,在训练内容的安排上,我认为应该把握好以下“三度”:

  A、力求广度。

知识的覆盖面要广,思维的空间要广,因为小考没有明确的考纲,所以我们必须全面地学习复习。

  B、挖掘深度。

在课程计划、教参的要求范围内挖掘深度,在学生的“最近发展区”内挖掘深度。

  C、适当降低难度。

重在双基的落实,而不是一味增加难度。

能力的培养和提高要循序渐进,要靠平时的积累,不靠多做难题,因此这是针对全区全市出的试卷。

  解题能力的训练主要是通过平时练习和考试来进行的。

有了好的习题,并不一定就能获得好的训练效果,还要研究训练的组织和安排。

在训练的组织安排上,我们注意把握以下“三度”:

  A、控制强度。

一味地加大运动量训练,把某一科变成了学生的主科,学生来不及消化吸收,更谈不上巩固、提高,这就失去了训练的意义。

而且影响学生其他科的学习时间。

  B、保证频度。

训练应保证有适当的频度,很多老师为了减少麻烦,经常用增大强度的方法来减少频度。

很长时间才做一次练习,而一次练习又做很多。

这样实际上是叫做暴饮暴食,还不如将同样的习题量分散完成,效果反而更好,也符合记忆规律。

堂堂有练习,天天有作业,开展好“四清”运动;

问题堂堂清,作业天天清,矫正周周清,反馈月月清。

  C、提高效度。

力戒重复的陈题旧题。

练要练在学生的最近发展,着眼点要放在中下等学生的提高上,要做到每练必批,每练必评。

  2、从大事着眼小处入手,把“小事做细,细事做精”。

有一句谚语:

“分分分,学生的命根,考考考,教师的法宝”这话基本是贬义,但不无道理。

考试检测是提高学生分数质量的最好途径,但我们要细化,学校建议大家尽早,最好是期中考试前结束所有新课,以考促练(周周测周周练),对满分学生和进步学生,在自己班上大力宣传,激励先进,强化竞争意识。

另外要要求学生做好错题笔记,认真总结并纠正。

错题集上的题目是学生薄弱方面的反映,通过分析错题原因,可使复习更完善,知识掌握更牢固。

  3、以班主任为核心是推动教育教学工作开展的核心力量,班主任是龙头,但其他教师必须跟上,真正做到人人有责任,人人讲责任。

我建议后阶段多抽时间重点训练学生三科全面发展的思维,尽可能把艺体课变为语数英知识提升课,各班抽一个早读时间,专门读英语由班主任统筹安排,具体协调,落实到位。

  毕业班的老师意味着追求、使命、奉献、拼博和智慧。

老师们,我们应该挑起毕业班这副重担,负起责任,忘我工作,为学校质量提高再立新功。

有志者,事竟成,破釜沉舟,二百秦关终属楚;

苦心人,天不负,卧薪藏胆,三千越甲可吞吴。

老师们,六年的辛苦耕耘,为求一朝闻达。

面对全市全区教学的激烈竞争,我们要拿出百倍的勇气和信心,精诚团结,全力以赴,一定能再铸辉煌!

附:

对毕业班教师的几点要求

  毕业班工作是学校的窗口,擦亮窗口,目的是让里面的人看清外面的世界,外边的人了解知道里面的成绩。

一个学校的生存能力主要就是看学校毕业班的质量,质量直接影响到一个学校的办学水平,一个校长的引领能力,不能代表学校的全部,但能说明一个学校办学水平的高低。

毕业班教师都是集全校之精英、骨干,你们都是能力强、敬业肯干、高水平的仁和教育界的佼佼者,你们的教学成绩就直接影响到学校的地位。

今天学校唐校长亲临毕业班教师会,是对我们的信任、鼓舞,我们要不辱使命,干好工作,以优异的成绩向上级汇报。

下面我对毕业班的教师提出以下几点要求:

  1、认清形势:

我们有一批素质较高的毕业班教师队伍,毕业班工作取得突破,关键在于人的因素,尤其是班主任教师的工作,个个都是团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的优秀教师。

本届毕业生与上几届学生相比具备一定的优势,一是每天的两个30分钟自习课能够正常开设、老师队伍相对稳定、学生纪律好于上几届、教师们加强了个别辅导等。

但是也存在着诸多的不足之处:

这一届学生要考英语,加大了全及率和全优率的提升难度;

部份学生自觉学习的能力差;

作业存在抄袭应付现象的学生较多;

学习态度不够端正。

对班级学风造成不良的影响。

  2、明确目标:

我们只能成功,不能失败。

我们要向关心支持教育的党委政府、社会各界、及关注教学质量的学生家长交出一份满意的答卷。

这是我们必须面对的,也是我们必须回答的。

答案就是我们只能成功,不准失败。

俗话说:

人心齐、泰山移,我想,只要我们全校上下目标明确,齐抓共管,形成合力,打好总体仗,牢固树立一盘棋的思想,克服我们办学上的种种困难,就会功到自然成的。

  3、树立信心:

影响毕业班工作的种种因素中,人是最积极、最活跃的因素,其中教师、学生是关键点。

激发双方奋力拼搏的积极性,信心是我们搞好毕业班工作的前提和保证。

“一个人是要有点精神的”。

我始终相信:

我们的态度决定我们的高度。

  4、找准措施:

  

(一)加强管理:

  

(1)强化目标管理,教师学生都要有自己明确的目标,并且要努力为之奋斗。

有目标就会有压力,有了压力就会产生动力,再加上踏踏实实的行动,就会获得理想的结果。

我们要坚持以教学为中心,以目标管理为重点,开展好毕业班教学和管理工作。

要求学生细化自己的学习目标,每个阶段乃至每一周、每一日甚至每一节课都要有明确的学习任务,教师要对每人、每天做的每一件事进行清理控制,强化“今日事、今日毕,绝不给明日”的观念,既要有学校质量的总体目标,又要有各学科单科成绩的目标。

让目标成为毕业班师生工作和向上的原动力。

  

(2)加强班级管理:

一个优秀的班级背后必定有个成功的班主任,一个班级的成功取决于班主任的管理理念和管理行为,班主任是班级成功的关键,是班级的灵魂,更是毕业班工作的主帅。

为此我希望班主任做到“五勤”:

眼勤-多观察、嘴勤-多提醒、手勤-多指导、腿勤-多深入学生、脑勤-多思考现状与发展战略;

希望班主任做到身体力行,早来晚走,每天反复巡视班上(包括教师上课时),一是成为学生的主心骨,二是真正摸清家底,掌握每一个学生的学习情况和思想动态。

班主任还要和任课教师加强联系和沟通,与科任教师结下深厚的情谊。

  (3)引导家长形成合力:

紧紧依靠家长,科学引导家长,利用好家长这个特殊的外力。

毕业班工作需要老师、学生和家长,三股力量以最小的角度相成合力。

  

(二)分层推进

  

(1)培养尖子生:

参加大河中学的的推荐生考试4月27日。

  

(2)不轻易放弃一个学生:

提高全班的学习积极性。

  (3)不轻易放走一个学生:

加强班级管理。

  (三)科学训练

  科学训练是调研监测制胜的法宝,教师为主导、学生为主体、训练为主线;

教师要时刻关注调研监测改革走向,关注教研动态,广泛收集信息,学会筛选高质量的习题。

在训练上力求三度:

力求广度,知识覆盖面要广,思维空间要广;

挖掘深度,在大纲、考试说明的要求范围内挖掘,在学生“最近发展区”内挖掘深度;

适当降低难度,不搞偏题、怪题难题,少搞大型综合题。

要做到低起点、重基础、宽覆盖。

  (四)优化课堂

  抓好备课关,抓好上课关;

结合学生实际,重视方法研究,抓好学生学法指导关。

做好辅优补差工作,对于辅优补差学生做到“四有先”:

课堂提问优先、作业批改优先、课外辅导优先、家庭访问优先;

“五跟踪”:

思想跟踪、课堂跟踪、作业跟踪、测试跟踪、学法跟踪。

  老师们,我们面对着大家的信任,学生、家长的期待,我们应该挑起重担,负起责任,忘我工作,为学校教学质量的提高,提高学校绝对软实力,让学校、教师在全县有作为、有地位,让我们拿出百倍的信心,精诚团结,全力以赴,创造四十九公里小学教育的辉煌。

毕业班老师发言稿  各位老师、各位领导:

  大家上午好!

  今天,利用大家的休息时间我校隆重召开九年级毕业班教师动员大会。

在此,我代表教务处向各位老师、各位领导致以歉意和表示衷心的感谢,并请各位毕业班老师将我诚挚的问候带给一直奋力拼搏、永不言败的九年级全体同学。

“十年磨一剑,今朝试锋芒”,九年级,与中考握手了,检验我们收获的时候临近了,我们教务处将会和大家一起把高度的责任心、坚定的决心、足够的耐心和必胜的信心与一颗淡化自己的平常心装在心中向着梦想的舞台前进。

九年级是初中阶段的关键时候,毕业班工作是学校整体教学水平的集中体现,中考成绩更是直接关系到学校的名声、地位和发展,学校非常重视毕业班工作,早在开学初就把九年级工作拧了出来,做为学校工作的重中之重,今天召开毕业班教师动员会,就是根据期初学校工作部署而召开的,旨在统一思想,明确目标,确定措施,增添信心,为20xx年我校再次取得中考的胜利吹响进攻的号角。

  下面我从三个方面向各位汇报一下九年级的情况。

  一、分析现状,增添信心

  1、我们有优秀的毕业班教师群体

  中考要取得胜利,关键在于人的因素。

我们所取得的点滴进步都凝聚着全体教师的智慧和心血,都依赖于一个团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的毕业班教师群体。

我们毕业班教师都是教学能力强,有责任心,从事过毕业班教学的有丰富经验的老师,从开学以来,老师们专心备课、精心讲课,细心批改,学生进入角色较快,本届学生进入九年级后整体学习风气比八年级时浓多了。

为了及时掌握学生学习情况,大多老师在开学上课不到两个月的时间内已进行了多次测验,那一道道鲜红的笔迹,凝聚着老师多少心血和汗水。

每次教学巡查,看到办公室内伏案耕耘的老师,听着讲台上神采飞扬的讲解,我不由肃然起敬;

目睹晨练时同学们骄健的身姿,喜闻教室内同学们琅琅读书声,我的信心又平添了几分。

  2、我们更有六位不甘人后的优秀班主任

  晨起的铃声唤来陪伴学生的人是他们,带着学生晨练的人是他们,上课时候在办公室的人是他们,午间离不开教室的人是他们,晚自习送走最后一个学生的人是他们,节假日仍念着学生的人还是他们。

他们其实早已绷紧了中考这根弦,他们早已默默地做了许多事,他们的班级已发出了“拼搏一年,改变我的人生”的吼声,早已吹响了冲锋号。

正是因为他们进入九年级之后的更加努力,更加投入,我们的学生更懂事,更加爱学习了。

  3、学校一直以来重视九年级工作,抓毕业班管理,抓应对中考已形成一套较为成熟的工作程序和经验,特别是去年中考取得了优秀的成绩,更为我们备考积累了丰富的经验。

  4、10年辉煌的中考成绩,对11届来说,既是压力,更是动力。

  二、明确目标,确定措施

  1、我们本届毕业班工作的指导思想是:

面向全体学生,保优生,抓中层,促学困生;

强化常规管理,正学风、抓课堂、求效率。

  2、中考成绩稳定在全县前十名,这是我们20xx届的中考目标。

各班级要制定出各班级的目标,把目标落实到教师和学生的个人身上,各学科要有学科目标,教师个人,学生个人都要有自己的奋斗目标。

  3、学校对促进九年级工作的主要措施为狠抓教研和定期进行毕业班学生检测考试及模拟考试。

  学校将会尽量提供给九年级老师学习的平台,以教促研,以研推教。

教务处将会尽可能地搜集20xx年中考信息并及时提供给你们。

各班之间,班级内部也要的多开展互教互助活动。

  包括本期期中考试和期末考试在内,在20xx年中考之前,我校拟组织6次九年级全年级考试,它们大致是:

本学期十一月中旬的期中考试,12月中旬的检测考试和本期期末考试;

下学期4月、5月上旬的检测考试和6月上旬的模拟考试。

我们教务处并于每次考试之后尽快作出成绩分析提供给各班级,利于指导后一阶段教学。

  三、团结协作,增强战争力

  第一,团结全体老师,调动一切积极因素,发挥集体效应。

  学校成立毕业班工作领导小组,将会深入课堂听课,及时了解教学问题,提出改进意见和建议并尽力解决毕业班教学中遇到的一切疑惑和难题,尽力提供能促进教学,提高效率的平台。

在领导小组的统一领导下,各位教师要实施学科负责制:

制定教学复习计划,把握教学进度,加强学科研究,研究中考说明,捕捉中考信息;

要以班主任为核心,实施班主任负责制:

制定班级目标,圈定各层学生,协调任课教师,加强学生管理,实现班级目标。

  第二、加经学生管理,营造良好的学风。

这是中考取得优秀成绩的关键。

以班主任为主,课任教师协助,齐抓共管形成良好的学风。

  首先要抓好班级日常管理,确保正常有序的班级教学环境。

  其次要抓好主题班会,对学生进行理想和前途教育,对不同层次的学生提出不同层次的要求,让学生树立“进步就是成绩”,“只要努力,我就能行”的观念,让他们人人都有信心。

  还有要加强与家长交流与沟通,取得家长的支持,及时而全面掌握学生的学习状态、思想动态,不让他们偏离学习轨道,让学生始终有这种感觉:

九年级啦,学校和家庭都挺重视我的,我应该更加努力读书。

  另外加强心理素质教育对于毕业班学生来说非常重要。

让他们知道“狭路相逢勇者胜”,中考是选拔考试,是一场竞争,要消除恐惧心理、紧张心理,要以良好的心态参加每一次考试。

让他们意识到“七减一等于零”,不能偏科,“失误就是失败”不能存在侥幸心理,偏科必将与理想高中失之交臂,原谅平时的“失误”,必将造成中考的失败,平时要严格要求自己,不允许出现失误。

让他们明白“天生我才必有用”,社会的发展和建设需要各类人才,即使成绩糟糕,但多学些知识,有了良好的习惯,走向社会只会受益,只有人人想学,班风才能正,学风才会浓。

  至于怎样优化教学,如何指导学法,各位老师都是行家,大家已经做得很好,将会做得更好。

  各位老师,学校将毕业班工作交给了我们,将20xx年的中考重任托付给了我们,我们自当竭尽全力,共同绘制洲中美好的蓝图。

有学校的正确领导,有各位老师的齐心努力,我相信“三年磨励终将策马闯雄关,一朝试锋定能扬眉奏凯歌”,我坚信今年的6月硕果会更香甜,20xx年中考成绩揭晓我校上空的烟花会更加灿烂。

  谢谢大家!

毕业班老师发言稿  各位领导、老师:

  大家好!

  毕业班工作是学校整体教学水平的集中体现,抓好毕业班的工作非常重要,学校非常重视毕业班的工作,开学初就召开毕业班工作会议,就是想将本届毕业班工作抓早点抓实点,目前是毕业班教学的刚刚起步的关键时刻,我们召开这个会议,就是旨在统一思想,统一步调,明确目标,确定措施,增添信心。

  一、分析形势

  1、我们面临的挑战:

⑴本届毕业班学生的不足。

(通报成绩,见表),风气。

⑵20xx年中招我校取得较好成绩。

但20xx年是我省教育“十二五”规划第二年,全市各初中人事调整后,各校的面貌必将发生显著变化,肯定会对20xx年全市中考格局产生深远的影响,各校势必争先恐后,积极备战中考,中考的竞争将更加激烈,对我校而言,压力巨大,面临着严重的挑战。

⑶本届毕业班师资构成:

  2、我们面临的机遇:

⑴本届毕业生成绩优势。

(见表)⑵我们有一个团结奋斗、忘我工作、乐于奉献的教师群体。

学校安排的初三教师都是教学能力强、富有责任心的教师;

是我们学校的教学骨干,业务能手。

学校把毕业班这副重担交给各位,这既是学校对大家的信任,也有学生、家长对大家的期待,我们应该挑起重担,负起责任,忘我工作,为学校质量提高再作贡献。

⑶学校多年来重视毕业班工作,抓毕业班管理、抓应考已经形成了一整套较为成熟的行之有效的工作程序和经验。

  二、指导思想及工作思路:

  我们的指导思想是:

确立毕业班工作在我校各项工作的首要地位,是我校各项工作的重中之重。

毕业班的教学质量就是学校的生命线,全体行政人员及毕业班老师要牢固树立质量意识。

把最优秀的师资力量和最好的教学资源投入到毕业班,要对教学的有功人员实行重奖(奖励方案正在拟定之中),要加大学校的奖励力度,以充分调动全体毕业班老师的积极性和主动性。

  我们的工作思路是:

以素质教育带动升学教育,面向全体学生,保优生,抓中层,促差生;

强化常规管理,正学风,抓课堂,求效率;

发挥团结协作,脚踏实地精神,苦干、实干、巧干,要确保高中的录取率在全县的位次有所上升,力争升学的各项指标在今年的基础上要有新的突破,努力缩小与兄弟学校的差距。

  三、工作措施及具体要求

  

(一)工作措施

  

(1)加强毕业班教学的领导工作,学校成立以一把手校长为组长的毕业班领导小组,明确分工,落到实处。

  

(2)采取各种有力措施,确保毕业班正常的教学秩序。

  (3)继续实行阶段性检测。

  (4)开好“四个会”:

学期初的毕业班学生家长会、教师动员会、毕业班学生会;

阶段性检测分析会;

  (5)加强毕业班教学(复习)的科研工作。

明确中考命题的原则、方向和特点,最大限度提高课堂教学的质量和实效性。

  (6)加强质量监控。

教导处对每次考试(本期共有3次考试)做好质量分析。

质量分析要做到精细化,对每个班级每门学科每个分数段逐一分析,及时反馈。

特别是抓差补缺工作,要做到针对性、及时性、经常性。

  (7)进一步加强校际交流与合作,要注重实效,尤其是要加强与教育强校的学习与交流。

  (8)加强教学常规工作的管理与督查,严格落实县教育主管部门颁发的教学常规的相关规定,对备课、上课、作业的布置、批改、批阅情况教导处要及时做好督查,并做好记录。

  

(二)工作要求

  第一,要加强学习与研究。

本届毕业班老师中有经验丰富的老教师,也有年富力强的中年教师,还有精力充沛的年轻教师。

加强学习,年轻人要学习课堂教学技巧,丰富自己的教学经验;

老教师也要不断的更新教学观念,互相取长补短,共同提高,尤其是要学习并吃透新课程标准及历年考纲精神,掌握中考方向,这样才能确保让有限的时间发挥出最大的效益。

少做无用功,既保证了教学效果,又能有效减轻学生的学习负担。

  第二,要发扬协作精神,加强团结合作。

一是要加强班级内各学科间的合作

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