1000字工作总结.docx

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1000字工作总结

1000字工作总结

　　篇一：

20XX年度个人工作工作总结

　　20XX年度个人工作总结

　　紧张的20XX年过去了，本人在地测防治水副总这一工作岗位上圆满完成年度各项工作计划，为总结一年来的工作经验及工作进度，找出以往在工作中存在的不足，更好地明确20XX年的工作目标，现将20XX年度地测防治水工作总结如下：

　　一、克服困难，排除阻力，转变思想，适应新的工作

　　以实现个人价值与企业价值为最高宗旨，以转变观念为突破口，积极融入企业和谐发展的进程中；在工作初，本人以加强学习为根本，加速提升岗位技能水平；以遵章守纪为重点，以勤奋工作为主攻方向，树立刻苦敬业精神；以煤矿建设为发展方向，拓展相关专业技能为根本，不断提升个人综合素质。

以崭新的战斗姿态，崭新的精神风貌、崭新的工作作风促进南河煤业的建设中去。

　　本人是20XX年5月底加入南河煤矿，刚入工作，矿领导安排我负责调度和测量工作，南河煤矿的特色就是管理人员少，一职多岗，一个人要干几个人的活。

开始真的不适应，无论是工作作自息时间还是工作范围，都让我感到有压力。

本人为适应新的环境，新的工作内容，在思想上彻底转变观念，以我要行、我能行为动力，不断学习。

　　不断撑握矿井生产实际，从各项安全管理制度到矿井矿建工作，业务能力也就来断提升，慢慢地熔入到南河煤矿的生产建设中去。

　　二、调度工作

　　南河的调度工作，目前为止就我一个调度主任，为了能够更好的完成调度工作，使目标如期实现，在工作中，我做好以下几方面工作：

（一）建立和健全了调度工作的各项制度，全面落实安全生产责任制。

　　为了做好南河煤矿的调度工作，发挥其指挥功能，指挥好安全生产工作，本人树立高度的服务意识，为公司上下沟通提供良好周到的服务。

认真学习业务，与此同时经常深入实际，深入采掘一线，调查研究，熟悉生产情况，掌握第一手资料，及时向各级领导汇报生产情况。

在调度工作中，调度室根据工作实际制定了调度室工作无间隙传达和交接，对重点工作任务实行全程跟踪安排解决。

将总体目标和工作内容具体化。

日常工作中与调度对象建立良好有效的沟通，做到固定任务传达提前及时准确、临时任务做到说明详细无误，安排合理，尽可能缩短工作任务完成的时间。

认真对待调度对象的咨询、合理要求及提出的建议，创造和谐的调度氛围，以优质规范的服务、良好的工作作风赢得了广大员工的支持。

（二）认真做好调度会议记录、整理会议纪要，服务于安全生产。

认真组织好各种会议。

无论是临时性会议还是矿井各种例会，都严格按照矿领导的要求认真组织，并及时准备各种材料、报告。

在各种会议召开之后，都及时的按要求整理会议纪要，以便使会议精神得以及时的上传下达。

20XX年度，我矿基本每天都开二次会议，早上7：

30的调度会议和下午17：

00的生产协调会，会议记录都由调度室来做，并且负责存在问题的落实工作，南河调度室在调度工作中做到了：

记下将要做的工作，所做过的工作必须有记录，做到有迹可查，能够及时发现安全管理中存在的漏洞。

　　（三）不断完善调度室软硬件建设。

　　根据公司关于加强调度指挥中心建设的要求，建立健全了调度室各项管理机制和制度；按质量标准化要求规范调度室各项专题记录、报表、台帐、总结等共20余项，有完整的原始记录和档案管理交流，按时填写调度资料壮并定期归档保管。

　　（四）加强信息报送质量，完善公文处理流程

　　一是力求及时、准确、全面地为矿领导和公司报送信息。

在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”，确保信息快速报送。

　　二是全面做好落实工作。

对公司和各级管理部门及矿下发的或召开的各类重大决策、重要工作部署，重要会议、重要文件、重大决定事项的执行，领导交办的事项等在基层单位的贯

　　彻落实情况，组织开展督促检查，即传达领导指示，又反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证全矿上下政令畅通，较好地推动了公司和矿重大决策的落实和各项目标任务的全面完成。

　　三、在矿建工作土建工程方面

　　本人在分管调度工作的同时，还参与矿建测量和验收工作，在本年度工作中，本人完成了南河矿的矿建工作有：

主斜井护坡工程、回风斜井护坡工程、变电所护坡工程、火药库护坡工程、筒仓基础施工工程和办公楼基础工程。

　　每天至少分二次到工地，先检查施工进度，再检查施工质量，及时向领导汇报情况和发现的问题，在参与土建工作的管理中，本人共计提出问题100余条，落实各级领导提出问题200余条。

　　四、在测量工作方面

　　1、完成矿建项目部主、回斜井的开门标定工作；

　　2、配合公司测量队完成了老系统巷道的施测工作；

　　为了能够有效控制老系统巷道的坐标，保证主、回斜井施工，配合公司测量队，使用全站仪，从地面控制点n1、n2点一直测到老系统进、回两巷，共计测量36站，1600m巷道。

　　3、完成筒仓中心点的标定工作；

　　4、完成办公楼基础放线检校工作；

　　5、完成火药库坐标点导控工作。

　　五、在安全管理工作中

　　作为一名煤矿中层管理干部，安全管理工作是重中之重。

在管理中本人以身作则，认真覆行岗位职责和矿安全管理制度。

　　1、圆满完成下井带班工作任务

　　在6个月的工作中，本人共计完成带班任务67个，按时下井，跟班到点，在带班工作中，带着问题下井，劳记当日安全管理重点，对井下所有工作地点都巡查一遍，对存在的问题现场及时整改，不能整改的及时将情况向矿领导汇报，再落实好整改工作，直至消除。

　　2、积极参与标准化检查和验收工作

　　本人作为一名安全质量标准化工作小组成员，平时积极参与标准化验收和检查工作，在工作中不断学习，不断积累经验。

矿标准化工作从20XX年下半年度起步，本人共参与检查7次，查出问题96条，全部得到落实整改。

　　六、其他方面

　　为了能够更好的完成工作，本人来矿上班6个月，共计休假16天，为做好本职工作争取了时间。

在工作中，本人不计时间，有时加班到晚上11点钟，在复工验收工作中更是加班加点，每天都加班3个小时以上；平时遇到上级领导检查，中午从不休息，为矿安全生产工作尽心尽力。

　　南河矿是一个发展中的企业，它为员工铺设了成长的道路、搭建了成才的平台、奠定了成功的希望。

无论在任何时候，我都会坚持刻苦钻研、勤奋工作，切切实实履好职，踏踏实实干好本职，常怀感恩之心，这样才能推动企业和个人实现和谐健康发展。

　　南河煤矿王宝

　　二o一3年十二月二日

　　20XX年度个人工作总结

　　南河煤矿王宝

　　二0一三年十二月一日

　　一、各项工作完成情况

　　地测防治水工作作为矿井生产的重要技术部门，主要负责矿井测量以及矿井地质、水害防治等工作。

其中，矿井防治水作为涉及矿井安全生产的基础工作；测量工作作为矿井生产技

　　术指导中不可或缺的一部分，均为本年度的工作重点。

　　1、防治水方面

　　在20XX年，本部门严格按照探放水各项规章制度对各掘进工作面按时进行物探及钻探，并及时给各相关部门下发了相关通知。

但是在20XX年中，我们的工作也有疏忽的地方。

8#医疗等候硐室发生了较大的透水事故，该事故的发生是由于我部门没有做好地面水害排查工作所导致。

该次事故的发生，给公司造成了不可估量的损失，同时也给我们敲响了警钟，我们的工作有待进一步加强。

　　经过近一年的努力，矿井防治水基础资料已基本完善，符合矿井安全基础管理相关要求，井下防治水工作也取得了一定经验，为今后继续开展防治水工作提供依据。

　　为做好20XX年的防治水工作，我们在年初制定了《20XX年度矿井防治水工作计划》，对年度防治水工作进行了初步安排，并根据《煤矿防治水规定》相关要求，逐步修改完善了矿井防治水的各项制度、台账、图纸等基础资料；根据矿井实际需要，组织相关单位进行了矿井水文地质类型划分。

同时，加强井下防治水工作，定期观测井下涌水变化情况，不断分析总结、积累经验，做好水情水害预测预报工作；针对8#东轨道大巷、东回风巷和东运输巷掘进工作面顶板淋水及涌水的情况，安排专人进行定期观测，并按时对各掘进工作面进行物探和钻探工作；每旬对矿井进行防治水隐患排查，发现问题，立即下发防治水隐患排查治理通知单，督促相关部门进行整改落实。

　　2、矿井测量方面

　　我们重点围绕测量方案合理制定和现场施工监督管理两个环节开展工作，做好掘进巷道中腰线管理和贯通测量。

　　在20XX年，矿井贯通巷道数目达到了10个，精度均达到矿山测量标准和生产要求。

其中，8#总回风巷与回风立井的贯通导线长度达到3000米以上，通过对贯通点位的联测，测得水平偏差为50mm，高程偏差为28mm，远小于煤矿测量规程的限差，完全满足生产需要，此次贯通是本矿贯通距离最长的一次，它的贯通不仅对安全生产工作环境有重要意义，还使8#煤层形成了独立的通风系统，为完成矿井8#煤层的后续生产任务提供了强有力的保证。

另外，副斜井与5#甩车场的贯通及5#医疗等候硐室的贯通都属于难度较大的贯通，这些井巷的高精度贯通彻底解决了矿井5#煤层的运输问题。

同时，由于本部门没有与掘进队及时进行沟通，导致5#煤层4210回风顺槽巷道走向出现偏差，给4210综采工作面回采工作带来了诸多不便。

　　二、工作经验及体会

　　1、地测工作是一项理论与实践相结合的基础工作。

因此，在注重地测基础工作的同时，更要注重井下实践活动，并不断学习、总结经验，这样才能更好的指导我们开展以后的工作。

　　2、建立健全地测制度，并严格按照制度进行管理，使各项地测工作有制度保障，才能更好开展工作。

　　三、存在问题

　　通过本部门自查以及上级领导检查，20XX年度工作还存在以下不足：

　　1、测量队伍比较年轻，需要加强学习理论知识和实践经验的积累。

　　2、需进一步加强对测量数据及计算成果的规范整理工作。

　　3、与各掘进工队的配合有待进一步加强。

　　4、地质及水文地质预报内容需要进一步完善，更加准确、详细的指导矿井生产实践活动；加强地测防治水隐患排查、治理工作的落实，真正起到监督管理作用。

特别是地面水害的调查工作，还有待进一步加强。

　　四、20XX年的测量工作计划

　　1、继续将防治水工作作为本部门工作的重点，进一步做好矿井的水情水害预测预报，监督完善矿井防排水设备、设施等；进一步做好防治水基础资料收集、整理工作，完善矿井防

　　治水制度、台账、图纸等。

　　2、全面做好各掘进工作面的防治水工作，并配合部门做好采区防排水系统完善工作。

　　3、建立井下、地面水文监测系统，做好矿井防治水基础工作。

　　4、根据总公司总工办制定的《测量管理办法》内的各项规定及标准做好矿井井巷的测量工作，同时进一步完善测量中的各种资料及台账等。

　　5、全面做好配合生产队做好各井巷中腰线的标定，保证巷道中腰线按照设计施工，确保巷道贯通。

　　6、注重人才队伍培养，增强矿井技术力量，培养专业骨干力量，为矿井建设发展打下坚实基础。

　　篇二：

XXX年工作总结

　　二○一三年工作总结---x监区自入xxxx年，我监区在狱党委的正确领导下，在各级领导同志的悉心关怀下，监区全体干警紧密围绕年初狱党委提出的工作中心和工作重点，精心谋划，认真部署，严格落实，深入贯彻执行党的十八大指导思想，积极开展教育质量提高年活动和党的群众路线教育实践活动，继续深入推进规范化监区建设。

全年监区实现了监管改造安全稳定，完成了生产项目的优化整合，全面稳妥地推动了各项事业稳步发展，截止到12月底共创造利润xxxx万元，实现了跨越式发展。

监区现有罪犯总计xx名，累计接收新分罪犯xx名，其他监区调入罪犯xx名，调入违纪罪犯xx名；自1月至今受记功奖励xx名、受表扬奖励xx名；罪犯获得减刑xx名，xx名获得减余刑，假释xx名，刑满释放xxx名。

回顾一年来的工作，主要有以下三方面：

一、以人为本，加强干警队伍建设。

1、统一思想，提高认识。

监区以“抓基础、强素质”为目标，全面推进监区政治建设、队伍建设和党风廉政建设工作。

班子成员在年初召开会议，对所分管的业务进行明确分工，各司其职各负其责。

要求全体干警从大局着眼，加强团结协作，在实际工作中牢固树立一盘棋思想，促进监区各项工作顺利开展，形成齐抓共管的良好局面。

2、加强学习，提升素质。

监区每周一认真组织全体干警学习政治处和纪委下发的有关文件，并做好学习笔记，会后撰写个人心得体会。

每季度召开一次民主生活，由党支部书记给全体党员上一次党课，通过学习和讨论提高全体党员的党性修养和廉洁自律意识。

3、以老带新，以新促老。

针对我监区干警队伍年轻同志多，新分干警多，外地干警多，实际经验少的“三多一少”客观情况，监区把队伍建设作为推进监区工作的重中之重。

领导班子审时度势，采取了领导承包分队、新老干警传帮带等一系列措施，保证每个分队均有一名老队长，一名本地队长，既便于提高新干警业务水平，又利于干警倒班休息，大大提高了监区干警工作的积极性。

通过一年的实践，我监区打造出了一支知法、守法、严格执法和政治素质过硬的队伍，实现了全年无干警违法、违纪、违规，有力地保障了其它各项工作的健康有序开展。

二、管教结合，确保监管安全稳定。

按照狱党委部署的工作要求，监区全体干警认真落实，坚持“安全第一，稳定至上”的工作中心和坚持“惩罚与改造相结合，以改造人为宗旨”的工作方针，紧紧围绕“监管安全”开展各项工作，将依法治监、文明管理、人性管理和教育改造相结合，把将罪犯“改造成为守法公民”作为工作的出发点和落脚点，年初提出的“净化改造环境，巩固改造成果，创新改造机制，确保安全稳定”的总体工作要求已基本实现，全年无“四防”事故发生，基础工作进一步完善，监管秩序持续稳定。

（一）狱政工作1、以规范罪犯行为养成为目标，加强日常管理。

狠抓罪犯行为规范落实。

按照《监狱服刑人员行为规范》和《罪犯改造行为日准则》的规定，严格落实“四固定”、“三人联防”和“区域封闭”等制度，采取分队自查、分队间互查、监区领导抽查等方式对全体罪犯行为规范背诵、执行情况进行检查考核，增强罪犯的身份意识、服刑意识和改造意识。

强化队列训练。

监区在四月份组织开展了由干警亲自组织的队列强化训练，利用每天出收工，三大步伐区进行队列训练。

特别是对表现落后的押犯进行为期半个月封闭训练，提高押犯的规范、卫生，队列等水平。

通过训练，监区罪犯的整体面貌已有明显改变，在6月份监狱组织的队列比赛中获得了第一名的好成绩。

加强特岗犯的使用及管理。

监区按着狱政科下发的《特岗犯整顿方案》，严格特岗犯的审批条件和程序，坚持警察集体研究，落实包管责任制；强化特岗犯的审核，对不符合条件及在监狱组织的集中培训中不合格的人员坚决予以撤换，全年共撤换不符合条件和责任心不强的罪犯小组长xx人次。

此外监区针对不同岗位的特岗人员制定具体的岗位职责、要求，加强对特岗犯的培训和教育，提高罪犯小组长认真履职能力和责任心，充分利用犯群中的积极力量，加强对罪犯的管理和控制。

2、以加强直接管理为根本措施，强化基础工作。

我监区存在劳动现场点多面广，外协人员多，车辆进出频繁，罪犯在劳动场所较为分散的特点。

根据实际情况在各车间，罪犯休息室等场所设立了值班室或干警执勤点，由干警直接管理。

同时加强干警巡查力度，主班干警每半小时至少巡查一次车间。

此外，干警直接监督罪犯的外出活动、接见、购物以及打亲情电话，确保

　　有罪犯劳动的地方就有干警直接管理。

3、以加强区域封闭管理为重点，增强罪犯联防意识。

监区新安装电动门一个，配备门锁钥匙10把，出入监区随手锁门，防止罪犯脱离劳动现场。

每周至少召开一次押犯大会，强调区域封闭制度。

此外积极开展“制单”行动，加强对联防小组落实情况的检查力度，对私自脱离联防的罪犯落实扣罚，联防小组成员承担连带责任。

通过以上措施，充分发挥联防小组互相监督的作用，有效预防和减少了罪犯违规违纪行为。

4、以严明罪犯考核奖惩为重要手段，激发罪犯改造动力。

严格落实《罪犯记分考核奖惩办法（试行）》新考核制度，坚持干警直接管理，坚持公平、公正、公开的原则，严格执行“日考核、日记载、日公布、月评议、月排序、季评比、季排序、季汇总公示”的考核制度。

截至十一月份，全年罪犯共获得记功奖励xx人次，表扬奖励xxx人次，警告处分xxx人，记过xx人，禁闭xx人次，每个奖励或处分均做到有法可依，证据确凿，法律文书书写规范。

5、积极配合职能科室，深入开展严打整治斗争。

监区积极配合狱政科开展“逢打必关”整治行动，组织服刑人员每日早6:

30下楼站队，集体收听狱内电台播放的各项监管制度。

对监区押犯打架事件处理不姑息、不手软，今年我监区押犯因打架被处以禁闭xx人次，在犯群中形成一种高压态势。

近两个月来，犯群中无打架行为发生。

（二）狱侦工作本年度监区按照监狱狱侦工作的总体安排，坚持“预防为主，防破结合，及时发现，迅速破案”的狱侦工作方针，以“四防”为中心，以预防、控制和防范狱内犯罪为重点，围绕狱侦工作的特点，夯实基础，建立网络，开展调研，掌握动态，全年无发案、无“四防”事故发生，确保了监管场所的安全与稳定。

1、科学布建，完善狱内情报信息网络7月份监区对耳目进行重新审查、使用，在犯群各个层次和罪犯劳动、学习、生活的各个方面布建耳目。

全年监区布建控制耳目11余名，布建率到%以上，建档7人，档案内容齐全、规范。

由于布局合理，体系科学，形成网络，使狱内侦察工作做到了消息灵、情报快、控制严，全年耳目有效使用率达90％以上，提供有价值线索20余条，并根据情报查获私存、私打手机事件1起、违禁工具8件、违禁书刊32本和便服12件，成功控制住1名危险分子和4处重点要害部位。

2、深入摸排，做好监管隐患的防范工作首先，积极开展对新分犯的摸排工作，坚持做到调入即谈话，迅速摸透新分犯的各种情况，确实做到底数清，情况明，对存在安全隐患的罪犯，立即制定防范措施。

其次，坚持分队每周召开一次敌情分析会，监区每半月召开一次敌情分析会，准确研判犯情动态，及时掌握罪犯思想变化的特点和规律，进行敌情调研、动态跟踪，做到超前防范。

再次，充分发挥耳目作用，深入了解犯情动态，掌握重点管理犯和重点要害部位情况，发现问题及时处理，将隐患消灭在萌芽状态。

3、落实布控，加强重点要害部位的管理监区有更衣室、变电室等4处重点要害部位。

为确保安全，监区采取了四项措施：

一是进一步细化重点要害部位管理制度，派专人管理负责；二是设一名干警具体负责，建立档案，对劳动罪犯严格审查、审批、备案，并严格耳目控制；三是设立明显标记，严禁非操作人员进入；四是严格落实检查制度，监区半月、分队每周至少检查一次，重要时期增加检查次数，并详细记录，发现问题及时整改，保证了重点要害部位的安全。

4、联合整治，肃清不良风气监区积极配合狱侦科开展以“飓风行动”为载体，全面清查清缴违禁品行动。

首先进一步规范了库房、罪犯休息室和工具箱管理和使用，严格落实了重点部位的管理制度和防范措施。

二是堵塞重点要害部位隐患。

对监内、现场的谈话室、储藏室、楼道铁门重新安装换锁，消除隐患。

三是加强对重点罪犯进行防控。

对摸排出符合“25种人”条件的罪犯全部安排干警逐个进行帮教。

四是严格执行监区每半月、分队每周一次的安全大检查制度。

通过查隐患，堵漏洞，检举揭发违规违纪行为线索、加强要害部位和工器具定制管理等多项措施，严厉打击了各类违规违纪行为，净化了监管改造环境，有力地维护了监区监管安全的持续稳定。

（三）刑罚执行管理工作严格按照法定条件和法定程序减刑假释案件，全年共办理减刑案件37起，假释案件13起，未发生任何差错。

对罪犯呈报减刑、假释等及时进行了公示，副档管理做到齐全规范，按照科室要求认真开展安置帮教工作，及时上报有关材料，协助科

　　室对罪犯开展信息核查。

严格按照要求开展执法检查活动，及时将执法监督员检验报告上报纪委。

全年监区无干警打骂体罚虐待罪犯的行为，无乱收费的情况。

（四）教育改造工作本年初，我监区将本年度的教育改造工作列为了监区重点工作，积极配合教育科开展教育质量提高年活动。

在对罪犯教育改造过程中，积极摸索教育改造新方法，总结新经验，对重点犯做好包夹和转化。

同时我监区进一步保障罪犯权利，努力解决罪犯改造生活中存在的实际困难。

此外认真组织罪犯参加监狱组织的的各种文体活动，丰富罪犯改造生活，缓解罪犯改造压力，提高了罪犯改造积极性，不断深化教育改造工作。

1、认真开展“三课”教育，提高服刑人员的文化水平按照要求，年初监区对所有服刑人员的文化水平进行了测试，并根据成绩对服刑人员进行了编班，制定了“三课”学习计划和教育方案。

坚持每天组织服刑人员收看《新闻联播》，强化服刑人员的思想改造。

监区在文化教育中，组织学员按时参加学习，紧跟教学进度。

技术教育与社会接轨，加强学员的实践，使服刑人员的实际操作水平稳步提高。

2、参加各种文娱活动，丰富服刑人员的文化生活监区组织押犯认真参加教育科组织的各种活动，分别在第二届服刑人员才艺对抗赛中获二等奖，在“以我为镜，重塑人生”为主题演讲比赛中获二等奖。

通过开展多种形式的文化娱乐活动，丰富了服刑人员的业余文化生活，调动了改造积极性，稳定了情绪，有力地维护了监管安全稳定。

3、立足监区实际，做好心理咨测工作思维意识支配行动，我监区高度重视服刑人员的心理、思想工作。

定期召开心理矫治工作会议，对具有心理疾病的押犯进行集体研究商议，提出科学合理可行的治疗方案。

此外，安排取得心理咨询师资格且经验丰富的老干警对服刑人员开展心理谈话教育，掌握服刑人员的心理状况，缓解服刑人员的心理压力。

4、深化个别教育，加强针对性谈话监区结合改造生产实际需要，大力开展针对性的谈话教育。

按要求以危险分子和重点犯为主开展了教育活动，监区对确立的重点管理犯坚持每周领导谈话一次，包控干警谈话不少于三次，有效地化解了罪犯思想上存在的各种问题，提高改造积极性。

现已成功转化一名重点管理犯，有力地促进了监管安全。

5、做好出监教育培训，帮助服刑人员顺利回归社会。

对服刑人员出监前的教育，不仅带有补课的性质，而且主要是为了巩固教育改造成果，使出狱人员做好重返社会的心理准备，帮助他们适应社会生活。

全年监区累计出监xxx人（截止11月底，含刑满、假释、减余刑），xx人已成功拿到出监资格证（出监教育合格证）。

（五）生活卫生今年以来，监区十分重视罪犯改造环境的硬件建设，在3月份和8月份共投资万余元，对监内住宿楼、劳动现场进行了装修粉刷，张贴宣传标语，全部更换了节能灯具，安装了水泵等设施，极大地方便了罪犯日常生活，美化、净化了改造环境。

同时按照监狱要求对监舍环境卫生加强管理和检查，提高罪犯居住质量和卫生质量，使罪犯有一个温馨整洁的家园，从而促进了罪犯的改造。

三、科学发展，促进生产再突破。

监区现与四个单位合作，经营五类加工项目。

年初至今，我监区时刻树立“以安全抓生产，以质量促效益”的生产理念，通过规划整合项目，将产品做细做精，将项目做大做强，扩大监区产值。

同时，我监区还注意安全，加强对生产设备的维修和维护，在7月份，监区投入x万元对生产车间操作台、生产线等硬件设施进行了改造，极大地提高了安全性。

在生产上，我监区坚持“以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益”的指导思想，专门成立了车间质量抽查组、质检组等部门。

每天对产品进行质量考核，发现不合格的产品予以退回，在月末对次品率最低的押犯给予一定的物质及考核奖励，从而提高劳动人员的质量意识。

今年我监区所加工的产品在市场上饱受赞誉，得到了厂家的认可，保证了产品源头供应的稳定。

在安全上，要求服刑人员牢记“安全第一”的指导思想，出收工前必须背诵安全誓词，在操作中严格遵守操作规程，同时联合各外协单位共同加强对押犯的岗位技术培训及考试，凡不通过考试的一律不得上岗。

监区还对厂房老化的电源线路的进行了部分更换，车间配备消防器材并定期进行保养，每个月进行一次安全大检查，查处车间设备、线路、及违章操作。

至今，在我监区全体干警的共同努力下，虽然取得了一定的成绩，但也存在不足，主要体现在：

（一）、监区老弱病残犯较多，不易管理我监区现劳

　　力需求较大，随着押犯人数不断增长，部分老弱病残犯也被分入（监区老弱病残无劳动能力押犯已达xx人），作为机加工生产监区，劳动现场机器、刃件较多，出