自筹资金承诺函3Word文件下载.doc

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"汇总空气质量排名城市@#@FEB2019//PREPAREDBYDAVIDSMITH@#@2020年2月全省环境空气质量排名情况@#@一、全省11个设区市空气质量综合指数排名@#@按空气质量综合指数由小到大的顺序依次是：

@#@张家口（3.79）、承德（4.03）、衡水（4.04）、沧州（4.30）、秦皇岛（4.44）、廊坊（5.04）、邯郸（5.11）、邢台（5.33）、保定（5.63）、唐山（5.94）、石家庄（5.95）（详见附件1）。

@#@@#@二、全省11个设区市PM2.5平均浓度排名@#@按PM2.5浓度由低到高的顺序依次是：

@#@张家口（40）、承德（42）、秦皇岛（48）、沧州和衡水（54）、廊坊（65）、唐山和邯郸（68）、邢台（69）、保定（77）、石家庄（79）（详见附件2）。

@#@@#@三、全省168个县（市、区）空气质量综合指数排名@#@按空气质量综合指数由小到大的顺序，前20名县（市、区）依次是：

@#@康保县（2.37）、张家口市崇礼区（2.55）、沽源县（2.63）、赤城县（2.82）、张北县（2.91）、围场满族蒙古族自治县（3.59）、张家口市桥西区（3.67）、尚义县（3.72）、丰宁满族自治县（3.80）、兴隆县（3.80）、秦皇岛市北戴河区（3.86）、张家口市桥东区（3.90）、承德市双滦区（3.94）、滦平县（3.98）、衡水市桃城区（3.99）、景县（4.02）、沧州市运河区（4.05）、承德市双桥区（4.06）、衡水市冀州区（4.09）、平泉市（4.17）。

@#@@#@空气质量综合指数排名后20名县（市、区）从倒数第一名起依次是：

@#@顺平县（6.85）、唐山市丰润区（6.84）、望都县（6.70）、行唐县（6.60）、滦州市（6.54）、玉田县（6.48）、曲阳县（6.46）、唐山市古冶区（6.44）、唐县（6.44）、平山县（6.44）、遵化市（6.42）、石家庄市井陉矿区（6.41）、武安市（6.41）、保定市清苑区（6.39）、蔚县（6.34）、灵寿县（6.26）、石家庄市新华区（6.23）、柏乡县（6.21）、新乐市（6.16）、井陉县（6.14）、无极县（6.14）（详见附件3）。

@#@@#@四、全省168个县（市、区）PM2.5平均浓度排名@#@按PM2.5平均浓度（微克/立方米）由低到高的顺序，前20名县（市、区）依次是：

@#@康保县（20）、张家口市崇礼区（20）、沽源县（26）、赤城县（28）、张北县（29）、尚义县（35）、张家口市桥西区（37）、承德市双滦区（37）、围场满族蒙古族自治县（40）、秦皇岛市北戴河区（41）、滦平县（42）、张家口市桥东区（42）、秦皇岛市山海关区（43）、丰宁满族自治县（43）、兴隆县（43）、平泉市（43）、隆化县（43）、承德市双桥区（43）、怀安县（47）、承德市鹰手营子矿区（48）、张家口市下花园区（48）。

@#@@#@PM2.5平均浓度排名后20名县（市、区）从倒数第一名起依次是：

@#@望都县（99）、顺平县（94）、曲阳县（93）、唐县（92）、保定市徐水区（91）、行唐县（91）、保定市清苑区（91）、新乐市（88）、灵寿县（87）、无极县（87）、博野县（86）、定州市（85）、平山县（83）、深泽县（83）、赵县（83）、石家庄市新华区（82）、保定市满城区（81）、安新县（81）、石家庄市栾城区（81）、柏乡县（81）（详见附件4）。

@#@@#@附件：

@#@@#@1.2020年2月全省11个设区市空气质量综合指数排名@#@2.2020年2月全省11个设区市PM2.5平均浓度排名@#@3.2020年2月全省168个县（市、区）空气质量综合@#@指数排名@#@4.2020年2月全省168个县（市、区）PM2.5平均浓度排名@#@@#@@#@@#@附件1@#@2020年2月全省11个设区市空气质量综合指数排名@#@排名@#@城市名称@#@综合指数@#@首要污染物@#@1@#@张家口市@#@3.79@#@PM2.5@#@2@#@承德市@#@4.03@#@PM2.5@#@3@#@衡水市@#@4.04@#@PM2.5@#@4@#@沧州市@#@4.30@#@PM2.5@#@5@#@秦皇岛市@#@4.44@#@PM2.5@#@6@#@廊坊市@#@5.04@#@PM2.5@#@7@#@邯郸市@#@5.11@#@PM2.5@#@8@#@邢台市@#@5.33@#@PM2.5@#@9@#@保定市@#@5.63@#@PM2.5@#@10@#@唐山市@#@5.94@#@PM2.5@#@11@#@石家庄市@#@5.95@#@PM2.5@#@备注：

@#@@#@1、空气质量综合指数是描述城市空气质量综合状况的无量纲指数，它综合考虑了SO2、NO2、PM10、PM2.5、CO、O3等六项污染物的污染程度，空气质量综合指数数值越大表明污染程度越重。

@#@@#@2、2020年2月全省11个设区市平均综合指数为4.87，其中张家口、承德、衡水、沧州、秦皇岛低于平均指数，廊坊、邯郸、邢台、保定、唐山、石家庄高于平均指数。

@#@@#@ @#@@#@附件2@#@2020年2月全省11个设区市PM2.5平均浓度排名@#@浓度单位：

@#@微克/立方米@#@排名@#@城市名称@#@PM2.5平均浓度@#@1@#@张家口市@#@40@#@2@#@承德市@#@42@#@3@#@秦皇岛市@#@48@#@4@#@沧州市@#@54@#@4@#@衡水市@#@54@#@6@#@廊坊市@#@65@#@7@#@唐山市@#@68@#@7@#@邯郸市@#@68@#@9@#@邢台市@#@69@#@10@#@保定市@#@77@#@11@#@石家庄市@#@79@#@ @#@@#@@#@附件3@#@2020年2月全省168个县（市、区）空气质量综合指数排名@#@全省168个县（市、区）排名@#@县（市、区）@#@所在城市@#@综合指数@#@1@#@康保县@#@张家口市@#@2.37@#@2@#@崇礼区@#@张家口市@#@2.55@#@3@#@沽源县@#@张家口市@#@2.63@#@4@#@赤城县@#@张家口市@#@2.82@#@5@#@张北县@#@张家口市@#@2.91@#@6@#@围场满族蒙古族自治县@#@承德市@#@3.59@#@7@#@桥西区@#@张家口市@#@3.67@#@8@#@尚义县@#@张家口市@#@3.72@#@9@#@丰宁满族自治县@#@承德市@#@3.80@#@9@#@兴隆县@#@承德市@#@3.80@#@11@#@北戴河区@#@秦皇岛市@#@3.86@#@12@#@桥东区@#@张家口市@#@3.90@#@13@#@双滦区@#@承德市@#@3.94@#@14@#@滦平县@#@承德市@#@3.98@#@15@#@桃城区@#@衡水市@#@3.99@#@16@#@景县@#@衡水市@#@4.02@#@17@#@运河区@#@沧州市@#@4.05@#@18@#@双桥区@#@承德市@#@4.06@#@19@#@冀州区@#@衡水市@#@4.09@#@20@#@平泉市@#@承德市@#@4.17@#@21@#@南皮县@#@沧州市@#@4.19@#@22@#@承德县@#@承德市@#@4.21@#@22@#@隆化县@#@承德市@#@4.21@#@24@#@山海关区@#@秦皇岛市@#@4.26@#@25@#@万全区@#@张家口市@#@4.29@#@26@#@南宫市@#@邢台市@#@4.32@#@26@#@新华区@#@沧州市@#@4.32@#@28@#@武邑县@#@衡水市@#@4.35@#@28@#@东光县@#@沧州市@#@4.35@#@30@#@泊头市@#@沧州市@#@4.37@#@31@#@故城县@#@衡水市@#@4.38@#@32@#@武强县@#@衡水市@#@4.40@#@32@#@昌黎县@#@秦皇岛市@#@4.40@#@34@#@阜城县@#@衡水市@#@4.41@#@34@#@枣强县@#@衡水市@#@4.41@#@36@#@献县@#@沧州市@#@4.45@#@37@#@海港区@#@秦皇岛市@#@4.46@#@38@#@怀安县@#@张家口市@#@4.47@#@39@#@鹰手营子矿区@#@承德市@#@4.48@#@40@#@下花园区@#@张家口市@#@4.50@#@41@#@大城县@#@廊坊市@#@4.54@#@42@#@河间市@#@沧州市@#@4.55@#@43@#@青县@#@沧州市@#@4.56@#@44@#@饶阳县@#@衡水市@#@4.57@#@44@#@吴桥县@#@沧州市@#@4.57@#@46@#@巨鹿县@#@邢台市@#@4.58@#@47@#@黄骅市@#@沧州市@#@4.59@#@48@#@威县@#@邢台市@#@4.61@#@48@#@乐亭县@#@唐山市@#@4.61@#@50@#@馆陶县@#@邯郸市@#@4.62@#@50@#@清河县@#@邢台市@#@4.62@#@52@#@邱县@#@邯郸市@#@4.63@#@52@#@新河县@#@邢台市@#@4.63@#@52@#@怀来县@#@张家口市@#@4.63@#@55@#@曹妃甸区@#@唐山市@#@4.65@#@56@#@曲周县@#@邯郸市@#@4.66@#@57@#@临西县@#@邢台市@#@4.67@#@58@#@盐山县@#@沧州市@#@4.69@#@59@#@临漳县@#@邯郸市@#@4.73@#@59@#@阳原县@#@张家口市@#@4.73@#@61@#@沧县@#@沧州市@#@4.74@#@61@#@宽城满族自治县@#@承德市@#@4.74@#@63@#@孟村回族自治县@#@沧州市@#@4.75@#@64@#@大名县@#@邯郸市@#@4.79@#@65@#@魏县@#@邯郸市@#@4.80@#@66@#@青龙满族自治县@#@秦皇岛市@#@4.82@#@67@#@文安县@#@廊坊市@#@4.84@#@68@#@深州市@#@衡水市@#@4.85@#@68@#@涿鹿县@#@张家口市@#@4.85@#@70@#@广平县@#@邯郸市@#@4.87@#@71@#@平乡县@#@邢台市@#@4.88@#@72@#@海兴县@#@沧州市@#@4.89@#@73@#@肥乡区@#@邯郸市@#@4.94@#@74@#@阜平县@#@保定市@#@4.95@#@75@#@固安县@#@廊坊市@#@4.96@#@76@#@抚宁区@#@秦皇岛市@#@4.97@#@77@#@广宗县@#@邢台市@#@4.99@#@78@#@永清县@#@廊坊市@#@5.00@#@79@#@大厂回族自治县@#@廊坊市@#@5.02@#@80@#@成安县@#@邯郸市@#@5.05@#@81@#@南和县@#@邢台市@#@5.07@#@81@#@邯山区@#@邯郸市@#@5.07@#@83@#@丛台区@#@邯郸市@#@5.08@#@83@#@广阳区@#@廊坊市@#@5.08@#@85@#@安次区@#@廊坊市@#@5.10@#@86@#@安平县@#@衡水市@#@5.13@#@87@#@涿州市@#@保定市@#@5.14@#@87@#@三河市@#@廊坊市@#@5.14@#@89@#@任县@#@邢台市@#@5.16@#@90@#@滦南县@#@唐山市@#@5.18@#@91@#@鸡泽县@#@邯郸市@#@5.22@#@92@#@桥东区@#@邢台市@#@5.23@#@92@#@高阳县@#@保定市@#@5.23@#@94@#@隆尧县@#@邢台市@#@5.32@#@94@#@任丘市@#@沧州市@#@5.32@#@94@#@霸州市@#@廊坊市@#@5.32@#@94@#@宣化区@#@张家口市@#@5.32@#@98@#@高邑县@#@石家庄市@#@5.33@#@98@#@邢台县@#@邢台市@#@5.33@#@100@#@磁县@#@邯郸市@#@5.35@#@100@#@香河县@#@廊坊市@#@5.35@#@102@#@辛集市@#@石家庄市@#@5.40@#@102@#@涞源县@#@保定市@#@5.40@#@104@#@桥西区@#@邢台市@#@5.41@#@104@#@涉县@#@邯郸市@#@5.41@#@104@#@容城县@#@保定市@#@5.41@#@107@#@高碑店市@#@保定市@#@5.42@#@108@#@永年区@#@邯郸市@#@5.44@#@108@#@复兴区@#@邯郸市@#@5.44@#@110@#@卢龙县@#@秦皇岛市@#@5.46@#@111@#@肃宁县@#@沧州市@#@5.47@#@112@#@蠡县@#@保定市@#@5.50@#@113@#@雄县@#@保定市@#@5.51@#@114@#@丰南区@#@唐山市@#@5.55@#@114@#@迁西县@#@唐山市@#@5.55@#@116@#@莲池区@#@保定市@#@5.56@#@117@#@内丘县@#@邢台市@#@5.57@#@118@#@峰峰矿区@#@邯郸市@#@5.58@#@119@#@安国市@#@保定市@#@5.63@#@120@#@易县@#@保定市@#@5.65@#@121@#@晋州市@#@石家庄市@#@5.68@#@121@#@临城县@#@邢台市@#@5.68@#@121@#@藁城区@#@石家庄市@#@5.68@#@121@#@裕华区@#@石家庄市@#@5.68@#@125@#@涞水县@#@保定市@#@5.69@#@126@#@赞皇县@#@石家庄市@#@5.71@#@127@#@竞秀区@#@保定市@#@5.74@#@128@#@赵县@#@石家庄市@#@5.77@#@128@#@元氏县@#@石家庄市@#@5.77@#@128@#@路南区@#@唐山市@#@5.77@#@131@#@沙河市@#@邢台市@#@5.78@#@132@#@栾城区@#@石家庄市@#@5.81@#@133@#@长安区@#@石家庄市@#@5.86@#@133@#@迁安市@#@唐山市@#@5.86@#@135@#@桥西区@#@石家庄市@#@5.92@#@135@#@定兴县@#@保定市@#@5.92@#@137@#@鹿泉区@#@石家庄市@#@5.93@#@137@#@安新县@#@保定市@#@5.93@#@139@#@深泽县@#@石家庄市@#@5.94@#@139@#@正定县@#@石家庄市@#@5.94@#@141@#@博野县@#@保定市@#@5.95@#@142@#@宁晋县@#@邢台市@#@6.01@#@143@#@路北区@#@唐山市@#@6.05@#@144@#@满城区@#@保定市@#@6.07@#@145@#@定州市@#@保定市@#@6.10@#@146@#@开平区@#@唐山市@#@6.12@#@147@#@徐水区@#@保定市@#@6.13@#@148@#@无极县@#@石家庄市@#@6.14@#@148@#@井陉县@#@石家庄市@#@6.14@#@150@#@新乐市@#@石家庄市@#@6.16@#@151@#@柏乡县@#@邢台市@#@6.21@#@152@#@新华区@#@石家庄市@#@6.23@#@153@#@灵寿县@#@石家庄市@#@6.26@#@154@#@蔚县@#@张家口市@#@6.34@#@155@#@清苑区@#@保定市@#@6.39@#@156@#@武安市@#@邯郸市@#@6.41@#@156@#@井陉矿区@#@石家庄市@#@6.41@#@158@#@遵化市@#@唐山市@#@6.42@#@159@#@平山县@#@石家庄市@#@6.44@#@159@#@唐县@#@保定市@#@6.44@#@159@#@古冶区@#@唐山市@#@6.44@#@162@#@曲阳县@#@保定市@#@6.46@#@163@#@玉田县@#@唐山市@#@6.48@#@164@#@滦州市@#@唐山市@#@6.54@#@165@#@行唐县@#@石家庄市@#@6.60@#@166@#@望都县@#@保定市@#@6.70@#@167@#@丰润区@#@唐山市@#@6.84@#@168@#@顺平县@#@保定市@#@6.85@#@附件4@#@2020年2月全省168个县（市、区）PM2.5平均浓度排名@#@全省168个县（市、区）排名@#@县（市、区）@#@所在城市@#@PM2.5平均浓度@#@1@#@康保县@#@张家口市@#@20@#@1@#@崇礼区@#@张家口市@#@20@#@3@#@沽源县@#@张家口市@#@26@#@4@#@赤城县@#@张家口市@#@28@#@5@#@张北县@#@张家口市@#@29@#@6@#@尚义县@#@张家口市@#@35@#@7@#@桥西区@#@张家口市@#@37@#@7@#@双滦区@#@承德市@#@37@#@9@#@围场满族蒙古族自治县@#@承德市@#@40@#@10@#@北戴河区@#@秦皇岛市@#@41@#@11@#@滦平县@#@承德市@#@42@#@11@#@桥东区@#@张家口市@#@42@#@13@#@山海关区@#@秦皇岛市@#@43@#@13@#@丰宁满族自治县@#@承德市@#@43@#@13@#@兴隆县@#@承德市@#@43@#@13@#@平泉市@#@承德市@#@43@#@13@#@隆化县@#@承德市@#@43@#@13@#@双桥区@#@承德市@#@43@#@19@#@怀安县@#@张家口市@#@47@#@20@#@鹰手营子矿区@#@承德市@#@48@#@20@#@下花园区@#@张家口市@#@48@#@22@#@景县@#@衡水市@#@49@#@22@#@南皮县@#@沧州市@#@49@#@22@#@运河区@#@沧州市@#@49@#@22@#@海港区@#@秦皇岛市@#@49@#@22@#@承德县@#@承德市@#@49@#@27@#@抚宁区@#@秦皇岛市@#@50@#@27@#@宽城满族自治县@#@承德市@#@50@#@29@#@冀州区@#@衡水市@#@51@#@29@#@昌黎县@#@秦皇岛市@#@51@#@29@#@青龙满族自治县@#@秦皇岛市@#@51@#@29@#@万全区@#@张家口市@#@51@#@33@#@桃城区@#@衡水市@#@53@#@33@#@青县@#@沧州市@#@53@#@33@#@阳原县@#@张家口市@#@53@#@36@#@新河县@#@邢台市@#@54@#@36@#@新华区@#@沧州市@#@54@#@36@#@曹妃甸区@#@唐山市@#@54@#@39@#@南宫市@#@邢台市@#@55@#@39@#@东光县@#@沧州市@#@55@#@39@#@泊头市@#@沧州市@#@55@#@39@#@吴桥县@#@沧州市@#@55@#@39@#@黄骅市@#@沧州市@#@55@#@39@#@乐亭县@#@唐山市@#@55@#@45@#@献县@#@沧州市@#@56@#@45@#@沧县@#@沧州市@#@56@#@45@#@怀来县@#@张家口市@#@56@#@48@#@邱县@#@邯郸市@#@57@#@48@#@武强县@#@衡水市@#@57@#@48@#@三河市@#@廊坊市@#@57@#@51@#@故城县@#@衡水市@#@58@#@51@#@武邑县@#@衡水市@#@58@#@51@#@枣强县@#@衡水市@#@58@#@51@#@大城县@#@廊坊市@#@58@#@51@#@盐山县@#@沧州市@#@58@#@51@#@迁西县@#@唐山市@#@58@#@57@#@巨鹿县@#@邢台市@#@59@#@57@#@阜城县@#@衡水市@#@59@#@57@#@河间市@#@沧州市@#@59@#@57@#@海兴县@#@沧州市@#@59@#@57@#@滦南县@#@唐山市@#@59@#@57@#@大厂回族自治县@#@廊坊市@#@59@#@63@#@馆陶县@#@邯郸市@#@60@#@63@#@孟村回族自治县@#@沧州市@#@60@#@63@#@宣化区@#@张家口市@#@60@#@63@#@涿鹿县@#@张家口市@#@60@#@67@#@威县@#@邢台市@#@61@#@67@#@魏县@#@邯郸市@#@61@#@67@#@平乡县@#@邢台市@#@61@#@67@#@曲周县@#@邯郸市@#@61@#@67@#@临西县@#@邢台市@#@61@#@67@#@固安县@#@廊坊市@#@61@#@73@#@临漳县@#@邯郸市@#@62@#@73@#@广平县@#@邯郸市@#@62@#@73@#@大名县@#@邯郸市@#@62@#@73@#@清河县@#@邢台市@#@62@#@73@#@饶阳县@#@衡水市@#@62@#@73@#@涉县@#@邯郸市@#@62@#@73@#@文安县@#@廊坊市@#@62@#@73@#@涞源县@#@保定市@#@62@#@73@#@迁安市@#@唐山市@#@62@#@82@#@武安市@#@邯郸市@#@63@#@82@#@卢龙县@#@秦皇岛市@#@63@#@84@#@成安县@#@邯郸市@#@64@#@84@#@深州市@#@衡水市@#@64@#@86@#@广宗县@#@邢台市@#@65@#@86@#@开平区@#@唐山市@#@65@#@86@#@广阳区@#@廊坊市@#@65@#@89@#@永年区@#@邯郸市@#@66@#@89@#@桥东区@#@邢台市@#@66@#@89@#@阜平县@#@保定市@#@66@#@89@#@安次区@#@廊坊市@#@66@#@89@#@路南区@#@唐山市@#@66@#@94@#@丛台区@#@邯郸市@#@67@#@94@#@南和县@#@邢台市@#@67@#@94@#@磁县@#@邯郸市@#@67@#@94@#@邢台县@#@邢台市@#@67@#@94@#@易县@#@保定市@#@67@#@94@#@永清县@#@廊坊市@#@67@#@94@#@丰南区@#@唐山市@#@67@#@94@#@滦州市@#@唐山市@#@67@#@94@#@香河县@#@廊坊市@#@67@#@103@#@任县@#@邢台市@#@68@#@103@#@邯山区@#@邯郸市@#@68@#@103@#@肥乡区@#@邯郸市@#@68@#@103@#@鸡泽县@#@邯郸市@#@68@#@103@#@峰峰矿区@#@邯郸市@#@68@#@103@#@复兴区@#@邯郸市@#@68@#@103@#@安平县@#@衡水市@#@68@#@103@#@辛集市@#@石家庄市@#@68@#@103@#@雄县@#@保定市@#@68@#@103@#@涿州市@#@保定市@#@68@#@103@#@古冶区@#@唐山市@#@68@#@114@#@高邑县@#@石家庄市@#@69@#@114@#@高阳县@#@保定市@#@69@#@114@#@霸州市@#@廊坊市@#@69@#@114@#@路北区@#@唐山市@#@69@#@118@#@隆尧县@#@邢台市@#@70@#@118@#@内丘县@#@邢台市@#@70@#@118@#@任丘市@#@沧州市@#@70@#@121@#@沙河市@#@邢台市@#@71@#@121@#@蠡县@#@保定市@#@71@#@121@#@肃宁县@#@沧州市@#@71@#@124@#@桥西区@#@邢台市@#@72@#@124@#@临城县@#@邢台市@#@72@#@124@#@高碑店市@#@保定市@#@72@#@127@#@赞皇县@#@石家庄市@#@73@#@128@#@安国市@#@保定市@#@74@#@129@#@容城县@#@保定市@#@75@#@129@#@鹿泉区@#@石家庄市@#@75@#@131@#@裕华区@#@石家庄市@#@76@#@131@#@遵化市@#@唐山市@#@76@#@133@#@莲池区@#@保定市@#@77@#@133@#@涞水县@#@保定市@#@77@#@133@#@丰润区@#@唐山市@#@77@#@136@#@宁晋县@#@邢台市@#@78@#@136@#@桥西区@#@石家庄市@#@78@#@136@#@长安区@#@石家庄市@#@78@#@136@#@竞秀区@#@保定市@#@78@#@140@#@晋州市@#@石家庄市@#@79@#@140@#@元氏县@#@石家庄市@#@79@#@140@#@藁城区@#@石家庄市@#@79@#@140@#@井陉县@#@石家庄市@#@79@#@140@#@井陉矿区@#@石家庄市@#@79@#@140@#@定兴县@#@保定市@#@79@#@140@#@玉田县@#@唐山市@#@79@#@140@#@蔚县@#@张家口市@#@79@#@148@#@正定县@#@石家庄市@#@80@#@149@#@柏乡县@#@邢台市@#@81@#@149@#@栾城区@#@石家庄市@#@81@#@149@#@安新县@#@保定市@#@81@#@149@#@满城区@#@保定市@#@81@#@153@#@新华区@#@石家庄市@#@82@#@154@#@赵县@#@石家庄市@#@83@#@154@#@深泽县@#@石家庄市@#@83@#@154@#@平山县@#@石家庄市@#@83@#@157@#@定州市@#@保定市@#@85@#@158@#@博野县@#@保定市@#@86@#@159@#@无极县@#@石家庄市@#@87@#@159@#@灵寿县@#@石家庄市@#@87@#@161@#@新乐市@#@石家庄市@#@88@#@162@#@清苑区@#@保定市@#@91@#@162@#@行唐县@#@石家庄市@#@91@#@162@#@徐水区@#@保定市@#@91@#@165@#@唐县@#@保定市@#@92@#@166@#@曲阳县@#@保定市@#@93@#@167@#@顺平县@#@保定市@#@94@#@168@#@望都县@#@保定市@#@99@#@整理丨尼克@#@本文档信息来自于网络，如您发现内容不准确或不完善，欢迎您联系我修正；@#@如您发现内容涉嫌侵权，请与我们联系，我们将按照相关法律规定及时处理。

@#@@#@";i:

1;s:

7693:

"加减乘除速算法@#@加减乘除速算法@#@ @#@@#@ @#@@#@————————————————————————————————作者:

@#@@#@————————————————————————————————　日期：

@#@@#@ @#@@#@@#@加减乘除速算法，为孩子打开一个神奇有趣的数学世界@#@加法的神奇速算法@#@一、加大减差法@#@1、口诀@#@前面加数加上后面加数的整数,减去后面加数与整数的差等于和。

@#@@#@2、例题@#@13７６+98=1474计算方法：

@#@1376+100-2@#@３586+89８=4484计算方法:

@#@35８6+１00０-102@#@5768+989７=15６6５计算方法：

@#@576８+100００-１0３@#@二、求只是数字位置颠倒两个两位数的和@#@1、口诀@#@一个数的十位数加上它的个位数乘以１1等于和@#@２、例题@#@４7+74=121计算方法：

@#@（4＋7）x１1=１２１@#@68＋８6=１５4计算方法：

@#@（６+8）x　1１=1５4@#@58＋85=143计算方法：

@#@（５+8）ｘ　1１=１43@#@ @#@@#@减法的神奇速算法@#@一、减大加差法@#@１、例题@#@321－98=22３@#@计算方法：

@#@减100,加2@#@81３5-8７8=7257@#@计算方法:

@#@减１00０,加1２2@#@913２1-8９87=82３34@#@计算方法：

@#@减1０0０0，加1013@#@2、总结@#@被减数减去减数的整数，再加上减数与整数的差,等于差。

@#@@#@二、求只是数字位置颠倒两个两位数的差@#@１、例题@#@74-47=27@#@计算方法：

@#@（7－4）x９=２７@#@83-３8=４5@#@计算方法:

@#@（８－3）x9＝4５@#@９2-29=６３@#@计算方法：

@#@（９-2）x9=６３@#@2、总结@#@被减数的十位数减去它的个位数乘以9,等于差。

@#@@#@三、求只是首尾换位,中间数相同的两个三位数的差@#@1、例题@#@936-６39=297@#@计算方法：

@#@（9-6）x９=27@#@注意!

@#@27中间必须加9，即为差2９7@#@72３－327=３96@#@计算方法：

@#@（7-３）x9＝36@#@注意!

@#@36中间必须加9,即为差３９6@#@８7３-378=495@#@计算方法:

@#@（8-3）ｘ9=4５@#@注意！

@#@45中间必须加9,即为差4９5@#@2、总结@#@被减数的百位数减去它的个位数乘以９,（差的中间必须写9）等于差。

@#@@#@四、求互补两个数的差@#@1、例题@#@73－27=４6@#@计算方法：

@#@（７3-５０）x2=46@#@６13-3８７＝226@#@计算方法:

@#@（6１３－５00）x2=226@#@811２-18８8=６２2４@#@计算方法:

@#@（8112-500０）ｘ2=6２24@#@2、总结@#@两位互补的数相减，被减数减５0乘以2；@#@三位互补的数相减，被减数减5０0乘以2；@#@四位互补的数相减,被减数减5000乘以2;@#@以此类推．.....@#@乘法的神奇速算法@#@一、十位数相同，个位数互补的两位数乘法@#@１、口诀@#@十位加一乘十位,个位相乘写后边（未满1０补零）。

@#@@#@2、例题@#@67x63＝　４2２1@#@计算方法:

@#@（６+1）x6=42@#@7x3=21写在42的后面，即为乘积4２２1@#@38x３２＝1216@#@计算方法:

@#@（３+1）x３=1２@#@8x2=16写在12的后面，即为乘积1２１6@#@7６ｘ74=５6２4@#@计算方法:

@#@（7+1）ｘ7＝５６@#@6x4＝24写在56的后面，即为乘积56２4@#@８1ｘ89=7209@#@计算方法：

@#@（8＋1）x8=7２@#@1x９=09写在７2的后面，（未满10补零）即为乘积７20９@#@二、十位数互补，个位数相同的两位数乘法@#@1.口诀@#@十位相乘加个位，个位相乘写后边（未满10补零）。

@#@@#@2.例题@#@76x3６=2736@#@计算方法:

@#@7x３+６=２7@#@６x6=３6写在２7的后面，即乘积27３6@#@68x4８＝3２６4@#@计算方法：

@#@6x４+８=3２@#@8x8＝64写在３2的后面,即为乘积３26４@#@同理,56的平方是5x5+6+6x6=31３6@#@57的平方是5x5+7+7x7=３24９@#@...．．.．．@#@三、一个数的十位和个位互补，另一个数相同的乘法运算@#@1、例题@#@3７x66＝2４42@#@计算方法:

@#@（3+1）x6=２4@#@7x6＝４2写在24的后面,即乘积２4４２@#@44x28=１232@#@计算方法:

@#@（２+1）x４＝12@#@4x8=3２写在１２的后面，即乘积1２3２@#@2、总结@#@互补数十位加个1，和另一个十位乘得积，后写两个个位积，即为所求最终积@#@四、十几与十几相乘的运算@#@1、例题@#@13x１2=1５6@#@计算方法:

@#@（13+2）x10=150@#@3x2=6　150+6=1５６@#@１5x17=255@#@计算方法:

@#@（１５+7）x10=220@#@5x7=3522０+35＝２55@#@2、口诀@#@一数加上另数尾,乘10再加尾数积。

@#@@#@五、个位数都是1的乘法运算@#@1、例题@#@3１ｘ21=６５１@#@计算方法：

@#@3x２=6２+3＝５　1x1=1@#@5１x7１=3６２1@#@计算方法：

@#@5x7=3５　＋1=36@#@5+7=12（写2进1）１x1=1@#@６１x8１＝494１@#@计算方法：

@#@6x8=4８+1=49@#@6＋8=14（写4进1）1ｘ１=1@#@2、口诀@#@末位皆一者,首位之积接着首位之和（满十进位）,尾数之积后面接。

@#@@#@六、一百零几乘一百零几@#@1、例题@#@101Ｘ102=1０302@#@计算方法：

@#@10１+2＝１０3@#@１Ｘ２=02两数相接即为乘积１0302@#@1０3X104=10712@#@计算方法:

@#@103+４=１０7@#@3Ｘ4＝1２@#@两数相接即为乘积10７１2@#@同理：

@#@求1０１、１02、10３．.．..．109的平方，也可以采用上述方法。

@#@如１０７的平方＝１07＋7=11４，　7ｘ７＝４9,两数相接1１4４9即为107的平方@#@２、口诀@#@一数加上另数尾,尾数之积后面接（未满10的,前面补零）。

@#@@#@除法的神奇速算法@#@除法的目的是求商，但从被除数中突然看不出含有多少商时，可用试商,估商的办法，看被乘数最高几位数含有几个除数（即含商几倍）,就由本位加补数几次，其得数就是商。

@#@@#@一、小数组@#@凡是被除数含有除数1、２、3倍时、其方法为:

@#@@#@被除数含商１倍:

@#@由本位加补数一次。

@#@@#@被除数含商２倍:

@#@由本位加补数二次。

@#@@#@被除数含商3倍：

@#@由本位加补数三次。

@#@@#@1、例题@#@7995÷@#@65=123,（65的补数是３5）@#@2、算序@#@①被除数前两位79中含除数65一倍，加补数一次（35），得1-149５（破折号前为商,破折号后为被除数,下同）;@#@@#@②被乘数１4９中含除数二倍，加补数二次（3５×@#@2=７０）得１2－195;@#@@#@③被除数195含除数三倍,加补数三次（35×@#@3=105）得1２3（商）。

@#@@#@二、中数组@#@凡是被除数含有除数４、５、6倍时、其方法为：

@#@@#@被除数含商４倍:

@#@前位加补数一半,本位减补数一次。

@#@@#@被除数含商　5倍:

@#@前位加补数一半，本位不动。

@#@@#@被除数含商６倍：

@#@前位加补数一半，本位加补数一次。

@#@@#@1、例题@#@35568÷@#@78=456（7８的补数是22）@#@2、算序@#@355中含有除数４倍,所以前位加11,本位减2２，得4－４3６8；@#@@#@４36中含除数５倍，前位加11，本位不动，得４５－4６8;@#@@#@４68中含除数6倍，前位加11,本位加22,得4５6（商）。

@#@@#@三、大数组@#@凡是被除数含有除数7、8、9倍时、其方法为:

@#@@#@被除数含商9倍：

@#@前位加补数一次，本位减补数一次。

@#@@#@被除数含商8倍：

@#@前位加补数一次,本位减补数二次。

@#@@#@被除数含商７倍:

@#@前位加补数一次,本位减补数三次。

@#@@#@1、例题@#@884３5２÷@#@８96=987（896的补数是1０４）@#@2、算序@#@①8８43中含除数9倍，前位加104,本位减104，得9-77952;@#@@#@②7795中含除数8倍前位加１０4，本位减208，得98-6272;@#@@#@③6272含除数7倍，前位加补数一次1０4,本位减补数三次（１04×@#@３=３12（得9８6（商））。

@#@@#@";i:

2;s:

25795:

"会计学作业1第一至三章答案@#@第一模块会计基础理论@#@一、填空题@#@1.近代会计的第一个重要里程碑（形成标志）是1494年意大利数学家（卢卡.帕乔利）出版（《算术、几何、比与比例概要》），提出复式记账法。

@#@@#@2.会计恒等式直接反映出资产欠债表中（资产）、（欠债）、（所有者权益）三要素之间的内在联系和数量关系。

@#@@#@3.债权人和投资人对企业资产的要求权，在会计上总称为（权益）。

@#@@#@4.会计要素中的（收入）、（费用）和（利润）三要素是利润表中的要素。

@#@@#@5．会计大体假设有（会计主体）、（货币计量）、（持续经营）、（会计分期）。

@#@@#@6.企业从汇总的会计数据中编制四张会计报表，别离是（资产欠债表）、（利润表）、（现金流量表）、（所有者权益变更表）。

@#@@#@二、单项选择题@#@1.近代会计形成的标志是（C）。

@#@@#@A．单式记账法的产生@#@B．账簿的产生@#@C．单式记账法过渡到复式记账法@#@D．本钱会计的产生@#@2．假设企业的经营活动将无穷期的延续下去，在能够预见的以后可不能因停业破产而进行清算的前提条件称为（C）。

@#@@#@A．会计主体B．会计分期@#@C．持续经营D．货币计量@#@3.某书店的老板为自己配置了一台电脑，由书店开出了一张支票付款，将该台电脑计入书店的固定资产账簿，这违抗了（A）假设。

@#@@#@A．会计主体B．会计分期C．持续经营D．货币计量@#@4、编制资产欠债表的理论依据是（ @#@A @#@）。

@#@@#@A、复式记账法的记账规那么 @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@@#@B、复式记账法的试算平稳公式@#@C、会计恒等式 @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@@#@D、总账、明细账的平行记录@#@5.企业所拥有的资产从财产权利归属来看，一部份属于投资者，另一部份属（A）。

@#@@#@A.债权人B.企业职工@#@C.债务人D.企业法人@#@6.企业5年前购买的设备，5年前的购买价钱是100万，此刻五成新，经折旧后账面价值是50万，五成新的旧设备在二手市场的交易价钱约20万元，企业继续利用该设备能带来的净现金流入折现值约为35万。

@#@该设备该如安在账上计价？

@#@（C）@#@A50万B20万C35万D105/3万@#@7.以下业务只引发等式（资产=欠债+所有者权益）左侧变更的是（C）。

@#@@#@A支付本月水电费B赊账购买固定资产@#@C用银行存款购买原材料D收到投资者投入的货币资金@#@8.引发资产和所有者权益同时增加的是（D）。

@#@@#@A.向银行借入款项B.赊购一批原材料@#@C．收到其他公司赊欠的货款D.销售商品收到货款@#@9.以下哪一种情形资产和所有者权益同增（B）@#@A.收到银行借款并存入银行@#@B.收到投资者投入作为出资的原材料@#@C.以转账支票归还长期借款@#@D.提取盈余公积@#@10.一个企业的资产总额与权益总额（A）。

@#@@#@A.必然相等B.有时相等@#@C.可不能相等D.只有在期末时相等@#@11.一个企业的资产总额与所有者权益总额（B）。

@#@@#@A.必然相等B.有时相等@#@C.可不能相等D.只有在期末时相等@#@12.一项资产增加，一项欠债增加的经济业务发生后，都会使资产与权益原先的总额（A）。

@#@@#@A.发生同增的变更B.发生同减的变更@#@C.可不能变更D.发生不等额的变更@#@13.企业收入的发生往往会引发（A）。

@#@@#@A.资产增加B.资产减少@#@C.欠债增加D.所有者权益减少@#@14.企业费用的发生往往会引发（B）。

@#@@#@A.资产增加B.资产减少@#@C.欠债减少D.所有者权益增加@#@15.一项资产增加，不可能引发（D）。

@#@@#@A.另一项资产减少B.一项欠债增加@#@C.一项所有者权益增加D.一项欠债减少@#@16.按会计准那么规定，为了正确划分收入、费用的归属期，应当遵守的会计核算原那么是（A）。

@#@@#@A权责发生制B收付实现制C永续盘存制D实地盘存制@#@17.以下属于静态时点报表的是（C）。

@#@@#@A.现金流量表B利润分派表C资产欠债表D利润表@#@18.以下属于所有者权益要素的是（D）。

@#@@#@A银行存款B固定资产@#@C长期借款D实收资本@#@19.企业权益总额为50万元，收到之前赊销应收的款项6万元存入银行以后，企业的资产总额为（B）。

@#@@#@A.44万元B.50万元@#@C．56万元D.62万元@#@20.某企业6月初的资产总额为60000元，欠债总额为25000元。

@#@6月间取得收入28000元，发生费用18000元，那么6月末该企业的所有者权益总额为（C）元。

@#@@#@A.35000B.85000@#@C．45000D.10000@#@21.企业年初资产总额为226000元，欠债总额为48000元。

@#@今年度取得收入89000元，发生费用93000元，月末欠债总额为50000元，那么年末资产总额为（A）元。

@#@@#@A.224000B.222000@#@C.228000D.231000@#@22.企业月初资产总额为400万元，本月发生以下经济业务：

@#@①赊购材料10万元；@#@②用银行存款归还短时间借款20万元；@#@③收到购货单位归还欠款15万元存入银行，月末资产总额为（B）万。

@#@@#@A.410B.390@#@C.395D.405@#@三、多项选择题@#@1．会计信息的利用者通常包括（ABCD）。

@#@@#@A．政府有关部门B．投资者@#@C．债权人D．治应当局@#@2.资产＝欠债＋所有者权益是（ACDE）。

@#@@#@A.设置账户的理论依据B.总分类账户和明细分类账户平行记录的理论依据@#@C.复式记账的理论依据D.反映企业资产归属关系的等式@#@E.编制资产欠债表的理论依据@#@3.会计流程的四部曲包括（ABCD）。

@#@@#@A.确认B.计量@#@C.记录D.报告和沟通@#@4．以下哪些是会计需要记录的业务？

@#@（BDE）@#@A企业招聘10个员工B企业销售商品10万元，已发货，货款将于下月收@#@C企业举行产品宣传会D企业向银行借款5万元，半年后还款。

@#@@#@E企业发放员工工资10万元@#@5.（ABCD）属于正确的会计等式。

@#@@#@A资产＝权益B.资产＝欠债＋所有者权益@#@C.收入－费用＝利润D.资产＝欠债＋所有者权益＋（收入－费用）@#@E.资产＋欠债－费用＝所有者权益＋收入@#@6.以下关于留存收益说法正确的选项是（ABCDE）@#@A留存收益是企业从历年实现的利润中留存于企业内部的积存，相当于股东用利润再投资@#@B本期留存收益的变更额等于本期收入-本期费用-本期股利。

@#@因此，期末留存收益=期初留存收益+本期利润-本期股利。

@#@@#@C留存收益项目的金额一样在会计期间不变更，而是在期末计算利润后一次性调整。

@#@@#@D留存收益是所有者权益的重要部份，其正式的科目包括盈余公积和未分派利润，其中盈余公积一样是国家强制企业积存、不可任意发放股利的部份，而未分派利润是企业能够以后发放股利的部份。

@#@@#@E企业发生收入和费历时，所有者权益中的留存收益实质上也发生了变更。

@#@收入增加留存收益，费用减少留存收益。

@#@这种变更在期末通过利润表汇总后一次性调整留存收益项目。

@#@@#@7.（BCD）属引发会计等式左右两边会计要素变更的经济业务。

@#@@#@A.收到某单位前欠货款20000元存入银行@#@B.以银行存款归还银行借款@#@C.收到某单位投资机械一台，价值800000元@#@D.以银行存款归还前欠货款100000元@#@E.购买材料8000元以存款支付货款@#@8.（BC）属于只引发会计等式左侧会计要素变更的经济业务。

@#@@#@A.购买材料800元，货款暂欠B.从银行提取现金500元@#@C.购买机械一台，以存款支付100000元价款D.同意国家投资2000000元@#@E.收到某外商捐赠货物一批价值800000元@#@9.有关会计要素变更情形，以下说法中正确的选项是（ABCD）@#@A.取得了收入，会表现为资产与收入同时增加@#@B.取得了费用，会表现为费用增加，资产减少@#@C.取得了收入，会表现为收入增加，欠债同时减少@#@D.取得了费用，会表现为增加费用同时增加欠债@#@10.以下属于收入的是（ACD）@#@A.主营业务收入B.销售费用@#@C.营业外收入D.其他业务收入E.主营业务本钱@#@11.以下属于期间费用的是（BCD）@#@A主营业务本钱B销售费用C治理费用D财务费用@#@四、判定题@#@1.现代会计的要紧工作确实是薄记记账工作。

@#@（×@#@）@#@2.会计是一种商业语言。

@#@（√）@#@3.随着经济的进展，会计人员的记账功能愈来愈被电算化会计取代，而报告、分析、与外部利益相关方沟通的角色愈来愈强调。

@#@（√）@#@4.会计最要紧的产品是财务报表，财务报表是外部投资者了解公司相关的信息的重要途径。

@#@（对）@#@5.“收入-费用=利润”是资金运动的静态恒等式。

@#@（√）@#@6.资产=欠债+所有者权益，恒等式左侧代表资金的来源，是融资活动形成的，恒等式右边代表资金的利用和去向。

@#@（错）@#@7.所有者权益又称为净资产、剩余权益。

@#@（对）@#@8.在股分，所有者即股东，所有者权益称为股东权益，实收资本称为股本。

@#@（√）@#@9.会计主体能够是法人，也能够是非法人；@#@能够是单一企业，也能够是企业集团。

@#@（√）@#@10.独资和合股企业不是法人，因此，也不是一个会计主体。

@#@（×@#@）@#@11.不能给企业以后带来预期经济利益的资源不能作为企业资产反映。

@#@（√）@#@12.所有经济业务的发生，都会引发会计等式两边发生转变。

@#@（×@#@）@#@13.任何经济业务发生都可不能破坏会计等式的平稳关系。

@#@（√）@#@14.从本质上说费用就是资产的转化形式，是企业总资产的花费。

@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@（ @#@对）@#@15.当企业采纳权责发生制核算时，预付的报刊费应作为支付期的费用途理。

@#@（ @#@ @#@×@#@ @#@）@#@16.一个企业的净利润直接出此刻利润表和所有者权益变更表中，但间接出此刻资产欠债表中。

@#@（√）@#@五、简答题@#@一、简述利润表、资产欠债表和所有者权益变更表之间的内在联系。

@#@最好加以图示。

@#@@#@答：

@#@利润表中通过收入-费用计算出本期净利润，本期净利润—本期股利发送=本期留存收益的变更额，这组成所有者权益变更表中的要紧计算内容，所有者权益变更表的要紧内容是计算出期末实收资本和期末留存收益额，而这些计算结果成为资产欠债表中所有者权益项目下的填制内容。

@#@@#@二、谈谈对会计恒等式（资产=欠债+所有者权益）的明白得。

@#@@#@答：

@#@资产=欠债+所有者权益=权益，等式左右方恒等，任何交易的发生都可不能打破该恒等式。

@#@该恒等式的扩展即动静结合恒等式是，资产=欠债+期初所有者权益+收入-费用（假设不考虑股利发送和投资者资本变更），恒等的缘故是：

@#@@#@　　

（1）一个企业所有的资产与权益（欠债和所有者权益，下同）是同一资金的两个侧面，欠债和所有者权益代表资金的来源，来自融资活动，而资产代表资金的利用与去向。

@#@@#@　　

（2）资产与权益是彼此依存的。

@#@权益是债权人和投资者关于一个企业所拥有的资产的要求权，没有资产，也就没有有效的权益；@#@一样，一个企业所拥有的资产也绝不能离开权益而独立存在。

@#@@#@@#@六、业务题@#@

（一）练习权责发生制。

@#@@#@下面那些业务应该确以为本月的收入和费用，计算本月的收入和费用。

@#@@#@1.销售了大宗货物，价钱30000元，可是款项没有收到，估量三个月后收款。

@#@@#@2.支付了办公部门明年的期刊定阅费2500元。

@#@@#@3.预订了一张机票，支付了机票款1800元，机票时刻是下个月3日。

@#@@#@4.收到了定金，即30%的货款6000元，许诺客户下个月发货，货物总价20000元。

@#@@#@5.上个月预收货款，那个月发出这批货物，总价15000元。

@#@@#@6.本月1日借入一笔半年的银行借款10万元，每一个月利息480元，利息随本金一路在半年后支付。

@#@@#@答：

@#@交易1是本月的收入，尽管款项未收。

@#@@#@交易2不是本月的费用，属于预付款项。

@#@@#@交易3不是本月的费用，属于预付款项。

@#@@#@交易4不是本月的收入，属于预收款项。

@#@@#@交易5是本月的收入，属于预收款项通过效劳的提供实现收入。

@#@@#@交易6是本月的费用，属于应计费用。

@#@@#@因此，本月的收入=30000元+15000元=45000元@#@本月的费用=480元@#@

（二）熟悉交易对会计恒等式的阻碍。

@#@@#@将左侧表格中的业务和右边的类型之间成立连接线。

@#@@#@@#@经济业务@#@1收回一项应收货款@#@A一项资产增加，一项负债增加@#@2开具银行支票归还以前欠付的货款@#@B一项资产增加，一项所有者权益增加@#@3收到投资者投入的专利权技术@#@C一项资产增加，另一项资产减少@#@4借入短期借款，用以归还所欠货款@#@D一项资产减少，一项负债减少@#@5计提本月应承担的利息费用@#@E一项资产减少，一项所有者权益减少@#@6购买货物，款项未付@#@F一项负债增加，一项所有者权益减少@#@7用银行存款支付投资者的抽资要求@#@G一项负债减少，一项所有者权益增加@#@8宣布将向投资者分配股利@#@H一项资产减少，一项费用增加@#@9投资者代企业归还银行借款，作为追加投资@#@I一项负债增加，一项费用增加@#@10支付本月办公部门的水电费@#@J一项资产增加，一项收入增加@#@11销售商品，下个月才收到货款@#@K一项负债增加，另一项负债减少@#@答：

@#@1-C[应收账款减少，银行存款增加]2-D[银行存款减少，应付账款减少]@#@3-B[无形资产增加，实收资本增加]4-K[短时间借款增加，应付账款减少]@#@5-I[利息费用增加，应计计息增加]6-A[原材料增加，应付账款增加]@#@7-E[银行存款减少，实收资本减少]8-F[留存收益减少，应付股利增加，因为此刻是宣布，还未实际发，因此组成了应付股利的欠债]@#@9-G[实收资本增加，短时间借款减少]10-H[治理费用增加，银行存款减少]@#@11-J[销售收入增加，应收账款增加]@#@ @#@@#@第二模块会计循环@#@一、填空题@#@1．在借贷记账法下，账户的结构是：

@#@账户的左方为（借）方，右方为（贷）方。

@#@但哪一方记录增加，哪一方记录减少，这取决于账户反映的性质。

@#@@#@2．借贷记账法的记账规那么是（有借必有贷　）、（　借贷必相等　　）。

@#@@#@3.以下的会计循环步骤正确的排列是（BGAFECHD）@#@A登帐B交易发生C.调整分录后试算平稳D编制报表E编制调整分录F试算平稳.G做会计分录H结账@#@二、单项选择题@#@1．会计科目是（D）。

@#@@#@A．会计要素的名称B．会计报表的项目名称@#@C．账簿的名称D．账户的名称@#@2．复式记账法对每项经济业务都以相等的金额在（B）账户中进行记录。

@#@@#@A．一个B．两个或两个以上@#@C．两个D．有关@#@3．资产账户的借方记录（A）。

@#@@#@A．资产的增加B．资产的减少@#@C．费用的转销D．收入的减少@#@4．符合所有者权益类账户记账规那么的是（A）@#@A借方记录减少额B贷方记录减少额@#@C期末一样无余额D和费用类账户记账规那么相同@#@5．资产类账户的期末余额应在（A）。

@#@@#@A．账户的借方B．账户的贷方@#@C．有时在借方，有时在贷方D．以上答案都对@#@6.假设某企业某账户本期期初余额为5600元，本期期末余额为5700元，本期减少发生额为800元，那么该企业本期增加发生额为（A）。

@#@@#@A.900B.10500@#@C.700D.12100@#@7.预收购货单位预付的购买产品款，应看做（B）加以确认。

@#@@#@A.资产B.欠债C.所有者权益D.收入@#@8.在借贷记账法下，所有者权益账户的期末余额等于（A）。

@#@@#@A.期初贷方余额＋本期贷方发生额－本期借方发生额@#@B.期初借方余额＋本期贷方发生额－本期借方发生额@#@C.期初借方余额＋本期借方发生额－本期贷方发生额@#@D.期初贷方余额＋本期借方发生额－本期贷方发生额@#@9.记录账簿的依据是（B）。

@#@@#@A经济合同B记账凭证C明细分类账D有关文件@#@10.预付供给单位材料款，可将其视为一种（D）。

@#@@#@A欠债B所有者权益C收益D资产@#@11.企业的本期增加发生额是指（D）。

@#@@#@A.本期某一增加的数额B.本期增加金额合计－本期减少金额合计@#@C.本期期初余额＋本期增加合计D.本期增加金额合计@#@12.某厂今年5月份销售A产品一批，货款计20000元，下月才能收回。

@#@5月份销售B产品一批，货款15000元已收讫。

@#@5月份收回上月赊销给荣华公司的A产品货款30000元。

@#@依照权责发生制，该厂今年5月份的收入应为（C @#@）@#@A．65000元 @#@B.45000元 @#@@#@C.35000元 @#@D.50000元@#@13.以下不属于企业经济利益流入的是（）@#@A销售收入B租金收入C为第三方代收的款项D投资收入@#@14.以下账户中，属于实账户是（C）。

@#@@#@A.其他应收款B.销售费用@#@C.主营业务收入D.财务费用@#@15.以下账户中，属于虚账户是（A）。

@#@@#@A.生产本钱B.长期借款@#@C.主营业务本钱D.资本公积@#@16.将账户的期末余额转入“今年利润”账户，转入“今年利润”借方的是（D）@#@A.资产类账户@#@B.欠债类账户@#@C.收入类账户@#@D.支出类账户@#@17.本期“今年利润”账户借方发生额大于贷方发生额的，那么意味着企业昔时（B）@#@A.盈利@#@B.亏损@#@C.不盈不亏@#@D.与盈亏无关@#@18.结账确实是在会计期末计算并结转各账户的（ @#@ @#@B @#@ @#@ @#@）。

@#@ @#@@#@A.本期发生额 @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@B.期末余额@#@C.期初余额 @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@D.本期借方发生额@#@19.“应收账款”账户的期初借方余额为8000元，本期贷方发生额为6000元，本期借方发生额为10000元，那么期末余额为（B）@#@A．借方4000元@#@B．借方12000元@#@C．贷方4000元@#@D．贷方12000元@#@三、多项选择题@#@1.（ABCD）的说法是正确的。

@#@@#@A.本期的期末余额即为下期的期初余额@#@B.若是账户在左方记录增加额，那么在右方记录减少额@#@C.账户的余额一样与记录增加额在同一方向@#@D.每一个账户都有一个科学而简括的名称，用以说明账户所记录的经济业务@#@E账户的期末余额计算公式=期初余额+本期借方发生额-本期贷方发生额@#@2.有关账结法，以下说法正确的选项是（ABCD）@#@A每一个会计期末（1月月末-12月月末）都要将损益类账户的期末余额转入“今年利润”账户。

@#@损益类账户的期末余额变成0。

@#@@#@B“今年利润”账户的期末余额确实是年初开始累计到本月末的净利润。

@#@@#@C“今年利润”在年末时也要结清，年末余额转入“利润分派-未分派利润”。

@#@@#@D“今年利润”是用于累计计算本月利润和今年累计利润的临时性账户。

@#@@#@E“今年利润”是实账户。

@#@@#@3．账户的大体结构，一样应包括以下内容（ABCD）。

@#@@#@A.账户的名称B．日期和摘要@#@C.凭证种类和号数D．增加、减少的金额及余额@#@4.复式记账法的优势是（ABCD）。

@#@@#@A.账户对应关系清楚，能全面、清楚地反映经济业务的前因后果@#@B.便于试算平稳，以检查账户记录是不是正确@#@C.能全面、系统地反映经济活动的进程和结果@#@D.所记账户之间形成彼此对应的关系@#@5.在借贷记账法下，期末结账后，一样有余额的账户有（ABE）。

@#@@#@A.资产账户B欠债账户C费用账户D收入账户E所有者权益账户@#@6.借贷记账法下账户借方记录（ACD）。

@#@@#@A.资产增加B.费用减少C.欠债减少D.所有者权益减少E.收入、利润增加@#@7.账户中各项金额的关系可用（ABCE）表示。

@#@@#@A.本期期末余额＝期初余额＋本期增加发生额－本期减少发生额@#@B.本期期初余额＝上期期末余额@#@C.本期期末余额＋本期减少发生额＝期初余额＋本期增加发生额@#@D.关于所有者权益账户，本期期末余额＝期初贷方余额＋本期借方发生额－本期贷方发生额@#@E.关于资产账户，本期期末余额＝期初借方余额＋本期借方发生额－本期贷方发生额@#@8.借贷记账法的试算平稳公式是（BC）。

@#@@#@A．每一个账户借方发生额=每一个账户贷方发生额@#@B．全数账户本期借方发生额合计=全数账户本期贷方发生额合计@#@C．全数账户期末借方余额合计=全数账户期末贷方余额合计@#@D．每一个账户期末借方余额=每一个账户期末贷方余额@#@9．在借贷记账法下，账户的借方记录（ABE）。

@#@@#@A．资产的增加B．本钱费用的增加@#@C．收入的增加D．所有者权益的增加E欠债的减少@#@10.以下账户，用贷方记录增加数的账户有（ABCDE）@#@A盈余公积B应付账款C预收账款D其他业务收入E累计折旧@#@11.以下是虚账户的是（AEF）@#@A损益类的收入账户B资产账户C本钱类账户D所有者权益账户@#@E费用类账户F“今年利润”账户@#@12．期末余额在账户借方的有（AD）。

@#@@#@A．资产类账户B．欠债类账户@#@C．所有者权益类账户D．本钱类账户@#@13.以下说法正确的选项是（ABCDEF）@#@A记账凭证的优势之一在于反映交易的两方面阻碍，反映交易的全貌@#@B记账凭证的优势是能够轻易地查对记账的正确性@#@C做分录前应认真审核原始凭证，以保证记账的真实性@#@D账簿的优势在于汇总反映某一账户的详细发生额和余额转变情形@#@E账簿上只反映某笔交易的某一方面阻碍，不能反映交易全貌@#@F记账凭证和账簿间通过凭证编号成立勾稽察找关系@#@14．以下错误中，哪些不能通过试算平稳发觉（ACD）。

@#@@#@A．某些经济业务未记录入账@#@B．在登帐时，只记录借方账户金额，未记录贷方金额到贷方相应账户@#@C．应借应贷的账户中借贷方向记反@#@D．借贷两边同时多记了相等的金额@#@15.以下各项记账过失中，运用余额试算平稳法可查出其错误的有（AD）。

@#@@#@A.在过账时误将借方数额过入贷方@#@B.一笔业务的记录全数被漏记@#@C.一笔业务的记录借贷两边金额发生一样的错误@#@D.某一账户借方或贷方本期发生额的计算有误@#@E.过账时误将某账户发生额过入另一账户的同一方向@#@@#@三、判定题@#@1．借、贷不仅作为记账符号，其本身的含义也应考虑，“借”只能表示债权的增加，“贷”只能表示债务的增加。

@#@（×@#@）@#@2.账户与会计科目二者是完全一致的，没有什么区别。

@#@（×@#@）@#@3.总分类账户又称为总账账户、一级账户。

@#@下面能够设二级账户、三级账户，这些统称为明细分类账户。

@#@（√）@#@4.总分类账期末余额应与所属明细分类账期末余额合计数相等。

@#@（√）@#@5.本钱类账户与费用类账户二者均借方记增加，其区别在费用类账户往往有期末余额，而本钱类账户没有期末余额。

@#@（×@#@）@#@6.所有者权益类账户增加额时记录在该账户的贷方，发生减少额时记录在该账户的借方，其余额一样出此刻账户的借方。

@#@（错）@#@7．通过试算平稳表检查账簿记录，若是借贷不平稳，能够确信记账有错误，但平稳也不能确信记账完全正确。

@#@（√）@#@8.账项调整（调整分录的编制）是依照复式记账原理的需要进行的。

@#@（×@#@";i:

3;s:

26924:

"中国华能集团公司电力检修管理办法@#@（试行）@#@第一章总则@#@第一条为加强中国华能集团公司（以下简称集团公司）电力设备检修管理工作，提高设备检修质量和机组健康水平，延长设备使用寿命，确保设备安全、可靠、经济、环保运行，有效控制生产成本，根据国家有关政策法规、电力行业相关标准、集团公司预算与综合计划管理暂行规定等，制定本办法。

@#@@#@第二条检修管理要坚持“应修必修、修必修好”的原则，要以消除重大隐患和缺陷为重点，恢复设备性能和延长设备使用寿命为目标，在现行定期检修的基础上，运用有效的在线、离线检测手段，最终形成一套融定期检修、故障检修、状态检修为一体的综合检修模式。

@#@@#@第三条设备状态是检修策划的基本依据，发电企业要重视设备状态的监测，完善设备测点，使用先进的测试设备，加强设备状态分析，根据不同设备的重要性、可控性和可维修性，开展状态检修工作。

@#@@#@第四条检修管理主要包括检修计划、检修准备及进度、安全和质量控制，检修总结及评价，检修外包项目管理，检修费用的核定管理与考核等。

@#@@#@第五条本办法适用于集团公司总部，区域、产业公司及发电企业。

@#@@#@第二章职责及权限@#@第六条安监部是集团公司电力设备检修管理的归口管理部门，主要职责：

@#@@#@

（一）负责制定集团公司电力设备检修管理办法；@#@@#@

（二）负责对区域、产业公司A/B级检修计划的审批和年度检修费用的审核；@#@@#@（三）负责对区域、产业公司检修项目、质量、费用的统计分析、检查与考核管理；@#@@#@（四）负责对区域、产业公司设备检修管理的监督与指导;@#@@#@第七条预算部负责根据归口管理部门的审核意见，综合平衡后，将检修费用纳入年度预算与综合计划；@#@审计部负责审计和监督后评价工作。

@#@@#@第八条区域、产业公司职责：

@#@@#@

（一）负责执行集团公司的电力检修管理办法，制定相应的管理制度；@#@@#@

（二）负责组织所属发电企业检修规划、年度检修计划的编制和设备检修目标的制定；@#@@#@（三）负责根据集团公司的审核意见，审批所属发电企业设备检修工期及检修费用；@#@@#@（四）负责所属发电企业检修与质量的监督管理；@#@@#@（五）负责所属发电企业设备检修与质量的统计分析，总结、修后评价，考核与上报；@#@@#@第九条发电企业是设备的管理者，是设备检修的执行者，对检修管理负直接责任。

@#@发电企业职责：

@#@@#@

（一）负责贯彻执行集团公司、区域（产业）公司设备检修与质量管理办法、规定；@#@@#@

（二）负责编制本单位机组检修工艺规程和相关检修管理细则；@#@@#@（三）负责本单位检修规划、年度检修计划和质量目标的编制、初步审核与上报；@#@@#@（四）负责本单位年度设备检修的全过程管理，对安全、质量、工期、成本等进行有效控制，确保检修目标的顺利完成；@#@@#@（五）负责本单位检修的统计分析、总结、上报，以及修后自评价工作。

@#@@#@第三章检修间隔和停用时间@#@第十条检修间隔@#@

（一）A级检修@#@1、火电机组@#@1）600MW及以上机组每6～8年安排一次A级检修，600MW以下机组每5～6年安排一次A级检修，进口机组A级检修间隔原则上不低于8年；@#@@#@2）对于每周不少于两次启停调峰的火电机组、累计运行15万小时及以上的国产火电机组，A级检修间隔可调整为4～5年。

@#@@#@2、燃气联合循环机组的计划检修间隔、检修等级和停用时间根据制造厂的规定执行。

@#@@#@3、水电机组@#@1）多泥沙或经常处于旋转备用的水轮发电机组A级检修间隔4～6年；@#@@#@2）其他水轮发电机组A级检修间隔8～10年。

@#@@#@4、风电机组@#@风电机组的检修项目和周期执行《DL/T797-2001风力发电场检修规程》。

@#@@#@5、主变压器@#@主变压器A级检修根据运行情况和试验结果确定，一般每10年进行一次。

@#@首次A级检修可根据试验结果确定，一般为投产后5年进行；@#@C级检修随机组检修进行。

@#@@#@

（二）B级检修@#@根据设备状况，可在A级检修后第3～4年安排一次B级检修。

@#@@#@（三）C级检修@#@原则上每年安排一次，检修间隔原则上不小于12个月。

@#@@#@（四）D级检修@#@D级检修是设备和系统的消缺性检修，发电企业要结合节假日、停机备用机会安排，不单独安排D级检修工期计划。

@#@@#@（五）主要辅助设备的检修根据状态监测以及制造厂家的技术规程综合考虑后确定检修间隔和项目。

@#@@#@第十一条燃煤、水电机组停用时间@#@表1：

@#@燃煤机组标准项目检修停用时间@#@机组容量P（MW）@#@计划检修级别（天）@#@A@#@B@#@C@#@D@#@P≥750@#@70@#@42@#@28@#@14@#@500≤P＜750@#@60@#@35@#@24@#@11@#@300≤P＜500@#@50@#@30@#@21@#@10@#@200≤P＜300@#@45@#@24@#@15@#@8@#@100≤P＜200@#@35@#@18@#@10@#@6@#@表2：

@#@水电机组标准项目检修停用时间@#@转轮直径d@#@（mm）@#@混流式及轴流定桨式（天）@#@轴流转浆式（天）@#@A@#@B@#@C@#@A@#@B@#@C@#@d≥10000@#@80@#@55@#@14@#@85@#@60@#@14@#@8000≤d＜10000@#@70@#@50@#@12@#@75@#@55@#@12@#@6000≤d＜8000@#@65@#@45@#@12@#@70@#@50@#@11@#@5500≤d＜6000@#@60@#@40@#@10@#@65@#@45@#@10@#@4100≤d＜5500@#@55@#@35@#@9@#@60@#@40@#@9@#@3300≤d＜4100@#@50@#@30@#@9@#@55@#@35@#@9@#@2500≤d＜3300@#@45@#@25@#@7@#@—@#@—@#@—@#@1200≤d＜2500@#@40@#@20@#@5@#@—@#@—@#@—@#@d＜1200@#@35@#@15@#@5@#@—@#@—@#@—@#@注1：

@#@贯流式机组应参照上述标准并结合检修规程的规定合理确定检修工期@#@注2：

@#@对于多泥沙河流、磨蚀严重的水轮发电机组，其检修停用时间可乘小于1.3的修正系数@#@第十二条机组检修停用时间是指机组从系统解列（或退出备用），到检修工作结束，机组服役的总时间。

@#@因修理、更换重要部件或其他特殊需要，停用时间执行《发电设备可靠性评价规程》的有关规定。

@#@@#@第十三条新机投产后一年内，原则上不安排检查性A/B级检修,但汽轮机热耗率高于性能保证值150kJ/kW·@#@h的新投产机组，应及时安排揭缸提效。

@#@@#@第十四条发电企业要积极开展状态检修工作，对于设备状态、经济性较好的机组应适当延长主机设备检修间隔。

@#@延长检修间隔，要提前做好技术论证工作。

@#@@#@第十五条对主设备技术经济状况不好和存在重大缺陷、安全隐患的机组，经过技术论证报区域、产业公司批准后，机组检修间隔可适当缩短。

@#@@#@第十六条发电企业在机组计划检修过程中，如发现重大缺陷需要变更检修天数、检修级别时，应在计划检修工期过半前向电网调度部门提出申请，并汇报各区域、产业公司，经批准后实施，各区域、产业公司上报的检修月报中要予以说明。

@#@@#@第四章检修计划管理@#@第十七条检修计划包括机组检修工期、项目及费用三个部分。

@#@@#@第十八条检修项目分为标准项目和特殊项目。

@#@@#@

（一）标准项目@#@1、A级检修是对发电机组进行全面的解体检查和修理，以保持、恢复或提高设备性能，其标准项目根据发电企业检修规程并参照DL/T838—2003《发电企业设备检修导则》附录A和制造厂的要求以及设备的状况、机组性能试验结果而确定。

@#@@#@2、B级检修是根据机组设备状态评价及系统的特点和运行状况，有针对性地实施部分A级检修项目和定期滚动检修项目，对A级检修标准项目进行有条件的删减。

@#@燃煤机组要根据设备状况，B级检修中锅炉和脱硫系统可执行A级检修标准，并针对性地进行汽机揭缸提效工作。

@#@@#@3、C级检修是根据设备的磨损、老化规律，有重点地对机组进行检查、评估、修理、清扫和消除设备和系统的缺陷，对锅炉进行全面的防磨、防爆检查。

@#@@#@4、D级检修的主要内容是消除设备和系统的缺陷，对锅炉重点部位进行防磨、防爆检查。

@#@@#@

（二）特殊项目@#@特殊项目是指本级别标准项目以外，为消除设备先天性缺陷或频发事故，对设备的局部结构或零部件的设计进行改造、更换的项目，以及本级别检修中需进行的属于上一级检修的标准项目。

@#@@#@第十九条发电企业在编制检修项目时必须在研究分析设备和设施基本状态的基础上，以《发电企业设备检修导则》、设备状态评价报告、安全性评价、技术监督、耗差分析和可靠性分析、经济性评价等结果为重点，结合对标及集团公司对能耗指标的要求，统筹制定，综合平衡。

@#@机组检修要以提高安全、可靠性指标和降低损耗为重点，科学合理地利用好有限的资金、物资和人力。

@#@要积极采用成熟可靠的新技术、新工艺、新产品，促进设备健康水平的提高。

@#@@#@第二十条发电企业应根据本单位主、辅设备的检修间隔、设备的技术指标和健康状况，结合检修滚动规划，合理编制年度检修工期计划。

@#@年度检修工期计划的编制内容格式见附表1。

@#@@#@第二十一条年度检修计划的上报和批复@#@

（一）每年8月15日前，各发电企业提出下年度检修工期计划，经区域、产业公司审核后，9月10日前上报集团公司审批；@#@@#@

（二）每年9月底前，集团公司批复A/B级检修工期计划。

@#@@#@（三）发电企业根据批复的检修工期计划，按照有关规定向所在地区电网调度部门进行申报，调度部门批准的检修工期计划应及时上报区域、产业公司；@#@@#@（四）每年10月底前，区域、产业公司组织发电企业制定完整的次年检修项目和费用计划，上报集团公司审批，格式见附件2。

@#@年度检修费用计划按照单元机组、公用系统、生产建筑物及非生产设施分类逐项列入，包括特殊项目费用计划。

@#@@#@（五）区域、产业公司年度检修费用纳入集团公司年度预算与综合计划中下达。

@#@@#@第二十二条年度检修计划的变更和调整@#@

（一）年度检修计划一经批准，区域、产业公司和发电企业要严格执行。

@#@@#@

（二）发电企业因故需要更改机组检修级别或增减特殊项目，必须按管理权限逐级向上级管理单位申报，经批准后方可实施。

@#@如果增减的重大特殊项目对检修工期产生影响，或因客观条件需调整机组检修计划时，应向所在的电网调度部门申报，经批准后执行。

@#@@#@（三）在不影响电网调度和事故备用的前提下，发电企业要积极利用电网负荷“低谷”进行机组消缺和维修工作。

@#@@#@（四）对由于设备和管理问题造成机组检修间隔小于第十条规定者，集团公司将予以通报。

@#@@#@（五）机组年度C/D级检修工期计划取消后，检修项目利用停备时间进行的，保留相应的费用计划；@#@检修项目没有进行的，取消相应的费用计划。

@#@@#@第五章检修费用管理@#@第二十三条集团公司下达的年度检修费用计划包括机组及公用系统的各级别检修费用和生产建筑物、非生产设施的检修费用。

@#@检修项目费用标准执行集团公司发布的定额标准。

@#@@#@第二十四条检修费用要按预算指标从严控制，不得超支。

@#@如遇到不可抗力及机组出现重大缺陷，造成预算与实际执行出现较大偏差时，发电企业应提出正式申请，经上级管理单位审批后实施。

@#@@#@第二十五条检修费用专款专用，严禁挪作它用。

@#@@#@第二十六条发电企业要加强检修费用的管理，提高使用效益。

@#@提倡修旧利废，反对大拆大换。

@#@要制定相应的管理制度和考核细则，加强对检修费用使用情况的过程控制、监督检查和考核。

@#@@#@第二十七条区域、产业公司批复发电企业的所有检修项目和费用，抄送集团公司备案。

@#@@#@第六章检修外包管理@#@第二十八条检修外包工作实行全面安全质量管理，发电企业应制定外包工程管理制度。

@#@@#@第二十九条未按大修定员配置检修人员的发电企业，在进行设备检修时，首先要安排本单位人员的检修作业量，安排时要考虑工作、设备和系统的整体性，然后再对其余的检修项目实施外包；@#@机组控制系统和继电保护系统的检修工作不得外包。

@#@@#@第三十条检修外包工程必须严格执行《中国华能集团公司电力企业生产外包工程安全管理办法（试行）》。

@#@@#@第三十一条检修工作对外承包项目的管理@#@

（一）发电企业检修对外承包要严格执行国家和集团公司招投标管理办法，应采用招标的方式确定承包单位，所有投标单位必须具备相应的资质，并具有相应检修项目的业绩，有完善的质量保证和监督体系；@#@@#@

（二）发电企业要加强外包工程的合同管理，合同中要对项目、费用、时效、安全、质量标准及质量责任分工、验收标准、施工人员素质及构成等进行明确约定。

@#@项目开工前必须签订相关的合同，否则不得开工；@#@@#@（三）发电企业要明确各检修项目的负责人，以电厂人员为主做好检修外包项目的质量和安全管理，严禁“以包代管”；@#@@#@（四）发电企业应对参与施工的所有外包单位人员进行安全知识教育，考核合格后方可允许进入施工现场；@#@@#@（五）检修外包工程中禁止转包和分包；@#@@#@第七章检修实施和控制@#@第三十二条发电企业要建立健全检修组织体系和安全、质量保证体系，加强对检修工作的安全、质量、进度和成本控制。

@#@@#@第三十三条各发电企业要重视检修基础管理工作，检修基础管理工作包括（不限于）以下主要内容：

@#@@#@

（一）编制机组检修工艺规程；@#@@#@

（二）编制机组检修文件包，内容应包括检修项目工艺卡（工序、工艺方法、工艺质量标准、施工记录表单、验收签证）、检修项目技术措施、安全措施及组织措施；@#@@#@（三）建立设备检修台帐并及时记录设备检修情况，加强技术档案管理工作，要收集和整理设备、系统原始资料，实行分级管理，明确各级人员职责；@#@@#@（四）加强对检修工具、机具、仪器的管理，按照有关管理规定对工器具进行定期的检查和检验；@#@@#@（五）做好材料和备品的管理工作，编制设备检修项目的备品和配件的定额，合理安排备品配件的到货日期，既要满足检修的工期要求，又要减少库存资金的占用量，提高资金的周转率，并做好备品配件的国产化工作；@#@@#@（六）建立和健全检修工时、材料消耗和费用统计制度，编制并不断完善设备检修管理的工时和费用定额，使定期检修工作规范化；@#@@#@（七）加强设备的定期试验工作，做好各种试验的记录；@#@@#@（八）加强对建筑物和构筑物的管理，做好定期观测和检查及检修的计划和安排。

@#@@#@第三十四条检修开工前准备@#@

（一）开工前必须做好如下准备工作：

@#@@#@1、针对机组设备的运行情况、存在的缺陷和最近一次C/D级检修的检查结果，结合上次A/B级检修总结进行现场查对。

@#@@#@2、机组大修前必须安排完成修前机组的性能试验工作，包括锅炉效率、汽轮机热耗率、锅炉漏风率、真空严密性、空气预热器漏风率等；@#@@#@3、按照年度检修计划确定的检修重点项目，以及设备检查和试验结果，制订符合实际的对策和措施；@#@@#@4、落实物资（包括备件、材料、安全用具、专用工具及施工机具等）准备；@#@对检修中使用的起重设备、运输设备、施工机具、专用工具、安全用具、试验设备按照规程进行检查和相关试验；@#@@#@5、制订施工安全措施、技术措施和组织措施，准备好检修文件包；@#@@#@6、确定需测绘和校核的备品配件加工图；@#@@#@7、制订实施检修计划的网络图和施工进度表；@#@@#@8、组织检修班组、专业管理等相关人员学习、讨论检修计划、项目、进度、措施及质量要求，并做好特殊工种的安排，确定检修项目的施工和验收负责人。

@#@@#@

（二）A/B级检修开工前1个月，发电企业要向区域、产业公司书面汇报机组检修目标及检修准备情况，区域、产业公司在检修开工前要对检修安全措施、检修质量目标、技术措施、备件材料落实情况等进行检查。

@#@@#@（三）各施工单位要按照合同规定的时间进入现场并配合进行检修前的各项准备工作。

@#@@#@第三十五条检修安全管理要明确安全责任，健全检修安全管理制度，切实执行本企业安全制度，做到检修安全的全员、全过程、全方位控制。

@#@@#@第三十六条检修过程中要加强安全监督和检查，发现问题，要立即采取有效的纠正措施和预防措施。

@#@@#@第三十七条发电企业要严格执行三级验收制度（班组-专业-厂级），要强化检修质量目标管理和过程中的质量控制，加强对检修质量的监督和考核。

@#@检修过程中要严格执行检修规程和检修文件包中制定的“W”、“H”点质量验收。

@#@质量检验实行检修人员自检、质检和验收人员检验相结合、共同负责的办法，要严格实行签字责任制。

@#@@#@第三十八条建立检修质量追溯和考核制度，没有达到预定检修质量标准或运行中发生检修质量事故的，要严格追究电厂检修项目负责人及相关质检、验收人员的责任。

@#@@#@第三十九条技术监督是设备检修工作的一项主要内容，各级专业监督人员要根据监督技术标准的要求制定检修过程中的专业技术监督计划并予以实施。

@#@要加强检修技术数据的监督和测量工作。

@#@@#@第四十条在机组A级检修可采用检修监理制，监理公司的主要任务是：

@#@参与大修计划（包括项目计划、施工网络计划）的编制、审定工作，检查大修准备工作；@#@编制监理大纲，进行全过程安全质量监督、管理，对确定的大修签证项目实施跟踪检查和W、H点验收签证，对重要数据进行抽查复测，出具监理报告。

@#@@#@第四十一条检修的进度管理@#@

（一）发电企业制定检修进度计划时，应采用网络图的方法来统筹规划、管理检修进度和专业之间的相互关系。

@#@@#@

（二）要加强检修进度管理，既要保证施工安全和检修质量，又要提高工时效率，有效控制检修停用时间。

@#@@#@（三）发电企业要随时掌握各专业检修工作的进展情况，对主线工期的工作进行跟踪分析，及时修正检修的控制进度。

@#@@#@（四）检修中发现的重大设备问题，区域、产业公司应协助发电企业制定解决方案并及时向集团公司汇报（包括图片和文档资料），如果该问题影响到检修的工期时，按规定申请延期。

@#@@#@第四十二条机组检修过程中的安全目标（不限于）@#@

（一）不发生人身轻伤及以上事故；@#@@#@

（二）不发生设备损坏事故；@#@@#@（三）不发生检修现场火灾事故；@#@@#@（四）不发生交通事故；@#@@#@（五）不发生环保事件；@#@@#@（六）工作票、操作票合格率达到100%；@#@@#@（七）安全性评价问题整改计划完成率达到100%。

@#@@#@第四十三条机组检修后实现的质量目标（不限于）@#@

（一）检修特殊项目及更改项目完成率达到100%；@#@@#@

（二）检修预试完成率达到100%；@#@@#@（三）技术监督项目完成率达到100%；@#@@#@（四）机组缺陷消除率达到100%；@#@@#@（五）主要仪表装置指示准确率达到100%；@#@@#@（六）保护装置动作正确率达到100%；@#@@#@（七）自动装置动作正确率达到100%；@#@@#@（八）机、电、炉主保护投入率达到100%；@#@@#@（九）除尘、脱硫、脱硝效率高于修前且不低于设计值，烟尘、二氧化硫、氮氧化物达标排放；@#@@#@（十）发电机并网一次成功，火电机组连续带负荷运行100天以上无非停，水电机组累计运行180天无非停；@#@@#@（十一）机组修后达到“四无”，即主辅设备、系统无影响机组正常运行方式和正常运行参数的设备缺陷；@#@无主辅设备、系统的安全隐患；@#@无24小时不可消除的一般性缺陷；@#@整套机组达到无渗漏标准；@#@@#@（十二）机组检修后，火电机组技术经济指标应实现以下目标：

@#@@#@1、空预器漏风率（90%以上负荷）：

@#@回转式≤7%，管式≤4%；@#@吹灰器投入率100%；@#@@#@2、排烟温度修正到设计条件下不大于设计值的3%，凝汽器端差、加热器端差≤额定值，主蒸汽、再热蒸汽温度压力达到额定值，过热器、再热器减温水量≤设计值，给水温度≥相应平均负荷设计值；@#@@#@3、煤粉细度应符合所燃用煤种规定的煤粉细度值，飞灰可燃物不高于设计值或核定值，烟气含氧量在（设计值±@#@0.5%）范围内；@#@@#@4、机组容量大于100MW时的湿冷机组真空严密性≤270Pa/min；@#@机组容量大于100MW时的空冷机组真空严密性≤100Pa/min；@#@@#@5、胶球装置投入率100%，胶球装置收球率≥95%，凝汽器真空度应达到相应环境温度下的设计值；@#@@#@6、在90%以上额定热负荷，气象条件正常时，夏季冷却塔出水温度与大气湿球温度的差值不高于7℃；@#@@#@7、辅机及脱硫系统耗电率低优于修前，且达到同类机组先进水平。

@#@@#@（十三）A级检修后，机组技术经济指标还应实现以下目标：

@#@@#@1、锅炉效率：

@#@比保证值提高0.2个百分点以上；@#@@#@2、汽机热耗率：

@#@达到性能保证值或同类型机组最优值；@#@@#@3、火电机组主机轴承振动值达到优秀值，水电机组振动摆动值优于设计保证值。

@#@@#@第八章审计、总结与后评价@#@第四十四条检修项目的审计严格按照《中国华能集团公司设备大修理、更新改造工程审计办法》的要求执行。

@#@@#@第四十五条机组检修结束后，发电企业应按照集团公司相关技术监督标准要求及时完成相关试验工作。

@#@@#@第四十六条检修后应及时做好总结工作，机组A/B级检修完工投运后2个月内完成检修总结并上报集团公司，燃煤机组的检修总结格式参照附件4、水电机组参照附件5执行。

@#@@#@第四十七条对于A/B级检修除按《发电企业设备检修导则》的要求进行总结外，发电企业还应对下列问题做进一步跟踪分析，以规范检修管理，不断提高检修水平。

@#@@#@

（一）按照年度检修计划对检修项目进行分析和评估，对A/B级检修标准项目进行必要的修订，对特殊项目进行评估，是否达到预期的安全经济、技术进步和环境保护等目标；@#@@#@

（二）对检修中消耗的备品配件及材料进行分析，并对备品配件、材料定额进行修订；@#@@#@（三）对检修项目的工时费用进行分析、总结；@#@@#@（四）对检修外包工作进行总结，对外包队伍进行评价；@#@@#@（五）及时修订检修工艺卡、质量验收卡；@#@@#@（六）根据设备异动情况修改图纸，修订、完善运行规程和检修规程；@#@@#@（七）对所有检修技术资料、各类检修总结整理归档；@#@@#@（八）对检修资金进行效能监察，核查是否超计划、超定额，是否挪用资金等。

@#@@#@第四十八条检修后评价管理@#@

（一）机组C级及以上检修结束后均要进行后评价工作，检修后评价范围主要针对检修实施前提出的安全、工期与费用、环保、质量、设备健康水平、技术经济指标以及检修计划制定目标等与实际完成情况进行对比、分析和评价，以促进提高检修管理水平。

@#@@#@

（二）A/B级检修“全优”评价与管理@#@1、火电机组A/B级检修后连续带负荷运行100天及以上，汽机热耗率不高于性能保证值或同类型机组最优值100KJ/kW.h，以及得分率在90%以上者，可评为检修“全优”机组；@#@@#@2、水电机组A/B级检修后累计运行180天及以上且无非停，得分率在90%以上者，可评为检修“全优”机组；@#@@#@3、火电机组检修完工4个月、水电机组检修完工7个月内，发电企业应提交修后自评价报告，上报区域、产业公司申请修后评价；@#@@#@4、区域、产业公司应组织人员按照检修后评价表,结合冷热态评价报告,对机组修后质量等进行评价；@#@@#@5、A/B级检修评价结果纳入各单位年度安全绩效考核范围。

@#@@#@第九章附则@#@第四十九条本办法由集团公司负责解释。

@#@@#@第五十条本办法自颁布之日起施行。

@#@@#@25@#@附件1：

@#@@#@二0×@#@×@#@年度检修工期申请表@#@填报单位：

@#@华能×@#@×@#@公司填报时间：

@#@20×@#@×@#@年×@#@×@#@月×@#@×@#@日@#@机组编号@#@容量（MW）@#@进口/@#@引进/国产@#@机组累计运行时间@#@（小时）@#@上次A级检修竣工时间@#@上次B级检修竣工时间@#@上次C级检修竣工时间@#@20×@#@×@#@年计划检修@#@检修@#@级别@#@计划@#@开工日期@#@计划@#@竣工日期@#@工期@#@（天）@#@重大项目（含技改）@#@@#@公司领导:

@#@部门负责人:

@#@填";i:

4;s:

16278:

"中层管理人员管理办法@#@【B-120-019】@#@第一章总则@#@第一条为加强中层管理人员队伍建设，促进中层管理人员管理工作的规范化、制度化、科学化，依据国家有关规定，结合公司实际，特制定本办法。

@#@@#@第二条以科学发展观为统领，坚持“以人为本”的用人观念，不断完善选拔、培养、管理相协调，素质、能力、业绩相统一，特长、需求、发展相促进的中层管理人员管理工作思路。

@#@建立一种能上能下、能进能出、充满生机与活力的管理机制，形成一套科学规范的管理制度和监督体系。

@#@@#@第三条管理范围：

@#@@#@1．公司任命的各部门（包括各驻外办事处，下同）正、副经理；@#@@#@2．公司推荐的各部门党组织正、副书记；@#@@#@3．经公司领导班子认定须由公司管理的其他人员。

@#@@#@第四条适用范围：

@#@公司及各驻外办事处。

@#@@#@第二章职责要求@#@第五条中层管理人员应认真履行岗位职责，严格执行工作程序；@#@注重学习、借鉴先进的经营、管理经验，潜心钻研本职工作，了解公司其他岗位的工作内容，特别是关联性较强岗位的工作职责，加强相互间的沟通与合作。

@#@@#@第六条中层管理人员要做贯彻执行公司决议、决定的表率。

@#@加强团结合作，正职之间、正职与副职之间要密切配合、相互支持。

@#@正职对本部门工作目标的实施情况负全责，副职对分管的工作负主要责任。

@#@中层管理人员要注意发扬民主，善于集中各方面意见，充分调动部门各部门工作人员的工作积极性。

@#@@#@第七条建立中层管理人员外出报告制度。

@#@中层管理人员请假应遵循公司《考勤制度》。

@#@因公、因私外出，除严格执行公司规定的请、销假制度外，正职及主持工作的副职离岗2天以上，其他副职离岗3天以上，须向分管领导报告。

@#@返回后应及时销假。

@#@中层管理人员正职因故离岗时间超过1周的，应委派副职主持工作，代为履行职责。

@#@@#@第八条中层管理人员要定期或不定期地向分管领导汇报思想、工作和一些重要事项。

@#@正职和主持工作的副职，每月至少向分管领导汇报一次本部门的工作情况。

@#@工作汇报主要包括：

@#@部门运行情况、工作设想、工作进展状况、重要问题决策情况及工作中的问题和难点等。

@#@@#@第三章任职的素质要求和条件@#@第九条中层管理人员选聘任用的素质要求：

@#@@#@1．遵守国家宪法、法律与法规，具有强烈的事业心和责任感；@#@@#@2．掌握现代企业经营管理知识，熟悉市场经济规则，具有胜任岗位要求的决策领导能力和组织协调能力，能有效履行职责，切实维护公司资产权益；@#@@#@3．开拓创新，求真务实，具有良好的工作实绩；@#@@#@4．廉洁自律，诚实守信，不以权谋私、不侵占公司财产、不泄漏公司机密，具有良好的职业道德。

@#@@#@第十条中层管理人员选聘任用的资格条件：

@#@@#@1．应当具有下一层次相应岗位两年以上工作经历，并有优良的业绩记录；@#@@#@2．中层管理人员正职一般应当具有大学本科以上文化程度或中级以上技术职称；@#@@#@3．中层管理人员副职一般应当具有大专以上文化程度；@#@@#@4．重要、特殊岗位引进人才，岗位工作业绩突出且获得有一定级别荣誉称号者可破格任用。

@#@@#@第四章任职的基本程序@#@第十一条中层管理人员任职的基本程序：

@#@@#@1．中层管理人员正职、副职人选由公司领导班子审定后直接聘任；@#@@#@2．党支部书记由公司党总支提名或经支部党员大会选举后，书面上报公司党总支，由公司党总支讨论审定后予以批复任命。

@#@公司党总支也可以直接任命党支部书记人选；@#@@#@3．公司派往各驻外办事处的经理、副经理人选由公司领导班子审定后直接聘任；@#@@#@4．公司团支部书记候选人由公司党总支审定，并征求上级团组织意见后，按《团章》规定选举产生；@#@@#@5．为加大对中层管理后备人员的培养、使用、选拔力度，积极创造条件，营造使中层管理后备人员脱颖而出的环境和机制，公司可根据实际需要，配备1—2名经理助理。

@#@@#@6．对中层管理人员的选聘任用，要坚持规范管理、注重实绩、德才兼备、群众公认原则，并严格执行程序。

@#@中层管理人员选拔任用前要征求党总支意见并实施任前公示制。

@#@@#@第五章竞争上岗和公开招聘@#@第十二条竞争上岗、公开招聘是选聘任用中层管理人员的重要方式。

@#@竞争上岗、公开招聘主要适用于选聘任用公司的各部门正、副职经理。

@#@@#@第十三条竞争上岗主要在公司内部进行。

@#@公开招聘一般面向市场进行，也可委托社会中介机构定向招聘。

@#@@#@第十四条实施岗位竞（招）聘，应成立相应竞（招）聘工作小组和评审委员会，并按规定程序组织实施竞（招）聘。

@#@@#@第六章任届任期和任职试用@#@第十五条中层管理人员实行任届任期制，每届任期为三年，并实行契约化管理。

@#@公司党组织负责人任期按《党章》规定实施。

@#@中层管理人员在任期内交流调动或退休的，不受任期的限制。

@#@@#@第十六条中层管理人员任期届满应进行考核并重新办理任职手续，不再被聘（任）用的，其职务自然免除，不再办理免职手续。

@#@@#@第十七条对中层管理人员职务晋升及引进人才等，如公司认为有必要的，可进行任职试用，任职试用期一般为3至6个月。

@#@试用期满后须进行考核。

@#@对合格者，给予正式聘任，其任期从任职试用之日起计算；@#@对不合格者，则免去其试任职务。

@#@@#@第七章薪酬@#@第十八条中层管理人员的薪酬分配根据公司《全面薪酬分配办法》实行年薪制或岗薪制。

@#@@#@第八章教育培训@#@第十九条中层管理人员的教育培训由公司综合部负责制定计划并组织实施。

@#@@#@第二十条中层管理人员参加有关学历、学位、文化、学术、境外培训等高费用的教育培训，须根据公司《员工教育培训规定》，经公司同意并办理手续后，方可参加并分别根据不同情况报销相关费用。

@#@如公司认为有必要，可与参加者签订服务期限协议。

@#@凡经公司同意后参加学历、学位培训的费用，须在取得毕业和学位证书后方可报支。

@#@@#@第二十一条中层管理人员参加培训结束后，应及时将培训证书等有关凭证报公司综合部备案。

@#@中层管理人员参加培训的成绩，列入考察（考核）范围。

@#@@#@第九章考察@#@第二十二条选拔中层管理人员须按照所任岗位职务要求进行考察。

@#@要坚持德才兼备标准，广泛听取各方面意见，全面了解选拔对象的德、能、勤、绩、廉。

@#@@#@第二十三条选拔中层管理人员应严格执行程序。

@#@没有经过考察的，不能提交会议讨论。

@#@如多数人对被讨论对象持不同意见，应暂缓作出决定。

@#@讨论中层管理人员的任免，必须有三分之二以上应出席成员到会，必须记录单列。

@#@@#@第二十四条对中层管理人员的考察应符合以下基本要求：

@#@@#@1．有相应职能部门两人以上参加；@#@@#@2．可采用个别谈话、实地考察、民主推荐、同考察对象谈话等方法，广泛听取意见、了解情况；@#@@#@3．形成书面材料（内容包括：

@#@德才表现、工作实绩、主要缺点或不足之处等），全面、准确记录考察结果，并按规定归入本人档案；@#@@#@4．综合分析、归纳考察情况，向公司领导班子提出考察报告。

@#@@#@第十章考核@#@第二十五条对中层管理人员的考核分为年度考核和任期考核两种。

@#@考核内容主要是工作实绩，以量化指标为主，兼顾道德品质和思想素养。

@#@考核包括德、能、勤、绩、廉五个方面，考核其对公司部署的各项工作落实、岗位目标责任和业绩责任书目标完成等情况。

@#@@#@第二十六条中层管理人员的考核采取群众测评和领导评定相结合，个人考核与部门考核相结合，定性考核和定量考核相结合的方式，按照个人述职、民主评议、组织评鉴、反馈意见等程序进行。

@#@@#@第二十七条考核结果一般按优秀、称职、基本称职、不称职四个等次进行评定。

@#@@#@第十一章交流@#@第二十八条公司根据工作岗位需要，对管理范围内的中层管理人员实施规范的岗位交流。

@#@@#@第二十九条中层管理人员岗位交流原则：

@#@@#@1．优化结构原则。

@#@使中层管理人员年龄、知识、专业结构合理；@#@@#@2．有序适度原则。

@#@统筹规划，突出重点，数量适当，有序实施；@#@@#@3．积极有效原则。

@#@积极引导，注重实效，实现人才资源合理配置；@#@@#@4．服从大局原则。

@#@严格组织纪律，坚持个人服从组织、下级服从上级、局部服从全局。

@#@@#@第三十条中层管理人员岗位交流范围：

@#@@#@1．公司各部门之间的交流；@#@@#@2．公司与各驻外办事处之间纵向交流；@#@@#@3．各驻外办事处之间横向交流；@#@@#@4．行政工作岗位与党务工作岗位之间换岗交流。

@#@@#@第三十一条公司对管理范围内的中层管理人员有权进行岗位交流。

@#@对于岗位的调动，中层管理人员应服从，如有异议，可向任免机构提出个人看法，但一经组织决定，应当服从。

@#@凡无正当理由不服从岗位调动的、在通知本人后的10日内不到任的，可免去其原岗位职务。

@#@@#@第三十二条中层管理人员岗位调动中聘用的相关程序按本办法有关条款执行。

@#@@#@第三十三条中层管理人员岗位调动依据有关规定经公司党总支、总经理室批准同意后，由公司综合部负责办理具体手续。

@#@@#@第十二章回避@#@第三十四条中层管理人员的任免等事宜应实行回避制度。

@#@其中，应回避的亲属关系为：

@#@夫妻关系、直系血亲、近姻亲关系。

@#@@#@在讨论中层管理人员职务任免或其他有关事宜时，与会人员涉及本人及其亲属关系时应当回避。

@#@@#@第三十五条有上述关系的人员应回避的工作关系：

@#@@#@1．不得建立垂直领导关系；@#@@#@2．不得在同一部门或同一办事处担任双方直接隶属于同一主管人员的职务；@#@@#@3．不得在其中一方担任主要负责人的部门或办事处从事组织、人事、纪检、审计、财务等工作；@#@@#@4．其他应当回避的情形。

@#@@#@第十三章特殊原因的岗位变动@#@第三十六条中层管理人员特殊原因的岗位变动，是指其年龄或自身健康或机构调整及中层管理岗位职数发生变化等原因，不再担任原任职务，给予重新安排适当的岗位，其薪酬待遇标准另行确定。

@#@@#@第三十七条中层管理人员由于健康原因、患病或非因公负伤、医疗期满后不能再从事原岗位工作的，或连续病假六个月以上，不能适应岗位工作的，应免去其任职职务。

@#@@#@第三十八条中层管理人员因机构调整及岗位职数发生变化不再担任任职职务的，应按照“能上能下”的原则，重新竞争上岗或安排适当岗位，其待遇标准根据“薪随岗变”原则按新岗位标准执行。

@#@@#@第十四章退休@#@第三十九条中层管理人员的退休按法定退休年龄办理。

@#@办理退休手续，无须其本人提出申请。

@#@在到达退休法定年龄前的一个月，由公司综合部安排有关领导与中层管理人员本人谈话后，按规定办理退休手续，其职务自行免去，不再办理免职手续。

@#@@#@第十五章诫勉谈话@#@第四十条为加强对中层管理人员的管理监督，增强中层管理人员的自重、自省、自警、自励意识，实行诫勉谈话制度。

@#@遇有下列情况，须及时与中层管理人员谈话：

@#@@#@1．工作变动、职务升降、到龄离岗或退休；@#@@#@2．取得荣誉、受到奖励或批评、处分；@#@@#@3．贯彻上级要求发生偏差；@#@@#@4．工作或生活遇到较大困难与挫折；@#@@#@5．考核评价以后；@#@@#@6．工作所需派往本市以外地点工作前；@#@@#@7．发现或反映中层管理人员在政治立场、思想作风、道德品质、生活作风、廉洁敬业、选人用人等方面问题；@#@@#@8．本人需要反映有关情况，主动提出约谈；@#@@#@9．其他需要诫勉谈话的情况。

@#@@#@第四十一条中层管理人员诫勉谈话采用个别谈话的方式，具体由公司指定专人进行谈话。

@#@@#@第四十二条中层管理人员诫勉谈话要坚持实事求是原则，讲究方法；@#@要从关心和爱护角度出发，与谈话对象坦诚相待，使他们主动地向组织汇报个人思想和工作情况；@#@同时要给予谈话对象充分表达个人意见或就某个问题作出解释的机会，从而达到弄清事实真相、防微杜渐和团结、教育、帮助的目的。

@#@@#@第十六章辞职、解聘@#@第四十三条中层管理人员辞职是指其辞去任职职务，包括任期未满辞职、引咎辞职、规劝辞职和责令辞职。

@#@@#@第四十四条中层管理人员任期未满辞职时，必须提前三个月书面报告公司。

@#@关键岗位中层管理人员和各驻外办事处主要负责人任期未满辞职，须经过公司审计。

@#@对审计中发现的问题，公司应按有关规定处理。

@#@辞职申请者在未得到答复前，不得擅离职守；@#@对擅离职守者，公司可给予相应处分；@#@因擅自离任而给公司造成的损失，应承担相应法律责任。

@#@@#@第四十五条中层管理人员因工作失误等原因直接造成企业重大损失、重大事故，除根据公司有关规定处置外，本人还应主动引咎辞职，辞去现任任职职务。

@#@公司综合部负责组织、审计、监察等工作的人员对引咎辞职者的工作失误情况进行调查，并提出处理意见。

@#@@#@第四十六条中层管理人员因能力、精力等原因，不能胜任其岗位工作或不能完成经营（工作）目标时，公司或所在办事处可向本人提出要求，规劝其辞去现任职务。

@#@@#@第四十七条中层管理人员因工作过错、过失等原因，造成严重后果和不良影响，不再适合担任现职时，公司或所在办事处可责令其辞去现任职务。

@#@@#@第四十八条中层管理人员任期未满辞职、引咎辞职、规劝辞职和责令辞职均须本人写出书面辞职报告，由公司党政领导班子讨论决定，依照有关程序备案。

@#@@#@第四十九条对于有下列情况之一的中层管理人员，公司可予以解聘：

@#@@#@1．经年度考核不能胜任所聘岗位，经培训或调整岗位后仍不能胜任岗位的；@#@@#@2．因违法违纪而受到查处的；@#@@#@3．其所聘的岗位发生变化，拒不服从岗位调整的；@#@@#@4．擅自离开岗位达半个月以上的；@#@@#@5．其他应当解聘的情况。

@#@@#@第十七章中层管理人员后备队伍@#@第五十条公司根据发展需要，建立中层管理人员后备队伍。

@#@对后备队伍的选拔必须坚持“党管人才”的原则，坚持“德才兼备、任人唯贤”的原则，坚持注重工作实绩、注重发展潜力、注重结构合理的原则。

@#@@#@第十八章附则@#@第五十一条本办法由综合部负责解释。

@#@@#@第五十二条本办法自发文之日起执行。

@#@@#@";i:

5;s:

25165:

"家兔失血性休克及抢救实验报告@#@精选公文范文@#@家兔失血性休克及抢救实验报告@#@篇一：

@#@休克实验报告家兔失血性休克及其抢救实验人员5人第2组班@#@一、实验目的@#@1.复制家兔失血性休克模型，观察少量失血和大量失血对家兔动脉血压、心率、皮肤和粘膜颜色的影响。

@#@探讨其发生机制。

@#@@#@2.用颈外静脉输血和输液的方法抢救失血性休克，观察抢救过程中家兔动脉血压、心率、皮肤和粘膜颜色的变化。

@#@@#@二、实验材料和方法实验器械：

@#@兔手术台，常规手术器械，注射器，动脉夹，动脉插管，电刺激连线，血压换能器，三通@#@管，铁架台，棉线，纱布实验仪器：

@#@电脑，RM6240生物信号采集系统@#@精选公文范文@#@实验药品：

@#@20%氨基甲酸乙酯，肝素，生理盐水/10g@#@三、实验对象@#@家兔1只由浙江中医药大学动物实验中心提供@#@四、实验步骤@#@1、仪器调试：

@#@首先打开电脑，选择MedLab生物信号处理系统；@#@从第1、2、3通道中选择1个通道，记录动脉血压。

@#@@#@其次将血压换能器连接线与相应的通道相连，检查换能器是否正常,加肝素溶液排除空泡，先清零，血压0mmH@#@2、家兔称重、麻醉和固定@#@取家兔一只，称重：

@#@，用20%氨基甲酸乙酯以5ml/Kg（体重）,耳缘静脉缓慢注射麻醉,共注射14ml,至呼吸深而慢、反射迟钝（角膜反射、夹肢反射）为止。

@#@把兔子以背位固定法固定。

@#@@#@3、麻醉起效后手术颈部手术——左颈总动脉、右颈外静脉、右颈总动脉插管精选公文范文@#@

（1）颈部备皮，作颈部，正中3～5cm切口，左右颈总动脉分离，穿线标记，备用。

@#@@#@

（2）左颈总动脉插管术---测血压动脉插管及换能器肝素化，左颈总动脉远心端结扎，近心端动脉夹夹闭，动脉前壁倒“V”切口动脉插管插入，结扎固定。

@#@放开动脉夹记录正常动脉血压。

@#@@#@（3）右颈外静脉插管术—输血输液排掉输液管中的空气。

@#@右颈静脉近心端动脉夹夹闭，远心端结扎，静脉前壁倒“V”切口，输液管插入，固定。

@#@缓慢输液，保持通畅。

@#@@#@（4）.右颈总动脉插管术——失血造模@#@用肝素抗凝剂排掉50ml注射器（其中保留少许肝素液）和动脉插管中空气，右颈总动脉远心端结扎，近心端动脉夹夹闭，动脉前壁倒“V”切口动脉插管插入，结扎固定。

@#@@#@复制失血性休克模型：

@#@右颈总动脉插管放血入50ml注射器精选公文范文@#@

（1）少量放血，使动脉血压降至@#@60mmHg左右，维持5min。

@#@观察机体自身调节能力。

@#@@#@

（2）大量放血，使动脉血压降至40mmHg左右，维持20min。

@#@@#@停止放血,记录总失血量。

@#@@#@（3）观察和记录家兔动脉血压、心率、皮肤和粘膜颜色的变化。

@#@@#@4、家兔失血性休克抢救@#@

（1）．输血:

@#@将注射器内失血量经右颈外静脉插管缓慢输入兔体内。

@#@@#@

（2）.观察和记录输血家兔动脉血压、心率、皮肤和粘膜颜色的变化。

@#@@#@（3）.输液:

@#@加快输生理盐水至家兔动脉血压、心率、恢复正常为止。

@#@@#@五、实验结果结果一：

@#@实验整个过程家兔血压曲线图@#@从曲线中我们可以看出：

@#@小放血过程中，血压逐渐降低至60mm/Hg左右，等待5分钟，发现曲线回升，@#@这是家兔自我调节的作用；@#@之后进精选公文范文@#@行大放血，使血压降至45mm/Hg,血压曲线@#@一直没有回升，经过右颈外静脉输血抢救血压曲线回升至正常。

@#@@#@补充：

@#@由于实验插管耗费大量时间导致之后的步骤时间都缩短，不过效果一样@#@结果二：

@#@实验过程中血压心率皮肤黏膜颜色变化@#@

（1）正常情况下，家兔测得的平均压为106mm/Hg心率260次/min@#@

（2）小放血达到血压至60mm/Hg期间,平均压由/Hg降低至/Hg至@#@/Hg,心率由247次/min降至233次/min降至220次/min,期间心率有回升，但总@#@体趋向变慢。

@#@@#@（3）大放血达到血压至40mm/Hg期间，平均压由/Hg至/Hg,心率由250次/min@#@降至210次/min。

@#@@#@（4）输血抢救后，平均压从/Hg精选公文范文@#@逐渐回升至/Hg,心率由210次/min回升至@#@247次/min。

@#@@#@（5）在此过程中失血总量大约70ml,输血总量大约30ml,期间一直在输液抢救。

@#@@#@（6）皮肤黏膜及其他诸项变化：

@#@在小放血期间未见明显变化；@#@在大放血期间，家兔口唇颜色变@#@淡，眼睛有些闭合，四肢瘫软，体温用手触及感觉冷意；@#@输血输液抢救期间，最大变化是血压和心率的明显升高，皮肤黏膜未观察到明显变化。

@#@@#@六．讨论休克是机体在各种强烈有害因子作用后引起的急性血液循环障碍1，使得全身组织血液灌流量严重不足，导致细胞和各重要器官功能代谢发生严重障碍及结构损害的一个全身性病理过程。

@#@@#@1.实验中少量放血过程中，使动脉血压逐渐降低至60mm/Hg左右，等待5分钟，发现曲线回升，这与家兔自我调精选公文范文@#@节有关。

@#@此时家兔处于休克早期又称为休克代偿期。

@#@机体处于应激反应早期阶段，能动员多种代偿机制维持血压和重要器官的血液灌流。

@#@其一：

@#@此时动脉血压的维持依赖于以下三个基本因素：

@#@①回心血流量增加：

@#@静脉系统为容量血管，可容纳循环总血量的60%~70%。

@#@当儿茶酚胺等缩血管物质使毛细血管后微静脉、小静脉及肝、脾储血库收缩时，回心血量快速而短暂增加，此即所谓“自身输血”，是休克时增加回心血量的“第一道防线”。

@#@同时，休克早期微循环毛细血管前阻力大于后阻力，毛细血管的液体静压下降，使组织液回流入血管增多，起到“自身输液”作用，是增加回心血量的“第二道防线”。

@#@此外，肾素-血管紧张素-醛固酮系统激活，肾精选公文范文@#@小管对水钠重吸收增加，也有助于血容量的恢复。

@#@②心肌收缩力增强，心输出量增加：

@#@交感神经兴奋、儿茶酚胺释放增多以及静脉回流量增加，使心率加快，心肌收缩力增强，心输出量增强。

@#@③外周阻力增高：

@#@交感神经兴奋和儿茶酚胺释放增多使动脉平滑肌收缩，@#@2特别是阻力血管收缩，导致外周阻力增加。

@#@所以根据以上3大理由我们可以解释本实@#@验少放血等待5分钟左右，家兔动脉血压回升。

@#@@#@其二：

@#@再加上由于血容量减少和血压的降低，使容量感受器和压力感受器传入冲动@#@3减少，颈动脉窦和主动脉弓压力感受器受到的刺激减少，传入神经冲动减少，使心迷@#@走神经中枢紧张性减弱，心交感和缩血管中枢紧张性增强，再通过相应的传出神经，结果使心迷走神经传出冲动减少，心交感神经传出冲动增加，心率精选公文范文@#@加快，心输出量增加，缩血管神经纤维传出冲动增加，血管收缩，外周阻力升高，因而使动脉血压回升。

@#@这是机体自身的代偿功能，使血压和组织灌流量保持基本正常。

@#@要注意的是此期是休克的可逆期，所以在此期内施加救助可以极大程度上挽救家兔。

@#@@#@2.进行大放血后，使血压降至45mm/Hg,血压曲线一直没有回升，并且从实验中观察到家兔@#@口唇颜色变淡，眼睛有些闭合，四肢瘫软，体温用手触及感觉冷意。

@#@这符合休克期（进展期）的临床表现特点。

@#@此时代偿失调，血压进行性下降，微循环处于淤血性缺氧状态，多灌少流，灌多于流。

@#@此时由于大量放血造成的缺血环境导致组织酸性代谢产物堆积，缺血伴随血液中含氧量减少，这两者（缺血缺氧和酸中毒或堆积）大力促使微循环瘀血，再加上此时交感-肾上腺髓质更为兴奋4，儿茶酚胺大量释放，组织器官微循环血液灌流更是下降，种种形成恶性@#@9精选公文范文@#@循环。

@#@此期微循环变化特点主要是：

@#@微动脉痉挛减弱，毛细血管前括约肌也由收缩转为舒张，毛细血管网开放，微静脉嵌塞，血流缓慢，毛细血管后阻力大于前阻力。

@#@所以由于血压持续性降低，动脉血液灌流量大大减少，家兔皮肤黏膜较小放血时出现了明显变化，变得苍白，尤其是口唇，并且身体触及有凉意。

@#@此期如不及时抢救，则可发展到休克晚期，所以接下来进行了输血输液救护。

@#@@#@3.由于一开始插管耗时较多，于是在大放血血压达到45mm/Hg，并不再回升一段时间后快@#@速进行了抢救，所以抢救效果明显。

@#@血压和心率均快速地回到了几乎与原来一致的水平，不过家兔本身其他未观察到明显变化。

@#@由于在休克时微循环内血液迟缓，血液粘稠成倍增加，输液能使微循环的血液粘稠度下降，更利于增加微循环的血液。

@#@所以在抢救过程中，实验中我们先采取了输液，再进行了输血。

@#@补充血容量是改善家兔的心输出量和组精选公文范文@#@织灌流量的基本措施5，能够使其有效循环血量得以回升，使得家兔抢救成功。

@#@@#@4.在这个实验中，除了掌握有关失血休克各种机制，我们还应该看到我们组动静脉插管的@#@技术不足，由于这项技能的耗时，我们整体实验险些由此无法完成，所以技术掌握很重要，应该反思一下，弱项存在，应该积极改善。

@#@@#@综上，讨论分析部分结束。

@#@@#@七.结论此次实验家兔少量放血后，家兔血压下降，处于休克早期（代偿期）可以通过代偿反应在短时间内使血压回升到正常水平或略低；@#@而家兔大量放血后，家兔血压明显进行性下降，处于休克进展期（可逆性失代偿期）并且不再能够通过自身调节回升；@#@输血、输液抢救后血压快速上升，并最终达到正常水平。

@#@@#@八．参考文献@#@[1]陆源，林国华，杨午鸣主编，机能学实验教程.第二版.北京：

@#@科学出版11精选公文范文@#@社，P141@#@[2]黄玉芳.病理学.第九版.北京：

@#@中国中医药出版社，P162~163@#@[3张志雄.生理学.第二版.上海：

@#@上海科学技术出版社，P87@#@[4]黄玉芳.病理学.第九版.北京：

@#@中国中医药出版社，P164~165@#@[5]陆源，林国华，杨午鸣主编，机能学实验教程.第二版.北京：

@#@科学出版社，P141@#@篇二：

@#@失血性休克及抢救实验报告失血性休克及抢救[目的]@#@1．学习动脉插管测量和记录动脉血压并观察神经体液因素对动脉血压的调节作用；@#@2．复制家兔失血性休克模型，探讨失血性休克的发病机理并分析抢救措施。

@#@[动物]家兔，体重~，性别不拘。

@#@@#@[药品]20%乌拉坦、1%普鲁卡因、％氯化钠注射液、125U/ml肝素溶液、％高渗盐水、5％葡萄糖、低分子量右旋糖苷、氨茶碱、去甲肾上腺素、乙酰胆@#@1精选公文范文@#@碱、地塞米松、多巴胺、酚妥拉明、肾上腺素、异丙肾上腺素。

@#@@#@[器材]手术器械，注射器（1ml、5ml、10ml），动脉插管，压力换能器、生物信号采集处理系统、呼吸机。

@#@针头（9号、16号）、头皮针、动脉导管、气管插管、兔手术台、听诊器、压力换能器、HX200型呼吸流量换能器、RM6240多道生理信号采集处理系统、输血输液装置、微循环观察装置。

@#@[方法]@#@1.仪器安装、调试将压力换能器固定于铁支架上，其位置应与仰卧家兔心脏在同一平面，输出线连接生物信号采集系统。

@#@在电脑的实验软件中找到循环系统，进入系统的实验信号记录状态，调节仪器参数。

@#@@#@2．家兔麻醉及实验前准备家兔称重后耳缘静脉缓慢推注20%乌拉坦5ml/kg体重。

@#@静推麻醉药品速度不要太快，同时观察家兔的结膜反射、瞳孔大小、呼吸心跳等生命体征。

@#@待动物麻醉后，将其仰卧固定于手术台上，13精选公文范文@#@固定四肢，用棉绳钩住门齿，将绳拉紧并缚于兔台铁柱上。

@#@@#@1分离颈总动、静脉及颈部神经：

@#@@#@手术局部剪毛，颈前正中切开皮肤部肌肉，暴露气管、颈总动脉、颈静脉、迷走神经，用玻璃分针仔细分离右侧神经，穿细线。

@#@@#@2分离股动脉：

@#@剪去腹股沟内侧被@#@毛，分离一侧股动脉，做动脉插管，以备放血用。

@#@③分离气管：

@#@分离气管，做气管插管，插管一端连接呼吸流量换能@#@④暴露小肠襻：

@#@在腹部左侧距中线@#@5cm处剪毛，做长度约6cm的纵行切口，打开腹腔。

@#@将小肠襻置于微循环观察盒内，利用医学图象分析系统，打开微循环测量项，通过计算机采集图象，观察失血前后微循环变化。

@#@@#@⑤动脉插管：

@#@结扎左颈总动脉远心端，用动脉夹夹住近心端，在动脉下再穿一根线备用。

@#@用眼科剪在靠近结扎处精选公文范文@#@动脉壁剪一V字型切口，将充满肝素的动脉插管向心脏方向插入颈总动脉内，扎紧固定。

@#@@#@3.观察记录正常血压及神经体液调节和药物刺激对血压的影响@#@1打开动脉夹，描计一段正常血压波动曲线作为对照，记录收缩压、舒张压和平均动脉压。

@#@②调节电刺激器，以中等@#@强度（从3V开始逐渐增强到合适强度）、频率30Hz、波宽为2ms的连续电脉冲刺激右侧迷走神经，记录血压变化。

@#@@#@3待血压恢复正常后，静脉注射/L去甲肾上腺素，记录血压变化；@#@待血压恢复正常后，静脉注射/L乙酰胆碱（/kg），记录血压变化。

@#@4.失血性休克模型的复制及抢救。

@#@@#@[实验结果]1.实验前观察雄兔，体重，毛色、唇色正常，泄殖孔处微黄，呼吸音未见异常。

@#@2.实验步骤@#@精选公文范文@#@

（1）颈动脉、气管插管；@#@心电图@#@①动脉插管后BP一度高至130mmHg（SP），插管时发现有血栓存在，使抽血困难，脉压下降，后结扎该处在血栓下方重新插管。

@#@@#@2剪开气管时出血较多（可能剪到环状软骨附近，血供丰富），气管插管时发现气管中有较大血块，可能为手术中有血液进入气管导致，但也有可能是实验动物自身问题。

@#@同时当插管深入时，家兔剧烈挣扎。

@#@实验过程中，插管中有较多痰液，导致呼吸波不正常。

@#@③心电图插针后始终有基电波干扰，图像无法正常解读。

@#@

（2）微循环观察@#@微循环情况良好，红细胞清晰可见，Cap、靠近小动脉的Cap中RBC均多而快。

@#@@#@（3）建造休克模型从颈动脉处抽血60ml左右（因血栓存在，开始时抽血少而慢），血压下降至40mmHg左右，经过15min代偿，血压精选公文范文@#@回升不明显，认为模型建造成功，血气@#@分析后开始救治。

@#@@#@（4）@#@（5）尸检：

@#@@#@①明显肺水肿@#@②颈总动脉插管处有明显血栓@#@3心脏略大，包膜增厚@#@4气管内有泡沫样液体@#@（7）呼吸统计@#@篇三：

@#@失血性休克及其抢救实验报家兔的失血性休克及其抢救@#@摘要1.目的：

@#@复制兔失血性休克模型；@#@观察兔在失血性休克时的表现及循环变化；@#@探讨失血性休克的发生机制及救治方法；@#@了解失血性休克抢救。

@#@2.方法：

@#@第二章微机生物信号采集处理系统，第四章动物实验技术。

@#@3.结果：

@#@少量放血时，家兔血压及呼吸下降，但是在短时间内回升；@#@大量放血时（45ml），血压、呼吸下降较快且自我恢复能力降低；@#@进行输血输液等治疗措施后，大致恢复正常。

@#@4.@#@17精选公文范文结论：

@#@少量失血，机体的自身代偿作用可以使血压恢复正常；@#@失血过多，机体会发生失代偿作用；@#@经输血输液等治疗后，血压可恢复基本正常。

@#@@#@关键词休克；@#@失血性休克；@#@微循环@#@Abstract1.Purpose:

@#@copyrabbituncontrolledhemorrhagicshockmodel;@#@Observetherabbituncontrolledhemorrhagicshockperformanceandcirculationofchange;@#@Discussestheuncontrolledhemorrhagicshockthepathogenesisandtreatmentmethods;@#@Understandtherescueuncontrolledhemorrhagicshock.2.Methods:

@#@thesecondchaptermicrocomputerbiologicalsignalacquisitionandprocessingsystem,thefourthchapteranimalexperimenttechnology.3.Theresult:

@#@afewbloodletting,bloodpressureandbreathofdecline,butinashorttime,rebounded,Alargebloodletting,bloodpressure,respiratorydeclinefasterandselfrecover18精选公文范文@#@capacityreduction;@#@Intravenoustreatmentmeasuresforabloodtransfusion,roughlyreturnedtonormal.4.Conclusion:

@#@asmallamountofblood,thebody'@#@sowncompensatoryfunctioncanmakebloodpressurereturnedtonormal;@#@Excessivebloodloss,thebodywillhappendecompensatedrole;@#@Thebloodtransfusionintravenoustreatment,bloodpressuremayrestorebasicnormal.@#@KeyWordShock;@#@Uncontrolledhemorrhagicshock;@#@microcirculation@#@1实验材料对象：

@#@家兔；@#@实验试剂：

@#@氨基甲酸乙酯，肝素，生理盐水；@#@@#@实验仪器：

@#@铁架台，婴儿秤，RM6240生物信号采集系统，手术剪1把，止血钳，镊子，兔手术台，注射器及针头，血管插管，动脉夹，血压换能器，输液装置，照明灯，棉线若干，纱布；@#@@#@2实验方法精选公文范文@#@实验装置与连接：

@#@①将压力换能器固定于铁支架上，使换能器的位置尽量与实验动物的心脏在同一水平面上。

@#@然后将换能器输入至RM6240生物信号采集系统一通道。

@#@②压力换能器的另一端与三通管相连。

@#@三通管的一个接头将与动脉插管相连。

@#@在将动脉插管插入左颈总动脉前，先用盛有肝素的注射器与三通管另一接头相连，旋动三通管上的开关，使动脉插管与注射器相通，推动注射器，排空动脉插管中的气体，使动脉插管内充满肝素溶液，然后关闭三通管仪器调试：

@#@在菜单中选择“血压”双击一通道，调节增益、采样参数，使基线归零，令图形位于屏幕中央，便于观察。

@#@@#@麻醉固定：

@#@家兔称重后，将氨基甲酸乙酯以5ml/kg的体重剂量由兔耳缘静脉内缓慢注入，注意观察家兔的反应待麻醉后，将家兔仰卧固定于兔手术台上，先后固定四肢及兔头。

@#@@#@手术：

@#@剪去家兔颈部的被毛，切开精选公文范文@#@颈部皮肤5～7cm,钝性分离颈部肌肉，暴露颈部气管和血管，用玻璃分针分离两侧颈总动脉和右侧颈外静脉，各穿两线备用。

@#@@#@动脉插管：

@#@在左颈总动脉的近心端夹一动脉夹，然后结扎其远心端，在动脉夹与结扎之间一般应相距2cm以上。

@#@在结扎端的下方用眼科剪作一“V”型斜口，向心脏方向插入动脉插管，用已穿好的丝线扎紧插入管尖嘴部分稍后处，并以远心端丝线将插管缚紧固定，以防插管从插入处滑出。

@#@此三通管用于连接电脑，进行血压的记录。

@#@@#@静脉插管：

@#@用一丝线将右侧颈外静脉远心端提起，用眼科剪在其下方做一“V”型斜口，向心脏方向@#@插入静脉插管，用已穿好的丝线扎紧插入管尖嘴部分稍后处，并以远心端丝线将插管缚紧固定，结扎血管同时防插管从插入处滑出，静脉插管成功后立即开始输液，并将输液速度调慢。

@#@随后，对另一侧的颈总动脉进行插管，以进行精选公文范文@#@抽血。

@#@@#@记录血压：

@#@一切准备完毕，移去动脉夹，启动记录按钮，开始记录血压曲线。

@#@@#@实验观察：

@#@少量放血：

@#@打开右颈总动脉上的动脉夹开始放血，使血压保持在60mmHg的水平5min观察血压的波动，待其血压曲线恢复正常后继续进行下一项实验。

@#@@#@大量放血：

@#@打开右颈总动脉上的动脉夹开始放血，使血压保持在40mmHg的水平10min观察血压的波动。

@#@@#@失血性休克的抢救：

@#@将注射器内的血液沿右右侧颈外静脉的导管重新输回入家兔体内，输血后观察家兔血压的波动。

@#@再输入生理盐水60滴/min，进行抢救，直至血压指标恢复正常。

@#@@#@3实验结果@#@实验图像：

@#@@#@图1正常时家兔平均动脉压为90mmHg，放血10ml后血压稍下降后再回升@#@图2打开右颈总动脉上的动脉夹开始放血，使血压保持在60mmHg的水平；@#@再放血，使血压保持在40mmHg的水平@#@图3放血前，家兔的血压平均是90mmHg，当放血60ml时血压将至45mmHg.呼吸下降。

@#@然后进行输血输液等治疗措施后，大致恢复正常。

@#@@#@4小组讨论短时间内少量失血机体血压可以适当恢复的机制：

@#@@#@少量放血时，开始血压下降，颈动脉窦和主动脉弓压力感受器受到的刺激减少，传入神经冲动减少，使心迷走神经中枢紧张性减弱，心交感和缩血管中枢紧张性增强，再通过相应的传出神经，结果使心迷走神经传出冲动减少，心交感神经传出冲动增加，心率加快，心输出量增加，缩血管神经纤维传出冲动增加，血管收缩，外周阻力升高，因而使动脉血压回升[1]。

@#@这是机体自身的代偿功能，使血压和组织灌流量保持基本正常。

@#@@#@代偿机制：

@#@

（1）交感神经系统兴奋：

@#@①使大多数器官的阻力血管收缩，在心输出量减少的情况下，来维持动脉血压接近正常值。

@#@调节各器官血流量分布以保持脑和心脏的供血；@#@②容量血管收缩，使回心血量不致下降太多，维持一定的心输出量;@#@③心率明显加快。

@#@

（2）毛细血管处组织液重吸收增加：

@#@毛细血管前阻力血管收缩，毛细血管血压降低，毛细血管前阻力和毛细血管后阻力的比值增大，故组织液的回流多于生成，使血浆量有所恢复，血液被稀释。

@#@（3）血管紧张素Ⅱ，醛固酮和血管升压素生成增加，通过缩血管作用既促进肾小管对Na+和水的重吸收，有利于血量的恢复。

@#@@#@较长时间的大量失血机体不能恢复的机制：

@#@@#@大量放血时，血容量急剧下降，有效的循环血量减少回心血量减少，平均动脉压下降加之压力感受器反射活动减弱，引起交感神经强烈兴奋，外周血管收缩，组织有效血压灌流量不足，毛精选公文范文@#@细血管通透性增高、血浆外渗、回心血量减少、心排出量进一步减少，此时已发生休克了[2]。

@#@家兔出现发绀现象。

@#@@#@大量失血使血容量不足，而超越机体的代偿功能：

@#@微循环的变化①毛细血管前后阻力均降低。

@#@②真毛细血管内血液瘀滞。

@#@③微循环麻痹（不灌不流）。

@#@④广泛的微血栓形成。

@#@可出现的表现：

@#@①心排出血量减少，尽管周围血管收缩，血压依然下降，血管进一步收缩会招致细胞损害。

@#@②组织灌注减少，促使发生无氧代谢，可形成乳酸增高和代谢性酸中毒。

@#@@#@失血性休克的抢救原理：

@#@抢救失血性家兔的治疗原则：

@#@扩充血容量、纠正酸中毒、血管活性药物应用和保护重要脏器功能。

@#@输液的原则是“需多少，补多少”，不能超量补液@#@家兔失血性休克后大量输液与自身血液的输血，可以改善微循环，使血压快速恢复正常值。

@#@输液的原因：

@#@首先大量快速补液可以充分补足钠晶体溶液，精选公文范文@#@因为，在休克时微循环内血液迟缓，血液粘稠成倍增加，此时如先输血会使血液处于高";i:

6;s:

23331:

"混凝土浇筑令@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程20-26轴/G-Q轴基础垫层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年5月9日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C15120m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C15砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

@#@日期:

@#@年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

@#@@#@日期：

@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程20-26轴/G-Q轴防水保护层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年5月17日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C20细石62m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C20细石砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

@#@日期:

@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程20-26轴/G-Q轴筏板基础、筏板加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年6月1日开始浇筑以上（部位）混凝土，其筏板浇筑量为C35P6657m3,其筏板加强带浇筑量为C40P635m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C35P6、C40P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

@#@日期:

@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程20-26轴/G-Q轴墙、柱、顶板、梁、梯、加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年7月24日开始浇筑以上（部位）混凝土，其墙、柱、顶板、梁、梯浇筑量为C40P65902m3,其加强带浇筑量为C40P626m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C40P6、C45P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

@#@日期:

@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程25-26轴/AC-AA轴基础垫层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年7月26日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C1580m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C15砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程25-26轴/AC-AA轴防水保护层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月3日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C20细石30m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C20细石砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

@#@日期:

@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

@#@@#@日期：

@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程25-26轴/AC-AA轴筏板基础、筏板加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月17日开始浇筑以上（部位）混凝土，其筏板浇筑量为C35P6280m3,其筏板加强带浇筑量为C40P632m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C35P6、C40P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

@#@日期:

@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

@#@@#@日期：

@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程25-26轴/AC-AA轴墙、柱、顶板、梁、梯、加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年10月19日开始浇筑以上（部位）混凝土，其墙、柱、顶板、梁、梯浇筑量为C40P6190m3,其加强带浇筑量为C40P625m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C40P6、C45P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程19-26轴/T-Y轴基础垫层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年7月17日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C15200m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C15砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程19-26轴/T-Y轴防水保护层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年7月28日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C20细石70m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C20细石砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程19-26轴/T-Y轴筏板基础、筏板加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月8日开始浇筑以上（部位）混凝土，其筏板浇筑量为C35P6950m3,其筏板加强带浇筑量为C40P640m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C35P6、C40P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程19-26轴/T-Y轴墙、柱、顶板、梁、梯、加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年9月23日开始浇筑以上（部位）混凝土，其墙、柱、顶板、梁、梯浇筑量为C40P6634m3,其加强带浇筑量为C40P624m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C40P6、C45P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23块地地下车库二期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-19轴/AA-U轴基础垫层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年10月27日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C15160m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C15砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23块地地下车库二期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-19轴/AA-U轴防水保护层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年11月3日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C20细石80m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C20细石砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23块地地下车库二期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-19轴/AA-U轴筏板基础、筏板加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年11月11日开始浇筑以上（部位）混凝土，其筏板浇筑量为C35P61200m3,其筏板加强带浇筑量为C40P650m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C35P6、C40P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23块地地下车库二期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-19轴/AA-U轴墙、柱、顶板、梁、梯、加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年12月7日开始浇筑以上（部位）混凝土，其墙、柱、顶板、梁、梯浇筑量为C40P61000m3,其加强带浇筑量为C40P670m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C40P6、C45P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-12轴/Y-AD轴基础垫层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月4日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C1540m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C15砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-12轴/Y-AD轴防水保护层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月9日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C20细石20m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C20细石砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-12轴/Y-AD轴筏板基础、筏板加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月25日开始浇筑以上（部位）混凝土，其筏板浇筑量为C35P6400m3,其筏板加强带浇筑量为C40P613m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C35P6、C40P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程10-12轴/Y-AD轴墙、柱、顶板、梁、梯、加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年10月19日开始浇筑以上（部位）混凝土，其墙、柱、顶板、梁、梯浇筑量为C40P6200m3,其加强带浇筑量为C40P610m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C40P6、C45P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程1-12轴/AB-AD轴西侧1-2轴/AD-X轴基础垫层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年7月23日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C1586m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C15砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@土建专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程1-12轴/AB-AD轴西侧1-2轴/AD-X轴防水保护层浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年8月4日开始浇筑以上（部位）混凝土，其浇筑量为C20细石30m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C20细石砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

@#@@#@施工单位（章）:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

@#@@#@专业监理工程师：

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@#@@#@专业监理工程师：

@#@@#@项目监理机构：

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

@#@@#@致:

@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程1-12轴/AB-AD轴西侧1-2轴/AD-X轴筏板基础、筏板加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年9月22日开始浇筑以上（部位）混凝土，其筏板浇筑量为C35P6640m3,其筏板加强带浇筑量为C40P613m3。

@#@@#@施工准备情况@#@测量工程@#@已完成@#@钢筋工程@#@已完成@#@模板工程@#@已完成@#@安装工程@#@已完成@#@机械设备@#@完好@#@砼配合比@#@C35P6、C40P6砼（商品砼）@#@质量检查员：

@#@技术总工:

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@#@2014年月日@#@监理单位意见@#@安装专业监理工程师意见:

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@#@@#@混凝土浇筑令@#@工程名称：

@#@龙城项目23地块地下车库三期编号：

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@#@河南宏业建设管理有限公司@#@本工程1-12轴/AB-AD轴西侧1-2轴/AD-X轴墙、柱、顶板、梁、梯、加强带浇筑前的准备工作已完成，并已按有关规定进行检验合格，特申请于2014年10月30日开始浇筑以上（部位）混凝土，其墙、柱、顶板、梁、";i:

7;s:

30264:

"甲骨文作文5篇共23页@#@甲骨文作文5篇@#@[模版仅供参考，切勿通篇使用]@#@　　六年级日记

（1）[甲骨文作文]五年级上册语文第五单元作文：

@#@遨游汉字王国_有趣的汉字@#@　　暑假，妈妈带我去新华书店看书，在那里，我们发现了一本非常有趣的书-----[汉字流源字典]，哇，上面有每一个汉字的来历。

@#@历史及字义。

@#@@#@“爽”最初的意思是一个人站在窗户边，人的两边是交叉的窗棂，感受明亮之意。

@#@如果一个雨天，我在房间里呆时间长了，打开窗子透透气，一股清风吹过，感觉多么爽啊！

@#@晚上，站在窗前望着碧蓝的夜空和皎洁的明月，真爽啊！

@#@@#@“风”也很有趣。

@#@甲骨文中的画，上上书上解释的是一只凤凰，凤飞众鸟随从而生风。

@#@我的感觉画是岸边杨柳依依，，而柳条却是斜的，想必有风吹过。

@#@@#@最有趣的要属鸡了。

@#@甲骨文的“鸡”干脆就画了一只大公鸡。

@#@直到小篆体经简化后才成为现在的“鸡”字。

@#@@#@但是，有一些汉字的古代意思与现在的意思大不相同，原本表示的意思被其他的字取代了，这个字只表示引申的意思了，这让我们很理解古文。

@#@@#@比如现在的“说”的意思，最早不是由“说”来表示的，而是“曰”，甲骨文中画了个口，加了一短横，表示张嘴说话之意，后来却用本来表示喜悦的“说”来表示。

@#@而原来表示喜悦的也不是现在的“说”，而是用“税”来表示，甲骨文上画了一个人，，和一个口，，还有一个“八”，表示咧开嘴笑。

@#@后来这个意思不用“税”表示，把“税”减去禾字，在加上言字旁，就是现在的“说”来表示，语音变成“Yue”，有表示喜悦的意思；@#@而“说”字，除了表示说和喜悦的意思，，又有读成“Shui”，表示劝说。

@#@哎。

@#@你说烦不烦？

@#@譬如“学而时习之，不亦说乎”中的“说”要读“Yue”，“成事不说”的“说”要读“Shuo”，“游说”的“说”要读成“Shui”……要是没有这本字典，我都要把它们读成“Shuo”了。

@#@@#@百闻不如一见，里面有许多许多好玩的字，远远不止这些哦！

@#@要想知道我们的汉字怎么来的，就赶紧去买吧！

@#@@#@

（2）[甲骨文作文]遨游汉字王国作文550字@#@　　遨游汉字王国作文550字@#@今天，我们上了一堂跟汉字有关的作文课，使我们知道了汉字的起源，汉字的有趣……@#@首先，老师给我们讲了汉字的来历，在很久很久以前，有一个人叫仓颉，他根据鸟的足迹，创造出字的笔画，有根据龟纹、虫蛇、草木等形态或动态创造出文字。

@#@当仓颉把创造出的字给人们看，他们都非常同意，就这样世界上第一个创造出汉字的人就这样诞生了。

@#@@#@后来，老师又让我们了解汉字的有趣之处。

@#@如猜字谜游戏，画时圆，写时方，冬时短，夏时长。

@#@同学们一下子就想出来，异口同声地说：

@#@“是日字。

@#@”老师公布了答案说：

@#@“猜对了。

@#@”……接下来是谐音歇后语：

@#@石头落水—（），同学们都冥思苦想始终猜不出来，老师笑笑说：

@#@“猜不出来吧！

@#@其实答案是石头落水—沉默（没）。

@#@”“沉默”同学们大声的议论，觉得真有意思。

@#@老师再出了一题：

@#@外甥打灯笼—（），这次同学们机灵了，还没等老师说完自信满满地说：

@#@“照旧（舅）。

@#@@#@遨游汉字王国作文550字@#@最后，老师还放映了一些街头错别字。

@#@如家具店写成了家俱店。

@#@”防火人人有责写成“放火人人有责”这可是在北京八达岭上的标语出现，如果外国人不认识，理解成放火怎么办？

@#@……当放映完这些错别字，老师告诉同学：

@#@“所以我们要做到细心，不要粗心的好习惯。

@#@”@#@这节汉字课真是奇妙无比。

@#@我真是想学习更多有趣的汉字！

@#@只要我们多了解汉字，用心体现，就能得到知识与财富。

@#@@#@遨游汉字王国作文550字@#@每当我读书看报时，看见那一行行整齐排列的中国方块字时都会被每一个活灵活现的中国汉字所吸引。

@#@这些汉字生动形象，每个字都具有独特的意义。

@#@@#@大家看“柜”字：

@#@左边有一个“木”，表示柜子是木料做的；@#@右边是个“巨”，中间有个“口”，大家看像不像抽屉？

@#@“柜”字是会意字，还有许多类似的会意字，如：

@#@闻。

@#@“闻”是听到消息或听到事情的意思，闻中间的“耳”是听的意思，所以“闻”字是会意字。

@#@“落”是形声字：

@#@上面是草字头，下面是“洛”字，“洛”与“落”读音相同，“落”就是形声字。

@#@和“落”一个类型是“草”字：

@#@“草”字上面是草字头，表示草属于植物，而下面的“早”字跟“草”字读音相似，表明“草”字属于形声字。

@#@@#@汉字很有趣。

@#@可以找窍门记住它。

@#@三口“品”，两人“从”，三人“众”，三石“磊”……这些字都是某个简单的字在一个地方多次出现，形成了另外一个字。

@#@还有其他有窍门的字，如：

@#@弓长“张”，干勾“于”，言吾“语”等等。

@#@汉字不光神奇有趣，还有着悠久的历史，蕴含着丰富的文化！

@#@汉字在4000多年的历史中，字体发生了很大变化，每一个汉字都有着生动有趣的来历。

@#@以前，人们只是画图表达自己的意思，现在人们使用了正规的汉字——楷书。

@#@表达意思更加方便了，而且，写汉字比画图要简单得多。

@#@@#@通过汉字，我们这些子子孙孙都知道了中华大地的千年风云，明白了东方巨龙的深刻内涵。

@#@在这里，我要对大家说：

@#@“我们要热爱汉字，让汉字继续流传下去，而不能让汉字失传。

@#@所以，我们要好好学习，让汉字创下更好的记录！

@#@@#@我爱中华汉字，这些有着独特性格的汉字，这些各具特点的书法作品，是我们每个中国人的骄傲。

@#@我爱你，汉字！

@#@我为你而骄傲！

@#@”@#@遨游汉字王国作文550字@#@汉字书法，是一门独特的艺术。

@#@古往今来，我国涌现了许多着名的书法家，有王羲之、柳公权、颜真卿等等。

@#@这一个个汉字，在他们的笔下，更能生发出无穷的魅力，呈现出不同的风韵。

@#@各种各样的书法字体，有着不同的特点：

@#@篆书和隶书，给人一种古色古香的感觉，行书流畅，而楷书端庄，草书虽然潦草，却带给人一种奔放的感觉……欣赏这一个个书法作品，就好像在欣赏一幅幅不同风格的图画，带给人们不同的感觉。

@#@这些书法作品是艺术中的珍品，有着很高的欣赏价值。

@#@@#@通过这单元的综合性学习我有不少感触和收获。

@#@让我深深感受到了汉字的无限活力与奇特魅力！

@#@汉字，它还不只是神奇，还有着悠久的历史，蕴含着丰富的文化呢！

@#@@#@我不仅有感受，更多的是收获。

@#@我了解到了仓颉创造文字的过程；@#@了解到了“册”“典”“删”的来历；@#@另外还有汉字的演变过程；@#@也欣赏了着名书法家的字体。

@#@他们的作品是艺术中的珍品，令我赞叹不已！

@#@令我感触最深的还是第7课《我爱你，中国的汉字》，这篇课文其文笔优美，语句非常生动，字里行间都流露出作者对汉字的热爱之情。

@#@而且我对汉字的见识有了很大的增长，比如：

@#@我知道了甲骨文通行于清朝光绪年间，是王懿荣发现的。

@#@而小纂通行于秦代。

@#@另外，我对汉字的内容也有了很大的爱好，例如：

@#@谐音笑话、对联、谐音歇后语和字谜等。

@#@以前在我眼里，汉字只是个僵硬的符号。

@#@现在我认为，汉字不是一个僵硬的符号，每一个汉字都有一段故事，都是一幅画，并且都存在着一段历史。

@#@学习汉字，就是在走近中华民族源远流长的历史，在触摸两千多年前那跳动的脉搏。

@#@并且，我觉得汉字不可被世人抛弃，因为有些人觉得：

@#@现在的社会已经进入科技化，只要用电脑，无论要什么字，都能打出来，不须用到汉字，所以也不必花大力气去学习汉字，汉字已经落后了。

@#@而我认为：

@#@汉字是人类从古代流传至今的无价之宝，是中华民族独有的书法瑰宝。

@#@抛弃汉字，就等于把汉字拥有的两千多年的历史生命给扼杀掉。

@#@@#@遨游汉字王国作文550字@#@这个星期，在与文莱是的带领下，我和同学们一同去遨游了汉字王国，感受到了汉字的无穷魅力。

@#@@#@在本次综合性学习中，我们阅读了许多则阅读材料。

@#@其中，给我留下印象最为深刻的，是《甲骨文的发现》。

@#@这篇文章建德市清朝光绪年间，有一个叫王懿荣的学者，在生病服药时发现有一味叫“龙骨”的药，上面可有似字体的痕迹。

@#@经过他再三的研究，发现这的确是一种文字。

@#@后来，人们把这种文字成为“甲骨文”，随后出土了一大批“龙骨”，于是，我国文字领域就又多了一门“甲骨学”。

@#@@#@读了这则阅读材料，我觉得王懿荣是一个十分细心留意生活的人。

@#@因为，生病服药有用到“龙骨”的，肯定不只他一个，可为什么只有王懿荣一人发现了“甲骨文”呢？

@#@因此，我懂得了：

@#@我们在生活中，要做一个有心人，应该培养自己留心观察、善于思考的好习惯，就还有所发现、有所发明、有所创造、有所成就。

@#@@#@除此之外，我还学习、认识到了关于汉字的字谜、谐音、来源以及演变过程等知识，感受到汉字的有趣和奥妙。

@#@再次，我不得不称赞汉字：

@#@@#@中华汉字，生动形象。

@#@传播文明，盖世无双。

@#@@#@遨游汉字王国作文550字@#@汉字是我们中华民族多年的精髓，是我们的心血，如果没有汉字，我们将失去人与人最基本的交谈。

@#@@#@我们生活的一切都不开汉字，可以说汉字是我们生活中不能没有的东西，它可以给我们带来欢乐，带来乐趣，如果没有汉字，我们的生活十分枯燥。

@#@我以前总认为汉字十分的乏味，无聊死了，可看了这些汉字的来历和演变后，我才发现汉字有这么大的意义，从此我对汉字的印象转变了，不禁赞叹起它来，汉字从甲古文到金文，从金文到小篆，从小篆到隶书，从楷书到草书，后来再从草书到行书，演变到像我现在这样的汉字，这一系列的变化，给人展示了中国汉字捉摸不透的魅力，中国汉字你别看他简单，里面却有说不尽的含意，许多人因为写错一个字导致很大损失，可见，汉字对我们是多么重要啊！

@#@有些人因为粗心写错了许多字，这些字五花八门，如：

@#@打折的折有人写我加了一笔，变成了打“拆”，寻人启事的事，写成了寻人启“示”，啤酒的写成了啤“洒”，有的人更谱，居然写成啤“九”，更有甚者，最基本的防火栓写成的“放”火栓，还有的人商品的商下面写成同字……错字多得讲不完，有些人可能会嘲笑这些人，可有没有想过自己是否在生活中，有类似小马虎呢？

@#@这更体现出了中国汉字的重要，可见中国汉字还是有很深学问呢，要想把汉写好，只要不粗心，认真学习，这样的错误就会大减少。

@#@@#@通过这一单元的学习，我明白了中国汉字的重要，做什么事业都不能马虎，稍微一点马虎很有可能错上加错。

@#@@#@（3）[甲骨文作文]小学五年级上册语文第五单元作文：

@#@有趣的汉字_四篇@#@　　有趣的汉字

（1）@#@暑假，妈妈带我去新华书店看书，在那里，我们发现了一本非常有趣的书-----[汉字流源字典]，哇，上面有每一个汉字的来历。

@#@历史及字义。

@#@@#@“爽”最初的意思是一个人站在窗户边，人的两边是交叉的窗棂，感受明亮之意。

@#@如果一个雨天，我在房间里呆时间长了，打开窗子透透气，一股清风吹过，感觉多么爽啊！

@#@晚上，站在窗前望着碧蓝的夜空和皎洁的明月，真爽啊！

@#@@#@“风”也很有趣。

@#@甲骨文中的画，上上书上解释的是一只凤凰，凤飞众鸟随从而生风。

@#@我的感觉画是岸边杨柳依依，，而柳条却是斜的，想必有风吹过。

@#@@#@最有趣的要属鸡了。

@#@甲骨文的“鸡”干脆就画了一只大公鸡。

@#@直到小篆体经简化后才成为现在的“鸡”字。

@#@@#@但是，有一些汉字的古代意思与现在的意思大不相同，原本表示的意思被其他的字取代了，这个字只表示引申的意思了，这让我们很理解古文。

@#@@#@比如现在的“说”的意思，最早不是由“说”来表示的，而是“曰”，甲骨文中画了个口，加了一短横，表示张嘴说话之意，后来却用本来表示喜悦的“说”来表示。

@#@而原来表示喜悦的也不是现在的“说”，而是用“税”来表示，甲骨文上画了一个人，，和一个口，，还有一个“八”，表示咧开嘴笑。

@#@后来这个意思不用“税”表示，把“税”减去禾字，在加上言字旁，就是现在的“说”来表示，语音变成“Yue”，有表示喜悦的意思；@#@而“说”字，除了表示说和喜悦的意思，，又有读成“Shui”，表示劝说。

@#@哎。

@#@你说烦不烦？

@#@譬如“学而时习之，不亦说乎”中的“说”要读“Yue”，“成事不说”的“说”要读“Shuo”，“游说”的“说”要读成“Shui”……要是没有这本字典，我都要把它们读成“Shuo”了。

@#@@#@百闻不如一见，里面有许多许多好玩的字，远远不止这些哦！

@#@要想知道我们的汉字怎么来的，就赶紧去买吧！

@#@@#@有趣的汉字

（2）@#@今天，我们开展了一个汉字活动，使我们知道了汉字的起源、汉字的有趣。

@#@@#@首先，是猜字迷活动，组长是刘琛，说了一段开头语后，组员开始给我们猜了。

@#@江彦说：

@#@“两个人是地主。

@#@”我们沉思了半天，我突然想：

@#@两个人，不就是双人旁吗？

@#@再一个地主的主，就是“往”了。

@#@我猜了出来。

@#@刘许薇给我们猜了两个字谜，一个是“阎罗王”，同学们想了半天，汤铭华说是“闰”，可不是那个字，刘许薇提示了一下：

@#@“阎罗王是干什么的？

@#@”张聪猜是“鬼”字，可也不是。

@#@最终，我们败了下来，老师叫刘许薇把答案说出来，是“瑰”字，因为阎罗王吗，就是“王”，又因为是鬼，再加一“鬼”就是了。

@#@这个猜字谜活动让我们感受到了猜汉字的乐趣。

@#@@#@下面一个是猜歇后语，组长安美晨，上来的人有十几个，阵容最强大，让我们羡慕不已。

@#@王雅青说了一个“郑家的姑娘给何家，”让我们说下面的，同学们互相望，不知如何猜，最后，还是王雅青把答案告诉了我们，是郑家姑娘给何家－－－正合适（郑何氏）。

@#@”龙腾宇写了一个“龙门石窟”，不知哪个同学猜了出来，原来是“老实（石）人。

@#@”陈嘉诚写了一个“唐僧的书”，我一下子猜了出来：

@#@是一本真（正）经。

@#@”知道我怎么猜出来的吗？

@#@我是在老师网站里找到的，那里的“书香文摘”里，有很多歇后语，我抄了几个，其中就有那句。

@#@@#@“哈哈哈！

@#@”听了我的讲述，你一定觉得很有趣吧，你们也开展一个猜汉活动吧！

@#@@#@有趣的汉字（3）@#@上语文课时，是我最快活的时刻。

@#@语文给我营造出一片蔚蓝的天空，任我在天空下自由翱翔。

@#@无数汉字组成了一个全新的大江南北，我在字宝宝的邀请下任情神游汉字王国。

@#@@#@祖国的汉字魅力四射，语文更是给它们一个舒适、温暖的家。

@#@汉字们在这里排列成一篇篇优美的文章，一个个精彩的片段，一句句美丽的语句，让你为它们奇妙的组合而惊慌不已。

@#@汉字神奇的灵性更是让你大为惊叹，它们的本身及其意无比奇妙地融合在一起。

@#@比如，看到“星星”，仿佛眼前闪着光辉；@#@望见“明月”，你似乎在眼前看到了偌大的月亮发出清丽的光辉。

@#@“热”使你感受到它的热量；@#@“冷”似乎又有一股寒意充满全身。

@#@“黑”使人眼前一片漆黑，而“白”，却让人有如站在明亮的太阳下。

@#@看着这神奇的汉字，怎能让人不为它奇妙的灵性而大为叹止呢？

@#@@#@有句话说得好：

@#@书法是中华文化珍有的瑰宝。

@#@是啊，多姿多彩的书法正为祖国的文字添加着无限的魅力。

@#@从篆书到隶书，从隶书到楷书，从楷书到草书，从草书到行书，书法瑰宝历经着数千年的演变。

@#@以至到今天，书法能被世人所珍爱，全是靠了它五光十色的魅力啊！

@#@@#@有一首诗写道：

@#@中华汉字，生动形象。

@#@传播文明，盖世无双。

@#@连缀成句，顿挫顿扬。

@#@书法字体，各具特长。

@#@篆书隶书，古色古香。

@#@行书流畅，正楷端庄。

@#@狂草奔放，凤舞龙翔。

@#@对联形式，汉字独创。

@#@左右工整，能简能详。

@#@既便言志，又供观赏。

@#@我相信，在历史的长河中，汉字将越来越被世人所珍爱。

@#@@#@有趣的汉字（4）@#@我喜欢在空余时间翻阅《新华字典》、《汉语词典》，学到了以前从未在课堂上学过的词汇，同时也发现了一些有趣的汉字。

@#@@#@一次，我拿字典检字时，偶然发现“呵”字竟然有着6种读音，分别是ā、á@#@、ǎ、à@#@、a、he，“呵”在不同的语言环境下有着不同的读法。

@#@以前我遇到的多音字大多是双胞胎，而“呵”却有6种读音，真是太奇妙了！

@#@我又寻根问底，找到了它们的意思：

@#@ā是叹词，表示赞叹、惊奇；@#@á@#@表示追问，也是叹词；@#@ǎ表示疑惑；@#@à@#@表示应诺、醒悟；@#@a（轻声）是副词，在句末，表示吩咐、催促；@#@he表示怒斥，也有惊讶的意思。

@#@@#@另一次，我在预习课文时，用部首检字法查“成”字，发现下面还有“戊”、“戌”、“戍”字与它十分相似，只有一笔之差，仿佛孪生兄弟一般。

@#@为了更好地分辨这几个字，我又查阅了每个字的意思：

@#@“戊”发音wù@#@，是地支的第五位，生活中也常表示第五个或第五件；@#@“戌”发音xū，是天干的十一位；@#@“戍”发音shù@#@，意思是军队防卫，如：

@#@卫戍、戍边等。

@#@@#@汉字真是太奇妙，太有趣了。

@#@我希望我能更多地发现这些有趣的汉字。

@#@@#@（4）[甲骨文作文]第8课中华文化的勃兴

（一）教案设计,教案@#@　　◆您现在正在阅读的《第8课中华文化的勃兴

（一）教案设计》文章由收集。

@#@中华文化的勃兴

（一）@#@　　教学目标：

@#@@#@　　1、知识与技能：

@#@知道甲骨文、金文等字体，知道汉字的演变；@#@了解夏朝和商朝的历法、@#@　　战国的24节气；@#@知道扁鹊的成就；@#@了解屈原和编钟。

@#@@#@　　2、过程与能力：

@#@通过“实践”认读和造字、“考证和推断历史”、课下探究疑难等培养@#@　　学生质疑和主动探究的能力；@#@通过分析史料和搜集资料，培养学生收集、处理、运用资料的能力，培养提取有效信息的能力。

@#@@#@　　3、情感态度与价值观：

@#@通过学习，使学生了解我国劳动人民在古代就创造了辉煌的文明，培养学生民族自豪感和民族自信心；@#@通过详细了解古代科技成果，激发学生学习兴趣，培养严谨的治学态度；@#@通过学习“诗人屈原”，对学生进行道德情操教育。

@#@@#@　　重点与难点@#@　　本课重点是甲骨文、商朝历法和诗人屈原。

@#@@#@　　本课难点是甲骨文的字型结构、古代历法和《离骚》的艺术成就。

@#@@#@　　教学过程@#@　　一、导入新课（故事法）@#@　　1、师问：

@#@“我们同学每天都在读书、写字，要接触大量的文字，文字帮助我们记事、传达信息、获取信息，文字对我们来说太重要了。

@#@同学们有没有想过，我们的祖先在文字没产生之前是如何记事、传达信息的呢?

@#@”（学生能说出结绳记事、刻符号等等）@#@　　2、讲仓颉造字的故事@#@　　3、导入：

@#@这是个传说故事，但反映了古代的文字是从图画开始的，是人们在日常生活劳动中发明创造出来的。

@#@那么我们今天所能考证的较成熟的文字是什么呢?

@#@以后文字又是怎样演变的呢？

@#@让我们一起走进夏商周、春秋战国的文化展厅去看看，这里展示了古代文字的演变；@#@天文历法、医学成就；@#@文学和艺术成就等。

@#@@#@　　二、教学过程@#@　　展厅一：

@#@文字的演变@#@　　1、先展示各种文字—--陶器刻符、甲骨文、金文、竹简、帛书（让学生有一个感性认识）@#@　　2、关于这些文字，你想知道些什么呢？

@#@你对哪种文字最感兴趣呢？

@#@（让学生选择学习内容）@#@　　3、甲骨文@#@　　

（1）展示一些龟甲@#@　　

（2）小组展示探究成果（或互相补充，一起了解甲骨文）@#@　　①你知道什么是甲骨文吗？

@#@②刻写些什么内容呢？

@#@③甲骨文是怎样发现的？

@#@@#@　　④你还知道什么？

@#@⑤你还有什么想知道呢？

@#@@#@　　（3）小组一起动手、动脑@#@　　①认读几个简单的甲骨文@#@　　②认读十二属相，找到本小组同学的属相@#@　　③“伐”是怎样表达意思的？

@#@@#@　　④造字：

@#@学生自己造几个简单的甲骨文，展示和介绍造字的意图，比比哪个组造的字合理，并和真正的甲骨文对照@#@（5）[甲骨文作文]五年级上册第五单元：

@#@遨游汉字王国作文300字@#@　　五年级上册第五单元：

@#@遨游汉字王国作文300字@#@上语文课时，是我最快活的时刻。

@#@语文给我营造出一片蔚蓝的天空，任我在天空下自由翱翔。

@#@无数汉字组成了一个全新的大江南北，我在字宝宝的邀请下任情神游汉字王国。

@#@@#@祖国的汉字魅力四射，语文更是给它们一个舒适、温暖的家。

@#@汉字们在这里排列成一篇篇优美的文章，一个个精彩的片段，一句句美丽的语句，让你为它们奇妙的组合而惊慌不已。

@#@汉字神奇的灵性更是让你大为惊叹，它们的本身及其意无比奇妙地融合在一起。

@#@比如，看到“星星”，仿佛眼前闪着光辉；@#@望见“明月”，你似乎在眼前看到了偌大的月亮发出清丽的光辉。

@#@“热”使你感受到它的热量；@#@“冷”似乎又有一股寒意充满全身。

@#@“黑”使人眼前一片漆黑，而“白”，却让人有如站在明亮的太阳下。

@#@看着这神奇的汉字，怎能让人不为它奇妙的灵性而大为叹止呢？

@#@@#@有句话说得好：

@#@书法是中华文化珍有的瑰宝。

@#@是啊，多姿多彩的书法正为祖国的文字添加着无限的魅力。

@#@从篆书到隶书，从隶书到楷书，从楷书到草书，从草书到行书，书法瑰宝历经着数千年的演变。

@#@以至到今天，书法能被世人所珍爱，全是靠了它五光十色的魅力啊！

@#@@#@有一首诗写道：

@#@中华汉字，生动形象。

@#@传播文明，盖世无双。

@#@连缀成句，顿挫顿扬。

@#@书法字体，各具特长。

@#@篆书隶书，古色古香。

@#@行书流畅，正楷端庄。

@#@狂草奔放，凤舞龙翔。

@#@对联形式，汉字独创。

@#@左右工整，能简能详。

@#@既便言志，又供观赏。

@#@我相信，在历史的长河中，汉字将越来越被世人所珍爱。

@#@@#@五年级上册第五单元：

@#@遨游汉字王国作文300字@#@这两个星期，杨老师带领着我们去“遨游汉字王国”，使我感受了汉字的有趣和神奇，了解了悠久的汉字文化，犹如品尝了一顿丰美的汉字大餐，我为收获着无数珍宝而欣喜若狂。

@#@@#@遨游了汉字王国我知道了汉字是仓颉发现的，在几千年的历史中，字体发生了很大的变化，由繁到简，由甲骨文到金文到小篆到隶书到楷书到草书再到行书，拥有两千年的历史。

@#@我还知道我们不能写错字，如果写错了字可能会带来不良的后果，《一点值万金》这篇文章就是很好的例子：

@#@写了乌鲁木齐某挂面厂在生产挂面时，错把“乌鲁木齐”写成了“鸟鲁木齐”，就是这一点这差，使18万元的产品付之东流，成了一堆废品。

@#@如果检查人员再细心一点的话，或许后果就不会那么惨重了。

@#@通过了这篇文章我受到了一个启示：

@#@我们今后在学习中，要非常细心，时刻提醒自己不要将同音字、形近字弄混，每次做好作业、考试都要仔细检查一遍，确保万无一失。

@#@在这个单元中我印象深的是《我爱你，中国的汉字》这篇课文。

@#@通过认真学习，我知道了汉字其实不是一个个僵硬的小符号，而是一群带着深厚感情的可爱小精灵。

@#@@#@汉字王国不仅使我和汉字成了好朋友，还让我学会了猜字谜、编字谜，激起了我对汉字的无限兴趣！

@#@汉字真不愧是中华民族拥有如此丰富的书法瑰宝啊！

@#@@#@汉字，我爱你！

@#@你永远是我们中华民族的骄傲！

@#@@#@五年级上册第五单元：

@#@遨游汉字王国作文300字@#@我们平时读书看报作文都离不开汉字，但是你对汉字有更多的理解吗？

@#@经过了这两星期的学习，我已经对中国汉字有更多的了解，但对汉字的探究并没有结束。

@#@@#@汉字大约产生于四千多年前，经过很长年代的演变，这其中有着许多不解之谜。

@#@@#@通过学习《有趣的汉字》。

@#@让我们体会到字谜的有趣，谐音的趣谈，还有因为谐音而引发的后果和笑话，这些内容还为我们介绍了一个又一个的汉字来历，和人类怎样创造文字的过程，深深地体会到汉字的有趣。

@#@@#@通过学习《我爱你。

@#@汉字》。

@#@我们仿佛来到了远古时代，一步一步地观察汉字的演变过程，从甲骨文--金文--小篆--隶书--楷书--草书--行书。

@#@还让我们认清字体，不要写错别字，不然会造成一定的损失和笑话。

@#@我们要细心一点，远离错别字。

@#@这个内容还像一个向导，带我们去观赏中国许多名人的书法作品。

@#@我不禁地赞叹！

@#@这是我们中华民族的独特艺术，我们中国是一个具有诗歌传统的国家，这些功劳都来自于汉字。

@#@@#@现在我明白了，汉字对于我们中国人来说是多么重要，一个中国人一定要学会汉字，汉字就是中华民族的瑰宝。

@#@我坚信，在人类文化历史长河中，中华汉字将被更多的人使用与珍爱。

@#@我们为纯洁祖国纯洁的汉字做一些力所能及的事情吧！

@#@@#@五年级上册第五单元：

@#@遨游汉字王国作文300字@#@这两个星期，我们跟随老师一起到汉字玩过游玩了一圈，觉得收获不小。

@#@@#@在这个单元的学习中，我们学习了:

@#@猜.编字谜，知道了字谜各分为字谜.画谜.动作谜。

@#@还学习了谐音笑话.歇后语等等。

@#@其中，我最感兴趣的是甲骨文的发现，因为这篇文章让我知道了王毅荣是第一个发现甲骨文的人，还知道了刻在龙骨上的字叫甲骨文等等。

@#@这篇文章给了我很大的启示，让我受益匪浅，如，在生活中我们要仔细的去观察身边的每件事每一种物品，就能得到不小的收获。

@#@@#@我还认识了许多对祖国文字作出贡献的人，如造字圣人仓颉.改进造纸技术的蔡伦书法家王羲之.柳公权等@#@这两个星期，我们跟随老师一起到汉字玩过游玩了一圈，觉得收获不小。

@#@@#@在这个单元的学习中，我们学习了:

@#@猜.编字谜，知道了字谜各分为字谜.画谜.动作谜。

@#@还学习了谐音笑话.歇后语等等。

@#@其中，我最感兴趣的是甲骨文的发现，因为这篇文章让我知道了王毅荣是第一个发现甲骨文的人，还知道了刻在龙骨上的字叫甲骨文等等。

@#@这篇文章给了我很大的启示，让我受益匪浅，如，在生活中我们要仔细的去观察身边的每件事每一种物品，就能得到不小的收获。

@#@@#@我还认识了许多对祖国文字作出贡献的人，如造字圣人仓颉.改进造纸技术的蔡伦书法家王羲之.柳公权等@#@另外，老师还让我们去搜集错别字，真是“不看不知道一看吓一跳”呀!

@#@原来，在我们身边的错别字有这么多呀!

@#@@#@我一定要改正老写错别字的坏习惯，也叫身边的同学也不写错别字，为祖国纯洁文字出一份力。

@#@@#@五年级上册第五单元：

@#@遨游汉字王国作文300字@#@这个星期，我们在老师的带领下去汉字王国转了一圈，感到收益非浅，大开眼界。

@#@@#@在这个单元的学习中，我知道了汉字是仓颉发现的，在几千年的历史中，字体发生了很大的变化，由繁到简，其中给我印象最深的是《一点值万金》一文。

@#@这篇文章写了";i:

8;s:

12741:

"中储粮总公司粮食仓储监管工作指导手册@#@第一章总则@#@第一条为加强粮食仓储监管工作，规范监管行为，落实监管责任，提高监管水平，确保储粮安全，根据总公司粮食仓储管理有关规章制度，制定本手册。

@#@@#@第二条本手册所指粮食包括库存中央储备粮油和其他政策性粮油（包括国家临时储备及临时储存粮、最低收购价粮等）。

@#@仓储监管就是监督承储库按规定对粮食实施仓储管理，及时发现和纠正承储库不符合规定的仓储管理行为。

@#@@#@第三条各承储库必须落实和执行总公司、分公司仓储管理各项规章制度，必须接受总公司、分公司对其仓储管理行为的监管，非直属库还要接受中心库的监管。

@#@@#@第四条监管工作人员要本着对中储粮事业负责任的态度，认真履行监管职责，及时发现和纠正承储库不符合规定的仓储管理行为，确保粮食数量真实、质量良好，管理规范、储存安全。

@#@@#@第二章职责划分@#@@#@第五条粮食仓储监管工作实行总公司统一领导下的分级负责制。

@#@@#@第六条总公司负责对全系统粮食仓储工作进行管理监督。

@#@具体职责如下：

@#@@#@

（一）制定仓储监管工作规章制度并监督执行；@#@@#@

（二）对分公司、中心库仓储监管工作进行指导、检查和考评；@#@@#@（三）组织对仓储监管人员进行培训和考核；@#@@#@（四）组织对分公司、直属库仓储监管工作进行抽查，及时督促整改发现的问题。

@#@@#@第七条分公司负责对辖区内所有政策性粮食承储库的粮食仓储工作进行管理监督，对中心库、直属库承担第一监管责任。

@#@具体职责如下：

@#@@#@

（一）落实总公司仓储监管工作规章制度，并根据实际制定实施细则；@#@@#@

（二）对中心库的仓储监管工作进行指导、检查和考评；@#@@#@（三）合理设置和调整中心库，完善仓储监管网络；@#@@#@（四）组织对辖区内仓储监管人员进行培训和考核；@#@@#@（五）组织对辖区承储库仓储管理工作进行检查，及时发现和纠正承储库仓储工作中存在的问题。

@#@@#@第八条中心库根据分公司委托授权，负责对指定范围内承储政策性粮食的非直属库的粮食仓储工作进行监管，承担第一监管责任。

@#@具体职责如下：

@#@@#@

（一）执行总公司、分公司仓储监管工作规章制度；@#@@#@

（二）对指定范围内的非直属库仓储工作进行监管。

@#@派驻监管员，组织定期和随机抽查，及时发现和纠正其仓储工作中存在的问题；@#@@#@（三）定期向分公司上报仓储监管工作情况；@#@@#@（四）建立被监管库点的原始工作记录、信息资料档案，掌握其粮食储存、出入库情况，资信、法定代表人和仓储设施变动等情况。

@#@@#@第三章监管体系@#@第九条监管体系由总公司、分公司、中心库（直属库）三级仓储监管部门组成。

@#@@#@第十条总公司由仓储管理部门履行日常仓储监管职责。

@#@在组织对分公司、承储库仓储工作进行抽查时，从系统内抽调业务骨干，代表总公司履行职责。

@#@@#@第十一条分公司由仓储管理部门履行日常仓储监管职责。

@#@在组织对承储库仓储工作进行检查时，可从辖区内抽调业务骨干，代表分公司履行职责。

@#@@#@第十二条为确保中心库对指定范围内非直属库的仓储工作实施有效监管，分公司要合理调整中心库、承储库布局，合理划分中心库监管范围。

@#@@#@第十三条中心库要设立监管科室，负责对指定范围内非直属库仓储工作进行监管。

@#@根据监管业务需要，可适量外聘驻库监管员。

@#@@#@第四章监管内容@#@第十四条对承储库粮食仓储工作实施监管的内容主要包括以下几个方面：

@#@@#@

（一）粮食“一符三专四落实”情况；@#@@#@

（二）国家有关部门及总公司系统仓储规章制度、技术规范执行情况，承储库仓储规章制度的建立和执行情况；@#@@#@（三）粮食仓储规范化管理情况，包括仓内管理、库容库貌、仓房设施、储粮药剂管理及粮情检查制度执行情况等；@#@@#@（四）中央储备粮代储资格、国家临时储存或最低收购价粮承储资格批准情况；@#@@#@（五）粮食安全储存和科学保管情况；@#@@#@（六）安全工作情况，包括安全保卫、安全防火、安全防汛、安全生产等。

@#@@#@第十五条各级监管部门每次派员对承储库仓储管理工作进行监督检查时，一般均应检查以上内容，并重点检查“一符三专四落实”情况，其他内容可根据检查计划和具体情况每次分别有所侧重。

@#@@#@第五章监管要求@#@第十六条中心库对指定范围内承储库仓储工作分别按以下要求实施监管：

@#@@#@

（一）对中央储备粮直管库和承储中央储备粮的代储库，必须由直属库派“驻库监管员”实施驻库监管。

@#@驻库监管员要严格按《驻库监管员工作职责》（见中储粮[2007]528号）履行监管任务。

@#@@#@直属库要逐步安装远程电子监控系统。

@#@人员少、监管库点多的直属库，应率先安装和使用远程电子监控系统。

@#@@#@直属库对派员实施驻库监管的中央储备粮直管库、代储库和安装远程电子监控系统实施监管的库，应每月巡查一次。

@#@@#@

（二）对承储国家临时储存粮或最低收购价粮的直管库（承储的政策性粮由直属库承担贷款），必须由承贷的直属库直接监管，且每月至少巡查一次。

@#@@#@（三）对直接监管的其他政策性粮承储库（包括委托收储库及其延伸储存库），中心库每月至少应巡查一次。

@#@@#@（四）对委托县级粮食行政管理部门监管的最低收购价粮（未实施统贷统还）承储库，中心库每季度至少应巡查一次。

@#@@#@当市场粮价波动较大或承储库发生重大事件可能影响粮食安全时，要加大检查力度，实施驻库监管，并尽快将粮食调出。

@#@@#@第十七条分公司对辖区承储库仓储工作实施监管，制定监管工作制度并组织实施。

@#@@#@第十八条总公司每年要组织对分公司、承储库仓储工作进行抽查。

@#@抽查的重点是复核验证分公司、中心库监管工作执行落实情况。

@#@@#@第十九条各级监管部门的检查人每次对承储库粮食仓储工作进行检查时，均需根据检查情况如实填写《粮食管理监督检查登记表》、《粮食仓房货位检查情况汇总表》（表样见中储粮[2007]528号），一式三份，检查单位、被查单位、分公司（中心库）各一份。

@#@@#@第二十条检查人员在检查中发现的问题，要如实登记，并现场签署限期整改意见。

@#@检查结束后，相应监管部门要下发正式整改通知。

@#@若发现承储库在仓储管理中存在重大违规违纪问题（指擅自动用、虚报瞒报、以次充好、重大坏粮事故）及重大安全隐患，必须在24小时内逐级或直接报告分公司、总公司。

@#@@#@第二十一条如被查单位反映仓储管理工作中有需要分公司、总公司协调解决的问题，检查人员要如实上报，以便分公司、总公司根据情况及时研究解决。

@#@@#@第二十二条各级监管部门的检查人员在对承储库仓储工作进行检查时，应遵循“四不放过”的原则，即“有疑虑的不放过、有隐情的不放过、有违规迹象的不放过、没查清问题的不放过”，确保承储库仓储工作中存在的问题能得到及时发现和处理。

@#@@#@第二十三条各承储库要在库务公开栏的醒目位置公布总公司、分公司、中心库仓储监管部门的监管联系电话、电子信箱和通讯地址，以充分发挥群众的监督作用。

@#@@#@第六章检查方法@#@第二十四条检查人员首先听取承储库关于粮食仓储管理情况的汇报（内容见第四章），然后实施检查。

@#@检查结束后，向承储库通报检查情况，提出整改意见，填写《粮食管理监督检查记录表》及《粮食仓房货位检查情况汇总表》，并由检查组负责人、成员及承储库负责人签名，并加盖承储库公章。

@#@@#@第二十五条检查粮食数量时，先要核对统计帐、保管帐、分仓保管帐是否相符；@#@然后根据分仓保管帐，逐仓核对专卡，确认帐卡是否相符；@#@再按规定方法测量粮食体积和容重，算出粮食数量，确认帐实是否相符。

@#@@#@新入仓的中央储备粮按《中央储备粮质量管理暂行办法》验收，其他政策性粮由分公司统一组织验收，并据此填写专卡。

@#@在粮食入仓后处于储存状态、货位形态没有发生变动的情况下，分公司、中心库今后检查时可以专卡上填写的数量为准。

@#@@#@第二十六条检查粮食质量时，要按规定方法取样，送本级或上级质检机构检验，确认粮食质量是否合格、粮食品质是否处于宜存状态、专卡粮食质量指标填写是否真实。

@#@@#@第二十七条对承储库仓储管理工作其他内容的检查，按有关规定、规范执行。

@#@@#@第七章责任界定@#@第二十八条分公司、中心库以及全体监管工作人员要严格落实仓储监管工作各项制度措施，认真履行监管职责，防患于未然。

@#@对辖区连续三年未发生重大违规违纪问题和重大安全责任事故的，总公司将给予通报表扬。

@#@@#@第二十九条对未严格组织开展仓储监管工作、不认真履行监管职责、检查流于形式的分公司、中心库，总公司将给予通报批评并责令改正。

@#@由于监管不力，造成严重后果的，将按有关规定给予处理。

@#@@#@第三十条中心库监管的承储库发生重大违规违纪行为的，除按有关规定对承储库进行处罚外，要区别不同情况按以下规定划分责任并给予相应处理。

@#@@#@

（一）中心库派出的驻库监管员或巡查员检查发现并及时报告的，发现者没有责任；@#@驻库监管员未发现而巡查员发现并及时报告的，驻库监管员要承担责任。

@#@@#@

（二）中心库监管人员未及时发现，而由分公司组织检查发现或接到举报调查确认的，驻库监管员、巡查员、负责监管工作的科室负责人、中心库分管领导、法定代表人均要承担责任。

@#@@#@（三）中心库、分公司均未及时发现，而由总公司或国家有关部门组织检查发现或接到举报组织调查确认的，驻库监管员、巡查员、负责监管工作的科室负责人、中心库分管领导、法定代表人、分公司有关责任人均要承担责任。

@#@@#@第三十一条直属库、中心库发生重大违规违纪行为的，除按有关规定对其进行处罚外，将区别不同情况按以下规定划分责任。

@#@@#@

（一）由分公司组织检查发现的，发现者没有责任；@#@分公司组织检查未发现而接到举报后调查确认的，分公司检查人员要承担责任。

@#@@#@

（二）分公司未及时发现，而由总公司或国家有关部门组织检查发现或接到举报后组织调查确认的，分公司要承担责任。

@#@@#@第三十二条承储库发生违规违纪行为，造成重大经济损失或影响的，监管人员知情不报或串通作案的，将对相关人员从重处罚；@#@触犯法律的，移交司法机关处理。

@#@@#@第三十三条各级监管部门的检查人员不得收受被查单位的礼品等。

@#@如检查人员因收受礼品导致检查不严，未及时发现重大违规违纪问题的，将给予从重处罚。

@#@@#@第三十四条承储库发生重大违规违纪行为，总公司根据群众举报查实的，将给予署名举报人以奖励。

@#@@#@第八章附则@#@第三十五条检查人员填写并签名的《粮食管理监督检查记录表》是考评检查人员监管工作的依据，要由相应的仓储监管部门全部存档，以备查阅。

@#@@#@第三十六条测量计算粮油数量时，测量数与专卡数误差在界定范围（粮食±@#@3%，食油±@#@0.5%）内，认为帐实相符，否则需重测或认为帐实不符，必要时可称重核实。

@#@@#@第三十七条本手册由总公司负责解释。

@#@@#@";i:

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31186:

"肩周炎特效治疗汇总精选怪三针针灸反应点@#@1.奇穴---一针治愈肩周炎压痛点,嘱病人连咳三声进针,强烈的酸麻胀感并同时伴随活动患肩,位于内关上八寸,左右各一.祖传的非常有效 @#@@#@2.条山穴治肩周炎:

@#@一针海外扬名 @#@@#@92年,到新加坡的朋友家,正赶上朋友的大姨子来访.她当时提到自己患肩周炎多年.西医治疗不见成效.我问她愿不愿意试一试针灸疗法?

@#@她非常好奇,表示愿意试一试.我让她抬高右臂看看.她只抬到前胸上下就抬不上去了.我当即取出一支六寸长的毫针,在她患侧腿上的条山穴刺进去.由于针感强烈,病人大叫一声.我让她再抬臂试试,她一下就抬到头顶部位.在场的一片惊呼:

@#@神了!

@#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@条山穴既条口穴透承山,一针两穴.@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@为什么条山穴能治肩周炎呢?

@#@条口和承山一属足阳明胃经,一属足太阳膀胱经.足阳明胃经在肩部的走向路过缺盆而络督脉的大椎,与足太阳膀胱经相交于肩部.两穴经气上行同交于肩,所以治疗肩周炎有奇效.@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@从古人的著作中也可发现,上病下治.下病上治.内病外治.外病内治.左病右治.右病左治的重要论述.《素问.五常政大论》谓：

@#@“气反者,病在上,取之下,病在下,取之上”.《灵枢.终始篇》云:

@#@“病在上者,下取之,病在下者,高取之”.升降出入是人体气机功能运动的基本形式,所谓“升降出入,无器不有”（《素问.六微旨大论》）.这样在治疗上就构成了上病下治,下病上治.凡是通过药物.针灸下取以治疗上部病证,上取以治疗下部病症的方法都属于上病下治,下病上治之列.它是在整体观念的指导下依据人体经络.脏腑及气机升降的调节机能而确立的法则,不同于通常按疾病部位而因势利导的方法.@#@3.肩周炎奇效穴@#@ @#@ @#@ @#@肩周炎病程较长虽可自愈但患者痛苦难当.我治疗此病单取一穴我给命名为 @#@肩周炎穴<@#@自创>@#@.此穴位于足三里下1.5寸.病人仰卧位 @#@取三寸针同侧取穴 @#@针尖在胫腓骨之间游离滞针术捻针10分,以针感传至足底过电感为最佳, @#@嘱患者活动患肩 @#@留针30分.在患肩做些放松手法 @#@基本一次就可痊愈.@#@ @#@ @#@我临床使用很久了效果奇佳各位同人不妨试试另外此穴还对各种腰痛有很好得了效,只是手法稍有变动,治腰痛针尖向上顺时针为补逆时针为泻 @#@试试吧各位. @#@@#@4.介绍本人多年来针灸治疗肩周炎一经验方法 @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@现介绍本人多年来针灸治疗肩周炎一经验方法,虽不为我所创,但用之临床,其效确如创制者所言甚佳,我并在“XX”中搜索相关内容尚未发现有此报道.@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@辽宁王艳春以临床摸索发现的肩陵穴[阴陵泉穴下九分处],治疗肩周炎有效率100%,治愈率96.7%.首创效著.前无记述,后有先赞奖.美国有《屯间报》.香港之《明报》均有报道,曾获市重大科技成果一等奖.@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@其法是:

@#@捻转提插,得气为要,活动关节最佳;@#@以左治右,上病下取.@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@个人体会:

@#@该法用于肩周炎初起者效果更好,轻者一次,重者不过三次,我一般留针15~30分钟,但必须配合活动患处关节.有时遇有复发或顽固者,配合经验方肩周炎药酒方服用月余效果均很好.@#@5.肩胛部疼痛--速效治疗法 @#@@#@近期连续治疗六位肩胛部疼痛的患者,效果非常好,整理出来,请同道老师评议. @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@一位患者疼痛四个多月,吃药,针刺,贴膏,拔罐不见好转,一位患者疼痛两年多,诸法皆治未能奏效,四位急性发作第二天治疗,其中一位到医院拍片诊断为颈椎增生,经医院医生在颈部推按治疗,疼痛加剧,导致颈不能活动.我用以下方法进行治疗:

@#@ @#@@#@1,按患侧胸前与肩胛对应部位的痛点,找到特痛点按5-10分钟;@#@ @#@@#@2,按健侧尺泽穴5-10分钟. @#@@#@效果:

@#@点按胸前痛点,点到痛止.（从阴引阳,不知对不对）尺泽属肺经,主气主节（我的理解） @#@@#@急性发作患者均两次治愈,四个月患者三次治愈,两年患者五次不再疼痛.（治后疼痛发作均较以前大大减轻.）@#@治疗肩周炎的方法很多,简取了一些取穴少适用性强的方法贴出来,希望能对各位有帮助!

@#@有的方法我亲自试用过,确实有很神奇之处!

@#@比如在对侧下找阳陵泉的压痛点,嘱病人连咳三声进针,强烈的酸麻胀感并同时伴随活动患肩,病痛立减8成,这个实例是2周前刚治疗的一患肩周炎1年之久的病人,3次彻底治愈!

@#@@#@阳陵泉为八会穴之筋会穴,效验之果取此意吧,无论怎样治疗只要能更快的减轻病人的痛苦就是好方法@#@1 @#@ @#@治疗肩痛的经验用穴 @#@@#@对于肩痛，个人喜欢使用对侧外踝直下的赤白肉际处，直刺0.5-1寸，再在同侧根据疼痛的部位加一针牵引针，比如太阳部位疼痛加后溪、太阴部位疼痛加鱼际、阳明部位加二间、少阳加中渚。

@#@疼痛时间久的可以加健侧董氏奇穴肾关（阴陵泉下2。

@#@5寸），针1-2寸。

@#@在治疗的同时嘱患者活动患肩，一般一次就可以见效。

@#@据本人观察，效果优于肩痛穴和条山穴，请爱友们试一试。

@#@ @#@@#@2 @#@ @#@综合治疗肩周炎-----肩周炎的最佳治疗方案 @#@@#@[治疗手段] @#@@#@1：

@#@肩三针加艾条温灸 @#@@#@2：

@#@TDP烤患处 @#@@#@3：

@#@推拿治疗 @#@@#@4：

@#@中药外敷：

@#@川乌30草乌30肉桂30干姜30樟脑30赤芍20南星20白芷20甘松20吴茱萸10威灵仙50细辛30川芎15玄参15 @#@@#@以上药打粉，高度醋调至糊状，用伤湿止痛膏固定。

@#@贴敷于肩峰部位，不超过24小时，有时皮肤敏感的人会有过敏现象，可嘱其在略痒时即行揭掉。

@#@一般一贴即见明显效果，每天一贴7天一疗程。

@#@ @#@@#@另外肌肉劳损、关节冷痛、扭伤24小时后此方均适用。

@#@ @#@@#@5：

@#@锻炼 @#@@#@

（1）蝎子爬墙：

@#@让病员侧面面站立靠近墙壁，在墙壁上面一高度标志，以手指接触墙壁逐步向上移动，做肩外展上举动作，每日2-3次，每次5-10分钟，逐日增加上臂外展度数。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@也可在屋柱上装一滑车挂绳牵，一端系着患肢病员以健侧上肢向上向下牵拉另一端绳子，来帮助患侧肩关节的锻炼活动。

@#@ @#@@#@

（2）耸肩坐姿或立姿态双手叉腰，用力上下缩头耸肩，每次耸15下。

@#@每日2次 @#@@#@（3）下垂摆动练习：

@#@躯体前屈，使肩关节周围肌腱放松，双下肢自然下垂，然后做前后摆动练习（和左右摆动练习），幅度可逐渐加大，以肩关节有轻度疼痛不诱发肌肉痉挛为宜。

@#@ @#@@#@3动态针刺法治疗原发性肩周炎50例 @#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@@#@ @#@ @#@　治疗方法 @#@@#@令患者抬臂寻找痛点，在痛点出现时保持抬臂状态不动，取28号、3寸毫针在痛点进针，沿三角肌肌纤维方向针刺，约刺入2.5寸左右，然后令患者重复使其出现疼痛的抬臂动作，反复这一动作不少于50次。

@#@当该痛点消失，新的痛点出现时，以同一方法进行治疗。

@#@然后，另患者侧卧，患肩在上，以同一型号的毫针针刺患侧肩髃、肩髎及其他可能出现的痛点。

@#@针毕，以电艾灸仪灸疗各痛点，留针30分钟。

@#@最后，在痛点行拔罐治疗10分钟，治疗5次后统计疗效。

@#@ @#@@#@疗效观察 @#@@#@50例病人中，痊愈（患肩随意各方向活动时无痛点出现）32例，占64%（其中，经1次治疗即获痊愈者13例，经2次治疗痊愈者17例，经3次治疗痊愈者2例）；@#@显效（患肩活动时疼痛轻微，可以忍受，不影响日常生活。

@#@患肩夜间疼痛消失）12例，占24%；@#@有效（患肩疼痛有一定程度的减轻）6例，占12%；@#@无效（治疗前后无变化）0例。

@#@总有效率100%。

@#@ @#@@#@4 @#@ @#@肩周炎一针灵 @#@@#@肩周炎引起的肩关节粘连，可用丹参注射液20ml，找出痛点（一般在肩关节处），进针得气后，注入即可。

@#@@#@作用：

@#@丹参活血化淤，大量液体进入肩关节，其张力可使粘连松解，起液体针刀作用。

@#@ @#@@#@副作用：

@#@注射后，一般二－－三天内疼痛，可在注射后给于止痛药口服。

@#@我自己做了近百例，只有十例左右因注射过程中的胀痛而放弃这种疗法。

@#@ @#@@#@5 @#@ @#@刺血拨罐治疗肩周炎 @#@@#@1、取穴，尺泽，曲池，曲泽任选一穴 @#@@#@2、选择穴位周围有於血现象的静脉血管，局部常规消毒，用小号三棱针刺入静脉血管壁，即流出5――10毫升暗紫色於血，出血量和病情，体质有关，血止拨罐五分钟，去罐后用盐水棉球擦洗针孔血迹，十天后可行第二次。

@#@ @#@@#@3、部分病人一次治疗即可恢复或明显改善，多数病人经二三次治疗可获得显著效果。

@#@ @#@@#@我的手法是，一先在患肢的尺泽或曲泽刺小静脉再拔罐，约十分钟后起罐，也可视出血量的多少起罐。

@#@二针刺中平穴。

@#@三从肩至手慢慢先分筋再理筋，同时用泻法摇针。

@#@四再揉肩颈部穴位。

@#@整个操作过程约四十分钟，基本上一次即有明显效果。

@#@ @#@@#@我的治疗办法：

@#@先在最痛点结节处用0.7的粗针深刺到骨膜为止快速提插抖探后出针然后拔火罐令其出血少许。

@#@ @#@ @#@大的结节可刺2-3针。

@#@再辩证取穴进行针灸治疗一般2-3次后症状减去大半 @#@ @#@然后令其配合运动疗法和温和性的针灸调治输通10-15天即能恢复活动功能！

@#@！

@#@ @#@@#@在患者的尺泽,大椎,及啊是穴,拔罐后用梅花针轻叩见有微血时再在此处拔罐见有淤血出起罐擦净,继续拔见有颗颗黄豆大水珠时起罐,不愈3天后在重复此术.100%有效,80%可愈.当然,治疗前后的消毒不可缺少. @#@@#@6 @#@ @#@奇穴---一针治愈肩周炎 @#@@#@位于内关上八寸,左右各一. @#@ @#@祖传的非常有效 @#@@#@7 @#@ @#@条山穴治肩周炎：

@#@一针海外扬名 @#@@#@92年，到新加坡的朋友家，正赶上朋友的大姨子来访。

@#@她当时提到自己患肩周炎多年，西医治疗不见成效。

@#@我问她愿不愿意试一试针灸疗法？

@#@她非常好奇，表示愿意试一试。

@#@我让她抬高右臂看看。

@#@她只抬到前胸上下就抬不上去了。

@#@我当即取出一支六寸长的毫针，在她患侧腿上的条山穴刺进去。

@#@由于针感强烈，病人大叫一声。

@#@我让她再抬臂试试，她一下就抬到头顶部位。

@#@在场的一片惊呼：

@#@神了！

@#@ @#@@#@ @#@ @#@条山穴既条口穴透承山，一针两穴。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@为什么条山穴能治肩周炎呢？

@#@条口和承山一属足阳明胃经，一属足太阳膀胱经。

@#@足阳明胃经在肩部的走向路过缺盆而络督脉的大椎，与足太阳膀胱经相交于肩部。

@#@两穴经气上行同交于肩，所以治疗肩周炎有奇效。

@#@@#@ @#@ @#@从古人的著作中也可发现，上病下治、下病上治、内病外治、外病内治、左病右治、右病左治的重要论述。

@#@《素问.五常政大论》谓：

@#@“气反者，病在上，取之下，病在下，取之上”。

@#@《灵枢.终始篇》云：

@#@“病在上者，下取之，病在下者，高取之”。

@#@升降出入是人体气机功能运动的基本形式，所谓“升降出入，无器不有”（《素问.六微旨大论》）。

@#@这样在治疗上就构成了上病下治，下病上治。

@#@凡是通过药物、针灸下取以治疗上部病证，上取以治疗下部病症的方法都属于上病下治，下病上治之列。

@#@它是在整体观念的指导下依据人体经络、脏腑及气机升降的调节机能而确立的法则，不同于通常按疾病部位而因势利导的方法。

@#@ @#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@ @#@@#@8 @#@ @#@平衡针灸重点穴位肩痛穴-----肩周炎效穴 @#@@#@肩痛穴是平衡针灸学中研究时间最长，治疗病人最多，用途最广泛，疗效最理想的一个穴位，临床治愈率98%，一针治愈率11%。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@别名：

@#@肩周穴，中平穴，平衡穴，镇痛穴。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@定位：

@#@此穴位于腓骨小头至外踝高点连线的上三分之一处。

@#@即足三里穴下两寸，偏外一寸。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@局部解剖：

@#@在腓骨长肌与趾总伸肌之间，深层为腓骨短肌，分布有胫前动静脉肌支和腓前神经。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@取穴原则：

@#@交叉取穴。

@#@右侧病变取左侧穴位，左侧穴位取右侧，双侧病变取双侧穴位。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@针刺特点：

@#@以针刺腓浅神经后出现的针感为宜。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@针刺方法：

@#@上下提插手法，直刺进针2寸左右。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@针感：

@#@呈触电式针感，向足面足趾或踝关节传导。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@功能：

@#@消炎止痛，降压醒脑，扩张冠状动脉，调节内脏，调节神经，调节胃肠，调节内分泌。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@主治：

@#@肩关节软组织损伤，肩周炎，颈椎病，颈肩肌筋膜炎，落枕，此外临床还可用于治疗偏头痛，高血压，胆囊炎，胆石症，胆道蛔虫症，带状疱疹，肋间神经痛，急性腰扭伤，癔症性晕厥，上肢瘫痪，中暑休克，癫痫，精神分裂症，对冠心病，心绞痛也有疗效。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@临床应用：

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@1：

@#@配颈痛穴治疗肩关节软组织损伤，肩周炎，颈椎病，落枕。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@2：

@#@配胸痛穴治疗冠心病，心绞痛，肋间神经痛，胆囊炎，胆石症，胆道蛔虫症，带状疱疹。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@3：

@#@配咽痛穴治疗上呼吸道感染，牙痛，三叉神经痛。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@4：

@#@配胃痛穴治疗急慢性胃炎，消化到溃疡，膈肌痉挛。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@5：

@#@配急救穴治疗中暑休克，癫痫发作，精神分裂症。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@6：

@#@配耳聋穴治疗神经性耳聋耳鸣。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@7：

@#@配腰痛穴治疗急性腰扭伤，腰肌劳损。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@8：

@#@配臀痛穴治疗坐骨神经痛，梨状肌损伤。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@按语：

@#@肩痛穴是以部位功能命名的一个特定穴位，临床主要用于间关节，内脏病变为主。

@#@特别对于冠心病，心绞痛，急腹证疗效更为显著。

@#@该穴是平衡穴位的代表穴位，也是开始研究的第一个穴位。

@#@研究时间最长，治疗病人最多，用途最广泛，疗效更为理想，治愈率98%，一针治愈率11%，穴位的名称先后经历了肩周穴，中平穴，肩痛穴三个阶段。

@#@经基础研究，此穴具有消炎，镇痛，促进软组织修复等多种功能，还可以用于保健，抗衰老。

@#@ @#@@#@9 @#@ @#@穴位注射治疗肩周炎 @#@@#@维生素B12注射液0.5ug、地塞米松针5mg、天宗穴注射，二天一次、五次一疗程。

@#@效果特好。

@#@ @#@@#@10 @#@ @#@肩周炎奇效穴 @#@@#@肩周炎病程较长虽可自愈但患者痛苦难当.我治疗此病单取一穴我给命名为肩周炎穴<@#@自创>@#@. @#@ @#@此穴位于足三里下1.5寸.病人仰卧位取三寸针同侧取穴针尖在胫腓骨之间游离滞针术捻针10分,以针感传至足底过电感为最佳,嘱患者活动患肩留针30分.在患肩做些放松手法基本一次就可痊愈. @#@ @#@@#@ @#@ @#@我临床使用很久了效果奇佳各位同人不妨试试另外此穴还对各种腰痛有很好得了效,只是手法稍有变动，治腰痛针尖向上顺时针为补逆时针为泻试试吧各位。

@#@ @#@@#@11 @#@ @#@锋钩针治疗肩背部肌肉筋膜炎 @#@@#@患者女56岁 @#@ @#@肩背疼2个多月近来咳嗽是疼痛加重，曾服解热镇疼药疗效欠佳。

@#@因夏季炎热恣意纳凉而得，查体：

@#@胸6-7-8椎旁有明显条索并压疼。

@#@ @#@@#@诊断：

@#@背部肌肉筋膜炎 @#@ @#@ @#@ @#@给与锋钩针治疗 @#@ @#@@#@治疗：

@#@ @#@@#@ @#@ @#@将锋钩针浸泡入碘伏液10分钟后备用。

@#@穴位碘伏消毒后,找准压疼点，左手食、中指绷紧所刺皮肤,右手拇、食、中三指呈持笔式紧捏针柄,针尖迅速垂直刺入皮下（深度视患者胖瘦及穴位部位而定）,随后上下提动针柄,听到有皮下纤维被割断的嚓嚓声后,患者感觉酸麻胀重，然后翻转针刃按摩患部2分钟使患者的针感持续一段时间并且自我感觉局部发热。

@#@随即针尖顺原针孔出针，干棉球压迫5分钟，创可贴保护。

@#@术后三天回访，诸证消失，感觉很轻松。

@#@ @#@@#@ @#@ @#@其实锋钩针割治最主要的不是划割筋膜重点在按摩！

@#@ @#@ @#@肩背部的肌肉筋膜炎是局部肌肉浸没的无菌性炎症反应，因为机体受到风寒侵袭、疲劳、外伤或睡眠位置不当等外界不良因素刺激所造成，肩颈腰部的肌肉、韧带、关节囊的急性或慢性的损伤、劳损等是本病的基本病因。

@#@由于在急性期没有得到彻底的治疗而转入慢性；@#@或者由于病人受到反复的劳损、风寒等不良刺激，致使筋膜增厚炎症渗出刺激使筋膜痉挛，筋膜室压力增高，造成局部微循环障碍，如此形成恶性循环。

@#@可以反复出现持续或者间断的慢性肌肉疼痛、酸软无力等症状。

@#@ @#@ @#@@#@ @#@ @#@锋钩针可以将筋膜划开使其对内部肌肉的压力释放，局部的锋钩针背按摩可以改善局部的血液循环，带走至疼物质，进而是疼痛迅速缓解，并逐渐痊愈。

@#@ @#@@#@12 @#@ @#@说一个冈上肌损伤,诊断并不难主要就是肩外展60__120度范围内疼痛,大结节处压痛最明显。

@#@ @#@@#@治疗：

@#@在秉风穴上1CM处有一压痛点触之酸沉用力按压则肩外展痛大减甚至不痛了,在此穴针刺一分钟再活动基本无障碍了, @#@ @#@在此穴留针2天或当归2ML封闭,效果OK,治疗三次基本痊愈了. @#@@#@ @#@ @#@各位如有兴趣我想说说我其他经验都是单穴或双穴治疗各种颈肩腰腿痛,取法简单但止痛非常快 @#@ @#@可以达到进针痛止.我就再整一个肱二头肌肌腱炎, @#@ @#@分长头和短头两种. @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@治疗单取侠白穴 @#@ @#@正中左右三个方向按压疼痛最明显出进针,瞩患者活动患肩可见疼痛当时缓解,留针30分后在穴位上当归封闭,2次搞定肱二头肌肌腱炎. @#@@#@我再整一个肩峰下滑囊炎, @#@@#@ @#@ @#@治疗 @#@ @#@1巨骨穴向肩井方向斜刺1.5寸强刺激30分， @#@@#@ @#@ @#@2天宗穴用传甲热手法,直到整个肩都热起来停隔5分钟行针一次.胳膊外展活动.大约3__5次搞定肩峰下滑囊炎.注意保暖夏天治疗效果最好．各位用一下． @#@@#@肩峰下滑囊炎:

@#@ @#@@#@找准痛点,2,3到4寸针,找好角度与深度,刺中时患者有明显感觉,停手法,针尾加灸3~5壮.多可一次而愈. @#@@#@13 @#@ @#@我一般是这样治疗肩周炎的。

@#@初期已阿是穴局部封闭。

@#@再已重手法按揉阿是穴3-4分钟。

@#@中后期部封闭配合针刀松解治疗。

@#@具体治疗点是：

@#@以阿是穴为主。

@#@后伸困难者以肱二头肌长头腱和喙突为治疗点。

@#@平伸上举困难以三角肌滑囊和岗上肌为主。

@#@肩部疼痛剧烈的配合肩胛上神经阻滞和腋神经阻滞。

@#@平时让病人注意功能锻炼。

@#@避免受凉。

@#@一般两到四次可收到理想效果。

@#@感兴趣者不妨一试 @#@@#@ @#@ @#@肩臂抬举不利，肱二头肌腱炎患者，可在肩头正中略前方，肩头略下方有痛点，以点揉法，指刮法，治十分钟，再配合肩周围的揉拿松解肌肉，效果不错。

@#@ @#@@#@经常碰到肱二头肌长头肌腱炎急性发作的病人，采用以下方法，屡试不爽：

@#@取中平穴（健侧，经验效穴），偱经取患侧尺泽、鱼际，阿是穴处给以改良枝川液10ml穴位注射。

@#@远部、偱经、局部取穴结合，中西结合，再加上患肩制动（尤为重要），1-3次便能解决痛苦。

@#@ @#@@#@14 @#@ @#@我说一下我的诊断与治疗 @#@@#@ @#@ @#@1.肩胛提肌损伤.症状;@#@颈部活动受限.和肩部以及肘关节以上疼痛或麻木. @#@@#@ @#@ @#@2.冈上肌损伤.症状;@#@肩部以及肘关节以上疼痛或麻木,平抬上臂受限 @#@@#@ @#@ @#@3.冈下肌损伤.肩部和上臂以及手指麻木疼痛 @#@@#@ @#@ @#@4.肱二头肌腱鞘炎.平举90度-120度疼痛在往上举不痛 @#@@#@ @#@ @#@5.喙突肌损伤.后伸受限 @#@@#@ @#@ @#@6.三角肌损伤.平举后伸.前抬都受限 @#@@#@ @#@ @#@7.大圆肌.小圆肌损伤.整个上肢疼痛或麻木 @#@@#@我以上说的是临床常见能引起上肢病变的肌肉.有时候一个肩部疼痛合并好几块肌肉,大家要详细的查啊. @#@@#@ @#@ @#@我还想说的就是肩周炎必须是6块肌肉都挛缩注意（痉挛和挛缩）不一样,以及整个肩部都受限才可诊断为肩周炎. @#@@#@ @#@ @#@治疗.如果是1.2块肌肉痉挛发病在2周以内的在肌肉的起止点做治疗.推拿.针灸.外敷.针刀.什么都可以.我长用的是强刺激推拿和走罐了法,一般一次治愈. @#@@#@ @#@ @#@如果形成肩周炎用银制针在冈下肌和大小棱形肌治疗加上神经阻制然后被动牵引提拉有很好的疗效. @#@@#@ @#@ @#@我提醒大家的是在急性期不要在局部用运多种疗法刺激一块肌肉.不然会加重病情的,一般3到5天治疗一次就可以了. @#@ @#@@#@15 @#@ @#@治疗肩周炎我的方法是针灸为主结合推拿药物外敷. @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@针灸取肩三针,天宗,肩背穴局部阿是穴.加电针密波10分钟,后该为疏密波20分钟.TDP30分钟起针. @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@外敷药物可为生川乌,生草乌.川芎等份研末酒调外敷. @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@推拿隔日一次. @#@@#@肩背穴 @#@@#@定位：

@#@位于尾骨旁开4--5厘米处。

@#@ @#@@#@解剖：

@#@布有臀大肌，梨状肌下缘，股二头肌，和臀下动静脉及臀下皮神经，臀下神经，坐骨神经。

@#@ @#@@#@取穴原则：

@#@交叉取穴。

@#@ @#@@#@特点：

@#@以针刺坐骨神经干后出现的针感为宜。

@#@ @#@@#@针感：

@#@以放射性针感出现的麻胀为宜。

@#@ @#@@#@手法：

@#@上下提插手法，带出现相应的针感后即可出针。

@#@ @#@@#@功能：

@#@消炎止痛，调节神经，祛风湿，疏通经络，醒脑开窍，镇静安神。

@#@ @#@@#@主治：

@#@颈肩综合征。

@#@颈间肌筋膜炎，肩关节周围炎。

@#@以及精神分裂症，癫痫，癔症性昏厥，偏瘫，梨状肌损伤，坐骨神经痛。

@#@腓肠肌痉挛。

@#@ @#@@#@按语：

@#@因取穴不方便，临床上以肩痛穴代替。

@#@ @#@@#@歌诀：

@#@肩背尾骨外二寸，坐骨神干交叉值。

@#@颈肩筋膜综合征，偏瘫癫痫癔症分。

@#@ @#@@#@16 @#@ @#@肩周炎早期以疼痛为主，后期以功能障碍为主，这是本病之特点。

@#@早期针刺效果好，很快可治愈。

@#@后期因肩关节粘连，针刺推拿都不易收效。

@#@我的方法1，采用银针从肩髑进针，经关节囊透极泉，深达粘连组织将之松解，然后行抬肩扳法，将粘连组织彻底松解开，大多一次即可。

@#@ @#@@#@ @#@@#@17 @#@ @#@我一般采用局部注射＋口服中药 @#@@#@ @#@ @#@注射液配方：

@#@当归注射液２ml＋２mg氟美松＋vb12注射液２５０ug＋０.５％布比卡因４ml＋注射用水２ml @#@@#@ @#@ @#@中药：

@#@羌活10、防风5、白芷15g、葛根15g、土元5g、红花10g、木瓜15g、伸筋草15g、艾叶5g、丹参15g、鸡血藤15g @#@ @#@5付，水煎服。

@#@ @#@@#@18 @#@ @#@治别的不敢说有什么绝招，但治肩周炎是我们家拿手的，我父亲在家给人治疗时一般都是选取肩三针：

@#@肩贞、肩髎、肩髃外加阿是穴（因为一般疼痛处都有条索状筋变，痛则不通属经络不通之证），外加肩井、天宗、手三里和曲池，这些穴位可分几次来取用，也可同时取用，治疗中三次以后加用电针效果更好（三次以前由于有些患者怵针，等三次以后逐渐有所适应可以逐渐加强刺激量，用电针）电针主要连在主穴上如肩三针、天宗、手三里等穴为主，刺激量以患者能耐受为度。

@#@肩周炎又称冷冻肩，遇冷则加重，我在临床治疗过程中天凉时怕针灸的过程中温度条件不是很好时容易受凉所以一般都加红外线灯及一些活血的中药汤剂局部热敷，再就是我发现一个规律：

@#@患病时间同样长的肩周炎在夏天的治愈时间要比在冬天的治愈时间要短近一半，而且受暖温度的影响也不会造成加重的可能。

@#@ @#@@#@19 @#@ @#@我把在中医研究院针灸研究所学习时所得的一个方法说出来吧,申明一下,这是谢秀坤老中医的经验,不治粘连,专治肩胛痛,是一个奇穴"@#@前阴会"@#@,男性在阴茎根上方五分处,扎针要轻柔,女性在耻骨联合下缘处。

@#@ @#@@#@20 @#@ @#@我的理解肩周炎多是合并颈肌损伤患侧斜方肌强直椎体生理曲度改变致颈肩综合症，临床我多是采用中药透敷，手法按揉，针灸治疗；@#@药敷以温经散寒，祛风止痛，舒经活络重用生川，草乌，细辛，路路通，乳香，没药等；@#@手法以放松患侧斜方肌，三至五次后纠正椎体旋转，偏斜，变直，肩周抚摩，痛点点按，风池，颈部夹脊，肩井，肩髃，肩髎，肩贞，天宗，曲池，三至五次后施用制腋抻腕，托肘摇肩辐度逐渐加大，至大鹏展翅为效佳；@#@针灸以上述穴位为主并配以同侧悬钟，针感放射到头颈部效果最佳；@#@早期嘱病人做爬墙活动，康复期以单杠拨伸为主，对患者整条脊柱都有不可预料的收获，且主张肩病寻颈。

@#@ @#@@#@21 @#@ @#@我的经验:

@#@对早期患者,病程较短,以无菌性炎症为主,粘连不明显,疼痛明显无功能障碍者,采用2%利多卡因3ML曲安奈德40MGVITB12,500UG肌生注射液4ML亚甲兰0.02ML局部压痛点注射,配合复方骨仙膏N贴贴于各压痛点（次膏组方偶已发在本论坛）,1~3次搞定!

@#@ @#@@#@ @#@ @#@对后期患者,粘连较重,关节功能受限,除上述治疗外,还要适当加大局麻药用量,再加针刀和手法松解!

@#@一次明显见轻,很少超过3次.还有,对50岁左右的患者要配合口服六味地黄丸,它是调节内分泌的优秀药物,肩周炎多发病于尤其是50岁左右更年期中老年人,为什麽叫50肩呢?

@#@就因为与内分泌有一定关系,调节内分泌至关重要!

@#@对了,也可以用点甲基睾丸素5MG/日或乙烯雌酚0.5MG/日. @#@@#@ @#@ @#@常见压痛点:

@#@喙突,大小结节,间沟结节,岗上下窝,肩胛骨脊柱缘,喙肱韧带,三角肌,肩胛上N投影,大小圆肌,周围滑囊,肱二头肌长头,最后一定不要忘了颈椎是否有压痛,一些久治不愈的肩周炎要考虑颈椎的问题!

@#@!

@#@ @#@@#@22 @#@ @#@我的治法是:

@#@ @#@@#@ @#@ @#@先在患侧天宗穴穿胛刺,（即先向大椎穴方向,再退出向肩禺方向刺去,根据病情加以适当的补泻手法.虚则补,实则泻）.不留针 @#@@#@ @#@ @#@次在中渚穴（对侧）以强刺激手法.不留针 @#@@#@ @#@ @#@后针条口（对侧）留针二十分钟.一般三至五天即愈. @#@@#@ @#@ @#@23 @#@ @#@我学的是广东靳老的靳三针, @#@@#@可以用肩三针来治疗,如下:

@#@ @#@@#@位置：

@#@肩髃穴为第一针，同水平前方二寸为第二针，同水平后方二寸为第三针。

@#@ @#@@#@针法：

@#@针尖与穴位成90°@#@角、直刺0.8—1寸。

@#@注意不要过深以免刺中胸腔。

@#@ @#@@#@针灸并用.效果较好. @#@@#@24 @#@ @#@肩周炎的封闭疗法　　 @#@@#@　一　肌间沟神经阻滞注射 @#@@#@ @#@ @#@ @#@ @#@A液：

@#@曲安奈德　　　5ml @#@@#@　";i:

10;s:

11229:

"机床夹具概述和工件的定位与夹紧教案@#@机床夹具概述和工件的定位与夹紧-教案@#@课题§@#@3-1机床夹具概述§@#@3-2工件的定位与夹紧@#@教学时数：

@#@4学时@#@【教学目标】@#@1、掌握机床夹具的定义、分类、组成。

@#@@#@2、了解机床夹具的作用。

@#@@#@3、掌握工件的六点定位原理及其应用。

@#@@#@4、掌握工件的夹紧的要求。

@#@@#@ @#@@#@【重点、难点】@#@重点：

@#@1、夹具的组成、作用。

@#@@#@2、工件六点定位原理的应用。

@#@@#@3、工件定位与夹紧的关系@#@【时间分配】1、机床夹具概述（80分钟）@#@2、工件的定位与夹紧（80分钟）@#@3、小结、布置作业（10分钟）@#@【教学过程】@#@复习:

@#@数控铣床上对刀具的基本要求@#@导入：

@#@由学生所实习钳工和普车接触到的夹具而引入新课@#@3.1.1概述@#@概念：

@#@@#@在机械加工过程中，为了保证加工精度，固定工件，使之占有确定位置以接受加工或检测的工艺装备统称为机床夹具，简称夹具。

@#@@#@3.1.2机床夹具的分类@#@1.按机床夹具的通用化程度@#@

（1）通用机床@#@如：

@#@三爪卡盘、四爪卡盘、万能分度头、顶尖、中心架、回转工作台。

@#@@#@

（2）专用机床@#@是专门针对某一工件的某一道工序而专门设计和制造的。

@#@适用于大批量生产。

@#@@#@（3）可调夹具@#@是在加工某种工件后，经过调整或更换个别元件和夹紧元件，即可加工另外一种工件的夹具。

@#@@#@（4）组合夹具@#@是用一套标准元件组装而成的夹具。

@#@@#@特点：

@#@用后可以拆卸存放，当重新组装时又可循环重复使用。

@#@@#@2.按使用机床夹具的机床类型分类@#@可分为：

@#@数控车床夹具、数控铣床夹具、加工中心夹具、钻床夹具、镗床夹具和其它机床夹具。

@#@@#@3、按驱动夹具工作的动力源分类@#@可分为:

@#@手动夹具、液压夹具、气动夹具、电动夹具等。

@#@@#@3.1.3机床夹具的组成@#@夹具的组成@#@

（1）定位元件（图）@#@v定位元件保证工件在夹具中处于正确的位置。

@#@@#@

（2）夹紧装置（图）@#@@#@v夹紧装置的作用是将工件压紧夹牢，保证工件在加工过程中受到外力（切削力等）作用时不离开已经占据的正确位置。

@#@@#@（3）对刀或导向装置@#@v对刀或导向装置用于确定刀具相对于定位元件的正确位置。

@#@@#@（4）连接元件@#@v连接元件是确定夹具在机床上正确位置的元件。

@#@@#@（5）夹具体@#@v夹具体是机床夹具的基础件，@#@（6）其它装置或元件@#@v它们是指夹具中因特殊需要而设置的装置或元件。

@#@@#@v若需加工按一定规律分布的多个表面时，常设置分度装置；@#@为了能方便、准确地定位，常设置预定位装置；@#@对于大型夹具，常设置吊装元件等。

@#@@#@3.1.4机床夹具的作用@#@1、保证加工精度，稳定加工质量。

@#@@#@2、扩大机床的功能@#@3、提高劳动生产率。

@#@@#@4、降低生产成本。

@#@@#@5、改善劳动条件，降低对工人的技术要求。

@#@@#@3.2.1工件的定位@#@1、工件常用的定位方法：

@#@@#@

（1）直接找正法@#@v概念：

@#@用划针、百分表等工具直接找正工件位置并加以夹紧的方法称直接找正法。

@#@@#@v特点：

@#@生产率低，精度取决于工人的技术水平和测量工具的精度@#@

（2）划线找正法@#@v概念：

@#@先用划针画出要加工表面的位置，再按划线用划针找正工件在机床上的位置并加以夹紧。

@#@@#@v特点：

@#@费时，又需要技术高的划线工@#@（3）在夹具上定位使用@#@v概念：

@#@使用通用或专用夹具，使工件在机床夹具中迅速有一确定的定位，不需要找正就能保证工件与机床、刀具间的正确位置。

@#@@#@v特点：

@#@生产效率高，定位精度好，应用与成批以及单件小批量生产中。

@#@@#@2、工件定位的基本原理@#@

（1）六点定位原理@#@@#@@#@工件的六个自由度长方体形工件的定位@#@①、概念：

@#@@#@v用合理分布的六个支承点限制工件六个自由度的法则，称为六点定位原理。

@#@@#@②、“六点定位原理”应注意：

@#@@#@v1）定位支承点限制工件自由度的作用，应理解为定位支承点与工件定位基准面始终保持紧贴接触。

@#@@#@v2）一个定位支承点仅限制一个自由度，一个工件仅有六个自由度，所设置的定位支承点数目，原则上不应超过六个。

@#@@#@v3）分析定位支承点的定位作用时，不考虑力的影响@#@

（2）六点定位原理的应用@#@工件定位中的几种情况@#@1）完全定位@#@v概念：

@#@工件的六个自由度全部被限制的定位。

@#@@#@2）不完全定位@#@v概念：

@#@根据工件的加工要求，并不需要限制工件的全部自由度的定位。

@#@@#@3）欠定位@#@v概念：

@#@根据工件的加工要求，应该限制的自由度没有完全被限制的定位@#@4）过定位@#@v概念：

@#@夹具上的两个或两个以上的定位元件，重复限制工件的同一个或几个自由度的现象@#@3、工件的定位方法及其定位元件@#@生产实践中常用的定位方法及定位元件:

@#@@#@1）工件一平面定位@#@

（1）支承钉@#@①、球头支承钉（图B型）②、齿纹头支承钉（图C型）@#@③、平头支承钉（图A型）@#@④、可调支承⑤、自位支承@#@1—销轴@#@2—V形块@#@3—可调支承@#@ @#@@#@用可调支承加工相似件的图@#@

（2）支承板@#@2）工件以圆柱孔定位@#@v定位方式的基本特点是：

@#@定位孔与定位元件之间处于配合状态，并要求确保孔中心线与夹具规定的轴线相重合。

@#@@#@

（1）圆柱销@#@ @#@@#@ @#@@#@2）圆柱心轴@#@心轴主要用于套筒类和空心盘类工件的车、铣、磨及齿轮加工。

@#@@#@圆柱心轴定位装夹图@#@花键心轴装夹图@#@（3）圆锥销@#@圆锥销定位@#@（左）粗基准定位（右）精基准定位@#@@#@圆锥销组合定位图@#@（4）小锥度心轴@#@3）．工件以外圆柱表面定位@#@

（1）V形架@#@vV形架定位的最大优点是对中性好。

@#@@#@vV形架可分为固定式和活动式。

@#@@#@V型块定位图@#@

（2）定位套@#@v一般适用于精基准定位，常与端面联合定位。

@#@@#@v工件以外圆柱面定位，有时也可用半圆套或锥套作定位元件。

@#@@#@3.2.2工件的夹紧@#@1．夹紧装置的组成（如下图）@#@

（1）力源装置@#@v产生夹紧作用力的装置。

@#@所产生的力称为原始力@#@

（2）中间传力机构@#@v介于力源和夹紧元件之间传递力的机构@#@（3）夹紧元件@#@v夹紧装置的最终执行件，与工件直接接触完成夹紧作用@#@夹紧装置组成示意图@#@1—气缸2—连杆3—压板@#@ @#@@#@2．对夹具装置的要求：

@#@@#@

（1）夹紧时应保持工件定位后所占据的正确位置。

@#@@#@

（2）夹紧力大小要适当。

@#@@#@（3）夹紧机构的自动化程度和复杂程度应和工件的生产规模相适应，并有良好的结构工艺性，尽可能采用标准化元件。

@#@@#@（4）夹紧动作要迅速、可靠，且操作要方便、省力、安全。

@#@@#@3、．夹紧力方向和作用点的选择@#@

（1）夹紧力的作用方向应垂直于主要定位基准面。

@#@@#@

（2）夹紧力作用方向应使工件变形最小。

@#@@#@（3）夹紧力作用点应落在支承元件上或几个支承元件所形成的支承面内。

@#@@#@（4）夹紧力作用点应落在工件刚性好的部位上。

@#@@#@（5）夹紧力作用点应尽可能靠近被加工表面，以减小切削力对工件造成的翻转力矩。

@#@工件刚性差的部位增加辅助支承并施加夹紧力，以免振动和变形。

@#@@#@夹紧力方向对镗孔垂直度的影响@#@（左图）不合理（右图）合理@#@夹紧力作用点应在支承面内@#@（左图）不合理（右图）合理@#@夹紧力作用点应在刚性较好部位@#@（左图）不合理（右图）合理@#@@#@夹紧力作用点应靠近加工表面@#@【小结】@#@由学生来总结：

@#@@#@1、机床夹具的作用。

@#@@#@2、工件的六点定位原理及其应用。

@#@@#@3、工件夹紧的要求。

@#@@#@@#@【作业】@#@P37第1～4题@#@课题§@#@3-3数控加工常用夹具教学时数：

@#@2学时@#@【教学目标】@#@1、掌握数控车床夹具的类型及装夹方法和特点。

@#@@#@2、掌握数控铣床夹具类型及铣床上的夹紧机构。

@#@@#@【重点、难点】@#@1、数控车床上一般工件常用的装夹方法和特点。

@#@@#@2、数控铣床上一般工件常用的夹紧机构和特点。

@#@@#@【时间分配】1、车床夹具（40分钟）@#@2、数控铣床上夹具（30分钟）@#@3、小结、布置作业（10分钟）@#@【教学过程】@#@复习：

@#@1.六点定位原理的定义。

@#@@#@2、工件定位和夹紧的定义。

@#@@#@3、对夹紧机构的要求。

@#@@#@导入：

@#@由提问学生普车上所用夹具而导入。

@#@@#@新课：

@#@@#@3.1.1数控车床夹具@#@1．三爪自定心卡盘@#@v优点：

@#@可自动定心，装夹方便，应用较广，@#@v缺点：

@#@夹紧力较小，不便于夹持外形不规则的工件@#@2.四爪单动卡盘@#@v特点：

@#@四个爪都可单独移动，安装工件时需找正，夹紧力大，适用于装夹毛坯及截面形状不规则和不对称的较重、较大的工件。

@#@@#@3、复杂、精密工件装夹@#@1）花盘@#@ @#@@#@3.2.2铣床夹具@#@铣床上的通用夹具：

@#@平口钳（如下图）@#@铣床夹具中使用最普遍是机械夹紧机构，这类机构大多数利用机械摩擦的原理夹紧工件。

@#@斜楔夹紧机构是其中最基本的形式，螺旋、偏心等夹紧机构是斜楔夹紧机构的演变形式。

@#@@#@1.斜楔夹紧机构@#@特点：

@#@@#@v楔块夹紧行程小；@#@@#@v结构简单，夹紧和松开需要敲击大、小端，操作不方便。

@#@@#@v增力比、行程大小和自锁条件是相互制约的@#@2、螺旋夹紧机构@#@工作特点：

@#@@#@v

（1）自锁性能好@#@v

（2）增力比大@#@v（3）夹紧行程调节范围大@#@v（4）夹紧动作慢、工件装卸费时@#@适用范围；@#@@#@v适用于手动夹紧，在机动夹紧机构中应用较少@#@v在实际生产中，螺旋——压板组合夹紧比单螺旋夹紧用得更为普遍。

@#@@#@@#@3、偏心夹紧机构@#@特点:

@#@@#@v优点是操作方便，动作迅速，结构简单@#@v缺点是工作行程小，自锁性不如螺旋夹紧好，结构不耐振，适用于切削平稳且切削力不大的场合，常用于手动夹紧机构。

@#@@#@【小结】@#@由学生来总结：

@#@@#@1、数控车床上一般工件常用的装夹方法。

@#@@#@2、数控铣床上一般工件常用的夹紧机构和特点。

@#@@#@【作业】@#@P37第5、6题@#@ @#@@#@";i:

11;s:

14381:

"检测的个人工作总结范文@#@检测的个人工作总结范文@#@通过总结，人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，下面是的检测的，希望对大家有帮助！

@#@@#@@#@这三个月，在领导的关心指导下，在同事的支持帮助下，我不但勤奋踏实的完成了本职工作，而且还顺利完成了领导交办的各种任务，自身在各方面呢都有所提升。

@#@为更好地做好今后工作，总结经验，吸取教训，就三个月的实习工作做如下总结@#@@#@一、作为一名合格的进货检测员，首先要正确认识自己的岗位职责，一次来指导自己，促使检测工作顺利进行。

@#@@#@@#@1、对所负责产品进行进货检测，并对产品最终质量状况给予判定。

@#@@#@@#@2、根据检测情况对不合格品进行退货处理，对样品检测出具样品检测报告单。

@#@@#@@#@3、负责对零部件报检单的填写、自检记录填写。

@#@@#@@#@4、对负责的检测区5S工作进行清理。

@#@@#@@#@二、要认真加强专业知识学习，不断充实自己的业务知识，为了能尽快适应环境，更好的开展工作，本人努力坚持“向人学、向书本学”的学习型适应思路：

@#@一方面，虚心向老员工请教，通过他们对工作的热情和积极性来规范自己的工作态度；@#@另一方面，认真学习部门的各种检测规范等，如不合格品控制制度、部品检测控制要领（部品检测流程）、部品进货抽样检测规定、检测和试验状态控制规定、常用量具使用及维护、结构焊接件外观检测标准、镀锌质量检测规范、样品试制品检查要领等。

@#@从中汲取营养，努力掌握有关质量方面的专业知识，在最短的时间内把自己塑造成为一名合格的质量检查员@#@@#@三、结合我实习阶段的感受谈谈怎么才能做好检测员。

@#@@#@@#@1、检测员必须要有一定的专业技术水平@#@@#@2、检测员必须要有较高的质量意识@#@@#@3、检测员应养成好学的习惯，善于分析总结，持续改进@#@@#@4、检测员要具备现场发现你问题的敏锐眼力@#@@#@5、检测员要有管理质量的手段和处理问题的能力，检测员对质量管理要有预控手段、过程控制手段，这是做检测员的关键@#@@#@6、检测员必须要有认真的工作态度、很强的执行力@#@@#@7、检测员要坚持原则，要有勤恳的共作态度@#@@#@8、检测员要善于团结同志，处理好人际关系@#@@#@以上八条是个人呢在这一段时间从事检测工作的一些总结和思考，检测员决定不了一个公司产品的最终质量，各人有各人的质量责任，但在很大程度上，检测员的素质影响了一个公司产品的质量@#@@#@最后我想就这实习这三个月以来谈谈自己的感想和体会。

@#@@#@@#@1、态度决定一切@#@@#@工作时一定要一丝不苟，仔细认真。

@#@不能老是出错，有必要时检测一下自己的工作结果，以确定自己的工作万无一失。

@#@工作之余还要经常总结工作教训，不断提高工作效率，并从中总结工作经验。

@#@虽然工作中我会犯一些错误，受到领导的批评，但是我并不认为这是一件可耻的事，因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误，而且可以让我在工作中更快的成长起来。

@#@在和大家工作的这段时间里，他们严谨、认真的工作作风给我留下了深刻的印象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。

@#@@#@@#@2、勤于思考@#@@#@岗位的日常工作比较繁琐，这就需要我们一定要勤于思考，改进工作方法，提高工作效率，减少工作时间。

@#@@#@@#@3、不断学习@#@@#@要不断的丰富自己的专业知识和专业技能，这会使我的工作更加得心应手。

@#@一个人要在自己的职位上有所作为，就必须要对职位的专业知识熟知，并在不断的学习中拓宽自己的知识面。

@#@我就像一张白纸，刚进公司纸上一个字没有，到现在，纸上工整的写满了字迹。

@#@离开学校，单位是我的第二课堂。

@#@学无止境，工作是另一种学习方式。

@#@经过几个月在检测科的学习，现在我已达到了正式员工的工作水平。

@#@@#@@#@1、工作中偶有因为马虎而造成工作失误，给工作带来不必要的麻烦。

@#@以后我会以严谨的工作态度仔细完成本职工作。

@#@@#@@#@2、在于别人打交道中由于个性原因，不够主动。

@#@为了以后能更完美的完成工作，我会主动和领导以及同事多沟通交流。

@#@希望通过交谈从他们那学到在课本上学不到的知识。

@#@@#@@#@我叫xx，于xx年3月12日进入xx工贸有限公司，根据公司的需要，20xx年11月调入支座车间从事质量工作。

@#@本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情；@#@性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；@#@责任感强，能完成领导交付的工作。

@#@和公司员工关系相处融洽而和睦，配合部门领导完成各项工作；@#@积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及相关工作的基本情况，马上进入工作状态。

@#@@#@@#@在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。

@#@当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

@#@@#@@#@时间荏苒，岁月穿梭，转眼间20xx年在紧张和忙碌中过去了，回顾10年来，我作为公司质量部一名检测员，有很多进步，但是也存在一些不足之处。

@#@@#@@#@在质量部一年来，在领导的关心指导下，在同事的支持帮助下，我不但勤奋踏实地完成了本职工作，而且顺利完成了领导交办的各项临时任务，自身在各方面都有所提升。

@#@为了更好地做好今后的工作，总结经验，吸取教训，本人就下半年的工作总结为以下几项：

@#@@#@@#@1、努力学习，全面学习新知识@#@@#@检测工作是一个特殊的岗位，它要求永无止境的学习新的知识和提高技能，为达到这一要求，所以我们必须要注重学习（学习新知识，学习新的工艺，学习新的图纸等）@#@@#@2、努力工作，完成上面各项任务@#@@#@经过半年以来，面对非专业学习机械加工质量工作，工作起来难度比较大，但是我积极的应对困难的挑战，我完成了领导给予的任务@#@@#@3、日常生活，工作态度积极端正@#@@#@一年以来，我能自觉遵守公司的各项规章制度，在工作中，不迟到、不早退、有事主动请假，尊重领导、团结同事，待人真诚，任劳任怨。

@#@努力做到了：

@#@一是按规章自律。

@#@领导规定不准做的我绝对不做，领导要求达到的我争取达到，不违章、违纪，不犯规、犯法，做个称职的质检员。

@#@@#@@#@二是用制度自律。

@#@我严格按公司制定的各项制度办事。

@#@在质量方面，坚决做不该用的坚决不用，不搞人情主义。

@#@对自己分内的工作也能积极对待，努力完成，做到既不越位，又要到位。

@#@@#@@#@在同部门其他同事的工作协调上，做到互相理解、互帮互学、真诚相待，建立了友谊，也获得了许多有益的启示。

@#@我深知成绩的背后有我们质量部门全体人员的共同努力和辛勤的汗水。

@#@今后，我仍然会以平常之心对待不平常的事，勇于进取，一如既往地做好每一件事情。

@#@@#@@#@4、存在的主要问题@#@@#@回顾检查自身存在的问题，虽能敬业爱岗、积极主动开展工作，取得了一些成绩，但仍然有许多需要不断的改进和完善的地方，我一直在努力，并且力求做好。

@#@在工作中由于专业知识较少，经验不足，对待一些问题的解决方法过于单纯，工作方法过于简单；@#@看待问题有时比较片面，以点盖面，在一些问题的处理上显得还不够冷静。

@#@在完成领导交办的任务的基础上，发挥自身优势，继续加强专业知识的学习，进一步提高各项检测技能。

@#@@#@@#@5、20xx年的工作规划@#@@#@在新的一年里，我决心认真提高业务、工作水平，贡献自己应该贡献的力量。

@#@在下一步的工作中，我要虚心向其他同行和同事学习工作经验，借鉴好的工作方法；@#@同时在业余时间努力学习业务理论知识，扩大猎取知识的范围，不断提高自身的业务素质和水平，使自己的全面素质再有一个新的提高，以适应公司的发展和社会的需要。

@#@要进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。

@#@@#@@#@我想我应努力做到：

@#@第一，根据领导要求，加强学习，技术掌握成熟；@#@第二，拓宽专业知识面，参加各类检测员资格培训和考试，尽快使自己成为一名合格的质检员；@#@第三，认真学习执行《机械加工质量控制体系》，工作任劳任怨，接受公司安排的常规和临时任务，并能认真及时地完成；@#@第四，对检测仪器要正确操作，做到及时用及时清理、及时登记，做好日常维护工作；@#@第五，热爱本职工作，继续学习有关质量知识。

@#@@#@@#@总之，心态决定状态，状态决定成败！

@#@对公司要有责任心，对社会要有爱心，对工作要有恒心，对同事要有热心，对自己要有信心！

@#@做最好的自己！

@#@@#@@#@Xxxx年即将过去，感谢公司提供给我们一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。

@#@回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多。

@#@在此我向公司的领导最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令我在公司的发展更上一个台阶。

@#@@#@@#@在过去的一年中，我的主要工作是负责对所有的来料进行环保测试，其次是协助进料检的检测员进行物料检测。

@#@@#@@#@在工作上，紧紧围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。

@#@在作风上能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨的做好每一项工作。

@#@在进行来料ROHS测试和协助进料检测员工作中工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失，兢兢业业，任劳任怨的完成每一项工作。

@#@在协助进料工作的同时，自己坚持一边工作一边学习，也从中学到了不少的知识，让自身的综合素质水平不断的提高。

@#@始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司服务的宗旨。

@#@在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好自己本职工作和领导安排的每一项工作任务。

@#@@#@@#@从总体来说，一年中，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为一名ROHS测试员的专业技术职务的职责，同时也较好地完成了全年的工作任务。

@#@@#@@#@随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。

@#@为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。

@#@充分做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长充分发挥他们的主观性及工作积极性，提高自己的整体素质，让自己的工作能力更强更完善。

@#@我充分认识到自己既是一个ROHS测试员，更是一个ROHS指令的执行者。

@#@在后续的工作中我会为了自己制定的新目标而努力，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。

@#@@#@@#@一、在自己的本职工作岗位上更好的履行测试员的专业技术职务的职责，让全体员工了解我们公司为什么要执行ROHS指令，执行ROHS指令对我们有什么好处。

@#@@#@@#@二、认真收集各项信息数据，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出快速的、正确的决策。

@#@@#@@#@三、在工作中要有清晰的计划性的工作思路，讲究好的工作方法和工作效率，按时或提前完成领导交办的工作。

@#@@#@@#@四、要认真学习本职工作相关的专业知识及相关理论知识。

@#@在学习方法上做到在重点中找重点，并结合自己在实际工作中处理的各种异常，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公能力。

@#@@#@@#@五、领导交办的每一项工作任务，要分清轻重缓急，合理安排时间，按时、按质、按量完成好每一项工作任务。

@#@@#@@#@六、严格要求自己。

@#@@#@@#@在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。

@#@@#@@#@在明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里也在暗暗的为自己鼓劲。

@#@要在竞争中站稳脚步。

@#@踏踏实实的干好工作，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。

@#@我也会向其他同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步，征取在明年取得更好的工作成绩。

@#@@#@@#@@#@内容仅供参考@#@@#@@#@";i:

12;s:

28749:

"机关单位年度个人总结范文机关单位工作个人总结结尾写@#@机关单位年度个人总结范文★机关单位工作个人总结结尾写@#@强调服务、检查与管理的重要。

@#@@#@@#@没有范文。

@#@@#@@#@以下供参考，@#@@#@主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。

@#@。

@#@。

@#@。

@#@。

@#@。

@#@。

@#@@#@@#@工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

@#@@#@@#@所以应该写好几点：

@#@@#@@#@1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事@#@@#@3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。

@#@就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了@#@@#@4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识@#@@#@5、上级喜欢主动工作的人。

@#@你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：

@#@@#@@#@总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。

@#@总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。

@#@@#@@#@总结的基本要求@#@@#@1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。

@#@@#@@#@2．成绩和缺点。

@#@这是总结的主要内容。

@#@总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。

@#@成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；@#@缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。

@#@@#@@#@3．经验和教训。

@#@为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。

@#@@#@@#@总结的注意事项：

@#@@#@@#@1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。

@#@这是分析、得出教训的基础。

@#@@#@@#@2．条理要清楚。

@#@语句通顺，容易理解。

@#@@#@@#@3．要详略适宜。

@#@有重要的，有次要的，写作时要突出重点。

@#@总结中的问题要有主次、详略之分。

@#@@#@@#@总结的基本格式：

@#@@#@@#@1、标题@#@@#@2、正文@#@@#@开头：

@#@概述情况，总体评价；@#@提纲挈领，总括全文。

@#@@#@@#@主体：

@#@分析成绩缺憾，总结经验教训。

@#@@#@@#@结尾：

@#@分析问题，明确方向。

@#@@#@@#@3、落款@#@@#@署名与日期。

@#@@#@@#@####年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年，也是全面小康社会和___社会主义社会建设的关键一年。

@#@在本年度的工作当中，#局认真组织学习贯彻落实党的十八大精神，加强基层组织建设，深入开展党的群众路线教育实践活动，扎实推进党建工作，为推动经济社会发展提供了良好的组织保障。

@#@现将本年度#局党建工作总结汇报如下：

@#@@#@@#@一、我局党建工作的现状。

@#@@#@@#@

（一）机关基层党组织设置。

@#@@#@@#@县科技局现有党员#名，其中退休党员#名。

@#@####年#月经县直机关工委批准，新建了县科技局党支部及下设离退休支部委员会。

@#@####年#月经选举、并报上级批准产生了以党组书记张道民同志为党支部书记、组织、宣传、纪检委员各#人的新一届局机关党支部委员会。

@#@同时也成立离休党支部，现在离退休支部委员会的组织健全，并加强了离退休党支部的各项制度建设，根据离退休党员的年龄、身体等实际情况，每月过一次组织生活，每半年召开一次民主生活会。

@#@#局重大事项经常向老干部伟达，并为##订阅了不同形式的报刊。

@#@离退休干部党员能按规定及时交纳党费。

@#@@#@@#@

（二）党员思想政治建设。

@#@@#@@#@1、以党组理论学习中心组为龙头，机关党员干部的理论学习以集中学习和自觉学习相结合，领导干部带头上党课制度和“三会一课”制度，完善“每月一学”制度，每次集中学习时间一天，主要学习党的十八大重要文件、___最新的重要会议文献和颁布的各项政策法律、______的重要讲话和重要理论文章等。

@#@@#@@#@2、认真落实中央、省、市、县委关于改进机关工作作风、严肃工作纪律和密切联系群众的有关规定，进一步密切党群、干群关系，推动全县科技事业的发展。

@#@扎实开展了党的群众路线教育实践活动。

@#@开展机关服务品牌创建活动。

@#@组织开展一次以“立足本职，弘扬正气，服务基层，帮扶企业”为主题的实践活动，努力科技服务品牌，不断加大“五型机关”创建力度。

@#@@#@@#@3、对党风廉政建设进行责任分解，领导班子成员都写了廉政承诺书，同时开展了廉政谈话，并定期向局党组上报“履行党风廉政建设责任制汇报材料”。

@#@@#@@#@（三）党员队伍建设工作。

@#@@#@@#@1、#局现有#名干部职工全部是党员，没有发展党员的指标，但#局要求每名党员干部职工都读一套党纪法规学习资料、撰写一篇心得体会、提出一条以上合理化建议，确保了学习教育取得实效，党员队伍素质得到提高。

@#@@#@@#@2、建立党组织和党员对接帮扶机制，认真落实“三结三联三服务”工作。

@#@@#@@#@根据全县“三结三联三服务”活动动员会议及《县委办公室关于在全县各级党组织和党员领导干部中开展“三结三联三服务”活动___》文件精神，局党组制定了活动方案，成立了领导小组。

@#@分步骤，分阶段，根据不同情况，到所联系的村、社区及企业了解掌握基层群众所需、所想、所盼等情况，积极帮助结对基层单位和联系对象解决生产生活动中遇到的困难和问到，争取做到“三个一”，即提供信息，力争确定一条致富路子；@#@传授技能，帮助培养一批新型农民；@#@帮办实事，切实解决一些实际困难。

@#@例如，机关领导班子结对帮扶万福镇的四个村不同情况，党组书记、局长带队班子成员一行先后#余次到万福镇河南村、镇西村、关圩村及芡南村调研指导，与万福镇党委、政府及各村支部、村委，讨论研究了产业发展、组织建设，贫困帮扶、环境整治、组织建设等工作。

@#@为##各自确立了不同的科技项目,建议由镇政府牵头成立养牛专业合作社，待项目成熟后预以项目资金支持，并帮助##积极争取上级项目；@#@帮助镇西村村两委改善办公设施，支持两委办公室办公桌椅#套、电脑桌椅#套，档案柜#个，改善了支部、村民委办公条件；@#@为关圩村提供务农、务工科技信息服务#次、技术指导#次、技术培训#次。

@#@国庆节后还对各村困难党员进行了走访慰问，送去现金共计####元。

@#@其次，又到城关镇马湖社区进行了深入了解，在得知该社区所办公场所与一所小学同在一个院内这一情况时，局领导班子研究决定，联系城关镇领导协调解决马湖社区的办公条件。

@#@#局#名党员，已全部到各自的社区报到，随时接受##的派遣。

@#@@#@@#@3、局党组（支部）带领机关党员干部在思想上统一认识，在行动上积极自觉落实党务公开工作，制定了《局党务公开、政务公开实施方案》，成立了领导小组和办公室，使党务公开工作有了强有力的组织保障。

@#@并紧密结合新的形势任务和要求，紧紧围绕县委、县政府工作部署和科技局重点工作，采取多种途径和形式开展党务公开工作。

@#@一是提前制定全年计划。

@#@做到时间、内容、要求、责任部门、责任人公开明确到位。

@#@二是突出重点讲求实效。

@#@认真学习了县委领导重要讲话和文件，大胆地实践和探索党务公开工作的新途径，有效地推进了党组（支部）思想组织作风建设，有力地促进了行政、业务等各项工作的开展。

@#@##将局党组成员的政治理论学习、科技局的项目计划、科技洽谈会活动内容、局机关___、财务审计情况、党员领导干部的述职述廉述学内容、党务收缴等作为全年党务公开工作的重点内容，定期、及时公示，让全体党员参与，让全体职工了解，让大家评议和监督，增强了透明度，增强了全局上下的凝聚力和创新力。

@#@@#@@#@4、做好党费收缴、管理，足额上缴党费。

@#@@#@@#@党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。

@#@对此局党组、支部高度重视，认真组织全局党员干部学习了关于党费收缴、使用和管理工作有关文件精神和要求。

@#@并对单位的党费工作进行了认真安排部署。

@#@通过建立台账，核定基数，明确人员，规范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了全年党费。

@#@@#@@#@（四）制度建设。

@#@@#@@#@1、成立党建机构，落实职责任务。

@#@@#@@#@局党组成立了以党组书记为组长，分管党组成员为副组长、各科室党员负责人为成员的党建工作领导小组，领导小组下设党建办公室，负责党建工作的日常事务。

@#@形成了___亲自抓、分管领导直接抓、科室党员负责人具体抓、全局干部齐心抓党建的工作格局，逐级逐层落实了党建工作责任。

@#@@#@@#@2、健全工作机制，落实党建制度。

@#@@#@@#@紧密结合全局工作实际，认真落实党建工作责任制，进一步健全了党组（支部）定期专题研究党建，局党组书记、党组成员，支部书记、副书记、支委委员在民主生活会上向全局机关干部和上级党委述职述廉等系列党建制度。

@#@党组（支部）每季度召开一次党组（支委）会，认真听取党建工作汇报，研究党建工作中的重要问题，认真总结党组、支部先进性建设工程取得的成效，分析存在的问题和不足，提出改进措施，明确工作重点。

@#@两年来共召开#次党组成员会议，#次支部党建情况汇报工作会，对做好“五好四强”班子、“五带头五示范”党员队伍建设、“部门帮村、党员帮户”、“三学三强”、“联系指导非公企业党建工作”、“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动等党建工作进行了专提讨论研究。

@#@@#@@#@3、制定工作方案，落实党建工作。

@#@@#@@#@按照县委组织部全年党建工作任务安排和我局党建工作实际，局支部先后印发了《机关支部党建工作实施方案》、《党组学习计划》、《关于认真做好与超市党建联建工作的实施意见》等文件，保证了年度机关党建工作，目标明确，部署周密、举措得力、效果明显。

@#@####年初，紧扣“环境创优年”活动，扎实开展了为期三个月的“讲党性、守纪律、强素质、促跨越”作风建设活动，活动期间，共征集产业发展人才和技术需求信息，发放技术需求征集表###余份，收集了##余家企业和#个科技特派员团队的人才、技术需求信息##条，促成县政府和省科技学院达成“农业科技攻关与产业开发、以水稻为主的特色经济产业发展、人才培养与技术培训”等方面的院、县科技合作。

@#@认真开展了“学习性党组织建设”活动、“三月科技之春科普宣传月暨科技文化卫生法律四下乡、五月全国科技活动周、九月全国科普活动日”三大品牌活动，推进了科技进农村、科技进企业，弘扬了科学精神，普及科学知识，传播科学思想和科学方法。

@#@@#@@#@二、机关党建工作主要做法。

@#@@#@@#@

（一）领导班子建设。

@#@@#@@#@1、坚持党组中心学习制，不断强化领导班子思想建设。

@#@@#@@#@局党组每年年初都要成立以党组书记为组长、班子成员为副组长的中心组学习领导小组。

@#@中心学习组组长主要是根据上级的部署和我局的实际情况，审定学习计划，明确学习任务，提出学习要求，组织学习，检查学习情况，组织交流学习心得，举办学习报告会；@#@副组长负责学习日常工作。

@#@中心学习小组还设学习秘书#名，负责起草学习计划，提供学习资料，下发学习通知，做好学习考勤和记录，上报有关信息资料，管理学习档案。

@#@为进一步总结学习成果，强化对学习的硬约束，局党组还对中心组理论学习作出了更严格的要求，做到了领导干部述职时要“述学”，民主评议干部时要“评学”。

@#@以深入学习掌握建设___社会主义理论体系为中心，深入推进学习型党组织、学习型领导班子和学习型机关建设，坚持高标准，严要求，具体以“三会一课”，即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织干部职工学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。

@#@除了集中学习和专题研讨外，局领导班子还要学习当代科技、经济、文化等各方面人文科技知识，不断提高在新形势下落实科学发展观的政治觉悟和业务工作能力。

@#@@#@@#@2、坚持重大事项集体讨论和民主集中制，保证决策的民主、科学、公开。

@#@@#@@#@局党组通过建立局领导班子会议制度、局长办___制度、领导干部重大事项请示报告制度等，规范各种议事规则和程序。

@#@局领导班子研究问题时严格按照议事规则办，事先充分调查研究，听取各方面意见，等讨论时机成熟时再提交相关会议讨论决定。

@#@严格按规定程序办事，不随意简化、变通，做到重大决策、重要项目安排、大额资金使用、人事任免等事项全部由集体讨论决定，任何个人不得私自表态、决定重大问题，保证决策的民主性、科学性、公开性。

@#@@#@@#@3、坚持民主生活会制度，主动接受职工群众监督。

@#@@#@@#@局领导班子每年都要召开#-#次专题民主生活会，并邀请县委组织部有关领导到会指导。

@#@会上，局党组书记代表领导班子作述职述廉自查自纠报告；@#@#位领导班子成员对照领导干部个人重点检查内容，分别进行对照检查，认真解剖自己；@#@班子成员之间还要认真开展批评与自我批评。

@#@民主生活会后，根据查摆出的问题，结合局领导班子和班子成员工作实际，制定局领导班子整改方案，局___和班子其他成员必须制定落实整改措施。

@#@在机关中层干部会议和班子成员会进行集体审定通过后，以召开座谈会、张榜公示等形式，在机关内部进行公布，接受职工群众监督。

@#@@#@@#@4、坚持述职述廉和勤廉公示制度，示范带头做好党风廉建工作。

@#@@#@@#@局领导班子及领导班子成员高度重视述职述廉工作，认真撰写述职述廉报告，实事求是地进行述职述廉，并通过公告栏进行公示，主动接受社会和群众的监督。

@#@局领导班子及领导班子成员以身作则，严格维护和遵守政治纪律，坚持和维护党的民主集中制原则，严格遵守组织人事财经等纪律；@#@班子成员不但自己这样做，也要求自己的子女、亲属、身边工作人员这样做，并主动接受监督。

@#@领导班子成员的身体力行，为加强党风廉政建设和机关作风建设起到了很好的示范带头作用。

@#@@#@@#@5、认真贯彻落实___厉行节约要求，积极打造节约高效机关。

@#@@#@@#@局领导班子非常重视节日期间的党风廉政建设工作，严格按照厉行节约相关规定，严格执行各项管理制度，结合#局实际情况，进一步加强对办公用品采购、公务用车维修、公务接待、学习考察、会议等方面的管理，规范公务支出行为。

@#@通过强化制度的完善、执行、监督，#局职工工作质量、服务态度、办事时效等取得了长足进步，依法行政能力大大提高，做到了权责明确、行为规范、监督有效、保障有力、廉洁勤政。

@#@@#@@#@三、存在的问题。

@#@@#@@#@

（一）思想认识有待提高。

@#@个别党员对机关党建重视不够，认真落实思想不到位，片面认为经济、业务工作是硬指标，党务工作只是软任务，机关党建工作也只是业务工作的附加，重视和落实党建工作任务程度还不足，导致党的工作弱化。

@#@@#@@#@

（二）活动开展缺乏长效。

@#@党组织生活会开展次数任偏少，工作中创新不多，对广大党员吸引力不强，导致党组织活动开展得不够好。

@#@@#@@#@以上就是本年度#局党建年终工作总结，不当之处还请上级领导批评指正。

@#@@#@@#@年终总结时间一晃而过，弹指之间，回首过去的一年，内心不禁感慨万千，转眼间培训期已过。

@#@这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。

@#@在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟。

@#@,过去的一年里在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。

@#@回顾这一年，现将工作总结如下：

@#@一、业务知识、工作能力和具体工作1、为把工作搞好,我除了向领导和同事学习外,在实践中自己摸索,尽快熟悉了工作,并明确了工作的方向,在具体工作中形成了一个清晰的工作思路。

@#@2、在实际工作中,我本着"@#@把工作做的更好"@#@这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满完成工作;@#@并且在工作中做到事无俱细,认真仔细的对待工作中的一切特殊情况,以积极的态度来面对工作,认真，按时，高效率的做好工作，并积极配合其他同事做好工作。

@#@3、在平时工作中认真总结自己的不足,并在以后的工作学习中逐步改正,使自己的工作越来越进步。

@#@@#@@#@机关事业单位个人年度总结怎样写@#@@#@参加工作以来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和群众的肯定。

@#@现将三个月来的学习、工作情况简要总结如下：

@#@@#@@#@一、严于律己，自觉加强党性锻炼，政治思想觉悟得到提高。

@#@@#@@#@始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并用以指导自己的学习、工作和生活实践。

@#@热爱祖国、热爱党、热爱社会主义，坚定共产主义信念，与党组织保持高度一致。

@#@认真贯彻执行党的路线、方针、政策，工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。

@#@@#@@#@二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。

@#@@#@@#@作为一名刚步入运政的新人，我清醒地看到人生舞台已发生转变，自己又缺乏工作经验，所以只有不断加强学习，积累充实自我，才能锻炼好为人民服务的本领。

@#@工作以来，始终坚持一边工作一边学习，不断提高了自身综合素质水平。

@#@@#@@#@一是认真学习党的各种重要思想，深刻领会其科学内涵，认真学习“创先争优”，进一步夯实了理论基础，提高了党性认识和思想道德素质。

@#@@#@@#@二是认真学习业务知识，始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。

@#@学习到了许多工作方法，与群众直接接触，真正做到深入到群众中去。

@#@平时，多看、多问、多想，主动向领导、向群众请教问题，机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。

@#@此外，认真参加各类培训、会议，通过执法培训，熟练掌握了业务技能。

@#@业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

@#@@#@@#@三是认真学习法律知识。

@#@作为办公室人员需要负责处理各种文件，另外作为运政执法人员，更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。

@#@结合自己的工作实际特点，利用业余时间，自觉加强了对法律法规知识的学习，进一步增强了法律意识和法律观念。

@#@@#@@#@三、努力工作，认真完成工作任务。

@#@@#@@#@我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，努力作好本职工作。

@#@不管是在办公室，还是在违规处理室，工作尽职尽责、任劳任怨，努力做好服务工作，当好参谋助手。

@#@@#@@#@

（一）办公室工作。

@#@可以说办公室工作是完全服务性质的工作，既要对外服务，也对内服务，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤：

@#@在接待群众来访办事时，都能主动询问是否有需要办理的事，遇到办理不了的案件时能耐心向其解释清楚，或帮助其联系他人，使群众能尽快办好手续，树立好运政的形象。

@#@同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责，不留下任何纰漏。

@#@@#@@#@

（二）违章处罚室工作。

@#@在违章处罚室，先是认真学习《中华人民___道路运输条例》、《云南省道路运输条例》，了解法律法规，并解读大理州交通运政管理处下发的行政处罚自由裁量权基准执行标准;@#@然后向有经验的同事请教相关问题，向他们学习操行、处理问题的的方法方式。

@#@在遇到驾驶员有疑问时，认真向他们解释相关的法律法规，使他们回顾三个月的来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：

@#@首先，在理论学习上远不够深入，尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;@#@其次，在工作上，工作经验尚浅，法律知识不足，情况了解不细，给工作带来一定的影响，也不利于尽快成长;@#@再次，在工作中主动向领导汇报、请示的多，相对来说，为领导出主意、想办法的时候少。

@#@@#@@#@在以后的工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，为人民群众做的更多，贡献做的最大。

@#@@#@@#@事业单位出纳年终工作总结与计划一@#@@#@繁忙的xx年已经过去,这一年里,在中心领导和计财处领导的带领下,在各位同事的帮助下,我通过自己不懈的努力和对待工作认真负责的态度,较圆满地完成..@#@@#@xx年，我自觉服从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。

@#@@#@@#@由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体情况，全年的工作总结如下：

@#@@#@@#@一、完成的主要工作：

@#@@#@@#@1、及时准确的完成各月记帐、结帐和账务处理工作，记账并粘贴凭证近四千张、装订凭证近70本。

@#@@#@@#@2、及时准确地编报了各月会计报表，每月1份、每份7种，并对财务收支状况和能源使用情况进行了5次认真分析和思考。

@#@@#@@#@3、及时准确地填报市各类月度、季度、年终统计报表，定期向___报送。

@#@@#@@#@4、完成各月对餐饮库房的盘点工作，创新制作了餐饮数据统计表，使月底餐饮数据的上报更加规范、整洁。

@#@@#@@#@5、新增设了资产负债、收入和支出、主要能源和水消费、天然气、财政拨款批复和使用情况等6种台账，并及时跟进和更新数据。

@#@@#@@#@6、配合中心各科室完成政府采购17次，及时填报、查看合同、打印结算书;@#@利用半个多月的时间完成全国政府采购执行情况专项检查的自查工作并上报了自查报告。

@#@@#@@#@7、承担了并完成了个税、营业税的申报与缴纳，以及往来银行间的业务和各种日常费用的缴纳。

@#@@#@@#@8、每月认真核对现金、银行存款账户余额、支出进度，银行对帐等工作，确保年度决算顺利进行。

@#@@#@@#@9、以认真的态度积极参加北京市财政局集中财务试点培训，做好用友软件、财政新记账系统的维护和设置，利用一个多月的时间在新系统里录入凭证3千余张。

@#@工作量大、任务重，基本上每天都得在电脑前坐6-8小时，在经常腰疼、眼睛痛的情况下坚持工作。

@#@@#@@#@10、积极参加单位组织的各项政治、业务学习并认真做好学习笔记。

@#@@#@@#@11、对各类会计档案，进行了分类、装订、归档。

@#@对财务专用软件进行了清理、杀毒和备份。

@#@@#@@#@12、其它日常事务性工作。

@#@@#@@#@二、加强学习，注重提升个人修养和综合素质@#@@#@1、通过报纸杂志、电脑网络和电视新闻等媒体，加强政治思想和品德修养。

@#@@#@@#@2、认真学习财经方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事;@#@@#@@#@3、努力钻研业务知识，积极参加相关部门组织的各种业务技能的培训，始终把增强服务意识作为一切工作的基础;@#@始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;@#@@#@@#@4、不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识，使自身综合能力不断得到提高。

@#@@#@@#@三、存在的不足@#@@#@尽管我们圆满完成了今年的各项工作任务，但必须看到工作存在的不足：

@#@@#@@#@1、理论水平不高，当前社会会计知识和业务更新换代比较快，缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习，导致了会计基础知识和会计基础工作缺乏，影响来工作水平的提高。

@#@@#@@#@2、忙于应付事务性工作多，深入探讨、思考、认认真真的研究条件及财务管理办法、工作制度少，工作有广度，没深度。

@#@@#@@#@3、只干工作，不善于总结，所以有些工作费力气大，但与收效不成比例，事倍功半的现象时有发生，今后要逐步学习用科学的方法，善总结、勤思考，逐步达到事半功倍的的效果。

@#@@#@@#@四、严格履行会计岗位职责，扎实做好本职工作@#@@#@1、不断学习、更新知识、转变观念、完善自我，跟上时代发展的步伐。

@#@我们的知识就像会计核算中的无形资产，有时候发现它已没有使用价值了，必须及时得到更新。

@#@@#@@#@2、会计工作不仅是单位各项工作的一种反映，也是对各项经济活动的一种监督。

@#@必须积极参与到单位各项工作中。

@#@都应该用心做到最好,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异,从改变中找到创新.认真总结一年来的财务工作,并为年订下了财务工作设想.对各类会计档案,进行了分类、...@#@@#@按规定录报财政供养人员信息;@#@办理人事工资审核等.@#@@#@3、勤勤恳恳做好领导交代的其他财务工作。

@#@@#@@#@一年以来，在领导的关心指导下，我深刻的认识到作为一名司机工作责任的重要性，不论在思想上还是工作方法上都有了很大的进步，在对待和处理问题上也逐步趋向全面化。

@#@现将我本年度的思想、工作总结如下：

@#@@#@@#@1、在工作中，坚持服从领导分工，不挑肥捡瘦，不论";i:

13;s:

10519:

"检验委托合同标准版@#@检验委托合同@#@@#@Bothpartiesjointlyacknowledgeandabidebytheirresponsibilitiesandobligationsandreachanagreedresult.@#@ @#@@#@甲方：

@#@___________________@#@乙方：

@#@___________________@#@时间：

@#@___________________@#@编号：

@#@FS-DY-20620@#@检验委托合同@#@说明：

@#@本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。

@#@文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。

@#@@#@　　检验委托合同范文一@#@　　工程名称：

@#@@#@　　委托单位（甲方）：

@#@委托单位（甲方）：

@#@检测单位（乙方）：

@#@检测许可号：

@#@@#@　　工程概况（由甲方填写）@#@　　1、工程性质：

@#@@#@　　2、工程所在地：

@#@@#@　　3、工程合同总额：

@#@@#@　　4、其他情况：

@#@@#@　　一、双方权利及义务@#@　　

（一）甲方权利及义务：

@#@@#@　　1、甲方在工程需要进行相关质量检测时，按乙方要求填写并提交检测委托书。

@#@@#@　　2、甲方须提供检测工程的技术参数和检测准备工作。

@#@@#@　　3、如甲方需要到现场进行取样或检验操作，应该提前通知及安排，并负责组织人员配合乙方开展工作。

@#@@#@　　4、对送检样品中包含的任何已知的或潜在危险，如放射性、有毒、@#@　　有害或爆炸性的存在，应事先通知乙方，否则后果由甲方负责。

@#@@#@　　5、甲方对检验结果如有异议，请于《检验报告》完成之日起十五日内向乙方书面提出，复检时附上《检验报告》原件及预先支付复检费。

@#@如果复检结果与异议内容不符，甲方的复检费用照常交纳;@#@反之，乙方将退还甲方所交的异议内容检验费和复检费。

@#@不可重复性试验不进行复检;@#@@#@　　6、甲方需按本协议支付方式向乙方支付相应的检测费用。

@#@@#@　　7、对在建工程的各类检测数据有知情权，协议执行过程中可查询。

@#@@#@　　8、从乙方获取工程检测咨询服务的权利。

@#@@#@　　

（二）乙方权利及义务：

@#@@#@　　1、乙方在甲方的合同期内提供规范要求的质量检测服务;@#@符合中华人民共和国有关行业标准及技术监督部门的质量要求。

@#@@#@　　2、乙方必须在收到甲方提交检测委托书后按承诺的期限向甲方提供相应的检验报告。

@#@@#@　　3、乙方仅对来样负责，检验结果仅反映对该样品的评价，检测结果的使用及所产生的直接或间接损失，与检验单位无关。

@#@@#@　　4、对发现的重大质量问题（如实际检测结果不足设计要求等），及时向甲方通报。

@#@@#@　　5、做好相关服务工作，特殊项目检测（或乙方检测能力以外的项目），分包前应将分包单位通报甲方，在征得甲方同意后方能进行分包。

@#@@#@　　6、提供检测咨询服务，指导甲方抽样送检工作。

@#@@#@　　二、检测费用及支付方式@#@　　实体检测收费按1.00元/平方米（壹元每平方米）计，检测建筑面积@#@　　按实际检测平方米计;@#@每月按实际检测面积计价结算，甲方次月10日前支付相应检测费用。

@#@@#@　　三、检测标准@#@　　1、甲方明确检测标准（可以是国家标准、行业标准或企业标准）情况下，按甲方指定标准进行检测。

@#@@#@　　2、甲方未明确检测标准，按工程施工验收规定的标准执行。

@#@@#@　　3、各类标准执行优先等级：

@#@国家标准>@#@行业标准>@#@企业标准。

@#@@#@　　四、其他条款@#@　　检测项目为实体检测（包括混凝土超声回弹，楼板厚度，钢筋保护层），其他检测项目双方另行协商确认。

@#@@#@　　五、违约责任@#@　　本协议签字盖章后生效，甲、乙方必须共同遵守，若有争议，应通过友好协商的方式解决。

@#@@#@　　委托书（协议）一式二份，甲乙双方各执壹份，经授权人签字或盖章后生效。

@#@@#@　　甲方：

@#@乙方：

@#@@#@　　法人（委托代理人）：

@#@法人（委托代理人）：

@#@经办人：

@#@经办人：

@#@@#@　　传真：

@#@传真：

@#@@#@　　电话：

@#@电话：

@#@@#@　　单位地址：

@#@单位地址：

@#@@#@　　合同签订日期：

@#@年月@#@　　检验委托合同范文二@#@　　甲方（委托人）：

@#@四川星星建设集团有限公司大唐丘北赶马路@#@　　风电场道路工程项目部@#@　　乙方（检测机构）：

@#@丘北县建设工程质量检测中心@#@　　检测机构编号：

@#@20xx250098R@#@　　根据《中华人民共和国合同法》、《建筑工程资料管理规程》、《云@#@　　南省建设工程质量检测管理规定》等法律法规的规定，遵循平等、自愿、公平和诚实守信的原则，甲乙双方就本建设工程检测事宜协商一致，签订本合同。

@#@@#@　　第一条：

@#@工程概况@#@　　1.1工程名称：

@#@大唐丘北赶马路风电场道路工程@#@　　1.2工程地点：

@#@丘北县舍得乡@#@　　1.3结构类型：

@#@级配碎石基层、泥结碎石路面@#@　　1.4监督单位：

@#@中国水利水电建设工程咨询中南公司云南丘北赶@#@　　马路风电工程监理部@#@　　1.5开工日期：

@#@20xx-4-1@#@　　1.6其它：

@#@@#@　　第二条：

@#@检测项目@#@　　甲方委托乙方的检测项目：

@#@@#@　　□原材料检测□压实度检测□弯沉检测@#@　　□砼、砂浆强度检测□砂浆配比试验□砼配比试验@#@　　□其它：

@#@@#@　　第九条争议的解决方式@#@　　双方发生争议的，可协商解决，或向有关部门申请调解;@#@也可向@#@　　当地法院进行起诉。

@#@@#@　　第十条附则@#@　　本合同自双方签字或者盖章之日起生效。

@#@本合同一式二份，甲方执一份，已方执一份。

@#@@#@　　甲方：

@#@（盖章）乙方：

@#@（盖章）法定代表人：

@#@法定代表人：

@#@联系人：

@#@联系人：

@#@@#@　　联系人手机：

@#@联系人手机：

@#@合同订立时间：

@#@年月日@#@　　合同订立地点：

@#@丘北县城常青路71号丘北县建设工程质量检测中心@#@　　检验委托合同范文三@#@　　委托方（甲方）：

@#@____@#@　　联系地址：

@#@_____@#@　　联系人：

@#@____联系电话____@#@　　服务方（乙方）_____@#@　　联系地址：

@#@____@#@　　联系人：

@#@_____联系电话____@#@　　鉴于乙方是经xxx卫生厅核准的持有医疗机构执业许可证医院，具备检验、病理的检验能力，现为了更好的促进医疗资源共享，发挥良好的社会效益，甲乙双方在平等互助、互惠互利的基础上协议共同开展医疗检验服务，现达成以下条款：

@#@@#@　　一、委托期限@#@　　1.___年____月___日至___年____月___日，为期_____年。

@#@@#@　　2.合同届满前二个月，任一方如无书面通知他方终止合同，本合同顺延___年。

@#@@#@　　二、委托范围@#@　　在委托有效期间，乙方向甲方提供甲方委托的医学检验、病检服务项目。

@#@@#@　　三、双方的权利与义务@#@　　甲方：

@#@@#@　　1.负责组织医生开检验单、病检单，检验科负责采样，院感科协助。

@#@医生和护士进行样本的采集，交至检验科，收集检验标本及病检标本，签收报告单，并负责运送标本。

@#@@#@　　2.按青海省物价xxxx年核准的《xxxx省医疗服务项目价格》的收费标准向病人收费。

@#@@#@　　3.甲方按乙方要求的细菌培养、环境卫生学的监测、多重耐药的监测，病理检查的要求进行采样和提取病理组织，包括样品的状态、数量及检测方法的说明，并应将病人的常规个人资料、临床诊断、医生和院方的必要信息、特殊要求在申请单上填明。

@#@甲方如不按乙方要求采样的，乙方可以要求甲方重新采样。

@#@@#@　　4.甲方同意将委托范围内业务项目交给乙方检验和检测。

@#@@#@　　5.乙方工作人员送达结算发票时，接收发票的甲方工作人员要履行签收义务。

@#@乙方：

@#@@#@　　1.甲方不定期向乙方送达标本，乙方负责接收。

@#@@#@　　2.乙方有为甲方保密的义务，在未经甲方同意或授权前提下，乙方不得向甲方检@#@　　验科室、医务科、临床科室工作人员以外的任何单位或个人，泄露甲方委托的检测项目、内容及检测结果。

@#@@#@　　3.乙方按照相应规范进行规范检验。

@#@@#@　　四、利益分配@#@　　在甲方检验项目收取检验费后，乙方同意按xxxx省物价xxxx年核准的《xxxx省医疗服务项目价格》x级医院收费标准收取检验费。

@#@@#@　　五、付款方式@#@　　检验收入每半年结算一次，甲方凭乙方开出的检验单统计总额并开具相应的发票，甲方按发票金额在一月之内以银行转账方式结算，以账款到达乙方账户时间为准。

@#@甲方未按规定期限内将钱款汇入乙方账户的，乙方可以暂停服务，直到收到该款项为止。

@#@@#@　　六、协议终止@#@　　双方同意在发生以下情况时，本协议终止：

@#@@#@　　1.甲方不按乙方的规定提供检验样本，经双方多次协商后仍不予改正。

@#@@#@　　2.乙方因国家政策或其他原因不能提供相应的服务。

@#@@#@　　七、违约责任@#@　　如果任何一方未能按照本协议规定执行，另一方有权要求违约方赔偿又造成的损失。

@#@@#@　　八、其他@#@　　未尽事宜及在合作过程中出现争议，由双方再进行友好的协商解决。

@#@协商解决不了的，任何一方可以向青海仲裁委员会申请仲裁，该裁决是终局性的，对双方都具有约束力。

@#@@#@　　九、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。

@#@@#@　　甲方：

@#@____乙方：

@#@____@#@　　代表：

@#@____代表：

@#@____@#@　　____年_____月____日____年_____月____日@#@Foonshion图文设计有限公司@#@FonshionDesignCo.,Ltd@#@";i:

14;s:

22862:

"机械结构设计实用学习资料@#@ @#@@#@机械结构设计（实用）@#@5.1.1机械结构设计的任务@#@　机械结构设计的任务是在总体设计的基础上，根据所确定的原理方案，确定并绘出具体的结构图，以体现所要求的功能。

@#@是将抽象的工作原理具体化为某类构件或零部件，具体内容为在确定结构件的材料、形状、尺寸、公差、热处理方式和表面状况的同时，还须考虑其加工工艺、强度、刚度、精度以及与其它零件相互之间关系等问题。

@#@所以，结构设计的直接产物虽是技术图纸，但结构设计工作不是简单的机械制图，图纸只是表达设计方案的语言，综合技术的具体化是结构设计的基本内容。

@#@@#@5.1.2机械结构设计特点@#@　机械结构设计的主要特点有：

@#@

（1）它是集思考、绘图、计算（有时进行必要的实验）于一体的设计过程，是机械设计中涉及的问题最多、最具体、工作量最大的工作阶段，在整个机械设计过程中，平均约80%的时间用于结构设计，对机械设计的成败起着举足轻重的作用。

@#@

（2）机械结构设计问题的多解性，即满足同一设计要求的机械结构并不是唯一的。

@#@（3）机械结构设计阶段是一个很活跃的设计环节，常常需反复交叉的进行。

@#@为此，在进行机械结构设计时，必须了解从机器的整体出发对机械结构的基本要求@#@5.2机械结构件的结构要素和设计方法@#@5.2.1结构件的几何要素@#@机械结构的功能主要是靠机械零部件的几何形状及各个零部件之间的相对位置关系实现的。

@#@零部件的几何形状由它的表面所构成，一个零件通常有多个表面，在这些表面中有的与其它零部件表面直接接触，把这一部分表面称为功能表面。

@#@在功能表面之间的联结部分称为联接表面。

@#@　@#@零件的功能表面是决定机械功能的重要因素，功能表面的设计是零部件结构设计的核心问题。

@#@描述功能表面的主要几何参数有表面的几何形状、尺寸大小、表面数量、位置、顺序等。

@#@通过对功能表面的变异设计，可以得到为实现同一技术功能的多种结构方案。

@#@@#@5.2.2结构件之间的联接@#@在机器或机械中，任何零件都不是孤立存在的。

@#@因此在结构设计中除了研究零件本身的功能和其它特征外，还必须研究零件之间的相互关系。

@#@　@#@零件的相关分为直接相关和间接相关两类。

@#@凡两零件有直接装配关系的，成为直接相关。

@#@没有直接装配关系的相关成为间接相关。

@#@间接相关又分为位置相关和运动相关两类。

@#@位置相关是指两零件在相互位置上有要求，如减速器中两相邻的传动轴，其中心距必须保证一定的精度，两轴线必须平行，以保证齿轮的正常啮合。

@#@运动相关是指一零件的运动轨迹与另一零件有关，如车床刀架的运动轨迹必须平行于于主轴的中心线，这是靠床身导轨和主轴轴线相平行来保证的，所以，主轴与导轨之间位置相关；@#@而刀架与主轴之间为运动相关。

@#@@#@　多数零件都有两个或更多的直接相关零件，故每个零件大都具有两个或多个部位在结构上与其它零件有关。

@#@在进行结构设计时，两零件直接相关部位必须同时考虑，以便合理地选择材料的热处理方式、形状、尺寸、精度及表面质量等。

@#@同时还必须考虑满足间接相关条件，如进行尺寸链和精度计算等。

@#@一般来说，若某零件直接相关零件愈多，其结构就愈复杂；@#@零件的间接相关零件愈多，其精度要求愈高。

@#@例如，轴毂联接见图5.1。

@#@@#@5.2.3结构设计据结构件的材料及热处理不同应注意的问题@#@　机械设计中可以选择的材料众多，不同的材料具有不同的性质，不同的材料对应不同的加工工艺，结构设计中既要根据功能要求合理地选择适当的材料，又要根据材料的种类确定适当的加工工艺，并根据加工工艺的要求确定适当的结构，只有通过适当的结构设计才能使所选择的材料最充分的发挥优势。

@#@@#@　设计者要做到正确地选择材料就必须充分地了解所选材料的力学性能、加工性能、使用成本等信息。

@#@结构设计中应根据所选材料的特性及其所对应的加工工艺而遵循不同的设计原则。

@#@@#@　如：

@#@钢材受拉和受压时的力学特性基本相同，因此钢梁结构多为@#@对称结构。

@#@铸铁材料的抗压强度远大于抗拉强度，因此承受弯矩的铸铁结构截面多为非对称形状，以使承载时最大压应力大于最大拉应力，图示5.2为两种铸铁支架比较。

@#@钢结构设计中通常通过加大截面尺寸的方法增大结构的强度和刚度，但是铸造结构中如果壁厚过大则很难保证铸造质量，所以铸造结构通常通过加筋板和隔板的方法加强结构的刚度和强度。

@#@塑料材料由于刚度差，铸造后的冷却不均匀造成的内应力极易引起结构的翘曲，所以塑料结构的筋板与壁厚相近并均匀对称。

@#@@#@　对于需要热处理加工的零件，在进行结构设计时的要求有如下几点：

@#@

（1）零件的几何形状应力求简单、对称，理想的形状为球形。

@#@

（2）具有不等截面的零件，其大小截面的变化必须平缓，避免突变。

@#@如果相邻部分的变化过大，大小截面冷却不均，必然形成内应力。

@#@（3）避免锐边尖角结构，为了防止锐边尖角处熔化或过热，一般在槽或孔的边缘上切出2～３mm的倒角。

@#@（4）避免厚薄悬殊的截面，厚薄悬殊的截面在淬火冷却时易变形，开裂的倾向较大。

@#@@#@5.3.1机械结构设计的基本要求@#@　机械产品应用于各行各业，结构设计的内容和要求也是千差万别，但都有相同的共性部分。

@#@下面就机械结构设计的三个不同层次来说明对结构设计的要求。

@#@@#@1.功能设计满足主要机械功能要求，在技术上的具体化。

@#@如工作原理的实现、工作的可靠性、工艺、材料和装配等方面。

@#@@#@2．质量设计兼顾各种要求和限制，提高产品的质量和性能价格比，它是现代工程设计的特征。

@#@具体为操作、美观、成本、安全、环保等众多其它要求和限制。

@#@在现代设计中，质量设计相当重要，往往决定产品的竞争力。

@#@那种只满足主要技术功能要求的机械设计时代已经过去，统筹兼顾各种要求，提高产品的质量，是现代机械设计的关键所在。

@#@与考虑工作原理相比，兼顾各种要求似乎只是设计细节上的问题，然而细节的总和是质量，产品质量问题不仅是工艺和材料的问题，提高质量应始于设计。

@#@@#@3．优化设计和创新设计用结构设计变元等方法系统地构造优化设计空间，用创造性设计思维方法和其它科学方法进行优选和创新。

@#@@#@对产品质量的提高永无止境，市场的竞争日趋激烈，需求向个性化方向发展。

@#@因此，优化设计和创新设计在现代机械设计中的作用越来越重要，它们将是未来技术产品开发的竞争焦点。

@#@@#@结构设计中得到一个可行的结构方案一般并不很难。

@#@机械设计的任务是在众多的可行性方案中寻求较好的或是最好的方案。

@#@结构优化设计的前提是要能构造出大量可供优选的可能性方案，即构造出大量的优化求解空间，这也是结构设计最具创造性的地方。

@#@结构优化设计目前基本仍局限在用数理模型描述的那类问题上。

@#@而更具有潜力、更有成效的结构优化设计应建立在由工艺、材料、联接方式、形状、顺序、方位、数量、尺寸等结构设计变元所构成的结构设计解空间的基础上。

@#@@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@机械设计的最终结果是以一定的结构形式表现出来的，按所设计的结构进行加工、装配，制造成最终的产品。

@#@所以，机械结构设计应满足作为产品的多方面要求，基本要求有功能、可靠性、工艺性、经济性和外观造型等方面的要求。

@#@此外，还应改善零件的受力，提高强度、刚度、精度和寿命。

@#@因此，机械结构设计是一项综合性的技术工作。

@#@由于结构设计的错误或不合理，可能造成零部件不应有的失效，使机器达不到设计精度的要求，给装配和维修带来极大的不方便。

@#@机械结构设计过程中应考虑如下的结构设计准则。

@#@@#@1.实现预期功能的设计准则@#@2.满足强度要求的设计准则@#@3.满足刚度结构的设计准则@#@4.考虑加工工艺的设计准则@#@5.考虑装配的设计准则@#@6.考虑造型设计的准则@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@1.实现预期功能的设计准则@#@　产品的设计主要目的是为了实现预定的功能要求，因此实现预期功能的设计准则是结构设计首先考虑的问题。

@#@要满足功能要求，必须做到以下几点。

@#@@#@

（1）明确功能:

@#@结构设计是要根据其在机器中的功能和与其他零部件相互的连接关系，确定参数尺寸和结构形状。

@#@零部件主要的功能有承受载荷、传递运动和动力，以及保证或保持有关零件或部件之间的相对位置或运动轨迹等。

@#@设计的结构应能满足从机器整体考虑对它的功能要求。

@#@@#@

（2）功能合理的分配：

@#@产品设计时，根据具体情况，通常有必要将任务进行合理的分配，即将一个功能分解为多个分功能。

@#@每个分功能都要有确定的结构承担，各部分结构之间应具有合理、协调的联系，以达到总功能的实现。

@#@多结构零件承担同一功能可以减轻零件负担，延长使用寿命。

@#@V型带截面的结构是任务合理分配的一个例子。

@#@纤维绳用来承受拉力；@#@橡胶填充层承受带弯曲时的拉伸和压缩；@#@包布层与带轮轮槽作用，产生传动所需的摩擦力。

@#@例如，若只靠螺栓预紧产生的摩擦力来承受横向载荷时，会使螺栓的尺寸过大，可增加抗剪元件，如销、套筒和键等，以分担横向载荷来解决这一问题。

@#@@#@（3）功能集中：

@#@为了简化机械产品的结构，降低加工成本，便于安装，在某些情况下，可由一个零件或部件承担多个功能。

@#@功能集中会使零件的形状更加复杂，但要有度，否则反而影响加工工艺、增加加工成本，设计时应根据具体情况而定。

@#@@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@2.满足强度要求的设计准则@#@

（1）等强度准则@#@零件截面尺寸的变化应与其内应力变化相适应，使各截面的强度相等。

@#@按等强度原理设计的结构，材料可以得到充分的利用，从而减轻了重量、降低成本。

@#@如悬臂支架、阶梯轴的设计等。

@#@见图5.3。

@#@@#@图5.3@#@

（2）合理力流结构@#@为了直观地表示力在机械构件中怎样传递的状态，将力看作犹如水在构件中流动，这些力线汇成力流。

@#@表示这个力的流动在结构设计考察中起着重要的作用。

@#@@#@　力流在构件中不会中断，任何一条力线都不会突然消失，必然是从一处传入，从另一处传出。

@#@力流的另一个特性是它倾向于沿最短的路线传递，从而在最短路线附近力流密集，形成高应力区。

@#@其它部位力流稀疏，甚至没有力流通过，从应力角度上讲，材料未能充分利用。

@#@因此，若为了提高构件的刚度，应该尽可能按力流最短路线来设计零件的形状，减少承载区域，从而累积变形越小，提高了整个构件的刚度，使材料得到充分利用。

@#@@#@　如悬臂布置的小锥齿轮，锥齿轮应尽量靠近轴承以减小悬臂长度，提高轴的弯曲强度。

@#@图5.4例举几个典型的实例。

@#@@#@（3）减小应力集中结构@#@　当力流方向急剧转折时，力流在转折处会过于密集，从而引起应力集中，设计中应在结构上采取措施，使力流转向平缓。

@#@应力集中是影响零件疲劳强度的重要因素。

@#@结构设计时，应尽量避免或减小应力集中。

@#@其方法在相应的章节会作介绍，如增大过度圆角、采用卸载结构等。

@#@如图5.5。

@#@@#@（4）使载荷平衡结构@#@　在机器工作时，常产生一些无用的力，如惯性力、斜齿轮轴向力等，这些力不但增加了轴和轴衬等零件的负荷，降低其精度和寿命，同时也降低了机器的传动效率。

@#@所谓载荷平衡就是指采取结构措施部分或全部平衡无用力，以减轻或消除其不良的影响。

@#@这些结构措施主要采用平衡元件、对称布置等。

@#@@#@　例如，同一轴上的两个斜齿圆柱齿轮所产生的轴向力，可通过合理选择轮齿的旋向及螺旋角的大小使轴向力相互抵消，使轴承负载减小。

@#@如图5.6。

@#@@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@3.满足结构刚度的设计准则@#@为保证零件在使用期限内正常地实现其功能，必须使其具有足够的刚度。

@#@@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@4.考虑加工工艺的设计准则@#@机械零部件结构设计的主要目的是：

@#@保证功能的实现，使产品达到要求的性能。

@#@但是，结构设计的结果对产品零部件的生产成本及质量有着不可低估的影响。

@#@因此，在结构设计中应力求使产品有良好的加工工艺性@#@所谓好的加工工艺指的是零部件的结构易于加工制造，任何一种加工方法都有可能不能制造某些结构的零部件，或生产成本很高，或质量受到影响。

@#@因此，对于设计者认识一种加工方法的特点非常重要，以便在设计结构时尽可能的扬长避短。

@#@实际中，零部件结构工艺性受到诸多因素的制约，如生产批量的大小会影响坯件的生成方法；@#@生产设备的条件可能会限制工件的尺寸；@#@此外，造型、精度、热处理、成本等方面都有可能对零部件结构的工艺性有制约作用。

@#@因此，结构设计中应充分考虑上述因素对工艺性的影响。

@#@@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@5.考虑装配的设计准则@#@　装配是产品制造过程中的重要工序，零部件的结构对装配的质量、成本有直接的影响。

@#@有关装配的结构设计准则简述如下@#@

（1）合理划分装配单元@#@　整机应能分解成若干可单独装配的单元（部件或组件），以实现平行且专业化的装配作业，缩短装配周期，并且便于逐级技术检验和维修。

@#@@#@

（2）使零部件得到正确安装@#@　-保证零件准确的定位。

@#@图5.7所示的两法兰盘用普通螺栓连接。

@#@图（a）所示的结构无径向定位基准，装配时不能保证两孔的同轴度；@#@图（b）以相配的圆柱面作为定位基准，结构合理。

@#@@#@　-避免双重配合。

@#@图5.8（a）中的零件A有两个端面与零件B配合，由于制造误差，不能保证零件A的正确位置。

@#@图5.8（b）结构合理。

@#@@#@　-防止装配错误。

@#@图5.9所示轴承座用两个销钉定位。

@#@图（a）中两销钉反向布置，到螺栓的距离相等，装配时很可能将支座旋转180°@#@安装，导致座孔中心线与轴的中心线位置偏差增大。

@#@因此，应将两定位销布置在同一侧，或使两定位销到螺栓的距离不等@#@图5.9@#@

（2）使零部件便于装配和拆卸@#@　结构设计中，应保证有足够的装配空间，如扳手空间；@#@避免过长配合以免增加装配难度，使配合面擦伤，如有些阶梯轴的设计；@#@为便于拆卸零件，应给出安放拆卸工具的位置，如轴承的拆卸。

@#@如图5-10。

@#@@#@5.3.2机械结构基本设计准则@#@6.考虑造型设计的准则@#@产品的设计不仅要满足功能要求，而且还应考虑产品造型的美学价值，使之对人产生吸引力。

@#@从心理学角度看，人60%的决定取决于第一印象。

@#@技术产品的社会属性是商品，在买方市场的时代，为产品设计一个能吸引顾客的外观是一个重要的设计要求；@#@同时造型美观的产品可使操作者减少因精力疲惫而产生的误操作。

@#@@#@外观设计包括三个方面：

@#@造型、颜色和表面处理。

@#@@#@考虑造型时，应注意下述三个问题：

@#@@#@

（1）尺寸比例协调@#@　在结构设计时，应注意保持外形轮廓各部分尺寸之间均匀协调的比例关系，应有意识地应用"@#@黄金分割法"@#@来确定尺寸，使产品造型更具美感。

@#@@#@

（2）形状简单统一@#@　机械产品的外形通常由各种基本的几何形体（长方体、圆柱体、锥体等）组合而成。

@#@结构设计时，应使这些形状配合适当，基本形状应在视觉上平衡，接近对称又不完全对称的外形易产生倾倒的感觉；@#@尽量减少形状和位置的变化，避免过分凌乱；@#@改善加工工艺@#@（3）色彩、图案的支持和点缀@#@　在机械产品表面涂漆，除具有防止腐蚀的功能外，还可增强视觉效果。

@#@恰当的色彩可使操作者眼睛的疲劳程度降低，并能提高对设备显示信息的辨别能力。

@#@@#@　单色只使用于小构件。

@#@大的特别是运动构件如果只用一种颜色就会显得单调无层次，一个小小的附加色块会使整个色调活跃起来。

@#@在多个颜色并存的情况下，应有一个起主导作用的底色，和底色相对应的颜色叫对比色。

@#@但在一个产品上，不同色调的数量不宜太多，太多的色彩会给人一种华而不实的感觉。

@#@@#@　舒服的色彩大约位于从浅黄、绿黄到棕的区域。

@#@这个趋势是渐暖，正黄正绿往往显得不舒服；@#@强烈的灰色调显得压抑。

@#@对于冷环境应用暖色，如黄、橙黄和红。

@#@对于热环境用冷色，如浅蓝。

@#@所有颜色都应@#@淡化。

@#@另外，通过一定的色彩配置可使产品显得安全、稳固。

@#@将形状变化小的、面积较大的平面配置浅色，而将运动、活跃轮廓的元件配置深色；@#@深色应安置于机械的下部，浅色置于上部。

@#@@#@5.4机械结构设计的工作步骤@#@　不同类型的机械结构设计中各种具体情况的差别很大，没有必要以某种步骤按部就班的进行。

@#@通常是确定完成既定功能零部件的形状、尺寸和布局。

@#@结构设计过程是综合分析、绘图、计算三者相结合的过程，其过程大致如下：

@#@@#@1.理清主次、统筹兼顾：

@#@明确待设计结构件的主要任务和限制，将实现其目的的功能分解成几个功能。

@#@然后从实现机器主要功能（指机器中对实现能量或物料转换起关键作用的基本功能）的零部件入手，通常先从实现功能的结构表面开始，考虑与其他相关零件的相互位置、联结关系，逐渐同其它表面一起连接成一个零件，再将这个零件与其它零件联结成部件，最终组合成实现主要功能的机器。

@#@而后，再确定次要的、补充或支持主要部件的部件，如：

@#@密封、润滑及维护保养等。

@#@@#@2.绘制草图：

@#@在分析确定结构的同时，粗略估算结构件的主要尺寸并按一定的比例，通过绘制草图，初定零部件的结构。

@#@图中应表示出零部件的基本形状，主要尺寸，运动构件的极限位置，空间限制，安装尺寸等。

@#@同时结构设计中要充分注意标准件、常用件和通用件的应用，以减少设计与制造的工作量。

@#@@#@3.对初定的结构进行综合分析，确定最后的结构方案：

@#@综合过程是指找出实现功能目的各种可供选择的结构的所有工作。

@#@分析过程则是评价、比较并最终确定结构的工作。

@#@可通过改变工作面的大小、方位、数量及构件材料、表面特性、连接方式，系统地产生新方案。

@#@另外，综合分析的思维特点更多的是以直觉方式进行的，即不是以系统的方式进行的。

@#@人的感觉和直觉不是无道理的，多年在生活、生产中积累的经验不自觉地产生了各种各样的判断能力，这种感觉和直觉在设计中起着较大的作用。

@#@@#@4.结构设计的计算与改进：

@#@对承载零部件的结构进行载荷分析，必要时计算其承载强度、刚度、耐磨性等内容。

@#@并通过完善结构使结构更加合理地承受载荷、提高承载能力及工作精度。

@#@同时考虑零部件装拆、材料、加工工艺的要求，对结构进行改进。

@#@在实际的结构设计中，设计者应对设计内容进行想象和模拟，头脑中要从各种角度考虑问题，想象可能发生的问题，这种假象的深度和广度对结构设计的质量起着十分重要的作用。

@#@@#@5.结构设计的完善：

@#@按技术、经济和社会指标不断完善，寻找所选方案中的缺陷和薄弱环节，对照各种要求和限制，反复改进。

@#@考虑零部件的通用化、标准化，减少零部件的品种，降低生产成本。

@#@在结构草图中注出标准件和外购件。

@#@重视安全与劳保（即劳动条件：

@#@操作、观察、调整是否方便省力、发生故障时是否易于排查、噪音等），对结构进行完善。

@#@@#@6.形状的平衡与美观：

@#@要考虑直观上看物体是否匀称、美观。

@#@外观不均匀时造成材料或机构的浪费。

@#@出现惯性力时会失去平衡，很小的外部干扰力作用就可能失稳，抗应力集中和疲劳的性能也弱。

@#@@#@总之，机械结构设计的过程是从内到外、从重要到次要、从局部到总体、从粗略到精细，权衡利弊，反复检查，逐步改进。

@#@@#@小结@#@　　机械结构设计在机械设计中起着举足轻重的作用。

@#@本章主要讨论机械结构设计的特点、步骤和思维方式。

@#@机器工作原理及装配的设计要求是确定零部件结构和形状的主要因素，其次是材料的选择、制造工艺方面的要求，使之具有良好的工艺性（加工、装配）。

@#@此外，零部件的结构和形状的完善对强度和刚度的提高有很大的影响。

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"简短求职信@#@简短求职信@#@简短求职信15篇@#@简短求职信1@#@尊敬的贵公司领导:

@#@@#@您好!

@#@首先感谢您给我这次难得的机遇,请您在百忙之中抽出一点时间,以平和的心态来看完这封求职介绍信。

@#@@#@其实,只想报着一种平静而真诚的心情,把这看作是交流和沟通的平台.真的,这可能是我人生中又一转折,至少会是人生中一次不一般的经历.@#@首先,我想表明一下个人的工作态度.也可能是阅历的浅薄吧.一直到现在我都固执地认为:

@#@我的工作就是一种学习的过程,能够在工作中不断地汲取知识.当然,钱很重要,不过对我来说,充实而快乐的感觉就是最大的满足了!

@#@@#@如果非要推销自己的话,我想个人的生活经历让己自考虑问题更细致一些.第一,从17岁开始,一直独自一人在外生活,自理能力不成问题.第二,整个学习过程让我有一种紧迫感,危机感.第三,从我的专业来讲，我们学的是乳品专业，在乳品方面有一定的了解，为了能够提高我们的适应能力学校也曾组织多次的实践活动为我们踏入社会打下了基础。

@#@但无论从哪方面来说,锻炼价值都是相当大的.在工作中,一直是严格要求自己,做到了"@#@三心"@#@,即细心,耐心,恒心;@#@"@#@二意"@#@,即诚意,真意.@#@当然,自己也并不是具备什么压倒性的优势,甚至从某种程度来说,优势即是劣势,虽然还没有正式的踏入这个行业里，也不知道未来会有多少难题!

@#@可不管怎么说,只要兴趣所在,心志所向,我想这些都是完全可以克服的.@#@最后,恭祝贵公司事业蒸蒸日上,祝您作工顺利!

@#@请予以考虑我这个新手.愿与贵公司携手共筑美好未来!

@#@为盼!

@#@@#@此致@#@敬礼！

@#@@#@求职人：

@#@XXX@#@XX年XX月XX日@#@简短求职信2@#@尊敬的先生/小姐：

@#@@#@您好!

@#@@#@今日阅读，获悉贵公司征求内容人员。

@#@本人自信符合应聘要求，写此信应征编辑职位。

@#@@#@我毕业于人民大学文学系，具有编辑经验，并校对、改编、出版此类相关。

@#@@#@曾在销售量达三万份的《XX周报》担任编辑部主任，历时两年。

@#@并曾直接参加报纸排版工作。

@#@@#@XX年曾在《XX》担任编辑工作。

@#@主要工作：

@#@负责校对、改写以及长篇撰写项目。

@#@5年的工作磨励，使我熟悉媒体的动作，通过与名人进行访问，使我具备了很强的沟通能力。

@#@@#@我熟知一切办公室的例行工作，目前受雇于一广告杂志社，但此项工作为临时性的工作，故希望谋求一份较稳定的工作。

@#@@#@随信附有我的简历。

@#@如有机会与您面谈，我将十分感谢。

@#@@#@此致@#@简短求职信3@#@尊敬的xx领导：

@#@@#@您好！

@#@@#@现在我渴求能到贵去，使所学的理论知识与实践有机地结合，能够使的人生有一个质的飞跃。

@#@@#@单位，工资和待遇不是我考虑的首要条件。

@#@我更重视单位的整体形象、方式、员工的士气及工作气氛。

@#@@#@我相信贵单位正是我所追求的理想目标。

@#@我很自信地向您承诺：

@#@选择我，您绝不会后悔。

@#@@#@此致@#@敬礼！

@#@@#@简短求职信4@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好!

@#@@#@我是一名来自农村的大学毕业生，很小的时候我就发誓要奋发图强，如今我已大学毕业，我希望能带着我的梦想去改变我的命运、改变我的家乡，我坚定要进入太阳能光伏相关的公司工作。

@#@很多人说我的想法太大，让太阳能光伏造福家乡太不现实，其实每个人都是这样想的，“太不现实”，但如果没有人敢试着去改变，家乡也就永远永远不会发生改变，所以我的家乡10年前和10年后几乎一模一样。

@#@如今我大学毕业了，不能总记着自己的工作，我要做一份能为自己能为家乡造福的行业，这样一个大学生、一个人才活得有意义!

@#@大二的时候我就开始关注施正荣先生、关注尚德集团，关注太阳能行业的发展，关注这个为我们家园带来绿色环保的行业。

@#@记得那时我还给施正荣先生拨打了电话，公司的人告知施先生正在国外，因为那时我就渴望加入尚德集团，加入这个充满旺盛生命力的公司!

@#@我愿意从一线员工做起，我愿意将我的青春献给我的事业、献给我的家乡，我希望有一天能和家乡的农民百姓一起改造我们的家园，我希望有一天能看见那些绿色的能源在我的家乡开花结果，我希望有一天我终于能看见那些农民百姓露出朴实憨厚的微笑。

@#@@#@谢谢，我尽量简明扼要，谢谢领导百忙之中抽出时间查阅，再次谢谢!

@#@祝尚德集团发展越来越好，将更多绿色的光和热带给我们的祖国和地球。

@#@@#@此致@#@敬礼@#@日期@#@简短求职信5@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好!

@#@感谢您给我这个机会并在百忙之中抽出宝贵的时光来阅读我的材料!

@#@我就是幼儿师范学校的毕业生，怀着对贵校的尊重与向往，我真挚地写了这封自荐信，向您展示一个完全真实与自信的我，期望贵校能接纳我成为其中的一员。

@#@@#@从小我就十分崇拜教师这职业，随着时光的增长，渐渐的对幼儿园老师有着崇敬之情，更萌发了要做一名优秀的人民教师，所以选取了幼儿园老师这份职业。

@#@我十分珍惜在校的学习时光，不断从各方面完善自我，每个学期都以较好的成绩完成规定学科的学习，同时也具备了必须的语言听、说、读写的潜力，良好的教师素质，具有良好的语音面貌，自然、大方、的教态，并在教学中善于创新，在课余时光我阅读了超多的书籍，对专业课的一些练习，我相信皇天不负有心人，只要自我努力了，就必须会有收获!

@#@@#@在学好专业课的同时，我也注重综合知识和综合技能的培养与提高，广泛的涉猎了文学，哲学，心理学，教育学等方面的书籍，计算机理论与操作也具有必须的水平。

@#@在教师技能方面，我勤学苦练，不断提高自身的整体水平，并在教育实习中取得优异成绩。

@#@这些都为我成为一名合格的人民教师打下了坚实的基础。

@#@@#@在思想上，我用心要求向上，向党组织递交了入党申请书。

@#@也很感谢党组织对我的栽培，在党校坚持不懈的学习，并顺利结业。

@#@平时，我也在不断地思考，自我反省和提高自我，做到尊敬师长，团结同学，取长补短，用心、乐观、向上，热爱生活。

@#@注重自我的为人处事及道德修养的培养，坚持以诚信为本，时刻追求自我人格的升华，自我素质的提高以及不断地学习和获得新的知识和信息。

@#@@#@关心群众，团结同学，并加入“XX”协会，多次参加了义务劳动和社会活动。

@#@同时我也用心参加中小学实践教学，足球赛等课外活动。

@#@力求使自我成为高素质的复合型人才!

@#@丰富多彩的四年大学生活，让我学到了扎实的基础知识，也更清楚的了解和认识了自我，为日后的自我发展和回报社会奠定了坚实的基础。

@#@期望贵校能给我一次展现自我的机会，能让我成为贵校的一员。

@#@@#@最后，衷心祝您工作顺利，愿贵公司蒸蒸日上。

@#@@#@此致@#@敬礼!

@#@@#@xx@#@xx@#@简短求职信6@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好！

@#@@#@我叫XXX，男，20岁，XX职业技术学院电气自动化系电力系统继电保护与自动化专业XX届毕业生。

@#@今天很荣幸能来到贵单位参加应聘，同时也希望自己能在贵单位找到一份满意的工作。

@#@下面根据自己的情况，特向贵单位作一番自我推荐。

@#@@#@人生天地之间，若白驹过隙，忽然而已，而则天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤。

@#@生于农村长于农村的我，深刻的明白了其中的道理，再得于父母的教导与期望，从小我就有一种能吃苦耐劳，坚持不懈的精神。

@#@@#@业精于勤，荒于嬉；@#@行成于思；@#@毁于随。

@#@基于此，自进入大学以来，我努力学习，并从各个方面锻炼和提高自己。

@#@首先，我一直将自己的专业学习放在首要位置，通过学习，掌握了许多关于自己专业方面的理论知识和实践技能，并且考取了电工操作证和继电保护员证两个专业资格证书。

@#@在校尊敬师长，团结同学，在班级积极为同学服务。

@#@（求职信）此外，我还积极地参加各种社会活动，抓住每一个机会，锻炼自己。

@#@大学期间，我深深地感受到，与优秀学生共事，使我在竞争中获益；@#@向实际困难挑战，让我在挫折中成长。

@#@祖辈们教我勤奋、尽责、善良、正直；@#@中国人民大学培养了我实事求是、开拓进取的作风。

@#@我热爱贵单位所从事的事业，殷切地期望能够在您的领导下，为这一光荣的事业添砖加瓦；@#@并且在实践中不断学习、进步。

@#@@#@机遇偏爱有准备的人，幸运垂青执着追求的人。

@#@在激烈的人才竞争中，我不一定是最好的，但我会继续努力、不断进取、日致完善。

@#@诚挚的希望领导能给我这次机会，企盼佳音。

@#@谢谢！

@#@@#@祝愿贵单位事业蒸蒸日上！

@#@@#@此致@#@敬礼!

@#@@#@求职人：

@#@xxx@#@20xx年x月x日@#@简短求职信7@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好!

@#@@#@感谢您在百忙中抽空翻阅我的自荐信，自信的我不会让您失望。

@#@我是第一军医大学传护理专业的毕业生,借此择业之迹，怀着一颗赤诚的心和对事业的执着追求，真诚地做一翻自我介绍，推荐自己。

@#@医学是一门神圣的科学，它的价值在于挽救人的生命。

@#@在校的理论学习和一年多的临床实践，我养成了严谨的学习态度，缜密的思维方式和坚韧的性格。

@#@对待患者我有一颗友爱关怀的心，我热爱护理事业。

@#@五年的医学熏陶圆了我的医学梦，让我的羽翼更加丰富，我要在实际的临床中继续深造。

@#@@#@对于实际工作，我相信我能够很快适应工作环境，并且在实际工作中不断学习，不断完善自己，做好本职工作，我一定会踏踏实实的做好每一份工作。

@#@当然，我还有很多不足的地方，如实践经验不足、社会阅历较浅，但我仍然很有自信，时间是锻炼人与检验人最好的武器。

@#@我不乞求信任，只愿有行动来谋求信任。

@#@愿贵医院给我一次尝试工作的机会，施展自己潜能的空间，我会尽心尽责，尽我所能，让贵医院满意，让患者满意。

@#@最后祝贵院事业蒸蒸日上!

@#@@#@此致@#@敬礼！

@#@@#@求职人：

@#@xxxx@#@简短求职信8@#@尊敬的学校领导：

@#@@#@您好，首先感谢您在百忙之中审阅我的自荐信，当您翻开这一页的时候，您已经为我打开了通往机遇与成功的第一扇大门。

@#@我将努力让您在短时间内了解我。

@#@@#@我是×@#@×@#@学院20xx届的应届毕业生，我所学的是思想政治教育专业。

@#@经过近4年的大学生活，在师友的严格教益及个人的不断努力下，我已经具备了扎实的专业基础知识，同时，在校期间我有幸参加了院“优秀本科生个性化培养”，辅修了《美学》、《西方经济学》、《心理学》等课程。

@#@为了丰富自己的知识，我阅读了许多课外书籍，利用课余时间，积极进行家教体验，参加社会实践活动，已经具有了一定的教育辅导能力、组织管理能力、协调沟通能力。

@#@而且，针对我所学的专业，利用试讲和实习的机会，使自己的授课能力、分析教材能力、课堂掌控能力以及把握学生的能力都有了很大的提高，也是为将来的工作打下了坚实的基础。

@#@@#@我最大的优点――进取，不忘脚踏实地!

@#@我最大的资本――年轻，具有很强的可塑性!

@#@我有健康的身体，成熟的心理，我有十二分的信心来胜任贵校的工作。

@#@因为我相信，我有潜力。

@#@@#@城然，刚刚才毕业，缺乏工作经验是我的不足。

@#@但我拥有饱满的热情以及敬业精神。

@#@我相信我就是一匹千里马，执着地追寻着一位识才重才的伯乐!

@#@我期待着您的好消息。

@#@相信您的眼光，相信您的选择，相信您会为我开启通往机遇与成功的第二扇大门。

@#@@#@最后十分感谢您对本人自荐信的审视。

@#@期待您的回音!

@#@@#@诚祝贵单位事业蒸蒸日上，兴旺发达!

@#@@#@此致@#@敬礼@#@求职人：

@#@xxx@#@20xx年xx月xx日@#@简短求职信9@#@亲爱的xx先生：

@#@@#@承贵公司xx女士相告，贵部需要一名经理助理，我希望申请该职。

@#@我将于下月从商业学校毕业，在学校突出的成绩及在商业上的x些经验，已使我准备好去干您所要求的工作。

@#@我确有兴趣学习商业实务，我同时也是一个工作勤勉和学习敏捷的人。

@#@如果有机会，我相信在贵公司能展现出自己的价值。

@#@@#@周一到周六的上午，您都可以找我进行求职面试。

@#@简历随信附上，希望早获回音。

@#@@#@求职人:

@#@xxx@#@20xx年12月30日@#@简短求职信10@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好！

@#@@#@感谢您在百忙之中抽时间阅读这封求职信。

@#@我是XXX，XX级XX学的一名学生。

@#@怀着对贵公司的尊重与向往，我真挚地写了这封自荐信，向呈上我的个人资料。

@#@@#@首先，我应聘的是贵行的综合柜员一职，因为之前在银行实习过一段时间，对银行营业部的工作有一定的了解，一个合格的银行工作人员不仅在办理业务时要认真仔细，更要善于与客户沟通，态度热情，技能与态度并重。

@#@通过对自己的性格分析，我觉得自己还是十分适合这一岗位的，以下是我的自我评价：

@#@@#@1、为人随和，待人真诚，学习生活中喜欢与人沟通，为人坦诚，有良好的人际关系也善于与人合作。

@#@@#@2、做事情态度认真，处事严谨，事业心上进心强，有较强的的抗压能力和适应能力，能够积极的投入到工作中去。

@#@@#@3、喜欢有计划的去学习工作，有条理的做事情，但又不会太死板，会根据实际情况的变化随时去调整计划。

@#@@#@其次，银行是金融行业，对员工的专业素质和能力有一定的要求，我是XX专业的学生，在学校认真学习，专业课成绩优秀，连续两次获得国家励志奖学金，并先后获得XX从业资格证，中级XX电算化证书和助理XX师资格证书，拥有扎实的专业理论知识。

@#@@#@最后，在努力学习的同时也注重自己的社会实践能力的提高，在学校期间，积极地参加各种社团活动和比赛，活跃在爱心社，中国结结缘社等社团中，并在景明杯征文大赛，有光杯大学生创新创业大赛中取得了不错的成绩，连续两年在家乡组织暑期辅导，与同学积极配合进行宣传组织，在家乡吸引了不少的'@#@学生，获得了学生和家长的好评，并于今年暑假进入银行实习，了解和熟悉银行的工作环境，多次受到顾客好评和同时夸奖。

@#@@#@我希望凭借自身所具有的能力和知识技能，以及自身的刻苦、进取精神，为贵公司的未来发展贡献力量。

@#@感谢您拨冗阅读我的求职材料，恳切期盼您的回音。

@#@@#@祝贵行事业蓬勃发展、兴旺！

@#@@#@此致@#@敬礼！

@#@@#@求职人：

@#@@#@20xx年xx月xx日@#@简短求职信11@#@我叫xxx，是福州大学的学生。

@#@经过大学期间班长、学院生活部副部长等职位的锻炼，现在我已经具备了较强的领导组织能力。

@#@另外，我待人真诚，接受新事物快，易以他人相处合作。

@#@我觉得我最突出的特点就是责任心特强，能够吃苦耐劳且富有团队合作精神。

@#@@#@我真诚的向贵公司应聘文员该职位，只要我的条件符合，我相信我能够胜任该职位的。

@#@如果我未能获得该职位，我依然忠心祝愿贵公司业绩蒸蒸日上。

@#@@#@简短求职信12@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好!

@#@非常感谢您在百忙中抽空阅读我的求职信。

@#@@#@作为一名园艺专业的应届毕业生，我热爱园艺专业并为其投入了巨大的热情和精力。

@#@大学三年，我严格要求自己：

@#@在平时的实训课中我积极学习花卉栽培、进行花卉盆景制作、插花技术，这是我很庆幸的。

@#@我参加了系学生会纪检部，因此我接触很多的人，和他们交往我学会了怎么和别人更好的相处，这个对于我以后在社会上工作有很大的帮助。

@#@@#@除此之外，我严格遵守校纪校规，努力学习，并取得了较好的成绩。

@#@在学好本专业知识的同时，我还学习了计算机知识：

@#@园林苗圃、组织培养、园林测量等园林专业方面的知识，以适应激烈的社会竞争和机遇的挑战。

@#@@#@大学生活并不是我们想象中的乐园，更不是我们理想中的天堂，而是一个锻炼人的大火炉。

@#@经过三年的大学生活的锤炼，使我具备了较高的综合素质，勤奋，认真，以及力求上进，使我在三年中养成了一身好的习惯。

@#@作为应届毕业的学生，工作经验虽有不足，但我会虚心学习、积极工作、尽忠尽责做好本职工作。

@#@如能够得到贵单位的接约或给予面试的机会，您将能进一步考查我的能力。

@#@诚信守时做事认真诚实的我，恳请贵公司能给我一个机会我会尽职尽责。

@#@@#@感谢您在百忙之中给予我的关注，愿贵公司事业蒸蒸日上，屡创佳绩，祝您的事业百尺竿头，更进一步!

@#@顺祝全体职员工作愉快、顺利，万事如意!

@#@@#@此致@#@敬礼！

@#@@#@xxx@#@xxxx年xx月xx日@#@简短求职信13@#@尊敬的用人单位领导：

@#@@#@您好！

@#@感谢你在百忙中看到我的简历，您辛苦了！

@#@@#@大学期间，从不迟到早退，按时独立完成自己的作业与考试。

@#@大学的考试，能保证全部的真实。

@#@CET―6虽没有达到国家的合格线，但我没有放弃，不能因为找工作而欺骗雇主。

@#@企业需要真才实料质量过硬的产品去获得市场，产品需要聪明的老实人去创造。

@#@我认为我已经具有CET―6的听说读写能力，明智的企业不会因为一个证书而将一个具有成长潜力的准员工拒之门外。

@#@好企业应用人不拘一格，规章制度严格！

@#@@#@作为80后，虽说是幸福的一代，但志存高远，工作经验虽少，但是有好的学习能力与发展潜力，希望能体现自己的人生价值，也渴望企业能够给我一个平台。

@#@@#@一个有着设计学与金融学背景的人渴望加入你们的团队！

@#@@#@致此@#@礼敬@#@xxx@#@20xx年xx月xx日@#@简短求职信14@#@尊敬的校领导@#@您好：

@#@@#@我就是徐州幼儿高等师范学校的1名毕业生，怀着对贵校的尊重与向往，我真挚地写了这封自荐信，向您展示1个完全真实的我，期望贵校能接纳我成为其中的1员。

@#@@#@首先感谢您在百忙之中浏览我的自荐信。

@#@@#@从小我就10分崇拜教师这1职业，随着年龄的增长、认识的提高，我更萌发了要做1名优秀的人民教师的愿望。

@#@经历了3年的幼师生活，应对新的机遇和挑战，我更坚定了“自信、自强、勤奋、谦虚的人生信条。

@#@@#@我10分珍惜在校的学习时光，不断从各方面完善自我，每个学期都以优秀的成绩完成规定学科的学习，同时也具备了优异的英语听、说、读写的潜力，出色的教师素质，具有良好的语音面貌，自然、大方、的教态，并在教学中善于创新，在课余时光我阅读了超多的书籍，对专业课的1些练习，适当的体育运动对我来说也就是必不可少的，不但充实了自我，也培养了自我多方面的潜力。

@#@@#@此外，我还用心参加了各项社会实践活动，把握每1个机会，锻炼自我。

@#@@#@步入21世纪的中国，竞争会越来越激烈，对大批优秀人才的需要，就是教师面临严峻的考验，作为1名有志的年轻人，我期望自我能成为教师战线上的新生活，更愿意在教育领域奉献1切“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，我相信，在老1辈教师的鼓励和帮忙下，在自我的勤奋和努力下，我1定会成为1名优秀的教师。

@#@@#@虽然我们未曾谋面，但请您相信，您的选取不会错，期望贵校能给我1次展现自我的机会，能让我成为贵校的1员。

@#@@#@此致@#@敬礼!

@#@@#@xx@#@xx@#@简短求职信15@#@尊敬的领导：

@#@@#@您好!

@#@@#@感谢您在百忙之中审阅我的求职信!

@#@我欲申请你们医院的护士一职，我自信能够符合贵医院的要求。

@#@@#@我是卫生职业技术学院的学生，于xx年7月毕业。

@#@我通过三年的学习，掌握啦良好的专业知识、理论基础和操作能力。

@#@在校期间，能遵守校纪校规，尊敬老师，团结同学并积极参加学校和班级组织的各项活动，是一个很有耐心、爱心、细心、责任心的人，且动手学习能力很强。

@#@在校期间，担任舍长和团小组组长之职，能很好地完成本职工作，管理好宿舍，并帮助宿舍取得“文明寝舍”和“优秀团小组”称号。

@#@@#@我有一定的实践经验，曾在附一院见习过两周。

@#@实习的时候是在二附院，在实习的时候深得病人和老师们的喜爱。

@#@我很喜欢跟病人接触，最希望能每天给他们笑脸，然后他们再友善的对待我，那时的我觉得好开心。

@#@所以，我非常渴望成为一名优秀的护士，一个让人信服的护士。

@#@目前，我就职于护理院。

@#@@#@尊敬的领导，请给我机会，我会以十分的热情、十二分的努力去把握它!

@#@谢谢您的慧目!

@#@@#@此致@#@敬礼@#@日期@#@";i:

16;s:

30101:

"中共北京市委关于制定北京市十二五规划的建议@#@党的十七届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》，是指导今后五年我国经济社会发展的纲领性文件。

@#@中共北京市委十届八次全会根据党的十七届五中全会精神及中央对北京市工作的要求，结合北京实际，就制定《北京市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》，提出以下建议。

@#@@#@　　一、“十二五”时期首都仍然处于可以大有作为的重要战略机遇期@#@　　“十一五”时期是北京发展史上极不平凡的五年。

@#@在党中央、国务院的坚强领导下，在全国人民的大力支持下，全市上下深入学习实践科学发展观，振奋精神、顽强拼搏，克服重重困难，成功举办了一届无与伦比的奥运盛会，圆满完成了新中国成立60周年庆祝活动筹办任务，积累了宝贵的经验，收获了丰厚的物质和精神财富，向党中央、国务院和全国人民交出了一份合格的答卷。

@#@坚持科学发展的理念，发挥体制优势，依靠人民群众，深化改革开放，全面实现了“新北京、新奥运”战略构想，预计全市地区生产总值年均增长达到10%以上，财政收入翻一番以上，人均地区生产总值超过1万美元，第三产业比重达到75.5%以上，城乡居民收入增长50%以上，空气质量二级及好于二级天数的比例达到80%左右，节能减排工作走在全国前列。

@#@认真落实国务院批复的北京城市总体规划，加大经济结构调整力度，推动首钢等一批大型企业搬迁改造和关停并转，生产性服务业、文化创意产业、高新技术产业、都市型现代农业快速发展。

@#@落实区县功能定位，优化城市空间布局，推动中关村、金融街、商务中心区、北京经济技术开发区、临空经济区、奥林匹克中心区等六大高端产业功能区建设，中关村国家自主创新示范区成为全国最重要的科技创新区域。

@#@确立了率先实现城乡一体化的目标，推动了城乡结合部城市化建设、重点新城建设、小城镇建设和新农村建设，郊区农村面貌明显改善、发展活力明显增强。

@#@着力加强以民生为重点的社会建设，创新了社会管理与服务，探索了村庄社区化管理新模式，基本建立了住房保障体系，实施“五无”目标管理，在全国率先实现城乡社会保障制度全覆盖，使人民群众共享改革发展带来的实惠。

@#@不断提高城市建设管理服务水平，信息化建设水平显著提高，首都机场新航站楼、北京南站、京津城际高速铁路等一批世界水平的设施投入使用。

@#@优先发展公共交通，轨道交通运营总里程达到336公里。

@#@成功应对国际金融危机的挑战，确立了“人文北京、科技北京、绿色北京”发展战略，明确了推动科学发展和加快转变经济发展方式的目标和任务，调整了首都功能核心区行政区划，整合了大兴区与北京经济技术开发区行政资源，对首都长远发展进行了积极探索。

@#@与此同时，首都文化建设、民主法制建设、党的建设都取得了重大进展。

@#@这些巨大的成就，极大地增强了北京作为全国政治中心、文化中心和国际交往中心的城市功能，极大地提高了首都的影响力和竞争力，极大地激发了广大群众推动科学发展、建设和谐社会的积极性和创造性，标志着首都的发展进入了一个新的历史阶段。

@#@@#@　　纵观新的阶段首都发展所面临的形势，我们仍然处于可以大有作为的重要战略机遇期。

@#@加快转变经济发展方式，为发挥首都科技智力优势、提高自主创新能力，提供了更为广阔的空间；@#@北京奥运盛会的圆满成功极大地增强了首都的国际影响力和吸引力，为首都在更高层次上推动科学发展创造了极好的条件；@#@工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展，特别是推进城乡一体化，为首都科学发展提供了巨大的需求；@#@首都的功能定位、“四个服务”的工作特征和以服务业为主导的首都经济，聚集了一大批高端资源，提高了首都持续发展的能力；@#@近年来首都工作所取得的巨大成就和所形成的浓厚发展氛围，为推动首都新的科学发展凝聚了心智，创造了条件，增强了动力，奠定了更加坚实的基础。

@#@站在新的历史起点，我们必须增强机遇意识、责任意识、忧患意识，增强推动首都科学发展的责任感、紧迫感和使命感，始终保持旺盛的发展热情，始终保持清醒的头脑，深刻认识推动首都科学发展面临的难题：

@#@首都经济的总体实力、竞争力和可持续发展能力需要进一步提高，结构优化升级任务仍然艰巨；@#@科技创新能力有待进一步提高，首都科技智力资源优势还没有充分发挥；@#@城市建设管理中面临着人口膨胀、交通拥堵等问题；@#@城乡一体化建设任务仍然十分繁重，基本公共服务均等化水平需要进一步提高；@#@社会管理工作亟待加强。

@#@我们必须紧紧抓住难得的发展机遇，以更加奋发有为的精神，下大力气破解难题，在更高的水平上推动首都的科学发展。

@#@@#@　　二、加快转变经济发展方式，以更高的标准推动“人文北京、科技北京、绿色北京”建设@#@　　“十二五”时期是推动首都科学发展的关键时期。

@#@我们要认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，牢牢把握科学发展这个主题，更加注重以人为本，更加注重全面协调可持续发展，更加注重统筹兼顾，更加注重保障和改善民生，使首都的发展与城市性质和功能相协调；@#@牢牢把握加快转变经济发展方式这条主线，坚持以经济结构战略性调整为主攻方向，坚持以科技进步和创新为重要支撑，坚持以保障和改善民生为根本出发点和落脚点，坚持以建设资源节约型、环境友好型社会为重要着力点，坚持以改革开放为强大动力，使首都的发展与人口资源环境的承载能力相适应；@#@牢牢把握可以大有作为的重要战略机遇期，认真落实国务院批复的北京城市总体规划提出的“以建设世界城市为努力目标，不断提高北京在世界城市体系中的地位和作用”的要求，大力弘扬北京奥运精神，以更高的标准推动首都的科学发展。

@#@@#@　　制定“十二五”规划的指导思想是：

@#@高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻中央对北京市工作的一系列重要指示精神，以科学发展为主题，以加快转变经济发展方式为主线，顺应人民群众过上更好生活新期待，深化改革开放，全力推动“人文北京、科技北京、绿色北京”战略，进一步提高“四个服务”水平，努力打造国际活动聚集之都、世界高端企业总部聚集之都、世界高端人才聚集之都、中国特色社会主义先进文化之都、和谐宜居之都，推动北京向中国特色世界城市迈出坚实的步伐。

@#@@#@　　综合考虑未来发展趋势和条件，今后五年首都经济社会发展的主要目标是：

@#@@#@　　——经济平稳较快发展。

@#@率先形成创新驱动的发展格局，首都经济综合实力和竞争能力显著增强，为国家发展的服务功能进一步完善。

@#@中关村国家自主创新示范区初步建成具有全球影响力的科技创新中心，产业结构优化升级，单位地区生产总值能耗、水耗持续下降，战略性新兴产业的支柱地位初步形成，“北京服务”、“北京创造”品牌和影响力明显增强。

@#@@#@　　——居民收入较快增加。

@#@城乡居民收入基本实现与经济发展同步增长，低收入者收入明显增加，中等收入群体持续扩大，收入差距不断缩小，广大人民生活质量不断提高。

@#@@#@　　——城乡环境更加宜居。

@#@率先形成城乡经济社会发展一体化新格局。

@#@生态环境建设取得新进展，主要污染物排放总量持续削减，全市生态服务价值进一步提高。

@#@基础设施承载能力和城市运行保障能力显著提高，交通拥堵现象得到有效治理，维护公共安全、综合应急和防灾减灾能力进一步提高。

@#@城市服务管理的信息化、精细化水平进一步提高。

@#@@#@　　——社会发展和谐稳定。

@#@公共服务体系更加完善，城乡社会保障体系基本健全，区域发展更加协调，基本公共服务均等化程度明显提高，广大群众就学、就业、社保、就医条件不断改善，中低收入群众的住房条件得到明显改善，率先建立与经济发展相适应的社会福利制度。

@#@社会主义民主法制更加健全，社会管理和服务体制更加完善，人口调控服务管理能力进一步增强，防范和化解社会矛盾的机制更加健全，社会治安防控体系更加严密，社会更加和谐稳定。

@#@@#@　　——文化大发展大繁荣。

@#@社会主义核心价值体系建设更加深入，市民文明素质和城市文明程度进一步提高。

@#@首都历史文化资源得到有效保护、挖掘、传承和利用，文化创意产业和文化事业迅速发展，图书馆、博物馆、档案馆、文化馆等公共文化设施与服务质量达到世界先进水平，城市文化软实力显著提升，全国文化中心功能显著增强。

@#@@#@　　——改革开放深入推进。

@#@有利于推动科学发展、加快经济发展方式转变和推动自主创新的体制机制与制度进一步健全和完善，重要领域和关键环节改革取得明显进展，行政管理体制改革进一步深化，行政效能进一步提高，市场在资源配置中的基础性作用得到充分发挥。

@#@对外开放的深度和广度进一步拓展。

@#@@#@　　三、“十二五”时期推动首都科学发展的主要任务@#@　　

（一）率先形成创新驱动的发展格局@#@　　积极实施“科技北京”战略。

@#@推动首都科学发展、加快经济发展方式转变的关键是实现创新驱动，重点是实施“科技北京”战略，加快中关村国家自主创新示范区建设，搭建科技创新平台，健全有利于推动自主创新的体制机制和制度，积极对接国家科技重大专项和重大科技基础设施建设，激发全社会的创新活力，发挥首都科技智力资源优势，建设创新型城市和国际创新枢纽，服务国家科技创新战略。

@#@@#@　　加快中关村国家自主创新示范区建设。

@#@认真贯彻落实国务院关于建设中关村国家自主创新示范区的批复精神，积极推动各项先行先试改革，集中力量打造中关村科学城、未来科技城和南北两个高端产业聚集区，建设好中关村软件园、生命科学园和环保园。

@#@实施知识产权战略，建设知识产权创造、运用、保护和管理的示范区。

@#@实施标准战略，推进标准创新试点。

@#@加快推进“十百千工程”、重大科技成果转化工程、关键技术示范工程、高端领军人才集聚工程、高端产业聚集工程和科技金融创新工程等六大工程，深入实施“瞪羚计划”，努力培养和聚集一批优秀创新人才特别是产业领军人才，着力研发和转化一批国际领先的科技成果，做强做大一批具有全球影响力的创新型企业，培育一批国际知名品牌，初步建成具有全球影响力的科技创新中心。

@#@搭建科技创新平台。

@#@组建中关村科技创新和产业化促进中心，推进重大科技成果产业化平台、科技金融服务平台、创新型人才服务平台、新技术新产品政府采购和应用推广服务平台、政策先行先试工作平台等平台建设，进一步发挥首都科技条件平台的作用，建立标准创制和检测认证公共服务平台，构建高效有力的创新支持平台和服务体系，提高首都地区科技自主创新能力。

@#@健全产学研用合作机制，围绕推动首都科学发展的重大需求，大力实施重大项目建设和示范应用工程，充分发挥中央企业、高等院校、科研机构和民营经济以及外资企业的作用，集中力量攻克已经确定的战略性新兴产业的关键核心技术，抢占发展的制高点。

@#@健全企业创新激励机制，建立以企业为主体、市场为导向、产学研用相结合的技术创新体系，支持新兴产业组织发展，引导和支持创新要素向企业聚集，鼓励民间资本投资科技型中小企业，鼓励企业加大研发投入、多出创新成果。

@#@健全科技与资本的对接机制，健全创新成果发现和筛选机制，做好重大项目落地协调服务工作。

@#@健全政府资金支持机制，加强对国家科技重大专项和重大科技成果转化及产业化项目的支持，充分发挥政府采购政策支持企业自主创新的作用，加快科技成果转化步伐。

@#@@#@　　发挥教育的引擎作用。

@#@制定和实施《北京市中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》。

@#@坚持教育优先发展，发挥教育事业的先导性、全局性、基础性作用，重视教育对首都经济社会发展的重要支撑作用，满足首都及国家经济社会可持续发展对各类人才的需求。

@#@建设结构合理、特色鲜明、质量一流、开放融通的首都高等教育体系，大力提升首都高等教育的人才培养能力、知识创新能力、社会贡献能力，为国家建设和北京发展提供高端人才支撑和科技智力服务。

@#@积极支持中央在京高校建设世界一流大学、一流学科和高水平大学，加强中央院校和市属高校的沟通与合作，促进市属高校科学定位、特色发展，完成沙河、良乡高教园区建设。

@#@坚持以人才培养为中心，把创新人才和高技能人才培养作为学校评价的重要因素，推动教学资源向教学一线倾斜。

@#@支持高等院校建设一批重点实验室、工程研究中心和哲学社会科学研究基地，鼓励高等院校与海内外高水平教育科研机构、著名企业建立联合研发基地，加强北京市大学科技园建设，构建北京高校科技创新体系。

@#@@#@　　建设首都世界人才聚集高地。

@#@全面实施《首都中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》，创建优良的学术环境，注重人才、团队、项目一体化引进，集中力量建设好中关村人才特区。

@#@创新人才管理模式，落实“千人计划”、“海聚工程”、“高聚工程”等各项人才工作，培养和引进更多的科技创新人才和产业领军人才。

@#@完善创新创业服务体系，切实保障科技人员发明创造的权益，完善人才在企业、高等院校、科研院所之间的双向流动机制，发挥中央在京企业、科研院所、高等院校的人才优势，支持优秀人才进入产业技术联盟等新型产业组织，发挥企业家和科技领军人才在科技创新中的重要作用。

@#@@#@　　

（二）进一步优化经济结构@#@　　推动首都经济优化升级。

@#@积极落实国家扩大内需战略，巩固消费、投资协调拉动的经济增长格局，进一步提高首都经济发展的质量。

@#@建立和完善扩大消费需求的体制机制和政策，优化消费环境，逐步提高消费对经济增长的贡献。

@#@积极培育本土品牌和特色消费街区，积极培育本土优势总部企业，积极引进国内、国际知名品牌，实施商标战略，发展品牌经济。

@#@建立统一高效、安全有序的市场监管体系。

@#@扩大文体休闲、养老服务等发展型与服务型消费，完善社区便民商业服务，扩大电子商务消费。

@#@积极调整投资结构，按照“优化一产、做强二产、做大三产”的思路，发挥政府投资的引导带动作用，加大重点产业投资力度，推动实体经济的发展。

@#@加快城市交通、能源、资源、信息等基础设施投资，不断提高城市运行保障能力。

@#@积极调整房地产投资结构，推动房地产业发展方式的转变，加快保障性住房建设，为解决广大群众的住房需求服务，为首都经济的可持续发展服务。

@#@@#@　　推动服务业转型升级。

@#@充分利用首都优势，加大规划引导和分类扶持力度，加快推进行业标准化建设，提高服务业的产业带动能力。

@#@大力发展生产性服务业，进一步强化文化创意产业的支柱地位，集中力量塑造“北京服务”品牌，建立辐射全国、具有较强国际影响力的现代服务业产业体系。

@#@着力挖掘首都金融发展资源，服务国家金融决策、管理、信息和服务中心功能，完善地方政府金融管理体制，进一步提升金融街品牌价值，打造具有国际影响力的金融中心城市。

@#@巩固和扩大软件和信息服务业发展优势，完善信息基础设施，建设智慧城市。

@#@进一步发挥总部经济的辐射带动作用，大力发展商务服务业，增强商务中心区的承载力和辐射力，建设国际商贸中心城市。

@#@全力推动旅游业、会展业的跨越式大发展，按照资源多样化、服务便利化、管理精细化、市场国际化的要求，打造国际一流旅游城市。

@#@运用现代科技手段、现代经营理念、现代管理方式以及新型业态改造提升传统服务业，大力发展健康、养老等新兴生活性服务业，积极规划建设现代化的食品物流体系和各类居民生活服务体系，提高生活性服务业的发展水平，方便群众生活、提高企业效益。

@#@发挥产业发展对人口、就业的引导作用。

@#@@#@　　提升现代制造业发展水平。

@#@坚持高端发展的方向，加大技术改造力度，增强产业配套能力，着力发展高端现代制造业。

@#@顺应产业融合发展的规律，积极推进工业化与信息化深度融合，促进制造业产业链向上下游两端延伸，提升制造业整体发展素质。

@#@把发展战略性新兴产业作为推动现代制造业发展的重中之重，依托首都科技智力资源和产业基础，加强关键核心技术和前沿技术研发，着力推动新一代信息技术、新能源汽车、节能环保、高端装备制造、生物医药、新能源、新材料和航空航天等产业的发展，着力建设好北京经济技术开发区，打造“北京创造”品牌，占领产业发展高端，努力使战略性新兴产业成为首都经济的先导产业和支柱产业。

@#@积极做好中央在京企业、科研机构的服务工作，实施重大项目带动工程，巩固和提高实体经济对首都经济的支撑作用。

@#@@#@　　全力推动都市型现代农业发展。

@#@加快转变郊区农村经济发展方式，以开发农业的生产、生活、生态功能为重点，以“221信息平台”建设为支撑点，完善都市型现代农业的实现形式，在籽种农业、休闲农业、循环农业、会展农业等方面实现新的突破。

@#@建设好国家现代农业科技城，办好世界种子大会，发挥首都农业科技的示范辐射作用。

@#@积极培育大型农民专业合作社、大型农业企业集团，促进农业生产经营专业化、标准化、规模化、集约化。

@#@进一步加大投入，加强农业基础设施建设，健全农业的产前、产中、产后服务体系，加强农产品质量安全保障体系建设，为首都“菜篮子”工程建设提供坚实的保障，为市民提供更多安全放心的农产品。

@#@@#@　　优化产业布局。

@#@完善区县功能定位实现机制，强化功能定位对区县发展的引导作用。

@#@进一步加强六大高端产业功能区的建设，更好地集聚资源要素、引领产业方向、支撑高端发展。

@#@在首都功能核心区加大历史文化资源的保护、挖掘、传承和利用的力度，大力发展文化创意产业，展示中华民族优秀历史文化资源的风貌，强化首都政治中心、文化中心和国际交往中心的功能。

@#@在北部地区以推动中关村科学城与未来科技城建设为着力点，打造以海淀和昌平南部地区为依托的北部研发服务和高新技术产业聚集区。

@#@在东部地区聚焦通州新城建设，推动临空经济创新服务中心建设，发展高端商务、现代物流和战略性新兴产业。

@#@在南部地区全面落实“城南行动计划”，打造以北京经济技术开发区和大兴区整合后的空间资源为依托的南部高技术制造业和战略性新兴产业聚集区，抓好首都新机场、丽泽金融商务区等重点项目建设，推进房山高端制造业新区建设，举办好中国（北京）国际园林博览会，大幅提高城南发展水平。

@#@在西部地区加快推进永定河绿色生态发展带建设，建设绿色、低碳发展和循环经济的示范区，积极打造首钢高端产业综合服务区，推进石景山国家服务业综合改革试点区建设。

@#@@#@　　（三）着力保障和改善民生@#@　　办好人民满意的教育。

@#@大力推进教育公平，深化教育体制改革，加强教师队伍建设，全面推进素质教育，为所有学生成长提供良好教育。

@#@加强学前教育统筹规划和投入，基本满足适龄儿童的入园需求。

@#@统筹优化中小学教育资源配置，加快推进新城、郊区学校建设，基本实现区县之间基本教育资源的均等化，进一步提高城乡免费义务教育质量和水平。

@#@完成中小学校舍安全工程，加强校园安保工作。

@#@建立校企合作机制，完善职业教育体系。

@#@加大继续教育、民族教育、特殊教育的支持力度，提高优质高中教育资源的覆盖范围。

@#@鼓励和引导社会力量兴办教育。

@#@加大家庭经济困难学生就学支持力度。

@#@加强学习型城市建设，满足市民多样化的终身学习需求。

@#@@#@　　千方百计扩大就业。

@#@完善公共就业服务网络，建立城乡一体的就业管理制度、公共就业服务体系和就业援助体系，建立用人单位、劳动力、服务机构三方合作机制和一站式就业服务平台，保证城乡居民的就业需求。

@#@加强政策创新，鼓励企业吸纳就业，推行定向就业扶持，引导高校毕业生到中小企业、基层岗位就业。

@#@加快推进农民转移就业，努力解决好城镇化过程中的农民就业问题。

@#@有效开发公益性就业岗位，完善“零就业家庭”长效帮扶机制。

@#@积极倡导创业精神，加强创业指导，以创业带动就业。

@#@营造公平就业环境，加强实行劳动合同制度，形成劳动报酬随经济发展适度增长机制，加大劳动维权力度，构建和谐稳定的劳动关系。

@#@@#@　　建立城乡一体化的社会保障体系。

@#@加快社会保障制度整合与衔接，建立城乡居民一体化的社会保障体系，实现社会保障人群全覆盖，使城乡居民更好地享受到社会保障制度。

@#@健全公共财政对社会保障的投入机制，提高社会保障水平。

@#@拓展“社会保障卡”功能，加强信息集成和信息共享，全面推广使用“市民卡”，逐步实现社会公共服务领域一卡多用。

@#@统筹城乡社会救助制度，实现社会福利制度向适度普惠型转变。

@#@积极应对人口老龄化问题，加快构建城乡一体的社会化养老服务体系，进一步落实“九养”政策，全面推进居家养老服务，发展养老服务机构，促进老年人共享经济社会发展成果。

@#@完善残疾人社会保障和服务体系，发展残疾人事业。

@#@@#@　　建设健康城市。

@#@落实国家全民健身计划，深入开展全民健身行动，加强基层街道、乡镇体育设施建设，支持单位内部体育设施向社会开放，鼓励市民参与体育活动，不断提高广大市民的身体素质。

@#@大力发展健康产业，倡导文明健康生活方式，为无保障老年居民提供年度免费体检，实现“健康北京人”的目标。

@#@深化医药卫生体制改革，建立起政府主导的多元卫生投入机制、科学合理的医药价格形成机制和高效规范的医药卫生机构运行机制。

@#@全面加强公共卫生服务体系建设，完善重大疾病防控体系、突发公共卫生事件应急体系和医疗救治体系。

@#@优化医疗资源配置，促进医疗卫生资源合理布局。

@#@提高基层医疗卫生服务能力，完善城乡社区卫生服务网络，逐步形成社区首诊、分级就诊、双向转诊、康复在社区的医疗服务格局。

@#@完善基本药物制度和医疗保障制度，保证群众基本用药。

@#@大力发展中医药事业，加快国家中医药发展综合改革试验区建设。

@#@@#@　　加快保障性安居工程建设。

@#@全面实现住有所居目标，切实履行政府对中低收入群众住房保障的职责，大力发展公共租赁住房，完善政策性住房体系，增加土地供给，加大财政投入，加强监督管理，对符合保障条件的申请家庭做到应保尽保。

@#@合理引导住房消费，优化住房供应结构，建设多元化的住房租赁体系，积极鼓励住房租赁消费，引导群众通过租赁形式解决住房问题。

@#@进一步探索和创新公共租赁房建设管理机制和融资模式，鼓励农村集体经济组织开展公共租赁房服务。

@#@积极推进旧城区人口疏解和房屋保护性改造修缮工程，完成棚户区改造任务，加大农村抗震节能房改造建设力度，改善城乡居民的住房条件。

@#@进一步完善住房保障政策、管理体制、融资体系和长效机制，全面实施保障性住房全程阳光工程，建立健全符合北京实际、可持续的住房保障体系。

@#@@#@　　（四）加强首都文化软实力建设@#@　　加强社会主义核心价值体系建设。

@#@加强走中国特色社会主义道路和实现中华民族伟大复兴的理想信念教育。

@#@大力发展哲学社会科学，加强理论研究和决策研究。

@#@加强和改进大学生思想政治教育工作和未成年人思想道德建设，加强互联网文化建设与管理，净化社会文化环境。

@#@大力实施公共文明工程，深入推进社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，深入开展“爱首都、讲文明、树新风，做文明有礼的北京人”主题活动，完善市民文明素质教育体系，持续推进“六大文明引导行动”，健全群众广泛参与精神文明创建的工作机制，弘扬科学精神，加强人文关怀，注重心理疏导，培育奋发进取、理性平和、开放包容的社会心态。

@#@坚持正确的舆论导向，为首都科学发展营造昂扬向上的舆论氛围。

@#@@#@　　加快重大文化设施建设。

@#@全面提升国家大剧院运营水平，培育世界一流的标志性品牌。

@#@加大重大文化设施建设力度，完成国家国学中心、国家美术馆、中国工艺美术馆、中国非物质文化遗产展示馆、中国出版博物馆等国家级文化设施建设，积极争取新的国家大型文化设施落户北京。

@#@建成奥运博物馆、北京人艺国际戏剧中心、北京科学中心、北京市档案馆、北京儿童文化艺术中心、北京歌舞剧院剧场、中国（北京）美术馆、首都交响音乐厅、北方昆曲艺术中心、北京文化活动中心等标志性文化设施，恢复中和戏院、广和剧场、吉祥戏院和西单剧场等老字号演出场所的功能，增强公共文化服务能力。

@#@@#@　　全面提升公共文化服务水平。

@#@进一步加强基层公共文化设施建设，推动公共文化设施建设向城南地区、城乡结合部、重点新城、新建大型社区以及农村地区倾斜。

@#@大力实施文艺精品工程，努力创造出更多思想深刻、艺术精湛、群众喜闻乐见的文化产品。

@#@大力推进文化惠民工程，积极开拓和培育大众文化消费市场和农村文化市场，鼓励单位内部文化设施向社会开放，广泛开展面向基层的公益性群众文化活动，促进基本公共文化服务均等化，满足人民群众日益增长的精神文化需求。

@#@@#@　　加强文化创意产业的支柱地位。

@#@优化文化发展环境，营造文化创意氛围，努力建设具有全球影响力的文化创新、运营、交易和体验中心。

@#@着力抓好文艺演出、新闻出版、广播影视、艺术品交易等传统优势领域，巩固提升首都文化创意产业发展的优势地位。

@#@大力发展创意设计、动漫游戏、数字内容等新兴文化行业，抢占文化创意产业发展制高点。

@#@积极促进文化创意产业与旅游、会展、体育休闲、都市型现代农业等相关产业融合发展，丰富文化创意产业发展内涵。

@#@实施重大产业项目带动工程，重点抓好中国动漫游戏城、国际出版创意产业园、中华文化主题公园、中国艺术品交易中心、西山文化创意大道、天桥演艺园区、云居寺文化景区等重大文化创意产业项目。

@#@积极推动文化创意产";i:

17;s:

15037:

"建设工程有限空间作业安全生产管理规定@#@建设工程有限空间作业@#@安全生产管理规定@#@第一章　总则@#@　　第一条　为了加强建设工程施工现场有限空间作业安全生产管理，规范有限空间作业安全生产行为，预防和控制窒息、急性中毒等事故发生，切实保护施工作业人员的身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》和《浙江省有限空间作业安全技术规程》（DB33-707-2008）等法律法规和有关规范标准，结合本市实际，制定本规定。

@#@@#@　　第二条　凡本市行政区域内新建、扩建、改建（简称“在建建设工程”）所涉及有限空间施工作业均应遵守本规定。

@#@@#@　　本规定所称建设工程，是指房屋建筑、市政基础设施及地下管线等工程。

@#@@#@　　第三条　有限空间是指在密闭或半密闭，进出口较为狭窄，未被设计为固定工作场所，自然通风不良，易造成有毒有害、触电、易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。

@#@如：

@#@深基坑的肥槽、地下工程、隧道、管道、容器等。

@#@@#@有限空间作业是指作业人员进入有限空间实施施工作业的活动。

@#@@#@第四条建设单位、施工单位、监理单位、检测单位以及同有限空间作业安全生产相关单位，应当遵守安全生产相关规定，依法承担相关安全生产责任。

@#@@#@　　第五条　杭州市建设委员会负责全市在建建设工程有限空间作业的安全管理工作。

@#@杭州市建设工程质量安全监督总站负责杭州市区（不含萧山、余杭）有限空间作业安全生产的监督管理工作，@#@　　各县（市）建设局及安全监督管理机构负责对本行政区域内建设工程有限空间作业实施具体监督管理。

@#@@#@第二章　安全管理责任@#@　　第六条　有限空间作业的建设单位，应在施工前向地下管线档案管理机构、地下管线权属单位取得施工现场区域内涉及地下管线的详细资料，并移交施工单位，办理移交手续。

@#@同时应设专人对直接发包的有限空间作业施工单位进行协调和管理。

@#@@#@第七条有限空间作业的建设单位，应将工程委托给具有类似有限空间作业经验和相应工程施工业绩良好的施工单位施工，建设单位在编制工程概算或合同洽谈时，应当确定建设工程安全作业环境及安全措施所需费用。

@#@有限空间作业的建设单位不得压缩合同约定的工期。

@#@@#@第八条　有限空间作业工程的监理单位应对施工现场有限空间施工作业的专项方案进行审核，未经审核严禁施工单位擅自施工。

@#@施工单位作业期间，监理单位应加强对有限空间施工作业过程的安全监理工作。

@#@@#@　　第九条　有限空间作业施工单位主要负责人应加强有限空间作业的安全管理，履行以下职责：

@#@@#@　　

（一）建立、健全安全生产责任制；@#@@#@　　

（二）组织制定本企业有限空间作业相关的安全管理制度，并确保相关制度的有效实施；@#@@#@　　（三）保证安全投入，提供符合要求的通风、检测、防护、照明等安全防护设施和个人防护用品；@#@@#@　　（四）督促、检查本单位有限空间作业的安全生产工作，落实有限空间作业的各项安全要求；@#@@#@　　（五）提供应急救援保障，做好应急救援工作；@#@@#@　　（六）及时、如实报告生产安全事故。

@#@@#@第十条　有限空间作业施工单位技术负责人应组织制定专项施工方案、安全作业操作规程、安全技术措施等，根据相关规定组织审批和专家论证等工作，并督促、检查实施情况。

@#@@#@第十一条　施工现场总承包单位委托专业分包单位进行有限空间作业时，应严格分包管理，签订安全生产管理协议，并不得将工程发包给不具备相应资质和不具备安全生产条件的单位和个人。

@#@存在多个分包单位时，总承包单位应对进行统一协调、管理。

@#@不服从总承包单位安全管理导致事故发生时，分包单位承担主要责任。

@#@@#@　第十二条　有限空间作业施工单位应明确作业负责人、监护人员和作业人员。

@#@严禁在没有监护人的情况下作业。

@#@@#@　　

（一）作业负责人职责：

@#@掌握整个作业过程中存在的危险危害因素；@#@确认作业环境、作业程序、防护设施、作业人员符合要求后，方可作业；@#@及时掌握作业过程中可能发生的条件变化，当有限空间作业条件不符合安全要求时，立即终止作业。

@#@@#@　　

（二）作业人员职责：

@#@接受有限空间作业安全生产培训；@#@遵守有限空间作业安全操作规程，正确使用有限空间作业安全设施与个人防护用品；@#@与监护者进行有效的操作作业、报警、撤离等信息沟通。

@#@@#@　　（三）监护人员职责：

@#@接受有限空间作业安全生产培训；@#@全过程掌握作业者作业期间情况，保证在有限空间外持续监护，能够与作业者进行有效的操作作业、报警、撤离等信息沟通；@#@在紧急情况时向作业者发出撤离警告，必要时立即呼叫应急救援，并在有限空间外实施紧急救援工作；@#@防止未经批准的人员进入。

@#@@#@　　第十三条　有限空间作业施工单位每年应对作业现场负责人、监护人和作业人员进行安全教育培训。

@#@培训内容包括：

@#@有限空间存在的危险特性和安全作业的要求；@#@进入有限空间的程序；@#@检测仪器、个人防护用品等设备的正确使用；@#@事故应急救援措施与应急救援预案等。

@#@培训应有记录，参加培训的人员应签字确认。

@#@@#@第十四条　人工挖（扩）孔桩作业的施工单位必须编制安全专项施工方案，并按规定进行签字审批和专家论证。

@#@@#@　　人工挖（扩）大孔径桩作业必须严格执行浙江省《大直径扩底灌注桩技术规程》（JGJ/T225-2010）和本规定有关要求。

@#@作业前强制通风不得少于30分钟，作业中每隔2小时进行一次强制通风。

@#@监护人必须进行现场监护。

@#@作业人员必须使用安全绳索，每班作业不得超过2小时。

@#@@#@　　第十五条　从事有限空间作业的特种作业人员应持有相应的资格证书，方可上岗作业。

@#@@#@第三章　安全技术管理@#@　　第十六条　有限空间作业前，必须严格执行“先检测，后作业”的原则，根据施工现场有限空间作业实际情况，对有限空间内部可能存在的危害因素进行检测。

@#@在作业环境条件可能发生变化时，施工单位应对作业场所中危害因素进行持续或定时检测。

@#@@#@　　对随时可能产生有害气体或进行内防腐处理的有限空间作业时，每隔30分钟必须进行分析，如有一项不合格以及出现其他情况异常，应立即停止作业并撤离作业人员；@#@现场经处理并经检测符合要求后，重新进行审批，方可继续作业。

@#@@#@实施检测时，检测人员应处于安全环境，未经检测或检测不合格的，严禁作业人员进入有限空间进行施工作业。

@#@@#@　　第十七条　检测指标应当包括氧浓度、易燃易爆物质浓度值、有毒有害气体浓度值等。

@#@检测工作应符合《工作场所空气中有害物质监测的采样规范》（GBZ159-2004）。

@#@@#@　　第十八条　有限空间作业危害因素检测可由施工单位自行检测，检测时应认真填写《特殊部位气体检测记录》（表AQ-C6-5），相关人员签字；@#@临时作业或施工单位缺乏必备检测条件时，也可聘请专业检测机构进行检测，填写《特殊部位气体检测记录》，并由检测单位负责人审核并签字。

@#@@#@第十九条，有限空间实施检测过程中，监理工程师应对检测过程进行监理，并对后续作业过程进行安全监理。

@#@@#@第二十条　根据检测结果，施工单位现场技术负责人组织对作业环境危害情况进行评估，制定预防、消除和控制危害的措施，确保作业期间处于安全受控状态。

@#@危害评估依据为《缺氧危险作业安全规程》（GB8958-2006）、《工作场所有害因素职业接触限值第1部份：

@#@化学有害因素》（GBZ2.1-2007）和《有毒作业分级》（GB12331-90）。

@#@@#@第二十一条有限空间作业的施工单位应严格执行《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）有关要求，对无自然采光的地下大空间施工场所，应编制单项照明用电方案，根据有限空间环境条件，使用安全特低电压照明器和符合环境条件的电动工具。

@#@@#@第二十二条　有限空间施工单位应制定有限空间作业专项应急救援预案，提高对突发事件的应急处置能力。

@#@每年至少进行一次应急救援演练。

@#@@#@　第二十三条　有限空间作业施工单位，应配备符合国家标准的通风设备、检测设备、照明设备、通讯设备和个人防护用品。

@#@防护装备应妥善保管，并严格按照规定进行检验、维护，以保证安全有效。

@#@@#@第二十四条　有限空间作业的施工单位应在有限空间入口处设置醒目的警示标志，告知存在的危害因素和防控措施。

@#@@#@第四章　安全作业防护@#@　　第二十五条　有限空间作业施工单位安全生产管理部门应加强日常的监督检查，检查内容包括有限空间作业各项规定、规范的落实情况，有限空间作业施工现场的隐患排查情况以及安全防护设施和个人防护用品的配备、检测、维护等情况。

@#@@#@第二十六条　有限空间作业工程施工前，施工单位安全生产部门应对监护人和作业人员进行安全教育和安全技术交底，教育内容包括作业空间的结构和相关介质、有限空间内可能存在的有毒有害物质，作业中可能遇到的意外情况以及处理、救护方法等。

@#@@#@　　第二十七条　凡进入有限空间作业的，施工总承包单位应实行作业审批制度，填写《建设工程有限空间危险作业审批表》（附件），报项目负责人审批和监理单位审核。

@#@未经审批和审核的，任何人不得进入有限空间作业。

@#@@#@　　第二十八条　监理单位（建设单位）应对施工总承包单位报审的《建设工程有限空间危险作业审批表》中相关内容审核无误的，由总监理工程师（建设单位负责人）下发《建设工程有限空间作业令》，并做好过程安全管理工作，无《建设工程有限空间作业令》，施工单位不得进入有限空间作业。

@#@　　@#@第二十九条　有限空间作业施工单位应配备应急救援装备，包括全面罩正压式空气呼吸器或长管面具等隔离式呼吸保护器具、应急通讯报警器材、现场快速检测设备、大功率强制通风设备、应急照明设备、安全绳、救生索和安全梯等基本装备。

@#@@#@　　第三十条　进入密闭空间作业时，应当至少有两人同行和工作。

@#@若空间只能容一人作业时，监护人应随时与正在作业的人取得联系，作预防性防护。

@#@@#@　　第三十一条　有限空间作业前和作业过程中，可采取强制性持续通风措施降低危险，保持空气流通。

@#@严禁用纯氧进行通风换气。

@#@@#@　　第三十二条　当有限空间作业可能存在可燃性气体或爆炸性粉尘时，施工单位应严格按上述要求进行“检测”和“通风”，并制定预防、消除和控制危害的措施。

@#@同时所用设备应符合防爆要求，作业人员应使用防爆工具，配备可燃气体报警仪器等。

@#@@#@　　第三十三条　呼吸防护用品的选用应符合《呼吸防护用品的选择、使用与维护》（GB/T18664-2002）的要求。

@#@缺氧条件下作业，应符合《缺氧危险作业安全规程》（GB8958-2006）要求。

@#@@#@第五章　事故应急救援和报告@#@第三十四条　有限空间发生事故时，施工单位应立即启动应急救援预案，在抢救中毒人员的同时，迅速查清有毒气体泄露源，制定应对措施。

@#@救援人员应做好自身防护，配备必要的呼吸器具、救援器材。

@#@严禁盲目施救，导致事故扩大。

@#@@#@第三十五条　有限空间作业发生事故后，施工单位按照有关规定向所在市（区）、县政府建设主管部门、安全生产监督管理部门报告。

@#@@#@第六章　附则@#@第三十六条　本规定自发布之日起施行。

@#@@#@附件：

@#@建设工程有限空间危险作业审批表@#@建设工程有限空间作业令@#@特殊部位气体检测记录（表AQ-C6-5）@#@附件：

@#@@#@建设工程有限空间危险作业审批表@#@编号@#@作业单位@#@总包单位@#@设施名称@#@主要危@#@害因素@#@作业内容@#@填报人@#@作业人员@#@监护人@#@进入前@#@监测数据@#@检测@#@项目@#@氧含量@#@易燃易爆物质浓度@#@有毒有害气体（粉尘）浓度@#@检测人@#@检测@#@结果@#@检测时间@#@开工时间@#@年月日时分@#@序号@#@主要安全措施@#@确认安全措施符合要求（签名）@#@作业人员@#@监护人@#@监理工程师@#@1@#@作业人员作业前安全教育@#@2@#@连续监测的仪器和人员@#@3@#@监测仪器的准确可靠性@#@4@#@呼吸器、梯子、绳缆等抢救器具@#@5@#@通风排气情况@#@6@#@氧浓度、有毒有害气体检测结果@#@7@#@照明设施@#@8@#@个人防护用品及防毒用具@#@9@#@通风设备@#@10@#@其他补充措施@#@项目负责人意见：

@#@@#@签名：

@#@年月日时分@#@总监理工程师意见：

@#@@#@建设单位负责人意见：

@#@@#@注：

@#@该审批表示进入有限空间作业的依据，不得涂改且要求安全管理部门存档，时间至少一年。

@#@@#@建设工程有限空间作业令@#@工程名称@#@作业部位@#@施工单位@#@施工时间@#@危险源排查及应急设施准备情况@#@作业负责人：

@#@年月日@#@安全监理工程师检查记录@#@监理工程师：

@#@年月日@#@签发人意见@#@总监理工程师（建设单位项目负责人）：

@#@年月日@#@特殊部位气体检测记录（表AQ-C6-5）@#@特殊部位气体检测记录@#@表AQ-C6-5@#@编号@#@工程名称@#@施工单位@#@检测时间@#@部位@#@检测仪器@#@气体的种类和检测数值@#@是否@#@超标@#@检测人@#@名称@#@规格型号@#@编号@#@注：

@#@本表由施工单位填报，监理单位、施工单位各存一份。

@#@@#@";i:

18;s:

3355:

"@#@电脑计算机销售合同范本@#@　　买方：

@#@@#@　　卖方：

@#@@#@　　卖方与买方经协商一致,签订本合同.。

@#@@#@　　一、买方订购以下产品：

@#@@#@　　货物一览表@#@　　单位：

@#@元@#@　　型号配置数量单位保修期@#@　　七彩虹NF49块叁年@#@　　AMD3000+SP9个叁年@#@　　金士顿512MDDR4009根叁年@#@　　易拓80G/72009个叁年@#@　　三星711N显示器6台壹年@#@　　多彩光电套件9套壹年@#@　　后挂耳机9对壹年@#@　　捷宝GF7100GS128M9块壹年@#@　　腾达16口交换机1个壹年@#@　　金达P4机箱+长城电源9个叁年@#@　　合同金额（人民币大写）：

@#@@#@　　二、质量@#@　　卖方提供的货物必须是符合原厂质量检测标准和国家质量检测标准以及合同规格和性能要求。

@#@@#@　　三、交货方式、时间、地点@#@　　卖方须在本合同签订后1日内交货,由买方到卖方公司所在地提货,当场交货。

@#@@#@　　四、验收@#@　　货物到达后,由卖方完成对的货物安装调试,由买方对货物的品种、质量、型号、数量进行检验,如发现货物的品种、质量、型号、数量与合同规定不符,买方有权拒绝接受。

@#@货物由买方验收合格并运走后，卖方不承担货物的品种、型号、数量与合同规定不符的责任。

@#@@#@　　五、货款支付@#@　　买方首交订货款（大写）：

@#@。

@#@在卖方交货完毕，买方验收合格后，买方一次性支付全部余额（大写）：

@#@　。

@#@@#@　　六、售后服务@#@　　本合同所指的货物自验收合格之日起，按一览表的保修执行保修，具体实施办法见产品保修卡;@#@如是硬件本身的故障，用户所在地在50公理内，免费上门服务;@#@如是操作系统崩溃或受病毒、木马攻击及操作方面的问题，需上门服务，卖方收取一定的服务费;@#@送修免费。

@#@@#@　　七、违约责任@#@　　买方无正当理由拒收货物，如拒收货物对卖方造成损失，卖方有权追索。

@#@买方逾期付款，买方每日偿付卖方欠款总额百分之十的滞纳金;@#@卖方交货当时所交货物的品种、型号、数量、质量不符合合同规定标准的，买方有权拒收;@#@卖方不履行售后服务的有关义务，对买方造成损失，买方有权追索。

@#@@#@　　八、争议解决@#@　　本合同发生争议产生的诉讼，由合同签定地人民法院受理。

@#@@#@　　九、合同生效@#@　　本合同一式两份，卖方与买方各执一份。

@#@合同自双方签字之日起生效，@#@　　购买日期：

@#@2006年10月6日。

@#@@#@　　十、本合同未尽事宜，经买卖双方协商一致并按合同法有关规定处理。

@#@@#@　　推荐合同范本@#@　　·@#@销售合同范本·@#@家电销售合同·@#@煤炭销售合同@#@　　·@#@房产销售合同·@#@批发商合同·@#@图书销售合同@#@　　·@#@产品代理协议·@#@中英文销售合同·@#@垫底销售合同@#@　　买方：

@#@（签章）卖方：

@#@（签章）@#@　　地址：

@#@@#@　　法定代表人：

@#@委托代理人：

@#@@#@　　电话：

@#@@#@　　开户银行：

@#@@#@　　账号：

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"建筑工程年终工作总结范文与建筑工程技术员个人年终工作总结汇编@#@建筑工程年终工作总结范文与建筑工程技术员个人年终工作总结汇编@#@建筑工程年终工作总结范文@#@建筑工程年终工作总结范文

（一）@#@光阴似箭、日月如梭，转眼难忘而又多变的20xx年已经过去，充满机遇和挑战的20xx年已经到来，回顾已经过去的20xx年，个人虽然在工作中也取得了一定的成绩，同时也存在不少需要不断改进和提高的地方。

@#@下面根据个人的心得总结如下：

@#@@#@一、20xx年工作总结@#@1、项目工程完成情况@#@①项目进度基本达到公司年初制定的年度目标。

@#@@#@基本完成年初公司制定的年度计划目标，虽然在一定程度上存在滞后，但总体计划基本在受控状态。

@#@虽然上半年受金融危机影响，特别对小户型施工影响最大，总计划滞后两个月有余。

@#@但经过下半年的赶工，差距基本缩小在可控范围。

@#@并且准甲办公楼比原计划提前了近两个月。

@#@@#@②形象进度：

@#@外幕墙形象的及时完成，为项目的销售提供了一定的支撑和保障。

@#@@#@soho幕墙在8月份完成西立面铝板和玻璃安装，准甲在10月初完成西立面的铝板安装和形象展示，为项目的销售提供了一定的支撑和保障。

@#@虽然这些外立面局部出形象的要求在年初并没有制定出来，但在需要的时候，项目还是克服重重困难，加大管理力度及时完成了外立面形象的展示。

@#@为尽快展示项目形象，促进项目销售提供了保障和支撑。

@#@@#@③soho办公楼的提前完成五大主体验收，为完成公司的财务目标提供了保障。

@#@@#@在年初制定的年度计划时，soho办公楼的验收计划安排在20xx年春节后，但是在今年七月份集团为了完成整年目标产值，要求soho办公楼必须在20xx年12月30日前完成五大责任主体验收。

@#@为此项目部多次召开专题会，讨论制定落实计划，并且项目部把该计划目标实现的第一责任主体落实在我的头上，这对我既是一个挑战又是一个机遇。

@#@@#@特别在后期所有工作面全面铺开，土建、安装、消防、幕墙、装修、景观再加上其他甲分包单位，施工单位数量超过十几家，工期紧协调管理难度大。

@#@为此增加了定期专题理会制度，除周一下午的监理例会外，另在每周一上午安排了安装专题协调会，周四上午装修专题协调会，并制定了严格的例会制度。

@#@对无辜迟到缺席者有严格的处罚制度，为集中高效解决现场实际问题提供了保障并受收到较好的效果。

@#@@#@④项目荣誉@#@整个项目现场安全文明施工管理工作，总包单位和监理单位加大了管理力度，并且收到了较好的效果，受到当地政府的多次通报表扬和观摩。

@#@本项目三个施工处在今年上半年均获得“郑州市安全文明标化工地”，同时工程一处还获得“河南省级安全文明标化工地”。

@#@@#@2、项目团队建设情况@#@项目人员分工在年初经过一次调整，使项目分工即更加具体明确化，既在条线方面发挥了个人专业和特长方面，又在区域方面体现了各自的协调范围，作到了条线清晰，区域明确。

@#@@#@项目团队建设在公司领导的多次指导和培训下，项目合作精神和团队意识也有了明显的提高。

@#@每周的项目例会制度，项目团队每位员工都有发言机会，既体现民主又体现了团结意识。

@#@并且通过周例会及时传达公司精神，通过不断加压和鼓励，不断提高项目团队士气，振奋精神。

@#@通过这一年的磨合项目团队合作精神和团队意识达到了空前的高涨。

@#@@#@3、个人发展和心得体会@#@回想自己到绿地已有三年时间了，可是只有今年才使我真正找到了工作的激情、目标和方向。

@#@在绿地的前两年有一种有力使不上的感觉，曾经也有过激情时刻，但更有困惑、无奈和迷茫。

@#@幸运的是在今年受到徐总的培训和教导，思想受到启发;@#@视野得到开阔;@#@信心得到鼓舞;@#@激情得到点燃，整个精神面貌焕然一新，感到浑身有用不完的劲。

@#@总之，我今年的工作已步入了良性的状态，为此我应感谢我们的领导，感谢我们的团队。

@#@@#@特别是前段时间徐总安排我作为中原油田团购事宜协调小组负责人处理过程协调，尽管这只是我工作范围的一小部分，但该事件对我的影响确实深远的，使我倍受鼓舞并且从中受到了很大的锻炼和提高。

@#@由于中原油田作为国有企业，保留着国有企业的固有的弊端，工作效率低，办事拖拉，权利高度集中在高层领导身上，具体办事人员没有决策权等现状。

@#@就像上半年关于墙体变更问题，一直拖了半年才有最终的说法。

@#@经历前几次双方几个回合的沟通协调，到目前为此双方基本消除异议，对于交房标准达成共识。

@#@从整个实践中我可以总结以下三点经验：

@#@@#@一）主动出击，变被动等待为主动@#@针对对方效率低，办事拖拉的现状，前期我们吃过不少苦头。

@#@像卫生间墙体砌筑一事，对方一直仅限于口头通知要求停止卫生间砌筑，但由于合同没有形成，对方经办人员无法出具正式书面要求，造成我项目部砌筑等待一个多月。

@#@还有后来要求这里改造那里改造，但一直没有正式书面意见。

@#@后来在徐总的授权下，我作为团购事件协调小组主要负责人，就马上召集相关负责人讨论回复意见，并做到有理有据，主动出击，明确我方要求，限制回复时限。

@#@一时给对方造成一定压力，使对方被动的跟着我们走。

@#@特别关于装修事件的处理，主动强势把我们的要求展示给对方，对方为了减少将来返工拆除量，也就只好顺着我们的意思走，结果我们节省了工期，也节省了成本。

@#@@#@主动出击不仅对外，对内同样有效。

@#@就关于团购事件对方提出的变更，合约部从避免扯皮，和多一事不如少一事的角度一直坚持什麽都不改。

@#@但是不改又没有合理的借口，所以作为当事人来讲，我就需要作合约部的工作。

@#@同样主动出击，凡是我先向合约部沈经理请示，向他阐述我的想法，解释理由，让他理解我进而一步接受我的想法和意见。

@#@@#@二）充分发挥团队的力量和作用@#@在具体处理或回复对方正式意见之前，我都会在小组范围内进行沟通，达成一致意见并请示领导后再做回复。

@#@必要时扩大沟通范围，特别在最后形成装修备忘率之前，除和白总、赵林沟通外，还得到了合约部的大力协助和参与，整个事件的处理体现了大家的意志，团队的力量。

@#@@#@三）端正的心态+适当的方法+勤奋努力=成功@#@在整个时间的处理过程中，如果说没有阻力是不可能的。

@#@可是我心无杂念，一心想把事情做好，及时和大家沟通协调，加上我的真诚，赢得了所有参与者的理解和支持。

@#@就在12月28日，备忘录正式签字的那一天，直到晚上七点半，合约部的两位同志（王海燕、陈伯政）一直全程参与，做了大量的基础工作，没有半点怨言。

@#@是我的真诚和热情感染了他们，而他们的热情和友善也鼓舞了我。

@#@就这样临时搭建起来的团队，提前并没有领导安排，靠着我们对绿地文化的理解、靠我们对工作的热爱、靠我们年轻人的激情，我们团结在了一起，我们用心了、我们努力了，所以我们成功了。

@#@为此我由衷地感谢我们的团队，感谢我们的绿地。

@#@@#@二、需要进步和提高之处@#@1、项目部作为项目工程载体的主导作用没有充分发挥出来。

@#@在一些层面上处理问题缺乏更高层次的全局观和项目推进的主导意识不强。

@#@这种能力的提高不仅需要项目经理提高，同样需要每位工程管理人员共同不断提高，只有这样工程管理团队的整体素质和管理水平才能更快更好的发展和提高，从而更大限度地发挥出项目部的更大作用。

@#@@#@2、语言表达、沟通协调能力和水平不能满足自身发展和项目管理的需要，需要通过自身积极主动不断地锻炼和学习快速提升自己，以满足团队发展的需要和自身发展的需要。

@#@@#@3、学习力不强。

@#@很惭愧的讲，自毕业以后除了专业书之外，关于其他方面的读物涉猎很少，较大的限制了自己的视野和个人发展。

@#@在09年里通过徐总的教导和启发，使我深刻地感到了自己知识的贫乏和强烈的学习欲。

@#@原来自己除了专业方面有一定的专业基础之外，关于管理方面的知识可谓很是匮乏。

@#@通过近来关于管理方面书籍的学习和阅读，更加大了我对自己不足的理解和认识，越学越知不足。

@#@要求自己不断增大阅读量扩大阅读范围和视野，不断学习，在学习中提高，在实践中提高。

@#@@#@4、对总包管理的全面管理作用，没有充分的发挥出来。

@#@除了与总包自身的管理模式和体制有关外，项目部在总包管理方面的有效管理也有待于提高和加强。

@#@鉴于现在的项目开发模式，必须充分发挥总承包的管理作用，才能更好的做好项目的管理工作。

@#@@#@三、20xx年工作计划@#@1、明确20xx年的工作目标和计划@#@20xx年的工作重点可以概括为“三大堡垒”。

@#@@#@堡垒一：

@#@4月30日soho办公楼具备交付条件;@#@@#@堡垒二：

@#@8月20日小户型具备交付条件;@#@@#@堡垒三：

@#@20xx年春节前酒店完成外幕墙施工。

@#@@#@以上三大堡垒都相当难攻，其中前两个堡垒最为难攻和最为艰巨，且都为刚性必须要确保完成。

@#@@#@具体来讲，soho办公楼虽然已经完成五大责任主体验收手续，但真正的难题并未解决掉，关键的难点在消防验收。

@#@春节前要完成消防检测，3月份必须完成消防验收并拿到消防验收合格报告，只有这样4月30日的交房考核节点才可完成。

@#@而偏偏消防验收环节又存在着很大的不确定性，甚至不可控因素。

@#@为此项目必须做好充分的思想准备，做好打硬仗的准备，必须充分调动各种有利资源，确保3月份必须拿下消防验收这一关。

@#@@#@小户型由于今年年初的金融危机影响，小户型的主体施工受到较大程度影响，致使主体工期滞后两个月。

@#@为此这两个月必须要在来年抢回，从8月20日倒排，消防验收和竣工备案需要两个月，要求6月20日工程实体必须具备验收条件。

@#@春节之后开工3月份到6月份四个月不到的时间，完成小户型特别南塔的粉刷、装修、外幕墙、机电安装等全面施工完成，难度可想而知。

@#@如果没有非常规措施和办法，如果没有有效的协调管理简直是不可能的，所以说小户型这个堡垒是这三个堡垒之中最最难攻的一个难关。

@#@@#@第三个堡垒酒店的外幕墙施工，计划九月份主体封顶，要求年前完成幕墙施工，有效工作时间只有四个月，如果没有充分的施工准备和合理的计划安排，那也是一件相当难的事情。

@#@为此我们必须要有充分的思想准备，做好打硬仗的计划、方案和措施，才能不畏艰难攻克难关。

@#@@#@2、个人规划和目标@#@20xx年是本人三年规划的第一年，如何能够使自己的三年个人规划变成现实，需要通过实践、学习、提高，再学习、再实践、再提高，不断提高自己的理论水平、管理能力、交际能力、应变能力、综合能力。

@#@为自己的三年规划做好开创性的新局面，使自己的三年成长能够真正成为具有独立操盘能力的优秀的房地产行业职业经理人。

@#@@#@3、拟采取的手段和措施@#@一）、学习：

@#@工作的过程是一个创造价值的过程，也是一个学习的过程，提高的过程、积累的过程，在工作学习，在学习中工作。

@#@特别自己的薄弱方面，加强工程管理知识的学习，加强沟通协调交际能力的学习，加强性格培养方面的学习。

@#@学习更要广泛的学，因为房地产行业本身是一个人才复合型的行业，要求每位从业者，特别中高层管理者，必须既要懂专业，也要懂经济、也要懂营销、更要懂管理。

@#@这就需要更广泛的学习，跨专业的学习，综合地学习，才能满足工作的需要，才能满足成长的需要。

@#@@#@二）、工作中高标准、严要求，在自己的团队中积极树立模范带头作用。

@#@在工作中要树立全局观，要有项目的主导意识，不仅要狠抓工程管理，同时要关注营销，关注市场，关注整个经济面。

@#@学习并熟悉项目开发流程的每个环节，在工作中积累，在工作中成长。

@#@积极主动协助项目经理做好项目管理工作，尽最大可能的为项目的管理和建设做出做大贡献。

@#@@#@三）、自我加压，自我激励。

@#@态度决定一切，保持积极的心态。

@#@通过各种方法了解自己、激励自己、提高人际关系的能力，提高自身的抗压力能力。

@#@从“素质提升”、“学习提升”、“人脉提升”、“情商提升”等多方面着手提高自我激励能力。

@#@在工作中永不满足，奋发图强，适时加压，自我激励，相信自己会做得更好。

@#@@#@建筑工程年终工作总结范文

（二）@#@20xx年就要尾声，新的一年展望在即。

@#@xx项目从20xx年4月中旬正式施工到现在，其中制管车间门架式钢结构总面积9820㎡，预留仓库门架式钢结构总面积3840㎡，主体分别于20xx年6月初，20xx年10月中旬全线投入使用，这成绩与公司的正确领导及项目部全体员工的辛苦劳动是分不开的，也是我们设计部、物资部、工程部等公司上下团结协作的结果。

@#@在工程的整体建设过程中，也深刻认识到团队合作的重要性，一些自身的不足，团队的融洽度等等都是影响工程顺利进行的关键因素。

@#@为此，现将工程工作总结如下：

@#@@#@一、工期进度方面@#@工程在建前期，在公司上下一致的努力下，整体运作良好，工程从安全，质量，进度等各方面呈现良好趋势，但是原材料的加工好坏是一项重要环节，为此在材料进场过程中，对其材料的审核验收关系到工程安全、进度等重大环节。

@#@（材料常出现的问题：

@#@1，材料与原图纸不符。

@#@参照图纸逐一检验，确保材料的无误性;@#@其次原材料在加工生产过程中公司加大力度对其进行监督以确保材料的正确生产为之后的不必要麻烦做好保证。

@#@2，原材料进场相应资料不完善。

@#@建议在配发材料过程中，组织相应资料人员准备相应资料随车配发。

@#@3，做好图纸会审，原图设计的常理见识可能有时会与现场安装生产相冲突，造成后期现场变更，误工误时）鉴于以上，我希望能在工地开工之前，集公司相应领导，设计部，物资部，工程部（建议施工队在条件允许的情况下同会）等相应负责人召开一个“工前会议”，针对图纸、合同、原材料采集、材料配发统筹，设计技术，现场管理问题做一个全方位的分析、统筹、商榷，划分相应职责，团结团队力量。

@#@@#@在基础施工中，天气等不可抗拒因素，是影响整体工程顺利完工的最大的绊脚石，为此现场管理者要根据现场实际情况，甲方，天气等因素做好相应调整，合理安排施工进度、编制切实有效的进度赶超制度措施。

@#@在此，我也深刻认识到自身的不足，面对阴雨天气不能合理组织安排工人做好后期工程进度的准备工作，相应的在条件允许的情况下就造成了工期的相应顺延，工程进度加紧时，相应的突击赶超工期也是我自身管理经验的不足，不能合理有效的调配工人全面落实，所以在以后的工作中有很多地方需要学习以待长进。

@#@@#@二、工程施工安全方面@#@现场施工要能够真正意识到安全生产是企业和个人铸就中太精品的前提和保障。

@#@能够认识做到“以人为本，安全第一”的社会态度，能够做到安全设施的投入、安全教育、预防为主的重要性和必要性。

@#@在工程开工前期，做好工人安全教育工作，签订相应的劳务合同，安全交底，时刻牢记安全意识，xx预留仓库项目中途施工过程中出现的工人施工跌落情况，作为现场负责人我负有不可推卸的责任，在公司领导上下一致的努力下采取相应应急措施，为受伤者及时有效的争取到了最宝贵的抢救时间，使得工人最后的健康恢复提供了有力保障，为此我也深刻反省自身，牢记过失，在日后的施工现场安全管理工作中，时刻做好“三宝、四口、五临边”、现场文明施工、对工人的安全教育、排查安全隐患作为工作的重点，并制定具体的安全实施方案和措施，为工程的顺利进行保驾护航。

@#@@#@三、工程施工质量方面@#@百年大计，质量为本。

@#@xx项目，随已经完工，但是依然遗留有很多棘手问题，如：

@#@屋面板阳光瓦搭接处的漏水，墙面窗户的漏水……着实给甲方的生产造成了一定影响，同时也为公司造成了不必要的损失，对此我深感愧疚，目前一直在努力修整中。

@#@鉴于以上我觉得在工程施工过程中时刻监督其施工程序，避免工人麻痹思想，要与作业班组签订技术交底，必要时签订质量协议，并制定相应质量检查周期，在施工过程中发现的质量缺陷在施工中落实解决，真正做到质量问题在质量检查的动态管理之内。

@#@严格按照国家规范、标准与分户验收标准施工，把各项质量落到实处。

@#@@#@四、成本控制和工程预付款@#@1.成本控制@#@1）材料控制：

@#@施工初期编制了详细的施工预算和材料用量计划，在施工过程中根据现场条件的变化、设计变更、洽商等变化因素又逐步加以完善。

@#@各施工班组凭任务单领料，材料进出库有详细的记录。

@#@在保证材料正常供应的情况下，杜绝浪费。

@#@@#@2）采用新工艺，减少用工量、提高效率来增加效益（结合现场实际情况而定）。

@#@@#@2.工程预付款@#@与xxx集团有限公司签订施工合同中的工程预付款条款，建设单位存在过拖欠和推延，这让工程的顺利进行也受到一定影响，针对这个问题现场管理者充分做好工程工作的前提保证下，切时做好甲方沟通，确保款项支付力度，为公司做好最切实有力的后援保证。

@#@@#@与各作业班组签订的劳务合同，我们按照合同也从未有过拖欠，随偶有推延，现场也尽量做好了安抚工作，确保最后让农民工安安全全工作、欢欢喜喜回家。

@#@@#@回望今年的工作有成长也有不足，清醒分析自己的工作中的不足和优点，认识差距，接受经验，吸取教训，在今后的工作中扬长避短，提高和改进施工方法，这是日后工作的宝贵财富。

@#@日后逐渐完善自己的观点和意识，不断提高专业素质和水平，加强责任心，培养爱岗敬业精神，以人为本，强化管理，增强团队合作精神。

@#@让我们工程部的成绩鉴证“辉煌郑通，展现铁军风采”。

@#@@#@建筑工程年终工作总结范文（三）@#@具体描述:

@#@@#@我从XX工地调入XX工业园，回顾这一年多来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。

@#@通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年多来的工作情况总结如下：

@#@一、专业知识、工作能力和具体工作我XX年X月份来到XX工业园工作，担任土建技术员。

@#@这对我来说既可以说是机遇，也可以说是挑战。

@#@因为我以前在小建筑公司工作，从来没有在像咱们这样的大公司工作过，对我们公司的工作流程、工作模式、工作方法等都不是很清楚，一开始时工作压力很大。

@#@在这种情况下，为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向自己同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了工作，完成了角色转换过程，明确了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

@#@在一年多的时间内，我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下工作：

@#@龙门吊场地的施工管理工作（20xx.6开工、20xx.11竣工）4#宿舍楼的施工管理工作（20xx.11开工、20xx.7竣工）5#宿舍楼的施工管理工作（20xx.11开工、20xx.7竣工）食堂的施工管理工作（20xx.11开工、20xx.7竣工）办公楼的施工管理工作（20xx.7.15开工、20xx.9.6竣工）主要介绍一下办公楼的施工情况：

@#@@#@结构部分：

@#@@#@1.开工前，施工单位按设计图纸要求，严格编制本专业施工方案，对关键点编制作业指导书，监理单位确认后执行。

@#@同时在施工准备过程中对班组进行技术交底，班组对所施工内容做到心中有数，按施工规范严格要求。

@#@施工过程中，做好班组自检、复检、专职检“三检”工作，同时做好分部分项质量检验评定记录、隐蔽记录及相关质保资料。

@#@@#@2.施工过程中我方严格控制成品、半成品及原材料，必须有出厂合格证及产品说明书。

@#@合格证为抄件的，要由原件存放单位的资料负责人加盖转抄章方能有效。

@#@有复试要求的必须按规范要求见证取样做复试报告，合格后方可使用。

@#@@#@3.钢筋加工过程中，如发现钢筋焊接性能或机械加工性能显著不良，还必须做化学成分检验，如有问题及时处理。

@#@所有钢筋焊接接头及机械连接接头应严格按照相应规范做好检验工作。

@#@@#@4.本工程钢筋混凝土结构部分施工时间为20xx年8月19日至20xx年11月。

@#@混凝土为商品混凝土，由XX圣源、圣华混凝土有限公司提供。

@#@@#@5.施工过程中我严格按照图纸、设计变更要求施工，钢筋绑扎、焊接、成型、支模和混凝土的浇灌工艺均符合《钢筋混凝土结构施工及质量验收验收规范》以及工程监理部门的要求。

@#@@#@7.基储柱子、现浇面采用薄膜和草袋覆盖并蓄水养护。

@#@@#@主体钢筋混凝土结构施工质量良好，被XX市质量监督站评为济南市优良。

@#@@#@建筑部分@#@1.开工前，施工单位按设计图纸要求，严格编制本专业施工方案，对关键点编制作业指导书，报送施工单位批准，监理单位确认后执行。

@#@同时在施工准备过程中对班组进行技术交底，班组对所施工内容做到心中有数，按施工规范严格要求。

@#@施工过程中，做好班组自检、复检、专职检“三检”工作，同时做好分部分项质量检验评定记录、隐蔽记录及相关质保资料。

@#@@#@2.。

@#@施工过程中严格控制成品、半成品及原材料，必须有出厂合格证及产品说明书。

@#@合格证为抄件的，要由原件存放单位的资料负责人加盖转抄章方能有效。

@#@有复试要求的必须按规范要求做复试报告，合格后方可使用。

@#@工程中主要设备材料、成品、半成品进场后，我方立即通知建设单位、监理单位进行验收，并及时填写材料报验单，并按照设计图纸及施工验收规范要求，提供材料相关质量证明文件。

@#@@#@3.严格控制材料的应检项目。

@#@水泥在使用前，必须做体积安定性的测试。

@#@水泥在使用过程中，如发现受潮结块或超过三个月的龄期，严禁使用或通过实验室鉴定降低标号使用。

@#@另外，玻璃幕墙、石材幕墙、塑钢门窗等的三性试验均符合要求。

@#@@#@4.砖砌体的拉结筋严格按照设计图纸及施工验收规范施工，同时做好隐蔽记录。

@#@@#@5.本工程建筑部分施工时间自20xx年11月至20xx年7月，施工过程中我方严格按照图纸、设计变更及相应的施工质量验收规范要求施工，其中建筑砌筑、外墙抹灰、楼地面抹灰、门窗安装、建筑装饰、屋面及卫生间防水等工程均按照设计图纸以及相应的施工质量验收规范施工，整体工程质量良好。

@#@@#@二、工作态度和勤奋敬业方面@#@热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投入，认真遵守公司的各项规章制度。

@#@有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。

@#@@#@三、工作质量成绩、效益和贡献@#@在开展工作之前做好个人工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作，工作效率高，同时在工作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的新局面，为公司及部门工作做出了应有的贡献。

@#@@#@总结近一年多来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。

@#@比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。

@#@在以后的工作中，我将认真学习公司的各项规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，充分利用自身丰富的施工管理经验，为适应建筑市场环境的发展大趋势，加大对现场生产管理、技术质量管理、文明施工等方面的管理力度，采用先进科学的管理理念，把先进的技术与管理经验与国内外先进的管理技术相结合，形成自己独立的技术优势。

@#@为公司的发展做出更大更多的贡献。

@#@@#@建筑工程年终工作总结范文（四）@#@一、工程概况：

@#@@#@利用自治区专项资金xxx工程已于20xx年实施，一次性衬砌渠道23km，大大改善了三湖河干渠的工程条件。

@#@尾留的四闸至分水闸段落成为三湖河干渠唯一的险工段，该段落总长度为10.4km。

@#@该段落存在的主要问题是弯道较多且渠堤高低起伏不平，多处安全超高不够。

@#@20xx年经局、所两级强烈申请，总局同意将该段落渠堤进行整治。

@#@该工程项目主要包括三湖河干渠四闸～分水闸渠段渠道整治工程;@#@三湖所管理房新建工程;@#@新建节制闸测流桥新建工程;@#@一闸、二闸、三闸测流桥维修工程。

@#@该项工程总投资为元。

@#@@#@二、施工总布置、总进度和完成主要工程量：

@#@@#@1、施工组织机构为了抓好该项工程的施工工作，公司精选了施工过类似工程，经验丰富，善管理，责任心强的高级管理技术人员组建成施工项目经理部。

@#@项目经理部实行项目经理负责制，对施工项目统一管理，在质量、进度方面统一监控，社会关系统一协调，后勤供应统一保障。

@#@在保证工程质量和进度的前提下，充分体现公司效益，力争质、效双赢。

@#@@#@项目经理部组成人员如下：

@#@@#@各机构职能如下：

@#@@#@安全生产及质检试验组：

@#@负责工程各项技术指标以及整个工程项目的质量监督检查和负责整个工程现场安全检查工作。

@#@@#@工程技术组：

@#@负责整个工程技术工作。

@#@@#@财务核算组：

@#@负责财务管理，保证工程所需资金;@#@负责本工程的成本核算、经济分析和工程结算。

@#@@#@后勤物资组：

@#@负责施工现场材料采购供应和施工人员生活服务工作。

@#@@#@2、施工总平面布置@#@1）施工平面布置遵循因地制宜、因材制宜、有利生产、方便生活、易于管理、安全可靠、经济合理的原则。

@#@@#@2）施工平面布置宜根据施工需要随施工进度分步形成，满足各段落施工需要，前后衔接。

@#@@#@3）施工平面布置应紧凑合理，节约用地、尽量少占耕地。

@#@@#@3、施工总进度@#@施工总进度为20xx年5月10日开始—20xx年6月10日，历时30天。

@#@@#@4、完成主要工程量@#@1）渠堤整治土方m3;@#@@#@2）管理房新建m2（二层）;@#@@#@3）测流桥新建1座;@#@@#@4）测流桥改建3座。

@#@@#@四、文明施工与安全生产@#@为了保证工程在安全文明环境中施工，项目部";i:

20;s:

26171:

"建筑构造习题+答案@#@第一章建筑构造概述@#@一、试题@#@

（一）填空题@#@1.按建筑规模和数量分类，建筑分为、。

@#@@#@2.建筑设计的基本准则是适用、、和美观。

@#@@#@3.建筑物按其使用功能不同，一般分为、和等。

@#@@#@4.建筑物的耐火等级是由构件的和两个方面决定的，分为级。

@#@@#@5.建筑工程设计包括、、等三个方面的内容。

@#@@#@6.建筑结构的设计使用年限主要根据建筑物的和划分，以主体结构确定的建筑结构设计使用年限分为类。

@#@@#@7.《建筑模数协调统一标准》中规定，基本模数以表示，数值为。

@#@@#@8.建筑模数的目的是使构配件，并有。

@#@@#@9.公共建筑及综合性建筑总高度超过m者为高层（不包括单层主体建筑）；@#@高度超过m时，为超高层建筑。

@#@@#@10.居住建筑按层数划分为：

@#@层为低层；@#@层为多层；@#@层为中高层；@#@为高层。

@#@@#@11.建筑物一般是由、、、、和门窗等六大部分所组成。

@#@@#@12.建筑物的等级一般按和进行划分。

@#@@#@13.构件的燃烧性能一般分为三类，即：

@#@、、。

@#@@#@14.建筑物的是衡量建筑物耐火程度的标准。

@#@@#@15.在整个工程设计中起着主导和先行的作用，一般由来完成。

@#@@#@16.高层建筑按使用性质、火灾危险性、疏散和扑救难度又可分为高层建筑和高层建筑。

@#@@#@17.地震时，建筑物的质量越大，受到的地震力。

@#@@#@18.地震力产生的波是建筑物的主要侧向荷载。

@#@@#@19.在进行建筑物抗震设计时，是以该地区所定的为依据。

@#@@#@

（二）选择题@#@1.建筑物的耐久等级为二级时其耐久年限为年，适用于一般性建筑。

@#@@#@①50～100②80～100@#@③25～50④15～25@#@2.普通粘土砖承重墙，当厚度为240㎜时，其耐火极限为。

@#@@#@①②@#@③④@#@3.耐火等级为二级时楼板和吊顶的耐火极限应分别满足。

@#@@#@①和②和@#@③和④和@#@4.房屋一般由组成。

@#@@#@①基础、楼板、地面、楼梯、墙（柱）、屋顶、门窗@#@②地基、楼板、地面、楼梯、墙（柱）、屋顶、门窗@#@③基础、楼地面、楼梯、墙、柱、门窗@#@④基础、地基、楼地面、楼梯、墙、柱、门窗@#@5.组成房屋的构件中，下列既属承重构件又是围护构件的是。

@#@@#@①墙、屋顶②楼板、基础@#@③屋顶、基础④门窗、墙@#@6.组成房屋各部分的构件归纳起来是两方面作用。

@#@@#@①围护作用、通风采光作用②通风采光作用、承重作用@#@③围护作用、承重作用④通风采光作用、通行作用@#@7.只是建筑物的维护构件的是。

@#@@#@①墙②门和窗@#@③基础④楼板@#@8.建筑技术条件是指。

@#@@#@①建筑结构技术、建筑材料技术、建筑构造技术@#@②建筑结构技术、建筑材料技术、建筑施工技术@#@③建筑结构技术、建筑环保技术、建筑构造技术@#@④建筑结构技术、建筑构造技术、建筑施工技术@#@9.建筑构造设计的原则有。

@#@@#@①坚固适用、技术先进、经济合理、美观大方@#@②适用经济、技术先进、经济合理、美观大方@#@③结构合理、技术先进、经济合理、美观大方@#@④坚固耐用、技术先进、结构合理、美观大方@#@10.影响建筑构造的因素有。

@#@@#@①外界环境、建筑技术条件、建筑材料@#@②外界环境、建筑施工条件、建筑标准@#@③外界环境、建筑技术条件、建筑标准@#@④外界环境、建筑施工条件、建筑标准@#@11.影响建筑构造的外界环境因素有。

@#@@#@①外界作用力、人为因素、地表影响@#@②外界作用力、气候条件、地表影响@#@③火灾的影响、人为因素、气候条件@#@④外界作用力、人为因素、气候条件@#@12.组成房屋的维护构件有。

@#@@#@①屋顶、门窗、墙（柱）@#@②屋顶、楼梯、墙（柱）@#@③屋顶、楼梯、门窗@#@④基础、门窗、墙（柱）@#@13.组成房屋的承重构件有。

@#@@#@①屋顶、门窗、墙（柱）、楼板@#@②屋顶、楼梯、墙（柱）、基础@#@③屋顶、楼梯、门窗、基础@#@④屋顶、门窗、楼板、基础@#@（三）简答题@#@1.建筑物的基本组成有哪些？

@#@它们的主要作用是什么？

@#@@#@2.简述影响建筑构造的因素。

@#@@#@3.建筑构造的设计原则是什么？

@#@@#@4.建筑设计的主要依据有哪几个方面？

@#@@#@二、参考答案@#@

（一）填空题@#@1.大量性建筑大型性建筑@#@2.安全经济@#@3.民用建筑工业建筑农业建筑@#@4.燃烧性能耐火极限四@#@5.建筑设计结构设计设备设计@#@6.重要性规模大小四@#@100㎜@#@8.安装吻合互换性@#@100@#@～34～67～910层以上@#@11.基础墙或柱楼地层楼梯屋顶@#@12.耐久性耐火性@#@13.非燃烧体难燃烧体燃烧体@#@14.耐火等级@#@15.建筑设计注册建筑师@#@16.一类二类@#@17.也越大@#@18.横@#@19.地震烈度@#@

（二）选择题@#@1.①2.③3.②4.①5.①@#@6.③7.②8.②9.①10.③@#@11.④12.①13.②@#@（三）简答题@#@1.建筑一般是由基础、墙或柱、楼地层、楼梯、屋顶和门窗等六大部分组成。

@#@@#@

（1）基础是建筑物最下部的承重构件，其作用是承受建筑物的全部荷载，并将这些荷载传给地基。

@#@因此，基础必须具有足够的强度，并能抵御地下各种有害因素的侵蚀。

@#@@#@

（2）墙（或柱）是建筑物的承重构件和围护构件。

@#@外墙既是承重构件，又起抵御自然界各种因素对室内侵袭的作用；@#@内墙主要起分隔空间及保证舒适环境的作用。

@#@在框架或排架结构的建筑物中，柱起承重作用，墙仅起围护作用。

@#@因此，要求墙体具有足够的强度、稳定性，保温、隔热、防水、防火、耐久及经济等性能。

@#@@#@（3）楼板层和地坪：

@#@楼板是水平方向的承重构件，按房间层高将整幢建筑物沿水平方向分为若干层；@#@楼板层承受家具、设备和人体荷载以及本身的自重，并将这些荷载传给墙或柱；@#@同时墙体起着水平支撑的作用。

@#@因此要求楼板层应具有足够的抗弯强度、刚度和隔声性能，对有水浸蚀的房间，还应具有防潮、防水的性能。

@#@@#@地坪是底层房间与地基土层相接的构件，起承受底层房间荷载的作用。

@#@要求地坪具有耐磨防潮、防水、防尘和保温的性能。

@#@@#@（4）楼梯是楼房建筑的垂直交通设施。

@#@供人们上下楼层和紧急疏散之用。

@#@故要求楼梯具有足够的通行能力，并且防滑、防火，能保证安全使用。

@#@@#@（5）屋顶是建筑物顶部的围护构件和承重构件。

@#@抵抗风、雨、雪霜、冰雹等的侵袭和太阳辐射热的影响；@#@又承受风雪荷载及施工、检修等屋顶荷载，并将这些荷载传给墙或柱。

@#@故屋顶应具有足够的强度、刚度及防水、保温、隔热等性能。

@#@@#@（6）门与窗均属非承重构件，也称为配件。

@#@门主要供人们出入内外交通和分隔房间之用；@#@窗主要起通风、采光、分隔、眺望等围护作用。

@#@处于外墙上的门窗又是围护构件的一部分，要满足热工及防水的要求；@#@某些有特殊要求的房间，门、窗应具有保温、隔声、防火的能力。

@#@@#@一座建筑物除上述六大基本组成部分以外，对不同使用功能的建筑物，还有许多特有的构件和配件。

@#@如阳台、雨篷、台阶、排烟道等。

@#@@#@2.影响建筑构造的因素包括外界环境因素（即外界各种自然条件和各种人为的因素）、建筑技术条件以及经济条件。

@#@@#@3.在满足建筑物各项功能要求的前提下，必须综合运用有关技术知识，并遵循以下设计原则：

@#@@#@

（1）结构坚固、耐久；@#@@#@

（2）应用先进技术；@#@@#@（3）合理降低造价；@#@@#@（4）注意美观大方。

@#@@#@4.建筑设计的主要依据主要应考虑以下几点：

@#@@#@①人体尺度和人体活动的空间尺度；@#@@#@②家具、设备尺寸及使用空间；@#@@#@③人们精神上所需求的空间；@#@@#@④自然条件影响，如：

@#@气象、温度、地形、地质、地震烈度等；@#@@#@⑤材料供应及施工技术；@#@@#@⑥建筑设计规范、规程、通则等。

@#@@#@第二章墙体@#@一、试题@#@

（一）填空题@#@1.墙体按其受力状况不同，分为和两类。

@#@其中@#@包括自承重墙、隔墙、填充墙等。

@#@@#@2.我国标准粘土砖的规格为。

@#@@#@3.墙体按其构造及施工方式的不同有、和组合墙等。

@#@@#@4.当墙身两侧室内地面标高有高差时，为避免墙身受潮，常在室内地面处设，并在靠土的垂直墙面设。

@#@@#@5.散水的宽度一般为，当屋面挑檐时，散水宽度应为。

@#@@#@6.常用的过梁构造形式有、和三种。

@#@@#@7.钢筋混凝土圈梁的宽度宜与相同，高度不小于。

@#@@#@8.抹灰类装修按照建筑标准分为三个等级即、和三类。

@#@@#@9.隔墙按其构造方式不同常分为、和三类。

@#@@#@10.空心砖隔墙质量轻，但吸湿性大，常在墙下部砌粘土砖。

@#@@#@11.钢筋砖过梁通常用于洞口跨度不大于㎜的清水墙中，以获得与建筑立面统一的效果。

@#@@#@12.构造柱与墙连接处宜砌成马牙槎，并应沿墙高每隔㎜设@#@拉结钢筋，每边伸入墙内不宜小于m。

@#@@#@13.在建筑工程中，一般把导热系数值小于的材料称为保温材料。

@#@@#@14.窗台应向外形成一定坡度，要求坡度大于。

@#@@#@15.散水宽度一般为600～1000㎜，并应设不小于的排水坡。

@#@@#@16.明沟沟底应做纵坡，坡度为，坡向排污口。

@#@@#@

（二）选择题@#@1.普通粘土砖的规格为。

@#@@#@①240㎜×@#@120㎜×@#@60㎜②240㎜×@#@110㎜×@#@55㎜@#@③240㎜×@#@115㎜×@#@53㎜④240㎜×@#@115㎜×@#@55㎜@#@2.半砖墙的实际厚度为。

@#@@#@①120㎜②115㎜@#@③110㎜④125㎜@#@3.18墙、37墙的实际厚度分别为。

@#@@#@①180㎜和360㎜②180㎜和365㎜@#@③178㎜和360㎜④178㎜和365㎜@#@4.当门窗洞口上部有集中荷载作用时，其过梁可选用。

@#@@#@①平拱砖过梁②弧拱砖过梁@#@③钢筋砖过梁④钢筋混凝土过梁@#@5.当室内地面垫层为碎砖或灰土材料时，其水平防潮层的位置应设在。

@#@@#@①垫层高度范围内②室内地面以下处@#@③垫层标高以下④平齐或高于室内地面面层@#@6.钢筋混凝土圈梁的高度应为砖厚的整数倍，并不小于。

@#@@#@①115㎜②60㎜@#@③120㎜④240㎜@#@7.圈梁遇洞口中断，所设的附加圈梁与原圈梁的搭接长度应满足。

@#@@#@①≤2h且≤1000㎜②≤4h且≤1500㎜@#@③≥2h且≥1000㎜④≥4h且≤≥1500㎜@#@8.墙体设计中，构造柱的最小尺寸为。

@#@@#@①180㎜×@#@180㎜②180㎜×@#@240㎜@#@③240㎜×@#@240㎜④370㎜×@#@370㎜@#@9.半砖墙的顶部与楼板相接处为满足连接紧密，其顶部常采用@#@或预留30㎜左右的缝隙，每隔1m用木楔打紧。

@#@@#@①嵌水泥砂浆②立砖斜砌@#@③半砖顺砌④浇细石混凝土@#@10.防火墙应直接设置在基础或钢筋混凝土框架上，并应高出非燃烧体屋面不小于400㎜，高出燃烧体或难燃烧体屋面不小于。

@#@@#@①200㎜②400㎜@#@③500㎜④800㎜@#@11.在砖混结构建筑中，承重墙的结构布置方式有:

@#@A.横墙承重；@#@B.纵墙承重；@#@C.山墙承重；@#@D.纵横墙承重；@#@E.部分框架承重。

@#@@#@①AB②AC@#@③D④ABCDE@#@12.纵墙承重的优点是。

@#@@#@①空间组合较灵活②纵墙上开门、窗限制较少@#@③整体刚度好④楼板所用材料较横墙承重少@#@13.横墙承重方案中建筑开间在较经济。

@#@@#@①②@#@③④@#@14.提高外墙保温能力可采用。

@#@A.选用热阻较大的材料作外墙；@#@B.选用重量大的材料作外墙；@#@C.选用孔隙率高、密度小（轻）的材料作外墙；@#@D.防止外墙产生凝结水；@#@E.防止外墙出现空气渗透。

@#@@#@①ACD②ABE@#@③BE④ABCDE@#@15.墙脚采用等材料，可不设防潮层。

@#@A.粘土砖；@#@B.砌块；@#@C.条石；@#@D.混凝土@#@①ACD②BCE@#@③ABD④CD@#@16.在考虑墙体的内外表面装修做法时，应尽可能使进入墙体的水蒸汽。

@#@@#@①进易出难②进难出易@#@③进易出易④进难出难@#@17.下列哪种做法属于抹灰类饰面。

@#@@#@①陶瓷锦砖面②塑料壁纸面@#@③水磨石面④大理石面@#@18.在玻璃幕墙立面划分中，通常竖挺间距不超过。

@#@@#@①②@#@③④@#@19.墙体按受力情况分为。

@#@A.山墙；@#@B.承重墙；@#@C.非承重墙；@#@D.内墙；@#@E.空体墙。

@#@@#@①ADE②BE@#@③CD④BC@#@20.在一般民用建筑中，小开间横墙承重结构的优点有。

@#@A.空间划分灵活；@#@B.房屋的整体性好；@#@C.结构刚度较大；@#@D.有利于组织室内通风。

@#@@#@①ACD②ABC@#@③BCD④AD@#@21.在墙体设计中，为简化施工，避免砍砖，凡墙段长度在1500mm以内时，应尽量符合砖模即。

@#@@#@①115㎜②120㎜@#@③125㎜④240㎜@#@22.钢筋砖过梁两端的砖应伸进墙内的搭接长度不小于mm。

@#@@#@①20②60@#@③120④240@#@23.伸缩缝是为了预防对建筑物的不利影响而设置的。

@#@@#@①温度变化②地基不均匀沉降@#@③地震④荷载过大@#@24.隔墙自重由承受。

@#@A.柱；@#@B.墙；@#@C.楼板；@#@D.小梁；@#@E.基础。

@#@@#@①AC②CD@#@③C④AE@#@25.天然大理石墙面的装饰效果较好，通常用于以下部位：

@#@。

@#@A.外墙面；@#@B.办公室内墙面；@#@C.门厅内墙面；@#@D.卧室内墙面；@#@E.卫生间内墙面。

@#@@#@①AC②BDE@#@③AD④B@#@26.门垛凸出墙面不小于，宽度同墙厚。

@#@@#@①120㎜②60㎜@#@③180㎜④240㎜@#@（三）简答题@#@1.墙面装修按材料和施工工艺不同主要有哪几类，其特点是什么？

@#@@#@2.砖混结构的抗震构造措施主要有哪些？

@#@@#@3.门窗洞口上部过梁的常用做法有哪几种，其适用范围如何？

@#@@#@4.抹灰类墙面装修中，抹灰层的组成、作用和厚度是什么?

@#@@#@（四）绘简图题@#@1.举例说明散水与勒脚间的节点处理，并用材料引出线注明其做法。

@#@@#@2.用图示例说明贴面类墙面装修构造层次及材料做法。

@#@@#@3.用图示例水平防潮层的几种位置确定。

@#@@#@4.图示勒脚的几种构造做法。

@#@@#@二、参考答案@#@

（一）填空题@#@1.承重墙非承重墙非承重墙@#@2.240㎜×@#@115㎜×@#@53㎜@#@3.实体墙空体墙@#@4.两道水平防潮层一道垂直防潮层@#@5.600～1000㎜挑檐宽度＋200㎜@#@6.砖拱过梁钢筋砖过梁钢筋混凝土过梁@#@7.墙厚120㎜@#@8.普通抹灰中级抹灰高级抹灰@#@9.块材隔墙骨架隔墙板材隔墙@#@10.3～5皮@#@11.2000@#@12.5002φ61@#@13.0.25KJ（）@#@14.20%@#@15.3%@#@16.0.5%～1%@#@

（二）选择题@#@1.③2.②3.④4.④5.④@#@6.③7.③8.②9.②10.③@#@11.④12.①13.③14.④15.④@#@16.②17.③18.①19.④20.③@#@21.③22.④23.①24.②25.①@#@26.①@#@（三）简答题@#@1.墙面装修按施工方式和材料做法不同分为：

@#@勾缝类、抹灰类、贴面类、涂料类、裱糊类、铺钉类。

@#@@#@勾缝类：

@#@多用于砖墙的外表面，能保持砌体材料的本色及质地，因而称清水墙面。

@#@@#@抹灰类：

@#@属现场湿作业，其特点：

@#@材料来源广、施工操作简便、造价低廉。

@#@但饰面的耐久性低、易开裂、变色，且工效低。

@#@@#@贴面类：

@#@具有耐久性强、施工简便、工期短、质量高、装饰性好并易清洗等特点。

@#@目前应用较广泛。

@#@@#@铺钉类：

@#@通常有木质板墙面和金属薄板墙面。

@#@其中木质板墙面具有美观大方、安装方便等特点，但防潮、防火性能欠佳；@#@金属薄板墙面具有重量轻、外形美观、经久耐用、强度高等特点。

@#@@#@裱糊类：

@#@具有色彩艳丽、图案雅致，且耐水、抗油污、易清洁等优点。

@#@如PVC塑料墙纸、纺织物面墙纸等，常用于室内墙装修。

@#@@#@2.砖混结构的抗震构造措施主要有：

@#@@#@①限制建筑物的总高度和层数；@#@@#@②限制横墙间距及墙体的局部尺寸；@#@@#@③提高砌体砌筑砂浆的强度等级；@#@@#@④设置圈梁；@#@@#@⑤设置构造柱。

@#@@#@3.门窗洞口上部过梁的常用做法有三种。

@#@即砖拱过梁、钢筋砖过梁和钢筋混凝土过梁。

@#@@#@砖拱过梁适用于洞口跨度为m以内；@#@钢筋砖过梁为m以内。

@#@二者不宜用于洞口上有集中荷载、振动较大、地基土质不均匀或地震区等。

@#@@#@钢筋混凝土过梁，具有坚固耐用、施工简便等特点，可用于较大洞或有集中荷载等情况，目前广泛采用。

@#@@#@4.抹灰类墙面装修中，抹灰层一般由底层、中层和面层组成。

@#@底层的作用是与基层粘结并初步找平，厚度为10～15mm；@#@中层起进一步找平作用，厚度为5～12mm；@#@面层起装饰美观作用，厚度为3～5㎜。

@#@@#@（四）绘简图题@#@1.勒脚与散水节点处的构造，见附图3-1。

@#@@#@ @#@@#@附图3-1勒脚与散水节点处构造@#@2.面砖、瓷砖贴面，见附图3-3。

@#@@#@@#@附图3-3面砖、瓷砖贴面@#@（a）瓷砖贴面（b）面砖贴面@#@3.墙身水平防潮层的作用是阻断毛细水，保持墙身干燥。

@#@水平防潮层在所有设有基础的墙中设置，其位置确定主要有以下几种情况，见图3-6。

@#@@#@附图3-6墙身防潮层的位置@#@（a）地面垫层为密实材料（b）地面垫层为透水材料（c）室内地面有高差@#@4.勒脚的构造做法，参见附图3-12。

@#@@#@附图3-12勒脚的构造做法@#@（a）抹灰面勒脚（b）饰面砖勒脚（c）石材面勒脚@#@第三章楼地层@#@一、试题@#@

（一）填空题@#@1.楼板按其所用的材料不同，可分为、、等。

@#@@#@2.钢筋混凝土楼板按其施工方式不同分为、和装配整体式楼板三种。

@#@@#@3.现浇梁板式楼板布置中，主梁应沿房间的方向布置，次梁垂直于方向布置。

@#@@#@4.槽形板为提高板的整体刚度和便于搁置，常将板的封闭。

@#@@#@5.预制钢筋混凝土楼板的支承方式有和两种。

@#@@#@6.预制钢筋混凝土空心楼板的搁置应避免出现支承情况，即板的纵长边不得伸入砖墙内。

@#@@#@7.木地面的构造方式有、和粘贴式三种。

@#@@#@8.顶棚按其构造方式不同有和两大类。

@#@@#@9.阳台按其与外墙的相对位置不同分为、、和转角阳台等。

@#@@#@10.吊顶主要有三个部分组成，即、和。

@#@@#@11.楼板层主要由、和三部分组成。

@#@有特殊要求的房间通常增设附加层。

@#@@#@12.地坪层主要由、和三部分组成。

@#@必要时也可增设附加层。

@#@@#@13.一般四面简支的单向板式楼板，其厚度不小于短边的；@#@四面简支的双向板，其厚度不小于短边的。

@#@@#@14.实心预制钢筋混凝土平板跨度一般在㎜以内，板厚为跨度的1/30，常取60～80㎜，板宽一般为㎜或㎜。

@#@@#@15.预制板可直接搁置在墙上或梁上，为满足结构要求，通常应满足板端的搁置长度。

@#@一般情况下，板搁置在梁上应不小于；@#@搁置在内墙上不小于。

@#@@#@

（二）选择题@#@1.现浇水磨石地面常嵌固分格条（玻璃条、铜条等），其目的是。

@#@@#@①防止面层开裂②便于磨光@#@③面层不起灰④增添美观@#@2.槽形板为提高板的刚度，当板长超过m时，每隔1000～1500㎜增设横肋一道。

@#@@#@①②9m@#@③6m④@#@3.空心板在安装前，孔的两端常用混凝土或碎砖块堵严，其目的是。

@#@@#@①增加保温性②避免板端被压坏@#@③增强整体性④避免板端滑移@#@4.预制板侧缝间需灌注细石混凝土，当缝宽大于时，须在缝内配纵向钢筋。

@#@@#@①30㎜②50㎜@#@③60㎜④65㎜@#@5.施工方便，但易结露、易起尘、导热系数大。

@#@@#@①现浇水磨石地面②水泥地面@#@③木地面④预制水磨石地面@#@6.吊顶的吊筋是连接的承重构件。

@#@@#@①搁栅和屋面板或楼板等②主搁栅与次搁栅@#@③搁栅与面层④面层与面层@#@7.当首层地面垫层为柔性垫层（如：

@#@砂垫层、炉渣垫层或灰土垫层）时，可用于支承面层材料。

@#@@#@①瓷砖②硬木拼花板@#@③粘土砖或预制混凝土块④马赛克@#@8.预制混凝土梁搁置在墙上时，常需在梁与砌体间设置混凝土或钢筋混凝土垫块，其目的是。

@#@@#@①扩大传力面积②简化施工@#@③增加室内净高④减少梁内配筋@#@9.楼板层通常由组成.@#@①面层、楼板、地坪②面层、楼板、顶棚@#@③支撑、楼板、顶棚④垫层、梁、楼板@#@10.噪声的传播途径有。

@#@@#@①撞击传声和固体传声②漫反射传声和固体传声@#@③空气传声和固体传声④空气传声和漫反射传声@#@11.根据使用材料的不同,楼板可分为。

@#@@#@①楼板、钢筋混凝土楼板、压型钢板组合楼板@#@②钢筋混凝土楼板、压型钢板组合楼板、空心板@#@③肋梁楼板、空心板、压型钢板组合楼板@#@④压型钢板组合楼板、木楼板、空心板@#@12.根据钢筋混凝土楼板的施工方法不同可分为。

@#@@#@①现浇式、梁板式、板式@#@②板式、装配整体式、梁板式@#@③装配式、装配整体式、现浇式@#@④装配整体式、梁板式、板式@#@13.常用的预制钢筋混凝土楼板，根据其截面形式可分为。

@#@@#@①平板、组合式楼板、空心板@#@②槽形板、平板、空心板@#@③空心板、组合式楼板、平板@#@④组合式楼板、肋梁楼板、空心板@#@14.预制板的支撑方式有。

@#@@#@①直板式和曲板式②板式和梁式@#@③梁式和曲梁式④板式和梁板式@#@15.预制钢筋混凝土楼板间应留缝隙的原因是。

@#@@#@①板宽规格的限制，实际尺寸小于标志尺寸@#@②有利于预制板的制作@#@③有利于加强板的强度@#@④有利于房屋整体性的提高@#@16.预制板在内墙上的搁置长度不少于。

@#@@#@①100毫米②180毫米@#@③60毫米④120毫米@#@17.预制板在梁上的搁置长度不少于。

@#@@#@①90毫米②180毫米@#@③80毫米④120毫米@#@18.现浇肋梁楼板由现浇而成。

@#@@#@①混凝土、砂浆、钢筋②柱、次梁、主梁@#@③板、次梁、主梁④砂浆、次梁、主梁@#@19.根据受力状况的不同，现浇肋梁楼板可分为。

@#@@#@①单向板肋梁楼板、多向板肋梁楼板@#@②单向板肋梁楼板、双向板肋梁楼板@#@③双向板肋梁楼板、三向板肋梁楼板@#@④有梁楼板、无梁楼板@#@20.地坪层由构成。

@#@@#@①面层、结构层、垫层、素土夯实层@#@②面层、找平层、垫层、素土夯实层@#@③面层、结构层、垫层、结合层@#@④构造层、结构层、垫层、素土夯实层@#@21.地面按其材料和做法可分为。

@#@@#@①磨石地面、块料地面、塑料地面、木地面@#@②块料地面、塑料地面、木地面、泥地面@#@③整体地面、块料地面、塑料地面、木地面@#@④刚性地面、柔性地面@#@22.下面属整体地面的是。

@#@@#@①釉面地砖地面和抛光砖地面@#@②抛光砖地面和水磨石地面@#@③水泥砂浆地面和抛光砖地面@#@④水泥砂浆地面和水磨石地面@#@23.下面属块料地面的是。

@#@@#@①粘土砖地面和水磨石地面@#@②抛光砖地面和水磨石地面@#@③马赛克地面和抛光砖地面@#@④水泥砂浆地面和耐磨砖地面@#@24.木地面按其构造做法有。

@#@@#@①空铺、实铺、砌筑②实铺、空铺、拼接@#@③粘贴、空铺、实铺④砌筑、拼接、实铺@#@25.地面变形缝包括。

@#@@#@①温度伸缩缝、沉降缝、防震缝②分隔缝、沉降缝、防震缝@#@③温度伸缩缝、分隔缝、防震缝④温度伸缩缝、沉降缝、分隔缝@#@26.阳台按使用要求不同可分为。

@#@@#@①凹阳台和凸阳台②生活阳台和服务阳台@#@③封闭阳台和开敞阳台④生活阳台和工作阳台@#@27.阳台是由组成：

@#@@#@①栏杆和扶手②挑梁和扶手@#@③栏杆和承重结构④栏杆和栏板@#@28.挑阳台的结构布置可采用方式。

@#@@#@①挑梁搭板、悬挑阳台板②砖墙承重、梁板结构@#@③悬挑阳台板、梁板结构④框架承重、悬挑阳台板@#@（三）简答题@#@1.预制钢筋混凝土楼板的特点是什么？

@#@常用的板型有哪几种？

@#@@#@2.现浇钢筋混凝土楼板的特点和适用范围是什么？

@#@@#@3.吊顶的组成及作用是什么？

@#@@#@4.简述楼地层的设计要求@#@（四）绘简图题@#@1.用图示例楼层和地层的构造组成层次。

@#@@#@2.图示阳台栏杆扶手与墙体的两种连接方式。

@#@@#@二、参考答案@#@

（一）填空题@#@1.木楼板砖楼板钢筋混凝土楼板@#@2.现浇式楼板预制式楼板@#@3.短向主梁@#@4.两端设端肋@#@5.墙承式梁承式@#@6.三边@#@7.空铺式实铺式@#@8.直接式悬吊式@#@9.凹阳台凸阳台半凹半凸阳台@#@10.吊筋骨架面层@#@11.面层结构层顶棚层@#@12.面层垫层基层@#@401/45@#@600900@#@";i:

21;s:

12650:

"建筑施工起重机械租赁合同示范文本@#@ @#@@#@建筑施工起重机械租赁合同示范文本@#@ @#@@#@合同编号：

@#@　　　　　　　　@#@ @#@@#@建筑施工起重机械租赁合同@#@@#@承租单位（甲方）:

@#@（单位全称）@#@出租单位（乙方）:

@#@（单位全称）@#@依照《中国合同法》、《特种设备安全法》及其他相关法律法规,遵循平等、自愿和诚实守信的原则,双方就租赁建筑起重机械设备进行施工服务相关事宜进行协商,达成协议如下:

@#@@#@第一条建筑起重机械设备服务地点和项目名称@#@服务地点:

@#@@#@项目名称:

@#@@#@第二条设备要求@#@1、乙方提供的建筑施工起重机械设备应是符合国家和行业标准要求的合格产品,乙方在进场安装前应全面维修保养,设备应自检合格。

@#@@#@2、设备租赁数量、要求,以甲方书面通知为准,甲方可根据现场实际情况进行增减和改变,由此甲方不承担任何违约责任,相关费用随之增减。

@#@@#@拟租赁设备名录：

@#@@#@序号@#@设备名称@#@型号@#@厂家@#@预计租@#@用时间@#@设备安装高度@#@产权证号@#@第三条　租赁期限@#@1、租期起算日期从施工现场安装结束经检验合格之日起,至甲方通知乙方设备使用结束,要求乙方拆除设备之日止。

@#@@#@2、租赁期限暂定个月,以实际发生天数为准。

@#@@#@3、因工程需要延长租赁合同期限,双方应当续签合同。

@#@@#@4、因工程需要延长或缩短工期的,甲方应在合同约定的期限或设备停止使用日前以书面通知乙方。

@#@@#@5、原定服务期满未续签合同的,如甲方继续需要建筑起重设备,乙方没有提出异议的,原合同继续有效,但服务期限为不定期。

@#@@#@第四条设备安装拆卸@#@

（一）口设备安装拆卸由口甲方口乙方委托负责,安装拆卸协议另行签订。

@#@@#@

（二）口设备安装拆卸由乙方负责。

@#@@#@第五条租赁价格@#@1、租赁费用单价@#@序号@#@设备名称@#@型号@#@厂家@#@独立高度@#@租赁费@#@超过独立高度加标准节@#@常规附着装置@#@/节@#@/道@#@　　2、附墙为设备说明书里面规定的标准附墙,预埋件由乙方提供。

@#@非常规附墙费用元/道（如果是塔机厂家提供的,应有产品合格证和图纸;@#@非塔机厂家提供的,应通过专家论证）。

@#@@#@3、设备操作人员工资为元/天,如遇加班,加班费为元/小时。

@#@工资由口甲方口乙方支付。

@#@@#@4、设备安装后首次安装检验、定期检验费用由口甲方口乙方支付。

@#@如首次检验不合格,复检费用由口甲方口乙方支付。

@#@@#@5、设备停置期间计费@#@5.1乙方负责对设备进行维修和定期检查,并做好记录供甲方检查。

@#@乙方对于一般故障应在限定　小时内维修完毕,大故障（主要部件或电机损坏）应在　　小时内维修完毕,如果规定时限内不能修好,除扣减停机时间相应租金外,每天还应承担　　元的罚款。

@#@因甲方原因造成的设备损坏,维修时间不在本条规定范围内,乙方应尽快维修。

@#@@#@5.2非因乙方的原因导致工程暂停施工的,若暂停施工不超过天的,租金按　%计取,暂停施工超过　日,租金按照　%计取。

@#@@#@5.3设备已报停用,施工现场不具备拆除条件,租金按照%计取。

@#@@#@5.4由于乙方设备故障原因导致停机的,超过天未恢复正常运作的,乙方必须更换设备,否则甲方有权要求乙方立即退场并赔偿甲方因此造成的直接和间接损失。

@#@@#@5.5双休日、国家法定节日期间（春节期间除外）,租金正常计取,春节放假期间天不计租金。

@#@春节放假的具体时间按照甲方项目的安排执行。

@#@@#@6、设备零部件由于磨损、老化需要维修更换的,费用由乙方承担。

@#@由于甲方操作失误造成零部件损坏需要维修更换的,更换零部件费用由甲方承担,乙方不再收取人工工时费。

@#@@#@7、口甲方口乙方负责配置一台符合临时用电JGJ46－2005规范要求的开关箱，漏电保护器动作电流必须是30MA\0.1S；@#@电线电缆必须是五芯。

@#@@#@第六条人员管理@#@1、设备口操作人员口司索信号人员由口甲方口乙方配备,白天工作时间与施工现场同步,加班另行支付加班费用。

@#@@#@2、口甲方口乙方负责施工现场设备口操作人员口司索信号人员管理,配备必要的安全防护装置,并负责开展安全教育及交底。

@#@@#@3、甲方应为施工现场设备操作人员和司索信号人员提供免费住宿。

@#@@#@第七条　维护保养@#@1、口甲方口乙方负责设备的日常保养,口甲方口乙方负责对设备的定期保养工作。

@#@保养内容符合江苏省《建筑施工机械设备维护保养技术规程》中规定的内容。

@#@@#@2、设备在正常运行中发生故障或设备损坏,乙方应及时维修或更换。

@#@@#@第八条　租赁费用的结算与支付@#@1、费用结算:

@#@@#@1.1乙方以设备进场安装后检测合格之日开始计算租赁费。

@#@@#@1.2以甲方施工设备停用通知单确定的停用时间为准,乙方从次日停止收取租赁费用。

@#@@#@1.3每月　日起　日内乙方向甲方提交上月租赁费用结算单,甲方应核对后签字确认。

@#@甲方自收到乙方提供的结算单起,　日内未提出异议的视为确认乙方结算单。

@#@@#@2、费用支付期限及支付方式:

@#@@#@。

@#@@#@3、甲方向乙方付款后,乙方应在甲方要求的时间内提供符合甲方要求的正式发票。

@#@@#@第八条双方权利义务@#@甲方权利义务:

@#@@#@1、甲方应当按照合同约定的时间、方式和金额支付租赁费用。

@#@@#@2、甲方应根据所使用设备的型号,及其说明书上标注的基础载荷数据,按照乙方提供的基础图,编制基础施工方案,并进行基础施工。

@#@基础施工使用的材料（预埋支腿或预埋节、地脚螺栓除外）、机械、人工费用均由甲方承担。

@#@@#@3、甲方应当为建筑起重设备提供安全作业环境,设置符合规范的安全防护设施。

@#@甲方应尽看护责任,防止建筑起重设备零部件的损坏和丢失。

@#@如因甲方原因造成建筑起重设备损坏、丢失的,或者非施工活动造成设备损坏的,甲方应赔偿乙方损失。

@#@@#@4、甲方负责提供吊钩以下的吊索具等附属装置,应根据现场情况为信号指挥和操作人员配备对讲机,不得违章指挥。

@#@@#@5、甲方应当建立设备使用管理台账,做好设备使用管理,在工程结束后及时将台账资料移交租赁单位。

@#@@#@6、甲方应当做好停工期间设备的管理工作。

@#@@#@7、未经乙方书面同意,甲方不得私自对建筑起重设备进行改装、增减零部件或用于其他用途。

@#@@#@8、塔机附着锚固时甲方应确保附着锚固点的结构安全。

@#@@#@9、甲方应为乙方提供合理的时间,用于乙方对设备的检查、维护和保养等工作。

@#@@#@10、其他：

@#@@#@　　。

@#@@#@乙方权利义务：

@#@@#@1、乙方应按照合同约定提供符合设备相关规定合格的建筑起重设备及附属零部件。

@#@@#@2、乙方应当符合建设行政主管部门对于设备租赁企业的要求。

@#@@#@3、乙方应当按要求提供起重机械设备生产厂家生产许可证、产品合格证等文件,需要到相关部门备案的,乙方还应当提供办理备案手续所需的资料,乙方对其所提供资料的真实性负责。

@#@@#@4、乙方负责提供合格的预埋支腿或预埋节、地脚螺栓并提供技术指导。

@#@@#@5、乙方应当向甲方提供书面的建筑起重设备安全操作规程、注意事项等必要的技术资料或技术说明。

@#@@#@6、乙方应当按照双方合同约定提供建筑起重设备的维修服务,并确保提供的维修配件是合格产品。

@#@@#@7、乙方应当服从甲方文明施工及标准化管理要求,服从施工现场管理,遵守甲方各项规章制度,有权拒绝甲方提出的违章指挥。

@#@@#@8、乙方应当每月至少安排二次专业技术人员对设备安全技术状况进行全面检查,检查记录乙方要签字（盖章）并报甲方备案。

@#@@#@9、乙方应当根据现场设备状况对零部件、及结构件等进行经常性检查并做好记录。

@#@@#@10、其他@#@。

@#@@#@第九条违约责任@#@甲方违约责任@#@1、甲方未按合同约定支付租赁费的,每逾期一日应按照日租金%的标准向乙方支付违约金。

@#@凡逾期满日的,乙方有权停机并要求甲方支付违约金。

@#@@#@2、甲方未按约定日期安排乙方起重机械设备进场或设备进场安装完毕,因甲方原因不能检测、使用,每逾期一日应向乙方支付元/日的违约金。

@#@凡逾期满日的,乙方有权单方解除合同并要求甲方支付违约金元。

@#@@#@3、甲方未按有关法律法规规定违章使用建筑起重设备,致使建筑起重设备受到损失的,乙方有权解除合同并要求甲方赔偿损失;@#@由此造成的停工,甲方应正常支付该设备停工期间的租赁费。

@#@@#@4、甲方未经乙方书面许可擅自将建筑起重设备用于其他用途的或未经乙方书面许可擅自改变或增减零部件的,乙方有权解除合同并要求甲方赔偿相关损失。

@#@@#@5、其他@#@。

@#@@#@乙方违约责任@#@1、乙方在约定时间内无法提供合同约定合格的建筑起重设备或提供的建筑起重设备型号和规格与合同不符,经甲方书面催告仍不能按时履行或提供的替代建筑起重设备达不到合同要求,导致合同无法履行的,甲方有权解除合同并要求乙方支付违约金元。

@#@@#@2、乙方未按合同约定日期提供机械设备的,每逾期一日应按照元/日的标准向甲方支付逾期交付违约金。

@#@凡逾期满日的,甲方有权解除合同并要求乙方支付违约金。

@#@@#@3、在合同期间因乙方原因（包括乙方指派的维修人员的行为,但乙方按照合同约定对建筑起重设备进行维修的时间除外）导致建筑起重设备停工的,每台设备每月累计维修时间超出小时的,超出部分甲方按照相应租赁费的%进行扣除。

@#@@#@4、乙方每月未安排专业技术人员对机械设备安全技术状况进行全面检查的,每次扣除%的月租赁费（以30天为计算期）。

@#@@#@5、因乙方原因,设备未能按照约定时间退场,每拖延一日向甲方支付月租赁费%的违约金。

@#@@#@6、其他@#@。

@#@@#@第十条不可抗力@#@一方当事人因不可抗力不能按照约定履行本合同的,根据不可抗力的影响,可部分或全部免除责任,但应当以书面形式及时告知对方,并自不可抗力结束之日起日内向对方当事人提供证明。

@#@@#@第十一条争议解决@#@本合同双方发生争议,由双方协商解决,也可由相关部门调解,协商或者调解不成的,按下列第种方式解决（只能选择一种）。

@#@@#@1、向人民法院提起诉讼。

@#@@#@2、向仲裁委员会申请裁决。

@#@@#@3、因一方违约导致仲裁、诉讼的,另一方由此产生的差旅费、律师费等实际损失,由违约方承担。

@#@@#@第十二条其他条款@#@1、本合同自双方签字盖章之日起生效。

@#@本合同及附件共　　　页,一式份,具有同等法律效力,其中甲方份,乙方份。

@#@@#@2、本合同附件以及合同履行过程中形成的各种书面文件,经双方签署确认后为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力,解释的顺序除有特别说明外,以文件生成时间在后的为准。

@#@@#@3、本合同未尽事宜,双方可协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力,补充协议如有与本合同条款不一致内容,应以本合同条款为准。

@#@@#@4、本合同中的建筑起重设备是指塔式起重机、施工升降机、物料提升机,高处作业吊篮可以参照执行。

@#@@#@5、合同签订地:

@#@@#@6、其他约定:

@#@@#@@#@@#@ @#@@#@承租单位:

@#@（甲方签章）出租单位:

@#@（乙方签章）@#@住所:

@#@住所:

@#@@#@法定代表人:

@#@法定代表人:

@#@@#@委托代理人:

@#@委托代理人:

@#@@#@电话:

@#@电话:

@#@@#@传真:

@#@传真:

@#@@#@开户银行:

@#@开户银行:

@#@@#@账号:

@#@账号:

@#@@#@邮政编码:

@#@邮政编码:

@#@@#@年月日年月日@#@ @#@@#@";i:

22;s:

10456:

"新形势下的保密工作,警勤中队：

@#@洪振涵,前言,当前，军事保密工作不但直接关系到党和国家的根本利益，而且关系到国家的安危，在军事对敌斗争中，占有特殊重要的地位。

@#@中央军委主席胡锦涛签署命令，发布施行新修订的中国人民解放军保密条例，自2011年5月1日起施行。

@#@,内容提要,一保密工作的形势和任务二保密工作相关规定三互联网使用相关要求四典型泄密案件,一保密工作的形势任务,

（一）各大国对信息控制权的争夺愈演愈烈各大国企图在政治、经济、安全各领域了解和利用对手，情报的收集成为国家战略的重要组成部分，各大国对信息的控制权争夺愈演愈烈，国际间保密与窃密的斗争日趋尖锐复杂。

@#@,一保密工作的形势任务,

（二）境外敌对势力活动猖獗随着我国综合国力不断增强和国际地位显著提高，我国已成为各种情报窃密活动的重点目标，敌对势力和国外情报机构窃密目的更具战略性，窃密的主体更具多元性，窃密的手段更具高科技性。

@#@,主要的高科技手段：

@#@1、在空间有电子、照相、遥感等众多的侦察卫星；@#@2、在边境上空有各类侦察机；@#@3、在沿海有侦察舰船、潜艇；@#@4、在周边国家和地区有电子监听站和侦察雷达；@#@5、在境内有各类情报人员刺探收集国家秘密信息；@#@6、在网络来自世界各方面的攻击；@#@7、在重要涉密部门部位安装窃听设备。

@#@,一保密工作的形势任务,一保密工作的形势任务,（三）是保密工作的任务越来越艰巨随着互联网的飞跃发展，使用人群的迅速普及，保密工作面临新的形势和新的难题。

@#@作为一名航天人，我们必将成为敌对势力和各种情报机构窃密的重点，保密工作形势更加严峻复杂，任务更加艰巨繁重。

@#@,一保密工作的形势任务,（四）保密工作存在的问题越来越突出突出表现在保密工作的对象、领域、内容、范围、形式等发生了深刻变化，涉密人员流动性增强，涉密载体形式多样，涉密活动日趋频繁，窃密技术更先进、形式更隐蔽、手段更狡猾，泄密途径和隐患明显增多，保密工作的难度越来越大。

@#@,一保密工作的形势任务,病毒感染破坏严重，木马等间谍软件危害大幅增加，木马和后门的危害隐蔽性非常强，是造成失泄密危害的重要原因。

@#@,监听,一保密工作的形势任务,军事秘密,一保密工作的形势任务,一保密工作的形势任务,（四）保密工作主要任务2006年9月，胡锦涛在全国保密科学技术工作会议上提出了明确的任务和要求，实现“五个转变”。

@#@1、防护向全面综合防护转变。

@#@2、配备向强制配备转变。

@#@3、技术检查向提高能力转变。

@#@4、研发向自主创新转变。

@#@5、管理向规范化、标准化管理转变。

@#@,二保密工作相关规定,1988年9月5日全国人大常委会通过了中华人民共和国保守国家秘密法。

@#@2011年4月1日，中央军委主席胡锦涛签署命令，发布施行新修订的中国人民解放军保密条例，自2011年5月1日起施行。

@#@,二保密工作相关规定,中国人民解放军保密守则

（一）不该说的秘密不说。

@#@

（二）不该问的秘密不问。

@#@（三）不该看的秘密不看。

@#@（四）不该带的秘密不带。

@#@（五）不在私人书信中涉及秘密。

@#@,二保密工作相关规定,中国人民解放军保密守则（六）不在非保密本上记录秘密。

@#@（七）不用普通邮电传递秘密。

@#@（八）不在非保密场所阅办、谈论秘密。

@#@（九）不私自复制、保存和销毁秘密。

@#@（十）不带秘密载体游览或探亲访友。

@#@,二保密工作相关规定,移动电话使用规定

（一）严禁在执行作战、战备、训练、演习任务时携带和使用公网移动电话；@#@

（二）严禁将移动电话带入作战室、情报室、机要室、通信枢纽、涉密会议会场、军用飞机和舰（船）艇、重要仓库、导弹发射阵地、武器装备试验场、战备工程等涉密场所；@#@（三）严禁在具备有线通信条件的场所使用移动电话办理公务；@#@（四）严禁使用公网移动电话谈论、传递和存储涉密信息；@#@（五）严禁在办公场所使用移动电话联接国际互联网或者使用具有实时视频通话功能的移动电话；@#@,二保密工作相关规定,移动电话使用规定（六）严禁将公网移动电话联接涉密计算机；@#@（七）严禁在公务活动中使用移动电话录音、摄影、摄像和开通定位服务功能；@#@（八）严禁在非加密状态下使用军用移动电话谈论、传输涉密信息；@#@（九）严禁将军用移动电话带到国（境）外或者提供给无关人员使用；@#@（十）严禁使用外国公司、外资企业、国（境）外人员赠送的移动电话。

@#@,三互联网使用相关要求,十条禁令一、严禁涉密计算机联接互联网。

@#@二、严禁私人计算机联接涉密网。

@#@三、严禁私人移动载体存储涉密信息。

@#@四、严禁涉密移动载体存储私人信息。

@#@五、严禁存储或者曾经存储过涉密信息的移动载体联接互联网。

@#@,十条禁令六、严禁在联接互联网的计算机上存储、处理或传递涉密信息。

@#@七、严禁计算机在互联网和涉密网间交叉连接。

@#@八、严禁移动载体在涉密计算机和联接互联网的计算机之间交叉使用。

@#@九、严禁私人手机、数码相机、播放器等电子设备连接涉密计算机。

@#@十、严禁以军人身份在互联网上开设博客、聊天交友、应聘求职。

@#@,三互联网使用相关要求,涉密网A,涉密网B,公网,黑客,远程传输,搭线窃听,攻击,防护措施,密码加密,公网,完全与公网物理隔离,互联,三互联网使用相关要求,三互联网使用相关要求,涉密网防护图：

@#@,涉密计算机,视频干扰器,internet,远程涉密计算机用户,涉密计算机,密码加密,物理隔离卡,屏蔽线或光缆,屏蔽室或屏蔽机柜,监控中心,三互联网使用相关要求,严谨在互联网上传军装照片,四典型泄密案件,

（一）口头泄密当前由于个别干部战士思想麻痹，保密观念淡薄，为了炫耀自己的工作，往往不分场合、地点和对象，在同事、好友或与陌生人交谈中，公开谈论军事秘密。

@#@如在某列车上，一个陆军上尉和一个空军中尉与两个身着便服的军人在聊天时，其中一位大讲他们部队装备有什么飞机多少架，有多少飞行员，某某武器的性能如何等。

@#@,四典型泄密案件,

（二）通信泄密我们部队一些干部战士为了把自己某个时期从事的主要工作或部队的重大活动告诉远方的亲朋好友，往往不自觉地就泄露了部队的秘密。

@#@比如有的新战士来到部队，为了不让亲人挂念，在通信中将部队的驻地、番号、隶属关系、首长姓名、主要装备、人员编制，从事的专业等写信告诉自己的亲人；@#@,四典型泄密案件,

（二）通信泄密有的为了照张有纪念意义的照片，往往携带上部队的装备或在装备所在阵地、坑道等军事设施旁留拍照留影，或者邮寄给亲朋好友、同学同事；@#@有的干部在完成某一重大任务期间，为了不让家人挂念和担心，也容易将部队行动企图泄露给亲人；@#@有的在电话上吹牛聊天，海阔天空，无话不说，毫无顾忌。

@#@,四典型泄密案件,照片刊登于年的中国画报封面。

@#@日本专家根据照片上王进喜的衣着判断，只有在北纬度至度的区域内，冬季才有可能穿这样的衣服，因此推断大庆油田位置。

@#@并通过照片中王进喜所握手柄的架式，推断出油井的直径；@#@从王进喜所站的钻井与背后油田间的距离和井架密度，推断出油田的大致储量和产量。

@#@有了如此多的准确情报，日本人迅速设计出适合大庆油田开采用的石油设备。

@#@,（三）报道泄密,四典型泄密案件,（三）报道泄密1986年台湾出版的中国大陆形容杂志发表的中共第二炮兵之发展一文，对我核导弹部队进行了比较全面的论述，其中就有XX处引自我解放军报和国内其它刊物。

@#@由于宣传报道具有比较合法、公开的性质，我们一些从事宣传报道的人员，为了见报而往往忽视保密规定，不严格审稿制度，失泄密事件屡次发生。

@#@,四典型泄密案件,（三）报道泄密1991年5月，某守备团在接待地方一记者采访时，未经上级同意，擅自介绍了我老山战场有关情况，记者沈XX根据采访的素材写一篇题为老山一日的报道文章，在某报上发表，泄露了我老山战场有关军事秘密，在社会上造成了极坏的影响。

@#@,四典型泄密案件,（四）载体泄密1986年4月，某师将一批赴滇作战过程中的文件交一个体打印户打印。

@#@其中包括XX工作计划、XXX在军区作战会议上的讲话、“XXX”工程准备阶段的后勤保障、XXXXX地区防御作战后勤工作指示等绝密件9份、机密件11份、秘密件89份，共计109份454页。

@#@幸被我公安机关和保密部门及时发现，才避免了一起严重失泄密事件的发生。

@#@1990年11月，某分部XX车材库将XXX张用过的机密地图出售给一个体废品收购户，后又被一个体户买去作包装纸。

@#@,四典型泄密案件,你觉得他们这样对不对？

@#@去年“八一”前夕，某师收到地方慰问赠送的5台电脑，在接入全军军事综合信息网之前，师领导用“信息安全检测系统”进行彻底查验，结果发现5台电脑均有上网痕迹，且带有破坏性病毒和可疑木马程序，立刻进行清除并加装防信息泄漏系统。

@#@5台新电脑经过一番严格“政审”后，终于安全投入使用。

@#@,结束语,同志们，提高保密意识，认真贯彻落实有关保密法规，加强国家秘密的保密管理，为确保我军秘密的安全做出新的贡献。

@#@,谢谢！

@#@,";i:

23;s:

22709:

"改革开放的三十多年，我国经济得到了巨大的发展，已经从依赖资源、廉价劳动力的时代进入知识经济时代。

@#@知识经济条件下，创新将成为经济增长的根本所在。

@#@何以创新？

@#@人力资源管理成为关键。

@#@公司若要在竞争的社会中立于不败之地，必须把人才资源放在第一位，只有有效、合理、科@#@高考数学冲刺复习资料@#@专题一：

@#@三角与向量的交汇题型分析及解题策略@#@【典例分析】@#@题型一　三角函数平移与向量平移的综合@#@三角函数与平面向量中都涉及到平移问题，虽然平移在两个知识系统中讲法不尽相同，但它们实质是一样的，它们都统一于同一坐标系的变化前后的两个图象中.解答平移问题主要注意两个方面的确定：

@#@

（1）平移的方向；@#@

（2）平移的单位.这两个方面就是体现为在平移过程中对应的向量坐标.@#@【例1】　把函数y＝sin2x的图象按向量＝（－，－3）平移后，得到函数y＝Asin（ωx＋j）（A＞0，ω＞0，|j|＝）的图象，则j和B的值依次为  @#@题型二　三角函数与平面向量平行（共线）的综合@#@此题型的解答一般是从向量平行（共线）条件入手，将向量问题转化为三角问题，然后再利用三角函数的相关知识再对三角式进行化简，或结合三角函数的图象与民性质进行求解.此类试题综合性相对较强，有利于考查学生的基础掌握情况，因此在高考中常有考查.@#@【例2】　已知A、B、C为三个锐角，且A＋B＋C＝π.若向量＝（2－2sinA，cosA＋sinA）与向量＝（cosA－sinA，1＋sinA）是共线向量.@#@（Ⅰ）求角A；@#@@#@（Ⅱ）求函数y＝2sin2B＋cos的最大值.@#@题型三　三角函数与平面向量垂直的综合@#@此题型在高考中是一个热点问题，解答时与题型二的解法差不多，也是首先利用向量垂直的充要条件将向量问题转化为三角问题，再利用三角函数的相关知识进行求解.此类题型解答主要体现函数与方程的思想、转化的思想等.@#@【例3】　已知向量＝（3sinα,cosα），＝（2sinα，5sinα－4cosα），α∈（，2π），且⊥．@#@（Ⅰ）求tanα的值；@#@@#@（Ⅱ）求cos（＋）的值．@#@【例3】　已知向量＝（cosα,sinα），＝（cosβ,sinβ），|－|＝.（Ⅰ）求cos（α－β）的值；@#@（Ⅱ）若－＜β＜0＜α＜，且sinβ＝－，求sinα的值.@#@题型五　三角函数与平面向量数量积的综合@#@此类题型主要表现为两种综合方式：

@#@

（1）三角函数与向量的积直接联系；@#@

（2）利用三角函数与向量的夹角交汇，达到与数量积的综合.解答时也主要是利用向量首先进行转化，再利用三角函数知识求解.@#@20090318@#@【例5】　设函数f（x）＝·@#@.其中向量＝（m，cosx），＝（1＋sinx，1），x∈R，且f（）＝2.（Ⅰ）求实数m的值；@#@（Ⅱ）求函数f（x）的最小值.@#@六、解斜三角形与向量的综合@#@在三角形的正弦定理与余弦定理在教材中是利用向量知识来推导的，说明正弦定理、余弦定理与向量有着密切的联系.解斜三角形与向量的综合主要体现为以三角形的角对应的三角函数值为向量的坐标，要求根据向量的关系解答相关的问题.@#@【例6】　已知角A、B、C为△ABC的三个内角，其对边分别为a、b、c，若＝（－cos，sin），＝（cos，sin），a＝2，且·@#@＝．@#@（Ⅰ）若△ABC的面积S＝，求b＋c的值．@#@（Ⅱ）求b＋c的取值范围．@#@【专题训练】@#@一、选择题@#@1．已知＝（cos40°@#@，sin40°@#@），＝（cos20°@#@，sin20°@#@），则·@#@＝ __________@#@3．已知△ABC中，＝，＝，若·@#@＜0，则△ABC是__________@#@4．设＝（,sina），＝（cosa,），且∥，则锐角a为__________@#@6．已知向量＝（6，－4），＝（0，2）,＝＋l，若C点在函数y＝sinx的图象上,实数l＝ （）@#@A． B． C．－ D．－@#@8．设0≤θ≤2π时，已知两个向量＝（cosθ，sinθ），＝（2＋sinθ，2－cosθ），则向量长度的最大值是__________ （）@#@A． B． C．3 D．2@#@9．若向量＝（cosa,sina），＝（cosb,sinb），则与一定满足 （）@#@A．与的夹角等于a－b B．⊥@#@C．∥ D．（＋）⊥（－）@#@10．已知向量＝（cos25°@#@,sin25°@#@），＝（sin20°@#@,cos20°@#@），若t是实数，且＝＋t，则||的最小值为__________@#@11．O是平面上一定点，A、B、C是该平面上不共线的3个点，一动点P满足：

@#@＝＋l（＋），l∈（0,＋∞），则直线AP一定通过△ABC的__________@#@20090318@#@12．对于非零向量我们可以用它与直角坐标轴的夹角a,b（0≤a≤p,0≤b≤p）来表示它的方向，称a,b为非零向量的方向角，称cosa,cosb为向量的方向余弦，则cos2a＋cos2b＝__________@#@13．已知向量＝（sinq，2cosq），＝（,－）.若∥，则sin2q的值为____________．@#@14．已知在△OAB（O为原点）中，＝（2cosa，2sina），＝（5cosb，5sinb），若·@#@＝－5，则S△AOB的值为_____________.@#@15．将函数f（x）＝tan（2x＋）＋1按向量a平移得到奇函数g（x），要使|a|最小，则a＝@#@ ____________.@#@16．已知向量＝（1，1）向量与向量夹角为，且·@#@＝－1.则向量＝__________．@#@三、解答题@#@17．在△ABC中，角A、B、C的对边分别为a、b、c，若·@#@＝·@#@＝k（k∈R）.@#@（Ⅰ）判断△ABC的形状；@#@@#@（Ⅱ）若c＝，求k的值．@#@18．已知向量＝（sinA,cosA），＝（,－1），·@#@＝1，且为锐角.（Ⅰ）求角A的大小；@#@（Ⅱ）求函数f（x）＝cos2x＋4cosAsinx（x∈R）的值域．@#@19．在△ABC中，A、B、C所对边的长分别为a、b、c，已知向量＝（1，2sinA），＝（sinA，1＋cosA），满足∥，b＋c＝a.（Ⅰ）求A的大小；@#@（Ⅱ）求sin（B＋）的值．@#@20．已知A、B、C的坐标分别为A（4，0），B（0，4），C（3cosα，3sinα）.@#@（Ⅰ）若α∈（－π，0），且||＝||，求角α的大小；@#@@#@（Ⅱ）若⊥，求的值．@#@21．△ABC的角A、B、C的对边分别为a、b、c，＝（2b－c，a），＝（cosA，－cosC），且⊥．@#@（Ⅰ）求角A的大小；@#@@#@（Ⅱ）当y＝2sin2B＋sin（2B＋）取最大值时，求角的大小.@#@22．已知＝（cosx＋sinx，sinx），＝（cosx－sinx，2cosx），@#@（Ⅰ）求证：

@#@向量与向量不可能平行；@#@@#@（Ⅱ）若f（x）＝·@#@，且x∈[－,]时，求函数f（x）的最大值及最小值．@#@专题二：

@#@函数与导数的交汇题型分析及解题策略@#@【典例分析】@#@题型一　导函数与原函数图象之间的关系@#@【例1】　如果函数y＝f（x）的图象如右图，那么导函数y＝f¢@#@（x）的图象可能是 （）@#@【例2】　设f¢@#@（x）是函数f（x）的导函数，y＝f¢@#@（x）的图象如图所示，则y＝f（x）的图象最有@#@可能是 （）@#@题型二　利用导数求解函数的单调性问题@#@20090318@#@若f（x）在某区间上可导，则由f¢@#@（x）＞0（f¢@#@（x）＜0）可推出f（x）为增（减）函数，但反之则不一定，如：

@#@函数f（x）＝x3在R上递增，而f¢@#@（x）≥0.f（x）在区间D内单调递增（减）的充要条件是f¢@#@（x0）≥0（≤0），且f¢@#@（x）在（a，b）的任意子区间上都不恒为零.利用导数求解函数单调性的主要题型：

@#@

（1）根据函数解析式，求函数的单调区间；@#@

（2）根据函数的单调性函数求解参数问题；@#@（3）求解与函数单调性相关的其它问题，如函数图象的零点、不等式恒成立等问题.@#@【例3】　（08全国高考）已知函数f（x）＝x3＋ax2＋x＋1，a∈R．（Ⅰ）讨论函数f（x）的单调区间；@#@（Ⅱ）设函数f（x）在区间（－，－）内是减函数，求a的取值范围．@#@题型三　求函数的极值问题@#@【例4】　（08·@#@四川）设x＝1和x＝2是函数f（x）＝x5＋ax3＋bx＋1的两个极值点.（Ⅰ）求a和b的值；@#@（Ⅱ）略.@#@【例5】　（08陕西高考）已知函数f（x）＝（c＞0，且c≠1，k∈R）恰有一个极大值点和一个极小值点，其中一个是x＝－c．（Ⅰ）求函数f（x）的另一个极值点；@#@（Ⅱ）求函数f（x）的极大值M和极小值m，并求M－m≥1时k的取值范围．@#@题型四　求解函数的最值问题@#@【例6】　（08浙江高考）已知a是实数，函数f（x）＝x2（x－a）.（Ⅰ）略；@#@（Ⅱ）求f（x）在区间[0，2]上的最大值.@#@题型五　导数与数学建模的问题@#@【例7】　（08·@#@湖北）水库的蓄水量随时间而变化，现用表示时间，以月为单位，年初为起点，根据历年数据，某水库的蓄水量（单位：

@#@亿立方米）关于t的近似函数关系式为@#@V（t）＝，@#@（Ⅰ）该水库的蓄求量小于50的时期称为枯水期.以i－1＜t＜i表示第1月份（i＝1，2，…，12）,同一年内哪几个月份是枯水期？

@#@@#@（Ⅱ）求一年内该水库的最大蓄水量（取e＝2.7计算）.@#@【例8】　（2006年福建卷）统计表明，某种型号的汽车在匀速行驶中每小时耗油量y（升）关于行驶速度x（千米/小时）的函数解析式可以表示为：

@#@y=x2－x+8（0＜x≤120）.已知甲、乙两地相距100千米.（Ⅰ）当汽车以40千米/小时的速度匀速行驶时，从甲地到乙地要耗油多少升？

@#@（Ⅱ）当汽车以多大的速度匀速行驶时，从甲地到乙地耗油最少？

@#@最少为多少升？

@#@@#@【专题训练】@#@一、填空题@#@1．函数f（x）＝x3＋ax2＋3x－9，已知f（x）有两个极值点x1，x2，则x1·@#@x2＝__________.@#@2．函数f（x）＝x3＋ax＋1在（－∞，－1）上为增函数，在（－1，1）上为减函数，则f

（1）为__________.@#@3．函数f（x）＝x3－3ax－a在（0，1）内有最小值，则a的取值范围为 __________.@#@4．已知函数f（x）＝x2（ax＋b）（a，b∈R）在x＝2时有极值，其图象在点（1，

（1））处的切线与直线3x＋y＝0平行，则函数f（x）的单调减区间为__________.@#@6．设函数f（x）＝sin（ωx＋）－1（ω＞0）的导数f¢@#@（x）的最大值为3，则f（x）的图象的一条对称轴的方程是__________. @#@7．函数f（x）的定义域为开区间（a，b），导函数f¢@#@（x）在（a，b）内的图象如下图所示.则函数f（x）在开区间（a，b）内有极小值点__________. （）@#@A．1个@#@B．2个@#@C．3个@#@D．4个@#@13．右图是一个三次多项式函数f（x）的导函数f¢@#@（x）的图象，@#@ 则当x＝______时，函数取得最小值.@#@14．已知函数f（x）＝x3－x2＋2x＋1，且x1，x2是f（x）的两@#@ 个极值点，0＜x1＜1＜x2＜3，则a的取值范围_________.@#@15．已知函数f（x）＝x3＋bx2＋cx＋d在区间[－1，2]上是减函数，那么b＋c最大值为___________.@#@16．曲线y＝2x4上的点到直线y＝－x－1的距离的最小值为____________.@#@三、解答题@#@17．设函数f（x）＝2x3－3（a－1）x2＋1，其中a≥1.@#@（Ⅰ）求f（x）的单调区间；@#@@#@（Ⅱ）讨论f（x）的极值.@#@18．已知定义在R上的函数f（x）＝x2（ax－3），其中a为常数.（Ⅰ）若x＝1是函数f（x）的一个极值点，求a的值；@#@（Ⅱ）若函数f（x）在区间（－1，0）上是增函数，求a的取值范围.@#@19．已知函数f（x）＝x3＋bx2＋ax＋d的图象过点P（0，2），且在点M（－1，f（－1））处的切线方程为6x-y+7=0.@#@（Ⅰ）求函数y=f（x）的解析式；@#@@#@（Ⅱ）求函数y=f（x）的单调区间.@#@20．设函数f（x）＝（x＋1）ln（x＋1），若对所有的x≥0，都有f（x）≥ax成立，求实数a的取值范围．@#@21．已知函数f（x）＝－x2＋8x，g（x）＝6lnx＋m.@#@（Ⅰ）求f（x）在区间[t，t＋1]上的最大值h（t）；@#@@#@（Ⅱ）是否存在实数m，使得y＝f（x）的图象与y＝g（x）的图象有且只有三个不同的交点？

@#@若存在，求出m的取值范围；@#@，若不存在，说明理由。

@#@@#@22．已知函数f（x）＝logax＋2x和g（x）＝2loga（2x＋t－2）＋2x（a＞0，a≠1，t∈R）的图象在x＝2处的切线互相平行.@#@（Ⅰ）求t的值；@#@@#@（Ⅱ）设F（x）＝g（x）－f（x），当x∈[1，4]时，F（x）≥2恒成立，求a的取值范围.@#@专题三：

@#@数列与不等式的交汇题型分析及解题策略@#@【典例分析】@#@题型一　求有数列参与的不等式恒成立条件下参数问题@#@求得数列与不等式绫结合恒成立条件下的参数问题主要两种策略：

@#@

（1）若函数f（x）在定义域为D，则当x∈D时，有f（x）≥M恒成立Û@#@f（x）min≥M；@#@f（x）≤M恒成立Û@#@f（x）max≤M；@#@

（2）利用等差数列与等比数列等数列知识化简不等式，再通过解不等式解得.@#@【例1】　等比数列{an}的公比q＞1，第17项的平方等于第24项，求使a1＋a2＋…＋an＞＋＋…＋恒成立的正整数n的取值范围.@#@【例2】　（08·@#@全国Ⅱ）设数列{an}的前项和为Sn．已知a1＝a，an+1＝Sn＋3n，n∈N*．（Ⅰ）设bn＝Sn－3n，求数列{bn}的通项公式；@#@（Ⅱ）若an+1≥an，n∈N*，求a的取值范围．@#@题型二　数列与不等式的证明问题@#@【例3】　已知数列{an}是等差数列，其前n项和为Sn，a3＝7，S4＝24．（Ⅰ）求数列{an}的通项公式；@#@（Ⅱ）设p、q都是正整数，且p≠q，证明：

@#@Sp+q＜（S2p＋S2q）．@#@【例4】　（08·@#@安徽高考）设数列{an}满足a1＝0，an+1＝can3＋1－c，c∈N*，其中c为实数.（Ⅰ）证明：

@#@an∈[0，1]对任意n∈N*成立的充分必要条件是c∈[0，1]；@#@（Ⅱ）设0＜c＜，证明：

@#@an≥1－（3c）n-1，n∈N*；@#@（Ⅲ）设0＜c＜，证明：

@#@a12＋a22＋…＋an2＞n＋1－，n∈N*.@#@题型三　求数列中的最大值问题@#@【例5】　（08·@#@四川高考）设等差数列{an}的前项和为Sn，若S4≥10，S5≤15，则a4的最大值为______.@#@【例6】　等比数列{an}的首项为a1＝2002，公比q＝－．（Ⅰ）设f（n）表示该数列的前n项的积，求f（n）的表达式；@#@（Ⅱ）当n取何值时，f（n）有最大值．@#@题型四　求解探索性问题@#@【例7】　已知{an}的前n项和为Sn，且an＋Sn＝4.（Ⅰ）求证：

@#@数列{an}是等比数列；@#@（Ⅱ）是否存在正整数k，使＞2成立.@#@【例8】　（08·@#@湖北高考）已知数列{an}和{bn}满足：

@#@a1＝λ，an+1＝an＋n－4，bn＝（－1）n（an－3n＋21），其中λ为实数，n为正整数.（Ⅰ）对任意实数λ，证明数列{an}不是等比数列；@#@（Ⅱ）试判断数列{bn}是否为等比数列，并证明你的结论；@#@（Ⅲ）设0＜a＜b,Sn为数列{bn}的前n项和.是否存在实数λ，使得对任意正整数n，都有a＜Sn＜b?

@#@若存在，求λ的取值范围；@#@若不存在，说明理由.@#@【专题训练】@#@一、选择题@#@4．已知数列{an}的前n项和Sn＝n2－9n，第k项满足５＜ak＜８，则k＝_________@#@6．设Sn＝1＋2＋3＋…＋n，n∈N*，则函数f（n）＝的最大值为_________@#@8．已知等比数列{an}中a2＝1，则其前3项的和S3的取值范围是_________@#@9．设b是1－a和1＋a的等比中项，则a＋3b的最大值为_________@#@10．设等比数列{an}的首相为a1，公比为q，则“a1＜0，且0＜q＜1”是“对于任意n∈N*都有an+1＞an”的 （）@#@A．充分不必要条件 B．必要不充分条件@#@C．充分比要条件 D．既不充分又不必要条件@#@11．{an}为等差数列，若＜－1，且它的前n项和Sn有最小值，那么当Sn取得最小正值时，n＝_________ @#@12．设f（x）是定义在R上恒不为零的函数，对任意实数x、y∈R，都有f（x）f（y）＝f（x＋y），若a1＝，an＝f（n）（n∈N*），则数列{an}的前n项和Sn的取值范围是_________@#@13．等差数列{an}的前n项和为Sn，且a4－a2＝8，a3＋a5＝26，记Tn＝，如果存在正整数M，使得对一切正整数n，Tn≤M都成立．则M的最小值是__________．@#@14．无穷等比数列{an}中，a1＞1，|q|＜1，且除a1外其余各项之和不大于a1的一半，则q的取值范围是________.@#@15．已知x＞0，y＞0，x，a，b，y成等差数列，x，c，d，y成等比数列，则的最小值是________.@#@Ａ．0 Ｂ．1 Ｃ．2 Ｄ．4@#@16．等差数列{an}的公差d不为零，Sn是其前n项和，给出下列四个命题：

@#@①A．若d＜0，且S3＝S8，则{Sn}中，S5和S6都是{Sn}中的最大项；@#@②给定n，对于一定k∈N*（k＜n），都有an-k＋an+k＝2an；@#@③若d＞0，则{Sn}中一定有最小的项；@#@④存在k∈N*，使ak－ak+1和ak－ak-1同号@#@其中真命题的序号是____________.@#@三、解答题@#@17．已知{an}是一个等差数列，且a2＝1，a5＝－5．（Ⅰ）求{an}的通项；@#@（Ⅱ）求{an}前n项和Sn的最大值．@#@18．已知{an}是正数组成的数列，a1＝1，且点（，an+1）（n∈N*）在函数y＝x2＋1的图象上.（Ⅰ）求数列｛an｝的通项公式；@#@（Ⅱ）若列数｛bn｝满足b1＝1,bn+1＝bn＋2an，求证：

@#@bn ·@#@bn+2＜b2n+1.@#@19．设数列{an}的首项a1∈（0，1），an＝，n＝2，3，4，….@#@（Ⅰ）求{an}的通项公式；@#@@#@（Ⅱ）设bn＝an，证明bn＜bn+1，其中n为正整数．@#@20．已知数列{an}中a1＝2，an+1＝（－1）（an＋2），n＝1，2，3，….@#@（Ⅰ）求{an}的通项公式；@#@@#@（Ⅱ）若数列{an}中b1＝2，bn+1＝，n＝1，2，3，….证明：

@#@＜bn≤a4n-3，n＝1，2，3，…@#@21．已知二次函数y＝f（x）的图像经过坐标原点，其导函数为f¢@#@（x）＝6x－2，数列{an}的前n项和为Sn，点（n，Sn）（n∈N*）均在函数y＝f（x）的图像上.（Ⅰ）求数列{an}的通项公式；@#@（Ⅱ）设bn＝，Tn是数列{bn}的前n项和，求使得Tn＜对所有n∈N*都成立的最小正整数m；@#@@#@22．数列满足，（），是常数．（Ⅰ）当时，求及的值；@#@（Ⅱ）数列是否可能为等差数列？

@#@若可能，求出它的通项公式；@#@若不可能，说明理由；@#@（Ⅲ）求的取值范围，使得存在正整数，当时总有．@#@专题四：

@#@解析几何综合题型分析及解题策略@#@【典例分析】@#@题型一　直线与圆的位置关系@#@【例1】　若直线3x＋4y＋m＝0=0与圆x2＋y2－2x＋4y＋4＝0没有公共点，则实数m的取值范围是_____________.@#@题型二　圆锥曲线间相互依存@#@【例2】　（2009届大同市高三学情调研测试）设双曲线以椭圆x225＋y29＝1长轴的两个端点为焦点，其准线过椭圆的焦点，则双曲线的渐近线的斜率为 （）@#@题型三　直线与圆锥曲线的位置关系@#@【例3】　（2009届东城区高中示范校高三质量检测题）已知中心在原点的双曲线C的右焦点为（2，0），实轴长为23．（Ⅰ）求双曲线C的方程；@#@（Ⅱ）若直线l：

@#@y＝kx＋2与双曲线C左支交于A、B两点，求k的取值范围；@#@（Ⅲ）在（Ⅱ）的条件下，线段AB的垂直平分线l0与y轴交于M（0，b），求b的取值范围．@#@题型四　圆锥曲线与三角函数的交汇@#@【例5】　（2009届湖南省高考模拟题）在直角坐标平面中，△ABC的两个顶点A、B的坐标分别为A（－1，0）、B（1，0），平面内两点G，M同时满足下列条件：

@#@①→GA＋→GB＋→GC＝→0；@#@②|→MA|＝|→MB|＝|→MC|：

@#@③→GM∥→AB.（Ⅰ）求△ABC的顶点C的轨迹方程；@#@（Ⅱ）过点P（3，0）的直线l与（Ⅱ）中轨迹交于E，F两点，求→PE·@#@→PF的取值范围.@#@题型六　圆锥曲线与数列的交汇@#@【专题训练】@#@一、选择题@#@2．已知△ABC的顶点A（0，－4），B（0，4），且4（sinB－sinA）＝3sinC，则顶点C的轨迹方程是 （）@#@3．现有一块长轴长为10分米，短轴长为8分米，形状为椭圆的玻璃镜子，欲从此镜中划块面积尽可能大的矩形镜子，则可划出的矩形镜子的最大面积为 （）@#@ A．10平方分米 B．20平方分米 C．40平方分米 D．41平方分米@#@4．设A（x1，y1），B（4，95），C（x2，y2）是右焦点为F的椭圆x225＋y29＝1上三个不同的点，则"@#@|AF|，|BF|，|CF|成等差数列"@#@是"@#@x1＋x2＝8"@#@的 （）@#@A．充要条件 B．必要不充分条件@#@C．充分不必要条件 D．既非充分也非必要@#@6．已知椭圆E的离心率为e，两焦点为F1，F2，抛物线C以F1为顶点，F2为焦点，P为两曲线的一个交点，若|PF1||PF2|＝e，则e的值为 （）@#@A．33 B．32 C．22 D．63@#@7．椭圆x2a2＋y2b2＝1（a＞b＞0）的左、右焦点为F1，F2，过F1的直线与椭圆相交于A、B两点。

@#@若∠AF1F2＝60，且→AF1·@#@→AF2＝0，则椭圆的离心率为 （）@#@A．3＋1 B．3－1 C．2－3 D．4－3@#@8．如图一圆形纸片的圆心为O，F是圆内一定点，M是圆周上一动点，把纸片折叠使M与F重合，然后抹平纸片，折痕为CD，设CD与OM交于P，则点P形成的图形是（）@#@9．如图，P是椭圆x225＋y29＝1上的一点，F是椭圆的左焦点，且→OQ＝12（→OP＋→OF），|OQ→|＝4，则点P到该椭圆左准线的距离为 （）@#@12．在平面直线坐标系xoy中，已知△ABC的顶点A（－4，0）和C（4，0），顶点B在椭圆x225＋y29＝1上，则sinA＋sinCsinB＝ （）@#@13．若抛物线y2＝2px（p＞0）的焦点与椭圆x28＋y24＝1的右焦点重合，则p的值为_____________.@#@14．若点（1，1）到直线xcosα＋ysinα＝2的距离为d，则d的最大值是_______.@#@15．椭圆x2a2＋y2b2＝1（a＞b＞0）的左、右焦点为F1，F2，过F1的直线与椭圆相交于A、B两点.若∠AF1F2＝60，且→AF1·@#@→AF2＝0，则椭圆的离心率为______．@#@16．设A（1，0），点C是曲线y＝1－x2（0≤x";i:

24;s:

2906:

"同学们这个诗歌专版是一位年轻人的作品如果平时你也爱写写小@#@同学们，这个诗歌专版，是一位年轻人的作品，如果平时你也爱写写小诗，就拿出来吧，让我们一道分享写作的快乐和生活的感悟。

@#@@#@ @#@@#@ @#@@#@关于春天的诗歌@#@在城效的小树林@#@返青了，我的小树林@#@小树林里的蚂蚁和飞虫@#@这些卑微的生命都和春天一起来临@#@泥土下，我听到蚯蚓爬动的声音@#@用柔软的头颅撞开泥土关闭的大门@#@在小树林的草地上，我看见一群山羊@#@摆动着长胡须，咩咩地叫着@#@震动着我的青春和灵魂@#@一只黑山羊，向我款款走来@#@脸上挂着幸福的泪水@#@ @#@@#@推开春的大门@#@听到鸟叫了@#@在城效，有几只报春鸟@#@它们不敢进城@#@只在效外欢呼和跳跃@#@它们朴素得像乡下的农民@#@让我萌发一种亲近@#@它们是我的朋友啊@#@又仿佛是我巧遇的亲人@#@它们在寻找不知名的虫子@#@向同伴发出亲和的声音@#@在效外，我爱上了鸟的声音@#@在鸟的争鸣中@#@我推开了春的大门@#@ @#@@#@这个春天@#@这个春天我的心很乱@#@一会儿想起某些墓碑@#@一会儿想起我的童年@#@这个春天我的心很乱@#@春天的诗已被春天写满@#@我的献诗是春天的草叶和花冠@#@在这个春天里@#@我还能做些什么呢@#@还能和谁一起拥抱春光和时间@#@ @#@@#@踏进春天的门槛@#@最后一场雪@#@与窗外的树巅@#@遥望无期@#@枝丫低垂叹息着@#@喷出的雾气@#@滴成春天的向往@#@一枚悄然拱出@#@冻土的嫩芽@#@轻叩着大地的门扉@#@那只逍遥漫步的麻雀@#@吱地一声@#@消匿于冰裂的树干后@#@享受爱情@#@郊外轻盈的风筝@#@驾驶季节的小船@#@一路抒情地@#@抵达春天的领地@#@路上仍然泥泞着@#@偶尔的行人@#@竖起衣领@#@将寒冷关在门外@#@而春天的门内@#@阳光灿烂@#@ @#@@#@ @#@@#@是谁猎去春天的羽毛@#@最后一缕敛羽的时节@#@在经历那盎然的生机后@#@躲藏进沉沉的春的暮色之中@#@日子的翅膀之下@#@一羽安然飘逸的小夜曲@#@便临风而栖@#@轻轻舔拭着航行于@#@季节之海的风帆@#@是谁@#@在收获了爱情之后@#@又在爱情的屋檐下再度失宠@#@背对祈望@#@曾经浪漫的激情@#@悄悄将一滴清泪濡湿@#@游弋于春天@#@云蒸霞蔚的空间原野@#@看见那即将消逝的光线@#@在云翳的磨砺中@#@沐浴@#@海天处@#@那片驾驭靓丽羽毛的炽热@#@已无法逾越烟锁的无际之旅@#@再携无言的承诺@#@举起虔诚的经幡@#@向遥远而去@#@是谁@#@猎去春天的羽毛@#@却又找不到翱翔的天空@#@在感情的枝头上敛羽@#@ @#@@#@ @#@@#@";i:

25;s:

15196:

"头孢车间URS@#@ @#@@#@用户需求@#@UserRequirementSpecification@#@ @#@@#@用户需求标准@#@（UserRequirementSpecification）@#@项目/车间名称@#@头孢粉针车间@#@项目号/车间代号@#@设备/系统@#@螺杆粉针分装生产线设备部分@#@文件编号@#@URS-@#@版本@#@首版@#@一、综述@#@本URS详细定义本条粉针生产线所必须达到的工艺、生产、质量之总体需求，具体到各种设备的详细要求将在各设备的分项URS中体现，江西东风药业有限公司以此URS做为粉针车间的方案设计、设备选型、工程预算等工程过程中所采用的统一标准文件。

@#@@#@二、目的@#@为头孢粉针生产车间的工程设计、项目实施及验收提供依据。

@#@@#@三、范围@#@包括粉针车间所有关键预期和工艺质量标准。

@#@@#@四、粉针生产线项目实施所依据的法规及标准@#@1．中国版GMP。

@#@@#@2．2010年版中国药典。

@#@@#@3.最新版机械安全机械电气设备第1部分：

@#@通用技术条件。

@#@@#@4．最新版医药洁净厂房设计规范@#@5．新《消防法》@#@6．国家环境保护部新近发布的《制药工业水污染物排放标准》@#@五、对粉针生产线的各项要求说明@#@1．产品方案及生产规模@#@

（1）新头孢车间按每年生产2亿支规模设计。

@#@车间分为一般区、A\B\C\D级@#@洁净区、备料及公用系统等区域，两班制定员，约156人。

@#@@#@

（2）头孢车间生产线按每天生产两个批号，每批生产33万支，每天66万@#@支，年生产按300天，可以满足2亿支/年的要求。

@#@@#@（3）设备配制情况：

@#@洗瓶二台（800瓶/分、400瓶/分），分装机四台@#@（200-240瓶/分/台），轧盖机四台（240-300瓶/分/台），包装机四台@#@（240-300瓶/分/台），隧道烘箱1000瓶/分10ML模制瓶一台@#@2.工艺流程图@#@1.0g头孢曲松钠390kg@#@丁基胶塞35万只@#@铝盖35万支@#@西林瓶35万支@#@经超声波清洗@#@远红外隧道烘箱@#@洗瓶@#@预热段250-300，灭菌段360-380，降温段200-250@#@ @#@@#@洗塞@#@分装@#@120-125℃湿热灭菌@#@操作在A级保护下进行@#@ @#@@#@铝盖@#@120-125℃湿热灭菌@#@轧盖@#@操作在A级保护下进行@#@包装@#@10-50支/盒/20-100盒/件@#@待检@#@3.所涉及的公用介质@#@

（1）工艺用水：

@#@饮用水、纯化水、注射用水@#@

（2）介质：

@#@压缩空气（洁净高压气、低压气及普通仪表用气）、真空、蒸汽、冰水、氮气、纯蒸汽。

@#@@#@4.产品名称、规格、包装形式@#@产品名称@#@规格@#@包装形式@#@@#@注射用头孢唑林钠@#@0.5克/瓶@#@10瓶/中盒*100中盒/箱@#@注射用头孢噻肟钠@#@0.5克/瓶@#@10瓶/中盒*100中盒/箱@#@1.0克/瓶@#@10瓶/中盒*100中盒/箱@#@2.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@注射用头孢他啶@#@1.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@2.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@注射用头孢曲松钠@#@1.0克/瓶@#@10瓶/中盒*100中盒/箱@#@2.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@注射用头孢哌酮钠舒巴坦钠@#@1.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@2.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@注射用头孢哌酮钠@#@1.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@2.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@注射用头孢呋辛钠@#@0.75克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@1.5克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@注射用头孢米诺钠@#@0.5克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@1.0克/瓶@#@10瓶/中盒*60中盒/箱@#@5.工艺要求@#@序号@#@工艺要求说明@#@1@#@洗瓶后瓶子质量指标：

@#@含水量＜1滴；@#@可见异物＜2点/5ml/瓶@#@2@#@西林瓶的灭菌工艺及质量标准：

@#@西林瓶灭菌后无菌、无热原；@#@水分＜0.4mg/只；@#@干热灭菌后的西林瓶可达到无菌、无热原的效果。

@#@@#@出瓶温度＜30℃。

@#@@#@3@#@隧道烘箱出瓶口需独立的房间，达到可调相对负压和隔离粉尘的作用。

@#@隧道烘箱箱体及网带应方便清洁和在线清洗的作用。

@#@具有自动压差控制装置。

@#@（隧道烘箱尽量不采室内风，采用风管内的风。

@#@）设计合理，无清洁死角，加热装置易装卸，不造成污染。

@#@@#@4@#@胶塞的清洗和灭菌工艺以及质量标准：

@#@胶塞灭菌采用湿热灭菌法，120-125℃灭菌30分钟；@#@灭菌后胶塞应无菌、无热原、干燥失重＜0.08%，可见异物＜3点/100ml/50只@#@5@#@混粉器容量适合一次混500kg.混粉器有在线清洗、灭菌及干燥功能。

@#@@#@6@#@铝盖的清洗和灭菌工艺及质量标准：

@#@灭菌后铝盖应无菌、无热原、干燥失重＜0.08%。

@#@@#@7@#@无菌分装精度：

@#@装量≥0.5g/支，±@#@3%；@#@装量＜0.5g/支，±@#@4%。

@#@调整后：

@#@无菌分装精度：

@#@装量≥0.5g/支，±@#@2%；@#@装量＜0.5g/支，±@#@2.5%。

@#@@#@灌装机配冲氮装置，配有空瓶压缩空气吹瓶装置@#@8@#@扣塞合格率:

@#@＞99.99%@#@9@#@轧盖合格率：

@#@＞99.99%，质量标准：

@#@轧盖后轧口应平整，无松盖现象@#@轧盖紧密度：

@#@100%（用气密性检测仪检测）@#@10@#@瓶子破损率:

@#@＜0.1%@#@11@#@分装方式:

@#@伺服电机驱动螺杆计量分装。

@#@直接灌装方式。

@#@@#@12@#@原粉加料方式：

@#@以整桶原粉快接方式和料斗加料二种方式，可以切换。

@#@@#@原料从物料间转移至设备区域采用A-B阀门密闭。

@#@@#@13@#@胶塞加料方式：

@#@自动加料铝盖加料方式：

@#@人工加料@#@14@#@轧盖后出瓶自旋，方便出瓶进行人工轧盖质量检查。

@#@@#@15@#@人工灯检：

@#@灯检机在线灯检。

@#@@#@16@#@贴标：

@#@不干胶贴标。

@#@质量标准：

@#@贴签应端正、牢固、适中、清洁、美观，高低偏差不超过0.5mm。

@#@@#@17@#@装盒及自动装箱。

@#@@#@18@#@洁净级别按新版GMP，按ABCD划分。

@#@双层传送带需对下层进行百级保护，轧盖完成之前均在A级完成操作过程。

@#@调整：

@#@双层传送带需对上、下层进行百级保护。

@#@@#@19@#@包装采用自动包装生产线，并有自动基本药物电子监管系统@#@20@#@隧道烘箱配备单独的空调系统，避免对洁净区风压的影响，分装和轧盖通过不同的更衣通道进入，防止交叉污染，分装和轧盖的洁净服分别在不同的设备进行清洗。

@#@分装间湿度要求45%以下。

@#@A级相对湿度可调节到30%以下（夏季、潮湿天气）@#@6.岗位定员：

@#@@#@序号@#@岗位@#@班次@#@定员（人）@#@备注@#@1@#@洗塞@#@3@#@5@#@2@#@洗瓶及辅助@#@2@#@7×@#@2@#@3@#@隧道烘箱@#@2@#@1×@#@2@#@4@#@分装及辅助@#@2@#@17×@#@2@#@分装机3人/台@#@5@#@混粉@#@1@#@5@#@6@#@轧盖、灯检及辅助@#@2@#@11×@#@2@#@7@#@包装@#@2@#@20×@#@2@#@自动包装线@#@2@#@30×@#@2@#@包括中盒打印批号及折盒人@#@8@#@动力房@#@3@#@4@#@9@#@制水@#@3@#@4@#@10@#@清洁@#@2@#@5@#@11@#@质量分析@#@2@#@4×@#@2@#@12@#@线长@#@2@#@1×@#@2@#@13@#@工艺员@#@2@#@3@#@14@#@检修@#@2@#@3×@#@2@#@15@#@设备员@#@1@#@1@#@16@#@管理人员@#@1@#@5@#@7.安装环境@#@序号@#@要求说明@#@1@#@厂房电源：

@#@380/220V@#@2@#@厂房设计承重能力：

@#@800kg/m2。

@#@@#@8.关键设备结构、材质要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@生产线关键设备需运行平稳无冲击。

@#@@#@2@#@设备与物料或一类包材直接接触部件的材质为AISI316L不锈钢或其他不与药品发生反应、耐高温且不脱落颗粒的材质。

@#@其它材料需要有FDA或者中国GMP的认证许可资料@#@3@#@设备不直接与物料接触部分采用AISI304或其它更好的不对药品和环境造成污染的材料。

@#@@#@5@#@设备操作面基准高度为：

@#@900mm调整：

@#@700mm-1000mm@#@6@#@设备地脚为高度可调式，调节范围为±@#@75mm。

@#@调整：

@#@±@#@100mm@#@7@#@设备部件布局合理，保证设备内部有足够的维修保养操作空间。

@#@@#@8@#@设备处于A级区需配备隔离框架并方便上料。

@#@@#@9@#@由设备厂家根据现场合理连线@#@10@#@隧道烘箱设计上应充分考虑吊装和热膨胀情况，保证设备整体不变形。

@#@@#@9.清洁要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@料斗等与一类包材直接接触部件的内外表面应达到一定的光洁度，易于清洁。

@#@@#@2@#@需要拆卸清洗的部件易于拆装，尽可能采用快装方式。

@#@@#@3@#@设备台面以上的所有联接或紧固螺栓均应配圆头帽螺母，应采用不易积尘，不生锈、易清洁的不锈钢材质。

@#@@#@4@#@设备与电气控制柜分离，便于清洁@#@10.控制系统要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@控制系统采用程序控制，操作简单、调节方便、性能可靠，运行平稳。

@#@@#@2@#@关键工艺点配有尘埃粒子计数检测装置及温度湿度压差监控装置，各生产工序产量可在操作屏上实时显示。

@#@增加报警装置@#@3@#@生产线上的设备实现联动控制。

@#@@#@4@#@主机速度：

@#@主机应尽量采用变频实现无级调节。

@#@@#@5@#@车间具备视频和工控机两个控系统，视频可方便看到现场情况，分辨率：

@#@@#@标准分辨率352×@#@288，最高清晰度704×@#@576实时@#@工控画面可看到各房间温度、湿度、压差、尘粒，也可监视水系统和空调系统的运行情况。

@#@包括车间门禁系统、各生产工序及手部消毒区的运行情况。

@#@@#@6@#@B级以上环境实行在线监测控制。

@#@@#@11.电气控制元件要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@PLC@#@选用进口高端品牌。

@#@@#@2@#@设有通讯接口。

@#@@#@3@#@预留至少10%的输入输出接点，并适当预留扩展空间。

@#@@#@4@#@触摸屏@#@选用进口高端品牌。

@#@@#@5@#@强电元件@#@选用“欧姆龙”品牌或比其质量相当或更优的品牌。

@#@@#@6@#@变频器@#@“EV”品牌或西门子等。

@#@@#@7@#@配电柜@#@制作厂家必须取得3C认证证书。

@#@@#@8@#@所有区域电话@#@使用镶嵌式的电话，对生产区不带入污染@#@12.数据控制要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@进入车间级操作系统需最少一级密码保护。

@#@@#@13．仪表要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@所用测量及指示仪器仪表的显示数据均使用国际计量单位。

@#@@#@2@#@仪器仪表的结构形式及安装方式均便于拆装，其与设备联接的部件采用标准件。

@#@@#@3@#@出分装传送带配备计数装置，对四台分装机进入轧盖间的产品分别进行计数。

@#@@#@14．安全要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@距离设备1米远的位置噪音应＜65db。

@#@@#@2@#@旋转部位或易对人造成伤害的部位必须设有安全护罩。

@#@@#@3@#@设备任何部位不得有锋利的边缘和尖角。

@#@@#@4@#@电气系统故障排除后，必须通过人工操作电源方可接通，设备方可运行。

@#@@#@5@#@设备操作位置及设备维修区域必须设易于人员接近的急停按钮。

@#@@#@6@#@电气控制柜装有安全锁，符合零进入标准。

@#@@#@7@#@电控系统所用部件和材料必须符合专业质量标准要求，且装配联接符合设计要求和相关专业质量标准要求，具有良好的绝缘和接地保护。

@#@@#@15.润滑要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@设备上使用的润滑油脂应为食品级产品，无毒无味。

@#@@#@2@#@设备润滑装置结构及密封部件结构合理，应保证润滑油不会对产品造污染。

@#@@#@3@#@密封元件材质应耐磨损，不会在设备运行过程有颗粒性物质脱落。

@#@@#@16．操作维护要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@操作面板及按钮的位置设置便于操作。

@#@@#@2@#@各电气线路均有标号，且位置明显，电气控制元件有完整的产品名牌及标识，便于维护检修。

@#@@#@3@#@操作界面语言文字采用中文形式。

@#@@#@4@#@管具更换调节快捷方便，完成时间应不超过2小时。

@#@@#@17.文件要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@设备提供商应能提供完备的文件系统@#@2@#@3Q文件@#@提供相应文件模版。

@#@@#@3@#@FAT@#@工厂验收方案、验收报告和出厂合格证。

@#@@#@4@#@SAT@#@现场验收方案。

@#@@#@5@#@监造@#@设备制造的关键质量控制工序清单及制作进度安排表。

@#@@#@6@#@设备制作过程中关键工序验收或检测报告。

@#@@#@7@#@随机文件@#@设备上所有外采部件的合格证和质量证书明或验收报告。

@#@@#@8@#@设备主体材质及关键部件的材质报告。

@#@@#@9@#@设备使用维护说明书3套。

@#@@#@10@#@设备组装图纸和电气原理、电气接线图纸3套。

@#@@#@11@#@设备易损件清单3套。

@#@@#@12@#@更换产品规格所需更换的部件（管具）清单。

@#@@#@13@#@PLC控制系统文件@#@提供编程操作密码和系统程序拷贝。

@#@@#@14@#@生产线验证方案@#@设备厂家应提供详细的生产线的验证方案@#@18.技术服务要求@#@序号@#@要求说明@#@1@#@供应商应免费提供现场安装指导服务。

@#@@#@2@#@供应商应免费提供现场验收所需验证测试仪器及验证技术服务。

@#@@#@3@#@供应商应根据客户需要免费在制造厂或使用现场对操作维修人员进行培训。

@#@并对培训者进行相关考核，有培训考核记录，考核评价出书面材料。

@#@@#@附表：

@#@@#@1：

@#@铝塑组合盖的结构及规格尺寸@#@单位：

@#@mm@#@型号@#@内径@#@d1±@#@0.1@#@内高@#@h1±@#@0.1@#@塑料件@#@冠部直径@#@d2±@#@0.25@#@总高度@#@h±@#@0.3@#@铝件厚度@#@±@#@0.02@#@塑料件厚度h2±@#@0.2（参考）@#@去掉塑料件后中心孔径±@#@0.3（参考）@#@ZB型@#@20.0@#@6.9-7.5@#@22.0@#@8.1-8.9@#@0.22@#@1.0@#@9.0@#@2：

@#@注射剂瓶用铝盖（开花铝盖）的结构及规格尺寸@#@单位：

@#@mm@#@型号@#@铝盖内径@#@d1±@#@0.05@#@铝盖全高@#@h1@#@铝件厚度@#@±@#@0.03@#@B型@#@20.2@#@7.5-8.0@#@0.20@#@3、胶塞规格尺寸@#@名称@#@胶塞规格@#@胶塞尺寸㎜@#@注射用无菌粉末用@#@卤化丁基橡胶塞@#@20-B1@#@冠部直径：

@#@18.8±@#@0.2mm；@#@塞颈直径：

@#@13.0±@#@0.1mm；@#@@#@冠部厚度：

@#@2.8±@#@0.25mm；@#@总高度：

@#@8.5±@#@0.3mm。

@#@@#@胶塞上盖与塞柱偏心度：

@#@≤0.3@#@4、模制瓶规格尺寸@#@规格尺寸@#@（ml）@#@瓶身外径@#@瓶口外径@#@瓶口内径@#@瓶全高@#@瓶口边厚度@#@满口容量@#@ml@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@7@#@22.1±@#@0.4@#@19.6±@#@0.3@#@12.5±@#@0.2@#@40.8±@#@0.5@#@3.6±@#@0.2@#@≈9.0@#@10@#@25.2±@#@0.2@#@19.6±@#@0.3@#@12.5±@#@0.2@#@52.9～54.0@#@3.6±@#@0.2@#@15.0±@#@1.0@#@5、管制瓶规格尺寸@#@规格尺寸@#@（ml）@#@瓶身外径@#@瓶口外径@#@瓶口内径@#@瓶全高@#@瓶口边厚度@#@满口容量@#@ml@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@基本尺寸@#@15@#@26.0±@#@0.3@#@19.6±@#@0.3@#@12.5±@#@0.2@#@52.0±@#@0.5@#@3.6±@#@0.2@#@≈18.5@#@25@#@28.0±@#@0.3@#@12.6±@#@0.2@#@65.0±@#@0.7@#@≈28.0@#@";i:

26;s:

21110:

"图写话训练植树@#@看图写话训练——植树@#@ @#@@#@植树@#@一年一度的植树节到了！

@#@@#@老师对小朋友说：

@#@“今天，大家一起去公园植树吧！

@#@”同学们有的提着水桶，有的扛着树苗，有的拿着铲子，兴高采烈地来到公园。

@#@@#@开始植树了，同学们先用铲子挖了一个又大又深的洞。

@#@然后，拿起小树苗小心翼翼地放进泥土里。

@#@最后，同学们从小河边提来一桶又一桶的水，让小树喝个够。

@#@@#@小树苗终于种好了。

@#@小朋友和小树苗在阳光下快活地成长！

@#@@#@植树节@#@ @#@ @#@3月12日是植树节，这一天天气晴朗，万里无云，小丽和小雨一起来到公园植树。

@#@小雨用铁锹挖坑，小丽种树、浇水，一棵小树栽好了。

@#@小丽望着绿油油的小树苗，高兴地说：

@#@“小树，小树，你要快快长大！

@#@”小雨还在旁边竖了一块牌子，上面写道：

@#@请爱护树木。

@#@@#@春天到了，一个星期天，天气晴朗。

@#@小明、小青、小红、小丽和立立约好去植树。

@#@有的在插树苗，有的在浇水，有的在填土。

@#@他们种的很开心。

@#@因为他们给祖国多添了一点绿。

@#@@#@快乐的植树节@#@ @#@ @#@3月12日是植树节，这一天，万里无云，春风拂面，公园里有很多小朋友在植树，平平和安安也在植树的队伍中，平平手握铁锹，兴致勃勃地挖着树坑，不一会儿，一个大大的坑挖好了，安安把一棵茁壮的松树苗小心地移入树坑，平平挥锹填了几锹土，安安又提着一桶水来给小树浇水。

@#@一棵绿油油的小松树栽好了，它就像战士一样笔直地站在那里，平平和安安的脸上露出了满意的笑容。

@#@@#@ @#@ @#@小树苗迎风飘扬，发出“沙沙沙”的响声，它好像在说：

@#@“谢谢你们，你们真是好样的！

@#@”@#@ @#@ @#@ @#@将来，小树长成了大树，公园一定会更加美丽！

@#@@#@ @#@@#@春天到了，今天是　3月12日　植树节，天气格外晴朗。

@#@小红穿了一件紫红色的衣服，带了水桶和铁锹打算去植树。

@#@@#@她先买了一棵桃树苗，她心里想：

@#@我的小树长大了，我请大家吃桃子。

@#@@#@来到田野里，小红挖了一个坑，小心的把树苗放进去，接着又施肥、培土、浇水，终于把小树栽好了。

@#@@#@这时，小红好像觉得小树已经长高了，蝴蝶在蓝天上飞来飞去，小草变得更绿了，花儿变得更美了！

@#@小红好高兴啊！

@#@她说：

@#@“春天的植树节，真是一个好日子啊！

@#@”@#@三个小伙伴去植树@#@今天是令人难忘的植树节。

@#@天空万里无云，春风拂面。

@#@在一个大草原上，有三个小伙伴，他们分别是大象、小猪和袋鼠。

@#@其中大象的背上背着一棵小树苗。

@#@他们要去植树。

@#@@#@他们走着，走着，就停了下来。

@#@袋鼠准备挖树坑，他把树坑挖得深深的。

@#@小猪负责植树，他小心翼翼地把树苗放进深深的坑里。

@#@然后，他们一起把泥土盖在上面，再看看，觉得小树有点弯斜，又走上前去扶正。

@#@大象负责给树浇水，他用他那长长的鼻子给树浇上水。

@#@@#@就这样，一棵绿油油的树栽好了，它就像战士一样笔直地站在那里。

@#@三个小伙伴又快乐又满意。

@#@@#@植树@#@春天到了，灿烂的阳光照耀着大地。

@#@三月十二日是植树节，丁丁和冬冬一起来到小河边植树。

@#@远处的青山绵绵起伏，近处的小河清澈见底，还有刚发芽的柳树，像妈妈的长发，景色真美呀！

@#@他们在小河边选好位置，冬冬用小铲子挖了一个深深的树坑，接着丁丁把树苗放入树坑扶正，冬冬把挖出来的土填了回去，然后踩实，最后浇上水这样一颗树就种好了。

@#@小燕子飞过来叽叽喳喳地唱着歌，仿佛在说：

@#@“春天真是一个植树的好季节啊！

@#@”@#@ @#@@#@植树@#@春风吹走了冬爷爷，迎来了春姑娘。

@#@春姑娘用手一指，小河解冻了，小草也绿了，柳树抽出了嫩芽。

@#@春天正是万物生长的好时光。

@#@@#@今天是植树节，芳芳在草地上植树。

@#@她先用铲子在地上挖了个坑，再小心地把小树苗放在坑里，接着，她用铲子在树根周围均匀地培上泥土。

@#@这时，她又想起了妈妈的话：

@#@“小树也要喝水的呀！

@#@”于是她打来一盆水，把水浇在树根上。

@#@@#@小树栽好了，芳芳拍着手开心地笑了。

@#@这时，蝴蝶也飞来凑热闹了，它围着小树飞舞着，好像在说：

@#@“小树小树快快长，长成大树好乘凉。

@#@”@#@小树也好像听懂了似的，随着微风，笑着点了点头。

@#@@#@植树@#@春天是一个百花盛开的季节，也是植树的好时候。

@#@@#@今天是三月十二日植树节，天气晴朗，红红兴高采烈地来到花园里植树。

@#@她拿着铲子、嫩绿的小树苗和水桶。

@#@红红先用铲子挖了一个坑，把小树苗放进坑里，培上泥土，然后浇上水，小树种好了。

@#@旁边的花儿张开了笑脸，好像在欢迎新伙伴。

@#@美丽的小鸟来了，围着小树飞舞着，好像在夸奖红红为它们营造了新的家。

@#@红红望着小树自言自语地说：

@#@“小树，小树，希望你快快长大，长成一棵枝繁叶茂的参天大树，为人们遮风避雨，让小鸟搭窝安家。

@#@”红红看着自己的劳动成果，心里美滋滋的。

@#@@#@ @#@@#@植树@#@春天到了，春风一吹，柳树发芽了，桃花红了，小草儿悄悄地从地里探出了小脑袋。

@#@春雨一下，万物苏醒了。

@#@春天是植树的好季节。

@#@@#@今天是星期天，小丽拿着工具和树苗来到院子里种树。

@#@小丽先拿起小铲子在地上挖了一个坑，接着把小树苗放进坑里，然后把土培到树根上，最后浇上一点水。

@#@小树种好了，小丽擦擦头上的汗水，向四周望望，看到院子里红的花，绿的草，中间多了一棵小树苗，心里特别高兴。

@#@小丽轻轻地摸了摸小树，说：

@#@“小树呀小树，快快地长吧！

@#@长大了好让我们在你的树阴下乘凉、做游戏。

@#@”@#@ @#@@#@植树@#@春天天气暖洋洋，小草探出了小脑袋，柳树忙着在河边梳理自己的长发，真是植树的好季节。

@#@@#@ @#@一天，小红穿着美丽的春装，别着漂亮的发夹，来到草地上种树。

@#@她先在草地上挖了个坑，再把小树放在坑里，给它培好土，施肥。

@#@小树种好了，小红又唱又跳，真开心！

@#@@#@ @#@过了几天，小红去看小树，小树长出了嫩芽。

@#@小红说：

@#@“小树，我给你送好吃的来了！

@#@”于是，小红拿着桶给小树浇水。

@#@@#@又过了几天，小红又去看小树……@#@小树渐渐地长大了，小红高兴得在草地上欢呼跳跃，小鸟，蝴蝶也来庆祝，它们在树顶上跳着优雅的舞蹈，小树开心得笑弯了腰。

@#@@#@ @#@@#@植树@#@三月十二日的植树节到了，天气非常晴朗。

@#@花儿开了，小草探出了小脑袋，柳树叶也长出了小芽。

@#@在这美好的春天里，小明拎着水桶，拿着铲子到山上去植树。

@#@在山上玩耍的小蝴蝶看见了问：

@#@“小红，你这么早到哪儿去呀?

@#@”“我到山上去植树。

@#@”小红说。

@#@练习飞行的小鸟问：

@#@“早呀，小红，到哪儿去呀？

@#@”“我到山上去植树。

@#@”小红说。

@#@说着说着，小红到了山顶。

@#@@#@小红拿着铲子在地上挖了一个坑，然后把小树苗放进去。

@#@接着又给小树苗培上了泥土，最后，给小树苗浇上一桶水了。

@#@啊！

@#@小树苗种好了，小红围着小树又唱又跳。

@#@@#@小红在回家的路上又遇到了小鸟，小鸟说：

@#@“谢谢你，小红！

@#@”，小红奇怪地问：

@#@“你为什么要谢我？

@#@”小鸟说：

@#@“你植了树呀！

@#@以后，我要把家搬到树上去，所以，要谢谢你。

@#@”小红说：

@#@“不用谢！

@#@今天是植树节，好多人都在植树呀！

@#@”小鸟开心地笑着说：

@#@“感谢人类为我们建造美丽的家园。

@#@”@#@ @#@@#@种树苗@#@春天到了，花儿开了，小草探出了小脑袋，蝴蝶也飞出来了。

@#@小红扛着一棵小树苗和拿着铲子，提着一个装满水的水桶，在院子里种树。

@#@@#@小红先拿一把铲子在院子里挖了一个坑，然后把小树苗栽进坑里，再给小树苗埋上土，小红又走进家里拿出肥料，给小树苗施上肥料。

@#@最后，又给小树苗浇上了水。

@#@小树种好了，小红开心得又唱又跳。

@#@@#@一只美丽的小蝴蝶飞过来问小红：

@#@“小红，你在干什么？

@#@”小红回答：

@#@“我在种小树苗哪。

@#@”小蝴蝶说：

@#@“小红，你要在小树苗的前面放一块‘爱护花草树木’的牌子吧，让大家一起来爱护小树苗！

@#@”小红想了想，觉得这个主意不错，于是她回答道：

@#@“好啊。

@#@”说着便走进家里做了一块‘爱护花草树木’的牌子，把它插在小树苗前面。

@#@@#@天长日久，小树苗长成了粗壮的大树。

@#@许多小鸟们都在这棵树上安了家。

@#@啊！

@#@种树多有意义啊！

@#@@#@ @#@@#@ @#@@#@植树@#@星期六，花花一个人在家里觉得很闷，便想到了一个好主意——去植树。

@#@她提了一桶水，拿着一把铲子和一棵树苗，然后走上山坡去种树了。

@#@@#@花花先挖了一个坑，把树苗放进坑里，然后用泥土把小树苗压牢，用脚踩踩紧，最后，她还给小树苗浇水，施肥。

@#@干完这一切，花花高兴地向小树挥挥手，依依不舍地回家了。

@#@@#@从种完树那天起，花花常常给小树浇水，过了好几年，小树终于长大了，花花甭提有多高兴！

@#@@#@植树能美化我们的环境，我们一定要向花花学习，美化环境，爱护绿化。

@#@@#@ @#@@#@植树真快乐@#@ @#@3月12日是植树节，天气非常晴朗。

@#@在花丛中飞舞的小蝴蝶，带领着小红来到山坡上。

@#@当小红来到山坡上，她惊讶地说：

@#@“这个山坡花草树木太少了……”小红想：

@#@“既然今天是植树节，我就来种一棵树吧！

@#@”说着就挖起了坑，把小树苗儿载进了坑，再用铲子把坑填平，浇上水，让小树喝得饱饱的，就高高兴兴地回家了。

@#@@#@ @#@过了一个月，小红又想起了那棵树苗儿，请求小蝴蝶再带她去一次山坡。

@#@小蝴蝶带小红又一次上了山坡。

@#@当小红又一次上了山坡后，她看到小树的变化很大，它已经长出了嫩芽。

@#@小树苗儿对小红说：

@#@“谢谢你，小姐姐，是你让我交到了那么多花朵朋友。

@#@”小红说：

@#@“不用谢，我会常来看看你的。

@#@”@#@小红在回家的路上边走边唱着歌，啊！

@#@植树真快乐@#@ @#@@#@种树真开心@#@在一个晴天的早晨，有一位可爱的小姑娘带着一棵小树苗来到了山坡上，准备种树。

@#@山坡上花儿朵朵，散发出淡淡的清香，大地一片新绿。

@#@小姑娘想：

@#@在这里种上一些小树一定很不错，有这么多花草陪着小树，小树就不会寂寞了。

@#@说干就干，小姑娘找了一块花草少一些的地方，用带来的铁铲开始挖坑，才挖了一会儿，小姑娘就已经气喘嘘嘘、满头大汗，她想：

@#@种树虽然快乐但是也很辛苦，看来我们一定要珍惜劳动成果，保护绿化。

@#@这样想着，她又继续挖了一会儿，树坑总算挖好了，小姑娘把小树苗放入坑中，小心地用手把周围的泥土压住小树的根部，等小树能完全站直了，再用铁铲轻轻地为小树培土，接着给它浇水。

@#@@#@哇！

@#@小树终于种好了！

@#@在春风中，小树轻轻地摇摆着身子，似乎在向小姑娘微笑。

@#@小姑娘看着自己亲手种下的小树高兴极了，她看着四周的花草，觉得自己种的小树最好看。

@#@这时，几只美丽的小蝴蝶飞了过来，蝴蝶说：

@#@“这位小姐姐真好，为我们的家园又添了一份绿。

@#@”小姑娘好像听见了这些话，心里高兴极了！

@#@她想：

@#@我以后还会种许多更美、更好的树和花，把我们的家园打扮得更漂亮！

@#@过了好几天，许多游客都来到了花园里，他们都说：

@#@“这棵小树真美啊！

@#@”@#@小姑娘听了，觉得那天种树真的好开心！

@#@@#@ @#@@#@去植树@#@ @#@ @#@ @#@ @#@今天，春光明媚，小红从床上起来，她打开窗户，突然想起今天是植树节，于是便立刻从床上起来，穿好衣裤，吃好早饭，带着工具去植树。

@#@她骑着自行车来到户外植树，先去打了一些水，之后就去植树。

@#@她先挖了一个坑，把小树苗小心地放进去，然后把土填平，再给小树苗浇水、施肥。

@#@她希望小树苗能快快长大，长成一棵挺拔的大树。

@#@@#@带着这份喜悦与希望，小红高兴地离开了！

@#@@#@ @#@@#@植树真快乐@#@在一个阳光明媚的星期六,小红拿着一棵小树苗准备去种植，她还带上了一些种树的小工具：

@#@铲子、水桶、肥料……。

@#@一到草地上，小红就行动起来了，她先用铲子挖了一个小坑，左看看，右瞧瞧，觉得差不多了，就把小树苗小心翼翼地放了进去，接着就用铲子把周围的泥土填平，让小树站得直直的。

@#@@#@小红高兴地望着小树，擦了擦脸上的汗水，又“蹬蹬蹬”地去河边提了一桶水过来，耐心地给小树浇水，边浇水边自言自语道：

@#@“小树啊小树，你要快快长大，长得又高又大……” @#@ @#@ @#@ @#@@#@过了好几天，小树苗终于发芽了，当小红再去看小树苗的时候，她高兴地笑了。

@#@@#@看着慢慢长大的小树快乐地吸收着空气妈妈的营养，在太阳公公的爱护下，不断成长着，小红心里别提有多高兴啦！

@#@她希望自己每年都能在这种上一棵小树，让这些小树陪着自己一起快乐地成长！

@#@@#@ @#@@#@快乐的植树节@#@植树节到了，小红高高兴兴地来到郊外植树。

@#@@#@这是一片绿茵茵的草地，草地上开满了五颜六色的小花，小红决定让小树苗在这个美丽的地方安家。

@#@@#@小红先用小铲子在草地上挖了一个深深的坑，接着把树苗小心翼翼地放进坑里，再把泥土盖好。

@#@最后，小红提起红色的小水桶，朝清澈的小河走去。

@#@她来到河边，用水桶打了一些清清的河水，又来到小树旁边，用河水洒湿小树周围的泥土，让小树喝饱了水。

@#@@#@看着在春风中显得生机勃勃的小树，小红甜甜地笑了，她想：

@#@要是小树苗可以结果就好了。

@#@@#@这时，一只漂亮的花蝴蝶飞到小红面前，拍着美丽的翅膀，好像在说：

@#@“小红，你不要着急，到了秋天，小树一定会结出又大又红的果子来。

@#@”@#@ @#@@#@植树@#@ @#@植树节那天上午，小红兴高采烈地去植树。

@#@@#@到了植树地点，小红选了一片空旷的草地，决定在那里种树苗。

@#@她小心地拿着小铲子，先挖了一个深深的小坑，接着把小树苗放进坑里，然后用手里的小铲子把刚才挖出的泥土又全部填到了树根周围。

@#@过了一会儿，小坑填满了，小树苗站直了，小红脸上不由露出一丝甜蜜的微笑。

@#@@#@这时，一阵春风吹来，小树苗摇摆着枝叶，好像在难受地说：

@#@“我渴，我渴，我要喝水！

@#@小红，小红，你真粗心，你忘了给我浇水了！

@#@”小红连忙说：

@#@“哎呀！

@#@你瞧我有多粗心啊！

@#@”说着，她就飞快地提来一桶水，轻轻地喂小树苗喝。

@#@@#@一只美丽的小蝴蝶飞来了，绕着小红和小树跳起了舞，好像在说：

@#@“小红，你真是一个爱护环境的好孩子！

@#@”@#@ @#@@#@植树节到了@#@ @#@春姑娘来了，一年一度的植树节也跟着来了。

@#@@#@植树节那天，小丽拿着一把小铲子和一个小水桶，带上小树苗到山上去植树。

@#@她找了一片空地，然后就蹲下来，拿出铲子和树苗。

@#@她先用铲子挖了一个坑，再把小树苗种了进去，接着把泥土盖在树苗的根上，还帮小树苗浇上水。

@#@就这样，小树苗就种好了，小丽的脸上发射出兴奋的表情。

@#@@#@天上的一只小蝴蝶看见小树苗种好了，也开心地笑了起来。

@#@还有几朵白云看见了小丽把小树苗种好了，都夸小丽是个勤劳的好孩子。

@#@@#@ @#@@#@植树 @#@@#@ @#@@#@ @#@ @#@植树节到了，小红来到一片碧绿的草地上，用小铲子挖了一个坑，种下了一棵小树苗。

@#@小红微笑地说：

@#@“小树苗快长大，长大后就会有许多小鸟在你身上安居乐业，祝愿那些砍树木的人不要把你给砍掉。

@#@”说着，小红就帮小树苗浇上了半桶清水。

@#@@#@碧绿的草地上长着五彩缤纷的小花，还有一只美丽的蝴蝶绕着小树，好像在说：

@#@“伙伴们，你们看，小红在这里种下了一棵小树苗。

@#@”@#@一阵风吹过来，小树苗好像在说：

@#@“谢谢！

@#@谢谢小红把我种在这儿，这儿是我想来的地方，这里有小花、小草、还有美丽又可爱的小动物……”@#@ @#@@#@种树苗 @#@@#@春天到了，春光明媚，天气暖洋洋的。

@#@小兰高高兴兴地去植树。

@#@她来到了一片绿茵茵的草地上，先拿着铲子挖了一个坑，接着，把小树苗栽了进去，然后又用小铲子把土盖上，最后，小兰给树苗浇了半桶水。

@#@@#@看着种好的小树，小兰心里想：

@#@如果小树苗长大了，变成一棵高大的苹果树，上面结着一个个红通通的苹果，该有多好呀！

@#@@#@一只蝴蝶飞了过来，也在想：

@#@如果这树苗变成了一棵高大的苹果树，而且活了，和我们一起唱歌、跳舞、做游戏……该有多好啊@#@ @#@种树@#@这天是3月12日，小红高高兴兴地带着小树苗上山种树。

@#@她先用铲子在泥地上挖了一个坑，接着把小树苗放进坑里，盖上泥土。

@#@最后，小红提来了一桶水，给小树苗浇水。

@#@过了几天，小红又来到这里给小树苗松土，施肥。

@#@日子一天天过去，小树苗终于长成了一棵高大的树木。

@#@春天，树上开出了一朵朵美丽鲜艳的花朵；@#@夏天，一只只小鸟在茂密的枝叶中做窝；@#@秋天，树上结出了可口的果子。

@#@天长日久，它从一棵小树长成了一棵参天大树。

@#@它想种它的小女孩看到了，一定会很高兴！

@#@@#@ @#@植树@#@春天到了，山坡上的花都开了，有红梅、绿梅、梨花、杏花……还有很多不知名的花朵，真美呀！

@#@@#@有一天，天气晴朗，瓦蓝瓦蓝的天空中挂着火红的太阳，大地一片新绿。

@#@一个小姑娘来到郊外种树，她找到一块空地，拿出工具，开始播种、浇水、施肥、松土，护理得非常精心。

@#@@#@过了几天，小姑娘来看她的“成果”，真高兴呀！

@#@她的小树苗长得可真好。

@#@又过了一段日子，小姑娘发现，她的小树苗已经长高了。

@#@小姑娘笑眯眯地说：

@#@“只要坚持，什么事情都能做好，哪怕是最难的事！

@#@”@#@ @#@@#@植树@#@ @#@ @#@春天到了，草儿绿了，花儿也开了。

@#@@#@ @#@ @#@这是一个阳光明媚的早晨，小丽穿上她的花裙子，扛起小树苗，带上一个水桶，几把铲子和肥料，上山植树。

@#@小丽挑选好一块适合小树生长的空地，开始植树。

@#@她先拿起大铲子松土挖坑，再把小树放进坑里，用小铲子把土盖好，最后用水桶打来水，给小树苗浇水，一棵小树苗就种好了。

@#@@#@ @#@ @#@虽然，小丽已经累得满头大汗，但是看到眼前的小树苗，她还是开心地笑了。

@#@她想：

@#@我的小树苗快快成长吧，给美丽的春天再添一份绿色！

@#@@#@植树节来了，老师带领同学到山上植树，为祖国绿化荒山，大家可高兴了。

@#@你看，小东扶着小树，兰兰培土，他们干得多认真呀。

@#@@#@三月十二日是植树节。

@#@这天金色的阳光洒满小山岗。

@#@小明和小红到山上去种树。

@#@小明挖坑。

@#@小红种树。

@#@小明培土。

@#@小红浇水。

@#@他们分工合作，共同把一棵棵小树苗种好了。

@#@小树在微风中轻轻地点头，仿佛在说：

@#@“让我们一起快乐地成长吧！

@#@”@#@";i:

27;s:

12970:

"@#@子岳教育@#@劳@#@动@#@合@#@同@#@书@#@单位名称（甲方）凉州区子岳教育培训中心@#@职工姓名（乙方） @#@合同书编号：

@#@子岳教育合（ ）年第（ ）号@#@甲方（用人单位）名称：

@#@　凉州区子岳教育培训中心　@#@单位性质：

@#@　　民　办　　@#@地址：

@#@ 武威市凉州区星光购物中心A栋三楼 @#@法定代表人（主要负责人）：

@#@ 　　　 @#@乙方（劳动者）姓名：

@#@ 　　　　　　　　　　 @#@性别：

@#@ 　　　　　　　 民族：

@#@ 　 　　　　 @#@户籍所在地：

@#@ 　　　　　　　　 @#@现居住地址：

@#@ 　　　　　　　　 @#@身份证号码：

@#@ 　　　　　　　　 @#@根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称劳动合同法）及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵遁合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。

@#@@#@一、劳动合同期限@#@甲乙双方建立劳动关系的时间为：

@#@　　　年　　月　　日。

@#@@#@第一条　经双方协商一致，本合同期限采取下列第　　种形式：

@#@@#@

（一）固定期限：

@#@自　　年　　月　　日至　　年　　月　　日止，合同期限为　　年　　个月。

@#@其中，试用期自　　年　　月　　日至　　年　　月　　日。

@#@@#@

（二）无固定期限：

@#@自　　年　　月　　日起。

@#@其中，试用期为　　年　　月　　日至　　年　　月　　日。

@#@@#@（三）以完成一定工作任务为期限自　　年　　月　　日起至　　时止。

@#@@#@二、工作内容和工作地点@#@第二条　甲方根据工作岗位实际需要和乙方提供的本人真实、合法、有效的证件（最高学历证书、职称证书、资格证书等）安排乙方从事 工作，工作地点为：

@#@ 。

@#@@#@第三第　乙方应按照甲方安排的工作内容及要求认真履行岗位职责，按时保质、保量完成工作任务，承担相应责任，遵守甲方制定的学校规章制度，并接受甲方规章制度对工作成果的考核处理。

@#@@#@第四条　甲方因工作需要，经协商可以调整乙方的工作岗位，乙方同意服从。

@#@@#@三、工作时间和休息休假@#@第五条　根据学校的实际和教学特点，工作时间由甲乙双方协商确定，执行不定时工作制。

@#@甲方在保障职工身体健康的基础上，采用弹性工作时间等适当的工作和休息方式，确保职工的休息休假权利和教学工作任务的完成。

@#@@#@四、劳动报酬@#@第六条　

（一）乙方在试用期间的工资标准为 元。

@#@@#@

（二）乙方在合同期内的工资由基础工资、岗位工资、绩效工资（包括年休假工资）构成，其工资标准按学校的工资分配制度执行，但不低于全市最低工资标准。

@#@@#@（三）如甲方需要对乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。

@#@@#@（四）工资考核以学校的工资制度考核为准，学校的工资分配制度应结合乙方的劳动技能、劳动强度、劳动条件、劳动贡献等确定，实行专项考核，同工同酬。

@#@@#@（五）甲方于每次月 15 日前以法定货币足额支付乙方工资。

@#@如遇节假日或休息日顺延。

@#@@#@（六）因工作需要，经职工本人同意，甲方安排乙方延长工作时间或者在协商工作日以外工作的，按国家相关规定向乙方支付加班工资或安排乙方补休。

@#@对职工应休未休的年休假天数，其工资在绩效工资中或年底奖金中向乙方支付，不再另行计发。

@#@@#@五、社会保险和福利待遇@#@第七条　甲乙双方必须按照国家和省、市区有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险，双方共同缴纳社会保险费。

@#@乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。

@#@@#@第八条　在合同期内，乙方患病或非因工负伤、婚丧假、女工孕期、产期、哺乳期的待遇和期限、以及因工负伤或死亡的待遇，按相关法律、法规政策的规定和甲方制定的有关规定执行。

@#@@#@六、劳动保护和劳动条件@#@第九条　根据甲方的教学特点和工作需要，经甲乙双方协商，均按照甲方的工作时间制度执行。

@#@@#@第十条　甲方应根据国家有关安全生产、劳动保护、卫生健康等规定，为乙方提供相应的工作场地及办公设施。

@#@@#@第十一条　甲方应对乙方进行各种必要的政治思想教育和相关岗前培训，乙方应严格遵守其岗位的有关规章制度。

@#@@#@第十二条　乙方对甲方管理人员对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告，甲方违章指挥，强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方有权拒绝。

@#@@#@七、劳动纪律和规章制度@#@第十三条　

（一）甲方依法制定的各项规章制度，作为合同附件向乙方提前公示。

@#@签订本合同，视为乙方已阅读甲方的公示，并理解和接受甲方的各项规章制度。

@#@@#@

（二）乙方应严格遵守国家的各项法律法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和指挥，完成教学任务，提高职业技能，保守甲方商业秘密，不得有损害甲方利益的行为。

@#@甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩等直至解除本合同。

@#@@#@八、教育培训@#@第十四条　为保证甲方教师队伍的稳定性和正常的教学秩序，乙方必须遵守教师职业道德，接受或申请甲方提供以直接、间接、委培等形式进行日常培训及指导和专业培训，以提高师德水平和教师队伍的综合素质。

@#@@#@

（一）乙方从事特种作业，须经过专业培训，持证上岗，培训工作由乙方完成。

@#@若甲方组织培训，费用由乙方承担。

@#@@#@

（二）根据学校教学特点，学校对试用期内的教职工进行各种不同层次的培训，培训费由甲方先期垫付。

@#@试用期内乙方经培训不能适应和完成甲方的教学（工作）任务，或不符合甲方录用条件的，甲方可解除本合同，产生的培训费（见《乙方培训申请》）由甲方承担；@#@若在试用期内由于乙方的原因导致本合同不能继续履行时，产生的培训费（见《乙方培训申请》）由乙方双倍返还甲方。

@#@@#@（三）根据学校教学特点，学校每年为本合同期内教职工进行各种不同层次的培训，培训费由甲方垫付。

@#@在合同期内，乙方无违约行为时，其培训费用由甲方承担，乙方同时须办理其培训费的财务手续，进行签字确认。

@#@乙方违约时除负违约责任外，还需要支付甲方所有培训费用及2倍的违约金，由此给甲方造成的损失另计赔付。

@#@@#@九、劳动合同的履行、变更、解除、终止和续订@#@第十五条　甲乙双方按照本合同的约定，依法全面履行各自的义务。

@#@@#@第十六条　甲方变更名称，法定代表人、主要负责人或者投资人等事项不影响本合同的履行。

@#@@#@第十七条　有下列情形之一的，甲乙双方可以变更本合同相关的内容，并以书面形式确定变更后的劳动合同，甲乙双方各执一份。

@#@@#@

（一）甲方经营情况发生变化，双方协商一致的；@#@@#@

（二）在不损害国家集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；@#@@#@（三）本合同订立时所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的；@#@@#@（四）由于不可抗力致使合同无法完全履行的；@#@@#@（五）法律、法规规定的其他情形。

@#@@#@第十八条　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同@#@

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；@#@@#@

（二）连续二个月完不成学校规定的教学（工作）任务的；@#@@#@（三）严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；@#@@#@（四）乙方患病或者非因工负伤，在甲方规定的医疗期满后，不能从事或胜任原工作的；@#@@#@（五）不服从正常工作调动或岗位调整的；@#@@#@（六）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；@#@@#@（七）泄露甲方商业秘密或为甲方竞争对手效力，直接或间接侵害甲方权益，损害甲方利益的（甲方有权向乙方索赔由此造成的一切损失）；@#@@#@（八）乙方在甲方工作期间，从事与甲方工作相关或相违背的任何兼职活动的；@#@@#@（九）甲方宣告破产，处于法定整顿期间；@#@学校经营发生严重困难，经营方式调整仍需裁减人员的；@#@@#@（十）以欺诈胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背其本意的情况下订立或者变更劳动合同的；@#@@#@（十一）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的；@#@@#@（十二）被依法追究刑事责任的；@#@@#@第十九条　有下列情形之一的，乙方可以解除本合同@#@

（一）经国家有关部门确认，甲方安全、卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；@#@@#@

（二）甲方不按合同规定支付乙方劳动报酬的。

@#@@#@第二十条　除上述第十九条规定外，乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。

@#@乙方解除本合同，给甲方造成经济损失的，应赔偿甲方的经济损失。

@#@@#@第二十一条　本合同期满后即行终止，若工作需要，甲乙双方应提前30天协商劳动合同续订事宜，续订劳动合同，反之按甲乙双方约定的其他条款执行。

@#@@#@第二十二条　解除或终止合同后，甲乙双方应在７天内办理终止或解除劳动合同手续，乙方应当按照双方约定，办理工作交接，应当支付经济赔偿的，在办理工作交接时赔付。

@#@乙方逾期不办和自行离职的，甲方不再另行通知乙方，由此造成的不良后果，由乙方自行负责。

@#@@#@十、违约和法律责任@#@第二十三条　甲乙双方有下列情形之一的应当承担违约责任：

@#@@#@

（一）甲乙双方违反本合同规定，单方面解除本合同；@#@@#@

（二）乙方有本合同第十八条2-12项情形的；@#@@#@（三）由甲方出资以直接、间接、委培的形式培训的，乙方辞职或自行离职的。

@#@@#@第二十四条　法律责任：

@#@@#@

（一）有下列情形之一的，甲方应当承担赔偿责任；@#@@#@1、甲方制定的直接涉及劳动者切身利益的劳动规章制度违反法律、法规规定，给乙方造成损害的；@#@@#@2、由于甲方的原因订立的无效劳动合同，给乙方造成损害的；@#@@#@3、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；@#@@#@4、甲方侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁乙方的；@#@@#@5、甲方劳动条件恶劣、环境污染严重，给乙方身心健康造成严重损害的；@#@@#@6、法律、法规规定的其他情形。

@#@@#@

（二）乙方违反劳动法律、法规和甲方规章制度，解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的补充协议，给甲方造成经济损失的，应当依法赔偿甲方直接经济损失、违约金及甲方为其支付的培训费等相关费用。

@#@@#@十一、劳动争议处理@#@第二十五条　双方因履行本合同发生争议，当事人可以在发生争议10日内向本单位劳动争议调解委员会申请解决，也可以自劳动争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

@#@@#@十二、其他事项@#@第二十六条　乙方在合同期内属其岗位职务行为或主要利用甲方提供的条件所产生的所有教学知识产权归甲方所有，乙方无权拥有或进行商业处理。

@#@@#@第二十七条　乙方因违反保密条款、兼职条款、竞业限制条款、服务期约定条款等任一条款的，除赔偿因此给甲方带来的直接经济损失外，还应当承担违约责任，支付违约金。

@#@@#@十三、附则@#@第二十八条　本合同自双方签署之日起生效。

@#@@#@

（一）劳动合同一式 份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

@#@@#@

（二）本合同共 份附件。

@#@本合同的附件与本合同具有同等效力。

@#@@#@（三）以下协议作为本合同附件：

@#@（补充协议）@#@甲方（公章） 乙方（签字或盖章）@#@法定代表人（主要负责人）@#@　　年　　月　　日 　　年　　月　　日@#@本合同鉴证单位：

@#@ @#@13@#@";i:

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22661:

"团队精神培训学习心得体会模板6篇@#@团队精神培训学习心得体会模板6篇@#@团队精神培训学习心得体会模板1　　参加团队训练，感悟很多。

@#@团队训练以简单的游戏，揭示了抽象的深刻的道理，让我找回了学习中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西：

@#@意志、激情与活力。

@#@@#@　　这使我更深刻地意识到，其实每个人都是很坚强的，每个人在平时学习和生活中都有潜在的能力未曾发挥出来，只要有信心、有勇气去面对，就没有解决不了的难题。

@#@@#@　　在教练的介绍下，我们都逐渐了解到“团队训练”的含义，我了解到“团队训练”具有“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”内涵，是一项来源于挑战极限的训练活动，旨在激励人的斗志，激发潜在能力，创造性的发挥人的团队能力。

@#@虽然只有短短一天时间，但给予我的启发和体验却是一笔永久的精神财富，无论将来我身处何种岗位，只要用心体会就能得到十分有益的人生感悟。

@#@@#@　　团队训练当天早上，我带着无比高兴地心情来到了诚意楼，开始准备一天的团队训练助教生活，这次团队训练是学校为研究生新生开设的团队训练课程，我将在这一天的团队活动过程中，协助老师完成教学任务，帮助同学更好的完成团队训练，在活动的过程中，大家都特别的积极主动，团队训练的气氛相当活跃，老师的课程内容很丰富而且具有创新性。

@#@@#@　　通过这两天的素质拓展活动，我不但结识了很多新朋友，更重要的是对自己进行了深入、并对自我进行了，对自己有了更深的了解，而这些对以后的职业生涯无疑有很大的帮助。

@#@@#@　　团队训练的老师总是充满着激情，无时无刻不调动着大家的积极性。

@#@记得刚开始大家都还很拘谨，随后老师就引入了第一个游戏：

@#@首先是组队，让大家根据每组不同的人员进行分组，自己找同伴组成一组，然后每组进行自我介绍游戏，在这个游戏中，每个同学的在介绍自己之前，先复述出前面已经介绍了同学的信息，包括姓名，学院专业，兴趣爱好等等内容，通过这个游戏的进行，是的大家进一步的了解，记忆更加深刻，从而也锻炼了同学的记忆能力。

@#@@#@　　下午的重点活动，也是在这次素质拓展训练中给我印象最深的，盲人与哑巴的游戏，就是一个人用布蒙眼，另一个人扶着他走过老师带过的路线，所有同学被分成了两组，其中一组戴上眼罩真正体验一下当盲人的感觉，另一组则在“盲人”身边充当拐杖的角色，整个过程中“盲人”与“拐棍”都不能有语言上的交流。

@#@大家走出了教室，来到了阳光灿烂的室外。

@#@每一个“盲人”都在“拐杖”的搀扶下体验大自然的生机和美好。

@#@@#@　　开始“盲人”面对突如其来的黑暗感到慌张和恐惧，就像有些同学后来分享的好像感觉面前总有一面无形的墙。

@#@经过一段时间的磨合，“盲人”与“拐杖”相处的越来越默契，“拐棍”的每一个贴心的动作，或是跺脚提醒前方有台阶，或是摇手表示可以伸手触摸身旁的东西，真诚和责任都深深的感动了在场的同学们。

@#@@#@　　一组结束以后，“盲人”和“拐杖”相互交换了角色。

@#@这次大家配合得更加有默契，大家都融入到温馨的氛围中了。

@#@结束了“盲人体验”后，大家回到教室交流急切自己当“盲人”和“拐杖”的心得，在老师的引导下，同学们深思了人际关系中自己的角色和对他人的影响，收获颇丰，大家一致认为有人陪伴的感觉非常温暖，信任是最好的交流。

@#@随后老师让大家每人在一张纸上写上自己最近的烦恼，然后大家一起详细讨论了生活学习上的各种困惑，同学们也对老师的解答很满意。

@#@@#@　　最后每个人分别站到围成的圈子里，大家对他进行了优点轰炸，活动达到了高潮。

@#@两个多小时很快就在同学们的笑声中过去了。

@#@这个活动不仅解决了同学们许多生活学习上的困扰，也拉近了每个人的距离。

@#@分享了许多内心的想法。

@#@@#@　　我们做的最后一个游戏也让我印象极其深刻，一场别开生面的报纸搭塔校本培训活动，游戏中，成员需要用报纸搭出一座塔，不允许用讲话来表达彼此想法，但可以进行其他形式的交流。

@#@整个过程没有过多的语言，只有眼神的默契、手势的指点、一点即通的灵犀，紧张有序而又精彩纷呈。

@#@之后的交流中，老师们纷纷感受到：

@#@我们的活动不在结果的成败，而在于过程中大家的密切合作，共同付出心血，共同珍惜荣誉，在团结中感受幸福，在活动中体验快乐，在中灵活运用。

@#@@#@　　在过程中寻找到快乐，在感悟中得到升华。

@#@在整个拓展训练的过程中，我们每一个人都自始至终都在为自己的顺利过关而满足，为同伴成功而欢呼。

@#@所有的一切，是那么真切，是那么具有合力。

@#@即使在整个训练过程结束之后，大家都很累，可每个人都兴高采烈地议论着训练中的事情，都感到回味无穷。

@#@于是，我们快乐着，我们幸福着。

@#@@#@　　总之，通过这次拓展训练，使我增强了自信心，磨练了战胜困难的毅力，提高了解决问题的能力，通过这次拓展训练，增进了对集体的参与意识与责任心，我想这次经历一定会在今后的工作中给我带来很大的帮助。

@#@@#@团队精神培训学习心得体会模板2　　在理论学习上，团队它是一个不可分割的整体，彼此的信任是它坚固的基石。

@#@这就要求我们每个成员都需要具有强烈的职责心、宽广的胸怀、通览全局的大局观和无私的奉献精神。

@#@一个优秀团队要想成功，及时的完成既定目标，就离不开各成员的全力配合和通力协作。

@#@只有充分挖掘各成员的潜能，激发成员强烈的职责心，做到人尽其职，物尽其用，再加上合理运用所有的人力、物力、信息、公共关联等诸多方面的资源优势，构成一支有强大凝聚力、顽强战斗力的卓越团队，才能在激烈的市场竟争中立于不败之地。

@#@@#@　　透过这次培训，虽然只有短暂的两天，但在我的思想上产生了激烈的变化：

@#@一是要有肯定认同感，也就是信任别人，肯定别人，多从对方的角度去思考，多发现别人的优势而不是老是挑剔、一味地否定别人，这样才能在团队中增加互信，彼此协作。

@#@二是要勇于为自己的行为负职责，不能够一味选取做受害者，选取做受害者最大的代价就是没有成果，选取做勇于负职责的人最大的好处是拥有人生当中丰硕的成果。

@#@三是要始终怀有一颗感恩的心。

@#@我们要感谢父母，正因他们给了我生命;@#@我们要感谢老师，正因他们给予我知识;@#@我们要感谢对手，正因他使我更强大;@#@我们要感谢领导，正因他给我一个发挥自己才能的机会。

@#@我们要感谢身边的每一个人。

@#@这样才能使自己的心胸更加宽广，使我们以一种更用心的心态去应对人生，人生的旅程就是一条铺满荆棘的坎坷之路，我们唯有付出百倍的艰辛，发奋付出，不懈奋斗才能实现自己的理想，到达胜利的彼岸。

@#@@#@　　最令我感动的是培训的最后一个环节，导师让我们紧闭双眼伸出双手去感知的时候，当我们睁开双眼看到的是一副激动人心的场景。

@#@只见每位领导手捧鲜花来到我们面前，真诚的说你们辛苦了!

@#@真的是无法用语言来表达此时的情绪，在场每位员工无不流下激动的泪水。

@#@@#@团队精神培训学习心得体会模板3　　透过学习和研究团队精神，使我们大家深受教育和鼓舞，团队精神就是新时期的一种群众主义的升华和群众主义资料的扩展，我们在工作的分工与合作就是离不开团队精神的支持，没有团队精神的支持就很难有我们各项工作的顺利开展。

@#@@#@　　总之，团队精神就是新时期团结力和凝聚力的所在。

@#@我们珍惜群众的荣誉，珍视群众的利益，以单位为家的忘我的工作作风就是团队精神的再现，我们提出的志同道合的口号就是团队精神的具体表现，没有一个共同的工作目标一切都很难实现，群众主义的具体表现就是团队精神，在我们工作中离不开团队精神的指引，团队离不开统一的指挥，才能保证团队的顺利工作和工作成绩的取得，这就是团队精神的巨大作用，在我们不一样的历史时期，团队精神发挥了不一样的作用，有一点是能够值得大家重视的就是，在凝聚人心鼓舞士气方面都具有十分重要的作用。

@#@@#@　　我们总结了一下团队精神的实质就是一个单位或者一个组织的凝聚力的所在。

@#@团队精神要想在工作中产生用心的影响，离不开团队价值趋向的定义，离不开团队荣誉的拥有力和团队成员的战斗力，离不开团队精神要靠一个统一正确的领导才能发挥重要的作用。

@#@团队精神是一个单位产生强大凝聚力的所在。

@#@@#@　　这天我校全体教师在校长的带领下共同学习了有关，管理方面的一些的知识。

@#@我深深的体会到如何更好的做到人与人之间沟通和交流。

@#@大家在一齐就是一个大家庭，一个团队。

@#@我认为所谓团队精神，就是团队成员共同认可的一种群众意识，是显现团队所有成员的工作心理状态和士气，是团队成员共同价值观和理想信念的体现，是凝聚团队，推动团队发展的精神力量。

@#@@#@　　1、团队精神能推动团队运作和发展。

@#@在团队精神的作用下，团队成员产生了互相关心、互相帮忙的交互行为，显示出关心团队的主人翁职责感，并发奋自觉地维护团队的群众荣誉，自觉地以团队的整体声誉为重来约束自己的行为，从而使团队精神成为自由而全面发展的动力。

@#@@#@　　2、团队精神培养团队成员之间的亲和力。

@#@一个具有团队精神的团队，能使每个团队成员显示高涨的士气，有利于激发员工作的主动性，由此而构成的群众意识，共同的价值观，高涨的士气、团结友爱，团队成员才会自愿地将自己的聪明才智贡献给团队，同时也使自己得到更全面的发展。

@#@@#@　　3、团队精神有利于提高组织整体效能。

@#@透过发扬团队精神，才能取得更好的成绩。

@#@@#@团队精神培训学习心得体会模板4　　团队精神是团队成员共同认可的一种群众意识，是团队成员理想信念的体现，具有凝聚力和号召力，树立团队精神，以实现目标为共同愿望，首先要统一思想，同心同战，配合默契，分工合作，能设身处地为他人着想，齐心协力，在群众奋斗中发挥个人才智，拧成一股绳，推动团队前进，培养团队精神，增强凝聚力，消除内部损耗，居安思危，构成团队优势，从而发挥整体效能。

@#@@#@　　团队，不仅仅仅是一个群众，而是由一些具有共同信念的员工为到达共同目标而组织起来的。

@#@在团队中，人们能够获得和使用更多的不可言传的知识，价值观念和文化特质，它们往往是决定命运的东西，团队成员之间有着相同或相近的态度和价值取向，透过沟通和交流，能够善意地协调、默契协作、互补互助。

@#@@#@　　同时我们每一个人都是团队中的一份子，我们的利益与团体惜惜相关，互相影响，也许一个不经意的错误就有可能导致全体的失败，这就要求团队中的每一个成员要关心团队、忠诚于团队，在团队中学习和提高，持续目标、方法的高度一致，勇于进取，敢于负责，甘于奉献，为团队的发展创造最大的价值。

@#@信任在团队中起着至关重要的作用，是将团队成员联系在一齐了“强力剂”，团队成员之间要高度信任，彼此之间以诚相待，互相尊重，互相明白，互相支持，经常沟通，对存在的歧义认真去探讨、分析，提出合理的推荐，杜绝以自我为中心，自我感觉，而不感受队友、同事的想法。

@#@在沟透过程中讲究沟通的技巧、沟通的方法，要让所有的队员明白你的意图和你所要表达的效果，以及怎样去表达等等，婚庆主持词@#@　　1、团队是企业发展的根源，没有最好的个人只有最好的团队，一个团队首先要有凝聚力才能有战斗力。

@#@@#@　　2、无论是在工做中还是在生活中要有职责感，要勇于承担职责@#@　　3、彼此信任、鼓励远比批评职责更容易构成强有力的团队精神，更容易达成团队目标@#@　　4、在实施团队培训时，要有意识的加强参与者对团队培训目标的认识，只有这样培训的效果才会更好的到达。

@#@动情的话@#@团队精神培训学习心得体会模板5　　很高兴能有机会参加总公司举办的这次团队执行力培训。

@#@两天的团队执行力学习，让我受益匪浅，通过这次培训我对团队有了进一步的认识，同时我也发现到了工作中存在的一些问题，学到了一些解决问题的方法。

@#@下面我就谈一下我在这次培训中的一些看法和收获。

@#@@#@　　一、创建优良团队@#@　　在我们的日常工作中，很多工作都不是由某一个人来独立完成的，而是由整个团队的所有成员共同协作来完成的。

@#@一项工作中的任何一个环节出了问题或者任何一个人工作失误都有可能导致整个工作失败，因此在工作中一定需要一个优良的团队，只有所有团队成员齐心协力才能高效率高质量地完成工作。

@#@有的团队中，领导很喜欢那些工作能力很强的队员，却往往忽视了那些工作能力一般的队员，在工作中他们以为只要培养几个优秀的员工就可以了，但是他们却没意识到，工作不是由某个成员完成的，而是由整个团队完成的，只有所有的成员的能力都提升了，整个团队的能力才能提升。

@#@这就像木桶原理，木桶中盛水的多少不是取决于木桶上最长的木板高度，而是最短的木板高度。

@#@因此一个好的团队，一定要发挥所有队员的作用，提高所有队员的工作能力，这样才能高效率的完成工作。

@#@有的团队中，可能所有成员的个人能力都很强，但他们在共同完成某一项工作的时候效率却不是很高，甚至效率很低，这是因为团队成员只注重个人努力而不注重团队协作，或者有的团队中可能每一个成员都很努力，但是每个人努力的方向不同，这样大家收获的也可能只有苦劳。

@#@因此，要创建一个好的团队，一定要有统一的目标，统一的思想和统一的行动。

@#@在工作中大家朝着同一个目标,劲往一处使，才能充分发挥团队的力量。

@#@@#@　　二、工作重视工作过程，更要重视结果@#@　　工作中，工作过程反映一个人的工作态度，工作结果反映一个人的工作能力。

@#@传统的思想告诉我们，在工作中首先要有一个良好的工作态度，因为这样，我们在工作中往往比较重视工作过程，好多人往往把工作过程放在了第一位。

@#@但是我们仔细一想，我们所需要的却是结果，而不是过程。

@#@这就好比一个人打井，他很努力，一天挖了好几个井，每个也都很深，但是么有一个出水的，这个人的工作态度很认真，也很努力的去工作，他费了很大的气力，却是徒劳无功，因为一口没有水的井并不是我们想要的，我们要的是一口水井。

@#@现实中我们很多人都犯了挖井人犯的错误，都是为了做任务而去做任务，这样看似把该做的都做了，但是却没有得到想要的结果。

@#@我们只有把结果放在第一位了，那么我们在工作中才能冲着结果这个终极目标去努力，当我们在工作中遇到困难和阻碍的时候，我们才能努力去想办法解决，去得到我们想要的结果，而不是把精力放在工作的过程上。

@#@@#@　　三、坚持原则，处理问题要及时@#@　　我们的团队在工作中可能经常出现一些小的问题，尽管这些问题可能暂时对整个团队的影响不大，但是我们一定要及时想办法解决这些问题，因为这些小问题可能经过累积，会形成影响整个团队工作能力的大问题，人说“千里之堤，溃于蚁穴”，小的问题我们不重视，当出现大问题的时候，我们想解决已经来不及了。

@#@当团队中的某个成员犯了小错误，一定要按照原则及时处理，如果不处理，或者处理不及时，这都有可能给其他团队成员一个错误的信息——这个错误不重要。

@#@那么其他成员有可能会效仿，错误如果蔓延，那么你到时想处理可能也无从下手了。

@#@由此可见，一个人的小错误如果处理不及时，也会给团队带来很大的影响。

@#@@#@　　团队执行力的主体是团队，而不是团队中的某一个领导，或者某一个能干的成员，只有我们所有的团队成员共同努力，一起学习，一起成长，在工作中相互帮助，相互协作，这样我们团队的执行力才会提高，我们的团队才能成为一个优秀的团队。

@#@只要我们整个团队，团结一致，那么我们一定会，所向披靡，战无不胜!

@#@@#@团队精神培训学习心得体会模板6　　在公司开展的各类培训中，令我体会最深的是翁丹宁老师的《团队的建设与执行力》培训。

@#@透过他的教学及为教学精心准备的课堂游戏，我第一次感受到了团队构建及管理的艺术，受益非浅。

@#@@#@　　时下，随着“团队”一词成为时髦用语，它开始替代适用面更广的一个词：

@#@“团体”。

@#@无论讲团队还是团体，似乎都是流行所至，并没有什么实质性的区别。

@#@如果两者有区别的话，在我看来也至多是团体的人多一些，团队则人少一些，似乎只是规模大小的问题。

@#@而所谓的团队精神也不外是群众精神、合作精神的翻版等等。

@#@@#@　　什么是团队精神，可谓是众说纷纭。

@#@但我觉得，团队精神就是公司上下目标一致、协同共进。

@#@就如航行于大海中的舰队，有智慧舰长的统一指挥，有勇敢船员的群策群力，在这艘船上，每一个人都发挥着重要的作用，所有人都缺一不可。

@#@因此，优秀的企业家都深深地懂得团队精神的重要，任何一个成功的企业都有一个与企业文化一脉相承、卓尔不群的团队精神。

@#@@#@　　小溪只能泛起美丽的浪花，它甚至颠覆不了我们儿时纸叠的小船。

@#@海纳百川而不嫌其细流，惊涛拍岸，构成波涛汹涌的壮观和摧枯拉朽的神奇。

@#@个人与团体的关联就如小溪与大海的关联，只有当无数个人的力量凝聚在一齐时，才能确立海一样的目标，敞开海一样的胸怀，迸发出海一样的力量。

@#@因此，个人的发展离不开企业的发展，每个员工要将个人的追求与企业的追求紧密结合起来，并树立与企业一齐风雨同舟的信念。

@#@只有这样，企业和员工才能真正得到发展。

@#@@#@　　透过培训，我懂得了作为团队中的一名成员，应当树立自信、以迎接成功。

@#@正因自信是一个人成功的起点，只有自信的人才能为自己创造机会，把握机会，使自己得到锻炼，从而不断提升自我。

@#@在培训的过程中，翁丹宁老师讲了这样一个故事：

@#@一个小孩子由于学习成绩不好，老师和家长就叫他笨蛋，这样久而久之，小孩子也认为自己是个笨蛋，因而做任何事都失去了信心，总认为自己是什么事也做不好的。

@#@长大之后，偶然在一次智商测试时，测试人员对他说：

@#@“你的智商超过了大多数人，你是个天才!

@#@”应对这一切，这个人真是难以坚信：

@#@“我是个笨蛋，又怎样会是天才呢?

@#@”这正是“输入决定输出”，一次次“笨蛋”的输入毁掉了一个“天才”。

@#@@#@　　人们常说：

@#@谎言讲一百遍也会成为真理。

@#@如果我们把“笨蛋”换成“天才”不断地激励这个孩子，那么结果会是怎样样呢?

@#@真正的自信是靠成就感维系的，有信心还要凭借毅力和热情才能获得成功。

@#@自信的同时我们更要用一颗平常心来看待一切，其实，人与人之间差别最小的是智力，差别最大的是毅力与热情。

@#@只要我们能够坚信自己，拿出毅力和热情去做事，真的会无往而不胜。

@#@@#@　　在分组相互配合到达目标的游戏过程中，我明白了团队精神的基础是“挥洒个性”而不是“消弥个性”，不是在成员间求“同”的结果，而是在成员间求“和”的结果。

@#@这发扬了中国的优秀传统：

@#@“和而不一样”。

@#@团队成员共同完成目标任务的保证在于才能互补，发挥每个人的特长，并注重流程，使之产生协同效应。

@#@这种协同效应也就是指合作精神。

@#@@#@　　以前在一本书上读到过这样一句话：

@#@“不凡的业绩，源于非凡的团队精神。

@#@”我认为讲得很好。

@#@一个团队中，成员务必并肩作战效率才会高;@#@同样，组成整个组织的所有团队都需要配合。

@#@高层管理者需要团结所有的团队构成一个相互配合的组织，团队建设也鼓励成员们检查他们是怎样在一齐工作的，查找不足之处，发展更为有效的协调方法，使之建立起更富效率、高绩效的团队。

@#@@#@---来源网络整理，仅供参考@#@";i:

29;s:

509:

"@#@承诺函@#@我单位，为申报项目“（项目题目）”，就有关事项承诺如下：

@#@@#@1.本单位为项目提供万元自筹资金，已足额到位，自筹资金全部用于本项目研发，专款专用。

@#@@#@2.本单位自筹资金来源合法、真实。

@#@@#@特此承诺。

@#@@#@@#@申报单位（公章）：

@#@@#@单位法人（签字）：

@#@@#@日期：

@#@年月日@#@";}