安全生产管理制度.docx

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安全生产管理制度

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宁海大发建设有限公司

2012年6月2日

目录

1、文明施工管理制度

2、宿舍卫生制度

3、门卫制度

4、动火审批制度

5、厕所管理制度

6、特种作业持证上岗制度

7、脚手架安全管理制度

8、电气安全生产管理制度

9、事故报告制度

10、宿舍管理制度

11、防火管理制度

12、设施、设备验收制度

13、安全目标管理制度

14、安全生产检查制度

15、标准养护室规章制度

16、安全生产管理制度安全技术交底制度

17、机械设备安全管理制度

18、机械设备使用保养管理制度

19、安全生产教育制度

20、食堂卫生管理制度

文明施工管理制度

一、贯彻文明施工要求，推行现代管理方法，科学组织施工，做现场的各项管理工作。

二、按照总平面布置图设置各项临时设施。

堆放大宗材料、成品、半成品和机具设备，不得侵占场内道路及安全防护设备。

三、施工现场必须设置明显的标牌，标明工程项目名称、建设单位、设计单位、施工单位、项目经理和施工现场总代表人的姓名，开、竣工日期，施工许可证批准文号等，管理人员在施工现场应当佩带证明其身份的证明。

四、施工现场用电线路、用电设施的安装和使用，必须符合安装规范和安全操作规程，并按照施工组织设计进行架设，严禁任意拉线接电，施工现场必须设有保证施工安全要求的夜间照明，危险潮湿场所的照明以及手持照明灯具，必须采用符合安全要求的电压。

五、施工机械应按照施工总平面布置图规定的位置和线路设置，不得任意侵占场内道路，施工机械进场必须经过安全检查合格后方可使用，施工机械操作人员必须建立机组责任制，并依据有关规定持证上岗，严禁无证人员操作。

六、保证施工现场道路畅通，排水系统处于良好的使用状态，保持场容整洁，随时清理建筑垃圾，在车辆、行人通行的地方施工，应设置沟井、坑穴覆盖物和施工标志。

七、执行国家有关安全生产和劳动保护的法规，建立安全生产责任制，加强规范化管理，进行安全交底、安全教育和安全宣传，严格执行安全技术方案。

施工现场的各种安全设施和劳动保护器具，必须定期进行检查和维护，及时消除隐患，保证其安全有效。

八、施工现场应设置各类必要的职工生活设施，并符合卫生、通风、照明等要求。

职工的膳食、饮水供应等应符合卫生要求。

九、做好施工现场安全保卫工作，采取必要的防盗措施，在现场周边设立围护设施，非施工人员不得擅自进入施工现场。

十、工地要严格依照《中华人民共和国消防条例》的规定，在施工现场建立和执行防火管理制度，设置符合突击要求的消防设施，并保持完好的备用状态，在容易发生火灾的地区施工，储存、使用易燃易爆器材时，应采取特殊的消防安全措施。

十一、遵守国家有关环境保护的法律规定，采取措施控制施工现场的各种粉尘、废气、废水、固体废物以及噪声、振动对环境的污染和危害。

十二、采用下列防止环境污染的措施：

1、善处理泥浆水，末经处理,不得直接排入城市排水设施和河流。

2、除采用符合规定的设备或装置外，不得在施工现场熔融沥青或者焚烧油、油漆以及其他会产生有毒、有害烟尘和恶臭气体的物质。

3、用封闭式的圈筒或者采取其他措施处理高空废弃物。

4、采取有效的措施控制施工过程中的扬尘。

5、禁止将有毒有害废弃物用作土方回填。

6、对产生噪声、振动的施工机械,应采取有效措施,减轻噪声扰民。

十三、与当地居民委员会联合做好文明施工工作，做到不扰民，尽量不影响居民政党工作、生活，发现问题主动妥善解决。

十四、主动与当地派出所配合做好当地治安保卫工作。

十五、文明施工管理标准：

1、现场七牌二图齐全。

2、各类材料按不同类别堆放整齐，保证道路畅通,排水畅通,排水畅通。

3、建立现场场容管理小组，专人督促，明确分工，责任到人。

4、施工现场做到硬地坪施工，每天做到工完场清，保持整洁。

5、各工种要做到活完脚下清，保证现场清洁卫生。

6、场内场外公共道路由专人负责打扫。

7、建筑垃圾每天清理，集中堆放，及时清运。

8、生活垃圾清理至垃圾箱，不得污染。

9、宿舍、办公室、食堂保持清洁卫生。

10、施工中对噪声大的施工项目，不得深夜施工，不影响周边居民的休息。

11、冬季做好防冻工作，雨季做好排水防涝工作，台风季节加强对脚手架、塔吊、架空线路的巡视检查。

宿舍卫生制度

一、宿舍周围及场地内大家动手打扫，保持干净、整齐、优美。

二、职工宿舍合理布置，床单、枕巾干净卫生，被子叠整齐，放在固定地方。

三、洗脸毛巾挂志一条线，整齐划一，不穿的衣服叠整齐，放在固定的地方。

四、洗漱、吃饭用具放在固定地方，整齐干净，餐具要遮盖。

五、床铺下边不得有杂物，鞋子放在固定地方。

六、室内地面保持干净，桌椅表面无灰尘，窗户明亮，使人进屋内感到窗明几净，轻松愉快。

七、宿舍内有室长安排值日表，使职工自觉打扫宿舍卫生。

八、剩饭、剩菜一律要倒入泔脚桶，不准乱倒。

九、不乱抛杂物，不随地大小便。

十、发现第八或第九条违规一例，即罚款叁佰元。

门卫制度

一、门卫人员必须加强工作责任心，严格各项制度的落实。

二、外来人员未经许可，不得进入施工现场。

三、外来人员未经同意，不得留宿工地，外出职工不得迟于23：

00时归队。

四、未经许可，任何人不得将公物及材料携出工地大门，发现偷盗应将人和物扣留。

五、负责做好门卫区域的环卫工作。

六、认真做好信件、报刊的收发工作。

七、公务人员进出工地面带微笑敬注目礼。

动火审批制度

为保障施工现场的防火安全，确保施工作业的顺利进行，根据《中华人民共和国消防条例》及有关法律、法规的规定，结合本项目部的实际情况，制定本制度。

一、一级动火作业，由单位行政负责人填写动火申请表，编制安全技术措施方案，报公司保卫部门及消防部门审查批准后，方可动火。

二、二级动火作业，由工地负责人填写动火申请表，编制安全技术措施方案，报本单位主管部门审查批准后，方可动火。

三、三级动火作业，由班组长填写动火作业申请表，经工地负责人及主管人员审查后，方可动火。

最长有效期限为7天，期满后应重新办证，否则不准动火。

厕所管理制度

一、分配专职清洁工一名，每日早晚各清扫一次。

二、配备喷雾机一只，适量消毒药，二天喷洒一次药物，防止蚊蝇孳生。

三、做到墙面清洁、整洁，无乱写乱画，无乱划。

四、厕所保持清洁卫生，无臭无味，保证空气流通清新，环境整洁。

五、大便槽使用水冲式，便池无害化处理，三池式储粪池，无污水外流，无堵塞，保持清洁无害。

六、定期、不定期检查，健全卫生制度。

特种作业持证上岗制度

一、特种作业人员必须年满18周岁以上，工作认真负责，身体健康，无妨害从事本专粘的疾病和生理缺陷。

二、从事特种作业的人员，必须持证上岗。

三、搅拌机、砂浆机、卷扬机、木工机械等作业人员经本企业主管部门培训考核合格后上岗。

四、架子工、电工、电焊工、机械起重工及挂勾、指挥工必须经市有关考核站培训，经考核合格发证后，方可上岗。

五、各种机动车辆驾驶员，由公安、交通管理部门，按国家有关规定考核发证后，方呆驾驶。

六、取得操作证的特种作业人员必须定期进行复审，及时办好复审手续，否则不得上岗作业。

七、根据国务院《企业职工奖惩条例》和有关规定，实施对特种作业人员的奖励和处罚。

脚手架安全管理制度

一、脚手架必须针对工程结构，设置独立的安全施工方案，经审批后按方案施工。

二、脚手架的搭设必须按照国家《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130-2001）之规定搭设。

三、架子工必须经过专业机构培训考核，持有效合格证方可上岗作业。

四、架子工在操作时必须严格执行安全技术操作规程，正确使用劳动安全防护用品，施工过程中必须做好安全警戒工作。

五、搭设过程中，必须及时做好脚手架安全防护。

若栏杆未绑稳，有松动现象时必须及时固定好后才能下班。

六、脚手架必须经过施工技术员、安全员、架子工班长等按“三步一验收”制度验收合格挂牌后，方可交接使用。

七、脚手架必须有专人定期进行检查、维修，并有验收、维修记录。

电气安全生产管理制度

一、电气必须持证上岗，非电工不准玩弄和安装电器设备。

二、电工上岗操作必须正确使用防护用品，戴好安全帽。

用好绝缘设备，严守“安全第一，预防为主”方针。

三、对工作认真负责，认真做好各种验收记录。

发现问题及时整改，杜绝事故发现，排除各种不安全的隐患。

四、各种电器设备安装必须符合国家JGJ59-99有关规定，严禁违章操作。

五、定期检查和检验施工用具的器具、绳索、绝缘物品及劳保用品，不合格的集中回收，及时处理。

还应随时清理施工现场的电箱内的废材料和有碍施工用电的东西，排除不安全的因素。

六、凡采用新技术、新设备、新工艺时，必须对职工进行安全用电技术教育，使其熟练新的安全用电技术知识，并熟练掌握操作技术。

七、认真做好各种配电设备的安全用电标志，减少事故的发生。

八、经常组织项目经理、施工员、专职安全员、班组长、电工对用电设备进行检查，发现问题及时整改。

事故报告制度

为了及时了解和研究工伤事故，以便采取消除伤亡事故的措施，保证安全生产，参照国家工人职员伤亡事故报告规程，特制订好下制度：

一、发生一切事故和重大事故苗子，立即组织检查，并立即保护好现场，立即上报上级有关单位（重大事故须在24h内上报各级机关部门，除抢救人员外，保护好现场）。

二、立即组织专门调查组，对事故发生的原因作详细的调查，对现场实物、现场人员均作调查。

三、分析、调查与事故有关的一切证词物，上报上一级有关单位作出判定。

四、对职工进行现场安全教育，做到“四不放过”：

事故原因分析不清不放过，事故责任者、群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过，上级对事故未处理不放过。

五、妥善处理好伤员。

六、总结、讨论、研究、制订有效的措施，并贯彻执行。

宿舍管理制度

一、工地搭设或安排集体宿舍，必须有专人负责管理，住宿人员必须服从管理，自觉遵守工地各项规章制度。

二、工地集体宿舍是施工人员休息、生活、学习的场所，应保持宿舍卫生应遵守文明宿舍公约。

三、住宿职工要维护公共卫生，保持室内干净、整洁、生活用品摆设、叠放整齐，地面不乱扔杂物、烟头。

四、每个宿舍房间要编号并选室长，室长负责安排卫生值日和清扫工作，住宿人员名单要上墙，每日卫生值日人员要自觉负责门前和室内卫生的打扫，督促同室人员不乱扔垃圾，不乱倒脏水，不随地便溺。

五、工地管理人员每周一次组织人员检查，如宿舍内发现脏、乱、臭现象责令整改，屡违者经教育后视情节轻重给予处罚或清退。

宿舍内不得留宿无关人员和家属子女。

六、宿舍无人时关好窗户，切断电源，锁上门锁。

七、工地和生活区、宿舍区内不准聚众酿酒，不得聚众赌博，严禁斗殴，严禁从楼上向下倒水。

八、冬季宿舍内要防止火灾和煤气中毒。

不准在床上吸烟，不准往楼下扔烟头，不准乱拉乱接电线，不准使用电炉、煤油炉，不准用100W以上灯泡或“小太阳”烘衣、取暖，不准在宿舍内存放易燃、易爆物品。

防火管理制度

一、真执行“预防为主、消防结合”的消防方针。

二、按工程施工组织设计的技术措施布置工地的防火工作。

三、组织本工地义务消防人员，负责日常防火工作，安排防火值日人员。

四、将本工地的各项防火责任落实到人，完善岗位防火责任。

五、不定期检查本工地的消防重点和危险部位，发现问题及时落实整改。

六、对本工地参建人员进行防火宣传教育。

七、负责对三级动火进行审查批准，组织人员对危险部位、焊割、烧作业区进行监护。

八、发生火灾，立即组织灭火，并做好火灾现场保护工作。

九、按“三不放过”原则查处火灾隐患，协助上级部门调查火灾原因。

十、易爆易燃物品由专人负责保管，专人操作使用，购好、管好、用好消防器材，易爆易燃物品用好以后立即放入防爆仓库。

十一、严禁在宿舍私接电炉，严禁用电炉取暖，不乱拉乱接电线，消除一切隐患。

十二、对违反消防制度责任者照章实行处罚，立功者奖励。

设施、设备验收制度

为了确保各项设施设备规范齐全，提高安全设施的完好率、安全率，为此制定如下验收制度必须认真执行。

一、大型机械装拆，必须有建委有效许可证，严禁无证上岗，安装完毕须经公司安全科、施工企业安全员、机械员、电气负责人共同组织验收，由公司安全科签发验收合格单，并经市机械检测中心、劳动局检测合格后方能使用。

二、钢、竹脚手架搭设前施工员必须按施工组织设计方案作安全技术交底，接受人审阅签字后，方可搭设。

每搭设3排架子，须做一次书面验收单，符合要求后，挂上验收合格牌，脚手架方可使用。

三、井架搭设前，由施工员按施工技术方案作井架搭设安全技术交底，接受人审阅签字后，方可搭设。

井架搭设完毕后，经工地安全员、工地负责人共同参加验收，签发验收合格单，挂上验收合格牌后，方可使用。

四、施工现场的漏电开头，专业电工要经常性进行检测验收，并做好书面记录。

五、中小型机械使用前，由机管员、安全员、施工员负责检查，填写书面验收合格单，挂牌后方可使用。

六、风特殊工种人员必须经产关部门培训考核合格，审定发证，并持证上岗。

安全目标管理职责制度

一、安全目标

为了认真贯彻落实“安全第一，预防为主”方针，切实加强安全生产和劳动保护工作，保障职工的安全和健康。

本工程的安全管理目标为：

重大安全事故为零，创安全生产标准化管理达标工地。

二、目标分解

根据JGJ59-2011全考核标准，结合我项目部实际情况进行目标分解。

1、项目经理安全目标管理职责

⑴项目经理是项目施工安全生产第一责任人，应遵循认定的目标，认真贯彻执行国家和政府部门的安全生产方针、政策、法规和上级指示，结合企业实情制订各项制度，贯彻各项措施，并检查执行情况。

⑵根据新的标准和规范，建立和不断完善安全生产管理制度。

⑶对项目部的安全生产和目标管理负总责，把安全目标管理列入议事日程，定期召开安全生产会议，掌握动态，解决安全隐患问题，加强对专职安全管理人员的教育、指导。

⑷对各安全管理职能部门进行督促，主持重大伤亡事故的调查处理，认真执行“管生产必须管安全”的原则。

⑸贯彻传达公司下达的各项对安全生产有关的文件，具体落实实施措施。

⑹在签订项目分包合同时，必须同时签订确保安全生产的协议书。

2、技术员、施工员安全目标管理职责

⑴对所负责的施工项目，负有安全生产直接责任，不违章指挥冒险作业。

⑵认真贯彻国家安全生产方针、政策、法令及公司的各项规章制度和施工组织设计中制定的安全技术措施。

⑶根据新的标准规范和安全管理目标，齐全各项施工生产的安全措施，遇到生产与安全发生矛盾时，坚持生产服从安全的原则。

⑷如发生重大伤亡事故时，要及时组织抢救，立即上报，并保护好现场，有权拒绝违反安全规定的生产指令。

3、安全员安全目标管理职责

⑴安全员是国家安全生产方针、政策、劳动保护法规及新标准、新规范的具体执行者，对项目部认定的目标管理负有直接责任。

⑵做好安全生产和目标管理的宣传教育和管理工作，深入现场掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全因素，提出改进意见，及时发现处理各种事故隐患。

⑶负责工地安全生产目标管理工作的资料检查记录和存档保管。

⑷会同有关部门做好三级教育及特殊工种培训考核发证工作，同时做好上级下达的安全技术交底工作。

⑸有权制止违章指挥、违章作业，遇有险情，有权制止停工整改，并速报上级领导处理。

⑹对违规者经劝说无效，有权对其处以罚款等其他处理方案。

4、文明施工员目标管理职责

⑴协助安全员做好目标管理及安全生产、文明施工和生活卫生综合治理工作。

⑵认真执行目标管理的方针、政策和文明施工的规章制度，并对整个施工现场全部生产班组的目标管理实施情况和文明施工情况，进行检查和督促。

⑶根据目标管理的需要，及时调整文明施工、生活卫生及综合治理工作的力度，加强管理。

⑷协助项目部各职能部门及安全员，做好目标管理情况的调查上报工作。

⑸对违反施工制度的班组或人员有权处以罚款等其他处理方案。

5、材料员、保管员安全目标管理职责

⑴材料员、保管员对安全目标管理负有间接责任，应严格遵循国家和政府部门的有关材料、产品安全性能的规范，标准和法规。

⑵了解施工情况，按计划及时提供质保资料，避免发生因原材料质量不合格而引发的安全隐患。

⑶经常深入施工现场，了解工程用料情况，并督促供应商，分期分批保质保量送货，并按指定地点堆放整齐。

6、生产班组长安全目标管理职责

⑴认真遵守项目部规定的目标管理准则、安全操作规程、安全生产和消防制度。

根据本班人员的技术、体力、思想状况合理安排工作，做好安全技术交底。

⑵支持安全员和文明施工员的工作，接受他们的督促、指导，做好本组工人的安全教育工作，并指定专人专管。

⑶组织本组工人学习上级下达的安全目标管理制度及安全操作规程和各种劳动规章制度，在任何情况下不得蛮干和违章操作。

⑷上班前应对所使用的机具及所处的工作环境予以检查，发现问题及时处理或上报，有权拒绝违章指令。

⑸接受检查指导，对整改工作必须定时、定人，认真落实执行做好安全自检和交接班工作。

⑹如发生伤亡事故，及时组织抢救并上报，分析原因，吸取教训，提出防范措施。

1、人的安全目标管理职责

⑴牢记“安全生产，人人有责”的方针，树立安全第一的思想，参加各项安全活动，接受安全教育与指挥。

⑵认真学习和执行目标管理制度和安全操作规程，努力提高自我防护意识、知识和技术。

⑶遵守各项规章制度，不违章冒险作业。

⑷正确使用个人劳防用品，保护施工现场安全设施，保养好工具，服从分配、坚守岗位、不乱动各种机电设备。

⑸发扬团结互助精神，对新工人要积极传授安全知识和技术。

安全生产检查制度

以“安全第一、预防为主”的方针进行安全生产检查，是安全生产工作中的一个重要组成部分，它不公能依靠群众，发动群众，贯彻执行党和国家的安全生产方针政策，而且还能揭露生产过程中的不安全因素的存在，明确重点，落实整改，确保生产安全。

一、安全检查内容

1、查思想、查领导。

首先，查领导对加强安全生产工作是否有正确的思想和认识；其次，查是否执行党和国家的劳动保护、安全生产的方针、政策和法令，以及规程、规定和规范，是否真正关心职工的安全和健康。

2、查现场、查隐患。

主要深入生产现场、车间查职工的劳动条件、生活环境、生产设备、设施、安全用电、安全卫生和消防设施等是否符合安全生产规定，特别要检查危险要害作业环境的安全设施状况等。

3、查制度。

主要查“五同时”执行情况，查安全机构和专职安全人员的配备是否符合国家规定；查安全制度是否完善；查安全生产岗位责任制是否落实；查安全网络是否发挥作用；查“三上岗”制度执行情况；查职工工伤事故是否按规定上报和处理等。

二、安全检查要求

1、安全生产检查要贯彻领导、群众、安全部门及有关部门相结合的原则。

每次检查要有明确的重点、目的和要求，要检查中发现的问题，能及时解决的要立即解决，一时不能解决的要按轻、重、缓、急制订计划，指定专人限期解决，对危及职工安全的险情，应立即采取急措施直至停产整改，并报告领导处理结果。

2、安全检查，要坚持经常性检查、专业性检查和季节性检查相结合。

3、专业性安全检查，即组织有专业人员有针对性地进行安全检查。

如对受压容器、大型机械、特种设备、易燃、易爆物品等的专项检查。

4、季节性安全检查。

根据季节特点，领导带队组织有关部门人员到工地进行检查。

如夏季的防暑降温、防洪防台、冬季的防火、防寒保温；雷雨季节的安全用电等。

5、经常性安全检查

⑴总公司每季度进行一次以“五查”（即查思想、查领导、查制度、查纪律、查整改落实）为中心的现场安全大检查，重点是安全措施的落实情况，现场安全生产、文明生产是否符合标准化、制度化和规范化。

了解掌握基层公司安全管理状况和施工现场的安全状况，提出整改意见，以便指导基层抓好安全生产管理工作。

⑵基层公司每月一次应由领导组织安全部门有关职能部门和工在负责人对各工地进行巡回检查，及时发现问题提出落实整改措施，督促工地和有关部门及时解决工地上的不安全行为和不安全的设施。

⑶工地每周一次检查，由工地负责人组织本工地有关人员（工长、班组长、专兼职安全员）对本工地的设施、设备进行大检查，及时发现问题，消除不安全的隐患，工地上解决不了的，要及时汇报上级有关部门处理。

⑷班组每日检查，要坚持“三上岗”制度，检查本班组作业环境及周围环境是否安全？

设备、设施是否处于安全状况？

自己无法解决的，要及时报告工地负责人处理，做好交底记录工作。

三、安全检查的整改措施

1、检查是手段，整改才是目的，对检查出来的问题本着从“实”出发，分轻、重、缓、急予以整改解决。

要克服检查走过场不整改的形式主义，对安全生产的隐患要抓住不放，安全部门一定要对工地上较大的不安全隐患整改情况予以复查认可。

2、要做到边查边改，件件的落实，桩桩有交代，整改责任到人，要做到“三定”、“三不推”。

“三定”即定人员、定措施、定期限。

“三不推”，指凡是工地解决的问题不推给班组；凡是部门解决的问题不推给工地；凡是公司解决的问题不推给部门。

3、班组、工地（车间）部门、公司各级都要建立整改台帐，便于各级检查督促整改措施的落实，也有利分清各自的责任。

标准养护室规章制度

一、标准养护室由取样员负责，严格控制好室内的温湿度，每日上下午两次做好温湿度记录。

二、非取样人员、见证人员不得入内，进入养护室的试样必须做好记录，并写明试样的部位、强度、制作日期，严格按规范所要求的试样堆放方法，堆放整齐、规范，存取方便，试样上不得显示委托单位和工程名称。

三、对于即将到期试样，取样员应填写委托单，并将试样在见证人员陪同下一起送给相关的检测单位试验。

四、当取样员因事外出，应安排其他人员代替，取样员应做好交接工作。

五、取样员应保持好标准养护室内卫生。

安全生产管理制度

一、行安全生产常规检查制度

1．公司每月组织一次检查

2．项目经理部每半个月进行一次检查。

3．班（组）应坚持每周安全活动日。

实行班前班后检查和自检互检相结合。

按施工季节，施工前，节假日前后组织安全检查，自然气候变化（恶劣气候）应随时检查。

每次安全大检查都要进行总结，解决了哪些不安全因素，还存在哪些问题，对查出的事故隐患，要作记录，定人、定时，定措施整改，用书面上报。

二、安全检查是管生产的领导（技术负责人）亲自组织的有领导干部、技术干部和工人参加的检查，其方法是，听取反映情况和检查实际效果相结合，传播先进经验和收集改进安全工作意见相结合，查思想、查制度、查隐患，查原因、查损失，对查出的问题，按“三不放过”的原则处理。

三、每次检查要按创“标准化管理合格工地”和“××市文明工地”标准，对“三宝、四口、五临边”脚手架、井架、施工用电、机械设备、防火安全、场容场貌、生活卫生、安全管理资料和要害部位，以及施工集中或交叉作业场所的安全设施、安全措施要重点检查。

安全防护装置，必须齐全有效。

四、为了安全生产，严禁带小孩子和穿高鞋、拖鞋、赤脚进入施工现场，严禁酒后作业，对不听劝阻者，根据情节给予批评教育，直至经济制裁。

五、要坚持每天检查“三宝”的使用情况，进入施工现场一律要带安全帽，按规定系安全带、挂安全网、对违反规定不带安全帽、不系安全带、不挂安全网的要进行罚款。

六、要严格检查是否按施工程序和安全技术操作规程进行施工。

对违章、冒险作业应立即纠正，本人或迫使他人违章