面试人员笔试性格测试题doc.docx
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面试人员笔试性格测试题doc
第1页共21页面试人员笔试测试题
请将①②③④中您认为符合你的一项或多项填写在答题卡中请在15分钟内完成以第一印象为主不要用多加思考1、①善于分析—喜欢研究各部分之间的逻辑和正确的关系
②富于冒险—愿意面对新事物并敢于下决心掌握的人
③生动—充满活力表情生动多手势
④适应力强—轻松自如适应任何环境
2、①善于说服—用逻辑与事实而不用威严和权力服人
②坚持不懈—要完成一事才接着做新事
③喜好娱乐—开心充满乐趣与幽默
④平和—在任何冲突中不受干扰保持平静
3、①自我牺牲—为他人利益愿意放弃个人意见
②意志坚定—决心依自己的方式做事的人
③善于社交—认为与人相处是好玩是参与的机会而不是
挑战或商业机会
④顺服—易接受他人的观点或喜好不坚持已见
4、①自控性—控制自己的情绪极少流露
②竞争性—把一切当成竞赛总是有强烈的赢的欲望
③令人信服—因价目人魅力或性格使人信服
④体贴—关心别人的感觉与需要
5、①含蓄—自我约束情绪与热忱
②使人振作—给他人清新振奋的刺激
③反应敏捷—对任何情况都能很快做出有效的反应第2页共21页④受尊重—对人诚实尊重
6、①敏感—对周围的人事过分关心
②自立—独立性强只领先怕能力判断与才智
③生机勃勃—充满生命力与兴奋
④满足—容易接受
7、①计划者—为完成工程和目标事前做详尽计划宁愿依计
划进行工作而不愿执行任务
②积极—想信自己有转危为安的能力
③推动者—动用性格魅力可鼓励或逼迫别人参与或投资
④耐性—不因延误而懊恼能容忍
8、①按部就班—生活与处事均依照时间表不喜欢计划被人干
扰
②肯定—自信极少犹豫或动摇
③无拘无束—不喜预先计划或受计划牵制
④羞涩—安静、不善于交谈的人
9、①井井有条—有系统有条理安排事情的人
②坦率—毫无保留坦率发言
③乐观—愉快的性情令自己和他人想念任何事都会转
好的人
④迁就—改变自己使自己与他人协调短时间内按他
人的方式行事
10、①忠诚—一贯可靠忠心不移有时甚至毫无理由地
奉献
②强迫性—发号施令者别人从不反对
③有趣—风趣很强的幽默感任何事情都能变精彩的
故事
④友善—不主动交谈经常是被动的回答者
11、①细节—对事情记忆清晰做事有条不紊
②勇敢—敢于冒险勇敢无畏惧第3页共21页③可爱—开心与他相处充满乐趣的人
④外交手腕—待人得体有耐性
12、①文化修养—对学术、艺术告别爱好如戏剧、交响乐、
芭蕾舞等
②激励性—鼓励别人参与、加入并能将每件事情变得有趣
③令人高兴—一向充满活力并将快乐感染他人
④贯彻始终—情绪平稳容易反应如人所料
13、①理想主义—以自己完美的标准来设想衡量事情
②独立—自给自足自己生活自信无需他人帮忙
③激励性—鼓励别人参与、加入并能将每件事情变得有趣
④无攻击性—从不说谎或引起别人不满和反对的事
14、①深沉—深刻并常常内省对肤浅的交谈消遣的厌
恶
②果断—有很快做出判断与结论的能力
③感情外露—从不掩饰自己的情感、喜好与人交谈时常
身不由己地接触他人
④尖刻幽默—近乎讽刺的幽默
15、①音乐性—爱好参与并有很深的鉴赏力图音乐的艺术
性而不单是为表演的乐趣
②发起者—被高效率的需要所推动是别人的领导者
闲不住
③喜交朋友—喜好周旋与宴会中喜欢纳交新朋友不把
任何人当作陌生人
④调解者—经常从中调解不同的意见以避免双方冲突
16、①考虑周到—善解人意能记住告别的日子不吝于帮助
别人
②执着—不达到目的始不休者
③多言—不断地说话、讲笑以娱乐周围的人觉得应避免
沉默而使他人尴尬
④容忍—易接受别人思想或方法不需要反对或改变第4页共21页他人
17、①忠心—对自己的理想、朋友、工作都绝对忠实有
时甚至无须任何理由
②领导者—天生的带领者不相信别人的工作能力比得
上自己
③活力充沛—充满活力精力充沛
④聆听者—愿意听别人倾诉
18、①制图者—用图表、数字来组织生活解决问题
②首领—要求领导地位及别人跟随
③惹人喜欢—人们注意的中心令人爱慕
④知足—满足自己拥有的甚少羡慕别人
19、①完美主义—对别人对自己订高标准一切事情都有秩
序
②勤劳—不停地工作完成任务不愿休息
③受欢迎—是联欢会时的灵魂人物受欢迎的宾客
④和气—易相处型易说话易让人接近
20、①规范型—时时坚持自己举止合乎认同的道德规范
②无畏—大无畏大胆前进不怕冒险
③跳跃型—充满活力和生气的性格
④平衡—稳定中间路线
21、①乏味—面上极少流露表情或情绪
②专横—喜命令支配有时略傲慢
③露骨—好表现华而不实声音大
④忸怩—躲避别人的注意力
22、①不宽恕—不易宽恕或忘记别人对自己的伤害易妒忌
②无同情心—不易理解别人的问题与麻烦
③散漫—生活任性无秩序
④缺乏热情—不易兴奋经常感到喜事难成第5页共21页
23、①怨恨—把实际或自己想象的别人的冒犯经常放在心
中
②逆反—抗拒、犹豫或拒不接受别人的方法固执已
见
③唠叨—重复讲同一件事或故事忘记自己已经重复
多次总是不断找话题说话。
④保留—不愿意参与尤其当事物复杂时
24、①挑剔—坚持琐事细节要求注意细节
②率直—直言不讳不介意把自己的看法直接表露出
来
③健忘—由于缺乏自我约束导致健忘不愿意记无
趣的事
④胆小—经常感到强烈的担心、焦虑、悲戚
25、①无安全感—感到担心且无自信心
②急躁—难以忍受等待别人
③好插嘴—是一个滔滔不绝的发言者不是好听众不
留意别人也在讲话
④优柔寡断—很难下定决心
26、①不受欢迎—由于强烈要求完美而拒人与千里之外
②不合群—不愿倾听也不愿意参与或加入任何团体活
动对别人的生活不感兴趣
③难预测—时而兴奋时而低落或总是不能实现其诺
言
④不善表达—很难用语言或动作当众表达感情
27、①难于取悦—因要求太高而使别人很难取悦
②固执—坚持依自己的意见行事
③即兴—做事从无一贯性
④犹豫不决—迟迟才有行动不易参矛
第6页共21页28、①悲观—尽管期待最好的但往往首先看到事情的不利
之处
②自负—自我评价高认为自己是最好的人选
③放任—允许别人包括孩子做他喜欢的事为的
是讨好别人令别人鼓吹自己
④平乏—中间性格无高低之分很少表露感情
29、①不合群—容易感到被人疏离经常无安全感或担心别
人不喜欢与自己相处
②好争吵—易与人争吵不管怎样对任何事情
③易怒—善变有小孩子似的情绪易激动过后马
上又忘了
④无目标—不喜订目标也无意订目标
30、①消极—往往只看到事物消极面、黑暗面而少有积
极的态度
②鲁莽—充满自信、坚韧不拨与胆识但总不恰当
③幼稚—孩子般的单纯不理解生命的真谛
④冷漠—漠不关心得过且过
31、①担忧—时时感到不确定、焦虑、心烦
②工作狂—为了回报或成就感而不是为了完美设立
雄伟目标不断工作耻于休息
③虚荣—需要旁人认同、赞赏就如同演艺家需要
观众的掌声笑声与接受
④不善交际—感到需要大量时间独处
32、①过分敏感—对事情过分反应被人误解时感到被冒犯
②不圆滑老练—经常用冒犯或没考虑周到的方式表达自己
③喋喋不休—难以自控滔滔不绝不能倾听别人
④胆怯—遇到总是退缩
33、①多疑—事事不确定又对所做之事缺乏信心
②跋扈—冲动地控制事情或别人指挥他人第7页共21页③生活紊乱—缺乏安排生活的能力
④抑郁—常情绪低落的人
34、①内向—思想与兴趣放在心里活在自己的世界里
②排斥异己—不能忍受他人的态度、观点、做事的方式
③反复—反复无常互相矛盾情绪与行动不合逻辑
④无异议—对多数事情均漠不关心的人
35、①情绪化—情绪不易高涨当感受到不被欣赏时很容易
低落
②喜操纵—精明处事操纵事情使自己得到
③杂乱无章—生活环境无秩序经常找不到东西
④言语不清—低声说话不在乎说不清楚
36、①怀疑—不易想念别人对所有语言背后真正的动机
存有疑问
②顽固—决心依自己的意愿行事不易被说服
③好表现—要吸引人需要自己成为别人注意的中心
④缓慢—行动思想均比较慢过分麻烦
37、①懒惰—总是先估量做每一件事要耗费多少精力
②统治欲—毫不犹豫地表示自己的正确或控制能力
③大嗓门—说话声与笑声总是超过他人
④孤僻—需要大量时间独处避开人群
38、①多疑—凡事怀疑不相信别人
②易怒—当别人行动不够快不能完成指定的工作时
易感到不耐烦或发怒
③不专注—无法专心或集中注意力
④拖延—事起步慢需要推动力
39、①报复型—记恨并惩罚冒犯自己的人
②轻率—因没耐性不经思考草率行动
③烦躁—喜新厌旧不喜欢长期做相同的事
④勉强—不愿参矛或投入
第8页共21页40、①好批评—不断地衡量和下判断经常考虑提出反面的
意见
②狡猾—精明总是有办法达到目的
③善变—像孩子般注意力短暂需要各种变化怕无
聊
④妥协—为避免矛盾即使自己是对的也不惜放弃自
己的立场第9页共21页答题卡请将您的选择填入答题卡中并分别计算出您所选择的①②③④的个数。
题号
选号
1234567891011121314151617181920
统计选择
“√”数量
例如√√√√4
①
②
③
④
题号
选号
2122232425262728293031323334353637383940
统计选择
“√”数量
①
②
③
④
“①”的个数
“②”的个数“③”的个数“④”的个数第10页共21页
①完美型完美型的人同时具有最高和最低两个极端。
他们喜欢研究个性因为可为他们提供自省的工具同时他们又抗拒这样做因为他们担心这些理论太简单、太容易明白不值得研究。
他们觉得自己不像其他性格的人。
他们是独一无二的、复杂的甚至自己都不了解自己所以当然不能被统归某一类去。
问题1完美型的人容易抑郁
解决方法1认识到没有人喜欢阴沉的人
虽然完美型一方面讨厌粗声粗气、喜欢操纵人的力量型他不知道自己也在通过情绪控制着他人。
当人们知道什么会令他情绪低落时就会小心翼翼地避免。
维持这种一触即发的紧张关系是十分困难的。
解决方法2别自找麻烦
完美型的人总将事情私人化常自找烦恼。
完美型与活泼型及力量型最难相处因为后两者想什么说什么不会顾及后果。
而完美型的人对每一句话都预先想好并认为别人也会这样所以他相信每一句随意的话都暗藏深意。
当一个人的精神总是集中在消极面时就会渐渐变得沮丧及忧郁。
解决方法3别这么容易受伤害
完美型者实际上喜欢被伤害而这个问题又使他们的视线集中在自己身上更加顾影自怜。
解决方法4从正面看事物
完美型的人着意收集一些别人的批评如果他们听见房间里有人提及自己的名字就知道有人一定在说他们的坏话。
相反地活泼型觉得若有人在谈论他那一定是好事。
完美型的思想就象是一个调到“负面”位置的收音机旋钮。
但当完美型者决定凡事从美好方面去想而不是预感到阴云盖顶时许多重要的事情都可以改变。
记住强调正面观点抛弃负面看法。
问题2完美型的人自惭形秽
解决方法1找出你没有安全感的原因
由于天生消极倾向完美型对自己的评价十分苛刻。
完美型的人过低的自我评价往往来自于小时候家长和老师的批评。
解决方法2留意不要常常用“假谦虚”贬低自己。
完美型自我评价低。
他们常会说“我从来没有做过我的头发总象一团草我不知穿什么好。
”说这些话时他们觉得自己很谦卑。
完美型的人实际上想做的是要别人抬高自己的形象。
记住完美型者有最大的潜力取得成功别成为你自己最坏的敌人。
问题3完美型的拖拖拉拉
解决方法开始工作前找出“必要的元素”因为完美型本身是完美主义者他们常常避免开始做某些计划因为他们惧怕失败。
记住若完美型的人不把那么多时间花在计划上就会有更多的成果。
问题4完美型的人对别人的要求不切实际
解决方法1放宽标准
因为完美型的人标准高他们每一件事都要做得最好但若将这些标准强加给别人这就是性格的缺陷。
一个活泼女孩在讨论会上说“婚后那完美型丈夫对我做过的每一件事都加以纠正就算死他也会要我回来再死一次因为我从没有试过第一次就做对的。
解决方法2对于能了解自己的性格心怀感激
研究性格对完美型的人来说有很大价值。
他们开始了解到为何别人的行为及反应和他们不一样后就能开始从积极的角度处理与家人和朋友的关系。
记住世事难以尽善尽美放松些。
第11页共21页②力量型正如和平型认为他们的缺点很微小完美型认为他们是现实和没希望的力量型的人不相信他们有什么地方令人讨厌因为他们总认为自己是对的所以自然地认为他们不可能有错。
从儿时开始
力量型的人在任何情况下都好胜想尽办法不丢脸。
他们总是能够对“不是我的缺点错在他人”做出合理的解释。
一旦力量型的人意识到他的缺点时就会很快改进因为他是目标主导型的且要证明只要下决心就能征服一切。
问题1力量型的人是强迫性工作者
解决方法1学会放松
力量型是出色的工作者他比任何人都能干但在另一方面他不会自我放松和减压。
他勇往直前不识自制。
力量型的人必须认识到他们易患心脏病他们必须学会休息。
解决方法2减低对别人的压力
他们比其他性格的人更易迅速地取得胜利。
活泼型要力量型督促他们把工作完成完美型要力量型强迫他们分析现实的处境旁观多于动手的和平型需要设立象力量型般与生俱有的目标。
这些
成功的驱动力却预先包装在力量型的身上。
力量型的目标单一他不允许任何东西挡着他的道路。
力量型的人必须认识到我们成功的迫切感对我们周围的人产生可怕的压力使他们意识到如果他们不分秒必争他们将成为二等公民。
力量型的人一定要避免成为工作狂那么众人才愿意和我们在一起而不会因为紧张而逃避。
记住你可以放松而不必感到内疚。
问题2力量型者必须取得控制
解决方法1响应他人号召
对于极端的力量型我发觉他们只有处于控制人的地位时才感到舒服。
他不在主宰局面的情况下会感到不安全。
学会适应环境必须让别人有发挥决策和组织活动的机会。
与不是他自己选择的领导合作。
解决方法2不要小看跟随者
力量型的最大缺点是他太固执地认为他总是对的不用他的方法看待事物的人就是错误的。
他总是懂得用最快的方法去完成工作并指使你去做若你不响应就是你的错。
他永远高高在上。
这种优越感会在心理上对他人造成伤害。
力量型重视自身的优点所以他对其他人的缺乏宽容。
他不能容忍病人。
不能容忍他人的缺点是力量型的最大缺点。
当力量型的人了解各种性格后他会改变他的领导方式使之适合
每个不同的人。
当他不了解其他人的性格时他会按自己的原则去团结其他的力量型而将其余的“傻瓜”踢在一边。
解决方法3停止支配他人
力量型有惊人的方法指使他人去工作而不理会他们是否反对。
活泼型具有魅力而力量型具有控制力。
活泼型和力量型的混合者有魔力一般的控制方法使被支配者都认为应该这样做。
虽然力量型的人会暂时控制人但当人们发觉时他们会发怒地拒绝一切。
要和朋友及商业伙伴长期维持关系力量型的人必须暂停控制他人的行为与人坦诚相对。
记住停止支配他人不要把别人看成“傻瓜”。
问题3力量型者不知如何处理人事
解决方法1耐心
由于力量型比其他性格的人能更快地完成任务因此他们难以理解为什么别人不能与他同步。
他们认为沉默的人是愚蠢的不好胜的是弱者。
要是力量型的人可以放松自己是自己休息片刻并去思考自己是否侵犯了他人他就会迅速改善自己的行为而真正成为一个他梦想的领导者。
解决方法2保留观点不问不言
因为力量型者有强迫性的力量去更正错误所以他认为有麻烦的人都会喜欢他的解决办法。
他感到应该就像领导一样给需要帮助的人发出指示不管他们是否要求帮助。
解决方法3尝试用较低调的方法处理事情
在一项调查中研究什么性格最令人讨厌结果表明“专横的性格”最惹人讨厌。
因为力量型的人思维敏捷、判断力强注重完成工作所以他快言快语不顾及他人的感受。
他认为自己对完第11页共21页②力量型正如和平型认为他们的缺点很微小完美型认为他们是现实和没希望的力量型的人不相信他们有什么地方令人讨厌因为他们总认为自己是对的所以自然地认为他们不可能有错。
从儿时开始
力量型的人在任何情况下都好胜想尽办法不丢脸。
他们总是能够对“不是我的缺点错在他人”做出合理的解释。
一旦力量型的人意识到他的缺点时就会很快改进因为他是目标主导型的且要证明只要下决心就能征服一切。
问题1力量型的人是强迫性工作者
解决方法1学会放松
力量型是出色的工作者他比任何人都能干但在另一方面他不会自我放松和减压。
他勇往直前不识自制。
力量型的人必须认识到他们易患心脏病他们必须学会休息。
解决方法2减低对别人的压力
他们比其他性格的人更易迅速地取得胜利。
活泼型要力量型督促他们把工作完成完美型要力量型强迫他们分析现实的处境旁观多于动手的和平型需要设立象力量型般与生俱有的目标。
这些
成功的驱动力却预先包装在力量型的身上。
力量型的目标单一他不允许任何东西挡着他的道路。
力量型的人必须认识到我们成功的迫切感对我们周围的人产生可怕的压力使他们意识到如果他们不分秒必争他们将成为二等公民。
力量型的人一定要避免成为工作狂那么众人才愿意和我们在一起而不会因为紧张而逃避。
记住你可以放松而不必感到内疚。
问题2力量型者必须取得控制
解决方法1响应他人号召
对于极端的力量型我发觉他们只有处于控制人的地位时才感到舒服。
他不在主宰局面的情况下会感到不安全。
学会适应环境必须让别人有发挥决策和组织活动的机会。
与不是他自己选择的领导合作。
解决方法2不要小看跟随者
力量型的最大缺点是他太固执地认为他总是对的不用他的方法看待事物的人就是错误的。
他总是懂得用最快的方法去完成工作并指使你去做若你不响应就是你的错。
他永远高高在上。
这种优越感会在心理上对他人造成伤害。
力量型重视自身的优点所以他对其他人的缺乏宽容。
他不能容忍病人。
不能容忍他人的缺点是力量型的最大缺点。
当力量型的人了解各种性格后他会改变他的领导方式使之适合
每个不同的人。
当他不了解其他人的性格时他会按自己的原则去团结其他的力量型而将其余的“傻瓜”踢在一边。
解决方法3停止支配他人
力量型有惊人的方法指使他人去工作而不理会他们是否反对。
活泼型具有魅力而力量型具有控制力。
活泼型和力量型的混合者有魔力一般的控制方法使被支配者都认为应该这样做。
虽然力量型的人会暂时控制人但当人们发觉时他们会发怒地拒绝一切。
要和朋友及商业伙伴长期维持关系力量型的人必须暂停控制他人的行为与人坦诚相对。
记住停止支配他人不要把别人看成“傻瓜”。
问题3力量型者不知如何处理人事
解决方法1耐心
由于力量型比其他性格的人能更快地完成任务因此他们难以理解为什么别人不能与他同步。
他们认为沉默的人是愚蠢的不好胜的是弱者。
要是力量型的人可以放松自己是自己休息片刻并去思考自己是否侵犯了他人他就会迅速改善自己的行为而真正成为一个他梦想的领导者。
解决方法2保留观点不问不言
因为力量型者有强迫性的力量去更正错误所以他认为有麻烦的人都会喜欢他的解决办法。
他感到应该就像领导一样给需要帮助的人发出指示不管他们是否要求帮助。
解决方法3尝试用较低调的方法处理事情
在一项调查中研究什么性格最令人讨厌结果表明“专横的性格”最惹人讨厌。
因为力量型的人思维敏捷、判断力强注重完成工作所以他快言快语不顾及他人的感受。
他认为自己对完第12页共21页
成目标有帮助但其他人认为他是专横的。
解决方法4停止争论别惹麻烦
因为力量型认为他总是对的所以他喜欢挑逗迷惑的、无知的公众进行斗争而最后他总能取得胜利。
骗“傻瓜”们上钩以证实他们的错误已成为力量型者挑战性的嗜好。
记住没有人喜欢无耐心、专横的捣乱鬼。
问题4力量型者是对的但不受欢迎
解决方法1让他人对吧
劝告力量型的人是很困难的因为他总能证明为什么他是对的。
他不会口服心服地承认他有可能会错。
经常这种不可辩驳的意见使得人们不能接近力量型的人。
解决方法2学会道歉
因为力量型见识广博且自信永远是对的所以他难以想象他要道歉。
他认为“对不起”是有缺陷的标志像逃避生病一样逃避他。
解决方法3承认你有某些缺点
力量型正式他自己最大的敌人。
拒绝看到自己任何缺点使力量型在他的能力范围内不能更进一步。
记住只要力量型的人放开胸怀自我表现检查缺点承认缺点他将成为一个完美的人。
第13页共21页③活泼型
活泼型比其他气质型的人都愿意去改变因为他们喜欢新主意、新事物还因为他们喜欢受人欢迎而没有侵略性。
但有两个主要问题阻碍了活泼型的进步。
活泼型比其他气质型的人都愿意去改
变因为他们喜欢新主意、新事物还因为他们喜欢受人欢迎而没有侵略性。
但有两个主要问题阻碍了活泼型的进步。
没有跟进事情
首先他们可能有一个好的意图但他们很少去跟进任何计划。
当我们向一个活泼型的人解释他应如何去改正他的缺点时我们说“你何时将此付诸行动”通常这类人会说“我今天没空明天我又要到城里去。
”他们就是这样失去机会的。
永不犯错
其次他们既有亲切可人的性格他们就认为自己的个性不可能有任何缺点。
他们从不认为自己会犯大的错误他们从不严格地检视自己。
当我们在一个讨论会上谈起活泼型的缺点
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